PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KESESUAIAN TUGAS - TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL

dokumen-dokumen yang mirip
(Studi Kasus Kampung Batik Laweyan Surakarta)

SKRIPSI FAJAR WICAKSONO B

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar. Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis

KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun )

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA ORGANISASI PUBLIK

PENGARUH RETURN ON EQUITY

PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP FUNGSI PENGAWASAN MANAJEMEN. (Studi Empiris pada BPR di Kota Surakarta)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JAMU AIR MANCUR WONOGIRI

PENGARUH KINERJA KEUANGAN DAN KARAKTERISTIK PERUSAHAAN TERHADAP GOOD CORPORATE GOVERNANCE

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR

ANALISIS PENGARUH KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH BERDASARKAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN AKUNTABILITAS PUBLIK

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN SPESIAL SAMBAL DI PABELAN

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BANK SYARIAH DENGAN MENGGUNAKAN PENDEKATAN CAMELS

( Studi Kasus pada KPP PRATAMA Sukoharjo ) SKRIPSI

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA SWALAYAN HARDJONO BATURETNO

PENGARUH KARAKTERISTIK TUJUAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Survei Pada Tim Anggaran Pemerintah Daerah KABUPATEN SRAGEN)

SKRIPSI. Disusun dan Diajukan untuk Melengkapi dan Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat

Disusun Oleh : HENI MINARSIH B

PENGARUH PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN

AAN SETYAWAN B

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPATUHAN WAJIB PAJAK DALAM MEMENUHI KEWAJIBAN PERPAJAKAN

FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN UNTUK MEMBAYAR PAJAK, WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MELAKUKAN PEKERJAAN BEBAS

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi Kasus Pada Rumah Sakit Ortopedi Prof. Dr. R. Soeharso.

SKRIPSI Memenuhi Tugas Dan Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta.

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN (Studi Kasus pada Warung Makan Bebek Goreng Haji Slamet Kartasura)

PERSEPSI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI TERHADAP KUALITAS PELAYANAN KERJA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SUKOHARJO

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MELAKUKAN KEGIATAN USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

PENGARUH DANA ALOKASI UMUM (DAU) DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) TERHADAP BELANJA PEMERINTAH DAERAH

ANALISIS PENGARUH NILAI YANG DIPERSEPSIKAN (PERASAAN,

PENGARUH INFORMASI ARUS KAS OPERASI TERHADAP RETURN SAHAM DENGAN PERSISTENSI LABA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI (Studi Kasus Pada Bank Jateng di Kabupaten Sragen)

PENGARUH INDEPENDENSI, KECAKAPAN PROFESIONAL, OBYEKTIVITAS, KOMPETENSI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS HASIL AUDIT

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU MAHASISWA DALAM KEPUTUSAN PEMBELIAN DI GRAMEDIA SURAKARTA

PENGARUH KOMITMEN RELASI, KUALITAS LAYANAN, DAN KEPERCAYAAN TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN JASA RENTAL MOBIL

(Survey di Universitas Sebelas Maret Surakarta) SKRIPSI

ANALISIS PENGARUH FAKTOR-FAKTOR FUNDAMENTAL TERHADAP RETURN

PENGARUH BEBAN KERJA, PENGALAMAN AUDIT, TIPE KEPRIBADIAN DAN SKEPTISME PROFESIONAL TERHADAP KEMAMPUAN AUDITOR DALAM MENDETEKSI KECURANGAN

PENGARUH ATRIBUT PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (Studi Empiris Rumah Makan Sederhana Mbah Kromo Murah, Bulusari, Boyolali) SKRIPSI

: PUGUH BAYU RAHARJO B FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

PENGARUH HARGA, PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA TOKO OLI SUMBER REJEKI SUKOHARJO SKRIPSI

PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada Rumah Sakit Jiwa Daerah Surakarta)

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI BERWIRAUSAHA

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI ALOKASI BELANJA MODAL (STUDI EMPIRIS PADA PEMERINTAH KABUPATEN / KOTA DI PROVINSI JAWA TENGAH)

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN PERIKLANAN TERHADAP KEPUTUSAN NASABAH DALAM MENABUNG PADA PD. BPR BANK PASAR SUKOHARJO

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN PROFESI AKUNTAN PUBLIK DAN NON AKUNTAN PUBLIK

ANALISIS PENGARUH RASIO KEUANGAN DAN RASIO NON KEUANGAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEND PAYOUT RATIO

ANALISIS PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR), NON PERFORMING LOAN (NPL), BIAYA OPERASIONAL PENDAPATAN

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PREDIKSI PERINGKAT OBLIGASI

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PADA LAPORAN TAHUNAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG

SKRIPSI EKO B FAKULTAS. Disusun Oleh:

PERSEPSI AKUNTAN PUBLIK, AKUNTAN PENDIDIK DAN MAHASISWA AKUNTANSI (UMS) TERHADAP ETIKA BISNIS DAN ETIKA PROFESI AKUNTAN

SKRIPSI KERJA. (Study. Diajukan RTA

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL. (Survei pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)

ANALISA PENGARUH PEMBERIAN KREDIT TERHADAP PENINGKATAN PENDAPATAN PENGUSAHA MIKRO DI SURAKARTA (PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM LUMBUNG ARTHA)

PENGARUH KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP KESETIAAN MEREK PADA RESTORAN STEAK MOEN-MOEN

PENGARUH DEBT TO EQUITY RATIO

PENGARUH KONSENTRASI KEPEMILIKAN, UKURAN PERUSAHAAN, KOMPOSISI DEWAN KOMISARIS DAN SPESIALISASI INDUSTRI KAP TERHADAP MANAJEMEN LABA

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO SEDYA MULYA DI WONOGIRI

PENGARUH MOTIVASI KERJA, STRESS KERJA, DAN KESELAMATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ROSALIA INDAH SOLO

ANALISIS HUBUNGAN TINGKAT PENDIDIKAN DAN BESARNYA MODAL DENGAN MOTIVASI KERJA PARA WIRAUSAHA DI BETENG TRADE CENTER SOLO

(Studi Kasus Pemerintahan Daerah Kota Wonogiri) SKRIPSI

PENGARUH PENERAPAN SISTEM ADMINISTRASI PERPAJAKAN MODERN DAN SENSUS PAJAK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh. Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, PRESTASI DAN UPAH KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROTI MELINDA DI KARANGANYAR.

ANALISIS PENGARUH TINGKAT KESEJAHTERAAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi kasus pada RSUD dr. Moewardi di Surakarta)

PENGARUH FAKTOR DEMOGRAFI DAN PERSONALITY

PENGARUH TEKANAN WAKTU, RISIKO AUDIT DAN TINDAKAN SUPERVISI TERHADAP PENGHENTIAN PREMATUR ATAS PROSEDUR AUDIT

PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

PENGARUH PARTISIPASI MASYARAKAT DAN TRANSPARANSI KEBIJAKAN PUBLIK TERHADAP PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH DI KABUPATEN SUKOHARJO

LINNA YULIANA B

PENGARUH GENDER, UMUR, TEKANAN KETAATAN, KOMPLEKSITAS TUGAS, DAN PENGALAMAN AUDITOR TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

PENGARUH KEGUNAAN, PERSEPSI KEMUDAHAN, PERSEPSI KENYAMANAN, PERSEPSI RESIKO, DAN KEPERCAYAAN TERHADAP MINAT MENGGUNAKAN INTERNET BANKING

PENERAPAN METODE ACTIVITY BASED COSTING SYSTEM DALAM MENENTUKAN BESARNYA TARIF JASA RAWAT INAP (Studi Kasus Pada RSUD Dr. Moewardi Surakarta)

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN

(Studi Empiris LKPD Kabupaten/Kota di Provinsi Jawa Tengah. Tahun ) SKRIPSI. Disusun oleh : TIKA ERNAWATI B PROGRAM STUDI AKUNTANSI

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD), DANA ALOKASI UMUM (DAU), DANA ALOKASI KHUSUS (DAK), DAN SISA LEBIH PEMBIAYAAN ANGGARAN

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERATING

KEGUNAAN INFORMASI LABA AKUNTANSI DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI LABA MASA DEPAN

ANALISIS PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PRODUK NATASHA SKIN CARE DI SOLO

ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRODUKTIVITAS KARYAWAN PDAM KOTA SURAKARTA

PENGARUH PENGENDALIAN INTERN, KEPATUHAN DAN KOMPENSASI MANAJEMEN TERHADAP PERILAKU ETIS PEGAWAI

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Bank Rakyat Indonesia Cabang Surakarta)

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN ( Studi Kasus pada PT. Centrepark Citra Corpora Area Solo Grand Mall ) SKRIPSI

PENGARUH TEKANAN KETAATAN, KOMPLEKSITAS TUGAS, PENGETAHUAN DAN PERSEPSI ETIS TERHADAP AUDIT JUDGMENT (Studi empiris pada KAP Surakarta dan Yogyakarta)

PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE DAN PROFITABILITAS TERHADAP MANAJEMEN LABA

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO ROSALIA INDAH

PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP AGENCY COST PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI INDONESIA

PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI tahun ) SKRIPSI

PENGENDALIAN DIRI AKUNTAN DAN PENGARUHNYA KEPADA KEKHAWATIRAN PERSEPSIAN MELALUI RESIKO PERSEPSIAN AKUNTAN DALAM SITUS JEJARING SOSIAL FACEBOOK

ANALISIS KINERJA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN BOYOLALI DILIHAT DARI RASIO KEUANGAN PADA APBD

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KONSUMEN DALAM KEPUTUSAN PEMBELIAN UNGGAS DI PASAR DEPOK SURAKARTA SKRIPSI

ANALISIS PENGARUH KEPERCAYAAN ATAS MEREK TERHADAP EKUITAS MEREK

PENGARUH PERSEPSI TENTANG SANKSI PERPAJAKAN, KESADARAN, DAN KARAKTERISTIK PERSONAL WAJIB PAJAK PADA KEPATUHAN PELAPORAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI

STRATEGI PENYELESAIAN KREDIT MACET DAN DAMPAK TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA BMT TUMANG DI KARTASURA

Indonesia Periode )

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN UNTUK MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MEMPUNYAI USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PUBLIK TERHADAP TINGKAT KEPUASAN MASYARAKAT PADA PUSKESMAS DI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SRAGEN

ANALISIS BEBAN PAJAK TANGGUHAN DAN FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI SEBAGAI INDIKATOR KUALITAS LABA. (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur

Transkripsi:

PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KESESUAIAN TUGAS - TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi kasus pada bank BPR di Kabupaten Karanganyar) SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta DisusunOleh: KHOIRUL HABIB SYAHRONI B200090043 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA 2014 i

PENGESAHAN Yang bertandatangan di bawah ini telah membaca skripsi dengan judul: PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KESESUAIAN TUGAS TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi kasus pada bank BPR di Kabupaten Karanganyar). Yang ditulis oleh: KHOIRUL HABIB SYAHRONI B200090043 Penandatangan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat untuk diterima. Surakarta, 2014 Pembimbing (Dr. Triyono, SE, M.Si) Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta (Dr. Triyono, SE, M.Si) ii

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta - 57102 PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : KHOIRUL HABIB SYAHRONI NIRM : 09.6.106.02030.50043 Jurusan : AKUNTANSI Judul Skripsi : PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KESESUAIAN TUGAS - TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi kasus pada Bank BPR di Kabupaten Karanganyar) Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasanringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya terima. Surakarta, 2014 Yang membuat pernyataan, (KHOIRUL HABIB SYAHRONI) iii

MOTTO Hai orang-orang yang beriman, jadikanlah sabar dan shalatmu sebagai penolongmu, sesungguhnya Allah beserta orang-orang yang sabar (Q.S. Al-Baqarah: 153) Sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan, maka apabila kamu telah selesai (dari suatu urusan) kerjakanlah dengan sungguh-sungguh (urusan) yang lain dan hanya kepada Tuhanmulah hendaknya kamu berharap (Q.S. Al-Insyirah: 6-8) Hiduplah seperti pohon kayu yang lebat buahnya; hidup di tepi jalan dan dilempari orang dengan batu, tetapi dibalas dengan buah. (Abu Bakar Sibli) Tak masalah seberapa sering kau jatuh, yang terpenting adalah seberapa cepat kau akan bangkit (Arsen Wenger) Urip sejatine gawe urup. Hidup itu hendaknya memberi manfaat bagi orang lain disekitar kita (Pepatah Jawa) iv

PERSEMBAHAN Segala puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan inayah-nya sehingga aku dapat melalui segala rintangan hidup yang aku hadapi Karya sederhanaku ini kupersembahkan untuk: Kedua orang tuaku tercinta, terima kasih telah membesarkan dan mendidikku dengan kasih dan saying hingga aku bisa seperti ini Keluarga besarku yang selalu memberikan semangat dan juga nasehat. Sahabat dan teman seperjuangan. Almamaterku UMS tercinta v

KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb. Alhamdulillah, puji syukur atas kehadirat Allah SWT yang senantiasa memberikan rahmat, hidayahserta inayah-nya. Sholawat serta salam tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW. Alhamdulillah atas petunjuk yang diberikan Allah SWT, penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan judul: PENGARUH PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, KESESUAIAN TUGAS - TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi kasus pada Bank BPR di Kabupaten Karanganyar).skripsi ini disusun guna melengkapi tugas dan memenuhi syarat untuk menyelesaikan Studi SI Jurusan Akuntansi dan memperoleh gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulis menyadari bahwa dalam proses penulisan skripsi ini tidak lepas dari bantuan banyak pihak yang dengan penuh keikhlasan dan ketulusan memberikan saran dan motivasi serta do a, sehingga skripsi ini dapat terselesaikan. Pada kesempatan ini penulis dengan rasa syukur kerendahan hati, ingin mengucapkan banyak terima kasih kepada: 1. Allah SWT yang melimpahkan rahmat, hidayah dan keridhoan-nya, serta petunjuk. 2. Bapak Dr. Triyono, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis vi

Universitas Muhammadiyah Surakarta serta selaku Dosen Pembimbing skripsi. 3. Bapak Dr. Fatchan Achyani, M.Si selaku Ketua Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. 4. Bapak Drs, Atwal Arifin, Ak, M.Si. selaku Pembimbing Akademik di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta. 5. Bapak dan Ibu dosenfakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah memberikan banyak ilmu pengetahuan kepada penulis selama studi.. 6. Bapak dan Ibu tercinta terima kasih atas segala perhatian, kasih sayang, dukungan, dan doa. 7. Kakak dan keponakanku terkasih Annisa, Sigit, Alifa terima kasih atas support dan doanya selama ini.. 8. Sahabat-sahabat Widy, Zaqi, Sidiq, Anggi, Alex, Tyo, Destoni, Yudi. Telah banyak cerita yang kita lalui bersama, semoga persahabatan ini tetap terjalin selamanya. 9. Kawan-kawan Bhe 2009 terima kasih atas kebersamaan selama ini. 10. Sahabat-sahabat LEPMA 2009 (Widy, Sidiq, Zaqi, Anggi, Weny, Uffun, Dwi, Retno, Mia, Riza, Mas Haha) terima kasih atas persahabatan, kebersamaan, keceriaan dan sendau guraunya. Semoga persahabatan ini tetap terjaga selamanya. Tetap menjadi yang terbaik. 11. Adik-adik Lepmania, tetaplah berjuang untuk LEPMA.. 12. Semua pihak yang telah membantu penulis dalam menyelesaikan penulisan skripsi ini. vii

Semoga apa yang telah mereka berikan mendapat balasan dari Allah SWT. Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih jauh dari sempurna, untuk itu kritik dan saran sangat diharapkan. Akhir kata semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi pihak yang memerlukan dan penulis sendiri Wassalamu alaikum Wr. Wb. Surakarta, 2014 Penulis viii

DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL... HALAMAN PENGESAHAN... HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI... HALAMAN MOTTO... HALAMAN PERSEMBAHAN... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR LAMPIRAN... ABSTRAKSI... i ii iii iv v vi ix xiii xiv xv BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Perumusan Masalah... 6 C. Tujuan Penelitian... 7 E. Manfaat Penelitian... 7 F. Sistematika Penulisan... 8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Pengertian Teknologi Informasi... 10 B. Pemanfaatan Teknologi Informasi... 13 C. Kesesuaian Tugas-Teknologi Informasi... 14 D. Kepercayaan atas Teknologi Informasi... 16 ix

E. Kinerja Individual... 17 F. Bank Perkreditan Rakyat (BPR)... 18 G. Review Penelitian Terdahulu dan Perumusan Hipotesis. 20 BAB III METODE PENELITIAN A. Jenis Penelitian... 24 B. Populasi, Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel... 24 1. Populasi... 24 2. Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel... 25 C. Data dan Metode Pengumpulan Data... 25 D. Definisi Operasional dan PengukuranVariabel... 26 E. Uji Instrumen... 29 1. Uji Validitas... 29 2. Uji Reliabilitas... 30 F. Metode Analisis... 31 1. Analisis Regresi Linear Berganda... 31 2. Uji Ketepatan Model... 32 a. Uji Signifikan Simultan (Uji F)... 32 b. Koefisien Determinasi (R 2 )... 32 3. Uji Asumsi Klasik... 33 a. Uji Normalitas... 33 b. Uji Multikolinearitas... 33 c. Uji Heteroskedastisitas... 34 4. Pengujian Hipotesis... 34 x

a. Uji Signifikan Parameter Individual (Uji t)... 34 BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum... 36 B. Deskripsi Data... 38 C. Uji Instrumen Data... 40 1. Uji Validitas... 41 2. Uji Reliabilitas... 43 D. Hasil Analisis Data... 44 1. Analisis Regresi Linear Berganda... 44 2. Uji Ketepatan Model... 46 a. Uji F... 46 b. Koefisien Determinasi (R 2 )... 46 3. Uji Asumsi Klasik... 46 a. Uji Normalitas... 46 b. Uji Multikolinearitas... 47 c. Uji Heteroskedastisitas... 48 4. Uji Hipotesis... 49 a. Uji t... 49 E. Hasil Analisis dan Pembahasan... 50 BAB V PENUTUP A. Kesimpulan... 53 B. Keterbatasan Penelitian... 54 C. Saran... 54 xi

DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN xii

DAFTAR TABEL Tabel 4.1 Penetuan Sampel... 37 Tabel 4.2 Proses Distribusi Sampel... 37 Tabel 4.3 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin... 38 Tabel 4.4 Karakteristik Usia Responden... 39 Tabel 4.5 Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan.. 39 Tabel 4.6 Karakteristik Responden Berdasarkan Masa Kerja... 40 Tabel 4.7 Hasil Uji validitas variabel Pemanfaatan Teknologi Informasi... 41 Tabel 4.8 Hasil Uji validitas variabel Variabel Kesesuaian Tugas- Teknologi Informasi... 42 Tabel 4.9 Hasil Uji Validitas Variabel Kepercayaan atas teknologi informasi... 42 Tabel 4.10 Hasil Uji Validitas Variabel Kinerja individual... 43 Tabel 4.11 Hasil Uji Reliabilitas... 44 Tabel 4.12 Rangkuman Hasil Analisis Regresi Linear Berganda... 44 Tabel 4.13 Hasil Uji Normalitas... 47 Tabel 4.14 Hasil Uji Multikolinearitas... 48 Tabel 4.15 Hasil Uji Heteroskedastisitas... 49 xiii

DAFTAR LAMPIRAN LAMPIRAN 1 : Surat-surat LAMPIRAN 2 : kuesioner LAMPIRAN 3 : Hasil Pengujian xiv

ABSTRAKSI Tujuan penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh faktor pemanfaatan teknologi informasi, kesesuaian tugas - teknologi informasi, dan kepercayaan atas teknologi informasi terhadap kinerja individual. Penelitian ini merupakan penelitian survei yang mengambil sampel dari populasi karyawan pada Bank Perkreditan Rakyat di Kabupaten Karanganyar yang menggunakan teknologi informasi dalam penyelesaian tugas-tugasnya. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Purposive Sampling. Kuesioner yang kembali dan diolah sebanyak 42. Metode untuk mengukur pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas. Alat analisis data yang digunakan adalah uji asumsi klasik dan analisi regresi linear berganda yang mencakup uji t, uji F, dan uji R 2. Hasil analisis data sebagai berikut: Berdasarkan analisis yang telah dilakukan menyatakan bahwa ketiga variabel independen yaitu faktor pemanfaatan teknologi informasi, faktor kesesuaian tugas-teknologi, dan faktor kepercayaan atas teknologi informasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja individual. Dimana nilai signifikan t untuk variabel pemanfaatan teknologi informasi sebesar 0,011 (p<0,05) dengan t hitung sebesar 2,661, variabel kesesuaian tugas-teknologi sebesar 0,001 (p>0,05) dengan t hitung sebesar 3,692, variabel dan variabel kepercayaan atas teknologi sistem informasi sebesar 0,000 (p<0,05) dengan t hitung sebesar 5,296 Kata Kunci: Kinerja individual, pemanfaatan teknologi informasi, kesesuaia tugas-teknologi, kepercayaan, kinerja individual. xv