SARIATY SEBAYANG NIM /IM

PENGARUH TINGKAT PEMAHAMAN MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) MANAJER KONSTRUKSI TERHADAP KEBERHASILAN PELAKSANAAN SUATU PROYEK DILIHAT DARI SISI PENINGKATAN KINERJA WAKTU DAN BIAYA PELAKSANAAN PROYEK DI PT. WASKITA KARYA (PERSERO) MEDAN TESIS Oleh SARIATY SEBAYANG NIM 087019126/IM SEKOLAH PASCASARJANA UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2012

PENGARUH TINGKAT PEMAHAMAN MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) MANAJER KONSTRUKSI TERHADAP KEBERHASILAN PELAKSANAAN SUATU PROYEK DILIHAT DARI SISI PENINGKATAN KINERJA WAKTU DAN BIAYA PELAKSANAAN PROYEK DI PT. WASKITA KARYA (PERSERO) MEDAN TESIS Diajukan sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Magister Sains dalam Program Studi Ilmu Manajemen pada Sekolah Pascasarjana Oleh SARIATY SEBAYANG NIM 087019126/IM SEKOLAH PASCASARJANA UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2012

Judul Tesis : PENGARUH TINGKAT PEMAHAMAN MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) MANAJER KONSTRUKSI TERHADAP KEBERHASILAN PELAKSANAAN SUATU PROYEK DILIHAT DARI SISI PENINGKATAN KINERJA WAKTU DAN BIAYA PELAKSANAAN PROYEK DI PT. WASKITA KARYA (PERSERO) MEDAN Nama Mahasiswa : Sariaty Sebayang Nomor Pokok : 087019126 Program Studi : Ilmu Manajemen Menyetujui, Komisi Pembimbing (Prof. Dr. Ir. Sumono, MS.) Ketua (Prof. Dr. Rismayani, SE, MS.) Anggota Ketua Program Studi, Direktur, (Prof. Dr. Paham Ginting, SE, MS) (Prof. Dr. Ir. A. Rahim Matondang, MSIE.) Tanggal lulus: 18 April 2012

PANITIA PENGUJI TESIS Ketua Anggota : Prof. Dr. Ir. Sumono, MS. : 1. Prof. Dr. Rismayani, SE, MS. 2. Dr. Arlina Nurbaity Lubis, SE, MBA. 3. Drs. Syahyunan, M.Si. 4. Drs. Rahmad Sumanjaya, M.Si.

Telah diuji pada Tanggal 18 April 2012 PANITIA PENGUJI TESIS Ketua Anggota : Prof. Dr. Ir. Sumono, MS. : 1. Prof. Dr. Rismayani, SE, MS. 2. Dr. Arlina Nurbaity Lubis, SE, MBA. 3. Drs. Syahyunan, M.Si. 4. Drs. Rahmad Sumanjaya, M.Si.

PERNYATAAN Dengan ini saya menyatakan bahwa Tesis saya yang berjudul : Pengaruh Tingkat Pemahaman Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Manajer Konstruksi Terhadap Keberhasilan Pelaksanaan suatu Proyek Dilihat dari Sisi Peningkatan Kinerja Waktu dan Biaya Pelaksanaan Proyek di PT. Waskita Karya (Persero) Medan Adalah benar hasil karya saya sendiri dan belum pernah dipublikasikan oleh siapapun juga sebelumnya. Sumber-sumber data dan informasi yang digunakan telah dinyatakan secara benar dan jelas. Medan, 18 April 2012 Yang membuat pernyataan, (Sariaty Sebayang) NIM 087019126/IM

ABSTRAK Sektor industri konstruksi memiliki resiko kecelakaan kerja yang cukup tinggi. Di Indonesia, setiap tujuh detik terjadi satu kasus kecelakaan kerja. Hal ini sangat memprihatinkan karena rendahnya kesadaran pekerja di Indonesia tentang perlunya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). K3 diterapkan dengan tujuan untuk melindungi para pekerja dan proyek dari kerugian. Oleh karena itu implementasi K3 menjadi hal yang penting bagi keberhasilan suatu proyek. Teori yang digunakan dalam penelitian adalah teori yang berkaitan dengan keselamatan dan kesehatan kerja, teori tentang manajemen proyek, serta teori tentang kinerja Manajer Konstruksi. Pendekatan penelitian adalah survey, jenis penelitian adalah deskriptif kuantitatif, dan sifat penelitiannya adalah penjelasan. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana dan analisis regresi linier berganda. Sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh, dimana seluruh populasi dijadikan sampel. Sampel penelitian ini adalah seluruh pegawai PT. Waskita Karya (Persero) Medan yang berjumlah 43 Orang. Hasil penelitian uji hipotesis pertama menunjukkan bahwa secara parsial pemahaman manajemen keselamatan dan kesehatan kerja Manajer Konstruksi berpengaruh signifikan terhadap keberhasilan proyek pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Artinya, keberhasilan proyek PT. Waskita Karya (Persero) Medan dapat dipengaruhi oleh pemahaman manajemen keselamatan dan kesehatan kerja Manajer Konstruksi. Pada hipotesis kedua, secara serempak pendidikan dan masa kerja berpengaruh terhadap pemahaman Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Secara parsial variabel masa kerja berpengaruh lebih dominan daripada variabel pendidikan. Artinya, variabel masa kerja lebih berperan dalam menentukan pemahaman Manajer Konstruksi dibandingkan dengan variabel pendidikan. Hipotesis ketiga, secara serempak waktu dan biaya berpengaruh terhadap kinerja Manajer Kontruksi pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Secara parsial variabel waktu berpengaruh lebih dominan daripada variabel biaya. Artinya variabel waktu lebih berperan dalam menentukan kinerja Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan dibandingkan dengan variabel biaya. Kesimpulan penelitian ini adalah; pada hipotesis pertama, secara parsial pemahaman manajemen keselamatan dan kesehatan kerja Manajer Konstruksi berpengaruh signifikan terhadap keberhasilan proyek pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan, pada hipotesis kedua, secara serempak pendidikan dan masa kerja berpengaruh terhadap pemahaman Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (persero) Medan, dan pada hipotesis ketiga, secara serempak waktu dan biaya berpengaruh terhadap kinerja Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (persero) Medan. Kata Kunci : Keselamatan, Kesehatan, Kerja, Keberhasilan, Kinerja i

ABSTRACT Sector of construction industry has a high risk of occupational accidents. In Indonesia, one case of occupational accident occurs once in seven seconds. It is very alarming that this occurred because of the low awareness of Indonesian workers in the importance of the application of Occupational Health and Safety to protect the workers and projects from damages. The theory used in this study was the one related to occupational health and safety, project management, and the performance of Construction Manager. The data of this descriptive quantitative survey study were analyzed through simple linier regression and multiple linier regression analysis methods. All of the 43 employees of PT. Waskita Karya (Persero) Medan were selected to be the samples for this study through census sampling method. The result of the first hypothesis test showed that, partially, the understanding of occupational health and safety management of Construction Manager had significant influence on the succsess of the project done by PT. Waskita Karya (Persero) Medan which means the success of the project done by PT. Waskita Karya (Persero) Medan can be influenced by the understanding of occupational health and safety management of Construction Manager. The result of the second hypothesis test showed that, simultaneously, education and length of service had influence on the understanding of Construction Manager of PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Partially, the variable of length of service had a more dominant influence compared to the variable of education which means that the variable of length of service played more roles in determining the understanding of the Construction Manager compared to the variable of education. The result of the third hypothesis showed that, simultaneously, time and cost had influence on the performance of Construction Manager of PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Partially, the variable of time had a more dominant influence compared to the variable of cost which means that the variable of time played more roles in determining the performance of Construction Manager of PT. Waskita Karya (Persero) Medan compared to the variable of cost. The conclusion drawn from this study is: in the First hypothesis, partially, the understanding of occupational health and safety management of Construction Manager had significant influence on the success of the project done by PT. Waskita Karya (Persero) Medan; In the Second hypothesis, simultaneously, education and length of service had influence on the understanding of Construction Manager of PT. Waskita Karya (Persero) Medan; and in the Third hypothesis, simultaneously, time and cost had influence on the performance of Construction Manager of PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Keywords: Safety, Health, Occupational, Success, Performance. ii

KATA PENGANTAR Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yesus Kristus, atas segala berkat dan karunianya kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan penulisan tesis ini. Penelitian ini merupakan tugas akhir pada Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana. Judul Penelitian yang dilakukan penulis adalah Pengaruh Tingkat Pemahaman Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Manajer Konstruksi Terhadap Keberhasilan Pelaksanaan Suatu Proyek Dilihat dari Sisi Peningkatan Kinerja Waktu dan Biaya Pelaksanaan Proyek di PT. Waskita Karya (Persero) Medan. Selama melakukan penelitian ini dan selama mengikuti proses perkuliahan, penulis banyak memperoleh bantuan moril dari berbagai pihak. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis menyampaikan ucapan terima kasih kepada seluruh pihak yang turut memberikan bantuan dan dukungan, baik sewaktu penulis mengikuti proses perkuliahan maupun pada saat penulis melakukan penelitian. Ucapan terima kasih dan penghargaan yang tulus dan setinggi-tinginya penulis sampaikan kepada yang terhormat: 1. Bapak Prof. Dr. dr. Syahril Pasaribu, DTM&H, MSc (CTM), Sp.A(K), selaku Rektor. 2. Bapak Prof. Dr. Ir. A. Rahim Matondang, MSIE selaku Direktur Sekolah Pascasarjana. 3. Bapak Prof. Dr. Paham Ginting, MS selaku Ketua Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana. iii

4. Ibu Dr. Arlina Nurbaity Lubis, MBA selaku Sekretaris Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana. 5. Bapak Prof. Dr. Ir. Sumono, MS selaku Ketua Komisi Pembimbing yang telah banyak memberi pengarahan dan bimbingan kepada penulis demi kesempurnaan tesis ini. 6. Ibu Prof. Dr. Rismayani, SE, MS selaku Komisi Pembimbing yang telah banyak memberi pengarahan, bimbingan dan motivasinya kepada penulis demi kesempurnaan tesis ini. 7. Ibu Dr. Arlina Nurbaity Lubis, MBA, Bapak Drs. Syahyunan, M.Si, Bapak Drs. Rahmad Sumanjaya, Msi, selaku Komisi Pembanding yang telah banyak memberikan masukan dan pengarahan demi kesempurnaan tesis ini. 8. Selurah Staf Pengajar Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana yang telah memberikan ilmu pengetahuan yang bermanfaat bagi penulis, dan seluruh staf pegawai administrasi Magister Ilmu Ekonomi Sekolah Pascasarjana. 9. Teristimewa untuk orang tua tercinta Bapak S. Sebayang (alm.), yang saat mengenangnya memberikan semangat kepada penulis dan Ibu S br. Sinulingga yang dengan tulus berdoa untuk penulis. 10. Mutiara hidupku Elizabeth Mutiara Harty dan suami terkasih Ir. Budi Haryono Notosaputro atas dukungannya. 11. Abang, kakak dan keponakan tersayang atas doa-doanya. iv

12. Seluruh staf PT. Waskita Karya (Persero) Medan atas waktu dan kesempatan yang telah diberikan kepada penulis. 13. Sahabat Penulis Afrita Abduh, SH, MH yang tidak pernah bosan memberikan semangat dan motivasinya. 14. Seluruh rekan mahasiswa Angkatan XV di Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana, khususnya Dina Rosmaneliana, SE, MSi atas bantuan dan dukungannya selama penulisan tesis ini. Penulis menyadari tesis ini masih memiliki kekurangan, namun harapan penulis semoga tesis ini bermanfaat bagi semua pihak khususnya bagi pengembangan serta penelitian dalam bidang Ilmu Manajemen. Semoga kiranya Tuhan Yang Maha Esa memberkati kita semua. Amin. Medan, 18 April 2012 Penulis, (Sariaty Sebayang) NIM 087019126/IM v

RIWAYAT HIDUP Sariaty Sebayang, lahir di Medan, Provinsi Sumatera Utara tanggal 8 April 1971. Anak ketujuh dari tujuh bersaudara, dari pasangan Ayahanda S. Sebayang (alm.) dan Ibunda S.Br.Sinulingga. Menikah pada tanggal 9 Februari 2005 dengan Ir. Budi Haryono Notosaputro dan dikaruniai satu orang putri yaitu Elizabeth Mutiara Harty. Pendidikan dimulai dari tahun 1977 di Sekolah Dasar Katolik St. Antonius IV Medan, tamat dan lulus pada tahun 1983. Melanjutkan pendidikan ke Sekolah Menengah Pertama di SMP Negeri 1 Medan, tamat dan lulus pada tahun 1986. Selanjutnya meneruskan pendidikan ke Sekolah Menengah Atas di SMA PKMI I Hang Tuah Medan, tamat dan lulus pada tahun 1989. Menyelesaikan jenjang pendidikan Strata 1 (S-1) di Fakultas Teknik jurusan Arsitektur Universitas Katolik St. Thomas Medan, tamat dan lulus pada tahun 1996. Tahun 2008 penulis melanjutkan pendidikan Strata 2 (S-2) Program Studi Magister Ilmu Manajemen Sekolah Pascasarjana Universitas Sumatera Utara (USU). Tahun 1997 bekerja sebagai staf teknik di PT. Pisma Gajah Putra Pekalongan, Jawa Tengah. Tahun 1998 bekerja sebagai staf umum di PT. Indorama Tbk Jakarta. Tahun 2000 bekerja di PT. Karyaputra Aditama, Medan, perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan perencanaan gedung. Tahun 2010 Penulis bekerja sebagai wiraswasta. vi

DAFTAR ISI Halaman ABSTRAK... i ABSTRACT... ii KATA PENGANTAR... iii RIWAYAT HIDUP... vi DAFTAR ISI... vii DAFTAR TABEL... xi DAFTAR GAMBAR..... xiv DAFTAR LAMPIRAN.... xv BAB I PENDAHULUAN... 1 1.1. Latar Belakang... 1 1.2. Perumusan Masalah... 6 1.3. Tujuan Penelitian.... 7 1.4. Manfaat Penelitian... 7 1.5. Kerangka Berpikir... 8 1.6. Hipotesis....... 15 BAB II TINJAUAN PUSTAKA..... 16 2.1. Penelitian Terdahulu...... 16 2.2. Teori tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).... 16 2.2.1. Pengertian Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)... 16 2.2.2. Tujuan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)... 22 2.3. Teori tentang Manajemen Konstruksi... 24 2.3.1. Pengertian tentang Manajemen... 24 2.3.2. Prinsip Dasar Manajemen...... 25 2.3.3. Pengertian Manajemen Konstruksi... 27 2.3.4. Fungsi-fungsi Manajemen Konstruksi.... 31 2.3.5. Tujuan dan Manfaat Manajemen Konstruksi.... 32 2.4. Tahapan Proyek Konstruksi... 35 2.4.1. Peran dan Tanggung Jawab Manajemen Konstruksi dalam Tahap Perencanaan... 39 2.4.2. Peran dan Tanggung Jawab Manajemen Konstruksi dalam Tahap Pelelangan...... 42 2.4.3. Peran dan Tanggung Jawab Manajemen Konstruksi Konstruksi dalam Tahap Pelaksanaan Konstruksi.... 47 2.5. K3 dalam Manajemen Konstruksi....... 50 vii

2.6. Faktor-faktor Pengaruh Tingkat Pemahaman Manajer Konstruksi.... 56 2.6.1. Faktor Pendidikan....... 57 2.6.2. Faktor Masa Kerja..... 59 2.7. Keberhasilan Proyek... 60 2.7.1. Faktor-faktor Keberhasilan Proyek...... 63 2.7.1.1. Faktor Biaya.... 64 2.7.1.2. Faktor Waktu.... 67 2.8. Kinerja...... 70 2.8.1. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kinerja... 71 2.8.2. Tujuan dan Manfaat Penilaian Kinerja...... 72 BAB III METODOLOGI PENELITIAN... 75 3.1. Tempat dan Waktu Penelitian... 75 3.2. Metode Penelitian..... 75 3.2.1. Pendekatan Penelitian... 75 3.2.2. Jenis Penelitian... 75 3.2.3. Sifat Penelitian... 76 3.3. Populasi dan Sampel..... 76 3.4. Teknik Mengumpulkan Data.... 76 3.5. Jenis dan Sumber Data..... 77 3.6. Identifikasi Variabel dan Definisi Operasional Variabel... 77 3.6. 1. Identifikasi dan Definisi Operasional Variabel Hipotesis Pertama.... 77 3.6. 2. Identifikasi dan Definisi Operasional Variabel Hipotesis Kedua..... 79 3.6. 3. Identifikasi dan Definisi Operasional Variabel Hipotesis Ketiga...... 81 3.7. Pengujian Validitas dan Reliabilitas..... 82 3.7.1. Uji Validitas... 82 3.7.1.1.Uji Validitas Hipotesis I... 83 3.7.1.2.Uji Validitas Hipotesis 2... 84 3.7.1.3.Uji Validitas Hipotesis 3... 86 3.7.2. Uji Reliabilitas.... 88 3.8. Model Analisis Data... 89 3.8.1. Analisis Data Hipotesis Pertama.... 89 3.8.2. Analisis Data Hipotesis Kedua... 90 3.8.3. Analisis Data Hipotesis Ketiga... 91 3.9. Pengujian Asumsi Klasik.... 91 3.9.1. Uji Normalitas.... 91 3.9.2. Uji Multikolinieritas...... 92 3.9.3. Uji Heteroskedastisitas...... 92 viii

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN.... 93 4.1. Hasil Penelitian..... 93 4.1.1.Gambaran Umum PT. Waskita Karya (Persero) Medan... 93 4.1.1.1.Sejarah Singkat PT. Waskita Karya (Persero) Medan 93 4.1.1.2.Visi dan Misi PT. Waskita Karya (Persero) Medan.. 95 4.1.1.2.1.Visi..... 95 4.1.1.2.2.Misi..... 96 4.1.1.3.Struktur Organisasi, Tugas dan Wewenang... 96 4.1.1.3.1. Struktur Organisasi... 96 4.1.1.3.2. Tugas dan Wewenang.... 97 4.1.2. Karakteristik Responden... 101 4.1.2.1. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin...... 101 4.1.2.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Usia... 102 4.1.2.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan.. 103 4.1.2.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja.. 104 4.1.3. Penjelasan Responden atas Variabel Penelitian... 105 4.1.3.1. Hipotesis I..... 105 4.1.3.2. Hipotesis 2..... 109 4.1.3.3. Hipotesis 3..... 114 4.1.4. Pengujian Hipotesis Pertama.... 119 4.1.4.1. Pengujian Asumsi Klasik Hipotesis Pertama... 119 4.1.4.2. Hasil Analisis Regresi Sederhana Hipotesis Pertama.... 120 4.1.4.3. Koefisien Determinasi (R-Square)... 121 4.1.4.4. Uji Parsial Hipotesis Pertama... 122 4.1.5. Pengujian Hipotesis Kedua... 123 4.1.5.1. Pengujian Asumsi Klasik Hipotesis Kedua... 123 4.1.5.2. Hasil Analisis Regresi Berganda Hipotesis Kedua.. 125 4.1.5.3. Koefisien Determinasi (R-Square)... 126 4.1.5.4. Uji Serempak Hipotesis Kedua... 126 4.1.5.5. Uji Parsial Hipotesis Kedua.... 127 4.1.6. Pengujian Hipotesis Ketiga... 128 4.1.6.1. Pengujian Asumsi Klasik Hipotesis Ketiga... 128 4.1.6.2. Hasil Analisis Regresi Berganda Hipotesis Ketiga.. 130 4.1.6.3. Koefisien Determinasi (R-Square)... 131 4.1.6.4. Uji Serempak Hipotesis Ketiga... 131 4.1.6.5. Uji Parsial Hipotesis Ketiga... 131 4.2. Pembahasan... 133 4.2.1. Pengaruh Pemahaman Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Manajer Konstruksi terhadap Keberhasilan Proyek pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan... 133 ix

4.2.2. Pengaruh Pendidikan dan Masa Kerja terhadap Pemahaman Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan...... 136 4.2.3. Pengaruh Waktu dan Biaya terhadap Kinerja Manajer Konstruksi pada PT. Waskita Karya (Persero) Medan... 139 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN...... 142 5.1. Kesimpulan...... 142 5.2. Saran..... 143 DAFTAR PUSTAKA.... 145 x

DAFTAR TABEL No Judul Halaman 1.1 Data Kecelakaan Kerja... 3 2.1 Tujuan dan Motivasi Sasaran Proyek.... 36 2.2 Peran Manajemen Konstruksi pada Tahap Pelaksanaan... 49 3.1 Identifikasi, Definisi Operasional dan Indikator Variabel Penelitian Hipotesis Pertama... 79 3.2 Identifikasi, Definisi Operasional dan Indikator Variabel Penelitian Hipotesis Kedua... 80 3.3 Identifikasi, Definisi Operasional dan Indikator Variabel Penelitian Hipotesis Ketiga... 82 3.4 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Pemahaman Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Manajer Konstruksi... 83 3.5 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Keberhasilan Proyek... 84 3.6 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Pendidikan... 85 3.7 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Masa Kerja... 85 3.8 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Pemahaman Manajer Konstruksi... 86 3.9 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Waktu... 87 3.10 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Biaya... 87 3.11 Hasil Uji Validitas Instrumen Variabel Kinerja... 88 3.12 Hasil Uji Reliabilitas Instrumen Variabel... 89 4.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin... 101 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Usia... 102 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan...... 103 4.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja... 104 xi

4.5 Jawaban Responden atas Penjelasan yang Telah Dilakukan oleh Perusahaan Berhubungan dengan Keamanan dalam Bekerja.. 105 4.6 Penjelasan Responden atas Ketersediaan Rambu Bahaya dalam Lingkungan Pekerja di Proyek untuk Menghindari Terjadinya Kecelakaan Kerja... 106 4.7 Penjelasan Responden atas Kewajiban Penggunaan Alat Pelindung bagi Seluruh Pekerja Proyek pada saat Berada di Lokasi Proyek 106 4.8 Penjelasan Responden atas Kesesuaian antara Biaya yang Digunakan untuk Menyelesaikan Suatu Proyek dengan Biaya yang Dianggarkan...... 107 4.9 Penjelasan Responden atas Kesesuaian antara Waktu yang Digunakan dalam Penyelesaian Proyek dengan Waktu yang Direncanakan...... 108 4.10 Penjelasan Responden atas Kesesuaian antara Mutu Pekerjaan yang Diselesaikan dengan Mutu yang Diinginkan Owner..... 108 4.11 Penjelasan Responden atas Kemampuan Manajer Konstruksi dalam Penguasaan Teori yang Berkaitan dengan Pekerjaannya... 109 4.12 Penjelasan Responden atas Kemampuan Manajer Konstruksi dalam Membuat Keputusani yang Berkaitan dengan Pekerjaannya... 110 4.13 Penjelasan Responden atas Pengaruh Rentang Waktu Kerja Terhadap Hasil Pekerjaan Manajer Konstruksi... 110 4.14 Penjelasan Responden atas Hubungan antara Peningkatan Keahlian Manajer Konstruksi dengan Masa Kerja Seorang Manajer.. 111 4.15 Penjelasan Responden atas Kompetensi Akademis Yang Dimiliki Manajer Konstruksi... 112 4.16 Penjelasan Responden atas Pengalaman yang Dimiliki Manajer Konstruksi dalam Menyelesaikan Suat Proyek... 112 4.17 Penjelasan Responden atas Kemampuan Manajer Konstruksi dalam Beradaptasi dengan Lingkungan Sosial Ekonomi Suatu Proyek. 113 4.18 Penjelasan Responden atas Pelaksanaan Jadwal Pekerjaan Proyek yang Dilakukan Manajer Konstruksi... 114 4.19 Penjelasan Responden atas Pelaksanaan Laporan Kemajuan Proyek xii

yang Dilakukan Manajer Konstruksi...... 115 4.20 Penjelasan Responden atas Ketepatan Estimasi Biaya Suatu Proyek... 115 4.21 Penjelasan Responden atas Ketepatan Penganggaran Yang Digunakan pada Suatu Proyek....... 116 4.22 Penjelasan Responden atas Pengendalian Biaya yang Dilakukan dalam Suatu Proyek.... 117 4.23 Penjelasan Responden atas Kemampuan Manajer Konstruksi dalam Menyelesaikan Suatu Proyek... 117 4.24 Penjelasan Responden atas Pengetahuan yang Dimiliki Manajer Konstruksi Berkaitan denganpekerjaannya...... 118 4.25 Penjelasan Responden atas Motivasi Manajer Konstruksi dalam Menyelesaikan Suatu Proyek....... 119 4.26 Koefisien Regresi Sederhana Hipotesis Pertama..... 120 4.27 Koefisien Determinasi Hipotesis Pertama... 121 4.28 Hasil Uji Parsial Hipotesis Pertama..... 122 4.29 Hasil Uji Multikolinieritas Hipotesis Kedua.... 124 4.30 Koefisien Regresi Berganda Hipotesis Kedua.... 125 4.31 Koefisien Determinasi Hipotesis Kedua.... 126 4.32 Hasil Uji F Hipotesis Kedua...... 126 4.33 Hasil Uji Parsial Hipotesis Kedua...... 127 4.34 Hasil Uji Multikolinieritas Hipotesis Ketiga....... 129 4.35 Koefisien Regresi Berganda Hipotesis Ketiga..... 130 4.36 Koefisien Determinasi Hipotesis Ketiga... 131 4.37 Hasil Uji F Hipotesis Ketiga...... 132 4.38 Hasil Uji Parsial Hipotesis Ketiga...... 132 xiii

DAFTAR GAMBAR No Judul Halaman 1.1 Kerangka Berpikir Hipotesis Pertama.... 15 1.2 Kerangka Berpikir Hipotesis Kedua...... 15 1.3 Kerangka Berpikir Hipotesis Ketiga...... 15 2.1 Siklus P-D-C-A... 20 2.2 Elemen Kunci Sistem Manajemen K3... 22 2.3 Proses Manajemen Konstruksi... 28 2.4 Tiga Kendala... 36 2.5 Linear Nature of The Project Life Cycle... 37 2.6 Sistem Manajemen Waktu... 68 4.1 Struktur Organisasi PT. Waskita Karya (Persero)... 97 4.2 Hasil Uji Normalitas Hipotesis Pertama... 120 4.3 Hasil Uji Normalitas Hipotesis Kedua..... 123 4.4 Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesis Kedua..... 124 4.5 Hasil Uji Normalitas Hipotesis Ketiga..... 128 4.6 Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesis Ketiga... 130 xiv

DAFTAR LAMPIRAN No Judul Halaman 1 Kuesioner...... 149 2 Karakteristik Responden...... 156 3 Uji Validitas dan Reliabilitas...... 157 4 Deskriptif Variabel... 162 5 Pengujian Regresi Hipotesis...... 168 xv