PENGARUH BUKTI FISIK, KEHANDALAN DAN DAYA TANGGAP TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI KANTOR POS INDONESIA (PERSERO) KUDUS

dokumen-dokumen yang mirip
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA KONVEKSI CANDRA COLLECTION. Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat

ADI CANDRA HERMAWAN NIM

PENGARUH WORD OF MOUTH DAN PENGETAHUAN PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK HIJAB (STUDI PADA KONSUMEN RABBANI KUDUS)

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM UTAMA KARYA

ANALISIS PENGARUH PENGAWASAN, DISIPLIN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA TRANGKIL PATI

Oleh : SITI SYAROFAH NIM PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN, MANAJEMEN HUBUNGAN PELANGGAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN MUNTIRA TOTAL HEALTH SKIN CARE

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA CV. TIKI KUDUS

ANALISIS PENGARUH BUKTI FISIK, KEANDALAN, DAYA TANGGAP DAN JAMINAN SERTA EMPATI TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN

PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA ECO ROSO RESTO DI KUDUS

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT BUYA BAROKAH DENGAN LOYALITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Oleh : PUJI WIDODO NIM

PENGARUH EFEKTIVITAS STRUKTUR PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KINERJA PERKREDITAN PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT (BPR) DI PURWODADI

ANALISIS KEPUASAN PELANGGAN DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (STUDI KASUS PADA TALIA RENT A CAR SUKOHARJO)

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

MUHAMMAD LATIFUL HUDA

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN SERVICESCAPE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA HOTEL PROLIMAN KUDUS

PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, LINGKUNGAN KERJA, DAN STRESS KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA BANK PUNDI KUDUS

PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN

PENGARUH PELATIHAN, KEMAMPUAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN KUDUS.

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2016

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN MARKETING PT KARYA ZIRANG UTAMA DAIHATSU KUDUS

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUASAN PENGUNJUNG OBYEK WISATA MENARA KUDUS (STUDI KASUS PADA PENGUNJUNG OBYEK WISATA MENARA KUDUS)

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA HANI S BAKERY JUWANA

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2014

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH PELATIHAN, MOTIVASI, DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR KECAMATAN GEBOG KABUPATEN KUDUS

AHMAD BUDI UTOMO NIM

PENGARUH PROSES PELAKSANAAN SELEKSI DAN PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN KUDUS

PENGARUH KOMPENSASI, IKLIM KERJA, DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. KUDUS KARYA PRIMA

PENGARUH BRAND IMAGE, KUALITAS PRODUK DAN PROMOSI PENJUALAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA CV. MITRA SOLUSI NUSANTARA JEPARA

NURUL AFIFAH NIM DiajukanOleh :

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2016

PENGARUH GREEN PRODUCT TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA PELANGGAN PRODUK BATIK (STUDI KASUS PADA SENTRA UKM BATIK DESA BAKARAN JUWANA PATI)

PENGARUH SERVICE QUALITY DAN CITRA LEMBAGA TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI SE-KARESIDENAN PATI

PENGARUH PENGETAHUAN, KETERAMPILAN, DAN PENGALAMAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI (Studi Kasus pada Puskesmas Karanganyar Demak)

ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR KIMIA DI BURSA EFEK INDONESIA

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, KEMAMPUAN, DAN KEPUASAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BUMIPUTERA 1912 KUDUS

PENGARUH CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT (CRM) TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN ( STUDY PADA MUNTIRA TOTAL HEALTH SKIN CARE SOLUTION KUDUS ) Oleh :

PENGARUH TARIF, PELAYANAN, FASILITAS KENDARAAN, DAN KEAMANAN TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA JASA PO. NEW SHANTIKA

PENGARUH LIKUIDITAS, SOLVABILITAS DAN EFISIENSI MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS STUDI KASUS PADA CV. RAFINDO JAYA SENTOSA PERIODE

ANALISIS PENGARUH BRAND EQUITY (BRAND AWARENESS, PERCIEVED QUALITY, BRAND ASSOCIATION, BRAND LOYALTY) TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR MEREK

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI KERJA, PEMBERIAN INSENTIF KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA UD.

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Wajib. Pajak Orang Pribadi dalam Memenuhi Kewajiban. Membayar Pajak pada Kantor Pelayanan Pajak

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA MINIMARKET INDOMARET WAHID HASYIM KUDUS

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPERCAYAAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN (Studi Pada Toko Meubel Suci Agung Kudus)

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2017

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2016

PENGARUH KOMPETENSI KERJA, KOMPENSASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN KUDUS

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat. untuk menyelesaikan jenjang pendidikan. Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi

ANALISIS FAKTOR INOVASI DAN MODAL YANG MEMPENGARUHI PERKEMBANGAN BATIK LASEM DI REMBANG

LOKASI, DAN PELAYANAN PELANGGAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI TOKO RETAIL BANDUNG FASHION. Pati)

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2017

PENGARUH HARGA, KUALITAS DAN PROMOSI PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN JILBAB MEREK ELZATTA ( STUDI KASUS PADA PELANGGAN TOKO CEMPAKA DI PATI)

ANALISIS BUDAYA, SOSIAL, DAN PRIBADI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK MIE INSTAN DI KECAMATAN KALINYAMATAN KABUPATEN JEPARA

PENGARUH NILAI UTILITARIAN, HEDONIK DAN SIMBOLIK TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN WAROENG CAFE 27

PENGARUH PELAYANAN CUSTOMER SERVICE, JENIS PRODUK, DAN TEKNOLOGI BANK TERHADAP KEPUASAN NASABAH PADA BPR MRANGGEN MITRA PERSADA KUDUS

PENGARUH SUASANA TOKO (STORE ATMOSPHERE)DAN LOKASI TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN DI RIZQI BUSANA KOTA KUDUS. Oleh : MUHAMMAD LUTFI ARIF

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI KASUS UD. SALSA BAKERY DESA KRASAK KECAMATAN PECANGAAN KABUPATEN JEPARA)

PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING DAN BRAND TRUST TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PT. DJARUM KUDUS

PENGARUH KOMUNIKASI DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI KASUS PADA RSUD RAA SOEWONDO PATI)

PENGARUH KEPERCAYAAN, PERSEPSI RESIKO DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ONLINE DI OLX.CO.ID

PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN

PENGARUH KOMPENSASI, SEMANGAT KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HARPINDO JAYA KUDUS

PENGARUH KEPRIBADIAN, KEMAMPUAN, DAN DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BUMIPUTERA 1912 KUDUS

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2015

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat. Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH TANGGUNG JAWAB, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU SWASTA YAYASAN TUAN SOKOLANGU GABUS PATI

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH PELATIHAN, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA JAYA SETIA PLASTIK

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KEDISIPLINAN, DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA RSUD KAYEN KABUPATEN PATI

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PDAM KOTA KUDUS

PENGARUH DESAIN PRODUK, HARGA, DAN KEPUASAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA SENTRA PEMBUATAN PISAU DI HADIPOLO KUDUS.

PENGARUH CITRA MEREK DAN KEPERCAYAAN MEREK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SKRIPSI

PENGARUH SUASANA TOKO TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (SURVAI PADA KONSUMEN YANG BERBELANJA DI SWALAYAN LUWES PATI)

PENGARUH PROMOSI, KEPEMIMPINAN, DAN MOTIVASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR KECAMATAN PATI KABUPATEN PATI

PENGARUH KEPEMIMPINAN, FASILITAS KERJA, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KUD MINTOROGO DEMAK

ANALISIS JAMINAN SOSIAL, INSENTIF, DAN PENGAWASAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. GARUDA FOOD PATI

PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK, KOMUNIKASI, DAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. KUDUS KARYA PRIMA

Diajukan oleh : MUHAMMAD AFIF NAILAL MUNA

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

PENGARUH PELATIHAN, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PO. NUSANTARA KUDUS

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN LOYALITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PG. PAKIS BARU PATI

PENGARUH SEMANGAT KERJA, KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA CV. KHRISNA PATI

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2013

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL, LOCUS OF CONTROL DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PD. BPR BKK JEPARA

PENGARUH PROMOSI PENJUALAN, HARGA DAN PELAYANAN TERHADAP MINAT KONSUMEN UNTUK BERBELANJA PADA ADA SWALAYAN KUDUS

PENGARUH KEPUASAN KONSUMEN, HARGA, PROMOSI DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP LOYALITAS MEREK PENGGUNA KARTU INDOSAT MENTARI DI DESA PAPRINGAN KUDUS

PENGARUH FASILITAS KERJA DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN

PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MOBIL SUZUKI (Studi Kasus di Dealer Suzuki Mobil Kudus)

PENGARUH KEPUASAN KERJA, MOTIVASI, DAN LOYALITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RUMAH SAKIT KUMALA SIWI KALIWUNGU KUDUS

PENGARUH PEMAHAMAN SISTEM AKUNTANSI PEMERINTAHAN, PENATAUSAHAAN KEUANGAN DAERAH DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PENGELOLA KEUANGAN DAERAH

LINDA LOURINA OTISTA SARI NIM.

Transkripsi:

PENGARUH BUKTI FISIK, KEHANDALAN DAN DAYA TANGGAP TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI KANTOR POS INDONESIA (PERSERO) KUDUS Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus Oleh : Ervina Puji Astuti NIM : 2011-11-001 PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2017 i

ii

MOTTO DAN PERSEMBAHAN MOTTO : Artinya : Demi masa. Sesungguhnya manusia itu benar-benar dalam kerugian, kecuali orang-orang yang beriman dan mengerjakan amal saleh dan nasehat menasehati supaya mentaati kebenaran dan nasehat menasehati supaya menetapi kesabaran (Q.S Al Ashr:1-3). PERSEMBAHAN : 1. Bapak Muchsin dan Ibu Maskanah (Alm) 2. Adik Amalia Kusuma Wardani 3. Motivatorku Failul Umam 4. Sahabatku Anisa, Tika 5. Teman-teman Manajemen 2011, khususnya Manajemen Pemasaran 6. Pembaca dan pemerhati sekalian. iii

Semoga amal dan perbuatan mereka mendapat balasan yang setimpal dari Allah SWT. Amin KATA PENGANTAR Bismillahirrahmanirrahim Segala puji bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, taufiq dan hidayah-nya, sehingga pada kesempatan ini penulis dapat menyelesaikan skripsi ini. Skripsi yang berjudul PENGARUH BUKTI FISIK, KEHANDALAN DAN DAYA TANGGAP TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI KANTOR POS INDONESIA (PERSERO) KUDUS. Ini disusun guna memenuhi salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus. Dalam penyusunan skripsi ini penulis banyak mendapatkan bimbingan dan saran-saran dari berbagai pihak, sehingga penyusunan skripsi ini dapat terealisasikan. Untuk itu penulis menyampaikan terima kasih kepada : 1. Dr. H. Suparnyo, SH.MS., selaku Rektor Universitas Muria Kudus 2. Dr. H. Mochamad Edris, Drs, MM., selaku Dekan Universitas Muria Kudus 3. Noor Azis, SE, MM, selaku Ketua Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus dan dosen pembimbing yang telah merestui dan memberikan bimbingan dalam pembahasan dan penyusunan skripsi ini. 4. Drs. Chanafi Ibrahim, MM., selaku Dosen Pembimbing yang telah bersedia meluangkan waktu, tenaga dan fikiran untuk memberikan bimbingan, pengarahan dalam penyusunan skripsi ini. iv

5. Iwan Suroso, SE, MM., selaku Dosen Pembimbing yang telah bersedia meluangkan waktu, tenaga dan fikiran untuk memberikan bimbingan, pengarahan dalam penyusunan skripsi ini. 6. Para dosen dan staf pengajar di lingkungan Universitas Muria Kudus yang membekali berbagai pengetahuan, sehingga penulis mampu menyelesaikan penyusunan skripsi ini. 7. Ayah dan Ibu, yang senantiasa mendukungku secara langsung maupun tidak langsung telah membantu dalam penyusunan skripsi ini. 8. Sahabat-sahabatku yang secara langsung maupun tidak langsung telah membantu, baik moril maupun materiil dalam penyusunan skripsi ini. Dan semua pihak yang tak dapat disebutkan satu persatu. Semoga amal baik beliau tersebut di atas dan juga semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan mendapatkan balasan pahala yang berlipat ganda di sisi Allah SWT. Amien. Akhirnya penulis menyadari bahwa penyusunan skripsi ini masih jauh mencapai kesempurnaan dalam arti sebenarnya, namun penulis berharap semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi penulis sendiri dan para pembaca pada umumnya. Kudus, 6 Februari 2017 Penulis, Ervina Puji Astuti NIM 2011-11-001 v

Pengaruh Bukti Fisik, Kehandalan dan Daya Tanggap terhadap Kepuasan Pelanggan di Kantor Pos Indonesia (Persero) Kudus Ervina Puji Astuti NIM 2011-11-001 Pembimbing : 1. Drs. Chanafi Ibrahim, MM. 2. Iwan Suroso, SE, MM. UNIVERSITAS MURIA KUDUS FAKULTAS EKONOMI PROGRAM STUDI MANAJEMEN ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh bukti fisik, kehandalan, daya tanggap, kualitas layanan terhadap kepuasan pelanggan di Kantor Pos Indonesia (Persero) Kudus. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah survei. Populasi adalah para masyarakat yang ada di Kantor Pos Kudus yang telah berkunjung lebih dari 1 kali. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 96 responden dan pengambilan sampel menggunakan accidental sampling. Teknik pengumpulan data variabel dengan menggunakan metode kuosioner. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi berganda, uji t, uji F dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bukti fisik berpengaruh secara parsial terhadap kepuasan pelanggan kantor pos (persero) Kudus, sesuai dengan nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel (5,325>1,658), serta nilai signifikansi di bawah 0.05 yaitu sebesar 0,000. Keandalan berpengaruh secara parsial terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus, sesuai dengan nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel (2,407>1,658), serta nilai signifikansi di bawah 0.05 yaitu sebesar 0,018. Keinginan dan kesediaan para karyawan untuk membantu para pelanggan dan memberikan layanan dengan tanggap sebagai indikator daya tanggap perusahaan terbukti berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus. Hal ini sesuai dengan nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel (2,941>1,658), serta nilai signifikansi di bawah 0.05 yaitu sebesar 0049. Hasil penelitian di lapangan menunjukkan bahwa pengetahuan, kompetensi, kesopanan, dan sifat dapat dipercaya yang dimiliki para karyawan, bebas dari bahaya fisik, risiko atau keragu-raguan terbukti berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus. Sesuai dengan nilai t hitung yang lebih besar dari t tabel (2,097>1,658), serta nilai signifikansi di bawah 0.05 yaitu sebesar 0,023. Bukti fisik, keandalan dan daya tanggap berpengaruh secara berganda terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus, sesuai dengan nilai F hitung yang lebih besar dari F tabel (8,274>3,09), serta nilai signifikansi di bawah 0.05 yaitu sebesar 0.000. Kata Kunci : Bukti Fisik, Kehandalan, Daya Tanggap, dan Kepuasan Pelanggan. Daftar pustaka : 24 (tahun 2002-2015). vi

Effect of Physical Evidence, Reliability, Power Response to Customer Satisfaction In Post Office Indonesia Kudus Ervina Puji Astuti NIM 2011-11-001 Lecturer : 1. Drs. Chanafi Ibrahim, MM. 2. Iwan Suroso, SE, MM. UNIVERSITY OF MURIA KUDUS STUDY PROGRAM MANAGEMENT FACULTY OF ECONOMICS ABSTRACT The purpose of this study was to examine the effect of physical evidence, reliability, responsiveness to customer satisfaction in the Post Office Indonesia (Persero) Kudus. The approach used in this study is a survey. The population is the community that is in the Holy Post Office has been more than one time. The number of samples in this study were 96 respondents and sampling using accidental sampling. Variable data collection techniques by using kuosioner. Data were analyzed using multiple regression analysis, t-test, F and coefficient of determination. The results showed that physical evidence of partial effect on customer satisfaction post office (Persero) Holy, according to tcount greater than t table (5.325> 1.658), as well as the significant value under 0:05 is equal to 0.000. Reliability partial effect on customer satisfaction Post Office (Persero) Holy, according to tcount greater than t table (2.407> 1.658), as well as the significant value under 0:05 in the amount of 0,018. The desire and willingness of our employees to help customers and provide service with a response as an indicator of the responsiveness of the company proved influential on customer satisfaction Post Office (Persero) Kudus. This is consistent with tcount greater than t table (2.941> 1.658), as well as the significant value under 0:05 in the amount of 0049. The results in the field shows that the knowledge, competence, courtesy, and trustworthiness owned by the employees, free of physical danger, risk or doubt proven effect on customer satisfaction Post Office (Persero) Kudus. In accordance with tcount greater than t table (2.097> 1.658), as well as the significant value under 0:05 in the amount of 0,023. Physical evidence, reliability, responsiveness, quality of service, multiple effect on customer satisfaction Post Office (Persero) Kudus, in accordance with the value of F larger than F table (8.274> 3.09), as well as the significance value below that of 0000 0:05, Keywords: Physical Evidence, Reliability, Responsiveness and Customer Satisfaction. Bibliography: 24 (years 2002-2015) vii

DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... HALAMAN PERSETUJUAN... HALAMAN PENGESAHAN... MOTTO DAN PERSEMBAHAN... KATA PENGANTAR... i ii iii iv v ABSTRAKSI... vii ABSTRACT... DAFTAR ISI... ix x DAFTAR TABEL... xiv DAFTAR GAMBAR... xv BAB I : PENDAHULUAN 1.1. Latar belakang Masalah... 1 1.2. Ruang Lingkup... 4 1.3. Perumusan Masalah... 5 1.4. Tujuan Penelitian... 5 1.5. Manfaat Penelitian... 6 BAB II : TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Landasan Teori... 7 2.1.1 Pengertian Jasa... 7 2.1.2 Bentuk Fisik (Tangible)... 7 2.1.3 Kehandalan (Reliability)... 9 viii

2.1.4 Ketanggapan atau daya tanggap (Responsiveness)... 10 2.1.5 Kepuasan Pelanggan... 11 2.2.1 Hubungan Antar Variabel... 13 2.2.2 Hubungan Tangible dengan Kepuasan Pelanggan... 13 2.2 Penelitian Terdahulu... 19 2.3 Kerangka Pemikiran Teroritis... 21 2.4 Hipotesis... 23 BAB III : METODE PENELITIAN 3.1. Rancangan Penelitian... 25 3.2. Variabel Penelitian... 26 3.3. Devinisi Operasional Variabel... 26 3.4. Jenis dan Sumber Data... 28 3.5. Populasi dan Sampel... 28 3.6. Pengumpulan Data... 30 3.7. Uji Instrumen Penelitian... 30 3.8. Pengolahan Data... 36 3.9. Metode Analisis Data... 37 3.10. Pengujian Hipotesis... 38 BAB IV : HASIL DAN PEMBAHASAN 4.1. Gambaran Umum PT Pos Indonesia Kudus... 41 4.1.1 Sejarah dan Gambaran Umum PT Pos Indonesia Kudus 41 4.1.2 Letak Geografis PT Pos Indonesia Kudus... 42 4.1.3 Visi dan Misi PT Pos Indonesia Kudus... 42 4.1.4 Tugas dan Tanggung Jawab PT Pos Indonesia Kudus.. 43 ix

4.1.5 Struktur Organisasi PT Pos Indonesia (PERSERO) Kudus... 45 4.2. Gambaran Umum Subyek Penelitian... 46 4.2.1 Jenis Kelamin Responden... 47 4.2.2 Umur Responden... 48 4.2.3 Pendidikan Responden... 48 4.3. Statistik Deskriptif Data Penelitian... 49 4.4.1 Bukti fisik... 50 4.4.2 Kehandalan... 51 4.4.3 Daya Tanggap... 52 4.4.4 Kepuasan pelanggan... 53 4.4. Hasil Analisis Statistik... 54 4.4.1 Analisis Regresi Linier Berganda... 54 4.4.2 Uji t... 56 4.4.3 Uji Statistik F... 58 4.4.4 Koefisien Determinasi... 58 4.5. Pembahasan... 60 4.5.1 Pengaruh bukti fisik terhadap kepuasan pelanggan kantor pos (persero) Kudus... 60 4.5.2 Pengaruh kehandalan terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus... 61 4.5.3 Pengaruh daya tanggap terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus... 62 4.5.4 Pengaruh bukti fisik, keandalan dan daya tanggap berpengaruh secara berganda terhadap kepuasan pelanggan Kantor Pos (Persero) Kudus... 63 x

BAB V : KESIMPULAN DAN SARAN 5.1. Kesimpulan... 65 5.2. Implikasi Penelitian... 66 5.3. Keterbatasan Penelitian... 67 5.4. Saran... 67 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN xi

DAFTAR TABEL Halaman Tabel 1.1 Data Statistik Pengunjung Kantor Pos Kudus 2013-2015... 3 Tabel 2.1 Kerangka Pemikiran Teoritis... 23 Tabel 3.1 Hasil Uji Validitas Instrumen... 31 Tabel 3.2 Hasil Uji Validitas Instrumen... 32 Tabel 3.3 Hasil Uji Validitas Instrumen... 33 Tabel 3.4 Hasil Uji Validitas Instrumen... 34 Tabel 3.5 Hasil Uji Reliabilitas Instrumen... 35 Tabel 4.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin... 47 Tabel 4.2 Karakteristik Responden Berdasarkan Umur... 48 Tabel 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Pendidikan... 49 Tabel 4.4 Deskripsi Hasil Penelitian... 50 Tabel 4.5 Deskripsi Hasil Penelitian... 51 Tabel 4.6 Deskripsi Hasil Penelitian... 52 Tabel 4.7 Deskripsi Hasil Penelitian... 53 Tabel 4.8 Nilai Koefisien Regresi... 54 Tabel 4.9 Hasil Uji t... 56 Tabel 4.10 Hasil Uji Statistik F... 58 Tabel 4.11 Hasil Koefisien Determinasi... 59 xii

DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1 Kerangka Pemikiran Teoritis... 25 Gambar 4.1 Struktur Organisasi PT Pos Indonesia (PERSERO) Kudus... 46 xiii