UPAYA MENINGKATAN MUTU SDM PROMKES (Tantangan Kompetensi SDM Kes di era MEA )

dokumen-dokumen yang mirip
Registrasi & Sertifikasi Tenaga Kesehatan MTKP DIY

BADAN PENGEMBANGAN DAN PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN. Disajikan Pada : RAPAT 23 SEPTEMBER 2014


PERCEPATAN REGISTRASI NAKES MELALUI STR ONLINE OLEH : KETUA DEVISI REGISTRASI MTKP SULSEL

SISTEM PELAYANAN PERIZINAN TENAGA KESEHATAN. Oleh : KEPALA DINAS KESEHATAN KOTA MEDAN Drg. Hj. USMA POLITA NASUTION, M. Kes

LEMBARAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA

Kebijakan STR Tenaga Kesmas oleh MTKI

UNDANG-UNDANG REPUBLIK INDONESIA NOMOR 36 TAHUN 2014 TENTANG TENAGA KESEHATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

UUD 1945 Ps: 28 H ayat 1

LEMBARAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA

Kebijakan Dalam Pelaksanaan Dan Persiapan Uji Kompetensi Tahun 2013

RENCANA KEBUTUHAN DAN PENDAYAGUNAAN TENAGA KESEHATAN TERKAIT UU NAKES. Oleh : Kepala Pusat Perencanaan dan Pendayagunaan SDMK

REGISTRASI / PERIZINAN TENAGA KESEHATAN MAJELIS TENAGA KESEHATAN PROV. SULAWESI SELATAN

PERAN TENAGA KESEHATAN VOKASIONAL DALAM PENGUATAN PELAYANAN PRIMER DIREKTORAT JENDERAL PELAYANAN KESEHATAN KEMENTERIAN KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA

Pokok bahasan. Kesehatan

PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA UNDANG-UNDANG REPUBLIK INDONESIA NOMOR 36 TAHUN 2014 TENT ANG TENAGA KESEHATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

Aspek Etik dan Hukum Kesehatan

Kebijakan Implementasi Uji Kompetensi

PEDOMAN UJI KOMPETENSI DRAFT- Jum at, 27 Mei 2011

MAKALAH ETIKA PROFESI DENGAN TENAGA KESEHATAN LAINNYA

KREDENSIAL DAN KEWENANGAN KLINIS TENAGA KEFARMASIAN. Dra. Yulia Trisna, Apt., M.Pharm

MEKANISME REGISTRASI DAN RE- REGISTRASI TENAGA KESEHATAN

STRUKTUR ORGANISASI DAN TATA KERJA KEMENTERIAN KESEHATAN SAM MEDIKO LEGAL

PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA UNDANG-UNDANG REPUBLIK INDONESIA NOMOR 36 TAHUN 2014 TENTANG TENAGA KESEHATAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

PERAN NAKES DALAM PENINGKATAN CAKUPAN, JANGKAUAN DAN KUALITAS PENCEGAHAN DAN PENGENDALIAN PENYAKIT

Kebijakan Uji Kompetensi sebagai Bagian dari Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Kesehatan

WORKSHOP ANALISA JABATAN DAN ANALISA BEBAN KERJA TINGKAT KABUPATEN

SOSIALISASI PANDUAN REGISTRASI ONLINE (STR) BAGI TENAGA KESEHATAN BERBASIS WEB

OVERVIEW SURAT TANDA REGISTRASI AHLI KESEHATAN MAYARAKAT. Sulistiono Majelis Tenaga Kesehatan Indonesia

Draft Tanggal 21 Maret 2011

TABEL KELOMPOK MAP. S.1 Kesehatan Masyarakat Peminatan Administrasi Kebijakan Kesehatan

REGISTRASI TENAGA KESEHATAN (PERMENKES NO. 161 TAHUN 2010)

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA,

MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA REGISTRASI TENAGA KESEHATAN

DUKUNGAN PEMERINTAH DALAM PENINGKATAN MUTU PELAYANAN KEFARMASIAN

URGENSI EXIT EXAM BAGI NAKES

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA

Rencana Pelaksanaan Program Percepatan Pendidikan Diploma III Bidang Kesehatan. Kepala Pusdik SDM Kesehatan Badan PPSDM Kesehatan

Disampaikan oleh Biro Kepegawaian Yogyakarta, 3 Oktober 2014 KEBIJAKAN FORMASI D-IV KESEHATAN

Penyelenggaraan Pendidikan Profesi berdasarkan Ketentuan Perundang-undangan untuk Menghasilkan Lulusan sesuai KKNI

Sinergi PPNI-KONSIL Dalam Pengembangan Pendidikan dan Pelayanan Keperawatan di Indonesia HARIF FADHILLAH

GUBERNUR NUSA TENGGARA BARAT

UJI KOMPETENSI TENAGA KESEHATAN

ALOKASI FORMASI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL BAGI PELAMAR UMUM KEMENTERIAN KESEHATAN RI T.A 2013

LEMBARAN DAERAH KOTA BEKASI

WFRESIOEN. b. bahwa kesehatan sebagai hak asasi manusia harus diwujudkan dalam bentuk pemberian berbagai pelayanan kesehatan kepada seluruh masyarakal

SKM MANDIRI MENUJU ERA STR DAN PROFESI.

Sebagai penguatan Kedudukan dan peran tenaga Sanitarian Drs. SULISTIONO,SKM, M.Sc

Evaluasi kepatuhan RSU GMIM Bethesda Tomohon dalam penempatan tenaga kesehatan sesuai Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2014

MENTERI RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI REPUBLIK INDONESIA PERATURAN MENTERI RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI REPUBLIK INDONESIA

PROGRAM PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN (P2KB) TENAGA KESMAS. Husein Habsyi PP IAKMI

PERATURAN PEMERINTAH REPUBLIK INDONESIA NOMOR 32 TAHUN 1996 TENTANG TENAGA KESEHATAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

PERATURAN YANG TERKAIT DENGAN RM

5. HAKEKAT PERMENKES 269/MENKES/PER/III/2008 TENTANG RM dan PERTAURAN TERKAIT LAINNYA LILY WIDJAYA,SKM.,MM D-III REKAM MEDIS DAN INFORMASI KESEHATAN

PERATURAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 46 TAHUN 2013 TENTANG REGISTRASI TENAGA KESEHATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

LOGO PENGEMBANGAN JABATAN FUNGSIONAL KESEHATAN

SUBSISTEM SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN

PANDUAN KREDENSIAL KEPERAWATAN RUMAH SAKIT ROYAL PROGRESS

PENINGKTAN KUALITAS TENAGA KESEHATAN

Penyelenggaraan Program Percepatan Pendidikan Tenaga Kesehatan

PANDUAN KREDENSIAL STAF APOTEKER, ASISTEN APOTEKER, RADIOGRAFER, AHLI GIZI, FISIOTERAPI, PEREKAM MEDIS, ANALIS DAN TEKNISI ELEKTROMEDIS

PERATURAN BERSAMA MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA DAN MENTERI PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 36 TAHUN 2013 NOMOR 1/IV/PB/2013

KEPUTUSAN MENTERl KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR HK.02.02/MENKES/110/2016 TENTANG KEANGGOTAAN MAJELIS TENAGA KESEHATAN INDONESIA

- 1 - GUBERNUR JAWA TIMUR PERATURAN DAERAH PROVINSI JAWA TIMUR NOMOR 7 TAHUN 2014 TENTANG TENAGA KESEHATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

2018, No Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 39 Tahun 2008 tentang Kementerian Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 166,

Illah Sailah Direktur Pembelajaran dan Kemahasiswaan Ditjen Dikti. Implementasi Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Kesehatan

PERATURAN PEMERINTAH REPUBLIK INDONESIA NOMOR 32 TAHUN 1996 TENTANG TENAGA KESEHATAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

2 b. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a, perlu menetapkan Peraturan Bersama Menteri Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tin

SKPD Penanggungjawab : DINAS KESEHATAN DAERAH. PERSYARATAN sebagai lampiran :

Penyelenggaraan Program Percepatan Pendidikan Tenaga Kesehatan. Disampaikan 0leh : Kepala Pusat Pendidikan SDM Kesehatan

KEBIJAKAN PEMERINTAH DALAM ALOKASI FORMASI ASN. Dr. Ir. Setiawan Wangsaatmaja, Dipl., S.E. M. Eng. Deputi Bidang SDM Aparatur Kementerian PAN dan RB

Formulir RL 2 DATA KETENAGAAN

Konsil Kedokteran Indonesia ROADMAP. Menuju. Dashboard Informasi Kedokteran-Kesehatan Indonesia. Daryo Soemitro dr., Sp.BS Ketua Divisi Registrasi

Tujuan Pembangunan Negara RI adalah kesejahteraan kesehatan bagi masyarakat Indonesia.

PERATURAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 80 TAHUN 2016 TENTANG PENYELENGGARAAN PEKERJAAN ASISTEN TENAGA KESEHATAN

Materi dan Metode Uji Portofolio

KEPUTUSAN GUBERNUR JAWA TIMUR NOMOR 188/233/KPTS/013/2008. MTKP JATIM dan SERTIFIKASI AHLI GIZI 24/08/2012. Oleh : ANDRIYANTO, SH, MKes.

PERAN PUSAT PELATIHAN SDM KESEHATAN

MATERI RAPAT KOORDINASI PERSIAPAN UJI KOMPETENSI JABFUNGKES. Dinas Kesehatan Provinsi DKI Jakarta 18 Oktober 2017

KEBIJAKAN PENERBITAN SERTIFIKAT KOMPETENSI DOKTER DAN DOKTER SPESIALIS

Lembaga Akreditasi Mandiri Pendidikan Tinggi Kesehatan Indonesia (LAM-PTKes)

SERTIFIKASI TENAGA KESEHATAN

PERCEPATAN PENINGKATAN PROFESIONALISME ORGANISASI PROFESI

PERATURAN MENTERI PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 30 TAHUN 2014 TENTANG

PERATURAN PEMERINTAH REPUBLIK INDONESIA NOMOR 32 TAHUN 1996 TENTANG TENAGA KESEHATAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

PERATURAN MENTERI KESEHATAN RI No.269/MENKES/PER/III/2008

KEBIJAKAN AKREDITASI DAN UJI KOMPETENSI BIDANG GIZI

PERATURAN DAERAH KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT NOMOR 11 TAHUN 2013 TENTANG IZIN PRAKTEK DOKTER, PRAKTEK PERAWAT, PRAKTEK BIDAN DAN PRAKTEK APOTEKER

SISTEM LEGISLASI TENAGA KEPERAWATAN. Sumijatun Oktober 2008

Kualitas SDM Kesehatan

Sertifikat Kompetensi diterbitkan oleh Kolegium (Dokter Gigi Indonesia) melalui Uji Kompetensi

BAB I PENDAHULUAN 1.1 Pendahuluan 1.2 Latar Belakang

KEPUTUSAN DIREKTUR RUMAH SAKIT ERNALDI BAHAR

PERATURAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 41 TAHUN 2016 TENTANG PROGRAM PERCEPATAN PENINGKATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN TENAGA KESEHATAN

BUPATI BANGKA PROVINSI KEPULAUAN BANGKA BELITUNG

BAB I PENDAHULUAN. kesehatan secara maksimal. Untuk mewujudkan pelayanan yang maksimal,

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang

Teknis Penyelenggaraan Program Percepatan Pendidikan Tenaga Kesehatan

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA

Transkripsi:

UPAYA MENINGKATAN MUTU SDM PROMKES (Tantangan Kompetensi SDM Kes di era MEA ) Disampaikan oleh : Drs. Sulistiono. SKM, MSc Ketua Divisi Registrasi MTKI Pada Seminar dan Workshop, P2KB PPPKMI Depok, 25 Nopember 2015

TENAGA KESEHATAN

TENAGA KESEHATAN Siapa tenaga kesehatan? Tenaga Kesehatan adalah setiap orang yang mengabdikan diri dalam bidang kesehatan serta memiliki pengetahuan dan/atau keterampilan melalui pendidikan di bidang kesehatan yang untuk jenis tertentu memerlukan kewenangan untuk melakukan upaya kesehatan.

KUALIFIKASI TENAGA KESEHATAN TENAGA DI BIDANG KESEHATAN TENAGA KESEHATAN Kualifikasi minimum = D3 kecuali tenaga medis Kualifikasi minimum Nakes lebih lanjut diatur PMK ASISTEN TENAGA KESEHATAN Kualifikasi minimum = pendidikan menengah bidang kesehatan Asisten Nakes hanya dapat bekerja dibawah supervisi Nakes Ketentuan lebih lanjut Asisten Nakes diatur PMK

PENGELOMPOKAN TENAGA KESEHATAN KELOMPOK JENIS TENAGA a. tenaga medik dokter, dokter gigi, dokter spesialis, dokter gigi spesialis b. tenaga psikologi klinis psikologi klinis c. tenaga keperawatan berbagai jenis perawat d. tenaga kebidanan bidan e. tenaga kefarmasian apoteker, tenaga teknis kefarmasian f. tenaga kesehatan masyarakat epideiolog kesehatan, tenaga promosi kesehatan dan ilmu perilaku, pembimbing kesehatan kerja, tenaga administrasi dan kebijakan kesehatan, tenaga biostatistik dan kependudukan, tenaga kesehatan reproduksi dan keluarga

PENGELOMPOKAN TENAGA KESEHATAN KELOMPOK JENIS g. tenaga kesehatan lingkungan tenaga sanitasi lingkungan, entomolog kesehatan, mikrobiolog kesehatan h. tenaga gizi nutrisionis, dietisien i. tenaga ketarapian fisik fisioterapis, okupasi terapis, terapis wicara, akupunktur j. tenaga keteknisan medis perekam medis dan informasi kesehatan, teknik kardiovaskuler, teknisi pelayanan darah, refraksionis optisien/optometris, k. tenaga teknik biomedika radiografer, elektromedis, ahli teknologi laboratorium medik, fisikawan medik, radioterapis, ortotik prostetik l. tenaga kesehatan tradisional tenaga kesehatan tradisional ramuan, tenaga kesehatan tradisional keterampilan m. tenaga kesehatan lain ditetapkan olen Menteri Kesehatan

SERTIFIKASI NAKES (Roadmap Penjaminan Mutu SDM Kesehatan)

REGULASI LISENSI-REGISTRASI- SERTIFIKASI NAKES Nakes praktik/pekerjaan profesi wajib memiliki izin pemerintah Untuk memperoleh izin diperlukan STR STR dikeluarkan MTKI Untuk memperoleh STR nakes harus memiliki SERKOM Untuk memperoleh SERKOM harus lulus UJI KOMPETENSI

PEMBENTUKAN MTKI Untuk melindungi masyarakat penerima jasa pelayanan kesehatan dan meningkatkan mutu pelayanan kesehatan dari Tenaga Kesehatan dibentuk MTKI MTKI mempunyai tugas membantu Menteri dalam penyelenggaraan sertifikasi dan registrasi Tenaga Kesehatan yang menjalankan praktik dan/atau pekerjaan keprofesiannya dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan kesehatan.

FUNGSI MTKI Fungsi MTKI bekerja sama dengan perguruan tinggi dalam penyelenggaraan Uji Kompetensi bagi Tenaga Kesehatan pemberian STR pembinaan penyelenggaraan praktik dan/atau pekerjaan keprofesian yang dilakukan oleh Tenaga Kesehatan. Divisi Uji Kompetensi Divisi Registrasi Divisi Uji Kompetensi

SERTIFIKASI NAKES (Upaya Penjaminan Mutu SDM Kes) UJI KOMPETENSI Uji Kompetensi adalah suatu proses untuk mengukur pengetahuan, keterampilan, dan sikap tenaga kesehatan sesuai dengan standar profesi. Sertifikat Kompetensi adalah pengakuan kompetensi atas prestasi lulusan yang sesuai dengan keahlian dalam cabang ilmunya dan/atau memiliki prestasi di luar program studinya.

TUJUAN UKOM 1 2 3 Menjamin mutu lulusan yang kompeten dan terstandar secara nasional Menilai sikap, pengetahuan, dan keterampilan sebagai dasar untuk melakukan praktik Memberikan umpan balik proses pendidikan pada program pendidikan 4 Memantau mutu program pendidikan

UJI KOMPETENSI PASAL 21 UU 36/2014 Mahasiswa bidang kesehatan Pada akhir masa pendidikan VOKASI dan PROFESI Dilaksanakan oleh PT+OP,LP,LS HARUS UKOM NASIONAL SERKOM LULUS----------- SERPROF Unt mencapai standar kompetensi lulusan yg memenuhi standar kompetensi kerja Standar Kompetensi kerja disusun oleh OP+ Konsil Nakes, ditetapkan oleh Menkes Tata cara UKOM diatur oleh MEN RISTEK DIKTI (ayat 7)

Persiapan penyelenggaraan Uji Kompetensi POKOK PERSIAPAN Persiapan Aspek legal Persiapan Aspek teknis

Persiapan aspek legal untuk landasan operasional uji kompetensi BENTUK Peraturan bersama Keputusan menteri Surat Edaran Dll SUBSTANSI Tata cara penyelenggaraan (5 W+ 1 H ) Pembiayaan MEKANISME Inisiatip siapa? Waktu terbit memberi waktu cukup para pihak melakukan persiapan

PERATURAN BERSAMA MENTERI Hal-hal substansial yang diatur dalam peraturan bersama menteri dikbud dan kes antara lain*) : 1 TUJUAN UKOM 2 PESERTA UKOM 3 PANITIA UKOM 4 LPUK 5 WAKTU PELAKSANAAN 6 PENDAFTARAN 7 HASIL UKOM 8 UKOM ULANG 9 PENGAWASAN *) Perber Mendikbud dan Menkes No.3/VII/2014 dan No.52/2014

PANITIA NASIONAL UKOM Tugas *) a b c d e f g menetapkan panduan pelaksanakaan uji kompetensi mengembangkan perangkat uji kompetensi melaksanakan uji kompetensi mengevaluasi pelaksanaan uji kompetensi melaporkan hasil pelaksanaan uji kompetensi kepada Menteri melalui Direktur Jenderal Pendidikan Tinggi Memutuskan/menetapkan hasil uji kompetensi bersama dengan Direktur Jenderal Pendidikan Tinggi dan Kepala Badan Pengembangan Dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia Kesehatan Kementerian Kesehatan Mengirimkan hasil uji kompetensi kepada Perguruan Tinggi *)Keputusan Kemenristekdikti No. 306/M/Kp/IV/2015

Persiapan aspek teknis pelaksanaan uji kompetensi PRA UJI metode uji, soal uji, peserta, komponen pengawas, tempat uji, perlengkapan uji, waktu, biaya TAHAPAN UKOM PELAKSANAAN UJI organisasi pelaksana, desiminasi informasi, administrasi / perangkat uji, kegiatan ujian PASKA UJI pemusnahan soal, pengolahan hasil, standar setting, pengumuman hasil, sertifikat kompetensi, tindak lanjut

PERMASALAHAN UKOM PERMASALAHAN Hasil tryout nakes 2012. 2013,2014 sangat bervariasi antar individu anak didik dan antar institusi pendidikan tinggi bidang kesehatan Kesiapan organisasi profesi dan asosiasi institusi pendidikan masih terbatas SOLUSI MTKI/MTKP terus mendorong OP dan AIP agar siap melaksanakan uji kompetensi Perlu komitment yang kuat antara OP dan AIP untuk menyelenggarakan uji kompetensi melalui persiapan yg sunguh-sungguh dan matang

REGISTRASI NAKES (Perlukah STR Promkes )

PERLU JAWABNYA

REGISTRASI NAKES REGISTRASI Registrasi adalah pencatatan resmi terhadap Tenaga Kesehatan yang telah memiliki Sertifikat Kompetensi atau Sertifikat Profesi dan telah mempunyai kualifikasi tertentu lain serta mempunyai pengakuan secara hukum untuk menjalankan praktik. Surat Tanda Registrasi yang selanjutnya disingkat STR adalah bukti tertulis yang diberikan oleh konsil masing-masing Tenaga Kesehatan kepada Tenaga Kesehatan yang telah diregistrasi.

REGISTRASI NAKES PASAL 44 UU 36/2014 Setiap nakes menjalankan praktik Wajib memiliki STR Berlaku 5 th + reregistrasi + syarat Diberikan Konsil nakes + syarat SYARAT : 1. Ijazah bidkes 2. Serkom/Serprof 3. Ktr sehat fisik mental 4. Ktr sumpah/ janji profesi 5. Pernyataan patuh/ laksanakan etika profesi SYARAT : 1. Memiliki STR lama 2. Memiliki Serkom/Serprof 3. Memiliki suket sehat 4. Pernuataan patuh/lak etika profesi 5. Telah mengabdikan diri sbg tenaga prof/vokasi 6. Memenuhi kecukupan pelayanan, pendidikan, pendidikan, pelartihan dan/atau giat ilmiah lain Tatacara REGISTRASI + REGISTRASI ULANG diatur PERKONSIL masing2 nakes (Ps 45)

ALUR PELAYANAN STR-MTKI Perorangan+ syarat OP,PT,Fasyankes TANDA TANGAN dan pembukuan STR Fotokopi/scan STR dan pengepakan MTKP (Cek data soft copy, verifikasi, validasi berkas) PENCETAKAN STR Berita Acara Pengiriman MTKI (penerimaan usul,verifikasi, validasi data) Entry data kedalam program pencetakan DISTRIBUSI STR KE MTKP

ALUR REGULASI MELALUI PORTOFOLIO Re-SERTIFIKASI Portofolio CPD Re-REGISTRASI LISENSI OP MTKP MTKI* STR SIP / SIK Serkom MTKI Pemerintah Daerah

PERMASALAHAN REGISTRASI PERMASALAHAN Permohonan STR tidak terbit Permohonan STR terlambat terbit Tenaga Promkes yg tdk bekerja di Fasyankes. SOLUSI Penyempurnaan sistem penerbitan STR Komunikasi yg lebih baik antara para pihak Merintis STR ONLINE

TERIMAKASIH