2.1 Membolehkan mereka membawa senjatapi semasa menjalankan tugastugas dalam kawasan di tentukan dan menjaga harta benda majikan.
|
|
- Ridwan Sukarno Tan
- 6 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 Telefon : POLIS DIRAJA MALAYSIA Telegram : MALAPOL KUALA LUMPUR BUKIT AMAN Telex : PDRM MA KUALA LUMPUR Fax : admin.mgnt.@rmp.gov.my KPN 30 8 September 2005 ARAHAN PENTADBIRAN BIL 15/2005 PEMATUHAN PERATURAN POLIS BANTUAN 1. Pendahuluan. Polis Bantuan adalah di tubuhkan mengikut Bahagian IX, Akta Polis, No 41/67 dengan mendapat kelulusan Ketua Polis Negara. Manakala perlantikan pangkat kehormat Pegawai Kanan Polis adalah dengan kelulusan Ketua Polis Negara dan mendapat persetujuan Menteri Dalam Negeri [ Sek 47 (1) Akta Polis 1967 dan Para 3 PTKPN A 501]. Bagi perlantikan pangkat kehormat Pegawai Pangkat Rendah Polis Bantuan adalah dengan kelulusan Persuruhjaya Polis atau Ketua Polis [ Sek 47 (2) Akta Polis 1967 dan para 3.1 PTKPN A 501] Setiap pegawai kanan dan anggota Polis Bantuan perlu mematuhi peraturanperaturan (Polis Bantuan) Polis 1970 (P.U. [A] 461 bertarikh 21 Disember 1970) bagi mencapai matlamat / objektif majikan dan Polis Diraja Malaysia dengan lebih sempurna. 2. Tujuan. Tujuan kertas cadangan ini dibuat adalah untuk menyemak semula pematuhan ke atas peraturan-peraturan yang telah ditetapkan supaya objektif / matlamat majikan dan Polis Diraja Malaysia dapat dicapai. 2.1 Membolehkan mereka membawa senjatapi semasa menjalankan tugastugas dalam kawasan di tentukan dan menjaga harta benda majikan. 2.2 Objektif / matlamat pihak Polis Diraja Malaysia adalah seperti berikut: Membantu pihak Polis dalam menguatkuasakan undang-undang di kawasan di mana liputan polis tidak berkesan
2 2.2.2 Sebagai unit sokongan / bantuan kepada pihak Polis Diraja Malaysia dalam situasi di perlukan. 2.3 Terdapat beberapa agensi di dalam pelbagai bidang yang telah diluluskan bagi permohonan kuasa Polis Bantuan. Bidang-bidang tersebut adalah seperti berikut : Jabatan jabatan Kerajaan Badan-badan Berkanun Sektor Swasta yang memberi sumbangan besar kepada ekonomi negara 3. Peraturan-Peraturan Polis Bantuan. Perlantikan Pegawai Kehormat dan anggota Polis Bantuan perlulah mematuhi syarat syarat setelah di lantik. Syarat syarat yang mesti di patuhi adalah seperti berikut: Perlantikan Perlantikan pegawai kehormat kepada mana mana orang yang layak perlu mematuhi tatacara yang ada dalam Akta Polis 1967 dan PTKPN A 501. Tatacara tersebut adalah seperti berikut: Lulus tapisan keselamatan yang di jalankan oleh Cawangan Khas (SB) dan Jabatan Siasatan Jenayah (JSJ) Mengemukakan laporan pemeriksaan kesihatan yang di jalankan oleh pegawai perubatan atau doktor yang di iktiraf oleh kerajaan sebelum di lantik sebagai pegawai / anggota Polis Bantuan Mengemukakan maklumat diri dan di sahkan oleh Pegawai Kanan yang Diwartakan Mengemukakan butir butir perlantikan, kenaikan pangkat, pertukaran dan tatatertib Perlantikan pegawai kehormat perlu di luluskan oleh Timbalan Pengarah Pengurusan ( Pentadbiran) atau
3 Pengarah Pengurusan atau Ketua Polis Negara. Manakala bagi Pegawai Pangkat Rendah oleh Pesuruhjaya Polis atau Ketua Polis Mengangkat sumpah jawatan perlantikan Polis Bantuan dan sumpah jawatan di buat di hadapan seorang pegawai yang di wartakan Bagi pegawai kehormat, di beri nombor Polis Bantuan dan kad kuasa yang di tandatangani oleh Timbalan Pengarah Pengurusan ( Pentadbiran) atau Pengarah Pengurusan atau Ketua Polis Negara. Manakala bagi pegawai pangkat rendah akan di tantatangani oleh Ketua Cawangan Pembantu 3.2. Latihan Asas Setiap pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan di kehendaki mengikuti latihan asas selama 9 minggu di Institusi institusi latihan yang di iktiraf oleh Polis Diraja Malaysia iaitu: Pusat Latihan Polis Jalan Semarak, Kuala Lumpur ( PULAPOL Kuala Lumpur) Pusat Latihan Polis Air Hitam, Jempol, Negeri Sembilan ( PULAPOL Air Hitam) Pusat Latihan Polis Bakri, Muar, Johor ( PULAPOL Muar) Pusat Latihan Polis Sarawak ( PULAPOL Kuching) Pusat Latihan Polis Sabah (PULAPOL Kota Kinabalu) Perbelanjaan bagi mengikuti Latihan Asas di tanggung oleh majikan masing masing ( PTKPN Bhg A 501, Para 23 dan 24 ) 3.3 Pakaian Seragam Setiap pegawai kehormat dan anggota yang di lantik sebagai Polis Bantuan perlu mematuhi arahan pemakaian seragam yang di luluskan seperti Bil KPN 30 bertarikh 4 Ogos ( Lampiran I PTKPN Bhg A 501 di sertakan ) Pakaian seragam pegawai kehormat adalah seperti berikut:-
4 Baju dan seluar panjang biru pegawai kanan Polis Topi dan Beret * ( Majikan di beri kebebasan untuk memilih salah satu dari peralatan di nyatakan) Lencana Polis pada Topi Lambang Majikan hendaklah di jahit di lengan kiri baju, lambang majikan tersebut mestilah berukuran 7 cm x 9 cm dan bertulis Polis Bantuan Tali Pinggang Nyalon Menggunakan butang Polis Kasut kulit hitam. Bagi wanita adalah sama seperti pegawai Polis wanita Rantai wisel polis Stokin berwarna hitam Wisel Polis Apaulet berwarna hitam Lencana pangkat seperti pegawai kanan Polis Memakai tanda nama untuk pengenalan pada pakaian seragam Pemakaian tudung bagi pegawai kanan wanita Polis Bantuan seperti pegawai kanan wanita Polis. * Pemakaian songkok di kehendaki mendapat kelulusan daripada Timbalan Pengarah Pengurusan ( Pentadbiran), Pengarah Pengurusan atau Ketua Polis Negara Pakaian pegawai kehormat anggota pangkat rendah adalah seperti berikut: Baju dan seluar seperti anggota pangkat rendah Polis. Pegawai pangkat rendah berpangkat Sarjan Mejar ke atas boleh memakai Bush Jacket sebagai pilihan Topi dan Beret * ( majikan di beri kebebasan memilih salah satu pakaian di nyatakan untuk anggota nya) Lencana Polis pada topi Lencana bahu ( Shoulder title) bertulis POLIS BANTUAN di pakai di pangkal lidah baju
5 Lambang majikan di jahit di lengan kiri baju. Lambang tersebut mestilah berukuran 7 cm x 9 cm bertulis POLIS BANTUAN di bahagian atasnya Tali pinggang hitam ( Web belt) atau tali pinggang kulit hitam Menggunakan butang Polis Kasut kulit hitam atau kasut Canvas hitam atau kasut Boot canvas hitam Stokin berwarna hitam Menggunakan wisel Polis Lencana pangkat sama seperti anggota Polis Pemakaian tudung bagi anggota pangkat rendah wanita Polis Bantuan seperti pegawai kanan wanita Polis. * Pemakaian songkok di kehendaki mendapat kelulusan daripada Timbalan Pengarah Pengurusan ( Pentadbiran), Pengarah Pengurusan atau Ketua Polis Negara. 3.4 Bidang Kuasa Setiap pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan mempunyai bidang kuasa dan tugas seperti anggota Polis. Bidang kuasanya adalah setaraf dengan pangkat yang di sandang apabila menjalankan tugas di kawasan / premis majikan nya sahaja. Tugas tugas yang di jalankan adalah seperti berikut: Rondaan, Bit dan Kawalan Statik Kawalan orang ramai, memeriksa orang dan kenderaan Melindungi dan mengiringi harta majikan Mencegah kesalahan kesalahan jenayah Mengesan dan menangkap pesalah- pesalah. Kuasa tersebut boleh di panjangkan di luar dari kawasan di tetapkan dengan arahan bertulis daripada majikan untuk menjalankan tugas-tugas rasmi ( Para 19, 20, dan 21 PTKPN A 501 di sertakan) 3.5 Kuasa menyiasat Pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan tidak ada kuasa menyiasat kecuali bagi semua pelabuhan yang telah di beri kelulusan oleh Pengarah
6 Pengurusan berkuatkuasa pada 1hb Jun Pegawai / anggota yang layak membuat siasatan adalah seperti berikut: Pegawai Penyiasat Kanan Polis Bantuan berpangkat Inspektor ke atas ( Untuk dapatkan nombor repot dari IPD dan aturkan I.O / A.I.O ) Pegawai penyiasat / Penolong Pegawai Penyiasat Polis bantuan berpangkat Sarjan ke atas ( untuk jalankan siasatan) 3.6 Kursus Pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan seperti di nyatakan di para dan 3.5.2, di kehendaki menghadiri kursus yang di anjurkan oleh PDRM sebelum mereka boleh menjalankan tugas-tugas siasatan ( Salinan arahan menjalankan siasatan disertakan) 3.7 Kes kes yang di siasat Kes- kes yang di benarkan untuk di siasat adalah seperti berikut: Sek 186 K.K - Menghalang Pejawat Awam Sek 292 K.K - Mengedar Buku Lucah Sek 323 K.K. - Menyebabkan Cedera Sek 354 K.K - Mencabul Kehormatan Sek 379 K.K - Curi Sek 406, 407,408 K.K - Pecah Amanah Jenayah Sek 411 K.K - Memiliki Harta Curi Sek 419, 420, 421 K.K - Tipu Sek 427, 428 K.K - Melakukan Khianat Sek 447, 451, 454, 455, 456, 457 K.K. Pencerobohan Sek 463, 471, 489A K.K. Pemalsuan Sek 506 K.K - Menakutkan Secara Jenayah Sek 511 K.K - Cuba Melakukan Jenayah Sek 29 (1) Akta Kesalahan Kecil 1987 Memiliki Harta Disyaki Curi Sek 6 (3), Sek 12 (2) Akta Dadah Merbahaya - Memiliki Dadah Sek 32 Akta Senjatapi 21/60 - Kesalahan Senjatapi 3.8 Penggunaan Senjatapi Pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan yang telah di lantik boleh membawa dan menggunakan senjatapi yang di lesenkan atas nama
7 majikan semasa menjalankan tugas-tugas rasmi yang di arah oleh majikan dalam kawasan yang di tetapkan ( Tatacara penggunaan senjatapi di kehendaki mematuhi peraturan PTKPN D 222) 3.9 Melapor Bagi unit sokongan / bantuan apabila menjalankan tugas rasmi di luar kawasan adalah di kehendaki melaporkan kepada Pesuruhjaya / Ketua Polis Kontinjen nya dan Ketua Polis Daerah di mana tugas rasmi nya di jalankan. 4. Pemantauan Semua majikan yang telah di luluskan penubuhan Polis Bantuan adalah di kehendaki membuat pemantauan ke atas pegawai kehormat dan anggota yang di lantik sebagai Polis bantuan. Pemantauan yang perlu di lakukan adalah seperti berikut:- 4.1 Majikan dikehendaki memastikan semua pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan dilantik mengikut tatacara perlantikan ditetapkan dalam Akta Polis 1967 dan PTKPN A Memastikan pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan dilantik mengikut latihan asas di Pusat-Pusat Latihan Polis yang diiktiraf oleh Polis Diraja Malaysia (para 23 dan 24 PTKPN A 501). 4.3 Memantau pemakaian pakaian seragam bagi pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan mengikut arahan ditetapkan (KPN 30 bertarikh 4 Ogos 2004 dan lampiran `I PTKPN A 501). 4.4 Menentukan tugas-tugas yang dijalankan oleh pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan mengikut bidang kuasa yang ditetapkan (para 19 PTKPN A 501). 4.5 Pihak majikan di pelabuhan adalah dikehendaki memantau kes-kes dan tatacara penyiasatan sepertimana ditetapkan oleh pihak Polis DiRaja Malaysia (arahan Pengarah Pengurusan bertarikh 1 Jun 2000). 4.6 Memastikan pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan mematuhi peraturan menggunakan senjatapi mengikut PTKPN Bhg. D222.
8 4.7 Pihak majikan dikehendaki membuat pemantauan ke atas pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan yang menjalankan tugas rasmi di luar kawasan. Majikan perlu memastikan pegawai / anggota Polis Bantuan tersebut telah mendapatkan surat kebenaran bertulis secara rasmi terlebih dahulu daripada majikannya sebelum tugas-tugas rasmi dijalankan. 4.8 Bagi majikan terutama yang berpangkat kehormat dalam unit sokongan dan bantuan, apabila menjalankan tugas rasmi tersebut dijalankan. Laporan berkenaan tugasan itu, hendaklah diedarkan oleh Ketua Polis Daerah tersebut kepada Pesuruhjaya / Ketua Polisnya. Laporan itu juga hendaklah diedarkan kepada Cawangan Pembantu untuk tindakan lanjut. 5. Pemeriksaan. Pegawai Polis yang diberi kuasa oleh Pesuruhjaya / Ketua Polis boleh membuat pemeriksaan dari masa ke semasa sekurang-kurangnya sebulan sekali ke unitunit Polis Bantuan. Pemeriksaan yang boleh dibuat adalah seperti berikut :- 5.1 Memeriksa bilik-bilik kawalan. 5.2 Memeriksa keselamatan tempat menyimpan senjatapi dan peluru. 5.3 Memeriksa sistem kawalan dan pertahanan. 5.4 Menguji pengetahuan undang-undang dan kuasa-kuasa polis. 5.5 Pemantauan dari segi tahap disiplin Polis Bantuan. 6. Laporan daripada agensi-agensi Polis Bantuan. Pihak majikan adalah dikehendaki mengemukakan laporan secara bertulis setiap bulan kepada Ketua Polis Daerah atau Pesuruhjaya atau Ketua Polis. Seterusnya pihak Ibu Pejabat Polis Kontinjen akan mengemukakan laporan kepada Cawangan Pembantu, Bukit Aman. Laporan yang perlu dikemukakan adalah seperti berikut :- 6.1 Aktiviti / penugasan yang dijalankan. 6.2 Keadaan keselamatan di bawah kawalan unit Polis Bantuan. 6.3 Masalah disiplin di kalangan pegawai kehormat / anggota Polis serta tindakan yang telah diambil.
9 6.4 Mengemukakan laporan kekuatan / perjawatan pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan berdasarkan kepada kelulusan yang telah diberi. 7. Tindakan kepada pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan yang tidak mematuhi peraturan ditetapkan. 7.1 Bagi pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan yang tidak mematuhi peraturan, boleh diambil tindakan seperti berikut : Pihak majikan selaku penyelia boleh mengambil tindakan jika terdapat mana-mana pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan tidak mematuhi peraturan ditetapkan. Satu laporan bertulis berkenaan tindakan tersebut hendaklah dikemukakan kepada Pesuruhjaya / Ketua Polis mengikut jenis pelanggaran tatatertib yang dilakukan. Bagi pegawai pangkat rendah tindakan boleh diambil oleh Pesuruhjaya / Ketua Polis. Manakala bagi pegawai kehormat, laporan hendaklah dikemukakan kepada Cawangan Pembantu, Bukit Aman dan dimajukan kepada Pengarah Pengurusan untuk tindakan lanjut Mana-mana pegawai kanan polis boleh mengambil tindakan jika mendapati terdapat pelanggaran peraturan oleh unit Polis Bantuan. Satu laporan bertulis hendaklah dikemukakan kepada Ketua Polis Daerah. Siasatan akan dijalankan oleh Ketua Polis Daerah bagi memastikan kesahihan aduan tersebut dan jika didapati benar berlaku, laporan secara bertulis hendaklah dikemukakan kepada Pesuruhjaya / Ketua Polis dan laporan tersebut hendaklah dikemukakan kepada Cawangan Pembantu, Bukit Aman bagi dimajukan kepada Pengarah Pengurusan untuk tindakan lanjut Ketua Polis Daerah dari masa ke semasa hendaklah menjalankan pemeriksaan dan boleh mengambil tindakan jika terdapat pelanggaran tatatertib di kalangan pegawai kehormat / anggota Polis Bantuan atau Unit Polis Bantuan. Laporan bertulis hendaklah dibuat berkenaan pelanggaran peraturan yang ditetapkan kepada Pesuruhjaya / Ketua Polis. Seterusnya laporan akan diedarkan ke Cawangan Pembantu, Bukit Aman bagi dimajukan kepada Pengarah Pengurusan untuk tindakan lanjut.
10 7.1.4 Mana-mana pegawai dari Bahagian Hal Ehwal Awam Kontinjen yang diberi kuasa oleh Pesuruhjaya / Ketua Polis boleh membuat pemeriksaan mengejut ke unit Polis Bantuan. Jika terdapat pelanggaran peraturan yang ditetapkan satu laporan hendaklah diedarkan ke Cawangan Pembantu, Bukit Aman bagi dimajukan kepada Pengarah Pengurusan untuk tindakan lanjut Mana-mana pegawai Cawangan Pembantu, Bukit Aman boleh mengadakan lawatan / pemeriksaan ke semua premis Unit Polis Bantuan. Jika terdapat pelanggaran peraturan yang ditetapkan satu laporan akan dibuat bagi dimajukan kepada Pengarah Pengurusan untuk tindakan lanjut. 8. Penutup Dengan pematuhan kepada peraturan-peraturan yang telah ditetapkan, setiap pegawai kehormat dan anggota Polis Bantuan akan dapat dikawal rapi, diselia dan dipantau dengan lebih teratur. Pematuhan kepada peraturan-peraturan dan objektif majikan serta Polis Diraja Malaysia akan dapat dicapai dengan lebih berkesan dan sempurna.
2.1 Memberi khidmat Polis ke kawasan-kawasan di mana liputan Polis tidak berkesan;
PTKPN BHG. `A 501 POLIS BANTUAN PENUBUHAN Penubuhan Polis Bantuan adalah mengikut Bahagian IX, Akta Polis, No. 41/67 dan Peraturan-peraturan (Polis Bantuan) Polis 1970 (P.U. (A) 461 bertarikh 21hb, Disember,
Lebih terperinciSKOP DAN SPESIFIKASI PERKHIDMATAN. Bilangan pengawal adalah seperti yang dinyatakan dalam Jadual Harga Tawaran (Lampiran F) dalam Borang Tender.
LAMPIRAN 1 PERINGATAN: Petender dikehendaki menyediakan :- i) BILANGAN PENGAWAL SKOP DAN SPESIFIKASI PERKHIDMATAN Bilangan pengawal adalah seperti yang dinyatakan dalam Jadual Harga Tawaran (Lampiran F)
Lebih terperinciKEANGGOTAAN DAN PANGKAT
3 KEANGGOTAAN DAN PANGKAT Keanggotaan Pegawai Kadet SISPA Keanggotaan Pegawai Pasukan Sebagai Pegawai Penyelaras Kor SISPA Universiti Pangkat-Pangkat Kehormat dan Bersekutu Kor SISPA Perlantikan Pegawai
Lebih terperinciJPA(S)(BPO)324/14/6-1 Klt. 17 ( 21 ) Siri No. : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 25 TAHUN 2007
JPA(S)(BPO)324/14/6-1 Klt. 17 ( 21 ) Siri No. : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 25 TAHUN 2007 PERUBAHAN SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI RENDAH POLIS DAN KONSTABEL TAMBAHAN TUJUAN 1. Pekelilling
Lebih terperinciBilangan pengawal adalah seperti yang dinyatakan dalam Jadual Harga Tawaran (Lampiran F) dalam Borang Tender.
SPESIFIKASI (PENENTUAN SKOP KERJA) LAMPIRAN I PERINGATAN: Petender dikehendaki menyediakan :- i) BILANGAN PEKERJA Bilangan pengawal adalah seperti yang dinyatakan dalam Jadual Harga Tawaran (Lampiran F)
Lebih terperinciJPA(S)(BPO)324/14/6-1 Klt. 17 ( 20 ) Siri No. : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 24 TAHUN 2007
JPA(S)(BPO)324/14/6-1 Klt. 17 ( 20 ) Siri No. : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 24 TAHUN 2007 PERUBAHAN SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI RENDAH POLIS DAN KONSTABEL ORANG ASLI TUJUAN 1. Pekelilling
Lebih terperinciJPA.BK (S) 230/ 19 Jld.3 ( 26 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2011
JPA.BK (S) 230/ 19 Jld.3 ( 26 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2011 DASAR DAN PROSEDUR PENEMPATAN PEGAWAI DI BAWAH PROGRAM PENEMPATAN SILANG (CROSS FERTILIZATION PROGRAM) TUJUAN
Lebih terperinciMAKTAB KERJASAMA MALAYSIA
1 MAKTAB KERJASAMA MALAYSIA PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI MAKTAB KERJASAMA MALAYSIA (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT DAN PENAMATAN) 2006 PADA menjalankan kuasa- kuasa yang diberi oleh Akta Parlimen No. 35 Tahun
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2016
JPA. BK(S) 43/13/1 Jld.5 ( 5 ) No Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2016 DASAR BAHARU CUTI TANPA GAJI BAGI PEGAWAI YANG MENGIKUT PASANGAN BERTUGAS ATAU BERKURSUS DI DALAM
Lebih terperinciUndang-Undang Malaysia
Undang-Undang Malaysia Cetakan Semula Akta 633 Akta Agensi penguatkuasaan maritim malaysia 2004 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006 Diterbitkan oleh Pesuruhjaya Penyemak Undang-Undang, Malaysia
Lebih terperinciPeraturan Universiti Tun Hussein Onn Malaysia Pengurusan Keselamatan Pekerja Luar 2016
Peraturan Universiti Tun Hussein Onn Pengurusan Keselamatan Pekerja Luar 2016 BIL KANDUNGAN ISI KANDUNGAN MUKA SURAT 1 Nama dan Pemakaian 1 2 Tafsiran 1-5 3 Akta, Kaedah dan Peraturan Lain Yang Terpakai
Lebih terperinciBUKU LOG LATIHAN. Tahun : Kementerian Kesihatan Malaysia. No. K.P. Gred Jawatan :. Tempat Bertugas :
BUKU LOG LATIHAN Tahun : Kementerian Kesihatan Malaysia Nama :. No. K.P. Gred Jawatan :. Bertugas : BUKU LOG LATIHAN, KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA 1. TUJUAN Buku ini diterbitkan oleh Kementerian Kesihatan
Lebih terperinciDOKUMEN TIDAK TERKAWAL
OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN BAHAGIAN KESELAMATAN UNIVERSITI Kod Dokumen: UPM/OPR/BKU/AT01/SOP ARAHAN TETAP OPERASI (S.O.P) 1.0 TUJUAN Arahan Tetap ini bertujuan untuk menerangkan tatacara dan peraturan
Lebih terperinci2.0 PERATURAN AM KERJA ANGGOTA DAN KAKITANGAN BAHAGIAN KESELAMATAN. 2.1 Anggota dikehendaki menghadiri baris masuk tugas dan baris keluar tugas.
OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN BAHAGIAN KESELAMATAN UNIVERSITI Kod Dokumen: UPM/OPR/BKU/AT01/SOP ARAHAN TETAP OPERASI (S.O.P) 1.0 TUJUAN Arahan Tetap ini bertujuan untuk menerangkan tatacara dan peraturan
Lebih terperinciAKTA PILIHAN RAYA 1958
019b (A1205)(latest).fm Page 1 Monday, March 27, 2006 4:58 PM UNDANG-UNDANG MALAYSIA CETAKAN SEMULA Akta 19 AKTA PILIHAN RAYA 1958 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006 DITERBITKAN OLEH PESURUHJAYA
Lebih terperinciPanduan Am Untuk Staf Sekolah SK Taginambur Tamparuli, SABAH, MALAYSIA
Panduan Am Untuk Staf Sekolah SK Taginambur Tamparuli, SABAH, MALAYSIA 1 Arahan Am 1.1 Selaku pegawai kerajaan guru adalah tertakluk kepada segala arahan yang terdapat dalam Perintah Am Kerajaan. Oleh
Lebih terperinci3. Pegawai Yang Layak Penyelia Asrama (Gred N17) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan.
SUKATAN PEPERIKSAAN KHAS UNTUK MEMASUKI SKIM PERKHIDMATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA (GRED N27) MELALUI URUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA LANTIKAN BAGI PENYELIA ASRAMA (GRED N17/N22) UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA
Lebih terperinci3. Pegawai Yang Layak Pembantu Keselamatan (Gred KP17/22) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan. BAHAGIAN II (3 JAM)
SUKATAN PEPERIKSAAN KHAS UNTUK MEMASUKI SKIM PERKHIDMATAN PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN (GRED KP27) MELALUI URUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA LANTIKAN BAGI PEMBANTU KESELAMATAN (GRED KP17/KP22) UNIVERSITI
Lebih terperinciJPA. BK 43/12/2 Jld. 32 (30) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 29 TAHUN 2009
JPA. BK 43/12/2 Jld. 32 (30) No Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 29 TAHUN 2009 CUTI TANPA GAJI BAGI PEGAWAI YANG MENGIKUT PASANGAN BERTUGAS ATAU BERKURSUS DI DALAM ATAU DI LUAR
Lebih terperinciTATACARA PENJAGAAN ASET, PENGURUSAN KEHILANGAN DAN TINDAKAN YANG BOLEH DIKENAKAN APABILA BERLAKU KEHILANGAN
TATACARA PENJAGAAN ASET, PENGURUSAN KEHILANGAN DAN TINDAKAN YANG BOLEH DIKENAKAN APABILA BERLAKU KEHILANGAN Kemas kini: Julai 2012 INDEKS Pendahuluan Latar Belakang 1 Sumber Rujukan 1 Definisi 2 Bahagian
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
Agensi Kawalan Sempadan Malaysia 1 UNDANG-UNDANG MALAYSIA Akta 799 AKTA AGENSI KAWALAN SEMPADAN MALAYSIA 2017 2 Undang-Undang Malaysia Akta 799 Tarikh Perkenan Diraja...... 10 November 2017 Tarikh penyiaran
Lebih terperinciNo. Borang Tender :... (Diisi Oleh Petender) Kod Tender :... (Diisi Oleh Petender) KERAJAAN MALAYSIA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BORANG TENDER
KERAJAAN MALAYSIA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BORANG TENDER TENDER PERKHIDMATAN KAWALAN KESELAMATAN KE INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS XXXXX (SECARA eperolehan) KOD TENDER TEMPOH KONTRAK NO. CADANGAN
Lebih terperinciPERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT & PENAMATAN PERKHIDMATAN) AHSAN AHMAD BAHAGIAN SUMBER MANUSIA JABATAN PENDAFTAR
PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT & PENAMATAN PERKHIDMATAN) AHSAN AHMAD BAHAGIAN SUMBER MANUSIA JABATAN PENDAFTAR TAFSIRAN PELANTIKAN Pelantikan ke dalam perkhidmatan awam
Lebih terperinciGARIS PANDUAN PELAKSANAAN TATACARA DAN SYARAT-SYARAT MELAKUKAN PEKERJAAN LUAR
GARIS PANDUAN PELAKSANAAN TATACARA DAN SYARAT-SYARAT MELAKUKAN PEKERJAAN LUAR 1. TUJUAN Kertas ini untuk memaklumkan Garis Panduan Pelaksanaan Tatacara Dan Syarat-Syarat Melakukan Pekerjaan Luar Untuk
Lebih terperinciJABATAN PEGUAM NEGARA
JABATAN PEGUAM NEGARA STANDARD OPERATING PROCEDURES (SOP) GARIS PANDUAN KESELAMATAN DOKUMEN TERPERINGKAT BAHAGIAN PENGURUSAN JABATAN PEGUAM NEGARA FEBRUARI 2014 TUJUAN 1. Garis panduan ini disediakan adalah
Lebih terperinciMAKTAB KOPERASI MALAYSIA (AGENSI DI BAWAH KEMENTERIAN PERDAGANGAN DALAM NEGERI, KOPERASI DAN KEPENGGUNAAN)
MAKTAB KOPERASI MALAYSIA (AGENSI DI BAWAH KEMENTERIAN PERDAGANGAN DALAM NEGERI, KOPERASI DAN KEPENGGUNAAN) Tawaran adalah dipelawa daripada pembekal yang berdaftar dengan Kementerian Kewangan Malaysia.
Lebih terperinciBORANG-BORANG PENDAFTARAN HEP1, HEP2, HEP3, HEP4, HEP5 & HEP6
TUANKU SULTANAH BAHIYAH POLITEKNIK TUANKU SULTANAH BAHIYAH KULIM HI-TECH PARK 09000 KULIM KEDAH DARULAMAN NO. TEL : 04-4033333 NO. FAX : 04-4033033 (PTSB), 04-4034467 (JHEP) LAMAN WEB : www.ptsb.edu.my
Lebih terperinciDiluluskan oleh: Disediakan oleh: Jawatan: Jawatan: PENGARAH SEKTOR KHIDMAT PENGURUSAN REKTOR INSTITUT PENDIDIKAN GURU MALAYSIA
ASET ALIH MUKA SURAT : 1/13 ASET ALIH Disediakan oleh: Diluluskan oleh: Jawatan: PENGARAH SEKTOR KHIDMAT Jawatan: REKTOR INSTITUT PENDIDIKAN GURU MALAYSIA Tarikh: 15 JUN 2014 Tarikh: 15 JUN 2014 SALINAN
Lebih terperinciPeraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) Nama dan Permulaan Kuatkuasa
Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) 2005 1. Permulaan 1.1. Nama dan Permulaan Kuatkuasa i. Peraturan-peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan
Lebih terperinciAKU JANJI PEMATUHAN KEPADA ETIKA BERPAKAIAN PELAJAR
AKAD A/02 AKU JANJI PEMATUHAN KEPADA ETIKA BERPAKAIAN PELAJAR 1. Saya mengaku bahawa saya telah membaca dan memahami Etika Berpakaian Pelajar, Universiti Sains Islam Malaysia. 2. Saya berjanji untuk mematuhi
Lebih terperinciUNIVERSITI TEKNOLOGI MARA
UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA Universiti Teknologi MARA dengan ini mempelawa calon-calon Bumiputera Warganegara Malaysia yang berkelayakan dalam big-big yang berkaitan untuk mengisi kekosongan jawatan Pentadbiran
Lebih terperinciBORANG PENGESAHAN LAPOR DIRI PELAJAR IJAZAH SIDANG AKADEMIK :
Sila tampal gambar di sini BORANG PENGESAHAN LAPOR DIRI PELAJAR IJAZAH SIDANG AKADEMIK : A. MAKLUMAT PELAJAR 1. Nama Pelajar : 2. No. Kad Pengenalan : 3. No. Pend Pelajar USM : 4. Jantina : Lelaki Perempuan
Lebih terperinciPasukan Sukarelawan Malaysia 1 D.R. 21/2012 RANG UNDANG-UNDANG PASUKAN SUKARELAWAN MALAYSIA 2012
Pasukan Sukarelawan Malaysia 1 D.R. 21/2012 RANG UNDANG-UNDANG PASUKAN SUKARELAWAN MALAYSIA 2012 SUSUNAN FASAL Bah a g i a n I PERMULAAN Fasal 1. Tajuk ringkas dan permulaan kuat kuasa 2. Tafsiran Bah
Lebih terperinciPENGURUSAN ASRAMA PENDAFTARAN ASRAMA SM TEKNIK TUANKU JA AFAR, SEREMBAN SEKOLAH KLUSTER KECEMERLANGAN NAMA TINGKATAN RUMAH K.
PENDAFTARAN ASRAMA SM TEKNIK TUANKU JA AFAR, SEREMBAN SEKOLAH KLUSTER KECEMERLANGAN PENGURUSAN ASRAMA NAMA TINGKATAN RUMAH K.PENGENALAN DORM DORM: NO KATIL: SENARAI DOKUMEN YANG PERLU DISEDIAKAN OLEH MURID
Lebih terperinciOPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. BAHAGIAN KESELAMATAN UNIVERSITI Kod Dokumen: UPM/OPR/BKU/AT01/SOP
Halaman: 1 / 11 1.0 TUJUAN Arahan Tetap ini bertujuan untuk menerangkan tatacara dan peraturan yang wajib diikuti oleh semua anggota keselamatan dan kakitangan pentadbiran Bahagian Keselamatan. 2.0 PERATURAN
Lebih terperinciA. KUMPULAN PENGURUSAN DAN PROFESIONAL 1. PUSTAKAWAN (GRED S41) Calon bagi lantikan memiliki kelayakan seperti berikut: a) Warganegara Malaysia;
Universiti Teknologi MARA dengan ini mempelawa calon-calon Bumiputera Warganegara Malaysia yang berkelayakan dalam bidang-bidang yang berkaitan untuk mengisi kekosongan jawatan TETAP/ KONTRAK di Universiti
Lebih terperinciTajuk : Isu kelemahan pengurusan asset alih kerajaan sering dibangkitkan. dalam laporan Ketua Audit Negara. Sebagai pengurus sekolah,
Tajuk : Isu kelemahan pengurusan asset alih kerajaan sering dibangkitkan dalam laporan Ketua Audit Negara. Sebagai pengurus sekolah, huraikan bagaimana anda menangani masalah tersebut dengan mengambilkira
Lebih terperinciIKLAN JAWATAN KOSONG KAKITANGAN BUKAN AKADEMIK KUMPULAN PERKHIDMATAN PELAKSANA
IKLAN JAWATAN KOSONG KAKITANGAN BUKAN AKADEMIK KUMPULAN PERKHIDMATAN Universiti Sultan Zainal Abidin merupakan sebuah Institusi Pengajian Tinggi Awam yang ditubuhkan di bawah Akta Universiti dan Kolej
Lebih terperinciUNIVERSITI PUTRA MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2017 PENAMBAHBAIKAN WAKTU BEKERJA BERPERINGKAT (WBB) DI UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA
UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2017 PENAMBAHBAIKAN WAKTU BEKERJA BERPERINGKAT (WBB) DI UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA Tujuan 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan memaklumkan
Lebih terperinciUNIVERSITI SAINS ISLAM MALAYSIA (USIM) PERATURAN-PERATURAN LALU LINTAS JALAN USIM 2007
UNIVERSITI SAINS ISLAM MALAYSIA (USIM) PERATURAN-PERATURAN LALU LINTAS JALAN USIM 2007 1.0 AM Peraturan lalu lintas jalan ini diwujudkan selaras dengan perkara 6(1)(w) dan 32(5) Perlembagaan Universiti
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA. Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Kehilangan Dan Hapus Kira
KP 2.7/2013 KERAJAAN MALAYSIA Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Kehilangan Dan Hapus Kira PERBENDAHARAAN MALAYSIA KANDUNGAN TATACARA PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN... 2 KP 2.7/2013 Kehilangan Dan
Lebih terperinciPEMBERITAHUAN PERTANYAAN BAGI JAWAB LISAN DEWAN RAKYAT
NO. SOALAN: 15 PEMBERITAHUAN PERTANYAAN BAGI JAWAB LISAN DEWAN RAKYAT PERTANYAAN : LISAN DARIPADA DATUK KOH NAI KWONG [ ALOR GAJAH ] TARIKH 11 JUN 2015 RUJUKAN 7942 SOALAN: Datuk Koh Nai Kwong [ Alor Gajah
Lebih terperinci(Gaji permulaan ialah pada Gred S19: RM1,352.00); atau
Permohonan adalah dipelawa daripada warga negara Malaysia yang bermastautin di Sarawak dan memenuhi syarat-syarat pelantikan bagi mengisi kekosongan jawatan seperti berikut: Bil. Iklan Pustaka/01/2018
Lebih terperinci3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pengawal Keselamatan yang dilantik terus;
SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PENGAWAL KESELAMATAN (KP11) BAHAGIAN KESELAMATAN UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA ----------------------------------------------------------------------------------------------------
Lebih terperinciGARIS PANDUAN PENANGGUNGAN KERJA
GARIS PANDUAN PENANGGUNGAN KERJA Disediakan Oleh Bahagian Pengurusan Sumber Manusia Jabatan Pendaftar Edisi keluaran 1 Tarikh kuatkuasa 1/10/2015 1 ISI KANDUNGAN Bil Perkara Mukasurat 1.0 Tujuan 3 2.0
Lebih terperinciJAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) RM1, (Minimum) - RM8, (Maksimum)
UNIT PERJAWATAN & CUTI BELAJAR, BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA, JABATAN PENDAFTAR, UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG, LEBUHRAYA TUN RAZAK, 26300 GAMBANG, KUANTAN, PAHANG DARUL MAKMUR 4 APRIL 2014 JAWATAN
Lebih terperinciPROSEDUR PENGAMBILAN CONTOH MAKANAN
KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA PEJABAT KESIHATAN KOTA TINGGI, JOHOR PROSEDUR PENGAMBILAN CONTOH MAKANAN NO KELUARAN : 06 NO RUJUKAN : JOH-PKKT-PK-AKE02 NO PINDAAN : 01 TARIKH KUATKUASA : 14 OGOS 2014 PROSEDUR
Lebih terperinciJAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) RM2, (Minimum) - RM 9, (Maksimum)
5 OGOS 2016 BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA, JABATAN PENDAFTAR, UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG, 26600 PEKAN, PAHANG DARUL MAKMUR JAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) 1. PEGAWAI TADBIR
Lebih terperinci3. Pegawai Yang Layak: Pengawal Keselamatan (Gred KP11/14) yang telah Menduduki peperiksaan disahkan dalam perkhidmatan.
SUKATAN PEPERIKSAAN KHAS UNTUK MEMASUKI SKIM PERKHIDMATAN PEMBANTU KESELAMATAN (GRED KP17) MELALUI URUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA LANTIKAN BAGI PENGAWAL KESELAMATAN (GRED KP11/14) UNIVERSITI TEKNOLOGI
Lebih terperinciTAKLIMAT PENGENALAN SUBMODUL PENGURUSAN TATATERTIB. Bahagian Pengurusan Maklumat, JPA
TAKLIMAT PENGENALAN SUBMODUL PENGURUSAN TATATERTIB Bahagian Pengurusan Maklumat, JPA KANDUNGAN TAKLIMAT 1. Latar Belakang 2. Rujukan 3. Aliran Proses 4. Peranan dan Pengguna 5. Persediaan Pelaksanaan LATAR
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING SURUHANJAYA PERKHIDMATAN PELAJARAN BILANGAN 1TAHUN 2011
SPP.220/656/19/ Jld 2 (3) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING SURUHANJAYA PERKHIDMATAN PELAJARAN BILANGAN 1TAHUN 2011 KAEDAH PELAKSANAAN TAPISAN KESELAMATAN BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN PELAJARAN TUJUAN 1. Pekeliling
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN PENENTUSAHAN SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA BAGI PELANTIKAN ATAU PELANTIKAN SEMULA ANGGOTA LEMBAGA KOPERASI
BORANG PERMOHONAN PENENTUSAHAN SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA BAGI PELANTIKAN ATAU PELANTIKAN SEMULA ANGGOTA LEMBAGA KOPERASI BAHAGIAN STATUTORI DAN PENDAFTARAN SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA KANDUNGAN BORANG-BORANG
Lebih terperinciBUKU PANDUAN TAWARAN PROGRAM IJAZAH SARJANA MUDA PERGURUAN (PISMP) AMBILAN JUN 2012
KP(IPG)8585/600/1/1/1 (1) BUKU PANDUAN TAWARAN PROGRAM IJAZAH SARJANA MUDA PERGURUAN (PISMP) AMBILAN JUN 2012 INSTITUT PENDIDIKAN GURU MALAYSIA KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA ARAS 1, ENTERPRISE BUILDING
Lebih terperinciPANDUAN PELAKSANAAN DAN SYARAT PENTAULIAHAN SISTEM PERSIJILAN KEMAHIRAN MALAYSIA BAGI PROGRAM PELAJAR ANTARABANGSA DI DALAM NEGARA
PANDUAN PELAKSANAAN DAN SYARAT PENTAULIAHAN SISTEM PERSIJILAN KEMAHIRAN MALAYSIA BAGI PROGRAM PELAJAR ANTARABANGSA DI DALAM NEGARA JABATAN PEMBANGUNAN KEMAHIRAN KEMENTERIAN SUMBER MANUSIA MALAYSIA OKTOBER
Lebih terperinciPANDUAN BUDAYA KERJA CEMERLANG PPKT. KAMPUS KEJURUTERAAN, USM Versi 3 (25 April 2017)
PANDUAN BUDAYA KERJA CEMERLANG PPKT ~ 2 ~ KAMPUS KEJURUTERAAN, USM Versi 3 (25 April 2017) ~ 3 ~ 1. VISI Memimpin budaya kerja cemerlang. 2. MISI Melahirkan staf berbudaya kerja cemerlang. 3. OBJEKTIF
Lebih terperinciTATACARA PENJAGAAN ASET, PENGURUSAN KEHILANGAN DAN TINDAKAN YANG BOLEH DIKENAKAN APABILA BERLAKU KEHILANGAN
TATACARA PENJAGAAN ASET, PENGURUSAN KEHILANGAN DAN TINDAKAN YANG BOLEH DIKENAKAN APABILA BERLAKU KEHILANGAN 1. Pendahuluan Tatacara Penjagaan Aset, Pengurusan Kehilangan dan Tindakan Yang boleh Dikenakan
Lebih terperinciPolisi Dan Prosedur Penubuhan, Atribut dan Pembubaran Entiti Akademik. Senat UTM Bil.12/2010/2011 : 8 Ogos 2011
Polisi dan Prosedur Nama Polisi: Nombor Polisi: Diluluskan Oleh: Tarikh Kuat kuasa: Semakan Terakhir: Polisi Dan Prosedur Penubuhan, Atribut dan Pembubaran Entiti Akademik UTM P.A.0.3 Senat UTM Bil.12/2010/2011
Lebih terperinciS i r i P e n d i d i k a n S I D C. Ke Arah Menjadi Remisier
S i r i P e n d i d i k a n S I D C Ke Arah Menjadi Remisier Pusat Perkembangan Industri Sekuriti Pusat Perkembangan Industri Sekuriti (Securities Industry Development Centre - SIDC), cabang pendidikan
Lebih terperinci3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Tadbir Rendah yang dilantik terus;
SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PEMBANTU TADBIR RENDAH / PENGAWAS HUTAN GRED N11 UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA ----------------------------------------------------------------------------------------------------
Lebih terperinci(b) berumur tidak kurang dari 18 tahun pada tarikh tutup iklan jawatan;
BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA, JABATAN PENDAFTAR, UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG, 26600 PEKAN, PAHANG DARUL MAKMUR Kumpulan Pengurusan dan Profesional Jumlah Kekosongan Jawatan - KONTRAK: 1 Penempatan
Lebih terperinciBAB 1 PENDAHULUAN. 1.1 Pengenalan
BAB 1 PENDAHULUAN 1.1 Pengenalan Polis Di Raja Malaysia (PDRM) perlu berusaha lebih gigih untuk mendapatkan kelulusan peruntukan daripada kerajaan bagi membolehkan pembinaan bangunan-bangunan baru yang
Lebih terperinciPermohonan Untuk Melantik/Melantik Semula Anggota Lembaga Koperasi
SULIT Permohonan Untuk Melantik/Melantik Semula Anggota Lembaga Koperasi BORANG SKM/BP mengandungi 4 Bahagian: BAHAGIAN A Maklumat Peribadi Calon BAHAGIAN B Kebenaran Calon untuk Mendedahkan Maklumat BAHAGIAN
Lebih terperinci,ffi, 1. Surat pekeliling ini bertujuan untuk memaklumkan mengenai garis panduan
KETUA SETIAUSAHA Kementerian Kesihatan Malaysia Aras 12, Blok E7, Kompleks E, Pusat Pentadbiran Kerajaan Persekutuan 62590 PUTRAJAYA Tel.: Faks:,ffi, 03-8883 2533 03-8889 5245 Rujukan : Bil.( 26 )dlm KK(S)-280(20I836)
Lebih terperinciPERATURAN SEKOLAH SEKOLAH KEBANGSAAN AGAMA IBNU KHALDUN SAMARAHAN.
PERATURAN SEKOLAH SEKOLAH KEBANGSAAN AGAMA IBNU KHALDUN SAMARAHAN. Fasal 1 WAKTU PERSEKOLAHAN 1.1 Semua murid mesti datang ke sekolah pada atau sebelum pukul 7.00 pagi. 1.2 Pada pukul 7.00 pagi, murid
Lebih terperinciTERHAD ARAHAN MELAPOR DIRI PEMILIHAN AKHIR PERAJURIT MUDA UDARA SIRI 56/17
ARAHAN MELAPOR DIRI PEMILIHAN AKHIR PERAJURIT MUDA UDARA SIRI 56/17 KEMBARAN A KEPADA MTU/BSM (K&P)/291/1 BERTARIKH 14 OKT 16 AM 1. Tentera Udara Diraja Malaysia (TUDM) akan mengambil warganegara Malaysia
Lebih terperinciPERATURAN PENGGUNAAN DAN PELAKSANAAN SISTEM E-ATTENDANCE DI UNIVERSITI MALAYSIA SABAH LAMPIRAN 1 ISI KANDUNGAN BIL. PERKARA M/S 1. Tujuan 1 2. Tafsiran 1 3. Maklumat Sistem 1-2 4. Syarat Penggunaan 2 5.
Lebih terperinciPEKELILING JABATAN PENDAFTAR PEKELILING JABATAN PENDAFTAR BILANGAN 3 TAHUN 2012 GARIS PANDUAN ETIKA PAKAIAN STAF UNIVERSITI MALAYSIA PERLIS
PEKELILING JABATAN PENDAFTAR RUJUKAN KAMI : UNIMAP/PEND/101/2-6 (6) TARIKH : 2 MAC 2012 PEKELILING JABATAN PENDAFTAR BILANGAN 3 TAHUN 2012 GARIS PANDUAN ETIKA PAKAIAN STAF UNIVERSITI MALAYSIA PERLIS 1.0
Lebih terperinciJAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) RM1, (Minimum) - RM8, (Maksimum)
UNIT PERJAWATAN & CUTI BELAJAR, BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA, JABATAN PENDAFTAR, UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG, LEBUHRAYA TUN RAZAK, 26300 GAMBANG, KUANTAN, PAHANG DARUL MAKMUR JAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN
Lebih terperinciJPA.BK(R)149/3/5Jld.2(26) KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2011
JPA.BK(R)149/3/5Jld.2(26) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2011 PENGANUGERAHAN PINGAT PERKHIDMATAN CEMERLANG DAN PEMBERIAN ANUGERAH PERKHIDMATAN CEMERLANG TUJUAN
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
UNDANG-UNDANG MALAYSIA VERSI ATAS TALIAN TEKS CETAKAN SEMULA YANG KEMAS KINI Akta 597 AKTA SURUHANJAYA HAK ASASI MANUSIA MALAYSIA 1999 Sebagaimana pada 1 Disember 2011 2 AKTA SURUHANJAYA HAK ASASI MANUSIA
Lebih terperinciSURUHANJAYA PILIHAN RAYA MALAYSIA BUKU PANDUAN PEMERHATI BARUNG
SURUHANJAYA PILIHAN RAYA MALAYSIA BUKU PANDUAN PEMERHATI BARUNG Disediakan oleh Suruhanjaya Pilihan Raya Malaysia DISEMAK SEMULA PADA JUN 2012 KANDUNGAN BAHAGIAN I PENGENALAN Muka Surat 1. Tujuan 1 2.
Lebih terperinciPanduan Am Untuk Staf Sekolah.
Panduan Am Untuk Staf Sekolah. 1. Arahan Am. 1.1. Selaku pegawai kerajaan, guru adalah tertakluk kepada segala arahan yang terdapat dalam Perintah Am Kerajaan. Oleh itu semua guru dihenendaki membaca,
Lebih terperinciNotis Data Peribadi dan Maklumat kepada individu
Notis Data Peribadi dan Maklumat kepada individu Chemical Company of Malaysia dan Kumpulan Syarikatnya menghormati privasi anda. Kami menganggap dan memandang serius data peribadi anda. Notis Data Peribadi
Lebih terperinciPANDUAN MENGURUS PEGAWAI TIDAK HADIR BERTUGAS
PANDUAN MENGURUS PEGAWAI TIDAK HADIR BERTUGAS Panduan Mengurus Pegawai Tidak Hadir Bertugas Cetakan Pertama Ogos 2010 Hakcipta terpelihara. Mana-mana bahagian penerbitan ini tidak boleh dikeluar ulang,
Lebih terperinciPENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN PP 5/2007 OLEH: UNIT PENGURUSAN ASET & PELUPUSAN BAHAGIAN PEROLEHAN & PENSWASTAAN KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA
PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN PP 5/2007 OLEH: UNIT PENGURUSAN ASET & PELUPUSAN BAHAGIAN PEROLEHAN & PENSWASTAAN KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA 1 PERANAN & TANGGUNGJAWAB PEGAWAI PENGAWAL PASTI PENGURUSAN
Lebih terperinciLAPORAN NILAIAN PRESTASI UNTUK PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL / PELAKSANA 1. NAMA :. NO. UKM(PER) :.
SULIT PPUKM/JKIK/JSM TARIKH KUATKUASA B38 (Pin. 1/2017) 01/04/2017 PUSAT PERUBATAN UKM UKM MEDICAL CENTRE LAPORAN NILAIAN PRESTASI UNTUK PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL
Lebih terperinciJPA(S)(BPTM)146/1-130( 12 ) KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 8 TAHUN 2008
JPA(S)(BPTM)146/1-130( 12 ) Siri No. KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 8 TAHUN 2008 PELAKSANAAN MODUL PENGURUSAN REKOD PERIBADI - SUBMODUL PERISYTIHARAN HARTA TUJUAN 1. Surat Pekeliling
Lebih terperinciBPG bertanggungjawab merancang dan menguruskan pembangunan profesionalisme guru dalam perkhidmatan.
TAKLIMAT PROGRAM PENSISWAZAHAN GURU (PPG) DI BAWAH RMKe-10 BAHAGIAN PENDIDIKAN GURU KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA PROGRAM PENSISWAZAHAN GURU TARIKH : 29 SEPTEMBER 2012 MASA : 11.20 PAGI TEMPAT : UNIVERSITI
Lebih terperinciJAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) RM5, (Minimum) - RM10, (Maksimum)
BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA, JABATAN PENDAFTAR, UNIVERSITI MALAYSIA PAHANG, 26600 PEKAN, PAHANG DARUL MAKMUR 26 FEBRUARI 2016 JAWATAN PENTADBIRAN (KUMPULAN PENGURUSAN & PROFESIONAL) 1. JURUTERA
Lebih terperinciPERMOHONAN CUTI TANPA GAJIDAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP (TidaktermasukCutiMenjagaAnak)
PPUKM/JKIK/JSM TARIKH KUATKUASA B40 (Pin. 1/2017) 01/04/2017 PUSAT PERUBATAN UKM UKM MEDICAL CENTRE PERMOHONAN CUTI TANPA GAJIDAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP (TidaktermasukCutiMenjagaAnak)
Lebih terperinciUNIVERSITI TEKNOLOGI MARA CAWANGAN PAHANG
Tarikh Iklan : 08 NOVEMBER 2017 UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA CAWANGAN PAHANG UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA dengan ini mempelawa calon-calon Warganegara Malaysia yang berkelayakan dalam bidang-bidang yang berkaitan
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BIL. 1 TAHUN 2001
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BIL. 1 TAHUN 2001 GARIS PANDUAN PELAKSANAAN SISTEM PEMANTAUAN PENGUATKUASAAN UNDANG- UNDANG DI PERINGKAT PENTADBIRAN DAERAH JABATAN PERDANA MENTERI
Lebih terperinciGARIS PANDUAN PEMBERIAN BAUCAR BUKU 1MALAYSIA (BB1M) 2015 BAGI PENJUAL/PEKEDAI BUKU
GARIS PANDUAN PEMBERIAN BAUCAR BUKU 1MALAYSIA (BB1M) 2015 BAGI PENJUAL/PEKEDAI BUKU 1. PENDAHULUAN Tujuan garis panduan ini adalah untuk menerangkan tentang syarat dan proses tuntutan bayaran balik Baucar
Lebih terperinciPERSEKUTUAN PENGAKAP MALAYSIA NEGERI PULAU PINANG (THE SCOUTS ASSOCIATION OF MALAYSIA, PENANG)
PENGETUA/GURU BESAR Sekolah Menengah/Rendah Negeri Pulau Pinang Tuan/Puan, PERSEKUTUAN PENGAKAP MALAYSIA NEGERI PULAU PINANG (THE SCOUTS ASSOCIATION OF MALAYSIA, PENANG) Ruj. Kami : PLNPP.SU (16)/2016
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2005 SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI KHIDMAT PELANGGAN GRED N17, N22, N26
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2005 SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI KHIDMAT PELANGGAN GRED N17, N22, N26 TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan untuk melaksanakan keputusan
Lebih terperinciJPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.2 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2014 KEMUDAHAN CUTI MENJAGA ANAK
JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.2 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2014 KEMUDAHAN CUTI MENJAGA ANAK TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan melaksanakan keputusan
Lebih terperinciPENGARAH (GRED 54) Taraf Jawatan : Tetap Gaji : RM6, RM13, (tidak termasuk imbuhan/elaun) Kekosongan : 1
Institut Integriti Malaysia (INTEGRITI) adalah sebuah agensi kerajaan yang ditubuhkan di bawah Akta Syarikat 1965 dengan matlamat untuk membantu Malaysia ke arah mencapai negara berintegriti tinggi, yang
Lebih terperinciPEMBERITAHUAN PERTANYAAN DEWAN RAKYAT, MALAYSIA. menyatakan senarai jumlah kes Skim Cepat Kaya di bawah Akta
NO SOALAN :65 PEMBERITAHUAN PERTANYAAN DEWAN RAKYAT, MALAYSIA DARIPADA PERTANYAAN : Y.B. TUAN ER TECK HWA (BAKRI) : LISAN TARIKH : 18.05.2016 Y.B. TUAN ER TECK HWA [ BAKRI ] minta MENTERI KEWANGAN menyatakan
Lebih terperinciUNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA PERMOHONAN CUTI TANPA GAJI DAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP
UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA PERMOHONAN CUTI TANPA GAJI DAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP UKM (PER) : 1. NAMA : 2. JAWATAN : 3. GRED JAWATAN : 4. JABATAN : 5. FAKULTI : 6. TARIKH MULA BERKHIDMAT
Lebih terperinciPEJABAT KESIHATAN DAERAH JOHOR BAHRU JOHOR
PEJABAT KESIHATAN DAERAH JOHOR BAHRU JOHOR PROSEDUR PENGURUSAN ADUAN NO DOKUMEN : JHR-PKJB-PK-Q-09 KELUARAN : 03 TARIKH KUATKUASA : 04/08/2015 PROSEDUR PENGURUSAN ADUAN NAMA DISEDIAKAN OLEH NUR HIDAYAH
Lebih terperinci: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Keselamatan KP19.
SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI KERTAS PEMBANTU KESELAMATAN GRED KP19 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Lebih terperinciDASAR PEMBERI MAKLUMAT DALAMAN FAQ 2013 SEKSYEN AUDIT DALAM
DASAR PEMBERI MAKLUMAT DALAMAN FAQ 2013 SEKSYEN AUDIT DALAM 1 1. Apakah yang dimaksudkan dengan memberi maklumat? Ia adalah satu tindakan sukarela oleh mana-mana pekerja/orang awam (setakat perkhidmatan
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN KERJA
MUAZ FORCE SDN BHD (NO.846376-K) NO 447-C, TINGKAT 1, JALAN KAMARUDDIN, 20400 KUALA TERENGGANU, TERENGGANU DARUL IMAN. TEL: 09-624 3378 FAX: 09-6234578 email: muazforce@gmail.com BORANG PERMOHONAN KERJA
Lebih terperinciPERPADUAN MENJAMIN KECEMERLANGAN GAGASAN 1 MALAYSIA OLEH SHAHRANI BIN YUSOFF PEGAWAI PERPADUAN DAERAH JOHOR BAHRU
PERPADUAN MENJAMIN KECEMERLANGAN GAGASAN 1 MALAYSIA OLEH SHAHRANI BIN YUSOFF PEGAWAI PERPADUAN DAERAH JOHOR BAHRU KURSUS PENGURUSAN RUKUN TETANGGA BIL.1/2014 PENGURUSAN RUKUN TETANGGA / PENGENDALIAN AKTIVITI
Lebih terperinciETIKA BERPAKAIAN PENJAWAT AWAM JABATAN KESIHATAN WILAYAH PERSEKUTUAN KUALA LUMPUR & PUTRAJAYA
ETIKA BERPAKAIAN PENJAWAT AWAM JABATAN KESIHATAN WILAYAH PERSEKUTUAN KUALA LUMPUR & PUTRAJAYA Cara berpakaian melambangkan keperibadian penjawat awam serta nilai-nilai dan etika kerja yang murni. Pakaian
Lebih terperinciPERATURAN BERPAKAIAN DAN SAHSIAH RUPADIRI PELAJAR UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA
PERATURAN BERPAKAIAN DAN SAHSIAH RUPADIRI PELAJAR UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA 1.0 PERATURAN AM i) Pelajar mestilah berpakaian kemas, bersih, sopan dan sesuai dengan amalan masyarakat Malaysia.
Lebih terperinci3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Kesatria/ Pembantu Kokurikulum yang dilantik terus;
SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PEMBANTU KESATRIA/ PEMBANTU KOKURIKULUM GRED S17 UNIT KESATRIA PPKP UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA ----------------------------------------------------------------------------------------------------
Lebih terperinciPERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM PENAMATAN PERKHIDMATAN) Oleh INA MD. YASIN
PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT DAN PENAMATAN PERKHIDMATAN) Oleh INA MD. YASIN Bahagian Sumber Manusia LANTIKAN & KENAIKAN PANGKAT 1. TAFSIRAN 1.1. LANTIKAN lantikan pertama
Lebih terperinciNama: RAMLAH BT. MOHAMED Nama: DATIN ASARIAH BINTI MIOR SHAHARUDDIN. Tarikh: 15 FEBRUARI 2008 Tarikh: 15 FEBRUARI 2008 SALINAN TERKAWAL
NO.KELUARAN 05 MUKA SURAT 1/11 Disediakan oleh Diluluskan oleh Nama RAMLAH BT. MOHAMED Nama DATIN ASARIAH BINTI MIOR SHAHARUDDIN Jawatan KETUA PENOLONG PENGARAH Jawatan PENGARAH BAHAGIAN PENDIDIKAN GURU
Lebih terperinci