PERJANJIAN KINERJA BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG TAHUN ANGGARAN 2016 BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG

Transkripsi

1 PERJANJIAN KINERJA BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG TAHUN ANGGARAN 2016 BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG

2 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini: Nama Jabatan : Rizal, S.ST : Kepala BPS Kota Padang selanjutnya disebut pihak pertama Nama Jabatan : Ir. Dody Herlando, M.Econ : Kepala BPS Provinsi Sumatera Barat selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Ir. Dody Herlando, M.Econ) NIP

3 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 BPS KOTA PADANG Tujuan/Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) 1. Peningkatan kualitas data statistik Persentase konsumen yang merasa puas dengan 1.1Meningkatnya kepercayaan pengguna terhadap kualitas data BPS 1.2.Meningkatnya kualitas hubungan dengan sumber data (respondent engagement) 2. Peningkatan pelayanan prima hasil kegiatan statistik 2.1.Meningkatnya kualitas hubungan dengan pengguna data (user engagement) kualitas data statistik Persentase konsumen yang merasa puas dengan kualitas data statistik Persentase konsumen yang selalu menjadikan data dan informasi statistik BPS sebagai rujukan utama Persentase pemutakhiran data MFD dan MBS Jumlah Release Data yang tepat waktu Jumlah Publikasi/ yang terbit tepat waktu Persentase pemasukan dokumen (response rate) survei dengan pendekatan rumah tangga Persentase pemasukan dokumen (response rate) survei dengan pendekatan usaha Persentase pemasukan dokumen (response rate) survei dengan pendekatan non rumah tangga non usaha Persentase kepuasan konsumen terhadap pelayanan data BPS Persentase kepuasan konsumen terhadap pelayanan data BPS Jumlah pengunjung eksternal yang mengakses data dan informasi statistik melalui website BPS Persentase konsumen yang puas terhadap akses data BPS Aktivitas 14 Publikasi 14 Persen 85 Persen 85 Pengunjung Persen 85 Persentase konsumen yang

4 Tujuan/Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) menggunakan data BPS dalam perencanaan dan evaluasi pembangunan nasional Persentase pengguna layanan yang merasa puas terhadap pemenuhan sarana Persen Peningkatan penyelenggaraan/pelaksanaa n birokrasi yang akuntabel 3.1.Meningkatnya kualitas manajemen sumber daya manusia BPS 3.2.Meningkatnya pengawasan dan akuntabilitas kinerja aparatur BPS dan prasarana BPS Hasil Penilaian SAKIP oleh Inspektorat Persentase Pegawai yang menduduki jabatan fungsional tertentu Persentase pegawai yang berpendidikan minimal Diploma IV atau Strata I Hasil Penilaian SAKIP oleh Inspektorat Point B Persen 14 Persen 58 Point 80 Program 1. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis lainnya BPS 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur BPS 3. Program Penyediaan dan Pelayanan Informasi Statistik Anggaran Rp ,- Rp ,- Rp ,- Pihak Kedua Pihak Pertama (Ir. Dody Herlando, M.Econ) NIP

5 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA SUBBAGIAN TATA USAHA BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Sofdi Sariban Jabatan : Kepala Subbagian Tata Usaha BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (R i z a l, S.ST) NIP (Sofdi Sariban) NIP

6 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SUBBAGIAN TATA USAHA BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Meningkatnya kualitas Persentase Pegawai yang Persen 14 manajemen sumber daya manusia BPS menduduki jabatan fungsional tertentu Persentase pegawai yang Persen 58 berpendidikan minimal Diploma IV atau Strata I 2 Meningkatnya Jumlah Dukungan 5 pengawasan dan akuntabilitas kinerja Manajemen Jumlah Dukungan 5 aparatur BPS Manajemen Lainnya Hasil Penilaian SAKIP oleh Point B Inspektorat Persentase pengguna layanan Persen 80 yang merasa puas terhadap pemenuhan sarana dan prasarana BPS Persentase pembayaran upah dan Gaji yang tepat waktu Persentase Sarana dan Prasarana Teknologi dan Informasi Komunikasi (TIK) dalam kondisi Baik Persentase Sarana dan Prasarana Lainnya dalam kondisi Baik Persen 85 3 Meningkatnya pengguna layanan yang puas terhadap sarana dan prasarana BPS Persentase pengadaan Persen - kendaraan bermotor yang diselesaikan Persentase pengadaan perangkat pengolah data dan komunikasi yang diselesaikan Persentase pengadaan peralatan dan fasilitas yang diselesaikan Persentase pengadaan tanah,

7 No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) rehabilitasi, revitalisasi, dan pembangunan gedung/bangunan yang diselesaikan Kepala BPS Kota Padang Kepala Subbagian Tata Usaha BPS Kota Padang (Sofdi Sariban) NIP

8 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA SEKSI STATISTIK SOSIAL BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Ir. Defni Erita Jabatan : Kepala Seksi Statistik Sosial BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Ir. Defni Erita) NIP

9 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SEKSI STATISTIK SOSIAL BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Tersedianya data Statistik Sosial yang Jumlah Publikasi/ Statistik Sosial Publikasi/ 3 berkualitas Jumlah Publikasi/ SP 2020 Publikasi/ - Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 3 Sosial yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ SP 2020 Publikasi/ - yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 3 Sosial yang memiliki ISSN/ISBN Jumlah Press Release Statistik Aktivitas 3 Sosial yang tepat waktu Basis data Terpadu Program Paket - 2 Meningkatnya kualitas hubungan dengan sumber data (respondent engagement) Perlindungan Sosial Persentase Basis data Terpadu Program Perlindungan Sosial yang selesai tepat waktu pendekatan rumah tangga pendekatan non rumah tangga non usaha BDT Persen - Persen - Kepala BPS Kota Padang Kepala Seksi Statistik Sosial BPS Kota Padang (Ir. Defni Erita) NIP

10 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA SEKSI STATISTIK PRODUKSI BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Istiqomah, S.ST Jabatan : Kepala Seksi Statistik Produksi BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Istiqomah, S.ST) NIP

11 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SEKSI STATISTIK PRODUKSI BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Tersedianya data Statistik Produksi Jumlah Publikasi/ Statistik Produksi Publikasi/ 3 yang berkualitas Jumlah Publikasi/ ST Publikasi/ Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 3 Produksi yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ ST Publikasi/ yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 3 Produksi yang memiliki ISSN/ISBN Jumlah Press Release Statistik Aktivitas 3 2 Meningkatnya kualitas hubungan dengan sumber data (respondent engagement) Produksi yang tepat waktu pendekatan rumah tangga pendekatan usaha pendekatan non rumah tangga non usaha Kepala BPS Kota Padang.. Kepala Seksi Statistik Produksi BPS Kota Padang (Istiqomah, S.ST) NIP

12 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA SEKSI STATISTIK DISTRIBUSI BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Roby, S.ST Jabatan : Kepala Seksi Statistik Distribusi BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Roby, S.ST) NIP

13 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SEKSI STATISTIK DISTRIBUSI BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Tersedianya data Statistik Distribusi Jumlah Publikasi/ Statistik Distribusi Publikasi/ 3 yang berkualitas Jumlah Publikasi/ SE Publikasi/ Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 3 Distribusi yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ SE Publikasi/ yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ Statistik Publikasi/ 4 Distribusi yang memiliki ISSN/ISBN Jumlah Press Release Statistik Aktivitas 4 2 Meningkatnya kualitas hubungan dengan sumber data (respondent engagement) Distribusi yang tepat waktu pendekatan rumah tangga pendekatan usaha pendekatan non rumah tangga non usaha Kepala BPS Kota Padang Kepala Seksi Statistik Distribusi BPS Kota Padang (Roby, S.ST) NIP

14 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA SEKSI NERACA WILAYAH DAN ANALISIS STATISTIK BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Zainal Abidin, SE Jabatan : Kepala Seksi Neraca Wilayah dan Analisis Statistik BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Zainal Abidin, SE) NIP

15 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SEKSI NERACA WILAYAH DAN ANALISIS STATISTIK BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Tersedianya data Neraca Wilayah dan Jumlah Publikasi/ Neraca Wilayah dan Analisis Statistik Publikasi/ 3 Analisis Statistik Jumlah Publikasi/ Neraca Publikasi/ 3 yang berkualitas Wilayah dan Analisis Statistik 2 Meningkatnya kualitas hubungan dengan sumber data (respondent engagement) yang terbit tepat waktu Jumlah Publikasi/ Neraca Wilayah dan Analisis Statistik yang memiliki ISSN/ISBN Jumlah Press Release Neraca dan Analisis Statistik yang tepat waktu pendekatan rumah tangga pendekatan usaha pendekatan non rumah tangga non usaha Publikasi/ 3 Aktivitas 3 Kepala BPS Kota Padang Kepala Seksi Statistik Neraca Wilayah dan Analisis Statistik BPS Kota Padang (Zainal Abidin, SE) NIP

16 PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA BIDANG INTEGRASI PENGOLAHAN DAN DISEMINASI STATISTIK BADAN PUSAT STATISTIK K KOTA PADANG PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Sity Mutiah Fahmi, S.ST Jabata : Kepala Seksi Integrasi Pengolahan dan Diseminasi Statistik BPS Kota Padang Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : Rizal, S.ST Jabatan : Kepala BPS Kota Padang Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama pada tahun 2016 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama. Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Pihak Kedua Pihak Pertama (Sity Mutiah Fahmi, S.ST) NIP

17 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 SEKSI INTEGRASI PENGOLAHAN DAN DISEMINASI STATISTIK BPS KOTA PADANG No Sasaran Strategis Indikator Kinerja Satuan Target (1) (2) (3) (4) (5) 1 Meningkatnya kualitas hubungan dengan pengguna data (user engagement) Jumlah Publikasi/ Integrasi Pengolahan dan Diseminasi Statistik Jumlah Publikasi/ Integrasi Pengolahan dan Diseminasi Statistik yang terbit tepat waktu Persentase pemutakhiran data MFD dan MBS Jumlah Peta desa dan blok sensus yang diupdate (response rate) survei kebutuhan data Persentase Kepuasan Konsumen terhadap pelayanan data BPS Jumlah pengunjung eksternal yang mengakses data dan informasi statistik melalui website BPS Persentase Konsumen yang puas terhadap akses data BPS Publikasi/ Publikasi/ 1 1 Dokumen 117 Dokumen 100 Persen 85 Pengunjung Persen 80 Kepala BPS Kota Padang Kepala Seksi Integrasi Pengolahan dan Diseminasi Statistik BPS Kota Padang (Sity Mutiah Fahmi, S.ST) NIP

18 BADAN PUSAT STATISTIK KOTA PADANG Jl. Raya By Pass KM. 13 Kel. Sungai Sapih Kuranji Padang Telp. (0751)497515, Web: