ntegritas integritas Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto Indonesian lebih

dokumen-dokumen yang mirip
ntegritas integritas Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto Indonesian

Freeport-McMoRan Kode Perilaku Pemasok. Tanggal efektif - Juni 2014 Tanggal terjemahan - Agustus 2014

PIAGAM PEMBELIAN BERKELANJUTAN

Administrative Policy Bahasa Indonesian translation from English original

PEDOMAN PERILAKU BAGI MITRA BISNIS

KODE ETIK PEMASOK. Etika Bisnis

Menjalankan Nilai-Nilai Kami, Setiap Hari

PEDOMAN PERILAKU PEMASOK CATERPILLAR

Kode Perilaku VESUVIUS: black 85% PLC: black 60% VESUVIUS: white PLC: black 20% VESUVIUS: white PLC: black 20%

KEBIJAKAN ANTIKORUPSI

PEDOMAN PERILAKU MITRA BISNIS MSD. Nilai dan Standar Kami untuk Mitra Bisnis Pedoman Perilaku Mitra Bisnis MSD [Edisi I]

Kode Etik Bisnis Pemasok Smiths

Kebijakan tentang rantai pasokan yang berkelanjutan

KODE ETIK GLOBAL PERFORMANCE OPTICS

Etika dan integritas. Kepatuhan: Pedoman bagi pihak ketiga

Corporate. Kode Etik

Pedoman Perilaku Pemasok

Kode etik bisnis Direvisi Februari 2017

Indorama Ventures Public Company Limited

Anti-Suap dan Korupsi (ABC) Prosedur ini tidak boleh diubah tanpa persetujuan dari kantor Penasihat Umum dan Sekretaris Perusahaan Vesuvius plc.

KODE ETIK GLOBAL TAKEDA

Standar Kita. Pentland Brands plc

Indorama Ventures Public Company Limited. Kode Etik Pemasok

Standar Tanggung Jawab untuk Para Pemasok

Kode Etik Mitra. I. Pendahuluan

Prinsip-Prinsip Perilaku Korporasi

Nilai-Nilai dan Kode Etik Grup Pirelli

NILAI-NILAI DAN KODE ETIK GRUP PIRELLI

KEBIJAKAN HADIAH, HIBURAN DAN PEMBERIAN. 1. Untuk Pelanggan, Pemasok, Mitra bisnis dan Pemangku kepentingan Eksternal.

Prinsip Perilaku. Prinsip Perilaku April

INTEGRITAS KEUNGGULAN KERJA TIM KOMITMEN NILAI DALAM BERTINDAK

Pedoman Perilaku dan Etika Bisnis

Pedoman Perilaku Bisnis Monsanto

Lbrands Pedoman Perilaku dan Ethics Hotline

Kebijakan Antisuap Goodyear 8 Mei 2017

Pedoman Pemasok Olam. Dokumen terakhir diperbarui. April Pedoman Pemasok Olam April

KEBIJAKAN GLOBAL ANTI KORUPSI PPG

S P E E THE CODE OF M Y BUSINESS CONDUCT J E P A S S

KEBIJAAKAN ANTI-KORUPSI

Prinsip Tempat Kerja yang Saling Menghormati

DRAF. Kode Etik Pemasok Takeda. Versi 1.0

MEMBINA HUBUNGAN BISNIS YANG SUKSES Harapan Cisco terhadap Mitra Bisnisnya

Kode Etik C&A untuk Pasokan Barang Dagangan

PEDOMAN PERILAKU [CODE OF CONDUCT]

Kebijakan Pedoman Perilaku dan Etika Perusahaan

Pedoman Perilaku Valmet

Standar Perilaku Supplier Accenture Standar Perilaku Supplier

Indorama Ventures Public Company Limited

PEDOMAN PERILAKU MITRA BISNIS MSD

KESEHATAN MASYARAKAT KESEHATAN LINGKUNGAN BERKOMITMEN PADA KEJUJURAN INTEGRITAS KEADILAN. Area gambar. Standar Etika Berbisnis

PIAGAM DIREKSI PT UNILEVER INDONESIA Tbk ( Piagam )

Kode Etik Karyawan. Bisnis dilakukan dengan cara yang benar. Orang & Budaya

Kebijakan Antisuap & Antikorupsi Global, Berlaku Sejak: 1 Juli 2017

Standar Etika Berbisnis PerkinElmer

Nilai dan Kode Etik Pirelli Group

Kode Etik Pemasok. Nilai dan Prinsip untuk Pemasok

PIAGAM DEWAN KOMISARIS PT UNILEVER INDONESIA Tbk ( Piagam )

Cara Memperoleh Bantuan dan Menyampaikan Kekhawatiran Umum Menyampaikan Kekhawatiran atau Keluhan Mengenai Persoalan Akuntansi atau Audit

Standar Etika Berbisnis PerkinElmer

Kebijakan Integritas Bisnis

KEBIJAKAN PEDOMAN PERILAKU DAN ETIKA PERUSAHAAN. 2.1 Kejujuran, integritas, dan keadilan

PERATURAN PELAKSANAAN

Pedoman Perilaku. Nilai & Standar Kita. Dasar Keberhasilan Kita. Edisi IV

PEDOMAN PERILAKU DAN ETIKA BISNIS GLOBAL O-I MEMIMPIN DENGAN INTEGRITAS

integritas cara kita Panduan Perilaku Bisnis Global

PEDOMAN ETIKA DAN PERILAKU. Kita selalu mengikuti aturan di mana pun kita berada.


PEDOMAN PERILAKU DAN ETIKA BISNIS GLOBAL MEMIMPIN DENGAN INTEGRITAS

Pedoman Perilaku Bisnis dan Etika

2. Rencana pengembangan Insan IMC selalu didasari atas bakat dan kinerja.

Pedoman Etika Bisnis

KEBIJAKAN KEUANGAN PERUSAHAAN. Panduan Perilaku dan Etika Bisnis

KODE ETIK BISNIS TRINSEO

01. KODE ETIK UNTUK KARYAWAN. (Revisi 2, sesuai dengan persetujuan dalam Rapat Dewan Direksi No 1/2014, 12 Januari 2014)

Pedoman Perilaku Global

Kode Etik PENGANTAR KETAATAN TERHADAP HUKUM

Kode Etik. .1 "Yang Harus Dilakukan"

Kode Etik Pemasok 1/11

Kode Etik AstraZeneca Nilai, Perilaku, dan Kebijakan

Kebijakan Integritas Bisnis

Nilai-nilai dan Etika Securitas. Securitas AB Tata Kelola Perusahaan Direvisi pada 3 Nopember 2014

pedoman perilaku dan etika Membangun Kepercayaan

PIAGAM DIREKSI PT UNILEVER INDONESIA Tbk ( Piagam )

Nilai dan Kode Etik Pirelli Group

Fujitsu Way Code of Conduct Global Business Standards

Kebijakan Pengungkap Fakta

Piagam dan Kebijakan. Kode Perilaku dan Etika Bisnis

KODE ETIK PT DUTA INTIDAYA, TBK.

Kode Etik Bisnis Styron. Etika dan Kebijakan Kepatuhan. [Type text]

Kebijakan Privasi. Cakupan. Jenis Data dan Metode Pengumpulan

KEBIJAKAN ANTI PENCUCIAN UANG FXPRIMUS

Tentang Generali Group Compliance Helpline (EthicsPoint)

dengan pilihan mereka sendiri dan hak perundingan bersama. 2.2 Pihak perusahaan menerapkan sikap terbuka terhadap aktivitas-aktivitas serikat

TERIMA KASIH ATAS KOMITMEN ANDA MASING-MASING PADA KODE ETIK KITA. 2 KODE ETIK

Kode Etik Untuk Pemasok

Pedoman Etika Bisnis

Kode Etik. .1 "Yang Harus Dilakukan"

Kode Etik PT Prasmanindo Boga Utama

Kode Etik Pemasok. Pendahuluan

Undang-undang Praktik Korupsi Asing/Kebijakan Anti-Korupsi

Transkripsi:

ntegritas p lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif le lebih integritas lebih hidup lebih lebih ri hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih prod if lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih bai h produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidu h baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih le ri hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih prod if lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih bai h produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidu h baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif lebih le ri hidup lebih baik lebih produktif lebih lestari hidup lebih baik lebih prod if lebih lestari hidup lebih baik lebih produktif Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto Indonesian

DAFTAR ISI PENDAHULUAN...1 LANDASAN PEDOMAN PERILAKU PEMASOK MONSANTO....1 Integritas...1 Dialog....2 Keterbukaan....2 Berbagi...2 Manfaat....2 Rasa Hormat...2 Bertanggung Jawab untuk Mencapai Hasil...2 Menciptakan Tempat Kerja yang Hebat....2 PEDOMAN PERILAKU MONSANTO...2 KEPERCAYAAN TIMBAL BALIK PEMASOK-MONSANTO.... 3 KOMITMEN BERSAMA MONSANTO-PEMASOK PADA MASYARAKAT... 4 Lingkungan Kerja yang Aman, Sehat, dan Terlindung.... 4 Penghormatan terhadap Hak Asasi Manusia.. 4 Privasi Informasi Pribadi....5 KOMITMEN PADA PENELITIAN ILMIAH. PRODUK BERMUTU, KEPATUHAN PADA PERATURAN, DAN PRAKTIK PEMASARAN YANG JUJUR.... 9 Penelitian Ilmiah... 9 Produk Bermutu.... 9 Kepatuhan pada Peraturan.... 9 Praktik Pemasaran yang Jujur....10 KOMITMEN MONSANTO PADA DUNIA.... 11 Keberlanjutan.... 11 Perlindungan dan Keamanan Lingkungan.... 11 Larangan Praktik Penyuapan dan Korupsi.... 11 Transaksi Mata Uang secara Etis...12 Anti-monopoli...12 KEPATUHAN PADA PEDOMAN PERILAKU PEMASOK...13 Informasi Narahubung....13 Pelaporan....13 KOMITMEN PADA MONSANTO....6 Kepatuhan Hukum....6 Perdagangan Internasional....6 Hadiah dan Hiburan Bisnis....6 Aset Perusahaan...7 Keamanan Informasi...7 Informasi Rahasia dan Informasi Hak Milik....7 Kekayaan Intelektual.... 8 Menyelenggarakan Pencatatan Keuangan yang Jujur.... 8 Komunikasi Eksternal.... 8 i

PENDAHULUAN Perusahaan Monsanto berkomitmen untuk menumbuhkan kepercayaan dengan menunjukkan hal-hal hebat yang kami lakukan untuk masyarakat. Kami mengamalkan komitmen pada pertanian berkelanjutan untuk melindungi dan melestarikan Bumi dengan berupaya lebih produktif, lebih lestari, dan hidup lebih baik di seluruh dunia. Dan seraya berupaya memimpin secara bertanggung jawab, kami berkomitmen pada integritas saat memilih dan berbisnis dengan para Pemasok. Kami berharap dapat berbisnis dengan Pemasok yang memiliki komitmen yang sama. Pedoman Perilaku Pemasok dimaksudkan untuk secara luas berlaku bagi Pemasok yang menyediakan produk atau layanan kepada Monsanto serta anak perusahaan dan afiliasinya di seluruh dunia. Kepatuhan Pemasok pada Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto akan sangat menentukan dalam proses pengambilan keputusan saat Monsanto mempertimbangkan untuk memulai atau melanjutkan hubungan bisnis. Ketidakpatuhan Pemasok pada Pedoman Perilaku Pemasok ini akan menyebabkan Monsanto menilai kembali hubungannya dengan Pemasok tersebut, termasuk kemungkinan mengakhiri hubungan itu sejauh yang dimungkinkan oleh hak dalam kontrak dan hukum yang berlaku. LANDASAN PEDOMAN PERILAKU PEMASOK MONSANTO Ikrar Monsanto adalah landasan Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto. Ikrar Monsanto adalah komitmen kami tentang cara kami berbisnis. Ikrar itu adalah pernyataan yang mengharuskan kami mendengarkan lebih tekun, mempertimbangkan tindakan kami dan dampaknya secara luas, serta memimpin dengan penuh tanggung jawab. Ikrar itu membantu kami mewujudkan nilai-nilai kami dalam tindakan, serta menjelaskan siapa kami dan hal-hal yang kami bela. Integritas Integritas adalah landasan semua tindakan kami. Integritas mencakup kejujuran, kesantunan, konsistensi, dan keberanian. Dengan menerapkan nilai-nilai tersebut, kami berkomitmen untuk memperhatikan hal-hal berikut: 1

Dialog Kami akan mendengarkan dengan cermat berbagai sudut pandang dan ikut dalam dialog yang bermakna. Kami akan memperluas pemahaman tentang berbagai masalah agar dapat dengan lebih baik menyikapi kebutuhan dan kekhawatiran masyarakat dan sesama. Keterbukaan Kami akan memastikan bahwa informasi tersedia, dapat diakses, dan dapat dipahami. Berbagi Kami akan berbagi pengetahuan dan teknologi untuk memajukan pemahaman ilmiah, meningkatkan kualitas pertanian dan lingkungan, meningkatkan kualitas tanaman, dan membantu petani di negara berkembang. Manfaat Kami akan menggunakan ilmu yang rasional dan inovatif serta pengawasan yang efektif dan penuh pertimbangan untuk menghasilkan produk bermutu tinggi yang bermanfaat bagi pelanggan dan lingkungan. Rasa Hormat Kami akan menghormati pandangan karyawan di seluruh dunia dalam hal agama, budaya, dan etika. Keselamatan karyawan, masyarakat tempat kami beroperasi, pelanggan, konsumen, dan lingkungan akan menjadi prioritas utama kami. Bertanggung Jawab untuk Mencapai Hasil Kami akan memberikan kejelasan tentang arah, peranan, dan tanggung jawab; membangun hubungan erat dengan pelanggan dan mitra eksternal; mengambil keputusan bijaksana; menjaga sumber daya perusahaan; dan bertanggung jawab untuk mencapai hasil yang sudah disepakati. Menciptakan Tempat Kerja yang Hebat Kami akan memastikan keragaman karyawan dan pemikiran; memupuk inovasi, kreativitas, dan pembelajaran; melaksanakan kerja sama tim yang inklusif; serta menghargai dan mengakui prestasi karyawan. PEDOMAN PERILAKU MONSANTO Perilaku Pemasok yang kami harapkan tidak lebih ketat daripada perilaku yang kami harapkan dari diri kami sendiri. Monsanto memiliki Pedoman Perilaku Bisnis yang juga menetapkan kami dan pengharapan tentang cara kami beroperasi dan berbisnis. Pemasok didorong untuk membuka tautan ini dan mempelajari Pedoman Perilaku Bisnis Monsanto http://www.monsanto.com/ whoweare/pages/business-conduct.aspx 2

KEPERCAYAAN TIMBAL BALIK PEMASOK-MONSANTO Pemasok berperan penting dalam keberhasilan Monsanto sebagai perusahaan. Kami berupaya untuk selalu menjaga hubungan yang saling menghormati dan saling percaya dengan para Pemasok. Untuk itu, kami menghargai kejujuran dalam transaksi dengan Pemasok dan calon Pemasok. Semua kontrak harus dirundingkan dengan adil dan tidak boleh ada penipuan atau data yang tidak akurat. Lebih lanjut, ketika memilih Pemasok untuk menyediakan produk dan layanan kepada Monsanto, kami akan melakukannya dengan adil. Kami akan memilih setelah mempertimbangkan semua fakta Pemasok, yang meliputi mutu, catatan keselamatan, kemampuan teknis, riwayat pengalaman, keandalan, biaya, jadwal, ketersediaan, dan perilaku yang mematuhi Pedoman Perilaku Pemasok ini, serta bukan berdasarkan bias yang tidak adil, atau alasan lain yang tidak wajar atau ilegal. 3

KOMITMEN BERSAMA MONSANTO-PEMASOK PADA MASYARAKAT Lingkungan Kerja yang Aman, Sehat, dan Terlindung Di Monsanto, keselamatan dan keamanan adalah tanggung jawab setiap orang. Monsanto bertekad untuk memupuk lingkungan kerja yang bebas dari bahaya yang mengancam keselamatan serta mempromosikan kesehatan dan keselamatan bagi semua karyawan, pengunjung, dan pelanggan, serta masyarakat tempat kami bekerja. Demikian pula, kami mengharapkan Pemasok mematuhi hukum dan peraturan yang berlaku untuk lokasi dan tempat kerjanya. Kami menghargai Pemasok yang selalu berupaya mewujudkan tempat kerja yang bebas dari cedera yang terkait-pekerjaan dan penyakit. Petugas Monsanto akan menyediakan bagi Pemasok informasi tentang berbagai prosedur dan kebijakan Monsanto yang mengatur keselamatan. Kami mengharapkan Pemasok bekerja sama dengan kami dalam masalah keselamatan yang muncul sehubungan dengan produk dan layanan mereka kepada Monsanto. Penghormatan terhadap Hak Asasi Manusia Sesuai dengan komitmen kami untuk melindungi, menghormati, dan memajukan HAM, Monsanto mengadopsi Kebijakan Hak Asasi Manusia pada 2006. Untuk informasi tambahan, silakan merujuk Komitmen Monsanto pada Hak Asasi Manusia di situs web perusahaan. Kami mengharapkan Pemasok mematuhi semua UU ketenagakerjaan dan UU perburuhan yang berlaku. Ini termasuk upaya untuk melarang diskriminasi terhadap siapa pun dalam setiap bentuk, kondisi, atau hak untuk bekerja berdasarkan ras, warna kulit, agama, jenis kelamin, usia, asal-usul kebangsaan, cacat tubuh, status veteran, identitas gender, ungkapan gender, orientasi seksual (nyata atau anggapan, sebagaimana yang diwujudkan melalui identitas, tindakan, pernyataan, atau asosiasi), atau karakteristik lain yang dilindungi oleh hukum yang berlaku. Apabila sesuai, Monsanto mengharapkan Pemasok setuju untuk memperbolehkan Monsanto atau pihak ketiga yang bertindak atas nama Monsanto melaksanakan audit 4

yang wajar terhadap pembukuan, arsip, dan fasilitas Pemasok yang digunakan karyawan untuk menentukan kepatuhan Pemasok pada UU ketenagakerjaan dan UU perburuhan yang berlaku. Office di www.contactbcoglobal.com; Email: business.conduct@monsanto.com; Surat: Post Office Box 21526, St. Louis, Missouri 63132 USA, atau http://www.monsanto.com/ whoweare/pages/business-conduct.aspx Selain itu, Monsanto mengharapkan Pemasok bahan yang mengandung tantalum, timah, tungsten, atau emas mengetahui di mana mineral tersebut ditambang dan memberikan kandungan tersebut dan sumber informasinya kepada Monsanto, jika diminta. Privasi Informasi Pribadi Informasi pribadi antara lain dapat mencakup riwayat kerja, nomor KTP, informasi narahubung, status perkawinan, catatan kriminal, dan riwayat kesehatan. Kami mengharapkan Pemasok melindungi informasi pribadi yang diberikan Monsanto kepada Pemasok atau diminta oleh Pemasok, yang berkaitan dengan karyawan, pelanggan, dan pihak ketiga Monsanto, sesuai dengan UU privasi data yang berlaku. Jika Pemasok mengetahui ada pengungkapan tanpa izin yang sudah atau mungkin terjadi tentang informasi karyawan atau pelanggan Monsanto, kami mengharapkan Pemasok segera melaporkannya ke Monsanto Business Conduct 5

KOMITMEN PADA MONSANTO Kepatuhan Hukum Kami mengharapkan Pemasok bekerja dengan rajin untuk menjalankan bisnis terkait- Monsanto dengan sepenuhnya mematuhi hukum, peraturan, dan perundang-undangan yang berlaku. Perdagangan Internasional Apabila bisnis Pemasok dengan Monsanto mencakup perdagangan internasional, Monsanto mengharapkan Pemasok memahami dan mematuhi hukum dan peraturan pengendalian perdagangan internasional yang berlaku, termasuk yang berkaitan dengan sanksi ekonomi, persyaratan kepabeanan, dan pengendalian ekspor. Apabila berlaku, Pemasok akan menyampaikan spesifikasi produk yang diinginkan dan dokumentasi terkait kepada Monsanto guna memastikan kepatuhan pada peraturan ekspor dan impor yang berlaku. Selain itu, dalam hubungannya dengan bisnis Monsanto, Pemasok tidak boleh berpartisipasi dalam boikot ekonomi yang tidak direstui Pemerintah Amerika Serikat dan tidak boleh memberikan informasi yang dapat dianggap mendukung boikot tanpa restu itu. Apabila sesuai, Pemasok harus menerapkan praktik dan prosedur untuk memastikan keamanan rantai pasoknya sesuai dengan standar Operator Ekonomi Resmi (Authorized Economic Operator, AEO), Kemitraan Kepabeanan-Perdagangan Melawan Terorisme (Customs-Trade Partnership Against Terrorism, C-TPAT) yang diprakarsai Departemen Keamanan Dalam Negeri AS (US Department of Homeland Security), serta program keamanan rantai pasok global yang terkait di negara tempat Pemasok berbisnis dengan Monsanto. Hadiah dan Hiburan Bisnis Kami memahami dan mengakui bahwa hadiah, jamuan makan, dan hiburan dapat digunakan dengan cara yang positif untuk menjalin hubungan. Namun, hal-hal ini juga dapat memunculkan persoalan nyata dan/atau anggapan, khususnya dalam hal integritas. Karena itu, Pemasok yang berupaya mengorbankan komitmen Monsanto dalam hal integritas dengan menawarkan hadiah, jamuan makan, hiburan, peluang bisnis, hak 6

khusus, pekerjaan sampingan (termasuk mempekerjakan anggota keluarga) yang tidak patut, atau hal lain atau benda berharga kepada karyawan Monsanto dapat kehilangan statusnya sebagai Pemasok Monsanto. Untuk menghindari bahkan kesan adanya upaya untuk memperoleh perlakuan istimewa yang tidak patut, Pemasok hanya boleh memberi karyawan Monsanto hadiah, jamuan makan, atau hiburan yang: Tidak diminta Ala kadarnya Mematuhi hukum Tidak sering Pantas Bukan uang tunai atau yang setara dengan uang tunai Hadiah tidak boleh bernilai melebihi USD100, meskipun hadiah atau suatu bentuk hiburan memenuhi kriteria di atas. Monsanto terutama tidak akan berpihak pada Pemasok yang menawarkan hadiah atau suatu bentuk hiburan kepada karyawan Monsanto selama berlangsungnya proses Permintaan Proposal (Request for Proposal, RFP) atau Permintaan Harga (Request for Quote, RFQ), atau dalam tahapan negosiasi kontrak aktif. Jika ada pertanyaan atau kekhawatiran tentang kesopanan menawarkan hadiah, jamuan makan, atau suatu bentuk hiburan, Pemasok harus menghubungi Business Conduct Office Monsanto sebelum menawarkannya. Aset Perusahaan Sebagai bagian dari pekerjaan Anda di Monsanto, Pemasok dapat mengakses berbagai aset Monsanto. Aset ini dapat meliputi properti fisik, seperti perlengkapan, kendaraan, komputer, dana, dan fasilitas. Kami mengharapkan Pemasok melindungi semua aset ini agar tidak hilang, dicuri, dirusak, disia-siakan, atau disalahgunakan. Kami juga mengharapkan Pemasok menggunakan sumber daya Monsanto hanya untuk keperluan bisnis yang sesuai. Keamanan Informasi Informasi Rahasia dan Informasi Hak Milik Sumber daya Monsanto tidak terbatas pada properti fisik. Beberapa aset Monsanto yang paling berharga adalah informasi rahasia dan informasi hak milik yang kami punyai. Informasi rahasia biasanya mencakup informasi yang tidak dipublikasikan oleh Monsanto kepada umum. Kemampuan Pemasok untuk melindungi informasi bisnis Monsanto yang bersifat rahasia sangat penting bagi keberhasilan Monsanto di masa mendatang dan hubungan Monsanto dengan para Pemasoknya. Keamanan informasi sangat penting bagi Monsanto untuk menjaga keyakinan dan kepercayaan pelanggan, pemasok, dan pihak lain yang berbisnis dengan kami. Kami mengharapkan Pemasok mematuhi semua kewajiban kontrak tentang kerahasiaan dan melindungi informasi rahasia dan informasi hak milik Monsanto agar tidak digunakan tanpa izin. Pemasok tidak boleh mengungkapkan informasi tersebut kepada siapa pun di luar Monsanto atau bahkan karyawan Monsanto yang tidak memiliki kepentingan bisnis yang jelas untuk mengetahuinya. Pemasok harus melakukan tindakan yang sesuai, termasuk melatih karyawannya, untuk memastikan informasi tersebut tidak diakses tanpa izin, dihilangkan, dicuri, disalahgunakan, tidak disimpan di tempatnya, atau dibiarkan tidak dijaga. Monsanto tidak akan membiarkan Pemasok menggunakan informasi rahasia dan hak milik Monsanto untuk memperdagangkan saham Monsanto Company. 7

Informasi Rahasia dan Informasi Hak Milik Kami mengharapkan sistem informasi Pemasok yang berisi informasi atau data rahasia Monsanto dikelola dan dilindungi dengan baik terhadap akses, penggunaan, pengungkapan, pengubahan, perusakan, atau serangan DoS secara tidak sah. Kekayaan Intelektual Sebagian informasi yang dapat diakses oleh Pemasok dapat mencakup kekayaan intelektual (KI) Monsanto, yang dianggap sebagai kekayaan Monsanto yang berharga. Kami mengharapkan Pemasok melindungi KI Monsanto, yang contohnya antara lain: Rahasia dagang Hak cipta Merek dagang Paten Hak rancangan Logo Merek Jadi, kami mengharapkan informasi yang diserahkan Pemasok ke Monsanto sepenuhnya jujur, benar, dan lengkap karena kami mengandalkan informasi yang kami terima saat menyiapkan pembukuan dan arsip. Kami mengharapkan Pemasok mematuhi semua persyaratan akunting dan pengawasan internal yang berlaku saat menyerahkan informasi ke Monsanto. Jika Pemasok mengetahui ada arsip yang tidak akurat atau tidak lengkap yang menyangkut layanan atau produk yang dipasok ke Monsanto, termasuk tapi tidak terbatas pada piutang, pemesanan pembelian, dan transfer dana, kami mengharapkan Pemasok segera melaporkannya ke Monsanto. Komunikasi Eksternal Pemasok tidak boleh berbicara atas nama Monsanto, kecuali jika secara spesifik diberi kewenangan dan diperintahkan untuk melakukannya, dan itu pun hanya sejauh kewenangan yang diberikan tersebut. Menyelenggarakan Pencatatan Keuangan yang Jujur Pencatatan keuangan Monsanto merupakan instrumen bagi masyarakat untuk menilai keberhasilan bisnis kami secara menyeluruh. Masyarakat mengandalkan kami untuk memberikan keterbukaan informasi yang jujur, akurat, dan tepat waktu, sesuai dengan hukum dan peraturan yang berlaku. 8

KOMITMEN PADA PENELITIAN ILMIAH. PRODUK BERMUTU, KEPATUHAN PADA PERATURAN, DAN PRAKTIK PEMASARAN YANG JUJUR Penelitian Ilmiah Di Monsanto, kami mengetahui dan memahami pentingnya melakukan penelitian ilmiah yang beretika. Sebagian besar keberhasilan kami ditentukan oleh terbinanya kepercayaan dengan berbagai kelompok dan orang, dan sebagian besar kepercayaan itu ditentukan oleh keakuratan dan keandalan data ilmiah yang kami berikan. Kami mengharapkan Pemasok yang berkontribusi atau melakukan penelitian atas nama kami untuk berkomitmen melakukan penelitian yang akurat, andal, dan etis. Produk Bermutu Monsanto berkomitmen untuk menjaga integritas produknya dan untuk selalu menghasilkan produk bermutu tinggi. Komitmen untuk menjaga mutu merupakan unsur lazim di seluruh perusahaan dan menghubungkan kami dengan pelanggan. Jadi, kami mengharapkan Pemasok menyampaikan produk dan layanan bermutu tinggi kepada Monsanto, yang memenuhi atau melampaui hukum dan peraturan yang berlaku, serta persyaratan dan standar kontrak. Kepatuhan pada Peraturan Monsanto menjalankan bisnis globalnya dalam lingkungan yang diatur ketat. Banyak di antara produk bioteknologi dan produk pelindung tanaman kami harus disetujui oleh badan pengatur sebelum boleh diperdagangkan. Karena itu, kami mengharapkan Pemasok mematuhi semua hukum dan peraturan internasional, nasional, dan lokal yang relevan dengan layanan dan produk yang diberikan Pemasok kepada Monsanto. 9

Kepatuhan pada Peraturan (Lanjutan) Pemasok diharapkan mendukung upaya Monsanto untuk memastikan teknologi kami dikelola dengan bertanggung jawab menurut panduan pengawasan dan mematuhi hukum dan peraturan yang berlaku. Kami mengharapkan Pemasok bekerja sama dengan Monsanto untuk memastikan semua yang dilakukan bersama memperkuat upaya Monsanto untuk menjaga pengawasan yang efektif terhadap produk tidak boleh mengeluarkan pernyataan palsu atau menyesatkan tentang mutu atau ketersediaan produk Monsanto. Lebih lanjut, Pemasok periklanan tidak boleh melakukan perbandingan tidak adil atau tidak benar antara produk Monsanto dan produk pesaing. Praktik Pemasaran yang Jujur Ketika memasarkan atau menjual produk, kami wajib untuk hanya menggunakan kiat pemasaran yang jujur dan etis. Jadi, kami mengharapkan Pemasok yang menangani penjualan, periklanan, serta bahan promosi dan pemasaran bagi Monsanto untuk menjalankan tugasnya dengan sikap yang jujur dan akurat. Pemasok periklanan 10

KOMITMEN MONSANTO PADA DUNIA Keberlanjutan Monsanto berkomitmen pada praktik bisnis yang bertanggung jawab dari segi sosial. Kami terdorong untuk bukan saja melakukan hal-hal yang diwajibkan oleh hukum dan peraturan yang berlaku, tetapi juga halhal yang diharapkan dari sosok pemimpin, dan mengharapkan hal yang sama dari para Pemasok. Kami mengharapkan praktik manajemen Pemasok menghormati hak buruh dan hak kerja semua karyawan, melaksanakan proses dan menghasilkan produk yang meminimalkan dampak terhadap lingkungan, menyediakan tempat kerja yang aman dan sehat, dan mempromosikan kesehatan dan kesejahteraan semua karyawan. Perlindungan dan Keamanan Lingkungan Di Monsanto, kami sadar bahwa sebagian besar keberhasilan kami ikut ditentukan oleh masyarakat tempat kami beroperasi. Untuk melindungi dan membantu masyarakat ini, lingkungan mereka, dan dunia secara keseluruhan, kami mengharapkan Pemasok berkomitmen dan mematuhi undang-undang dan persyaratan lingkungan di mana pun mereka beroperasi. Monsanto menghargai Pemasok yang berkomitmen pada pelestarian sumber daya alam, proses daur ulang, penggunaan air dan pengurangan limbah, pengendalian polusi, dan pada udara dan air yang lebih bersih. Larangan Praktik Penyuapan dan Korupsi Sebagai organisasi global, Monsanto harus tunduk pada berbagai undangundang antikorupsi di seluruh dunia. Undang-undang itu dirancang untuk membantu menjaga interaksi yang adil, etis, dan transparan dengan pejabat pemerintah. Monsanto mengharapkan Pemasok mematuhi semua UU antikorupsi global yang berlaku, termasuk UU Praktik Korupsi Asing (U.S. Foreign Corrupt Practices Act, FCPA). Monsanto juga mengharapkan Pemasok tidak akan terlibat dalam setiap bentuk penyuapan komersial, baik secara langsung ataupun melalui pihak ketiga. 11

Transaksi Mata Uang secara Etis Pencucian uang adalah proses yang digunakan perorangan atau entitas dalam upaya menyembunyikan dana haram atau membuat sumber dana itu seakan-akan sah. Dana tersebut mungkin diperoleh melalui perusahaan kriminal, aksi terorisme, peredaran narkoba, atau penggelapan pajak. Banyak negara tempat kami bekerja memiliki undangundang yang melarang pencucian uang. Jadi, kami mengharapkan Pemasok tidak terlibat dalam setiap bentuk kegiatan pencucian uang dan tidak akan pernah secara sadar menerima dana yang diperoleh melalui cara terlarang. Anti-monopoli Monsanto mengharapkan para pemasoknya saling bersaing dengan penuh semangat untuk dapat berbisnis dengan Monsanto, dan para pemasok yang bersaing itu tidak boleh melakukan kesepakatan yang kompak atau diam-diam yang memengaruhi bisnis mereka dengan Monsanto. Pemasok yang berpendapat bahwa Monsanto akan memetik manfaat dari kerja sama di antara para pemasok yang bersaing itu harus terlebih dahulu meminta izin penuh pertimbangan dari Monsanto untuk kesepakatan tersebut. 12

KEPATUHAN PADA PEDOMAN PERILAKU PEMASOK Kepatuhan Pemasok pada Pedoman Perilaku Pemasok Monsanto akan sangat menentukan dalam proses pengambilan keputusan saat Monsanto mempertimbangkan untuk memulai atau melanjutkan hubungan bisnis. Monsanto mengharapkan Pemasok memiliki sistem pemantauan dan pemeliharaan arsip untuk mematuhi Pedoman ini. Pemasok diharapkan memberi tahu Monsanto mengenai adanya tindakan hukum, penyelidikan atau penuntutan administrasi, yang dapat memengaruhi kinerjanya pada bisnis Monsanto atau yang mungkin dapat memengaruhi secara negatif reputasi Pemasok dan Monsanto. Informasi Narahubung Pemasok dapat menyampaikan pertanyaan atau komentar tentang Pedoman Perilaku Pemasok ini kepada petugas Pengadaan Monsanto setempat. Pelaporan Monsanto meminta Pemasok untuk segera melaporkan penyimpangan dari Pedoman Perilaku Pemasok ini kepada Petugas Monsanto setempat untuk menyelesaikan masalah antara Pemasok dan Monsanto. Jika Pemasok meyakini ada karyawan Monsanto yang tindakannya bertentangan dengan Pedoman Perilaku Monsanto, kami meminta Anda melaporkan kekhawatiran Anda secara terperinci ke Business Conduct Office melalui Web: www.contactbcoglobal.com; Email: business.conduct@monsanto.com; Surat: Post Office Box 21526, St. Louis, Missouri 63132 USA, atau http://www.monsanto.com/ whoweare/pages/business-conduct.aspx Pemasok diminta tidak melaporkan ke kantor ini rasa kecewa karena tidak terpilih untuk berbisnis dengan Monsanto, kecuali jika mereka yakin hasil pemilihan disebabkan oleh tindakan karyawan Monsanto yang menyimpang dari ketentuan tertentu dalam Pedoman Perilaku Monsanto. 13

Monsanto dan Vine Design adalah merek dagang terdaftar Monsanto Technology LLC. 2014 Monsanto Company. Dirilis Juli 2014