PENGUMUMAN. Nomor : 800/06/PANSEL-JPT.WK/2019 TENTANG

Transkripsi

1 PENGUMUMAN Nomor : 800/06/PANSEL-JPT.WK/2019 TENTANG PENGUMUMAN SELEKSI PENGISIAN JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA SECARA TERBUKA DAN KOMPETITIF DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN WAY KANAN Dalam rangka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPT) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Way Kanan sesuai dengan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara dan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Aparatur Sipil Negara, Peraturan Menteri PAN RB Nomor 13 Tahun 2014 tentang Tata Cara Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama secara Terbuka di Lingkungan Instansi Pemerintah, serta Rekomendasi Ketua Komisi Aparatur Sipil Negara Nomor B- 2215/KASN/7/2019 tanggal 8 Juli 2019, dengan ini kami mengundang Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Pemerintah Provinsi Lampung/Kabupaten/Kota se Provinsi Lampung yang memenuhi syarat untuk mendaftarkan diri pada seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama dengan ketentuan sebagai berikut: A. JPT PRATAMA YANG DISELEKSI: 1. Staf Ahli Bupati Bidang Pembangunan, Ekonomi, dan Keuangan 2. Kepala Dinas Koperasi dan UMKM 3. Kepala Satuan Polisi Pamong Praja B. KETENTUAN UMUM 1. Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Pemerintah Provinsi/Kabupaten/Kota se Provinsi Lampung; 2. Pendidikan minimal Sarjana Strata 1 (S1)/DIV dan telah disesuaikan; 3. Memiliki kompetensi teknis, kompetensi manajerial dan kompetensi sosio kultural yang dipersyaratkan untuk jabatan yang dilamar; 4. Memiliki pengalaman Jabatan dalam bidang tugas yang terkait dengan Jabatan yang akan diduduki secara kumulatif paling kurang selama 5 (lima) tahun;

2 2 5. Sedang/pernah menduduki jabatan Administrator atau Jabatan Fungsional Ahli Madya paling singkat 2 (dua) tahun; 6. Memiliki rekam jejak Jabatan, integritas, dan moralitas yang baik; 7. Usia setinggi-tingginya 56 (lima puluh enam) tahun 0 (nol) hari pada saat ditetapkan/dilantik; 8. Sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba; 9. Tidak sedang menjalani hukuman disiplin PNS tingkat berat; 10. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana karena terkait jabatan atau kejahatan lainnya; 11. Semua unsur penilaian prestasi kerja sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir (Penilaian SKP); 12. Pangkat/golongan minimal Pembina (IV/a); 13. Membuat makalah tentang penajaman rencana strategis sesuai dengan jabatan yang dilamar menggunakan laptop sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan. C. TATA CARA PENDAFTARAN 1. Membuat surat lamaran (contoh surat lamaran terlampir) yang ditulis dengan tangan sendiri dengan tinta hitam serta dibubuhi materai Rp 6.000,00 yang ditujukan kepada Panitia Seleksi JPT Pratama Kabupaten Way Kanan dengan dilengkapi persyaratan sebagai berikut: a. Fotocopy ijazah yang dipersyaratkan, dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. b. Daftar Riwayat Hidup (dapat diunduh pada laman Kanankab.go.id) c. Fotocopy Surat Keputusan CPNS, PNS dan Pangkat Terakhir dan dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. d. Fotocopy Surat Keputusan Jabatan yang Terakhir dan dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. e. Fotocopy Surat tanda tamat Pendidikan dan Pelatihan Kepemimpinan yang telah diikuti, dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. f. Fotocopy Penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 2 (dua) tahun terakhir, dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. g. Pas photo terakhir berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak 3 lembar, terbaru 3 bulan terakhir. h. Surat keterangan sehat jasmani dan bebas narkoba dari rumah sakit pemerintah.

3 3 i. Surat Pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman pidana terkait jabatan atau kejahatan lainnya, tidak sedang menjalani hukuman disiplin tingkat berat dari Inspektorat yang dibubuhi Materai Rp ,00 j. Surat Pernyataan siap mengikuti dan mematuhi semua ketentuan dan keputusan tim seleksi. (format terlampir) k. Membuat pakta integritas (format terlampir). l. Surat Rekomendasi persetujuan mengikuti Seleksi JPT Pratama Kabupaten Way Kanan dari Pejabat Pembina Kepegawaian Daerah Masing-masing. 2. Kelengkapan persyaratan menjadi penentu kelulusan seleksi administrasi. 3. Lamaran dan berkas kelengkapan disampaikan ke Sekretariat Panitia Seleksi pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM Kabupaten Way Kanan sesuai jadwal yang telah ditentukan. 4. Seluruh pengumuman dalam tahapan seleksi ini akan disampaikan melalui pengumuman resmi panitia seleksi, baik melalui website, maupun papan pengumuman. 5. Pendaftaran dibuka mulai tanggal 10 s/d 24 Juli 2019 pada hari Senin s.d Kamis pukul s.d WIB dan hari Jumat mulai pukul s.d WIB. 6. Berkas lamaran dan persyaratan point a s/d l, terlebih dahulu dimasukan kedalam Map Clearholder Folio sebelum dimasukkan ke dalam amplop coklat folio tertutup (di amplop bagian depan sisi kanan atas dituliskan dengan jelas jenis jabatan yang dipilih, dan Halaman belakang amplop ditulis Nama Pengirim dan alamat lengkap yang mudah dihubungi dan nomor telp/hp), ditujukan kepada: PANITIA SELEKSI TERBUKA JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN WAY KANAN DI BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOMPLEK PERKANTORAN KM 02 BLAMBANGAN UMPU WAY KANAN.

4 4 D. TAHAPAN SELEKSI 1. Seleksi Administrasi a. Penetapan minimal 3 (tiga) calon pejabat pimpinan tinggi pratama yang memenuhi persyaratan administrasi untuk mengikuti seleksi berikutnya. b. Jika sampai batas waktu penyampaian berkas, pelamarnya belum mencapai minimal tiga, maka jabatan yang lowong tersebut akan diumumkan lagi untuk diperpanjang masa pendaftarannya selama 7 (tujuh) hari kalender, dan selanjutnya akan ditutup. c. Pengumuman hasil seleksi ditanda tangani oleh Ketua Panitia Seleksi. 2. Seleksi / Assessment Kompetensi Seleksi kompetensi dilaksanakan oleh Tim Penilai Kompetensi. 3. Penulisan Makalah, Presentasi dan Wawancara Peserta seleksi membuat makalah, melakukan presentasi makalah yang telah dibuat kepada Tim Panitia Seleksi serta panitia seleksi melakukan wawancara tentang kompetensi peserta seleksi terhadap bidang jabatan yang dilamar. 4. Penelusuran Rekam Jejak Calon. E. JADWAL PENDAFTARAN DAN SELEKSI 1. Pengumuman : 10 Juli Penerimaan Berkas/Pendaftaran : 10 s/d 24 Juli Pengumuman hasil seleksi administrasi : 24 Juli Uji Kompetensi, Penelusuran Rekam Jejak, Presentasi dan Wawancara, Pengumuman : 27 Juli 5 Agustus Rencana Pengukuhan/Pelantikan : 14 Agustus 2019 Catatan: Jadwal kegiatan sewaktu-waktu dapat berubah dan akan diumumkan melalui pemberitahuan lebih lanjut.

5 5 F. KETENTUAN LAIN 1. Makalah berkaitan dengan penajaman rencana strategis pada jabatan pimpinan tinggi pratama yang dilamar memuat : pemikiran aktual dan inovatif, diketik menggunakan laptop pada jadwal yang ditentukan, minimal 5 halaman, kertas ukuran A4, 1,5 spasi, huruf Time New Roman ukuran 12, dengan, margin kiri, atas, bawah 4 cm, dan margin kanan 3 cm, sistematika pengetikan: BAB I. PENDAHULUAN : 1.1. Latar Belakang, 1.2. Maksud dan tujuan, BAB II. RENCANA STRATEGIK DAN PROGRAM : 2.1. Visi dan Misi RPJMD, 2.2. Permasalahan dan Isu Strategik, 2.3. Strategi dan kebijakan, 2.4. Program Prioritas dan Sasaran Kinerja, BAB III. MEKANISME IMPLEMENTASI, RENCANA INOVASI, MANAJEMEN PELAYANAN PUBLIK Mekanisme Implementasi 3.2. Rencana Inovasi 3.3. Manajemen Pelayanan Publik BAB IV. PENUTUP 4.1. Kesimpulan 4.2. Rekomendasi DAFTAR PUSTAKA 2. Setiap peserta dapat mendaftar maksimal pada 2 (dua) Jabatan. 3. Apabila terdapat data dan informasi yang telah disampaikan kepada Panitia Seleksi tidak sesuai dengan fakta sebenarnya, maka surat keputusan pengangkatan sebagai pejabat pimpinan tinggi pratama akan di tinjau dan/atau dibatalkan. 4. Dalam rangka pengisian jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di lingkungan Pemerintah Kabupaten Way Kanan ini tidak ada bimbingan tes dan tidak dipungut biaya apapun; 5. Seluruh biaya akomodasi, transportasi, kelengkapan administrasi dan biaya pribadi yang dikeluarkan oleh peserta selama melaksanakan proses seleksi ditanggung oleh peserta;

6 6 6. Setiap tahapan seleksi akan diumumkan melalui papan pengumuman Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Way Kanan dan website Kanankab.go.id.; 7. Contact Person: Syahrizal , dan Didik Demikian pengumuman ini disampaikan untuk diketahui seperlunya. Blambangan Umpu, 09 Juli 2019 PANITIA SELEKSI PENGISIAN JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA SECARA TERBUKA PEMERINTAH KABUPATEN WAY KANAN Ketua, dto. Prof. Dr. YULIANTO., M.Si.

7 I. JADWAL TAHAPAN SELEKSI NO KEGIATAN TANGGAL 1 Persiapan 1-8 Juli Rapat Tim Panitia Seleksi 9 Juli Pengumuman Juli Pendaftaran Juli Penerimaan berkas Juli Seleksi administrasi 24 Juli Rapat Panitia Seleksi Penetapan hasil seleksi administrasi 25 Juli Pengumuman hasil seleksi administrasi 25 Juli Uji Kompetensi/Assessment Juli Penyampaian/Pengumuman Hasil Asessemen dari Tim Penilai Kompetensi kepada Panitia Seleksi Seleksi Presentasi dan Wawancara/ Pendalaman Rapat Panitia Seleksi Penetapan hasil seleksi Penyampaian hasil dari Panitia Seleksi ke Pejabat yang berwenang Penyampaian hasil dari pejabat yang berwenang kepada PPK 2 Agustus Agustus Agustus Agustus Agustus Laporan ke Komisi ASN 8 Agustus Penetapan Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama oleh PPK 13 Agustus Pelantikan Pejabat yang ditetapkan Rabu, 14 Agustus 2019