IKLAN JAWATAN KENAIKAN PANGKAT Kami memerlukan individu yang dinamik, inovatif dan bercita-cita tinggi untuk bersama-sama menerokai teknologi baharu dalam usaha merealisasikan wawasan universiti sebagai Entrepreneurial Research University bertaraf antarabangsa. Selaras dengan hasrat ini calon-calon yang berkelayakan (termasuk penyandang Fleksi) adalah dipelawa untuk mengemukakan permohonan bagi jawatan berikut:- 1. GRED N52 2. GRED Q52 3. JURUTERA GRED J52 4. GRED N48 5. GRED Q48 6. PEGAWAI SAINS GRED C48 7. PEGAWAI PSIKOLOGI GRED S48 8. PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S48 9. GRED Q44 10. PEGAWAI SAINS GRED C44 11. PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S44 12. PEGAWAI TEKNOLOGI MAKLUMAT GRED F44 13. JURUTERA GRED J44 14. GRED N44 15. PEGAWAI KEWANGAN GRED W44 16. PEGAWAI KEBUDAYAAN GRED B44 SYARAT DAN KRITERIA UMUM KENAIKAN PANGKAT a) Telah disahkan dalam perkhidmatan; b) telah lulus perisytiharan harta dalam tempoh 5 tahun terkini; c) bebas tindakan tatatertib/siasatan SPRM; d) diperakukan oleh Ketua Jabatan; dan e) lain-lain syarat yang ditetapkan oleh skim perkhidmatan berkenaan. 1
SYARAT DAN KRITERIA KHUSUS KENAIKAN PANGKAT 1. GRED N52 2. GRED Q52 a) Memperoleh markah penilaian prestasi sekurang-kurangnya 80% setiap tahun b) telah berkhidmat di gred semasa selama sekurang-kurangnya 5 tahun; atau c) telah berkhidmat di gred semasa selama sekurang-kurangnya 1 tahun jika mempunyai PhD; atau d) telah berkhidmat di gred semasa selama sekurang-kurangnya 3 tahun jika mempunyai MSc/BSc. 3. JURUTERA GRED J52 4. GRED N48 5. GRED Q48 a) Memperoleh markah penilaian prestasi sekurang-kurangnya 80%; dan b) telah berkhidmat di gred semasa selama sekurang-kurangnya 1 tahun. 6. PEGAWAI SAINS GRED C48 7. PEGAWAI PSIKOLOGI GRED S48 8. PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S48 9. GRED Q44 b) telah berkhidmat di gred semasa selama sekurang-kurangnya 3 tahun. 2
10. PEGAWAI SAINS GRED C44 a) Memperoleh markah penilaian prestasi sekurang-kurangnya 85 setiap tahun 11. PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S44 12. PEGAWAI TEKNOLOGI MAKLUMAT GRED F44 a) Memperoleh markah penilaian prestasi sekurang-kurangnya 85%; dan 13. PEGAWAI JURUTERA GRED J44 14. GRED N44 15. PEGAWAI KEWANGAN GRED W44 16. PEGAWAI KEBUDAYAAN GRED B44 a) Memperoleh markah penilaian prestasi sekurang-kurangnya 85%; dan IMBUHAN DAN ELAUN GRED 52 : RM600.00 Imbuhan Tetap Perumahan : RM700.00 IMBUHAN DAN ELAUN GRED 48 : RM550.00 Imbuhan Tetap Perumahan : RM700.00 IMBUHAN DAN ELAUN GRED 44 : RM400.00 Imbuhan Tetap Perumahan : RM400.00 3
JADUAL KLASIFIKASI PERKHIDMATAN BAKAT DAN SENI SAINS SISTEM MAKLUMAT SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI KEBUDAYAAN GRED B44 PEGAWAI SAINS GRED C48 PEGAWAI SAINS GRED C44 PEGAWAI TEKNOLOGI MAKLUMAT GRED F44 MINIMUM MAKSIMUM KADAR KENAIKAN TAHUNAN RM3,600.00 RM10,456.00 RM250.00 RM5,205.00 RM11,763.00 RM270.00 RM3,605.00 RM10,485.00 RM250.00 RM3,602.00 RM10,504.00 RM250.00 KEJURUTERAAN JURUTERA GRED J52 RM5,857.00 RM12,446.00 RM290.00 JURUTERA GRED J44 RM3,608.00 RM10,557.00 RM250.00 PENTADBIRAN DAN SOKONGAN PENYELIDIKAN DAN PEMBANGUNAN SOSIAL KEWANGAN GRED N52 GRED N48 GRED N44 GRED Q52 GRED Q48 GRED Q44 PEGAWAI PSIKOLOGI GRED S48 PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S48 PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM GRED S44 PEGAWAI KEWANGAN GRED W44 RM5,750.00 RM12,348.00 RM290.00 RM5,118.00 RM11,634.00 RM270.00 RM3,551.00 RM10,406.00 RM250.00 RM5,844.00 RM12,441.00 RM290.00 RM5,203.00 RM11,761.00 RM270.00 RM3,602.00 RM10,504.00 RM250.00 RM5,117.00 RM11,632.00 RM270.00 RM5,117.00 RM11,632.00 RM270.00 RM3,551.00 RM10,406.00 RM250.00 RM3,600.00 RM10,456.00 RM250.00 4
PERKARA AM (a) Hanya calon yang layak selepas tapisan sahaja akan dipanggil untuk temuduga. (b) Permohonan yang tidak memenuhi syarat/kriteria, tidak menurut peraturan, tidak lengkap dan diterima selepas tarikh tutup tidak akan dipertimbangkan. CARA MEMOHON (a) Permohonan hendaklah menggunakan Borang Permohonan DAN Borang Ringkasan Maklumat Calon yang boleh dimuat turun secara online beserta skim perkhidmatan dan syarat kenaikan pangkat di laman web Pejabat Pendaftar melalui link http://registrar.utm.my/hcm/career-utm/iklan-kenaikan-pangkat/ (b) Permohonan (hard copy) hendaklah dibuat melalui Ketua Jabatan masing-masing beserta salinan Laporan Penilaian Prestasi tahunan tiga (3) tahun terakhir, Penyata Perkhidmatan dan Penyata Cuti yang telah dikemaskini. Sila sertakan salinan bukti berkenaan hadiah / anugerah, keahlian profesional, kegiatan luar, khidmat masyarakat dan lain-lain jika berkaitan. (c) Permohonan hendaklah dikemukakan dalam bentuk hard copy dan soft copy sebagaimana format yang telah ditetapkan. Sila emailkan soft copy dalam format fail excel (bukan *.PDF) ke alamat email naikpangkat-ab@utm.my. Sila hubungi Encik Hafiz Hj Ismail di talian 07-5531228 sekiranya ada sebarang pertanyaan. ALAMAT PERMOHONAN DAN TARIKH TUTUP Permohonan hendaklah sampai kepada: BAHAGIAN SUMBER MANUSIA PEJABAT PENDAFTAR UNIVERSITI TEKNOLOGI MALAYSIA 81310 UTM JOHOR BAHRU JOHOR TARIKH IKLAN : 21 Mei 2017 TARIKH TUTUP : 4 Jun 2017 5