ANALISIS DETERMINAN KUALITAS LAPORAN KEUANGAN KEMENTERIAN/LEMBAGA SATUAN KERJA DI WILAYAH KERJA KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN NEGARA BANDA ACEH TESIS Oleh ALFA M H SIMANUNGKALIT 137017062/Akt FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2015
ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah, Kualitas Sumber Daya Manusia, Sistem Pengendalian Intern, Komitmen Organisasi, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Aksesbilitas terhadap Kualitas Laporan Keuangan Kementerian/Lembaga satuan kerja di wilayah kerja KPPN Banda Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah 423 satuan kerja kementerian/lembaga di wilayah kerja KPPN Banda Aceh. Dengan menggunakan rumus Slovin, jumlah sampel yang digunakan sebanyak 205 satuan kerja. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan menyebarkan kuisioner secara langsung. Metode statistik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa melalui uji statistik F, Penerapan SAP, Kualitas SDM, Sistem Pengendalian Intern, Komitmen Organisasi, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Aksesbilitas secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Laporan Keuangan. Melalui uji statistik t, Penerapan SAP, Kualitas SDM, dan Komitmen Organisasi secara parsial berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Laporan Keuangan, sedangkan Sistem Pengendalian Intern, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Aksesbilitas secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Laporan Keuangan Kementerian/Lembaga Satuan Kerja di wilayah kerja KPPN Banda Aceh. Kata kunci : Kualitas Laporan Keuangan, Penerapan SAP, Kualitas SDM, Sistem Pengendalian Intern, Komitmen Organisasi, Teknologi Informasi dan Aksesbilitas.
ABSTRACT The objective of research is to test the influence of the Implementation of SAP (Standard Government Accountancy), the quality of SDM (Human Resources), Internal Control System, Organizational Commitment, the Use of Information Technology, and Accessibility on the Quality of Financial Statement of Ministerial/Institutional Work Units in the working area of KPPN (State Treasury Service Office), Banda Aceh. The population was 423 Ministerial/Institutional work units in the working area of KPPN, Banda Aceh. Based on Slovin s formula, the samples were 205 work units. Primary data were gathered by distributing questionnaires directly. The statistical method used to test the hypothesis was multiple-linear regression analysis. The research result showed that through the statistical F test, the Implementation of SAP, the Quality of SDM, Internal Control System, Organizational Commitment, the Use of Information Technology, and Accessibility simultaneously influenced significantly the quality of Financial Statement. Partially, through the statistical t-test, the Implementation of Standard Government Accountancy, the quality of SDM, Organizational Commitment influenced significantly the quality of Financial Statement of Ministerial/Institutional Work Units in the working area of KPPN, Banda Aceh. Keywords: Quality of Financial Statement, Implementation of SAP, Quality of SDM, Internal Control System, Organizational Commitment, Information Technology, Accessibility.
DAFTAR ISI Halaman ABSTRAK. i ABSTRACT.. ii KATA PENGANTAR.. iii RIWAYAT HIDUP.. vi DAFTAR ISI. vii DAFTAR TABEL. xi DAFTAR GAMBAR xii DAFTAR LAMPIRAN xiii BAB I PENDAHULUAN. 1 1.1. Latar Belakang Penelitian... 1 1.2. Rumusan Masalah.. 7 1.3. Tujuan Penelitian 7 1.4. Manfaat Penelitian.. 8 1.5. Originalitas Penelitian 8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA.. 10 2.1. Landasan Teori... 10 2.1.1 Laporan Keuangan Pemerintah.. 10 2.1.2 Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah 12 2.1.3 Determinan faktor kualitas laporan keuangan... 14 2.1.3.1 Penerapan Standar Akuntansi Pemerintah... 15 2.1.3.2 Kualitas Sumber Daya Manusia.. 17 2.1.3.3 Sistem Pengendalian Intern 18 2.1.3.4 Komitmen Organisasi.. 21 2.1.35 Pemanfaatan Teknologi Informasi... 23 2.1.3.6 Aksesbilitas.. 24 2.2. Review penelitian terdahulu. 25 BAB III KERANGKA KONSEP DAN HIPOTESIS. 36 3.1. Kerangka Konsep... 36
3.1.1 Hubungan Penerapan SAP terhadap Kualitas Laporan 37 Keuangan 3.1.2 Hubungan kualitas SDM terhadap Kualitas Laporan 37 Keuangan 3.1.3 Hubungan SPI terhadap Kualitas Laporan Keuangan 39 3.1.4 Hubungan Komitmen Organisasi terhadap Kualitas 40 Laporan Keuangan.. 3.1.5 Hubungan Pemanfaatan TI terhadap Kualitas Laporan 41 Keuangan 3.1.6 Hubungan Aksesbilitas terhadap Kualitas Laporan 42 Keuangan 3.2. Hipotesis. 43 BAB IV METODE PENELITIAN. 44 4.1. Jenis Penelitian.. 44 4.2. Lokasi Penelitian 44 4.3. Populasi dan sampel... 44 4.4. Metode pengumpulan data. 47 4.5. Defenisi Operasional variabel dan Metode pengukuran variabel.. 47 4.6. Metode analisis data. 54 4.7. Uji kualitas data.. 55 4.7.1 Uji Validitas 56 4.7.2 Uji Reabilitas.. 56 4.8. Uji Asumsi klasik... 57 4.8.1 Uji Normalitas data 57 4.8.2 Uji Multikolineritas 58 4.8.3 Uji Heteroskedastisitas 58 4.9. Pengujian hipotesis. 59 4.9.1 Koefisien determinasi (R 2 ). 59 4.9.2 Uji F 59 4.9.3 Uji t. 60 BAB V HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. 61
5.1. Hasil Penelitian.. 61 5.1.1 Karakteristik data penelitian... 61 5.1.2 Karakteristik responden penelitian. 63 5.2. Analisis data... 66 5.2.1 Hasil uji validitas variabel penelitian. 66 5.2.2 Hasil uji reabilitas variabel penelitian 67 5.3 Pengujian asumsi klasik. 68 5.3.1 Pengujian normalitas data.. 68 5.3.2 Pengujian multikolineritas. 70 5.3.3 Pengujian heteroskedastisitas. 71 5.4. Pengujian hipotesis penelitian 73 5.4.1 Koefisien determinasi (R 2 ). 75 5.4.2 Pengujian hipotesis secara simultan 76 5.4.3 Pengujian hipotesis secara parsial (Uji t) 77 5.5. Pembahasan 80 5.5.1 Pengaruh penerapan SAP terhadap kualitas laporan 80 keuangan. 5.5.2 Pengaruh kualitas SDM terhadap kualitas laporan 81 keuangan. 5.5.3 Pengaruh SPI terhadap kualitas laporan keuangan. 82 5.5.4 Pengaruh Komitmen Organisasi terhadap kualitas laporan 83 keuangan. 5.5.5 Pengaruh pemanfaatan TI terhadap kualitas laporan 84 keuangan 5.5.6 Pengaruh aksesbilitas terhadap kualitas laporan keuangan 85 BAB VI KESIMPULAN DAN SARAN. 87 6.1. Kesimpulan. 87 6.2. Keterbatasan penelitian.. 87 6.3. Saran... 88 DAFTAR PUSTAKA
DAFTAR TABEL Nomor Judul Halaman 2.1 Revieuw penelitian terdahulu 32 4.3 Daftar Kementerian/Lembaga Satuan Kerja di wilayah 45 kerja KPPN Banda Aceh.. 4.4 Defenisi Operasional variabel.. 53 5.1 Hasil uji reabilitas nstrumen penelitian 61 5.2 Demografi karakteristik data penelitian 62 5.3 Jenis Kelamin responden.. 64 5.4 Usia responden. 64 5.5 Pendidikan responden... 64 5.6 Masa kerja responden 65 5.7 Jabatan responden. 65 5.8 Hasil uji validitas instrument penelitian 66 5.9 Hasil uji reabilitas instrument penelitian.. 67 5.10 Pengujian Kolmogorov-smirnov.. 69 5.11 Hasil uji multikolineritas.. 70 5.12 Hasil uji heteroskedastisitas. 72 5.13 Out put SPSS model persamaan regresi linier berganda.. 73 5.14 Hasil analisa koefisien determinasi (R 2 )... 75 5.15 Hasil pengujian hipotesis secara simultan 76 5.16 Hasil pengujian hipotesis secara parsial 77
DAFTAR GAMBAR Nomor Judul Halaman 3.1 Kerangka Konsep.. 36 5.1 Pengujian normalitas data. 69 5.2 Pengujian heteroskedastisitas 72
DAFTAR LAMPIRAN Lampiran Judul Halaman 1 Jadwal dan waktu penelitian. 95 2 Kuesioner Penelitian..... 96 3 Out put SPSS hasil uji validitas dan reabilitas variabel 102 penelitian.. 4 Sampel dan responden penelitian. 106 5 Data penelitian. 112 6 Out put SPSS hasil uji validitas dan reabilitas variabel 124 penelitian.. 7. Out put SPSS uji normalitas data. 128 8 Out put SPSS uji multikolineritas 129 9 Out put SPSS uji heteroskedastisitas. 130 10 Out put SPSS analisi regresi linier berganda 131