FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI PENGOLAHAN BESAR DAN MENENGAH PADA TINGKAT KABUPATEN / KOTA DI JAWA TIMUR TAHUN

Transkripsi

1 FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI PENGOLAHAN BESAR DAN MENENGAH PADA TINGKAT KABUPATEN / KOTA DI JAWA TIMUR TAHUN SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Sarjana Ekonomi Oleh: Putri Ayu Noor Khadijah JURUSAN ILMU EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2013 i

2 ii

3 iii

4 PERNYATAAN ORISINALITAS SKRIPSI Saya menyatakan dengan sebenar-benarnya bahwa sepanjang pengetahuan saya, didalam Naskah Skripsi ini tidak terdapat karya ilmiah yang pernah diajukan oleh orang lain untuk memperoleh gelar akademik disuatu Perguruan Tinggi, dan tidak terdapat karya atau pendapat yang pernah diteliti atau diterbitkan oleh orang lain, kecuali yang secara tertulis dikutip dalam naskah ini dan disebutkan dalam sumber kutipan dan daftar pustaka. Malang, 10 mei 2013 Mahasiswa Putri Ayu Noor Khodijah iv

5 v

6 vi

7 MOTTO & PERSEMBAHAN Sukses berasal dari niat dan kerja keras Success comes from intention and hard work Sebuah kesuksesan berasal dari sebuah niat yang diiringi oleh segala usaha yang keras, dimana dalam berusaha selalu diiringi oleh lantunan doa-doa kepada Allah SWT. Sebuah kesuksesan juga tak luput dari nasihat-nasihat serta doa-doa dari kedua orang tua kita yaitu ayah yang selalu memberikan materi untuk mendukung membiayai segala usaha kita, bunda yang selalu berdoa dengan tulus tanpa pamrih demi kesuksesan putra putrinya. Terima kasih ayah dan bunda yang selalu memberi semangat serta doa-doa terhadap ananda dalam meraih gelar strata 1 ini. Serta para sahabat-sahabatku yang selalu memberikan semangat selama ini. Sebuah kesuksesan tak lepas dari orang-orang terdekat kita Sukses merupakan tujuan yang ingin dicapai oleh setiap orang, namun yang terpenting adalah proses dalam mencapai kesuksesan. Karena dalam proses tersebut menjadikan kita lebih dewasa dan bijaksana dalam menjalani kehidupan yang baik. Syukur yang tak terhingga kepada Allah SWT atas segala Kemurahan-Nya dalam mencapai ini semua. vii

8 ABSTRAK Judul : Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten / Kota di Jawa Timur Tahun (Putri Ayu Noor Khodijah, Dr. Nazaruddin Malik, M.Si, Dra. Arfida Boedirochminarni, M.S.) Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui perkembangan dan pengaruh Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten / Kota di Jawa Timur dilihat dari penyediaan jumlah industri, PDRB sektor industri terhadap penyerapan tenaga kerja pada Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten / Kota di Jawa Timur Tahun Alat analisis yang digunakan adalah model analisa regresi berganda model data panel dengan pengujian hipotesis uji F, uji LM, dan uji Hausman Test serta koefisien determinasi R 2. Hasil analisis regresi model data panel menunjukkan bahwa koefisien determinasinya (R²) adalah sebesar , yang berarti kemampuan variabel bebas yang terdiri dari JI (X 1 ), PSI (X 2 ) dalam menjelaskan variabel terikat yaitu PTK (Y) sebesar 85,8%, sedangkan sisanya atau 14,2% dijelaskan oleh variabel lain diluar model yang secara implisit tercermin pada variabel pengganggu. Nilai F hitung > F tabel ( > 3.07). hal ini berarti bahwa Ha diterima dan Ho ditolak. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa JI, PSI secara simultan berpengaruh signifikan terhadap PTK pada tingkat kepercayaan sebesar 85,8%. Berdasarkan kesimpulan hasil penelitian, maka diajukan beberapa saran Tujuan pemerintah Provinsi Jawa Timur dalam pengembangan sektor industri pengolahan hendaknya memperhatikan jumlah angkatan kerja yang tersedia agar tidak terjadi peningkatan jumlah pengangguran dibandingkan penyerapan tenaga kerja. Kata Kunci: Kesempatan Kerja, Industri Besar dan Menengah. viii

9 ABSTRACT Title: "Factors - Factors Affecting Labor Absorption Large and Medium Manufacturing Industry in the District / town in East Java Year ". (Putri Ayu Khodijah Noor, Dr. Nazaruddin Malik, M.Si, Dra. Arfida Boedirochminarni, MS) The purpose of this study was to determine the development and influence of Large and Medium Manufacturing Industry in the District / town in East Java seen from the provision of number of industries, industries sector GDP in the Large and Medium Manufacturing Industry in the District / city in East Java from 2006 to Analysis tool used is multiple regression analysis model with a panel data model hypothesis testing F test, LM test and Hausman test Test and the coefficient of determination R 2 Regression analysis of panel data models show that the coefficient of determination (R ²) is equal to , which means the ability of independent variables consisting of JI (X 1 ), PSI (X 2 ) in explaining the dependent variable is PTK (Y) of 85.8%, while remaining or 14.2% is explained by other variables outside the model that is implicitly reflected in confounding variables. F count value > F table ( > 3.07). this means that Ha is accepted and Ho is rejected. It can be concluded that the JI, PSI simultaneously significant effect on PTK at 85.8% level of confidence.. Based on the conclusion of the study, it proposed some suggestions East Java provincial government objective in the development of the manufacturing industry should pay attention to the amount of available work force in order to avoid an increase in unemployment than employment. Keywords: Employment Opportunities, Large and Medium Industries. ix

10 KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb. Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-nya dan juga kesehatan jasmani maupun rohani sehingga penulis dapat menyelesaikan penulisan skripsi ini dengan judul Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten / Kota di Jawa Timur Tahun Tak lupa shalawat dan salam semoga selalu tercurah pada jujungan Nabi besar kita Muhammad SAW, sebagai pembawa risalah Islamiyah untuk keselamatan umat. Harapan dari penulisan ini yaitu agar dapat bermanfaat dan memberikan andil, guna penegembangan lebih lanjut. Penyusunan skripsi ini merupakan salah satu syarat yang harus ditempuh guna menyelesaikan program pendidikan Sarjana Strata Satu (S1) Jurusan Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan. Selama penyusunan skripsi, peneliti telah banyak mendapat bimbingan, dorongan serta motivasi dari beberapa pihak. Maka dari itu pribadi peneliti dengan segala hormat dan kerendahan hati pada kesempatan inipenulis mengucapkan terima kasih yang setulusnya kepada: 1. Bapak. Dr. Muhadjir Effendy, MAP, selaku Rektor UMM. 2. Bapak. Dr. H. Nazaruddin Malik, SE., M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi & Bisnis UMM. 3. Bapak Dr. H. Nazaruddin Malik, SE., M.Si, dan Ibu Dra. Arfida Boedirochminarni, M.S, selaku Dosen Pembimbing Utama Skripsi dan pembimbing II terimakasih atas segala bimbingan serta saran-saran yang telah diberikan sehingga saya bisa menyelesaikan tugas akhir ini. 4. Bapak Dwi Eko Waluyo selaku dosen wali terima kasih atas segala motivasi dan saran yang telah diberikan selama ini. x

11 5. Bapak dan Ibu Dosen IESP Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah memberikan pengetahuan dan banyak membantu selama masa perkuliahan. 6. Teman teman dan sahabat sahabat IESP 2009 yang selalu memberikan dukungan serta doa. 7. Ayah dan bunda yang selalu memberikan dukungan serta doa yang tulus setiap saat serta adik adikku yang selalu memberikan nasihat, dukungan, dan doanya. Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan skripsi ini yang masih banyak terdapat kekurangan dan kelemahan yang disebabkan keterbatasan ilmu pribadi peneliti, oleh karena itu dengan segala kerendahan hati dari pribadi peneliti mengharapkan kritik & saran yang dapat membangun agar tulisan ini lebih bermanfaat bagi pribadi peneliti maupun bagi semua pembaca pada umumnya. Wassalamualaikum Wr. Wb. Malang, 10 mei 2013 Peneliti xi

12 DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... i HALAMAN PERSETUJUAN... ii LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI... iii PERNYATAAN ORISINALITAS SKRIPSI... iv KARTU KENDALI KONSULTASI... v BERITA ACARA... vi MOTTO DAN PERSEMBAHAN... vii ABSTRAK... viii KATA PENGANTAR... x DAFTAR ISI... xii DAFTAR TABEL... xv DAFTAR GAMBAR... xvi DAFTAR LAMPIRAN... xvii BAB I PENDAHULUAN... 1 A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Perumusan Masalah... 5 C. Tujuan dan Kegunaan Penelitian... 5 D. Batasan Masalah... 6 BAB II TINJAUAN PUSTAKA... 7 A. Landasan Penelitian Terdahulu... 7 B. Landasan Teori Pengertian Industri Ketenagakerjaan Konsep dan Pengertian Tenaga Kerja Konsep Fungsi Produksi Cobb Dougla Permintaan Tenaga Kerja xii

13 2.4 Penawaran Tenaga Kerja Permintaan dan Penawaran Tenaga Kerja Keseimbangan Pasar Tenaga Kerja Penyerapan Tenaga Kerja PDRB Pendekatan PDRB Cara Penyajian dan Angka Indeks Hubungan Antara Jumlah Perusahaan dengan Penyerapan Tenaga Kerja Hubungan Antara PDRB dengan Penyerapan Tenaga Kerja C. Kerangka Teoritis D. Hipotesis BAB III METODE PENELITIAN A. Lokasi Penelitian B. Jenis Penelitian C. Jenis dan Sumber Data D. Teknik Pengumpulan Data E. Definisi Operasional Variabel Variabel Terikat (Y) Variabel Bebas (X 1 ) Variabel Bebas (X 2 ) F. Teknik Analisa Data dan Uji Hipotesis a. Metode Pengumpulan dan Analisis Data b. Analisis Metode Regresi Model Data Panel c. Pengujian Dengan Uji Statistik d. Koefisien Determinasi (R 2 ) BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN Gambaran Umum Propinsi Jawa Timur xiii

14 4.2 Perkembangan Penyerapan Tenaga Kerja, Jumlah Industri, dan PDRB Sektor Industri Pengolahan Besar dan Menengah a) Perkembangan Jumlah Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah Pada Tingkat Kab/Kota di Jawa Timur b) Perkembangan Jumlah Industri Pengolahan Besar dan Menengah Pada Tingkat Kab/Kota di Jawa Timur c) Perkembangan PDRB Sektor Industri Pengolahan Besar dan Menengah Pada Tingkat Kab/Kota di Jawa Timur Hasil Metode Least Square Hasil Penelitian dan Pembahasan A. Hasil Analisis Regresi Linier Berganda dan Intepretasi B. Pemilihan Teknik Estimasi Regresi Data Panel C. Pengujian Hipotesis ) Uji F (Simultan) ) Uji t (Parsial) ) Koefesien Determinan (R 2 ) D. Pengaruh Secara Parsial Masing-masing Variabel Bebas terhadap Variabel Terikat BAB V KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan B. Saran DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN xiv

15 DAFTAR TABEL Halaman Tabel 4.3 Method Least Square Penyeraapan Tenaga Kerja Tabel 4.4 Klasifikasi Kriteria Penyerapan Tenaga Kerja Tabel 4.5 Method Least Square Jumlah Industri Tabel 4.6 Klasifikasi Kriteria Jumlah Industri Tabel 4.7 Method Least Square PDRB Sektor Industri Tabel 4.8 Klasifikasi Kriteria PDRB Sektor Industri Tabel 4.9 Ranking Intercept Pada Teknik Random Effect Tabel 4.10 Hasil Uji Signifikansi Secara Parsial (Uji t) xv

16 DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.3 Kurva Fungsi Permintaan Terhadap Tenaga Kerja Gambar 2.4 Kurva Penyediaan Waktu Kerja Oleh Satuan Keluarga Gambar 2.5 Kurva Penawaran dan Permintaan Tenaga Kerja pada Suatu Daerah atau Negara Gambar 2.6 Kurva Keseimbangan Tenaga Kerja Berdasarkan Tingkat Upah Gambar 3.1 Hasil Pengujian Pengolahan Data Panel Pemilihan Model yang Tepat Gambar 4.1 Peta Jawa Timur Gambar 4.2 Uji Pengaruh Simultan (Uji F) Gambar 4.3 Uji t (Variabel Jumlah Industri) Gambar 4.4 Uji t (Variabel PDRB Sektor Industri) xvi

17 DAFTAR GRAFIK Grafik 4.2 Grafik 4.3 Grafik 4.4 Halaman Perkembangan Jumlah Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah di Jawa Timur Perkembangan Jumlah Industri Pengolahan Besar dan Menengah di Jawa Timur Perkembangan PDRB Sektor Industri Pengolahan Besar dan Menengah di Jawa Timur xvii

18 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 : Hasil Regresi Common Effect. Lampiran 2 : Hasil Regresi Fixed Effect. Lampiran 3 : Hasil Regresi Random Effect. Lampiran 4 : Hasil Regresi Hausment Effect. Lampiran 5 :Trend Method Least Square Penyerapan Tenaga Kerja Per Kabupaten/Kota di Jawa Timur Tahun Lampiran 6 :Trend Method Least Square Jumlah Industri Per Kabupaten/Kota di Jawa Timur Tahun Lampiran 7 :Trend Method Least Square PDRB Sektor Industri Per Kabupaten/Kota di Jawa Timur Tahun Lampiran 8 : Jumlah Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Tahun dalam Satuan Orang. Lampiran 9 : Jumlah Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Tahun dalam Satuan Unit. Lampiran 10 : PDRB Sektor Industri pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Tahun dalam Juta Rupiah. Lampiran 11 : Data Jumlah Tenaga Kerja Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Tahun dalam Satuan Orang. Lampiran 12 : Data Jumlah Industri Pengolahan Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten/ Kota gi Jawa Timur Tahun dalam Satuan Unit. Lampiran 11 : Data PDRB Sektor Industri pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Tahun dalam Juta Rupiah. 18

19 DAFTAR PUSTAKA Gujarati, Damodar N Dasar-dasar Ekonometrika. Penerbit : Salemba Empat. BPS. Produk Domestik Regional Bruto. (Online) ( Diakses 4 Januari 2013). Badan Pusat Statistik Jawa Timur. Jawa Timur dalam Angka Desember Azhar, Kholidah Faktor Faktor yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Industri Manufaktur Besar dan Menengah pada Tingkat Kabupaten/ Kota di Jawa Timur Skripsi.Malang.FE.UMM. Sari Agusti, Hasanah Analisis Peranan Sektor Industri Manufaktur dalam Penyerapan Tenaga Kerja di Indonesia (Online) ( Universitas Sumatera Utara. Diakses 25 November Wicaksono, Rezal Analisis Pengaruh PDB Sektor Industri, Upah Riil, Suku Bunga Riil, dan Jumlah Unit Usaha Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja pada Industri Pengolahan Sedang dan Besar di Indonesia Tahun (Online) ( Universitas Diponegoro. Diakses 3 Januari 2013 Wisnu Wardhan, Andhika Analisis Peranan Sektor Industri Manufaktur Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Provinsi Sulawesi Selatan (Online) ( Universitas Hassanudin Makasar. Diakses 3 Januari Simanjuntak, P.J Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia. Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. B.R. Arfida Ekonomi Sumber Daya Manusia. Penerbit Ghalia Indonesia. Sumarsono, Sonny Teori dan Kebijakan Publik Ekonomi Sumber Daya Manusia.Yogyakarta: Graha Ilmu. Matz Akuntansi Biaya: Perencanaan dan Pengendalian. Jakarta: Erlangga. Sukirno, Sadono Mikro Ekonomi: Teori Pengantar. Jakarta: Rajawali Pers. Mantra, Ida Bagoes Demografi Umum. Edisi Kedua. Penerbit Pustaka Belajar : Yogyakarta. S, Mulyadi Ekonomi Sumber Daya Manusia. Jakarta: Rajagrafindo Persada.