TUGAS AKHIR PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN KEMAHASISWAAN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA OLEH : Josua Alexander 102103097 PROGRAM STUDI DIPLOMA III KESEKRETARIATAN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2014
DAFTAR ISI H a l a m a n KATA PENGANTAR... i DAFTAR ISI... iii DAFTAR TABEL... iv DAFTAR GAMBAR... v BAB I PENDAHLUAN...... 1 A. Latar belakang masalah.. 1 B. Perumusan Masalah.. 2 C. Tujuan dan Manfaat Penelitian 3 D. Jadwal penelitian dan sistematika penulisan 4 1. Jadwal penelitian 4 2. Sumber data 4 3. Sistematika penelitian 5
BAB II PROFIL INSTANSI... 7 A. Sejarah Ringkas Fakultas Ekonomi 7 B. Struktur Organisai 10 C. Job description. 16 D. Jaringan Kegiatan 21 E. Kinerja Kegiatan Terkini. 22 F. Rencana Kegiatan 23 BAB III PEMBAHASAN... 26 A. Pengertian Kepemimpinan 26 B. Gaya Kepemimpinan 27 C. Motivasi Kerja. 28 D. Usaha-usaha Pemimpin terhadap Motivasi 30 E. Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Motivasi Kerja Pada Bagian Kemahasiswaan Fakultas Ekonomi Sumatera Utara 32 Bab IV KESIMPULAN DAN SARAN... 33 A. Kesimpulan 33 B. Saran.. 34 DAFTAR PUSTAKA 35
DAFTAR GAMBAR NO Judul Halaman Gambar 2.1 Struktur Organisasi Fakultas Ekonomi... 12
DAFTAR TABEL NO Judul Halaman Table 1.1 Jadwal penelitian dan penyusunan tugas akhir 4
KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa dimana atas dan rahmat karunia-nya kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan Tugas khir ini dengan baik. Tugas akhir yang berjudul PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN KEMAHASISWAAN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA, merupakan salah satu syarat yang harus dipenuhi dalam menyelesaikan pendidikan Diploma III Program Studi Kesekretariatan Universitas Sumatera Utara. Dalam menyelesaikan Tugas Akhir ini tidak luput atas bimbingan dan pengarahan dari berbagai pihak sehingga penulis dapat menyelesaikantugas Akhir ini dengan baik. Menyadari akan hal tersebut, maka dengan segala kerendahan hati penulis menyanpaiknan rasa terima kasih kepada: 1. Bapak Prof. Dr. Dr. Syahril Pasaribu, DTM&H, Msc (CTM), Sp.A(K) selaku Rektor 2. Bapak Prof. Dr. Azhar Maksum, M.Ec, Ac, Ak selaku Dekan Fakultas Ekonomi 3. Ibu Dr. Beby Karina Fawzeea Sembiring, SE, MM, selaku Ketua Program Studi DIII Kesekretariatan yang telah banyak memberikan saran-saran serta petunjuk dan bimbangan kepada penulis. 4. Ibu Magdalena L L. Sibarani, SE, M.Si selaku Dosen pembimbing yang banyak meluangkan waktu dalam memberikan bimbingan dan masukan serta pengarahan kepada penulis selama menyelesaikan Tugas Akhir ini. 5. Ibu Zailina, S. Sos selaku Kepala Sub Bagian Pendidikan pada Fakultas Ekonomi Unversitas Sumatera Utara 6. Seluruh Dosen dan Staff Pegawai Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara 7. Terkhusus untuk orangtua tercinta ayahanda YH. Damanik dan ibunda E. Manalu yang banyak memberikan perhatian, dorongan, semangat dan doa yang tulus serta materi sehingga penulis dalam menyelesaikantugas Akhir ini sampai selesai.
8. Unutuk semua kakak dan adik kesayangan, jonathan boydo damanik dan sarah damanik yang banyak membantu dan memberikan dorongan dan semangat kepada penulis 9. Kepada Grace Vinandia Hutapea yang memberikan semangat dan mendukung sehingga lebih termotivasi. 10. Kepada teman-teman DIII Kesekretariatan stambuk 2010 yang dimana lebih kurang 3 (tiga) tahun bersama-sama dalam perkuliahan. Terimakasih untuk semangat dan dukungan kalian kepada penulis. 11. Untuk semuanya yang sudah mendoakan Penulis dalam kelancaran Tugas Akhir ini.terimakasi untuk doa, semangat dan dukungannnya kepada Penulis. Akhirnya dengan kerendahan hati,penulis mempersembahkantugas Akhir ini agar dapat bermanfaat dan membantu semua pihak yang memerlukannya. Medan,27 februari 2014 Penulis JOSUA LEXAN DER