PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING

dokumen-dokumen yang mirip
KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun )

PERSEPSI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI TERHADAP KUALITAS PELAYANAN KERJA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SUKOHARJO

PERBEDAAN PERSEPSI MAHASISWA PRIA DAN WANITA TENTANG KINERJA DAN KOMITMEN PROFESI AUDITOR

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JAMU AIR MANCUR WONOGIRI

PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP FUNGSI PENGAWASAN MANAJEMEN. (Studi Empiris pada BPR di Kota Surakarta)

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar. Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis

(Studi Kasus Kampung Batik Laweyan Surakarta)

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN (Studi Kasus pada Warung Makan Bebek Goreng Haji Slamet Kartasura)

PENGARUH RETURN ON EQUITY

SKRIPSI FAJAR WICAKSONO B

PENGARUH KINERJA KEUANGAN DAN KARAKTERISTIK PERUSAHAAN TERHADAP GOOD CORPORATE GOVERNANCE

PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA MANAJERIAL

PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA JAKARTA

ANALISIS PENGARUH KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH BERDASARKAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN AKUNTABILITAS PUBLIK

PENGARUH KARAKTERISTIK TUJUAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Survei Pada Tim Anggaran Pemerintah Daerah KABUPATEN SRAGEN)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA ORGANISASI PUBLIK

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI INDONESIA

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL. (Survei pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LOCUS OF CONTROL,

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA SWALAYAN HARDJONO BATURETNO

PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA MANAJERIAL

ANALISIS HUBUNGAN TINGKAT PENDIDIKAN DAN BESARNYA MODAL DENGAN MOTIVASI KERJA PARA WIRAUSAHA DI BETENG TRADE CENTER SOLO

AAN SETYAWAN B

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU MAHASISWA DALAM KEPUTUSAN PEMBELIAN DI GRAMEDIA SURAKARTA

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MENJADI AKUNTAN PUBLIK PADA MAHASISWA JURUSAN AKUNTANSI

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN PERIKLANAN TERHADAP KEPUTUSAN NASABAH DALAM MENABUNG PADA PD. BPR BANK PASAR SUKOHARJO

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN SPESIAL SAMBAL DI PABELAN

PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR

PENGARUH INFORMASI ARUS KAS OPERASI TERHADAP RETURN SAHAM DENGAN PERSISTENSI LABA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MELAKUKAN KEGIATAN USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

PENGARUH MOTIVASI KERJA, STRESS KERJA, DAN KESELAMATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ROSALIA INDAH SOLO

Disusun Oleh : HENI MINARSIH B

(Studi Kasus Pemerintahan Daerah Kota Wonogiri) SKRIPSI

KEGUNAAN INFORMASI LABA AKUNTANSI DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI LABA MASA DEPAN

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI, MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PDAM KOTA SURAKARTA

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi Kasus Pada Rumah Sakit Ortopedi Prof. Dr. R. Soeharso.

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BANK SYARIAH DENGAN MENGGUNAKAN PENDEKATAN CAMELS

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO ROSALIA INDAH

PENGARUH PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN

ANALISIS PENGARUH RASIO NILAI AKTIVITAS DAN NILAI PASAR TERHADAP PERUBAHAN HARGA SAHAM

PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN

PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PUBLIK TERHADAP TINGKAT KEPUASAN MASYARAKAT PADA PUSKESMAS DI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SRAGEN

Disusun oleh: HERY PURNOMO B

ANALISIS PENGARUH FAKTOR-FAKTOR FUNDAMENTAL TERHADAP RETURN

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PREDIKSI PERINGKAT OBLIGASI

LINNA YULIANA B

ANALISIS PENGARUH POSITIONING BY ATTRIBUTE DAN POSITIONING BY BENEFITS TERHADAP BRAND IMAGE KONSUMEN PRODUK INDOMIE

PENGARUH INDEPENDENSI, KECAKAPAN PROFESIONAL, OBYEKTIVITAS, KOMPETENSI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS HASIL AUDIT

PELIMPAHAN WEWENANG DAN KOMITMEN ORGANISASI DALAM HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL

PENGARUH ATRIBUT PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (Studi Empiris Rumah Makan Sederhana Mbah Kromo Murah, Bulusari, Boyolali) SKRIPSI

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) SURAKARTA

ANALISIS PENGARUH VARIABEL MAKRO TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM SEKTOR KEUANGAN

ANALISIS PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR), NON PERFORMING LOAN (NPL), BIAYA OPERASIONAL PENDAPATAN

PENGARUH PENGETAHUAN, PENGALAMAN KERJA AUDIT, AKUNTABILITAS, DAN PROFESIONALISME TERHADAP KUALITAS HASIL KERJA AUDITOR INTERNAL

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPATUHAN WAJIB PAJAK DALAM MEMENUHI KEWAJIBAN PERPAJAKAN

PENERAPAN METODE ACTIVITY BASED COSTING SYSTEM DALAM MENENTUKAN BESARNYA TARIF JASA RAWAT INAP (Studi Kasus Pada RSUD Dr. Moewardi Surakarta)

PENGARUH SIKAP MANDIRI DAN KESEJAHTERAAN TERHADAP ETOS KERJA KARYAWAN PT. NOHHI INDONESIA GROGOL SUKOHARJO SKRIPSI

PENGARUH DANA ALOKASI UMUM (DAU) DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) TERHADAP BELANJA PEMERINTAH DAERAH

PENGARUH PENGUMUMAN DIVIDEN TERHADAP RETURN SAHAM TAHUN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur di BEI)

ANALISIS PENGARUH TAX AVOIDANCE TERHADAP BIAYA UTANG DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Guna Memperoleh Gelar Sarjana Strata-1 Program Studi Pendidikan Akuntansi.

PENGARUH VARIABEL BAURAN PEMASARAN (MARKETING MIX) TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK SEPEDA MOTOR HONDA PADA PT. CENTRAL SAKTI MOTOR CABANG WONOGIRI

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO SEDYA MULYA DI WONOGIRI

PERSEPSI AKUNTAN PUBLIK, AKUNTAN PENDIDIK DAN MAHASISWA AKUNTANSI (UMS) TERHADAP ETIKA BISNIS DAN ETIKA PROFESI AKUNTAN

ANALISIS PENGARUH RASIO KEUANGAN DAN RASIO NON KEUANGAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEND PAYOUT RATIO

PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP PERUBAHAN HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA SKRIPSI

PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI tahun ) SKRIPSI

PENGARUH KONFLIK PEKERJAAN KELUARGA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI KASUS RUMAH SAKIT PKU MUHAMMADIYAH SURAKARTA)

DEWI SRI WAHYU HAPSARI B

STRATEGI PENYELESAIAN KREDIT MACET DAN DAMPAK TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA BMT TUMANG DI KARTASURA

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

ANALISA PERILAKU KONSUMEN DALAM PENGGUNAAN JASA BPR-BKK MOJOLABAN SUKOHARJO

PENGARUH TEKNOLOGI SISTEM INFORMASI BARU DAN KEPERCAYAAN DALAM KINERJA INDIVIDUAL

PENGARUH DANA ALOKASI KHUSUS (DAK) DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) TERHADAP BELANJA DAERAH BIDANG PENDIDIKAN PADA KABUPATEN/KOTA DI JAWA TENGAH

PENGARUH PENGETAHUAN DEWAN TENTANG ANGGARAN TERHADAP PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH (APBD) DENGAN KOMITMEN

FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH TERHADAP EVALUASI KONSUMEN PADA PRODUK LAPTOP. (Studi Kasus Mahasiswa di Kota Yogyakarta)

PENGARUH FAKTOR DEMOGRAFI DAN PERSONALITY

PENGARUH PEMECAHAN SAHAM TERHADAP PERUBAHAN LABA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR TAHUN DI BEJ

PENGARUH GENDER, TEKANAN KETAATAN, KOMPLEKSITAS TUGAS, PENGETAHUAN, DAN PERSEPSI ETIS TERHADAP AUDIT JUDGMENT

FADISA QUAMILA NIM : B

PENGARUH PENGENDALIAN INTERN, KEPATUHAN DAN KOMPENSASI MANAJEMEN TERHADAP PERILAKU ETIS PEGAWAI

(Survey di Universitas Sebelas Maret Surakarta) SKRIPSI

SKRIPSI. Disusun dan Diajukan untuk Melengkapi dan Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat

ANALISIS KESULITAN BELAJAR DALAM MENGERJAKAN SOAL-SOAL AYAT JURNAL PENYESUAIAN DITINJAU DARI ASPEK KOGNITIF, AFEKTIF, DAN PSIKOMOTORIK DI SMK BATIK 2

PENGARUH PERSEPSI TENTANG SANKSI PERPAJAKAN, KESADARAN, DAN KARAKTERISTIK PERSONAL WAJIB PAJAK PADA KEPATUHAN PELAPORAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI

PENGARUH GENDER, UMUR, TEKANAN KETAATAN, KOMPLEKSITAS TUGAS, DAN PENGALAMAN AUDITOR TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, PARTISIPASI ANGGARAN, DAN SENJANGAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL

ANALISIS PENGARUH HARGA, PROMOSI, DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP PENINGKATAN PENJUALAN TIKET PT. ROSALIA INDAH TOUR & TRAVEL DI PALUR KARANGANYAR

(Studi Kasus Pada BUMD PD BPR Bank Daerah Karanganyar)

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Guna. Memperoleh Gelar Sarjana Strata-1. Program Studi Pendidikan Akuntansi.

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN UNTUK MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MEMPUNYAI USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI BERWIRAUSAHA

PENGARUH PROFITABILITAS, GROWTH, UKURAN PERUSAHAAN, DAN UMUR PERUSAHAAN TERHADAP PENGUNGKAPAN TANGGUNGJAWAB SOSIAL PERUSAHAAN

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENGADILAN NEGERI BOYOLALI

PENGARUH GAYA HIDUP KONSUMEN DAN KEMAJUAN TEKNOLOGI TERHADAP HASIL PENJUALAN BLACKBERRY DI MATAHARI SINGOSAREN SURAKARTA

PENGARUH KOMITMEN RELASI, KUALITAS LAYANAN, DAN KEPERCAYAAN TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN JASA RENTAL MOBIL

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN ( Studi Kasus pada PT. Centrepark Citra Corpora Area Solo Grand Mall ) SKRIPSI

Transkripsi:

PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta Oleh : ARI WIDYASTUTI B 200 020 271 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMADIYAH SURAKARTA 2007 i

HALAMAN PENGESAHAN Yang bertandatangan dibawah ini telah membaca skripsi berjudul: PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING Yang ditulis oleh: Nama : ARI WIDYASTUTI NIM : B 200 020 271 Penandatangan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat untuk diterima. Pembimbing I Surakarta, September 2006 Pembimbing II (Triyono, SE, M.Si ) ( Eny Kusumawati, SE, Ak ) Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi ( Drs. H. Syamsudin, MM. ) ii

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA FAKULTAS EKONOMI Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta 57102 PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan dibawah ini : Nama : ARI WIDYASTUTI NIRM : 02.6.106.02030.50271 Jurusan : AKUNTANSI Judul Skripsi : PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasanringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya terima. Surakarta, September 2006 Yang membuat pernyataan, (ARI WIDYASTUTI) iii

MOTTO Jadikanlah sabar dan sholat sebagai penolongmu. Dan sesungguhnya yang demikian itu sangat berat, kecuali bagi orang-orang yang khusyu. (Q.S. Al Baqarah : 45) Hidup ini sebuah keberanian menghadapi yang tanda tanya tanpa kita bisa mengerti, tanpa kita bisa menawar Tuhan pasti tau dan memberikan yang terbaik dari yang terbaik untuk kita karena kepastian itulah membuatku mencintai hidup dan kubiarkan hidup membentuk diriku dengan waktu. (Penulis) Sesuatu yang kita jalani dengan ikhlas pasti akan menuai kebaikan dan kebahagiaan Meskipun Sesakit apapun orang lain menyakiti kita Setangis dan penderitaan yang diberikan dari orang yang kita sayangipun kita harus ikhlas menerimanya pasti kemenangan akan kita dapat. (Penulis) iv

PERSEMBAHAN Kupersembahkan karya sederhana ini kepada: 1. Bapak dan Ibu tercinta, terima kasih atas doa, kasih sayang, nasehat, bimbingan, dan kerja keras yang selama diberikan padaku dan tidak akan pernah tergantikan oleh apapun 2. Adekkoe Hanan (Jido) dan Frendi, terima kasih atas keceriaannya 3. Calon suamikoe Mas Try, makasih atas cinta dan kasih sayangnya 4. Sahabat-sahabatku 5. Almamaterku v

KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr.Wb. Syukur Alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan kemudahan dan kelancaran kepada penulis dalam menyelesaikan penulisan skripsi ini. Adapun maksud dan tujuan dari penulisan skripsi ini adalah untuk memenuhi kewajiban penulis dalam melengkapi syarat guna memperoleh gelar Sarjana Ekonomi pada Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta. Dalam penulisan skripsi ini, penulis telah banyak mendapat bantuan yang tulus dan ikhlas dari berbagai pihak sehingga penulis dapat menyelesaikan penulisan skripsi ini. Untuk itu, penulis mengucapkan terima kasih kepada: 1. Bapak Drs. H. Syamsudin, MM., selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan izin penyusunan skripsi. 2. Bapak Banu Witono, SE. M.Si, Ak., Ketua Jurusan Akuntansi yang memberikan persetujuan dalam skripsi ini. 3. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si, selaku Pembimbing I yang telah memberikan pengarahan dan bimbingan dalam penyusunan skripsi. 4. Ibu Eny Kusumawati, SE, Ak, selaku Pembimbing II yang telah memberikan pengarahan dan bimbingan dalam penyusunan skripsi. 5. Bapak dan Ibunda tercinta yang telah memberikan kasih sayang tanpa batas, memberikan dukungan moral, bimbingan, dan finansial yang tidak terhitung nilainya. vi

6. Adekkoe Hanan (Jido) jangan maen terus Frendi kurangi makan nanti bisa ndut kaya kenthung he 7. Calon suamikoe Mas Try, makasih atas cerewetnya. Cinta, kasih sayang n perhatiannya membuatku tabah dalam menghadapi hidup. 8. Keluarga besar Om Sar n Pakde Supar, Bude, M Prih, M Pri, M Har, makasih atas nasehat dan dukungannya sehingga akoe bisa nyelesain skripisi. 9. Adek iparkoe Asih, makasih atas doanya n mau jadi tempat curhat keponakanku Adel, Afiz, Gadang, Rafael, Nabil, Yusron, Putri, terima kasih atas keceriaannya. 10. Semua saudaraku yang nggak mungkin akoe sebutkan satu per satu, makasih atas dukungannya. 11. Anika n Titis, jangan berantem terus cepetan nyusul q ya Kenesh n Bonenk kapan qt kumpul bareng 12. Bu Is, Yoyon, Antin, Novi, yang udah menganggap aku sebagai keluarga sendiri, makasih atas semuanya. Endang berdoalah terus biar dapat restu he.. he.. 13. Ulin, Yeni, Ajeng, Tika (Koplax Genx), kompak selalu ya. Si Jai jangan oneng terus. Sobat lamaku Anti, Kontrenx. 14. Mbak Kost Kristien, Ayu, Muchlis, Diah, kapan qt kumpul kaya dulu? 15. Rizka Tia Kost (Ayix, Ami, Utex, Tyas, Aniik, Sari, Ipeh), jangan pada malesan terus. 16. Boat B n G, makasih atas segalanya dan maafin akoe g bisa balas atas apa yang sudah kamu berikan. vii

17. Rekan-rekan kelas Akuntansi 02 yang telah memberikan semangat, persaudaraan, kekompakan, dan hari-hari yang istimewa. 18. Berbagai pihak yang tidak mungkin disebutkan satu persatu yang telah membantu penulisan skripsi ini. Penulis menyadari bahwa penulisan skripsi ini masih jauh dari sempurna. Untuk itu segala kritik dan saran yang bersifat membangun akan selalu diterima dengan tangan terbuka. Semoga karya kecil ini dapat bermanfaat bagi pihak-pihak yang memerlukan. Wassalamu alaikum Wr.Wb. Surakarta, September 2006 Penulis viii

DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... HALAMAN PENGESAHAN... HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI... HALAMAN MOTTO... HALAMAN PERSEMBAHAN... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN... ABSTRAKSI... i ii iii iv v vi ix xi xii xiii xiv BAB I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Perumusan Masalah... 7 C. Tujuan Penelitian... 7 D. Manfaat Penelitian... 7 E. Sistematika Penulisan... 8 BAB II. TINJAUAN PUSTAKA A. Landasan Teori... 9 1. Sistem Informasi Akuntansi... 9 2. Ketidakpastian Lingkungan... 18 ix

3. Kinerja Manajer... 22 B. Penelitian Terdahulu... 25 C. Kerangka Pemikiran... 27 D. Perumusan Hipotesis... 28 BAB III. METODE PENELITIAN A. Jenis Penelitian... 29 B. Populasi, Sampel dan Sampling... 29 C. Data dan Sumber Data... 31 D. Metode Pengumpulan Data... 31 E. Definisi Operasional Variabel dan Pengukurannya... 32 F. Metode Analisis Data... 34 BAB IV. ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN A. Statistik Deskriptif... 41 B. Pengujian Kualitas Data... 44 C. Analisis Data... 47 1. Pengujian Asumsi Klasik... 47 2. Pengujian Hipotesis... 49 D. Konsistensi dengan Hasil Penelitian Sebelumnya... 53 BAB V. PENUTUP A. Kesimpulan... 56 B. Keterbatasan... 56 C. Saran... 57 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN x

DAFTAR TABEL Halaman Tabel. IV.1 Kriteria Sampel... 41 Tabel. IV.2 Daftar Perusahaan Manufaktur di Surakarta... 42 Tabel. IV.3 Tingkat Pengembalian Kuesioner... 42 Tabel. IV.4 Jenis Kelamin Responden... 43 Tabel. IV.5 Usia Responden... 43 Tabel. IV.6 Masa Kerja Responden... 43 Tabel. IV.7 Pendidikan Responden... 44 Tabel. IV.8 Hasil Uji Validitas... 45 Tabel. IV.9 Hasil Uji Reliabilitas... 46 Tabel. IV.10 Hasil Uji Normalitas Data... 47 Tabel. IV.11 Hasil Uji Multikolinieritas... 48 Tabel. IV.12 Hasil Uji Heteroskedastisitas... 48 Tabel. IV.13 Hasil Analisis Regresi Linier Berganda... 50 Tabel. IV.14 Hasil Uji F... 51 Tabel. IV.15 Hasil Uji t... 52 xi

DAFTAR TABEL Halaman Tabel. II.1 Model yang menghubungkan teknologi dengan kinerja... 11 Tabel. II.2 Kerangka Pemikiran... 27 xii

DAFTAR LAMPIRAN 1. Kuesioner Penelitian 2. Skor Hasil Kuesioner 3. Data Penelitian 4. Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Hasil Kuesioner 5. Statistik Deskriptif 6. Uji Normalitas 7. Uji Multikolinieritas 8. Uji Heteroskedastisitas 9. Pengujian Hipotesis (Analisis Regresi Ganda) 10. Tabel-tabel Signifikansi r, F, dan t xiii

ABSTRAKSI ARI WIDYASTUTI. B 200 020 271. PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta. 2006. Manajer membutuhkan informasi untuk memprediksi masa depan dan analisa terhadap lingkungan bisnis agar dapat digunakan dalam pengambilan keputusan. Informasi ini kemudian dijabarkan oleh pihak manajer dalam setiap aktivitas perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh ketidakpastian lingkungan terhadap hubungan penerapan pemakai sistem informasi akuntansi dengan kinerja manajer. Penelitian ini menggunakan metode survei dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah manajer perusahaan manufaktur di Surakarta. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah 37 orang manajer dari 10 perusahaan manufaktur di Surakarta yang diambil dengan teknik purposive sampling. Uji validitas dan reliabilitas angket menggunakan korelasi product moment dan cronbach s alpha. Kemudian data dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) penerapan SIA berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajer. Artinya kemampuan pengembangan sistem informasi yang tinggi semakin meningkatkan kinerja manajer. (2) Ketidakpastian lingkungan berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajer. Artinya kemampuan manajer untuk memprediksi perubahan lingkungan yang tinggi semakin meningkatkan kinerja manajer. (3) Interaksi penerapan SIA dan ketidakpastian berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajer. Artinya ketidakpastian lingkungan merupakan variabel yang memoderasi pengaruh penerapan SIA terhadap kinerja manajerial. Penerapan SIA dalam ketidakpastian lingkungan yang tinggi semakin meningkatkan kinerja manajerial. Kata kunci: sistem informasi akuntansi, ketidakpastian lingkungan, kinerja manajer Pembimbing I Pembimbing II (Triyono, SE, M.Si ) Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi ( Eny Kusumawati, SE, Ak ) ( Drs. H. Syamsudin, MM ) xiv