Persentase Responden Berdasarkan Umur

Transkripsi

1 Diskusi Publik PHDI Hebat, Pemuda Kuat, Hindu Jaya Jakarta, 24 Juli 2016

2 DAFTAR ISI INFORMASI RESPONDEN INFORMASI DAN PENILAIAN RESPONDEN TERHADAP PHDI HARAPAN RESPONDEN TERHADAP PHDI KEDEPAN KRITERIA CALON KETUA UMUM PHDI YANG DIHARAPKAN RESPONDEN NOMINASI CALON KETUA PHDI YANG DIHARAPAN RESPONDEN 2

3 INFORMASI RESPONDEN 30.00% Persentase Responden Berdasarkan Umur 26.32% 25.00% 20.00% 15.00% 15.79% 14.04% 14.91% 10.00% 10.53% 10.53% 7.89% 5.00% 0.00% >45 Range Umur 3

4 70.00% Persentase Responden Berdasarkan Pendidikan 63.16% 60.00% 50.00% 40.00% 30.00% 20.00% 12.28% 14.91% 10.00% 0.00% 7.89% 1.75% SMA / SMK Diploma Sarjana (S1) Master (S2) Doktor (S3) Cont. Informasi Responden

5 INFORMASI DAN PENILAIAN RESPONDEN TERHADAP PHDI Apakah anda tahu dalam waktu dekat ini akan diadakan Mahasabha PHDI?

6 Apakah anda mengetahui Pengurus Pusat PHDI? Apakah anda sering terlibat dalam kegiatan keumatan yang diadakan PHDI di daerah anda? Cont. Penilaian Responden

7 Bagaimana pendapat anda mengenai peranan Ketua Umum PHDI dalam menyikapi persoalan keumatan saat ini? Bagaimana pendapat anda mengenai kebijakan yang dibuat oleh Pengurus Harian PHDI Pusat dalam menyikapi persoalan keumatan? Cont. Penilaian Responden

8 Penilaian Responden Terhadap Kinerja PHDI Pembinaan terhadap umat Apakah PHDI sudah bersifat melayani umat (bukan dilayani) Cont. Penilaian Responden

9 Informasi tentang kebijakan PHDI Pusat Informasi database keumatan yang valid Pengadaan fasilitas keumatan Cont. Penilaian Responden

10 Kebijakan yang dibuat Mampu menyentuh seluruh elemen umat Hindu Kerjasama bersama lembaga internal dan eksternal Hindu Cont. Penilaian Responden

11 Respon terhadap masalah keumatan yang terjadi di daerah Transparasi organisasi Cont. Penilaian Responden

12 HARAPAN RESPONDEN TERHADAP PHDI KEDEPAN NO HARAPAN UNTUK PHDI KEDEPANNYA PERSENTASE 1 Berperan sebagai majelis yang mengayomi dan pemberi informasi 25% 2 Transparansi informasi dan kebijakan 20% 3 Fokus terhadap masalah internal dan eksternal yang menyangkut keumatan 11% 4 Fast Response 4% 5 Lebih responsif 4% 6 Profesional 4% 7 Menjangkau seluruh lapisan umat 4% 8 Bebas dari kepentingan perseorangan ataupun kelompok 4% 9 Kebijakan menyentuh seluruh kalangan 3% 10 Mampu menjadi mediator dan fasilitator semua kepentingan umat 3% 11 Memiliki posisi tawar yang tinggi 3% 12 Mampu berkomunikasi dengan baik dan bertanggung jawab 2% 13 Perbaikan sinergi dan koordinasi dengan seluruh komponen 2% 14 Menumbuhkembangkan wawasan, solidaritas, dan keharmonisan internal dan eksternal 1% 15 Peningkatan ekonomi umat dan penguatan pendidikan 1% 16 Koordinasi dan komunikasi yang aktif 1% 17 Eksistensi 1% 18 Wadah untuk mengakomodir 1% 19 Peningkatan pembinaan dan pelayanan 1% 20 Berinovasi dalam segala hal 1% 21 Kerja nyata, responsif dan membina 1% 22 Membuat sistem kebijakan yang terintegrasi 1% 23 Mampu membangkitkan kejayaan luhur Hindu 1% 24 Pendanaan harus kuat utk mendukung dan melaksanakan program kerja PHDI. 1% 25 Pelayanan umat 1% 26 Merangkul dan membantu kehidupan umat di seluruh Indonesia 1% 27 Melek teknologi 1% 28 Pelayanan, Pembinaan dan Penguatan SDM Umat 1% 29 Berani membela umat dan Tegas, 1%

13 Koordinasi Peningkatan Berinovasi dalam Pelayanan umat dan pembinaan dan segala hal 1% komunikasi pelayanan 1% Mampu Melek Berani membela yang Peningkatan aktif 1% Membuat membangkitkan sistem teknologi umat dan Tegas, ekonomi 1% Wadah umat untuk Kerja kebijakan kejayaan nyata, responsif luhur yang Hindu 1% 1% dan penguatan mengakomodir dan terintegrasi membina 1% pendidikan 1% 1% Eksistensi 1% 1% Perbaikan sinergi dan Mampu koordinasi dengan berkomunikasi seluruh komponen dengan baik dan 2% bertanggung Mampu jawab menjadi mediator Memiliki 2% dan fasilitator posisi tawar semua kepentingan yang tinggi umat 3% 3% Harapan Responden Pelayanan, Pendanaan Pembinaa harus Merangkul n dan Penguatan kuat utk SDM dan mendukung Umat dan membantu melaksanakan 1% kehidupan program kerja umat di PHDI. seluruh 1% Indonesia 1% Berperan sebagai majelis yang mengayomi dan pemberi informasi 25% Kebijakan menyentuh Menumbuhkembangk seluruh an wawasan, kalangan solidaritas, dan 3% keharmonisan internal dan eksternal Bebas dari 1% kepentingan perseorangan ataupun Menjangkau kelompok seluruh 4% lapisan umat 4% Profesional 4% Lebih responsif 4% Fast Response 4% Fokus terhadap masalah internal dan eksternal yang menyangkut keumatan 11% Transparansi informasi dan kebijakan 20% Cont. Harapan Responden

14 KRITERIA CALON KETUA UMUM PHDI YANG DIHARAPKAN RESPONDEN Penting 0 Sangat Penting Sangat-Sangat Penting

15 No Kategori Penting Sangat Penting Sangat Sangat Penting 1 Cerdas dan memahami dengan baik tentang Hindu Tegas dan berwibawa Kreatif untuk menyelesaikan persoalan keumatan Memiliki kemampuan manajerial Sehat dan mampu bekerja dengan optimal Mampu membangun koordinasi internal dan eksternal Mampu mengambil keputusan dan bertanggungjawab Terbuka dan mau dikoreksi Jujur dan bermoral Berdisiplin tinggi Memiliki jiwa kesederhanaan Memiliki komitmen memajukan Hindu Tidak merangkap jabatan dalam perusahaan dan/atau partai politik Bersifat melayani, bukan dilayani Cont. Kriteria yang diharapkan

16 NOMINASI CALON KETUA PHDI YANG DIHARAPKAN RESPONDEN No Nama PercentofTotal 1 Prabhu Darmayasa 16.3% 2 Tidak Tahu 10.6% 3 Erlangga Mantik 7.1% 4 I Nengah Dana 5.7% 5 KS Arsana 4.3% 6 Ngakan Putu Putra 4.3% 7 Gede Pasek Suardika 3.5% 8 Arya Wedakarna 2.8% 9 Nyoman Ariawan Atmaja 2.8% 10 Wayan Sudana 2.8% 11 I Nengah Suarsana 2.1% 12 Putu Dunia 2.1% 13 Dewa K. Suratnaya 1.4% 14 I Ketut Donder 1.4% 15 I Wayan Midhio 1.4% 16 Ketut Parwata 1.4% 17 Komang Adi Setiawan 1.4% 18 Nengah Maharta 1.4% 19 Putra Astaman 1.4% 20 Putu Setia 1.4% 21 Sang Nyoman Suwisma 1.4% 22 Yudha Triguna 1.4% 23 A.A. Ari Dwipayana 24 Agung Nugraha 25 As. Kobalen 26 Dewa K. Suratnaya No Nama PercentofTotal 27 Gede Astia 28 Gede Durahman 29 Gede Jaman 30 Gede Sumarta 31 Gede Wiratma 32 Guru Made Sumanta 33 I Gde Pitana 34 I Gusti Made Oka 35 I Gusti Ngurah Sudiana 36 I Ketut Budiasa 37 I Ketut Wiana 38 I Made Gede Mahardhika 39 I Nyoman Marpa 40 I Putu Suarsana 41 Ida Bagus Yuda Triguna 42 Ida Pedanada Tianyar Subali 43 IGKG Suena 44 Ketut Arnaya 45 Ketut Rahyuda 46 Made Andi Arsana 47 Mangku Astono 48 Mangku Suro 49 Nengah Dada 50 Nyoman Parwa 51 Wayan Kantun Mandara 52 Wayan Mudana

17 Persentase Hasil Survey Bakal Calon Ketua Umum PHDI Prabhu Darmayasa Tidak Tahu Erlangga Mantik I Nengah Dana 16.3% KS Arsana Ngakan Putu Putra Gede Pasek Suardika Arya Wedakarna Nyoman Ariawan Atmaja 1.4% 10.6% Wayan Sudana 1.4% 1.4% I Nengah Suarsana 1.4% 1.4% Putu Dunia 1.4% 1.4% 7.1% Dewa K. Suratnaya 1.4% I Ketut Donder 1.4% 1.4% I Wayan Midhio 2.1% 5.7% 2.1% Ketut Parwata 2.8% 4.3% 2.8% Komang Adi Setiawan 2.8% 3.5% 4.3% Nengah Maharta Putra Astaman Putu Setia Sang Nyoman Suwisma Cont. Bakal Calon yang diharapkan

18