BAB III OBJEK, METODE, DAN DESAIN PENELITIAN

Transkripsi

1 BAB III OBJEK, METODE, DAN DESAIN PENELITIAN A. Objek Penelitian Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis mengenai hubungan antara pengawasan yang dilakukan oleh PK3 dengan efektivitas program keselamatan dan kesehatan kerja. Adapun yang menjadi objek penelitian adalah karyawan bagian produksi PT. Shinta Budhrani Industries Cikarang-Bekasi. Pada penelitian ini sebagai variabel X atau bebas (independent variable) adalah pengawasan PK3. Sedangkan objek yang menjadi variabel Y atau variabel terikat (dependent variable) adalah efektivitas program keselamatan dan kesehatan kerja. Berdasarkan kedua objek penelitian ini dapat diketahui ada atau tidaknya hubungan pengawasan PK3 dengan efektivitas program keselamatan dan kesehatan kerja pada karyawan bagian produksi PT. Shinta Budhrani Industries. B. Metode Penelitian Dalam melakukan penelitian, penulis perlu menentukan metode penelitian yang akan digunakan untuk mempermudah penulis dalam merumuskan kesimpulan yang merupakan pemecahan dari masalah yang sedang diteliti. Karena metode penelitian merupakan: Cara ilmiah untuk mendapatkan data mengenai tujuan dan kegunaan tertentu yang didasarkan pada ciri-ciri keilmuan yaitu rasional, empiris dan sistematis. Rasional berarti kegiatan penelitian itu dilakukan dengan caracara yang masuk akal, sehingga terjangkau oleh indra manusia sehingga orang lain dapat mengamati dan mengetahui cara-cara yang digunakan. Sistematis artinya proses yang digunakan dalam penelitian itu menggunakan langkah-langkah tertentu yang bersifat logis. Selain itu, 57

2 58 tingkat eksplanasinya harus dapat menjelaskan kedudukan variabelvariabel yang diteliti serta hubungan satu variabel dengan variabel lainnya. (Sugiyono, 1999:1). Adapun metode yang penulis gunakan adalah metode eksplanasi, karena penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan hubungan antara satu variabel dengan variabel yang lain. I Made wirartha (006:160) berpendapat bahwa: Penelitian eksplanasi merupakan penelitian yang bertujuan menggambarkan suatu generalisasi atau menjelaskan hubungan antara satu variabel dengan variabel yang lain. Beberapa pakar mengatakan bahwa untuk pengembangan dan penyempurnaan teori penelitian eksplanasi memiliki kredibilitas lebih baik daripada deskriptif yaitu kredibilitas dalam mengukur dan menguji hubungan sebab-akibat dari dua atau beberapa variabel dengan menggunakan analisis statistik inferensial. Sedangkan menurut jenis data dan analisisnya, penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, karena data yang ada dalam penelitian ini berbentuk angka dengan skala pengukuran. Sugiyono (1999:14) mengemukakan bahwa: Data kuantitatif adalah data yang berbentuk angka atau data kualitatif yang diangkakan. Dalam penelitian ini, teknik yang penulis gunakan untuk mengumpulkan data yaitu dengan melakukan penelitan survei. Hal ini dilakukan karena pada penelitian ini mencakup populasi besar dengan data yang dipelajari adalah sampel yang diambil dari populasi tersebut, kuesioner merupakan alat pokok dalam pengumpulan datanya. Hal ini sejalan dengan pendapat Bambang Prasetyo dan Lina Miftahul Jannah (007:49) bahwa:

3 59 Penelitian survei merupakan penelitian yang menggunakan kuesioner sebagai instrument penelitian. Kuesioner merupakan lembaran yang berisi beberapa pertanyaan dengan struktur yang baku. Dalam pelaksanaan survei, kondisi penelitian tidak dimanipulasi oleh peneliti. Pada penelitian ini, informasi diperoleh dilakukan dalam satu waktu tertentu, maka metode yang digunakan adalah cross sectional, yaitu Metode penelitian dengan cara mempelajari objek dalam satu waktu. (Husien Umar, 00:4). Pengertian satu waktu tertentu tidak bisa hanya dibatasi pada hitungan minggu, hitungan bulan, atau hitungan tahun saja. Akan tetapi, yang digunakan adalah bahwa penelitian itu telah selesai. C. Desain Penelitian 1. Operasionalisasi Variabel Penelitian Adapun variabel yang diteliti dalam penelitian ini adalah variabel bebas dan variabel terikat. Variabel bebas yaitu variabel yang mempengaruhi variabel lain sedangkan variabel terikat adalah variabel yang dipengaruhi oleh variabel lain. Dalam penelitian ini yang merupakan variabel bebas (X) yaitu Pengawasan PK3, sedangkan variabel terikat (Y) Efektivitas Program Keselamatan dan Kesehatan kerja. Adapun pengawasan dalam penelitian ini diartikan sebagai suatu proses kegiatan pimpinan yang sistematis untuk membandingkan (memastikan dan menjamin) bahwa tujuan dan sasaran serta tugas-tugas organisasi akan dan telah terlaksana dengan baik sesuai dengan standar, rencana, kebijakan, instruksi, dan ketentuan-ketentuan yang telah ditetapkan dan yang berlaku, serta untuk mengambil tindakan perbaikan yang diperlukan, guna pemanfaatan manusia dan

4 60 sumber daya lain yang paling efektif dan efisien dalam mencapai tujuan perusahaan. Sedangkan definisi efektivitas dalam penelitian ini merupakan tingkat pencapaian hasil program dengan target yang telah ditetapkan dengan menggunakan sumber-sumber daya yang dimiliki dengan baik, peralatan yang tepat, dengan metode yang tepat pula agar tidak terjadi kemubaziran dalam kegiatan perusahaan dan merupakan tolok ukur perusahaan keberhasilan perusahaan. Untuk melihat skala pengukuran yang digunakan oleh kedua variabel tersebut beserta indikator-indikatornya dapat disajikan dalam operasionalisasi variabel sebagai berikut: Tabel 3. 1 Operasional Variabel Variabel Dimensi Indikator Skala No Item Pengawasan PK3 (X) 1 Sumber: Di adaptasi dari Mockler (dikutip Stoner & Freeman dalam Wilhelmus dan Molan 1994:41), dan Stephen P. Robbin (dikutip Maman Ukas, 006: ) Aliran Kerja (Struktur Organisasi) Sesuai pimpinan 1. Mengkoordinasi dengan aliran kerja. Memberikan arahan sesuai aliran kerja. 1. Kemampuan pengawas.. Tanggung jawab pengawas. Tepat waktu 1. Efektivitas waktu kegiatan pemantauan.. Penentuan jadwal Terpusat (objektif) pengecekan di tempat kerja. 3. Pengumpulan data hasil pemantauan. 1. Memantau lingkungan kerja.. Mengidentifikasi bahaya kerja

5 61 3. Pengecekan bahanbahan berbahaya. Ekonomis 1. Efisiensi biaya pengawasan Fleksibel 1. Sesuai dengan situasi.. Sesuai dengan waktu 3. Sesuai dengan pendekatan/cara kerja Mengarah pada perbaikan 1. Pemeliharaan alat dan sistem keadaan darurat.. Peninjauan ulang dan evaluasi Efektivitas Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Y) Sumber: diadaptasi dari Flippo (dikutip Mutiara S. Panggabean 004:116), Siswanto (001:46-56), dan A.M Sugeng Budiono (005:101). Komitmen dan Kebijakan Tujuan 1. Anggaran dibidang K3.. Dukungan positif perusahaan terhadap program K3. 3. Menetapkan personil dibidang K3. 4. Sarana-sarana dibidang K3. 5. Sosialisasi kebijakan perusahaan. 1. Efektivitas pelayanan K3.. Efektivitas penanganan kecelakaan. Perencanaan 1. Jangka waktu pencapaian.. Menentukan sasaran Penerapan (pelaksanan) 1. Prosedur kerja.. Pelatihan personil K3 dan pekerja lainnya. 3. Penggunaan Alat Pelindung Diri

6 6 4. Jaminan Sosial Tenaga Kerja. 5. Prosedur menghadapi keadaan darurat dan bencana. 6. Pengelolaan makanan tenaga kerja. 7. Prosedur pemulihan keadaan darurat. Audit 1. Pelaporan hasil pemeriksaan.. Pengawasan hasil perbaikan.. Jenis dan Sumber Data Penelitian Sumber data penelitian menurut Suharsimi Arikunto (1998: 114) adalah Subjek darimana data dapat diperoleh. Sumber data dalam penelitian ini dikelompokkan menjadi dua yaitu sumber data primer dan sumber data sekunder. a. Sumber Data Primer Sumber data primer menunjukkan bahwa data tersebut diperoleh secara langsung dari subjek yang berhubungan langsung dengan penelitian. Dalam hal ini yang menjadi sumber data primer adalah seluruh data yang diperoleh dari angket yang disebarkan kepada responden yang sesuai dengan target sasaran dan dianggap memiliki seluruh populasi data penelitian adalah karyawan bagian produksi PT. Shinta Budhrani Industries. Selain itu data yang didapat juga bisa berasal dari observasi dan wawancara yang penulis lakukan pada pihak-pihak yang berhubungan dengan penelitian.

7 63 b. Sumber Data Sekunder Adapun sumber data sekunder diperoleh dari subjek yang tidak berhubungan langsung dengan penelitian, tetapi sifatnya mendukung untuk memperoleh data, dalam hal ini diambil dari situs internet, jurnal, buku-buku, arsip dan dokumentasi yang ada pada bagian HRD&GA PT. Shinta Budhrani Industries yang berkenaan dengan penelitian yang dilakukan. 3. Populasi dan Sampel Penelitian Dalam melakukan penelitian, kegiatan yang perlu diperhatikan oleh penulis adalah menentukan populasi, dan sampel. Karena dengan menentukan populasi dan sampel, penulis bisa mendapatkan data yang akurat dan objektif untuk digunakan dalam penelitian ini. a. Populasi Untuk mendapatkan hasil penelitian yang akurat, maka penulis perlu menetapkan populasi penelitian terlebih dahulu. Karena jangkauan objek penelitian ini cukup luas, maka penulis harus menentukan objek penelitian yang lebih spesifik. Menurut Sugiarto (001:) Populasi berarti keseluruhan unit atau individu dalam ruang lingkup yang ingin diteliti. Sedangkan menurut Ating Somantri dan Sambas Ali.M (006:6) Populasi merupakan keseluruhan elemen, atau unit elementer, atau unit penelitian, atau unit analisis yang memiliki karakteristik tertentu yang dijadikan sebagai objek penelitian. Berdasarkan pengertian diatas maka populasi adalah keseluruhan objek yang akan diteliti. Dalam penelitian ini, yang menjadi populasi adalah karyawaan

8 64 pada bagian produksi di PT. Shinta Budhrani Industries yang berjumlah 781 orang. Dari populasi tersebut penulis mendapatkan data dari bagian personalia mengenai jumlah karyawan bagian produksi. Tabel 3. Data Karyawan Pada Bagian Produksi PT. Shinta Budhrani Industries No Bagian Produksi Jumlah Weaving Processing Engineering Jumlah 781 Sumber: Bagian HRD&GA PT.Shinta Budhrani Industries, 010 b. Sampel Untuk melakukan penelitian ini, penulis telah menentukan sampel yang akan diteliti. Karena tidak memungkinkan bagi penulis untuk melakukan penelitian terhadap keseluruhan populasi, hal ini disebabkan oleh keterbatasan biaya, waktu dan tenaga, serta keakuratan hasil sampling. Oleh sebab itu, penulis diperkenankan mengambil sebagian dari objek populasi yang lebih ditentukan dengan catatan bagian yang diambil tersebut dapat mewakili yang lainnya. Pengambilan sebagian subjek dari populasi dinamakan sampel. Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi tersebut. Bila populasi besar, dan peneliti tidak mungkin mempelajari semua yang ada pada populasi maka peneliti dapat menggunakan sampel yang diambil dari populasi itu. Apa yang dipelajari dari sampel itu, kesimpulannya akan diberlakukan untuk populasi. Untuk itu sampel yang diambil dari populasi harus betul-betul representative (mewakili). (Sugiyono, 1999:73). Untuk menentukan sampel dari populasi yang telah ditetapkan perlu dilakukan suatu pengukuran yang dapat menghasilkan jumlah responden.

9 65 Bambang Prasetyo dan Lina Miftahul Jannah (007:137) mengemukakan bahwa untuk menghitung besarnya ukuran sampel dapat dilakukan dengan rumus Slovin: N n = 1 + Ne Ket: n N e = ukuran sampel = ukuran populasi = tingkat kesalahan dalam memilih anggota sampel yang ditolerir (tingkat kesalahan yang diambil dalam sampling ini adalah sebesar 10%) Masri Singarimbun dan Sofian Effendi (1995:149) mengatakan kriteria pengambilan sampel harus memenuhi beberapa syarat, yaitu: 1. Dapat menghasilkan gambaran yang dapat dipercaya dari seluruh populasi yang diteliti.. Dapat menentukan presisi (precision) dari hasil penelitian dengan menentukan penyimpangan baku standar dari taksiran yang diperoleh. 3. Sederhana, sehingga mudah dilaksanakan. 4. Dapat memberikan keterangan sebanyak mungkin dengan biaya serendah- rendahnya. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 781 orang, berdasarkan rumus Slovin di atas, maka dapat dihitung besarnya sampel berikut: 781 n = = 86, (0,1) Berdasarkan perhitungan di atas, diperoleh ukuran sampel yang telah dibulatkan menjadi 87. Dengan kata lain yang menjadi responden penelitian ini adalah 87 orang karyawan bagian produksi PT. Shinta Budhrani Industries. Menurut Winarno Surakhmad (1998:100) menyatakan untuk jaminan ada baiknya sampel selalu ditambah sedikit lagi dari jumlah matematik. Oleh karena

10 66 itu, penulis menambah 3 orang, sehingga sampel dalam penelitian bejumlah 90 responden. Sedangkan untuk menghitung besarnya proporsi dari setiap unit bagian produksi yang terpilih sebagai sampel adalah menggunakan rumus sebagai berikut: N n = N 1 1 n0 Ket: n1 n0 NI ΣN (Al-Rasyid, 1994:80) : banyaknya sampel masing-masing unit : banyaknya sampel yang diambil dari seluruh unit : banyaknya populasi dari masing-masing unit : jumlah populasi dari seluruh unit Berdasarkan rumus di atas, dapat dihitung besarnya sampel dari masingmasing bagian seperti tampak pada tabel berikut ini: Tabel 3. 3 Penyebaran Proporsi Sampel Pada Setiap Karyawan Bagian Produksi PT. Shinta Budhrani Industries No Bagian Produksi Unit Populasi 1. Weaving 34. Processing Engineering 9 Proporsi (34/781) x 90 (365/781) x 90 (9/781) x 90 Unit Sampel ,60 11 Jumlah Sumber: Hasil Pengolahan, 011 Metode penarikan sampel yang penulis gunakan adalah Simple Random Sampling, yaitu teknik sampling acak sederhana. Menurut Ating Somantri dan Sambas Ali. M (006:71) sampling acak sederhana adalah Sebuah proses sampling yang dilakukan sedemikian rupa sehingga setiap satuan sampling yang

11 67 ada dalam populasi mempunyai peluang yang sama untuk dipilih ke dalam sampel. Menurut Sugiyono (1999:74) simple random sampling adalah Pengambilan sampel sederhana anggota populasi yang dilakukan secara acak tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi itu. Teknik pengambilan sampel yang digunakan ini adalah teknik simple random sampling, karena populasinya dianggap homogen yaitu seluruh karyawan bagian produksi PT. Shinta Budhrani Industries. Berdasarkan teknik pengambilan sampel, maka peneliti mengambil jumlah sampel 90 orang karyawan PT. Shinta Budhrani Industries bagian produksi. Jumlah ini diambil berdasarkan pertimbangan bahwa jumlah ini sudah melebihi jumlah sampel minimal untuk sampel penelitian, sehingga data yang diperoleh cukup akurat dan dapat dipertanggungjawabkan serta mengatasi keterbatasan waktu dan biaya untuk melakukan penelitian ini. 1. Teknik dan Alat Pengumpul Data Penelitian Dalam memperoleh data yang dibutuhkan untuk penelitian ini, maka penulis menggunakan teknik dan alat pengumpulan data sebagai berikut: a. Wawancara, penulis mengumpulkan data dari responden (sumber data) atas dasar inisiatif penulis dengan menggunakan alat berupa pedoman atau daftar pertanyaan yang telah disusun penulis untuk ditanyakan kepada responden, yang dilakukan secara tatap muka. b. Observasi, dalam hal ini penulis mengadakan pengamatan dan pencatatan secara sistematis terhadap objek yang diteliti.

12 68 c. Studi dokumentasi, dilakukan dengan cara membaca dan melihat arsip dan dokumen-dokumen yang ada hubungan dan membantu terhadap objek penelitian. Studi dokumentasi ini dapat dijadikan sebagai bahan triangulasi (pemeriksaan data yang dimanfaatkan sesuatu yang lain di luar data itu untuk keperluan pengecekan atau sebagai pembanding terhadap data lain). Adapun data yang diperoleh melalui studi dokumentasi dalam penelitian ini diantaranya dokumen, profil perusahaan, struktur organisasi, jumlah pegawai, laporan kecelakaan kerja, prosedur penanganan K3, pedoman PK3, dan gambar-gambar yang penulis dapat ketika melakukan prapenelitian. d. Studi literatur, yaitu pengumpulan data dengan cara mempelajari buku, majalah ilmiah atau jurnal, web site guna memperoleh informasi yang berhubungan dengan teori-teori dan konsep-konsep yang berkaitan dengan masalah penelitian. e. Angket, cara pengumpulan data berbentuk pengajuan daftar pernyataan kepada responden yang sudah dipersiapkan sebelumnya, kemudian pernyataan dan hasil jawaban dikumpulkan kembali dan dianalisa dalam rangka pengujian hipotesis. Adapun langkah-langkah dalam penyusunan angket sebagai berikut: 1). Menyusun kisi-kisi instrumen yang diperlukan untuk mengukur pengawasan PK3 dengan efektivitas program K3. ). Merumuskan item-item pernyataan dan alternatif jawaban untuk jenis pernyataan yang bersifat tertutup. Jenis instrument yang bersifat tertutup yaitu seperangkat daftar pernyataan tertulis dan disertai jawaban yang sudah

13 69 disediakan, sehingga responden tinggal memilih alternatif jawaban yang tersedia. 3). Menetapkan kriteria pemberian skor untuk setiap item pernyataan. Skala pengukuran yang penulis gunakan adalah skala likert, yang digunakan untuk mengukur sikap seseorang dengan menempatkan kedudukan sikapnya pada kesatuan perasaan kontinum yang berkisar dari sangat positif hingga ke sangat negatif terhadap sesuatu (objek psikologis). Sedangkan tingkat pengukuran data yang penulis gunakan adalah tingkat ukuran ordinal, karena objek-objeknya dapat digolongkan ke dalam kategori tertentu dan objek yang diteliti mempunyai peringkat dalam rangkaian urutan (ranking). Dalam hal ini penulis menyebarkan angket berupa pernyataan tertulis kepada 90 orang responden yang menjadi sampel penelitian di PT. Shinta Budhrani Industries. Responden dapat memberikan jawaban dengan cara memberi check list ( ). Data yang diperoleh peneliti adalah data kualitatif yang akan dikuantitatifkan dengan rentang penilaian mulai 1-5 masing-masing butir angket. Rentang penilaian tersebut termasuk ke dalam kategori penilaian skala likert. Adapun kriteria pemberian skor terhadap alternatif jawaban dalam penelitian ini dapat dilihat pada tabel. Tabel 3. 4 Kriteria Pemberian Skor Terhadap Alternatif Jawaban No Alternatif Jawaban Bobot Nilai Positif Negatif 1 Sangat Setuju (SS) 5 1 Setuju (S) 4 3 Kurang Setuju (KS) Tidak Setuju (TS) 4 5 Sangat Tidak Setuju (STS) 1 5

14 70 Pemetaan bulir dengan angket variabel x dan variabel y tercantum pada tabel di bawah ini. Tabel 3. 5 Pemetaan Bulir Angket Variabel Dimensi Indikator Skala No Item Pengawasan 1 PK3 (X) Sumber: Di adaptasi dari Mockler (dikutip Stoner & Freeman dalam Wilhelmus dan Molan 1994:41), dan Stephen P. Robbin (dikutip Maman Ukas, 006: ) Aliran Kerja (struktur organisasi) Sesuai pimpinan 1. Mengkoordinasi dengan aliran kerja. Menetapkan tujuan pengawasan. 1. Kemampuan pengawas.. Tanggung jawab pengawas. Tepat waktu 1. Efektivitas waktu kegiatan pemantauan.. Penentuan jadwal pengecekan di tempat kerja. 3. Pengumpulan data hasil pemantauan. Terpusat (objektif) 1. Memantau lingkungan kerja.. Mengidentifikasi bahaya kerja. 3. Pengecekan bahan-bahan berbahaya. Ekonomis 1. Efisiensi biaya pengawasan. Pernyataan Positif Pernyataan Negatif Fleksibel 1. Sesuai dengan situasi.. Sesuai dengan waktu 3. Sesuai dengan pendekatan/cara kerja Mengarah pada perbaikan 1. Pemeliharaan alat dan sistem keadaan darurat.. Peninjauan ulang dan evaluasi Efektivitas Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Y) Sumber: diadaptasi dari Flippo (dikutip Mutiara S. Panggabean 004:116), Siswanto (001:46-56), dan A.M Sugeng Budiono (005:101). Komitmen dan 1. Anggaran dibidang K3. Kebijakan. Dukungan positif perusahaan terhadap program K3. 3. Menetapkan personil dibidang K3. 4. Sarana-sarana dibidang K3. 5. Sosialisasi kebijakan perusahaan. Tujuan 1. Efektivitas pelayanan K3.. Efektivitas penanganan kecelakaan. Perencanaan 1. Jangka waktu pencapaian.. Menentukan sasaran. Penerapan (pelaksanaan) 1. Prosedur kerja.. Pelatihan personil K3 dan pekerja lainnya. 3. Penggunaan Alat Pelindung Diri 4. Jaminan Sosial Tenaga Kerja

15 71 5. Prosedur menghadapi keadaan darurat dan bencana. 6. Pengelolaan makanan tenaga kerja. 7. Prosedur pemulihan keadaan darurat. Audit 1. Pelaporan hasil pemeriksaan.. Pengawasan hasil perbaikan Pengujian Instrumen Penelitian Pada prinsipnya meneliti adalah melakukan pengukuran, maka harus ada alat ukur yang baik. Alat ukur dalam penelitian biasa dinamakan instrumen penelitian. Jadi instrumen penelitian adalah suatu alat yang digunakan mengukur fenomena alam maupun sosial yang diamati. Secara spesifik semua fenomena ini disebut variabel penelitian. (Sugiyono, 1999:97). Dalam hal ini, penulis melakukan pengujian terhadap instrumen penelitian untuk mengetahui apakah instrumen penelitian yang penulis gunakan dapat menunjukkan tingkat kepercayaan dan ketepatan sehingga akan mendukung pernyataan hipotesisnya. Salah satu syarat dalam pengujian instrumen yaitu dengan melakukan uji validitas dan uji reliabilitas. Uji Validitas Suatu instrumen pengukuran dikatakan valid jika instrumen dapat mengukur sesuatu dengan tepat apa yang hendak diukur, uji validitas instrumen dilakukan untuk menguji validitas (ketepatan) tiap bulir/item instrumen. (Ating Somantri dan Sambas Ali.M, 006:49). Formula yang digunakan adalah Koefisien Korelasi Product Moment dari Karl Pearson, yaitu:

16 7 r xy = 00:146) Dimana: N X iyi X i. Yi { N X i ( X i ) } N Yi ( Yi ) { } (Suharsimi Arikunto, N X i =Jumlah responden =Nomor item ke i Σ X i =Jumlah skor item ke i X i =Kuadrat skor item ke i Σ X i ΣY Y i ΣY i =Jumlah dari kuadrat item ke i =Total dari jumlah skor yang diperoleh tiap responden =Kuadrat dari jumlah skor yang diperoleh tiap responden =Total dari kuadrat jumlah skor yang dipeoleh tiap responden ΣX i Y i = Jumlah hasil kali item angket ke i dengan jumlah skor yang diperoleh tiap responden. Langkah kerja yang dapat dilakukan dalam rangka mengukur validitas instrumen adalah sebagai berikut: 1. Mengumpulkan data dari hasil uji coba.. Memeriksa kelengkapan data, untuk memastikan lengkap tidaknya lembaran data yang terkumpul. Termasuk didalamnya memeriksa kelengkapan pengisian item angket. 3. Memberikan skor (scoring) terhadap item-item yang perlu diberi skor.

17 73 4. Membuat tabel pembantu untuk menempatkan skor-skor pada item yang diperoleh untuk setiap respondennya. Dilakukan untuk mempermudah perhitungan atau pengolahan data selanjutnya. 5. Menghitung jumlah skor item yang diperoleh oleh masing-masing responden. 6. Menghitung nilai koefisien korelasi product moment untuk setiap bulir/item angket dari data observasi yang diperoleh. 7. Membandingkan nilai koefisien korelasi product moment yang terdapat dalam tabel. 8. Membuat kesimpulan. Validitas merupakan aspek penting dalam penelitian, apa yang ingin diungkapkan oleh variabel penelitian. Untuk perhitungan validitas item, dilakukan dengan bantuan program Microsoft Excel. Uji Reliabilitas Suatu instrumen pengukuran dikatakan reliabel jika pengukurannya konsisten dan cermat akurat. Jadi uji reliabilitas instrumen dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui konsistensi dari instrumen sebagai alat ukur, sehingga hasil suatu pengukuran dapat dipercaya, selama aspek yang diukur dalam diri subjek memang belum berubah. (Ating Somantri dan Sambas Ali.M, 006:47-48). Formula yang digunakan untuk menguji reliabilitas instrumen dalam penelitian ini adalah Koefisien Alfa (α) dari Cronbach (1951) yang dikutip oleh Ating Somantri dan Sambas Ali.M, yaitu: r k σ i =. k 1 σ t 11 1

18 74 Dimana: σ = ( X ) X N N Keterangan: r 11 k = Reliabilitas instrumen = Banyaknya butir pertanyaan atau banyaknya soal σ b = Jumlah varian butir σ 1 = Varians total N = Jumlah responden Langkah kerja yang dapat dilakukan dalam rangka menguji reliabilitas instrumen adalah sebagai berikut: 1. Memberikan skor terhadap instrumen yang telah diisi oleh tiap responden.. Untuk mempermudah pengolahan data, buat tabel pembantu untuk menempatkan skor-skor item yang diperoleh. 3. Menghitung jumlah skor item yang diperoleh oleh masing-masing responden. 4. Menghitung kuadrat jumlah skor item yang diperoleh oleh masing-masing responden. 5. Menghitung varians masing-masing item. 6. Menghitung varians total. 7. Menghitung nilai koefisien alfa. 8. Membandingkan nilai koefisien Alfa dengan nilai koefisien korelasi Product Moment yang terdapat dalam tabel.

19 75 9. Membuat kesimpulan. Kriteria kesimpulan: jika nilai hitung r 11 lebih besar dari nilai table r xy, maka instrumen dinyatakan reliabel. Perhitungan reliabilitas pernyataan angket dilakukan dengan bantuan program Microsoft Excel.. Teknik Analisis Data Sesuai dengan rumusan penelitian yang dibahas adalah: Adakah hubungan Pengawasan PK3 dengan Efektivitas Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja pada Karyawan Bagian Produksi PT. Shinta Budhrani Industries. Untuk melihat ada tidaknya hubungan antara variabel x dengan variabel y, sebagaimana yang diungkapkan oleh Sudjana (005:367) bahwa: Studi yang membahas tentang derajat hubungan antara variabel-variabel dikenal dengan nama analisis korelasi.. Oleh karena itu, teknik analisis data yang penulis gunakan yaitu teknis analisis Spearman s Coefisient of (Rank) Correlation atau teknik analisis korelasi rank spearman, karena dua buah variabel x dan y yang penulis gunakan mempunyai tingkat pengukuran ordinal. Pada teknik analisis data dari hasil jawaban angket membutuhkan pengolahan statistik yang relevan, yaitu statistik inferensial. Faisal (007:193) mengungkapkan bahwa statistik inferensial merupakan metode statistik untuk penarikan kesimpulan atau generalisasi untuk keseluruhan populasi atas dasar data sampel atau statistik. Adapun langkah-langkah teknik analisis korelasi rank spearman adalah: 1. Mempergunakan tabel pembantu untuk memudahkan perhitungan.. Menentukan rank masing-masing skor pada variabel x dan variabel y.

20 76 3. Menghitung selisih dari rank variabel x dan variabel y. 4. Menghitung kuadrat selisih rank variabel x dan variabel y. 5. Menghitung nilai koefisien korelasinya dengan rumus: ρ=1- Sumber: Sidney Siegel and N. John Castellan, Jr.,1988 Keterangan: ρ (rho) D i N : koefisien korelasi spearman : selisih rangking tiap pengamatan : banyaknya pengamatan Rumus di atas berlaku bila kurang dari 0% skor-skor pada sebuah kelompok peringkatnya sama. Bila lebih dari 0%, rumus koreksian harus digunakan. (Ruseffendi, 1998:169). Rumus koreksian itu sebagai berikut: r s = dimana: Σx = Σy =

21 77 t= banyaknya anggota kembar pada suatu perkembaran 3. Pengujian Hipotesis Sebagai langkah terakhir dari analisis data adalah teknik pengujian hipotesis. Teknik pengujian hipotesis yang peneliti gunakan adalah dengan rumus Distribusi Student (t student). Langkah pengujian: 1. Menyatakan hipotesis statistik (H 0 dan H 1 ) yang sesuai dengan hipotesis penelitian yang diajukan. H 0 :ρ=0 artinya tidak terdapat hubungan antara pengawasann PK3 dengan efektivitas program keselamatan dan kesehatan kerja. H 1 :ρ 0 artinya terdapat hubungan yang positif antara pengawasan PK3 dengan efektivitas program keselamatan dan kesehatan kerja.. Menentukan taraf kemaknaan α (level of significance α), taraf kemaknaan α=5% atau 0, Menggunakan statistik uji yang tepat. Dalam hal ini peneliti menggunakan rumus t student, yaitu: t=r s Keterangan: t= distribusi student r s = koefisien korelasi N=Number of case 4. Menetukan titik kritis (titik penolakan) dan daerah kritis (daerah penolakan) H Menghitung nilai statistik uji (t hitung ) berdasarkan data yang dikumpulkan.

22 78 Selanjutnya nilai t hitung dikonsultasikan dengan t tabel dengan taraf nyata=0,05 dan derajat kebebasan dk=n-. Kriteria penilaian koefisien akan berarti (signifikan) apabila nilai t hitung lebih besar daripada nilai t tabel (t hitung > t tabel ). 4. Jadwal Waktu Penelitian Adapun jadwal dan waktu penelitian tampak pada tabel sebagai berikut: Tabel 3. 6 Jadwal dan Waktu Penelitian Kegiatan Prapenelitian Penulisan bab1 Penulisan bab Penulisan bab3 Seminar proposal Penulisan bab4 Penulisan bab5 Ujian Sidang Tahun Tahun Des Jan Feb Maret April Mei Juni