KOMPONEN PENYELIDIKAN & INOVASI (P&I) 2012

dokumen-dokumen yang mirip
KOMPONEN PENGAJARAN & PEMBELAJARAN (P&P) 2012 LAMPIRAN A

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA SYARAT ASAS PERMOHONAN KENAIKAN PANGKAT KE JAWATAN PROFESOR GRED KHAS C DAN PROF. MADYA

SYARAT DAN KRITERIA KENAIKAN PANGKAT STAF AKADEMIK PROFESOR GRED KHAS (VK7) DAN PROFESOR MADYA (GRED 54)

KRITERIA KENAIKAN PANGKAT BAGI SKIM PERKHIDMATAN GURU BAHASA DI UKM BIL. GRED SYARAT PELANTIKAN. Syarat Umum:

6.3 Kriteria Pemarkahan & Penilaian Kenaikan Pangkat Staf Akademik JawatanPensyarah Kanan (DS52)

Taklimat Cadangan Kerangka dan Kriteria Penilaian Kenaikan Pangkat Staf Akademik. (Profesor VK7 Gred Khas C & Profesor Madya Gred 54)

DASAR KENAIKAN PANGKAT BAGI STAF PENTADBIRAN UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

PANDUAN PENGURUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA FLEKSI BAGI STAF PENTADBIRAN KUMPULAN PENGURUSAN DAN PROFESIONAL

PEJABAT TEL. BIMBIT 9. TARIKH/TAHUN MULA BERKHIDMAT DI UPM ( TAHUN)

4.1 Penentuan Indeks Penunjuk Prestasi (KPI)

SESI PERKONGSIAN ILMU icris BERSAMA ITAFos, UPM 15 JUN 2017

NO. DOKUMEN IPS 631/2017 TARIKH KUATKUASA NO. SEMAKAN 03 HALAMAN 1/11

GARIS PANDUAN GERAN GALAKAN PENYELIDIKAN INDUSTRI/KOMUNITI. No. Isu No. Semakan Tarikh Kuatkuasa

GARIS PANDUAN DAN KRITERIA KENAIKAN PANGKAT STAF AKADEMIK UNIVERSITI UTARA MALAYSIA

GARIS PANDUAN GERAN SEPADAN (MATCHING GRANT) UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

GARIS PANDUAN DANA PENYELIDIKAN STRATEGIK (KRA)

IKLAN KEKOSONGAN JAWATAN TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK DAN ANTARABANGSA)

CENTRE OF ACADEMIC INOVATION & COMPETITIVENESS (CAIC) DASAR KEBEBASAN AKADEMIK DAN KECEMERLANGAN PROFESIONAL UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG

KRITERIA PEMARKAHAN KECEMERLANGAN AKADEMIK BAGI PERTIMBANGAN KENAIKAN PANGKAT STAF AKADEMIK UUM KOMPONEN MARKAH GLOSARI

GARIS PANDUAN GERAN PENYELIDIKAN LESTARI (PINDAAN TAHUN 2016)

GARIS PANDUAN PERMOHONAN SKIM GERAN PENYELIDIKAN NANOTEKNOLOGI (GPNT)

GARIS PANDUAN PENUBUHAN DAN PENGURUSAN PUSAT KECEMERLANGAN UNIVERSITI MALAYSIA SABAH

GARIS PANDUAN GERAN UNIVERSITI PENYELIDIKAN (GUP) TOP DOWN PUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN DAN INSTRUMENTASI (CRIM)

GARIS PANDUAN GERAN UNIVERSITI PENYELIDIKAN (GUP) PUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN DAN INSTRUMENTASI (CRIM)

Anugerah Kecemerlangan Pelajar

PENAMBAHBAIKAN SKIM PERKHIDMATAN AKADEMIK DI UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA

Garis Panduan Kenaikan Pangkat Staf Akademik Tahun 2018 GARIS PANDUAN KENAIKAN PANGKAT STAF AKADEMIK UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

Edisi Kedua Cetakan Pertama Kementerian Pengajian Tinggi Malaysia, 2012

GARIS PANDUAN DANA PADANAN KOLABORASI

GARIS PANDUAN INSENTIF KECEMERLANGAN PENYELIDIKAN DAN INOVASI UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

ANUGERAH AHLI AKADEMIK HARAPAN UiTM 2017 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

1. ANUGERAH KEPIMPINAN AKADEMIK

GARIS PANDUAN PROJEK ARUS PERDANA (AP) UKM-SPKP-CRIM-PK01-GP05

GARIS PANDUAN MENGANJURKAN PERSIDANGAN UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

GARIS PANDUAN PERMOHONAN GERAN PENYELIDIKAN JANGKA PENDEK SHORT TERM GRANT (STG) PINDAAN TAHUN 2014

GARIS PANDUAN GERAN UNIVERSITI PENYELIDIKAN (GUP) UKM-SPKP-CRIM-PK01-GP09

BAHAGIAN I PERMULAAN. 1. (1) Peraturan ini bolehlah dinamakan Peraturan-Peraturan Universiti Kebangsaan Malaysia (Pengajian Siswazah) 2015.

GARIS PANDUAN PERMOHONAN SKIM GERAN PENYELIDIKAN JANGKA PANJANG ( LRGS ) (pindaan tahun 2013)

Rujukan : UKM(S)3.6/111/135 Jld. 20 Tarikh : 2 Julai 2014 PEKELILING JABATAN PENDAFTAR BIL. 11/2014 SEPERTI SENARAI EDARAN

ANUGERAH AHLI AKADEMIK HARAPAN UiTM 2017 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Keterlibatan Industri

ANUGERAH KEPIMPINAN AKADEMIK UiTM 2017 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA PEKELILING PENGURUSAN BIL.10 TAHUN 2015 SKIM FELO INDUSTRI UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Penyelidikan (Individu/Kumpulan)

Pindaan 2013 (Bilangan 1)

STAF AKADEMIK SIRI 2/2013

The National University of Malaysia PERATURAN-PERATURAN UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA (PENGAJIAN SISWAZAH) Program Sarjana dan Kedoktoran

ANUGERAH AHLI AKADEMIK HARAPAN UiTM 2015 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

ANUGERAH KHAS UiTM 2013 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

GARIS PANDUAN GERAN UNIVERSITI PENYELIDIKAN (GUP) UNIVERSTI KEBANGSAAN MALAYSIA

Garis Panduan Kenaikan Pangkat Staf Akademik UiTM

IKLAN JAWATAN KOSONG UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA

GARIS PANDUAN DANA TOP DOWN UKM

GARIS PANDUAN PELANTIKAN PENOLONG PENYELIDIK, PEMBANTU PENYELIDIK (PENTADBIRAN PENYELIDIKAN) DAN SISWAZAH PENYELIDIK UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA

INSTITUT PENGAJIAN SISWAZAH UNIVERSITI MALAYA GARISPANDUAN PROGRAM PENGAJIAN IJAZAH DOKTOR FALSAFAH MELALUI MOD PENERBITAN (PRIOR PUBLICATION)

ANUGERAH AHLI AKADEMIK HARAPAN UiTM 2016 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

GARIS PANDUAN DANA LONJAKAN PENERBITAN (DLP) PUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN DAN INSTRUMENTASI (CRIM)

GARIS PANDUAN DANA TOP DOWN UKM (Jangka Pendek)

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Keterlibatan Industri

GARIS PANDUAN DANA IMPAK PERDANA (DIP)

ANUGERAH TOKOH AKADEMIK UiTM 2015 BUTIR JAYA DIRI

Anugerah Keterlibatan Komuniti

GARIS PANDUAN GERAN PENYELIDIKAN BESTARI PERDANA (PINDAAN TAHUN 2017)

GARIS PANDUAN MENGHADIRI DAN MENGADAKAN PERSIDANGAN UKM-SPKP-CRIM-PK05-GP01

Taklimat Kriteria untuk Komponen 2 -Transformasi (Sub-Komponen Jaringan Komuniti) Bagi Anugerah Penarafan Bintang Pengurusan Pentadbiran Sempena

IKLAN JAWATAN TIMBALAN NAIB CANSELOR (PENYELIDIKAN DAN INOVASI) UNIVERSITI PENDIDIKAN SULTAN IDRIS

POLISI PENYELIAAN PELAJAR IJAZAH TINGGI DI UNIVERSITI MALAYA

GARIS PANDUAN GERAN INSENTIF PENYELIAAN (GIP) (PINDAAN TAHUN 2017)

GARIS PANDUAN GERAN BESTARI

ANUGERAH TOKOH AKADEMIK KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Pengajar Cemerlang Dan Anugerah Pengajar Cemerlang (Muda)

ROHANA TAN BAHAGIAN PENGURUSAN AKADEMIK

PERATURAN-PERATURAN UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA (PENGAJIAN SISWAZAH) Pusat Siswazah. Universiti Kebangsaan Malaysia

PANDUAN PERMOHONAN KENAIKAN PANGKAT/ LANTIKAN KE GRED YANG LEBIH TINGGI KAKITANGAN AKADEMIK UNIVERSITI PENDIDIKAN SULTAN IDRIS (UPSI)

GARIS PANDUAN PROJEK ARUS PERDANA (AP) UKM-SPKP-CRIM-PK01-GP05

PUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN (RMC) GARIS PANDUAN FELO PASCA DOKTORAL

Pencapaian KPI PSPTN UKM 2013

POLISI DAN PROSEDUR PELANTIKAN / KENAIKAN PANGKAT KE GRED JAWATAN YANG LEBIH TINGGI STAF AKADEMIK UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

PEJABAT PENDAFTAR BAHAGIAN PENGURUSAN MODAL INSAN SINERGI TERAS KUALITI

PEJABAT TEL. BIMBIT 9. TARIKH/TAHUN MULA BERKHIDMAT DI UPM ( TAHUN)

LAPORAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN PEGAWAI KUMPULAN PENGURUSAN DAN PROFESIONAL (KAKITANGAN AKADEMIK KURANG 12 BULAN) Tahun

Nama calon * :.. UKM (PER) * :.. Jawatan * :... No. Telefon Bimbit dan No. Tel Pejabat * :... TANDAKAN SEMAKAN ADA ( ) DAN TIADA (X) (diisi oleh BSM)

GARIS PANDUAN Entiti Kecemerlangan UiTM 3

SKIM PERKHIDMATAN PENSYARAH PERUBATAN

DASAR LATIHAN INDUSTRI DAN KOMUNITI Universiti Kebangsaan Malaysia

ANUGERAH TOKOH AKADEMIK

GARIS PANDUAN MENGHADIRI DAN MENGADAKAN PERSIDANGAN

Program Doktor Pendidikan Tinggi

LAMPIRAN A SKIM PERKHIDMATAN PENSYARAH PERUBATAN KLASIFIKASI : PERKHIDMATAN PENDIDIKAN KUMPULAN PERKHIDMATAN : PENGURUSAN DAN PROFESIONAL

AKTA UNIVERSITI DAN KOLEJ UNIVERSITI 1971 PERLEMBAGAAN UNIVERSITI MALAYA 1997 KAEDAH-KAEDAH UNIVERSITI MALAYA (IJAZAH DOKTOR FALSAFAH) 2007

GARIS PANDUAN DANA PEMBUDAYAAN PENYELIDIKAN (RAGS)

KATEGORI ANUGERAH MAJLIS ANUGERAH SISWA GEMILANG 2015/2016

Garis Panduan PENERBITAN. Institut Pengurusan Penyelidikan

SKIM PERKHIDMATAN PENSYARAH FARMASI KUMPULAN PERKHIDMATAN : PENGURUSAN DAN PROFESIONAL

GARIS PANDUAN PERMOHONAN SKIM GERAN PENYELIDIKAN JANGKA PANJANG ( LRGS )

Garis Panduan GERAN DANA UCS (DUCS) (PINDAAN 2017) Bahagian Penyelidikan & Inovasi UCS Kampus Puncak Alam (03) /4179

GARIS PANDUAN GERAN GALAKAN PENYELIDIK MUDA (GGPM) UKM-SPKP-CRIM-PK01-GP06

ANUGERAH SANGGAR SANJUNG & HADIAH SANJUNGAN USM Sembilan (9) kategori Anugerah Sanggar Sanjung 2011 adalah seperti berikut:- 1.

UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA

GARIS PANDUAN DANA PEMBUDAYAAN PENYELIDIKAN (RAGS)

Transkripsi:

LAMPIRAN B Kriteria Minimum CADANGAN KRITERIA KENAIKAN PANGKAT PROFESOR GRED KHAS C VK7 KOMPONEN PENYELIDIKAN & INOVASI (P&I) R1: Penyelidikan / Perundingan dalam penyelidikan / perundingan. Perundingan termasuk perundingan melalui Pakarunding UKM / HEJIM - K Ketua Penyelidik / Perunding minimum 2 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. Ketua Penyelidik / Perunding minimum 2 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. Ketua Penyelidik / Perunding minimum 4 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. R2: Dana Penyelidikan / Perundingan / Endowmen Dana penyelidikan / perundingan / endowmen daripada pelbagai sumber dalam dan luar negara termasuk industri. - K *dikecualikan bagi bidang kepakaran dan penyelidikan yang tidak memerlukan dana tertakluk Jawatankuasa Kesepakaran. RM300,000 (kumulatif sebagai dilantik Prof. Madya. RM100,000 (kumulatif sebagai dilantik Prof. Madya. RM300,000 (kumulatif sebagai dilantik Prof. Madya. RM400,000 (kumulatif sebagai dilantik Prof. Madya RM200,000 (kumulatif sebagai dilantik Prof. Madya. 1

Pergigian, Farmasi & R3: Penerbitan KPI termasuk artikel jurnal prosiding/ buku/ bab dalam. Artikel jurnal terindeks merujuk kepada artikel yang diterbitkan dalam ISI-WOS (ISO SCIE-E / SSCI & A&HI) Catatan : Untuk membantu pengiktirafan jurnal UKM terindeks yang tidak mempunyai status ISI- WOS (ISO SCIE-E / SSCI & A&HI) supaya tidak terpinggir 10 : 3 / 5 artikel terindeks : 2 buku Kesetaraan Bidang 1 paten yang diluluskan (granted) setara dengan 3 artikel. Maksimum 1 paten. 3 bab dalam buku oleh penerbit tersohor setara dengan 1 artikel jurnal terindeks. Maksimum 3 Bab. Kesetaraan Bidang Sosial 1 buku hasil penyelidikan oleh penerbit tersohor dikira setara dengan 3 jurnal terindeks. Maksimum 2 buku. 3 Bab dalam buku oleh penerbit tersohor setara dengan 1 artikel jurnal. Maksimum 3 Bab. 3 artikel setara dengan 1 paten yang diluluskan (gra nted). Maksimum 1 paten. 2 artikel berwasit setara dengan 1 jurnal terindeks. Maksimum 2 artikel. Memenuhi KPI 2.5 setahun purata 20 artikel ISI-WOS 10 artikel Prof. Madya. H-Indeks 4 atau Citation 120 Memenuhi KPI 2.5 setahun purata (bagi 5 tahun 15 artikel ISI- SSCI, A&HI / 10 artikel Prof. Madya H-Indeks 2 atau Citation 20 Memenuhi KPI 2.5 setahun purata (bagi 5 tahun 20 artikel ISI-WOS 10 artikel Prof. Madya. H-Indeks 4 atau Citation 120 Memenuhi KPI 3.5 setahun purata 30 artikel ISI-WOS (yang Prof. Madya. H-Indeks 5 atau Citation 140 Memenuhi KPI 3.5 setahun purata 30 artikel ISI-SSCI, A&HI / 20 artikel yang Prof. Madya. H-Indeks 3 atau Citation 60 2

R4: Penerbitan / Pengiktirafan Jaringan Anugerah yang dimenangi / diperoleh dalam penyelidikan / reka cipta &, atau anugerah keterlibatan industri / komuniti, jemputan sebagai penceramah / pakar oleh industri / komuniti / NGO / agensi kerajaan serta pembentang undangan / ucap utama di peringkat antarabangsa / kebangsaan / Universiti. - K Membentang 15 kertas persidangan kebangsaan dan antarabangsa. Minimum 3 undangan termasuk undangan dari industri / komuniti / agensi kerajaan di peringkat kebangsaan / antarabangsa. 3

Kriteria Kecemerlangan R1: Penyelidikan / Perundingan R2: Dana Penyelidikan / Perundingan / Endowmen R3: Penerbitan R4: Penerbitan / Pengiktirafan Jaringan dalam penyelidikan / perundingan. Perundingan termasuk perundingan melalui Pakarunding UKM / HEJIM - K Dana penyelidikan / perundingan / endowmen daripada pelbagai sumber dalam dan luar negara termasuk industri / NGO / agensi kerajaan. KPI termasuk artikel jurnal prosiding/ buku/ bab dalam. Artikel jurnal terindeks merujuk kepada artikel yang diterbitkan dalam ISI-WOS/ Anugerah yang dimenangi / diperoleh dalam penyelidikan / reka cipta &, atau anugerah keterlibatan industri / komuniti, jemputan sebagai penceramah / pakar oleh industri / komuniti / NGO / agensi kerajaan serta pembentang undangan / ucap utama di peringkat antarabangsa / kebangsaan / Universiti. - K Membawa masuk geran antarabangsa / industri / NGO / Agensi Kerajaan bernilai sekurang-kurangnya melebihi syarat minimum Mengetuai kumpulan penyelidikan peringkat kebangsaan / antarabangsa Telah menerbit dalam jurnal Q1 (bagi, Perubatan dan Kesihatan) DAN Q1 / Q2 (bagi Sosial) ATAU jurnal yang tersohor. Ini ditentukan oleh Fakulti. JK Kesepakaran F/I/P menentukan tahap kecemerlangan pemohon dengan mengambilkira aspek pengiktirafan keserakanan, penonjolan bidang, kepengarangan utama dan impak kepada masyarakat. Menerima pengiktirafan dalam bentuk anugerah kecemerlangan ilmu, keterlibatan industri/komuniti diperingkat kebangsaan atau antarabangsa Menerima undangan termasuk undangan dari industri / komuniti / agensi kerajaan di peringkat kebangsaan / antarabangsa. Jenis undangan termasuk keynote, plenary atau jemputan. 4

Kriteria Minimum CADANGAN KRITERIA KENAIKAN PANGKAT PROF. MADYA GRED 54 KOMPONEN PENYELIDIKAN & INOVASI (P&I) R1: Penyelidikan / Perundingan R2: Dana Penyelidikan / Perundingan / Endowmen dalam penyelidikan / perundingan. Perundingan termasuk perundingan melalui Pakarunding UKM / HEJIM Termasuk dana penyelidikan / perundingan / endowmen daripada pelbagai sumber dalam dan luar negara termasuk industri. *dikecualikan bagi bidang kepakaran dan penyelidikan yang tidak memerlukan dana tertakluk Jawatankuasa Kesepakaran. Ketua Penyelidik / Perunding minimum 1 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. Pergigian, Farmasi & Ketua Penyelidik / Perunding minimum 1 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. Ketua Penyelidik / Perunding minimum 2 projek penyelidikan / perundingan yang berdaftar dan telah selesai. RM100,000 RM50,000 RM100,000 RM200,000 RM100,000 5

R3: Penerbitan KPI termasuk artikel jurnal prosiding/ buku/ bab dalam. Artikel jurnal terindeks merujuk kepada artikel yang diterbitkan dalam ISI-WOS (ISO SCIE-E / SSCI & A&HI) Memenuhi KPI 2.5 setahun purata kebelakang) Memenuhi KPI 2.5 setahun purata. (bagi 5 tahun kebelakang) Memenuhi KPI 2.5 setahun purata. kebelakang) Memenuhi KPI 3.5 setahun purata. kebelakang) Memenuhi KPI 3.5 setahun purata. (bagi 5 tahun kebelakang) Catatan : Untuk membantu pengiktirafan jurnal UKM terindeks yang tidak mempunyai status /ISI supaya tidak terpinggir 10 : 3 / 5 artikel terindeks : 2 buku Kesetaraan Bidang 1 paten yang diluluskan (granted) setara dengan 3 artikel. Maksimum 1 paten. 3 Bab dalam buku oleh penerbit tersohor setara dengan 1 artikel jurnal terindeks. Maksimum 3 Bab. Kesetaraan Bidang Sosial 1 buku hasil penyelidikan oleh penerbit tersohor dikira setara dengan 3 jurnal terindeks. Maksimum 2 buku. 3 Bab dalam buku oleh penerbit tersohor setara dengan 1 artikel jurnal. Maksimum 3 Bab. 3 artikel setara dengan 1 paten yang diluluskan (granted). Maksimum 1 paten. 2 artikel berwasit setara dengan 1 jurnal terindeks. Maksimum 2 artikel. 10 artikel ISI-WOS 6 artikel 10 artikel ISI-SSCI, A&HI / 6 artikel. 10 artikel ISI-WOS 6 artikel 20 artikel ISI-WOS (yang 20 artikel ISI-SSCI, A&HI / / (yang 6

R4: Penerbitan / Pengiktirafan Jaringan Termasuk anugerah yang dimenangi / diperoleh dalam penyelidikan / reka cipta &, atau anugerah keterlibatan industri / komuniti, jemputan sebagai penceramah / pakar oleh industri / komuniti / NGO / agensi kerajaan serta pembentang undangan / ucap utama di peringkat antarabangsa / kebangsaan / Universiti. Membentang 10 kertas persidangan kebangsaan dan antarabangsa. 7

Kriteria Kecemerlangan R1: Penyelidikan / Perundingan dalam penyelidikan / perundingan. Perundingan termasuk perundingan melalui Pakarunding UKM / HEJIM - K Membawa masuk dana dari industri / NGO / agensi kerajaan melebihi jumlah di syarat minimum R2: Dana Penyelidikan / Perundingan / Endowmen Dana penyelidikan / perundingan / endowmen daripada pelbagai sumber dalam dan luar negara termasuk industri / NGO / agensi kerajaan. R3: Penerbitan KPI termasuk artikel jurnal prosiding/ buku/ bab dalam. Artikel jurnal terindeks merujuk kepada artikel yang diterbitkan dalam ISI-WOS/ JK Kesepakaran F/I/P menentukan tahap kecemerlangan pemohon dengan mengambilkira aspek pengiktirafan keserakanan, penonjolan bidang, kepengarangan utama dan impak kepada masyarakat. R4: Penerbitan / Pengiktirafan Jaringan Anugerah yang dimenangi / diperoleh dalam penyelidikan / reka cipta &, atau anugerah keterlibatan industri / komuniti, jemputan sebagai penceramah / pakar oleh industri / komuniti / NGO / agensi kerajaan serta pembentang undangan / ucap utama di peringkat antarabangsa / kebangsaan / Universiti. - K Menerima pengiktirafan dalam bentuk anugerah keterlibatan industri/komuniti di peringkat universiti, kebangsaan atau antarabangsa Menerima undangan termasuk undangan dari industri / komuniti / agensi kerajaan di peringkat Universiti / kebangsaan 8