INDIKATOR KINERJA UTAMA DINAS SOSIAL KABUPATEN BIMA

Transkripsi

1 LAMPIRAN : 1 INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) DINAS SOSIAL KABUPATEN BIMA 1 NAMA UNIT ORGANISASI : DINAS SOSIAL KABUPATEN BIMA 2 TUGAS : Membantu Bupati Dalam Menyelenggarakan Pemerintahan Daerah dibidang Kesejahteran Sosial 3 FUNGSI : a. Mengelenggarakan Pengumpulan dan Pengolahan data Bidang Kesejahteraan Sosial b. Menyelenggarakan Penyusunan Rencana dan Program Pembangunan Bidang Kesejahteraan c. Menyelenggarakan Evaluasi tugas dan Pelayanan Kesejahteran Sosial d. Menyelenggarakan Peningkatan Koordinasi, Bimbingan dan Pembinaan serta Pengendalian Pelaksanaan Tugas Kesejahteraan Sosial NO SASARAN INDIKATOR KINERJA UTAMA SUMBER DATA I Pelayanan Administrasi Perkantoran * Peningkatan Pelayanan Administrasi Perkantoran * Peraturan Bupati Bima Nomor: 3 Tahun 2008 berjalan dengan baik sesuai rencana. tentang Rincian Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Daerah Kabupaten Bima. * Peraturan PemerintahKabupaten Bima Nomor: 8 Tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah ( RPJMD ) Kabupaten Bima Tahun * Undang - Undang Nomor: 11 Tahun 2009 tentang Kesejahteraan Sosial. * Peraturan Pemerintah Kabupaten Bima Nomor: 1 Tahun 2010 tentang Penetapan Anggaran dan Belanja Daerah Kabupaten Bima Tahun Anggaran 2011

2 1 2 3 * Terpenuhinya semua kebutuhan administrasi Perkantoran dengan baik sesuai dgn rencana. II Sarana dan Prasarana Aparatur * Peningkatan sarana prasarana Aparatur dan terpenuhinya kebutuhan kantor dengan baik sesuai rencana. * Terpeliharanya Sarana Prasarana Rutin Gedung Kantor maupun Mobil Jabatan, Perlengkapan, dan Mebeulair dengan baik III Sistim Pelaporan Capaian Kinerja * Laporan Kinerja Aparatur Instansi Pemerintah pada setiap Bulan, Triwulan, Semester serta Laporan Laporan Akhir Tahun Akuntabiltas Kinerja Instansi Pemerintah semakin baik sesuai rencana. IV * Peserta Upacara * Masyarakat lebih menghargai jasa-jasa para pahlawan * Warakawuri/Janda Veteran Kab. Bima yang telah banyak mengorbankan jiwa dan raganya serta menanamkan rasa patriotisme dalam jiwa sanubari seluruh unsur generasi bangsa. V Keluarga Fakir Miskin Keluarga fakir miskin memiliki keterampilan untuk berusaha guna meningkatkan taraf hidupnya

3 1 2 3 VI Kelompok Muda Mandiri (KMM) * Kelompok Muda Mandiri memiliki keterampilan, memiliki modal untuk dapat mengembangkan usahanya VII Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial (PMKS) Masyarakat lebih memahami permasalahan dan potensi sosial yang ada dalam lingukungannya VIII Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial (PMKS) dan Potensi Sumber Kesejahteraan Sosial (PSKS) Adanya Data PMKS dan PSKS yang valid dan akurat IX Anak Terlantar (AT) Berkurangnya jumlah anak terlantar / anak terlantar memiliki keterampilan untuk berusaha X Penyandang Cacat dan Eks Trauma terlaksananya bimbingan dan pelatihan, dan adanya kepercayaan diri, harkat martabat serta kembalinya fungsi sosial PACA dlm masyarakat XI Anak Nakal Berkurangnya jumlah anak nakal / anak nakal memiliki keterampilan untuk berusaha XII Eks Narapidana * Kelompok Muda Mandiri memiliki keterampilan, memiliki modal untuk dapat mengembangkan usahanya

4 1 2 3 XIII * Organisasi Sosial * Terbinanya Organisasi Sosial dengan baik * Pekerja Sosial Masyarakat (PSM) * Pekerja Sosial Masyarakat (PSM) lebih cepat tanggap akan permasalahan dan potensi sosial yang ada * Karang Taruna (KT) * Karang Taruna memiliki Inovasi kreativitas dengan potensi yang ada untuk dapat mengembangkan dirinya * KUBe Fakir Miskin * Kelompok Usaha Bersama (KUBe) lebih dapat meningkatkan usahanya guna meningkatkan kesejahteraan kelompok * PKH * Monitoring dan Evaluasi Prohrag Keluarga Harapan berjalan lancar dan baik Kepala Dinas Sosial Kabupaten Bima ABDUL WAHAB, SH Nip

5 Peningkatan Kualitas Manajemen dan

6 Profesionalisme Pelayanan Sosial * Peringatan Hari Pahlawan dan Pemberdayaan Janda Veteran * Masyarakat lebih menghargai jasa-jasa para pahlawan yang telah banyak mengorbankan jiwa dan raganya serta menanamkan rasa patriotisme dalam jiwa sanubari seluruh unsur generasi bangsa.