PENGARUH MOTIVASI DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. INTERGLOBAL ELECTRIC PARTS GRESIK

dokumen-dokumen yang mirip
PENGARUH KUALITAS PRODUK, HARGA, PROMOSI DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR HONDA BEAT

PENGARUH ATMOSFER TOKO, PROMOSI, DAN PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PADA MATAHARI TUNJUNGAN PLAZA SURABAYA

ANALISIS PENGARUH IKLAN, HARGA, KUALITAS PRODUK DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MODEM SMARTFREN M2Y DI SURABAYA

PENGARUH PRODUK, HARGA, WORD OF MOUTH DAN PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PADA LAPIS KUKUS SURABAYA DI SURABAYA

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA EXPEDISI (JASA PENGIRIMAN BARANG) CV JAYA SAMUDRA SURABAYA

PENGARUH KUALITAS PRODUK, HARGA, DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MOTOR MATIC HONDA BEAT DI SURABAYA

PENGARUH PRODUK, HARGA, SALURAN DISTRIBUSI, DAN PERIKLANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KUKUBIMA ENER-G. Oleh: IBNU STIKI PRASETYA NPM:

PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, PROFITABILITAS DAN PERTUMBUHAN ASSET TERHADAP STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN SEMEN YANG TERDAFTAR DI BEI

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN ATMOSFER GERAI TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN MATAHARI DI ROYAL PLAZA SURABAYA

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA JASA PADA PT. RIFANJALUS CAHAYA TRANS

PENGARUH FAKTOR KEPERCAYAAN, KUALITAS LAYANAN, DAN FASILITAS TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN JASA TRANSPORTASI KERETA API KELAS EKONOMI DI SURABAYA

NITA DIAH INDAHSARI NPM:

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN FIRST MEDIA DI SURABAYA

PENGARUH KESADARAN MEREK, PERSEPSI KUALITAS, ASOSIASI MEREK, DAN PERIKLANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN MOBIL MEREK MAZDA

PENGARUH KUALITAS PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Rumah Makan Bu Rusli Sidoarjo)

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA PT. SURABAYA INDAH

PENGARUH MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA, SELEKSI DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BANK CENTRAL ASIA CABANG GALAXY SURABAYA.

ANALISIS CURRENT RATIO, DEBT TO EQUITY RATIO, RETURN ON INVESTMENT, EARNING PER SHARE

PENGARUH EFEKTIVITAS MODAL KERJA TERHADAP ROI PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL

PENGARUH KEMAMPUAN, PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA. TERHADAP KINERJA KARYAWAN OFFICE PT. SMART Tbk

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. INDAH LOGISTIK DI SURABAYA

PENGARUH KUALITAS LAYANAN, HARGA, DAN FASILITAS TERHADAP KEPUASAN PASIEN RAWAT INAP RUMAH SAKIT BEDAH SURABAYA

: ENDANG MEGAWATI NPM

PENGARUH HARGA, PRODUK, DAN PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA WASIS STYLE SIDOARJO

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI STRUKTUR MODAL PERUSAHAAN PERTANIAN SUB SEKTOR PERKEBUNAN DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI)

PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV TEGUH KARYA UTAMA SURABAYA

PENGARUH PROFITABILITAS TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA

PENGARUH PELATIHAN, PENGEMBANGAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KOMPETENSI GURU DI SMA MUHAMMADIYAH 2 SURABAYA

KEPUASAN PENUMPANG SEBAGAI MEDIASI PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN HARGA TERHADAP LOYALITAS PENUMPANG CITILINK DI BANDARA INTERNASIONAL JUANDA

PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV BUANA MAS JAYA SURABAYA

PENGARUHKUALITAS PRODUK,KUALITAS LAYANAN,DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA RESTORAN CEPAT SAJI QUICK CHICKEN DI KOTA TUBAN

ANGGI PRASETYO WIBOWO NPM:

Program Studi: Manajemen SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA (STIESIA) SURABAYA

PENGARUH BAURAN PEMASARAN DAN KUALITAS JASA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PT GRAMEDIA CABANG ROYAL SURABAYA

PENGARUH PERPUTARAN KAS, PERPUTARAN PIUTANG DAN PERPUTARAN PERSEDIAAN TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN FOOD & BEVERAGES

PENGARUH PENGUNGKAPAN INTELLECTUAL CAPITAL DAN PELAPORAN CSR TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN YANG TERMASUK DALAM DAFTAR EFEK SYARIAH

ANALISIS PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN SISWA MEMILIH SMA DR. SOETOMO DI SURABAYA

PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN, KONTRAK HUTANG DAN KESEMPATAN TUMBUH PADA KONSERVATISME AKUNTANSI

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, OBJEKTIVITAS, DAN ETIKA TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi Dilakukan Di BPK-RI Provinsi Jawa Timur)

PENGARUH REKRUTMEN, SELEKSI, DAN PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI SERBA USAHA (KSU) SRIKANDI

PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, KOMITMEN ORGANISASI, DAN EFEKTIVITAS PENGGUNAAN TEKNOLOGI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA KINERJA AUDITOR

PENGARUH MOTIVASI KERJA, INSENTIF DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT PETROSIDA GRESIK

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH, DANA ALOKASI UMUM, DANA ALOKASI KHUSUS, DAN DANA BAGI HASIL TERHADAP BELANJA DAERAH

: WILDA KUSUMAH ISWANTO NPM

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. SAHABAT MANDIRI

PENGARUH PERPUTARAN MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA

ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DALAM INDEKS LQ 45 DI BURSA EFEK INDONESIA

PENGARUH EFEKTIVITAS PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN JASA TRANSPORTASI PADA KERETA API EKONOMI PENATARAN JURUSAN SURABAYA MALANG

ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP MANAJEMEN LABA PADA PERUSAHAAN PERBANKAN DI BURSA EFEK INDONESIA

PENGARUH ECONOMIC VALUE ADDED

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT JAGO DIESEL

ELSA FERNANDA HARTONO

PENGARUH PERPUTARAN PIUTANG & PERPUTARAN MODAL KERJA TERHADAP LIKUIDITAS PERUSAHAAN CONSUMER GOODS YANG TERDAFTAR DI BEI

PENGARUH HARGA, PROMOSI, PERSONAL DAN BUKTI FISIK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA CAFE OOST KOFFIE & THEE DI SURABAYA

PENGARUH NILAI TUKAR MATA UANG, INFLASI, DAN SUKU BUNGA TERHADAP HARGA SAHAM SEKTOR PROPERTI DI BURSA EFEK INDONESIA

PENGARUH CITRA MEREK, IKLAN, DAN SUASANA TOKO TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN YANG DIMEDIASI KEPUASAN KONSUMEN PADA ALFAMART JATISARI INDAH SIDOARJO

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PIZZA HUT DARMO SURABAYA. Oleh: AULIA FAIZAH ROSYIDA NPM:

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGRUHI SKEPTISME PROFESIONAL AUDITOR

PENGARUH LOKASI, PROMOSI DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI WISATA BAHARI LAMONGAN

PENGARUH SISTEM REMUNERASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT BETJIK DJOJO SURABAYA

PROFITABILITAS TERHADAP RETURN SAHAM PERUSAHAAN MANUFAKTUR. Oleh: AIDA NOVI YANTI NPM:

Oleh: ANDRI YANTO NPM:

PENGARUH GAJI, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. (Studi Pada Players Pool N Lounge Surabaya)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN PENGETAHUAN MANAJER TERHADAP KEBERHASILAN PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DI RUMAH SAKIT UMUM HAJI SURABAYA

PENGARUH MOTIVASI, JENJANG KARIR DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN IMPLEMENTASI AKUNTANSI BERBASIS AKRUAL TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN

PENGARUH ATRIBUT PRODUK, HARGA, DAN KETERLIBATAN KONSUMEN TERHADAP KEPUTUSAN PERPINDAHAN MEREK BLACKBERRY KE SAMSUNG

PENGARUH FAKTOR-FAKTOR FUNDAMENTAL TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN TELEKOMUNIKASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN PADA LABORATORIUM TRANS INDO MEDICAL DI NGANJUK

Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Konsumen. Pada Paradise Dinasty Resto. Di Surabaya

SUSANTY YUSOFI IN NPM:

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA KPRI SERBA USAHA MIGAS CEPU

ANALISIS PERBEDAAN KINERJA KEUANGAN SEBELUM DAN SESUDAH AKUISISI PT.ASTRA INTERNATIONAL, TBK TERHADAP PT.GENERAL ELECTRIC SERVICE

PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. NUSANTARA JAYA SURABAYA

PENGARUH LIKUIDITAS, AKTIVITAS DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP PROFITABILITAS. (Studi pada Perusahaan Pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek

PENGARUH PENERAPAN KONSEP NEW PUBLIC MANAGEMENT TERHADAP PENINGKATAN KINERJA ORGANISASI

PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PENGGUNA JASA PENGIRIMAN BARANG PADA PT. TIKI JALUR NUGRAHA EKAKURIR (JNE) CABANG SURABAYA

PENGARUH KEPEMILIKAN, HUTANG, LIKUIDITAS, AKTIVA TETAP, UKURAN, DAN KINERJA PERUSAHAAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PPAk : STUDI KASUS MAHASISWA AKUNTANSI STIESIA DAN STIE PERBANAS

PENGARUH REKRUTMEN, PELATIHAN, DAN PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA PADA RSU HAJI SURABAYA

PENGARUH CURRENT RATIO, TOTAL ASSET TURN OVER DAN DEBT TO EQUITY RATIO TERHADAP RETURN ON EQUITY PADA

PENGARUH FASILITAS, KUALITAS LAYANAN DAN LOKASI TERHADAP KEPUASAN PENUMPANG PADA PT. ASDP INDONESIA FERRY CABANG SURABAYA

Oleh : FERRARIA NOVITASARI NPM : Program Studi: Akuntansi

PENGARUH BAURAN PEMASARAN JASA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA BISNIS JASA WAROENG NGELENCER DI PANDAAN

PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, DAN MOTIVASI AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surabaya)

PENGARUH PENERAPAN TOTAL QUALITY MANAGEMENT DAN SISTEM PENGHARGAAN TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS PT DARLIN AUDIYA

PENGARUH PERTUMBUHAN PENJUALAN, EARNING PER SHARE (EPS) DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN PROPERTI DAN REAL ESTATE

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN MAHASISWA UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA DALAM MEMILIH RUMAH KOS DI KETINTANG

PENGARUH PDB, INFLASI, TINGKAT SUKU BUNGA, NILAI TUKAR TERHADAP EKSPOR DAN IMPOR INDONESIA PERIODE

PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KUALITAS PRODUK, DAN STORE ATMOSPHERE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (Studi Pada Konsumen Warung Kopi Mas Bro Surabaya)

Oleh : SEPTANIKA AMALA KARTIKA SARI NPM : Program Studi: Akuntansi

ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPATUHAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI DALAM KEWAJIBAN MEMBAYAR PAJAK

PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, PERTUMBUHAN ASET, DAN PROFITABILITAS TERHADAP STRUKTUR MODAL

PENGARUH DESAIN KEMASAN, PERSEPSI HARGA TERHADAP MINAT BELI DENGAN SIKAP KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH STRUKTUR AKTIVA, PROFITABILITAS, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP STRUKTUR MODAL

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN INTELLECTUAL CAPITAL (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA)

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN DALAM MENGGUNAKAN JASA ASURANSI AIA FINANCIAL DI SURABAYA

Transkripsi:

PENGARUH MOTIVASI DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. INTERGLOBAL ELECTRIC PARTS GRESIK Oleh: ERRINA NURMALASARI NPM: 13.1.02.08332 Program Studi: Manajemen SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA (STIESIA) SURABAYA 2017

PENGARUH MOTIVASI DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. INTERGLOBAL ELECTRIC PARTS GRESIK Skripsi Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi: Manajemen Konsentrasi: Manajemen Sumber Daya Manusia Oleh: ERRINA NURMALASARI NPM: 13.1.02.08332 SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI INDONESIA STIESIA SURABAYA 2017

DAFTAR RIWAYAT HIDUP A. MAHASISWA Nama : Errina Nurmalasari NPM : 13.1.02.08332 Program Studi : S1 Manajemen Tempat/Tanggal Lahir : Surabaya, 07 Desember 1994 Agama : Islam Jumlah Saudara/Anak ke : 2 (dua) / 2 dua) Alamat Rumah : Jl. Banyu Urip Jaya GG IV/40, Surabaya B. ORANG TUA Nama : Siswaji Alamat Rumah/Telepon : Jl. Banyu Urip Jaya GG IV/40, Surabaya / 0818300080 Alamat Kantor/Telepon : - Pekerjaan/Jabatan : Swasta C. RIWAYAT PENDIDIKAN 1. Tamat SDN Dr. Soetomo IV/326 di Surabaya Tahun 2007 2. Tamat SMPN 2 Surabaya di Surabaya Tahun 2010 3. Tamat SMKN 1 Surabaya di Surabaya Tahun 2013 4. Pendidikan Tinggi (PT) Nama PT Tempat Semester Tahun Keterangan STIESIA SURABAYA I-VII 2017 - D. RIWAYAT PEKERJAAN Tahun Bekerja di Pangkat/ Golongan Jabatan - - - - Dibuat dengan sebenarnya Errina Nurmalasari

KATA PENGANTAR Alhamdulillah puji syukur kehadirat Allah SWT atas karunia dan hidayah- Nya, akhirnya penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul "Pengaruh Motivasi dan Pemberian Insentif Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. Interglobal Electric Parts Gresik ". Penulisan skripsi ini sebagai salah satu syarat penyelesaian program pendidikan Sarjana Strata Satu Program Studi Manajemen Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya. Dalam proses penulisan skripsi ini, tidak terlepas dari bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak, sehingga pada kesempatan ini dengan kerendahan hati, penulis ingin menyampaikan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya atas segala bimbingan, dan dukungan yang telah diberikan kepada: 1. Allah SWT yang telah mengabulkan doa-doa, serta memberikan kekuatan, kesehatan dan kesabaran selama ini. 2. Bapak Dr. Akhmad Riduwan, S.E., M.S.A., Ak., CA. selaku Ketua Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya. 3. Ibu Dr. Triyonowati, M.Si. selaku Ketua Program Studi Manajemen Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya. 4. Ibu Winarningsih, S.H., M.M. selaku Dosen Pembimbing yang telah banyak meluangkan waktu dan kesabarannya untuk membimbing serta memberikan petunjuk yang bermanfaat sehingga skripsi ini dapat terselesaikan dengan baik.

5. Bapak dan Ibu Dosen yang telah memberikan ilmu pengetahuan selama saya mengikuti perkuliahan di Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (STIESIA) Surabaya. 6. Kepada pihak perusahan PT. INTERGLOBAL ELECTRIC PARTS GRESIK yang telah memberikan bantuan dan kerja sama yang baik dalam penulisan penelitian ini. Terutama kepada Bu Endang Mawarti selaku kadiv Administrasi dan Bu Nurul Khadijah selaku pihak personalia. 7. Terima kasih kepada orang tua saya, Ayah, Ibu dan kakak saya yang selalu memberikan doa, semangat, dorongan, kasih sayang, dan bantuan baik secara moril maupun materiil demi lancarnya penyusunan skripsi ini. 8. Untuk Yacob dan Nessia yang senantiasa meluangkan waktu untuk memberikan masukan dan membantu untuk menyelesaikan skripsi dengan baik. 9. Sahabat-sahabat terbaik saya, Devinta, Fida, Dian, Chely, Safiera dan Aida yang selalu menjadi partner terbaik bagi penulis saat menempuh pendidikan di STIESIA Surabaya. 10. Sahabat-sahabat terbaik saya, Utari, Dista Saskita, Erinta, dan Ratna yang senantiasa selalu memberikan semangat serta doa sehingga skripsi ini dapat terselesaikan. 11. Teman-teman seperjuangan SM-2 angkatan tahun 2013 yang penulis tidak bisa sebutkan satu persatu namanya. Terima kasih God Bless you all.

Semoga Allah SWT berkenan membalas segala bantuan yang telah diberikan sehingga terselesaikannya skripsi ini. Akhirnya, semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi penulis dan semua pihak yang memerlukan. Dan demi perbaikan selanjutnya, kritik dan saran yang membangun akan penulis terima dengan senang hati. Surabaya, 09 Maret 2017 Errina Nurmalasari

DAFTAR ISI HALAMAN SAMPUL LUAR SKRIPSI... i HALAMAN SAMPUL DALAM SKRIPSI... ii HALAMAN JUDUL SKRIPSI... iii HALAMAN PENGESAHAN TIM PENGUJI... iv HALAMAN PERNYATAAN... v DAFTAR RIWAYAT HIDUP... vi KATA PENGANTAR... vii DAFTAR ISI... x DAFTAR TABEL... xiv DAFTAR GAMBAR... xv DAFTAR LAMPIRAN... xvi INTISARI... xvii ABSTRACK... xviii BAB 1: PENDAHULUAN... 1 1.1Latar Belakang Masalah... 1 1.2 Rumusan Masalah... 4 1.3 Tujuan Penelitian... 5 1.4 Manfaat Penelitian... 5 1.5 Ruang Lingkup Penelitian... 6 BAB 2: TINJAUAN TEORITIS DAN PERUMUSAN HIPOTESIS... 7 2.1Tinjauan Teoretis... 7 2.1.1 Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM)... 7

1. Pengertian MSDM... 7 2. Fungsi MSDM... 8 2.1.2 Motivasi... 11 1. Pengertian Motivasi... 11 2. Cara Motivasi... 12 3. Klasifikasi Motivasi... 12 4. Asas Asas Motivasi... 14 5. Aspek yang Mempengaruhi Motivasi Karyawan... 15 6. Indikator Motivasi... 15 2.1.3 Insentif... 16 1. Pengertian Insentif... 16 2. Faktor-Faktor yang Memperngaruhi Insentif... 19 3. Indikator Insentif... 20 2.1.4 Produktivitas... 21 1. Pengertian Produktivitas... 21 2. Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas... 22 3. Indikator Produktivitas... 24 2.1.5 Hubungan Antar Variabel... 25 1. Hubungan Motivasi dengan Produktivitas Kerja... 25 2. Hubungan Insentif dengan Produktivitas Kerja... 25 2.2 Penelitian Terdahulu... 26 2.3 Kerangka Konseptual... 29 2.4 Perumusan Hipotesis... 30 BAB 3: METODA PENELITIAN... 31 3.1 Jenis Penelitian dan Gambaran Populasi... 31

1. Jenis Penelitian... 31 2. Gambaran Populasi dan Obyek penelitian... 31 3.2 Teknik Pengambilan Sampel... 31 3.3 Teknik Pengumpulan Data... 33 1. Jenis Data dan Sumber data... 33 2. Metode Pengumpulan Data... 34 3.4 Teknik Analisa Data... 36 3.4.1 Uji Instrumen... 36 3.4.2 Analisis Regresi Berganda... 38 3.4.3 Uji Asumsi Klasik... 39 3.4.4 Uji Kelayakan Model (Uji F)...41 3.4.5 Koefisien Korelasi Berganda (R)...42 3.4.6 Koefisien Determinasi Berganda (R 2 )...42 3.4.7 Uji Hipotesis (Uji t)...43 BAB 4: HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN... 44 4.1 Hasil Penelitian... 44 4.1.1 Gambaran Umum Objek Penelitian... 44 4.2 Analisis Deskriptif... 50 4.2.1 Deskriptif Responden... 50 4.2.2 Deskriptif Variabel Penelitian... 53 1. Analisis Tanggapan Responden Atas Motivasi... 53 2. Analisis Tanggapan Responden Atas Insentif... 56 3. Analisis Tanggapan Responden Atas Produktivitas... 53 4.2.3 Uji Instrumen... 62 4.2.4 Analisis Regresi Linier Berganda... 65

4.2.5 Uji Asumsi Klasik... 67 4.2.6 Uji Kelayakan Model (Uji F)... 71 4.2.7 Koefisien Korelasi Berganda (R)... 72 4.2.8 Koefisien Determinasi Berganda (R 2 )... 73 4.2.9 Pengujian Hipotesis... 74 4.3 Pembahasan... 76 4.3.1 Pengaruh Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja... 76 4.3.2 Pengaruh Insentif Terhadap Produktivitas Kerja... 77 4.3.3 Variabel Dominan... 78 BAB 5: KESIMPULAN DAN SARAN... 80 5.1 Kesimpulan... 80 5.2 Saran... 81 JADWAL PENELITIAN... 82 DAFTAR PUSTAKA... 83 LAMPIRAN

DAFTAR TABEL Tabel Halaman 1. Populasi Karyawan Bagian Produksi PT. Interglobal E.P Gresik... 32 2. Skala Pengukuran Data... 36 3. Rekapitulasi Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin... 50 4. Rekapitulasi Karakteristik Responden Berdasarkan Usia... 51 5. Rekapitulasi Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan... 51 6. Rekapitulasi Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja... 52 7. Rekapitulasi Karakteristik Responden Berdasarkan Jabatan...52 8. Tanggapan Responden Tentang Motivasi... 54 9. Tanggapan Responden Tentang Insentif... 57 10. Tanggapan Responden Tentang Produktivitas Kerja... 59 11. Hasil Uji Validitas Variabel Motivasi... 62 12. Hasil Uji Validitas Variabel Insentif... 63 13. Hasil Uji Validitas Variabel Produktivitas Kerja... 64 14. Hasil Uji Reliabilitas... 64 15. Hasil Analisis Regresi Linear Berganda... 66 16. Hasil Uji Normalitas Kolmogorov-Smirnov Test... 68 17. Hasil Uji Multikolinearitas... 69 18. Hasil Uji Kelayakan Model... 72 19. Hasil Uji Korelasi Berganda (R)... 73 20. Hasil Uji Koefisien Determinasi Berganda (R 2 )... 73 21. Hasil Uji Hipotesis (Uji t)... 74 22. Hasil Koefisien Determinasi Parsial (r 2 )... 76

DAFTAR GAMBAR Gambar Halaman 1. Rerangka Konseptual... 29 2. Struktur Organisasi... 49 3. Grafik Pengujian Normalitas Data... 67 4. Uji Heterokedastisitas Scatterplot... 70

DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1. Kuesioner 2. Tabulasi Kuesioner 3. Hasil Output SPSS 22 4. Rekap data Motivasi, Insentif, dan Produktivitas kerja PT. Interglobal E.P 5. Surat Tugas Bimbingan Penulisan Skripsi 6. Kartu Konsultasi Bimbingan Skripsi 7. Surat Ijin Riset dari STIESIA Surabaya 8. Surat Keterangan Selesai Riset 9. Sertifikat Seminar Hasil Penelitian

2024 © DocPlayer.info Pengaturan dan alat privasi | Ketentuan | Tanggapan