PEMERINTAH KABUPATEN KEPAHIANG PANITIA SELEKSI TERBUKA Sekretariat: Jalan Kol. Santoso No. 325 Kabupaten Kepahiang PENGUMUMAN Nomor : 100 /JPTPKPH/2017 TENTANG SELEKSI TERBUKA PENGISIAN JABATAN PIMPIPINAN TINGGI PRATAMA KABUPATEN KEPAHIANG Dalam rangka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang, sesuai dengan Undang Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2014 tentang Tata Cara Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Secara Terbuka di Lingkungan Instansi Pemerintah maka kami membuka kesempatan kepada Aparatur Sipil Negara yang berminat dan memenuhi persyaratan yang ditentukan untuk mendaftarkan diri kepada Panitia Seleksi Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang 1 / 13
untuk pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang dengan ketentuan sebagai berikut: A. JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA 1. Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran 2. Kepala Dinas Lingkungan Hidup 3. Kepala Dinas Pertanian 4. Kepala Dinas Sosial Pemberdayaan Masyarakat Desa 5. Kepala Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja B. KETENTUAN UMUM 1. Berstatus sebagai Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Kepahiang; 2. Memiliki pangkat/golongan ruang serendah rendahnya Pembina (IV/a); 2 / 13
3. Berusia paling tinggi 56 (lima puluh enam) tahun pada saat batas akhir pendaftaran; 4. Memiliki kualifikasi pendidikan minimal Strata 1 (S1); 5. Sedang atau pernah menduduki jabatan administrator minimal 2 (dua) tahun. 6. Telah mengikuti dan lulus Diklat Kepemimpinan Tingkat III (Diklat PIM Tk.III) dan Diutamakan telah mengikuti Diklat Kepemimpinan Tingkat II (Diklat PIM Tk.II); 7. Tidak pernah menjalani hukuman disiplin tingkat sedang atau berat serta tidak sedang menjalani hukuman disiplin atau proses pemeriksaan pelanggaran disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Inspektorat; 8. Tidak pernah dijatuhi hukuman penjara berdasarkan keputusan pengadilan yang berkekuatan hukum tetap terkait jabatan; 9. Semua unsur penilaian prestasi kerja sekurang kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terkahir; 10. Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan dari Rumah Sakit Lamaran ditujukan kepada Ketua Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang dengan melengkapi persyaratan sebagai berikut: 3 / 13
1. Surat lamaran dibuat sendiri/ tulis tangan oleh Pelamar bermaterai Rp.6000,- (formulir I) 2. Daftar Riwayat Hidup sesuai lampiran Keputusan Kepala BKN No.11 Tahun 2002 dilengkapi dengan pasfoto terbaru (formulir II) 3. Fotocopy Surat Keputusan Kenaikan Pangkat Terakhir (legalisir); 4. Fotocopy ijazah yang dilegalisir pejabat yang berwenang; 5. Fotocopy Surat Keputusan Pengangkatan dalam Jabatan Administrator atau Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama sampai dengan SK Pengangkatan terakhir; 6. Fotocopy Sertifikat Diklat Kepemimpinan Tingkat III dan atau Diklat Kepemimpinan Tingkat II ; 7. Fotocopy Sertifikat Diklat Teknis maupun Diklat Fungsional (Diklat dengan total jam pelajaran minimal 70 jam) 8. Fotocopy Penilaian Prestasi Kerja PNS (P2KP) 2 (dua) tahun terakhir; 9. Fakta integritas bermaterai Rp.6000,- (formulir III) 10. Surat pernyataan tidak pernah dijatuhi hukuman disiplin tingkat sedang dan atau tingkat berat, serta tidak sedang menjalani proses pemeriksaan pelanggaran disipilin berdasarkan PP nomor 53 Tahun 2010 yang dibubuhi materai Rp.6000,- (formulir IV); 4 / 13
11. Asli Surat Keterangan Sehat jasmani dan rohani dari Rumah Sakit 12. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang; 13. Fotocopy Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP) 14. Pas foto warna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 2 (dua) lembar Download Lampiran Pengumuman disini C. TAHAPAN SELEKSI 1. Seleksi Administrasi a. Sekretariat Panitia Seleksi melakukan verifikasi terhadap kelengkapan berkas administrasi sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan. b. Panitia Seleksi menetapkan calon peserta yang memenuhi persyaratan administrasi untuk mengikuti seleksi selanjutnya. 5 / 13
2. Seleksi Kompetensi Panitia Seleksi akan melakukan tes kompetensi terhadap seluruh peserta yang memenuhi persyaratan administrasi dengan tahapan sebagai berikut: a. Kompetensi Manajerial menggunakan metode assessment; b. Kompetensi Bidang menggunakan metode tertulis dan wawancara. c. Rekam Jejak Panitia Seleksi melakukan rekam jejak jabatan dan pengalaman untuk melihat kesesuaian dengan jabatan yang dilamar serta menyusun instrumen/kriteria integritas yang terukur sebagai bahan penilaian utama dengan pembobotan mengukur tingkat integritasnya. D. JADWAL PENDAFTARAN DAN SELEKSI NO KEGIATAN JADWAL KEGIATAN 6 / 13
1 Pengumuman 09 November 2017 s/d 27 November 2017 2 Penerimaan berkas 09 November 2017 s/d 25 November 2017 3 Seleksi administrasi 7 / 13
27 s/d 28 November 2017 4 Pengumuman hasil seleksi administrasi 29 November 2017 8 / 13
5 Uji kompetensi Manajerial (Asesment) Menggunakan hasil assessment LPTUI Nomor : 0882A/LPT-AS/XI/2016, dan bagi yang belum mengikuti Kompetensi Manajerial diwajibkan mengikuti assessment di LPTUI secara m 9 / 13
2017. 7 Penulisan makalah dan wawancara akhir (Pansel) 04 s.d 06 Desember 2017 8 Rekam Jejak dan Uji Publik 07 s.d 14 Desember 2017 10 / 13
9 Penyampaian Hasil Penilaian Kepada Pejabat Pembina Kepegawaian 16 Desember 2017 Catatan: Jadwal kegiatan sewaktu waktu dapat berubah dan akan diumumkan melalui pemberitahuan lebih lanjut. E. KETENTUAN LAIN LAIN 1. Berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop folio tertutup dan disampaikan secara langsung oleh yang bersangkutan (pelamar) pada hari dan jam kerja mulai tanggal 09 November 2017 s/d 25 November 2017 (khusus untuk hari terakhir tanggal 25 November 2017 berkas lamaran diterima paling lambat pukul 12.00 WIB) ke Sekretariat Panitia Seleksi di Kantor BKDPSDM Kabupaten 11 / 13
Kepahiang, Jalan Kolonel Santoso No. 325 Kelurahan Kampung Pensiunan Kepahiang; 2. Pelamar hanya dapat melamar untuk 1 (satu) jabatan; 3. Berkas lamaran yang telah disampaikan kepada Panitia Seleksi bersifat final dan tidak dapat diperbaharui; 4. Berkas lamaran yang akan diproses adalah berkas lamaran yang lengkap sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan; 5. Bagi pelamar yang tidak memenuhi syarat seleksi administrasi dinyatakan gugur dan berkas lamaran tidak dikembalikan serta menjadi arsip Panitia Seleksi; 6. Apabila terjadi perubahan jadwal, akan diumumkan melalui pemberitahuan lebih lanjut; 7. Keputusan Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat; 8. Dalam seleksi ini TIDAK DIKENAKAN BIAYA ATAU PUNGUTAN DALAM BENTUK APAPUN; 9. Apabila dikemudian hari diketahui pelamar memberikan data/keterangan tidak benar, maka Panitia Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Kepahiang berhak membatalkan hasil seleksi. 10. Kelalaian tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab pelamar. 12 / 13
Kepahiang, 09 November 2017 KETUA PANITIA SELEKSI TERBUKA JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KABUPATEN KEPAHIANG t.t.d Dr. H. ISKANDAR, ZO, SH, M.Si Pembina Utama Madya NIP. 19641012 199101 1 003 13 / 13