Mengatasi Tantangan, Memastikan Keberlanjutan

dokumen-dokumen yang mirip
Sambutan Presiden Komisaris Message from the President Commissioner

ABSTRACT. Key Words: Total Quality Management, financial performance, return on assets, champion. Universitas Kristen Maranatha

MENGUTAMAKAN KEPUASAN PELANGGAN

Maintaining Performance in a Year of Challenges

ABSTRACT. Key words: Internal audit, effectiveness of internal control of sales. Universitas Kristen Maranatha

KOMITE REMUNERASI DAN NOMINASI

ABSTRAK. Keywords: Balanced Scorecard, Low Cost Strategy, financial, sales volumes, customer, internal business processes, learning and growth.

Bab 2 Keputusan Perencanaan Strategi

KAJIAN PENATAAN LAHAN PT. ANTAM (PERSERO) TBK UNIT BISNIS PERTAMBANGAN BAUKSIT TAYAN KECAMATAN TAYAN HILIR KABUPATEN SANGGAU KALIMANTAN BARAT SKRIPSI

SEKRETARIS PERUSAHAAN

Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

ABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha

Melihat hasil penelitian seperti di atas maka ada beberapa saran yang diberikan untuk peningkatan komitmen organsiasi di PT Telkom Tbk Kantor Divre V

BAB III METODE PENELITIAN DAN GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

PEDOMAN PERILAKU Code of Conduct KEBIJAKAN

DIRECT & DATABASE MARKETING


ABSTRACT. Universitas Kristen Maranatha

Gambar 1. 2 Struktur Organisasi Direktorat HCM Telkom Indonesia

ABSTRACT. Key words: green marketing, brand image. Universitas Kristen Maranatha

ANALISIS TATA KELOLA TEKNOLOGI INFORMASI PT. SURVEYOR INDONESIA MENGGUNAKAN KERANGKA KERJA COBIT (STUDI KASUS : PROSES DS 13 - MENGELOLA OPERASI)

EVALUASI PENERAPAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE PADA PERUSAHAAN PT. XYZ TESIS

ABSTRACT. have been conducted in accordance with Auditing Standards and Code of Ethics Audit of

ABSTRACT. Keywords: balanced scorecard, vision, mission, strategy, strategic management systems, performance, financial and nonfinancial.

Diskusi mengenai topik minggu lalu.

MENUJU INTEGRATED REPORTING

Abstract. INFLUENCE OF INTERNAL AUDIT ON THE REALIZATION OF A GOOD CORPORATE GOVERNANCE AT PT. KAI (Persero) BANDUNG

ABSTRAK. Kata-kata kunci: Capital Budgeting, Payback Period, Internal Rate of Return, Profitability Index, Net Present Value, Investasi.

TESIS FUNGSI BANK DALAM PENYALURAN KREDIT YANG BERWAWASAN LINGKUNGAN. (Role of Banks in the Distribution of Environment Oriented Credit )

ROAD MAP GOOD GOVERNANCE BPJS KETENAGAKERJAAN

Ilustrasi 1: Teknologi Kamera

ABSTRAK. Kata kunci : Manajemen Risiko TI, Risk Governance, Framework Risk IT

RANCANGAN STRATEGI BISNIS BERTAHAN BANK DASA GANESHA SUATU USULAN ALTERNATIF

ABSTRAK. Kata Kunci : SWOT BSC, Arah Strategi, KPI.

Sustainability and Integrated Report

PRESS RELEASE "Natural Disaster Mitigation", Jakarta, November 29, The CSR Activity of Mangrove Planting

14,87% 17,43% 17,97% 13,69%

Template : For Better FITB

CONNECT BETTER TERHUBUNG DENGAN LEBIH BAIK

EVALUASI PELAKSANAAN KONSOLIDASI LAHAN PERKOTAAN DI KOTAMADYA PALU SULAWESI TENGAH

Nuraini Sari ABSTRACT. Keywords: Corporate Social Responsibility (CSR), Global Reporting Initiative (GRI), performance indicator ABSTRAK

Sistem Manajemen Kinerja (Performance Management System)

Analisis Pemasaran Karet Rakyat di Kabupaten Sijunjung. Oleh : Lismarwati. (Di bawah bimbingan Yonariza dan Rusda Khairati) RINGKASAN

JADWAL TRAINING TAHUN 2012 MUC CONSULTING GROUP

Entry Meeting Bimtek Kapabilitas APIP Ittama Setjen DPR RI. 8 Desember 2017

ABSTRACT. Keywords: Audit Committee, Internal Audit, State-Owned Enterprises. Universitas Kristen Maranatha

Key words: Ratio Analysis, Financial Performance, Liquidity Ratio, Solvency Ratio, Activity Ratios, Profitability Ratios.

Anggaran Komprehensif

RANCANGAN SISTEM MANAJEMEN KINERJA MENGGUNAKAN METODE INTEGRATED PERFORMANCE MEASUREMENT SYSTEM PADA PT. TRIMITRA SEJATI PRATAMA

PENGARUH INTERNAL CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY TERHADAP KETERIKATAN KARYAWAN PT PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO) TBK TUGAS AKHIR FIKA FAUZIATI

TOPIK 4 MODEL MANAJEMEN MUTU

E-Business. Konsep Dasar ILKOM. Asep Wahyudin, M.T. (2398) Ilmu Komputer FPMIFA - Universitas Pendidikan Indonesia

ANALISIS KINERJA STRATEGI PENGEMBANGAN PRODUK BARU PADA PT PINDAD (PERSERO) PENELITIAN PROYEK AKHIR

vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Accounting Information System, finished product stock, Internal Control System, computer technology. vii

LEMBAR JUDUL LEMBAR PENGESAHAN ABSTRAK ABSTRACT KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR

ABSTRAK. Keyword : ITIL V.3, Service Operation. iii Universitas Kristen Maranatha

can have a positive impact Jambuluwuk Malioboro Boutique Hotel in the increasing number of visitors.

ABSTRAK. Kata-kata kunci : Sistem informasi akuntansi, Pengendalian intern persediaan barang dagang, Keamanan persediaan.

Keywords: Balanced Scorecard, Financial Perspective, Customers Perspective, Internal Business Process Perspective, Learnings and growth Perspective.

Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

PENGARUH IMPLEMENTASI CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN PERKEBUNAN TESIS. Oleh RIANTRI BARUS /MAG

ABSTRAK ANALISIS PENERAPAN TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PRODUK PADA PT

TINJAUAN MENYELURUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI

RANCANGAN PENILAIAN MANAJEMEN KINERJA BERDASARKAN KRITERIA MALCOLM BALDRIGE UNTUK KINERJA TERBAIK (STUDI DI PT. INDONESIA POWER) PROJEK AKHIR

STRATEGIC MANAGEMENT SYSTEM DENGAN PENDEKATAN BALANCED SCORE CARD ( Studi Kasus Divisi Purna Jual PT IPTN )

PT Wintermar Offshore Marine Tbk

ABSTRACT. (Key words: Cost of goods production, Standard Cost, Production Cost Efficiency) Universitas Kristen Maranatha

Becoming a Learning Organization. Becoming. a Learning Organization. File D:optima/Klien/SIPF/Becoming a Learning Org/PP-H/120214

Abigail Allo Karangan

SKRIPSI. Disusun Oleh: FLORENCE A MANALU

LINGKUNGAN BISNIS (Business Environment)

PT. SEJAHTERA BANGUN BANGSA THE EXPERT AND RESPECTED ENERGY PROVIDER

ABSTRACT. Keywords: Capital budgeting, investment decision making, productivity. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. viii. Universitas Kristen Maranatha

PENINGKATAN NILAI BANGUNAN HIJAU PADA BANGUNAN TERBANGUN Studi Kasus: Gedung Kampus X

BAB 1 PENDAHULUAN. 1.1 `Latar Belakang. Keuntungan merupakan salah satu tujuan utama dari suatu

TINJAUAN TERHADAP KONTRAK KERJA PADA DEPARTEMEN KOMERSIAL PT TOBA PULP LESTARI, TBK PORSEA TUGAS AKHIR

2.5.5Kriteria UKM Kerangka Pemikiran... 25

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang 1.2. Prinsip-prinsip GCG 1. Transparansi

ABSTRACT. : Inventory, EPQ, Cost Efficiency. Universitas Kristen Maranatha

PT. KORINDO HEAVY INDUSTRY BALARAJA PLANT Ulasan manajemen Management Review

HARMONISASI SISTEM MANAJEMEN ISO 9001 DAN ISO DI TAHUN 2015

Abstrak. Universitas Kristen Maranatha

USULAN PERENCANAAN PRODUKSI DAN PERSEDIAAN TERINTEGRASI PT P&P LEMBAH KARET TUGAS AKHIR. Oleh FERDIAN REFTA AFRA YUDHA

Tinjauan Umum Functional Strategy Riri Satria

PENGATURAN PENILAIAN DAN EVALUASI KUALITAS PENERAPAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE PADA BADAN USAHA MILIK NEGARA

KEPUTUSAN DIREKSI PT. ABM INVESTAMA TBK TENTANG Good Corporate Governance Charter No.002/ABM-BOC-CIR/I/2013

KOMUNIKE BERSAMA MENGENAI KERJA SAMA UNTUK MEMERANGI PERIKANAN TIDAK SAH, TIDAK DILAPORKAN DAN TIDAK DIATUR (/UU FISHING)

BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang

EVALUASI PERENCANAAN DAN PEMANTAUAN PENGGUNAAN TANAH KQTAMADYA/KABUPATEN DT II DENGAN MENGGUNAKAN SIG. di K sus : K iamadya-dt II Suratbaya)

Good Corporate Governance

PENERAPAN TQM DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS DAN PROFITABILITAS OLEH: LILIANA SIMON

Abstrak. ii Universitas Kristen Maranatha

PENERAPAN SISTEM PEMBIAYAAN BERBASIS AKTIVITAS PADA PEMBUATAN SEGMEN PRECAST JEMBATAN DAN JALAN LAYANG PASUPATI

ABSTRAK. Kata-kata kunci: sistem pengendalian manajemen, pengendalian internal

ABSTRACT. viii. Universitas Kristen Maranatha

DAFTAR ISI CHARTER SATUAN PENGAWASAN INTERN

PENGARUH ENTERPRISE RISK MANAGEMENT (ERM) DALAM MENINGKATKAN EFEKTIFITAS KINERJA PERUSAHAAN (STUDI KASUS PADA CV LINTAS BANGUN PERKASA)

ABSTRACT. Keywords : The Role of Internal Audit, Good Corporate Governance. vii. Universitas Kristen Maranatha

Transkripsi:

2013 Laporan Sustainability Report Mengatasi Tantangan, Memastikan Overcoming Challenges, Ensuring Sustainability ASX:ATM IDX:ANTM

ANTAM percaya keberhasilan usaha tidak hanya ditentukan oleh indikator ekonomi. Karena itulah, ANTAM senantiasa berusaha untuk menyeimbangkan aktivitas lingkungan, sosial dan tata kelola, demi mempertahankan keberlanjutan, yang tidak hanya terbatas pada daerah di sekitar operasi.

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Mengatasi Tantangan, Memastikan Overcoming Challenges, Ensuring Sustainability ANTAM believes that business success is not determined solely by economic indicators. Therefore, ANTAM always strives to continuously balance the activities of environment, social and sustainability governance in order to help maintaining sustainability, which was not limited in areas in the vicinity of our operational sites or offices. PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 1

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Daftar Isi Table of Contents LINGKUNGAN, SOSIAL & TATA KELOLA KEBERLANJUTAN ENVIRONMENT, SOCIAL & SUSTAINABILITY GOVERNANCE 9 Kinerja Lingkungan Environmental Performance 10 Kinerja Sosial Social Performance 11 Kinerja Tata Kelola Sustainability Performance 8 42 12 SAMBUTAN DEWAN KOMISARIS MESSAGE FROM THE BOARD OF COMMISSIONERS 16 SAMBUTAN DIREKSI MESSAGE FROM THE BOARD OF DIRECTORS 24 PROFIL ANTAM ANTAM PROFILE 36 TENTANG LAPORAN KEBERLANJUTAN ABOUT THIS REPORT 37 Indeks GRI Versi 4 dan Penjaminan GRI 4 Version Index and Assurance 38 Materialitas Pelaporan Reporting Materiality 41 Ruang Lingkup Laporan Reporting Boundaries KOMITMEN ANTAM PADA PELESTARIAN LINGKUNGAN ANTAM S COMMITMENT TO ENVIRONMENTAL PRESERVATION 43 Standar Ramah Lingkungan ANTAM ANTAM Green Standard 44 Penggunaan dan Pengelolaan Material Material Usage and Stewardship 46 Pemakaian dan Penghematan Energi Energy Usage and Saving 49 Pemanfaatan Air Water Usage 50 Mengurangi Emisi Gas Rumah Kaca (GRK) Green House Gas (GHG) Reduction 51 Mengendalikan Emisi Lain Managing Other Emissions 52 Pengelolaan Air Limbah Effluent Management 54 Pengelolaan Limbah Lainnya Other Waste Management 57 Keanekaragaman Hayati Biodiversity 60 Biaya Lingkungan Environmental Expenditure 2 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index BERSAMA MEMBANGUN KESEJAHTERAAN 64 MASYARAKAT 76 BUILDING COMMUNITY WELFARE TOGETHER 65 Visi & Misi CSR ANTAM ANTAM CSR Vision & Mission 66 Pelibatan Masyarakat Lokal Local Community Involvement 66 Dampak Ekonomi Tidak Langsung yang Signifikan Significant Indirect Economic Impacts 70 Indeks Kepuasan Komunitas Community Satisfaction Index 70 Pembinaan Hubungan Pemangku Kepentingan Stakeholder Engagement 71 Rapat Umum Pemangku Kepentingan Stakeholders Convening 73 Rencana Induk CSR CSR Master Plan 74 Penutupan Tambang Bauksit, Nikel dan Pasir Besi Bauxite, Nickel and Iron Sand Mine Closure 94 96 99 TATA KELOLA KEBERLANJUTAN SUSTAINABILITY GOVERNANCE 77 Struktur dan Organisasi Tata Kelola Perusahaan Corporate Organization and Structure 80 Ketangguhan Kinerja Ekonomi Robust Economic Performance 83 Praktik-praktik Pengadaan Procurement Practices 84 Penjualan Produk dan Komunikasi Pemasaran Product Selling and Marketing Communication 86 Mengembangkan Sumber Daya Manusia Developing Human Resources 88 Keselamatan dan Kesehatan Kerja Occupational Safety and Health EVALUASI DAN STRATEGI KEBERLANJUTAN SUSTAINABILITY EVALUATION AND STRATEGY ASSURANCE STATEMENT LEMBAR UMPAN BALIK FEEDBACK FORM 101 120 LAMPIRAN & DAFTAR ISTILAH APPENDIX & GLOSSARY INDEKS GRI 4 GRI 4 INDEX PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 3

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Lingkungan, Sosial dan Tata Kelola Environment, Social and Sustainability ANTAM terus berupaya mempertahankan keberlanjutan Perseroan melalui pendekatan lingkungan (environment), sosial (social), and tata kelola keberlanjutan (sustainability governance), atau yang dikenal sebagai ESG. ANTAM is committed to maintain Company s sustainability through environmental, social, and sustainability governance approach known as ESG. Produk emas ANTAM. ANTAM s gold products. 4 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Bagi ANTAM, keberlanjutan adalah suatu upaya untuk mempertahankan kinerja lingkungan (environment), sosial (social) dan tata kelola yang berkelanjutan (sustainability governance) untuk menciptakan sebuah kombinasi seimbang sebagai suatu perseroan yang bertanggung jawab sosial (socially responsible company). Melalui pendekatan ini, ANTAM mengurangi risiko Perseroan dan berusaha menciptakan nilai tambah bagi pemangku kepentingan dengan taat pada semua regulasi dan melaksanakan kegiatan bisnis sesuai visi dan misi, nilai perusahaaan, strategi dan target capaian. Atas dasar inilah ANTAM terus berupaya melaksanakan ketiga aspek tersebut, atau dikenal dengan environment, social, and governance (ESG) dengan memperhatikan transparansi (transparency), akuntabilitas (accountability), tanggung jawab (responsibility), independensi (independency), dan keadilan (fairness). [G4-DMA] For ANTAM, sustainability is an effort to maintain performance of environment, social and sustainable governance to create a balanced combination as a socially responsible company. Through this approach, ANTAM reduces the Company s risk and strives to create added value for stakeholders to comply with all regulations and carrying out business activities according to the vision and mission, corporate values, strategy and performance targets. On this basis, ANTAM continues to implement these three aspects, known as environment, social, and governance (ESG) with regard to transparency, accountability, responsibility, independency and fairness. [G4-DMA] KINERJA LINGKUNGAN ENVIRONMENTAL PERFORMANCE Uraian Description Satuan Unit Periode Pelaporan Reporting Period 2011 2012 2013 Keanekaragaman Hayati Taman Nasional Gunung Halimun Salak (TNGHS) TNGHS biodiversity Penutupan tambang Mine closure Luas area pengukuran serapan karbon Revegetation area Inventarisasi Gas Rumah Kaca Green House Gas inventory Program One Billion Indonesian Trees (OBIT) OBIT program Intensitas emisi* Emission intensity Pohon ditanam Total planted trees 287.304 347.486 233.141 N/A - - Ha Belum dilakukan Not yet conducted Penutupan tambang bauksit Kijang, Provinsi Kepulauan Riau Penutupan tambang pasir besi Kutoarjo, Provinsi Jawa Tengah Penutupan tambang nikel Gebe, Provinsi Maluku Utara Bauxite mine closure in Kijang, Riau Islands Province Iron sand mine closure in Kutoarjo, Central Java Province Nickel mine closure in Gebe, North Maluku Province 28,52 27,99 Unit 3 3 3 Pohon ditanam Total planted trees 1.067.122 1.442.171 1.430.805 GgCO 2 eq/ton 1.160 1.357 1.303 * Intensitas energi dipengaruhi oleh tingkat produktivitas aktivitas terhadap emisi yang dihasilkan, mencakup intensitas alat berat dan intensitas produksi. * Energy intensity is affected by the productivity of activities to generated emissions, including heavy equipment intensity and production intensity. PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 5

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation ANTAM Tanam 50.000 Mangrove di Area Kritis Pulau Rambut, Kepulauan Seribu ANTAM telah melakukan penanaman 50 ribu pohon mangrove di area kritis Pulau Rambut di Kepulauan Seribu, yang merupakan area suaka margasatwa bagi pelestarian ribuan burung. Penanaman mangrove di pulau ini merupakan bagian dari penanaman lebih dari 1,4 juta pohon yang ditanam ANTAM sebagai bentuk komitmen untuk ikut mengelola lahan kritis di luar lingkungan tambang, dan juga bertujuan meningkatkan kepedulian konservasi, sekaligus partisipasi dalam penanaman satu miliar pohon di Indonesia. Indeks SRI KEHATI Tahun 2013, saham ANTAM yang dicatatkan di Bursa Efek Indonesia, kembali masuk dalam Indeks Sustainable and Responsible Investment Yayasan Keanekaragaman Hayati (SRI KEHATI) Indonesia. Penilaian SRI KEHATI dilakukan berdasarkan kinerja sebuah perseroan dalam bidang lingkungan, komunitas, tata kelola perseroan, HAM, perilaku bisnis, dan praktik ketenagakerjaan serta kepatutan kerja. ANTAM Plants 50,000 Mangrove Trees on Critical Area of Pulau Rambut, Thousand Islands ANTAM has planted 50,000 mangrove trees on critical areas of Pulau Rambut, Thousand Islands, which is a wildlife sanctuary area for thousand of birds conservation. The mangrove planting on this island is part of more than 1.4 million trees planted by ANTAM as our commitment to participate in managing critical land outside the mine, as well as aims to raise awareness of conservation and participation in the planting of one billion trees in Indonesia. SRI KEHATI Index In 2013, ANTAM shares listed on the Indonesia Stock Exchange were relisted of Indonesian Sustainable and Responsible Investment Index of KEHATI (SRI KEHATI) 2012. SRI KEHATI assessment is based on a company s performance in the areas of environment, community, corporate governance, human rights, business conduct, and employment practices as well as work fairness. KINERJA SOSIAL SOCIAL PERFORMANCE Uraian Description Tingkat kepuasan masyarakat Community satisfaction rate Akumulasi mitra binaan Accumulated number of partners Penerima beasiswa Scholarship recipients Penanaman sentra buah-buahan Planting for fruit center Penyaluran dana community development (pengembangan masyarakat) Disbursement of Community Development funds Penyaluran Bina Lingkungan Disbursement of Community Stewardship funds Penyaluran dana Program Kemitraan Disbursement of Partnership Program funds Kolektibilitas Program Kemitraan Partnership Program collectibility Efektifitas Program Kemitraan Partnership Program effectiveness Satuan Unit Periode Pelaporan Reporting Period 2011 2012 2013 % 77,9 77,8 78,9 Orang Person Orang Person Batang Tree Miliar Rupiah Billion Rupiah Miliar Rupiah Billion Rupiah Miliar Rupiah Billion Rupiah 4.407 4.826 4.952 1.929 2.853 1.964 Belum dilakukan Not yet conducted 25.000 40.000 175 152 115 27,83 45,22 20,44 73,38 90,27 6,59 % 74,7 75,1 49,6 % 94,4 86,6 8,4 6 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Seremoni penanaman mangrove di Pulau Rambut. Mangrove planting ceremony at Pulau Rambut. Seremoni penutupan tambang bauksit Kijang. Kijang bauxite mine closure ceremony. Penutupan Tambang Bauksit Kijang [MM10] Pengelolaan penutupan tambang dilaksanakan sesuai SK Bupati Bintan No.313/IX/2006 tentang Kuasa Pertambangan, dan berlaku hingga 22 September 2009, dengan jangka waktu tiga tahun untuk persiapan penutupan tambang. Kijang Bauxite Mine Closure [MM10] The operations were an implementation of Bintan Regent Decree No.313/IX/2006 on Mining Concession, and valid until September 22, 2009, with a three years time closure preparation. Kegiatan yang dijalankan selama tiga tahun dinyatakan telah berhasil dengan baik oleh Pemerintah Kabupaten Bintan. Atas dasar penilaian tersebut, ANTAM telah mendapatkan persetujuan penutupan tambang dari Pemerintah Kabupaten Bintan pada tanggal 19 Juli 2013. The activities carried out for three years were declared successful by Bintan Regency Government. Based on this assessment, ANTAM has received approval on the mine closure from Bintan Regency Government on July 19, 2013. KINERJA TATA KELOLA KEBERLANJUTAN SUSTAINABILITY GOVERNANCE PERFORMANCE No Uraian Description Satuan Unit Periode Pelaporan Reporting Period 2011 2012 2013 1 Corporate Perception Index Indeks Index 86,15 86,55 88,71 2 Nilai ekonomi didistribusikan kepada pemangku kepentingan Distributed economic value to stakeholders 3 Pemberdayaan putra daerah Local people empowerment 4 Pemberdayaan pemasok lokal Local supplier empowerment 5 Jam kerja selamat Safe working hours 6 Tingkat kepuasan pelanggan Customer satisfaction rate Juta Rupiah Million Rupiah 10.515.035 12.678.490 13.631.046 % 51 58 51 % 37 34 68 Jam Hour 24.595.793 33.762.484 36.972.668 % 96,3 91,2 87,8 PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 7

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Sambutan Dewan [G4-1][G4-2] Message from The Board of Commissioners Dr. Ir. R. Sukhyar Utama President Commissioner 8 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Para Pemangku Kepentingan yang Terhormat, Tahun 2013 telah kita lalui bersama dengan berbagai pengalaman berharga. Besar harapan kita agar semua itu dapat menjadi bekal bagi kebaikan di tahun selanjutnya. Dewan menyampaikan penghargaan dan terima kasih kepada seluruh pemangku kepentingan ANTAM yang telah menunjukkan kerja sama yang baik dalam menjaga keberlanjutan Perseroan. Ucapan terima kasih khususnya juga kami tujukan kepada anggota Direksi yang telah menunaikan masa tugasnya pada tahun 2013 dengan baik. Kepada penerusnya, kami sematkan harapan agar dapat meneruskan kerjasama yang baik, sehingga pengelolaan Perseroan dapat terus menghasilkan kinerja yang tinggi. DEAR Valued Stakeholders, In 2013, our journey together has seen a variety of valuable experiences. We hope that all of it can be a lesson for better years ahead. Board of Commissioners would like to express our appreciation and gratitude to all ANTAM s stakeholders who have shown good cooperation in maintaining the sustainability of the Company. Special gratitude also goes to members of the Board of Directors who have fulfilled their term in 2013 well. To their successors, we hope to continue the good cooperation, so that the management of the Company can continue to have high performance results. Walaupun telah banyak penghargaan dan prestasi yang dicapai ANTAM sepanjang tahun 2013, kami tetap melihat bahwa masih banyak peluang untuk tumbuh menjadi lebih baik. Hal ini mencakup beberapa aspek, di antaranya teknologi, sistem, dan konsep keberlanjutan. Ketiganya menjadi semakin penting di saat semua Perseroan dituntut untuk memperbaharui diri dengan melintasi tantangan dan menjaga keberlanjutan. Dalam hal teknologi dan sistem, keduanya saling terkait dan menjadi dasar efisiensi serta peningkatan keunggulan kompetitif di era globalisasi. Teknologi tidak seharusnya menjadi barang baru yang disegani, melainkan justru menjadi sahabat dalam membangun kinerja yang lebih tinggi. Kemampuan bersaing dapat ditingkatkan dengan memanfaatkan teknologi tepat guna. Inilah yang perlu menjadi perhatian kita semua. Masih banyak peluang untuk ANTAM tumbuh menjadi lebih baik. ANTAM still has plenty of opportunity to grow. Although ANTAM received many awards and achievements throughout the year 2013, we still see that there are still rooms to grow for the better. This includes several aspects, namely technology, system, and sustainability concept. All three are becoming increasingly important in time of all companies are required to innovate in overcoming challenges and ensuring sustainability. In terms of technology and systems, both are interrelated and are the basis of efficiency and increased competitive advantage in the era of globalization. Technology should not be viewed as something new that causes reticence, but rather as a friend to build higher performance. Competitiveness can be enhanced by making use of appropriate technology. This is what should be our concern. Kinerja keberlanjutan dalam aspek sosial telah memperlihatkan konsistensi, di antaranya dengan terus dilakukannya pembinaan bagi para mitra. Kemandirian para mitra ini diharapkan dapat menjadi tonggak ekonomi yang kuat bagi masyarakat sekitar, terutama bagi pertumbuhan ekonomi di daerah tersebut. Penutupan tambang bauksit di Kijang, tambang nikel di Gebe, dan tambang pasir Sustainability performance in social aspect has shown consistency, including by continuing the development for partners. The independence of these partners is expected to become a strong economic pillar for the surrounding community, especially for economic growth in the region. Bauxite Mine Closure in Kijang, Bintan Island, Riau Islands Province and Iron Sand Mine Closure in Kutoarjo, Central PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 9

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation besi di Kutoarjo, menjadi contoh bahwa ANTAM telah melaksanakan kewajibannya sesuai dengan peraturan pemerintah dan prinsip keberlanjutan sosial. Untuk itu kami berharap penutupan tambang lainnya juga dapat dilakukan dengan baik. Java is an example that ANTAM has been carrying out its obligations in accordance with government regulations and social sustainability principles. Therefore, we hope other mine closure can also be properly done. Aspek lingkungan yang penuh diwarnai dengan isu perubahan iklim dan pemanasan global juga telah direspon dengan baik. Dalam hal ini ANTAM terus melaksanakan kajian perhitungan emisi. Kami memahami bahwa proses ini memerlukan waktu yang tidak sebentar dan harus dilaksanakan secara bertahap. Selain untuk menunjukkan bahwa ANTAM memiliki tanggung jawab lingkungan untuk melakukan mitigasi perubahan iklim, hal ini juga dilaksanakan guna mendukung komitmen pemerintah menurunkan emisi gas rumah kaca sebesar 26% di tahun 2020. Environmental aspect that saw issues of climate change and global warming have also been addressed properly. In this matter, ANTAM continued to review emission calculation. We understand that this process requires a long time and should be implemented gradually. In addition to demonstrate ANTAM s environmental responsibility to mitigate climate change, it is also carried out to support the Government s commitment to reduce emissions of greenhouse gases by 26% by 2020. Ketika hal ini terus dilakukan, kami percaya bahwa setiap unit bisnis ANTAM pada akhirnya akan mampu berkontribusi dalam mengurangi pemakaian emisi, sehingga peran serta ANTAM sungguh-sungguh menjadi berarti. Kami juga berharap di masa mendatang ANTAM dapat terus berusaha menghadapi tantangan perubahan iklim ini, di saat belum banyak Perseroan lain yang melakukannya. When this continues, we believe that every business unit of ANTAM will eventually be able to contribute to emissions reduction, to make ANTAM s role truly meaningful. We also hope that in the future ANTAM continues the efforts to face the challenges of climate change, while not many other companies seem to do so. Kami mendukung upaya ANTAM untuk terus memperbaiki diri dalam keikutsertaan di berbagai inisiatif nasional dan internasional, termasuk yang terkait dengan komunikasi keberlanjutan secara umum, khususnya pelaporan. Hal ini menunjukkan bahwa ANTAM tanggap atas perubahan situasi yang terjadi, serta peka terhadap tuntutan pemangku kepentingan nasional dan global untuk menjaga transparansi dalam melaporkan kinerjanya. We support ANTAM s efforts to continue to improve itself in participation in various national and international initiatives, including those related to sustainability communications in general, especially reporting. This demonstrates that ANTAM is responsive to the situation changes, as well as sensitive to the demands of the national and global stakeholders to maintain transparency in its performance reporting. Salah satu inisiatif yang dilakukan selama 2013 adalah perubahan struktur organisasi terkait dengan Corporate Social Responsibility (CSR), yang diharapkan semakin memperkokoh ANTAM dalam pengelolaan aspek sosial dan lingkungan. Perubahan ini menunjukkan peningkatan perhatian dan komitmen ANTAM untuk mendukung pencapaian tujuan pembangunan berkelanjutan di seluruh wilayah operasinya. Selain itu, kami sangat mengapresiasi terus dilanjutkannya inisiatif dalam hal pengelolaan keanekaragaman hayati, terutama di wilayah kerja UBP Emas, yang telah menuai banyak dukungan dan penghargaan dari berbagai pihak. Demikian juga, inisiatif yang terkait dengan peningkatan taraf pendidikan dan One of the initiatives undertaken during 2013 was a change in the organizational structure of Corporate Social Responsibility (CSR), which is expected to further strengthen ANTAM in the management of social and environmental aspects. This change indicated more attention and commitment of ANTAM to support the achievement of sustainable development goals at all areas of operation. In addition, we highly appreciate the continuation of initiative in biodiversity management, especially in the area of UBP Emas, which has drawn a lot of support and appreciation from various parties. Similarly, initiatives in improvement of level of education and local economy has shown results. We believe that the quality of the environment as well as 10 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index ekonomi masyarakat telah memperlihatkan hasilnya. Kami percaya bahwa mutu lingkungan serta sumber daya manusia yang baik adalah kunci dari keberlanjutan dari masyarakat yang menjadi pemangku kepentingan utama ANTAM. human resources is key to the sustainability of communities who are main stakeholders of ANTAM. Sepanjang 2013, ANTAM banyak menuai prestasi di bidang tata kelola Perseroan, di antaranya adalah diperolehnya penghargaan juara umum pada Annual Report Award 2013. Demikian juga, secara konsisten ANTAM menunjukkan prestasi dalam pelaporan keberlanjutan yang diberikan dalam Sustainability Reporting Award 2013. Kedua bentuk penghargaan tersebut telah menjadi penanda kinerja ANTAM dalam menegakkan prinsip-prinsip tata kelola Perseroan yang baik, terutama transparansi. Throughout 2013 ANTAM reaped many achievements in corporate governance, including overall winner at the 2013 Annual Report Awards. ANTAM has also been consistently demonstrating outstanding achievement in sustainability reporting at the 2013 Sustainability Reporting Awards. Both awards signified ANTAM s performance in upholding the principles of good corporate governance, especially transparency. Oleh karena itu, Kami menyambut positif keputusan Direksi untuk menggunakan standar pelaporan keberlanjutan yang terbaru, yaitu Standard Reporting Guideline dari Global Reporting Initiative (GRI) versi 4 atau G4. Dalam panduan standar ini uji materialitas sangat ditekankan untuk memilih informasi yang penting disajikan bagi para pemangku kepentingan. Oleh karena itu pembinaan hubungan dengan pemangku kepentingan (stakeholder engagement) dan evaluasi kinerja keberlanjutan menjadi hal yang utama dalam pelaporan. Dengan dipergunakannya standar GRI G4, laporan keberlanjutan kini tidak lagi menginformasikan sebanyak-banyaknya aspek, melainkan lebih menekankan pada kedalaman aspek yang memang material untuk diungkapkan. Therefore, we welcome positively the decision of the Board of Directors to use the latest sustainability reporting standard, Standard Reporting Guidelines of the Global Reporting Initiative (GRI) version 4 or G4. In the guideline standard, materiality is emphasized to select important information to be presented to the stakeholders. Thus, stakeholder engagement and evaluation of sustainability performance become the main issues in this reporting. By using the GRI G4, sustainability reporting is no longer inform as many aspects, but puts more emphasis on the depth of the material aspect to be disclosed. Dewan mendukung adanya peningkatan dan pembaruan pada strategi keberlanjutan yang dilakukan mulai tahun 2013. Strategi ini di antaranya dengan menindaklanjuti hasil evaluasi ASEAN Corporate Scorecard, memperbaharui rencana induk tanggung jawab sosial Perseroan (CSR Master Plan), serta meningkatkan kinerja Program Kemitraan dan Bina Lingkungan (PKBL). Board of Commissioners supports the improvement and renewal of the sustainability strategy conducted beginning in 2013. This strategy includes a follow-up of ASEAN Corporate Scorecard evaluation results, updating the CSR Master Plan, as well as improve the performance of the Partnership and Community Stewardship Program (PKBL). Dewan mengharapkan semua pemangku kepentingan dapat terus mendukung ANTAM dalam mengatasi semua tantangan di tahun 2014. Di samping itu, kami juga mengharapkan para pemangku kepentingan untuk tetap memberikan masukan konstruktif berupa evaluasi proses dan kinerja bisnis ANTAM untuk memastikan terjaganya keberlanjutan. Board of Directors hope that all stakeholders will continue to support ANTAM in overcoming all the challenges in 2014. In addition, we also look forward to receiving stakeholders constructive input in the form of evaluation on ANTAM s business process and performance to ensure sustainability. PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 11

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Sambutan Direksi [G4-1][G4-2] Message from The Board of Directors Ir. Tato Miraza, S.E., M.M. Direktur Utama President Director 12 PT ANTAM ANEKA TAMBANG (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Para Pemangku Kepentingan yang terhormat, Di tahun 2012 yang lalu, kami sudah menyampaikan tantangan yang harus kami hadapi dalam menerapkan prinsip-prinsip keberlanjutan di setiap kegiatan bisnis yang kami jalani. Tidak hanya di ANTAM saja, namun tantangan ini dihadapi oleh sebagian besar Perseroan pertambangan, baik di Indonesia maupun di dunia. Tantangan tersebut telah kita lewati bersama. Kini, di tahun 2013, tantangan telah kami jadikan peluang untuk tetap bertahan dan terus menjaga nilai keberlanjutan. Tentu tidak mudah, dikala harga sebagian besar harga komoditi tambang turun tajam. Namun kami tetap percaya bahwa setiap kesempatan yang lahir dari sebuah tantangan akan menjadikan kita semakin kuat bertahan. DEAR Valued Stakeholders, In 2012, we have mentioned the challenges that we had to face in applying sustainability principles in every business activity that we undertake. ANTAM was not alone, as the challenges were faced by most of the mining companies, both in Indonesia and worldwide. We have gone through these challenges together. In 2013, we took the challenge as an opportunity to survive and continue to maintain the sustainability values. It was not easy, when prices of most mining commodities fell sharply. Somehow, we keep on believing that every opportunity emerged from a challenge will make us stronger to survive. dalam aspek ekonomi tetap kami pertahankan dengan pencapaian laba di tahun 2013 sebesar Rp410 miliar. Meskipun mengalami penurunan karena harga komoditas yang masih rendah, pencapaian ini tentunya akan mendatangkan manfaat bagi segenap pemangku kepentingan. Dalam aspek sosial, kami masih terus berkomitmen menjalankan prinsip keberlanjutan yang seimbang berdasarkan kemanfaatan setiap program yang kami jalankan. Salah satunya adalah penutupan tambang bauksit di Kijang, penutupan tambang nikel di Gebe, dan tambang pasir besi di Kutoarjo. Proses penutupan ketiga tambang tersebut yang berjalan lancar mencerminkan bukti nyata komitmen ANTAM untuk tumbuh dan berkembang seiring dengan peningkatan kualitas hidup masyarakat di sekitar tambang. Kami terus berkomitmen menjalankan prinsip keberlanjutan yang seimbang. ANTAM is committed to applying the principles of sustainability accordingly. We maintain economic sustainability through achievement of net profit in 2013 at Rp410 billion. Despite the decline due to commodity prices were still low, this achievement will certainly bring benefits to all stakeholders. In social aspect, we are still c o m m i t t e d t o b a l a n c e d sustainability principles based on the benefit of every program that we conducted. One of them is the closure of bauxite mine in Kijang, Riau Islands and iron sand mine in Kutoarjo. Both mine closure process was conducted smoothly, which reflected the evidence of ANTAM s commitment to grow and expand along with the quality of life improvement among communities around the mine. Selain itu, komitmen ANTAM dalam menjaga kelestarian lingkungan terus ditingkatkan. Di tahun 2013 kami meluncurkan ANTAM Green Standard yang menyatukan dan menyeragamkan seluruh kebijakan, Standard Operating Procedure (SOP) dan Work Instruction (WI) bidang lingkungan yang selama ini telah ada dan berlaku di seluruh In addition, ANTAM s commitment to preserve the environment continues to be improved. In 2013 we launched the ANTAM Green Standard that integrated and standardized the policies of Standard Operating Procedure (SOP) and Work Instruction (WI) of Environmental aspect that have been established and applied at all operating PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 13

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation daerah operasi ANTAM. Dengan demikian, diharapkan standar pengelolaan lingkungan di seluruh ANTAM menjadi lebih baku, seragam dan sehingga implementasinya akan jauh lebih baik. Disamping itu, ANTAM tetap melakukan pengolahan limbah, pengurangan emisi gas rumah kaca, dan pemantauan penggunaan air. Para pemangku kepentingan yang terhormat, Selama tahun 2013, ANTAM banyak melakukan perubahan pada struktur organisasi untuk meningkatkan dan menyempurnakan kapasitas organisasi dan efektivitas proses bisnis. Perubahan ini menyesuaikan dinamika sebuah organisasi sehingga diharapkan setiap individu ANTAM dapat berkarya secara maksimal dan berguna bagi kemajuan Perseroan. Di tahun 2013, kami menambah 1 unit kerja khusus di Direktorat Umum & CSR yang menangani Program Kemitraan dan Bina Lingkungan (PKBL). Fungsi ini semula digabung dalam unit kerja Community Development. Hal ini mencerminkan bertambahnya perhatian dan komitmen kami terhadap implementasi pengelolaan risiko sosial. areas of ANTAM. Thus, the environmental management within ANTAM become more standardized, uniformed and better implemented. In addition, ANTAM continued the efforts in waste treatment, reduction of greenhouse gas emissions, and water use monitoring. Dear valued Stakeholders, During 2013, ANTAM made many changes in the organizational structure to enhance and improve organizational capacity and effectiveness of business processes. These changes were to adapt to the dynamics of an organization, which is expected that each individual in ANTAM to work optimally and effectively for the Company s growth. In 2013, we added one special unit in the General & CSR Directorate to handle the Partnership and Community Stewardship Program (PKBL). This function was originally incorporated in Community Development unit. This reflects our increasing attention and commitment to the implementation of social risk management. ANTAM menjawab tantangan yang paling signifikan pada sebuah perusahaan tambang, yaitu dengan menjaga kesinambungan pasokan material bagi kegiatan produksi. Ini artinya Perseroan dituntut untuk dapat mengoptimalkan pemanfaatan material di area tambang yang sudah ada, serta menemukan deposit cadangan dan sumber daya mineral lainnya. Dalam rangka pemenuhan kebutuhan pasokan bahan tambang, di tahun 2013, ANTAM membuka satu unit bisnis baru di kecamatan Tayan, Kabupaten Sanggau, Kalimantan Barat. Unit Bisnis Pertambangan Bauksit di Tayan dibentuk sebagai pengganti tambang bauksit di Kijang yang ditutup, dan persiapan pemenuhan bahan baku bauksit untuk pabrik Chemical Grade Alumina (CGA) milik PT Indonesia Chemical Alumina (ICA) yang merupakan anak perusahaan ANTAM. ANTAM responds to the most significant challenge to a mining company, which is to maintain the continuity of material supply for production activities. This means the Company is required to be able to optimize the use of material in the existing mine areas, and find the deposit of reserves and other mineral resources. In order to meet the supply of mining material, in 2013 ANTAM opened a new business unit in Tayan District, Sanggau Regency, West Kalimantan. The Bauxite Mining Business Unit in Tayan was formed as a replacement of bauxite mine in Kijang, Bintan Regency, Riau Islands Province that had been closed, and preparations to supply bauxite raw material for Chemical Grade Alumina (CGA) plant owned by PT Indonesia Chemical Alumina (ICA), which is a subsidiary of ANTAM. 14 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Tantangan signifikan lain terkait keputusan pemerintah untuk memberlakukan pelarangan ekspor bahan tambang mentah, dan keharusan membangun pabrik pengolahan atau smelter. Pelarangan ekspor bahan tambang mentah secara langsung berpotensi mempengaruhi perolehan laba Perseroan, mengingat kami tak bisa lagi melakukan ekspor tanpa izin dari pemerintah, dan pembangunan smelter menuntut konsekuensi yang tidak ringan. Namun, hal tersebut tidak menyurutkan langkah kami untuk melakukan hilirisasi pertambangan sebagai salah satu strategi kami untuk terus tumbuh secara berkelanjutan. Para pemangku kepentingan yang terhormat, Sebagai Badan Usaha Milik Negara menempatkan ANTAM pada posisi yang unik, yaitu harus mampu menghasilkan keuntungan bagi negara dan juga pemegang saham ANTAM lainnya, sekaligus sebagai motor penggerak perubahan sosial dan ekonomi bagi masyarakat. Keunikan tersebut selalu kami ingat dalam setiap aktivitas operasi kami, sehingga mendorong kami untuk terus memastikan keseimbangan antara keberlanjutan dari aspek ekonomi, sosial dan lingkungan. Kami sadar bahwa keberlanjutan Perseroan yang disertai dengan terjaganya kelestarian alam dan meningkatnya kesejahteraan sosial akan meningkatkan efisiensi dan efektivitas Perseroan dalam menjalankan kegiatan operasi. Hal ini tentunya merupakan kunci bagi keberlanjutan ANTAM hingga di masa depan. Another significant challenge as the Government s decision to enforce restriction on exports of raw mining materials, and the obligation to build a processing plant or smelter. Restriction on exports of raw mining materials, directly has potential to affect the Company s profitability, since we can no longer export without a license from the Government, and smelter construction requires heavy consequences. However, this should not discourage us to carry out downstream mining as one of our strategies to continue our sustainable growth. Dear valued Stakeholders, As a state-owned enterprise, ANTAM is placed in a unique position that is required to be able to generate profit for the state and other ANTAM shareholders, as well as being the motor of social and economic change for the community. We are always reminded by our uniqueness in each of our operating activities, thus encouraging us to continue ensuring a balance in economic, social and environmental sustainability. We are aware that the Company s sustainability accompanied by nature preservation and improved social welfare will increase the efficiency and effectiveness of the Company in running its operations. This is certainly a key to ANTAM s sustainability for many years to come. PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 15

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Tanggung Jawab atas Laporan 2013 Responsibility for the 2013 Sustainability Report Laporan dan informasi lain yang terkait merupakan tanggung jawab penuh manajemen Perusahaan Perseroan (Persero) PT Aneka Tambang Tbk dan dijamin kebenarannya oleh seluruh anggota Direksi dan Dewan dengan membubuhkan tanda tangannya masing-masing di bawah ini. The Sustainability Report and other related information are the responsibility of the Management of Perusahaan Perseroan (Persero) PT Aneka Tambang Tbk and have been approved by members of the Board of Directors and the Board of Commissioners whose signatures appear below. DEWAN Direksi Dr. Ir. R. Sukhyar Utama Ir. Tato Miraza, S.E., M.M. Direktur Utama Dr. Robert Pakpahan Ir. Hendra Santika, M.M. Direktur Pengembangan Velix Vernando Wanggai, MPA Djaja M. Tambunan Direktur Keuangan Zaelani, S.E. Ir. Tedy Badrujaman, M.M. Direktur Operasi Prof. Hikmahanto Juwana, S.H.,LL.M., Ph.D. Independen Sutikno Direktur Sumber Daya Manusia Prof. Dr. Laode M. Kamaluddin, M.Sc., M.Eng. Independen Ir. I Made Surata, M.Si Direktur Umum dan CSR 16 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Visi dan Misi [G4-56] Vision and Mission Visi Vision Menjadi korporasi global berbasis pertambangan dengan pertumbuhan sehat dan standar kelas dunia. To be a global mining based corporation, with healthy growth and world-class standards. Misi Mission Membangun dan menerapkan praktik-praktik terbaik kelas dunia untuk menjadikan ANTAM sebagai pemain global. Menciptakan keunggulan operasional berbasis biaya rendah dan teknologi tepat guna dengan mengutamakan kesehatan dan keselamatan kerja serta lingkungan hidup. Mengolah cadangan yang ada dan yang baru untuk meningkatkan keunggulan kompetitif. Mendorong pertumbuhan yang sehat dengan mengembangkan bisnis berbasis pertambangan, diversifik asi dan integrasi selektif untuk memaksimalkan nilai pemegang saham. Meningkatkan kompetensi dan kesejahteraan pegawai serta mengembangkan budaya organisasi berkinerja tinggi. Berpartisipasi meningkatkan kesejahteraan masyarakat terutama di sekitar wilayah operasi, khususnya pendidikan dan pemberdayaan ekonomi. To build and implement world-class best practices in order to transform ANTAM into a truly a global player. To create operational excellence based on low-cost operations and appropriate technology with the utmost concern for health, safety and environmental conservation. To process the existing mineral reserves and new deposits to enhance the company s competitive advantages. To encourage healthy growth through the development of mining related businesses and selective diversification and integration to maximize shareholders value. To improve employees competencies and welfare, while developing a corporate culture that embraces outstanding performance. To participate in efforts to improve the social welfare of communities in the vicinity of the mining areas specifically in the fields of education and economic empowerment. PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 17

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Nilai Perusahaan [G4-56] Corporate Value Professionalism: Nilai yang menekankan pentingnya komitmen untuk menjalank an tugas dengan memperhatikan kode etik dan prinsip-prinsip profesi untuk memberikan kontribusi terbaik bagi Perseroan tanpa melanggar peraturan dan ketentuan yang berlaku. Integrity: Nilai yang menekankan pentingnya bersikap jujur, transparan dan selarasnya kata dan perbuatan secara konsisten berdasarkan prinsip-prinsip GCG, standar etika dan kode etik bisnis. GlObal Mentality: Nilai yang menekankan pentingnya rasa percaya diri, cara berpikir dan bertindak sesuai dengan prinsip-prinsip manajemen kelas dunia untuk merespon terhadap perubahan lingkungan usaha dan memenangkan persaingan di era globalisasi. HarmoNy: Nilai yang menekankan pentingnya pembentukan hubungan yang rukun, selaras dan serasi, saling menghargai dan menghormati dengan semua pemegang kepentingan baik pihak internal maupun eksternal. ExcEllence: Nilai yang menekankan pada pentingnya usaha untuk memberikan kontribusi terbaik dan melakukan perbaikan terus-menerus guna mencapai kinerja terbaik Perseroan. Reputation: Nilai yang menekankan pada pentingnya pembentukan, peningkatan dan pemeliharaan citra pribadi dan Perseroan yang berdampak positif terhadap pertumbuhan jangka panjang Perseroan. Professionalism: The value that emphasizes the importance of commitment to carry out tasks with due regard to the code of conduct and professional principles to provide best contribution to the company without violating the prevailing rules and regulations. Integrity: The value that emphasizes the importance of honesty, transparency and consistency between words and actions based on GCG principles, code of conduct and business code of ethics. GlObal Mentality: The value that emphasizes the importance of self-confidence, how to think and act in accordance with the principles of worldclass management to respond to changing business environment and win the global competition. HarmoNy: The value that emphasizes the importance of establishing a harmonious relationship, mutual respect and honor with both internal and external stakeholders. ExcEllence: The value that emphasizes the importance of efforts to provide the best contribution and making continuous improvement in order to achieve the best performance of the company. Reputation: The value that emphasizes the importance of the establishment, improvement and maintenance of personal and corporate image that has positive impact on the company s long-term growth. Informasi lengkap mengenai nilai dan budaya kerja ANTAM terdapat pada website kami. Complete information on ANTAM values and work culture can be found on our website. 18 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013

Bersama Membangun Kesejahteraan Masyarakat Building Community Welfare Together Tata Kelola Sustainability Evaluasi dan Strategi Sustainability Evaluation and Strategy Assurance Statement Lembar Umpan Balik Feedback Form Lampiran & Daftar Istilah Appendix & Glossary Indeks GRI 4 Gri 4 Index Struktur Organisasi Organization Structure Direksi Board of Directors Dewan Board of Commisioners Direktur Utama President Director Direktur Keuangan Finance Director Direktur Operasi Operations Director Direktur Pengembangan Development Director Direktur Sumber Daya Manusia Human Resources Director Direktur Umum & Corporate Social Responsibility General Affairs & Corporate Social Responsibility Director Komite Penunjang Dewan Supporting Committees of the Board of Commissioners Komite Audit Audit Committee Komite Good Corporate Good Corporate Committee Komite Manajemen Risiko Risk Management Committee Komite Nominasi, Remunerasi dan Pengembangan SDM Nomination, Remuneration and Human Resources Development Committee Kantor Pusat Head Office Unit Bisnis Business Unit Tri Hartono SVP Corporate Secretary Bimo Budi Satriyo SVP Internal Audit Listi Witanni VP Legal and Compliance Yudi K. Nurhadi SVP Corporate Finance Asep Mastudiana VP Treasury, Tax and Insurance Natali Lantip VP Financial Control/ Acting VP Accounting & Budgeting Yantie Isnahwati VP Risk Management Sukristiyawan SVP Tokyo Representative Office Carry EF Mumbunan SVP Shanghai Representative Office Jaswinaldi SVP Operation Management, Environment & Safety Hardjana Kusumah VP Supply Chain Management Muhammad Abi Anwar VP Marketing and Sales Trenggono Sutiyoso SVP Corporate Strategic Development Adang Arifin VP Mineral Resources Development Ajab Taofik Hidayat VP Technology Development Chandra F.Y Rustam VP Subsidiary & Project Management Achmad Djamalilleil SVP Human Resources Deasyriana Guneswari VP Learning and Development Royke Pasiak VP Organization Effectiveness and Development Yaris Tandi VP Information and Communication Technology Agus Yulianto VP Corporate Social Responsibility Eko Purwanto VP General Affairs and Domestic Representative Offices Abdul Sadat VP Government and External Relations Ariyanto Budi Santoso VP Post Mining and Non Productive Asset Management Tatang Hendra General Manager South East Sulawesi Nickel Mining Business Unit Hari Widjajanto General Manager Gold Mining Business Unit Head Eko Martias General Manager Geomin Unit Head I Gede Gunawan General Manager North Maluku Nickel Mining Business Unit Head Dody Martimbang General Manager Logam Mulia Business Unit Herman Balagalugu General Manager Bauxite Mining Business Unit Project Head Parmahan Janauly Tambunan Project Manager Pomalaa Ferronickel Plant Expansion Abdul Hadi Avicienna Project Manager West Kalimantan Mine Development and SGA Plant Rinhard JP Sinaga Project Manager North Konawe Mine Planning and Development PT ANTAM (Persero) Tbk Laporan 2013 19

Lingkungan, Sosial & Tata Kelola Environment, Social & Sustainability Sambutan Dewan Message from the Board of Commissioners Sambutan Direksi Message from the Board of Directors Visi, Misi, Nilai Perusahaan & Struktur Organisasi Vision, Mission, Company Values & Organization Structure Profil ANTAM ANTAM Profile Tentang Laporan Ini About this Report Komitmen ANTAM pada Pelestarian Lingkungan Antam s Commitment to Environmental Preservation Profil ANTAM ANTAM Profile ANTAM merupakan Badan Usaha Milik Negara yang berbasis pertambangan dengan kegiatan usaha tersebar di seluruh Indonesia. ANTAM is a mining-based, State-Owned Enterprise with operations spread throughout the mineral-rich Indonesian archipelago. Pengapalan ekspor bijih nikel di UBPN Malut. Nickel ore export shipping at UBPN Malut. 20 PT ANTAM (Persero) Tbk Sustainability Report 2013