BAB 1 PENDAHULUAN. tenaga kerja menjadi bisnis yang berdasarkan pengetahuan. menerapkan sistem manajemen pengetahuan (knowledge management) maka

Transkripsi

1 1 BAB 1 PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Penelitian Globalisasi menuntun perusahaan untuk melakukan pembaharuan dengan cara berfikir global dan bertindak secara lokal. Inovasi teknologi yang makin mempercepat melakukan berbagai aktifitas dengan segala keterbatasan dan kelebihannya menjadikan persaingan di dunia bisnis semakin kompetitif. Hal ini membuat perusahaan-perusahaan mengubah strategi bisnisnya yang berdasarkan tenaga kerja menjadi bisnis yang berdasarkan pengetahuan. Seiring dengan perubahan ekonomi tersebut memaksa manajemen untuk menerapkan sistem manajemen pengetahuan (knowledge management) maka kemakmuran suatu perusahaan akan bergantung pada suatu penciptaan transformasi dan kapitalisasi dari pengetahuan itu sendiri. Dalam sistem manajemen yang berbasis pengetahuan ini, modal yang konvensional seperti sumber daya alam, sumber daya keuangan dan aktiva fisik lainnya menjadi kurang penting dibandingkan dengan modal yang berbasis pada pengetahuan dan teknologi. Dengan menggunakan ilmu pengetahuan dan teknologi maka akan dapat diperoleh bagaimana cara menggunakan sumber daya lainnya secara efisien dan ekonomis, yang nantinya akan memberikan keunggulan bersaing (Rupert, 1998). Ulum (2009) menyatakan bahwa sekarang ini, logika bisnis didasarkan pada pencapaian keberhasilan pertumbuhan dan penciptaan nilai (value creation) 1

2 2 dalam jangka panjang. Masalahnya adalah bahwa indikator tradisional tentang keberhasilan bisnis, seperti peningkatan pendapatan, arus kas, laba, penguasaan pasar, dan kepemimpinan teknologi sesungguhnya tidak mampu menyediakan informasi apakah perusahaan benar-benar telah menciptakan nilai bagi pemilik dan pemegang saham atau belum. Kerangka kerja (framework) akuntansi tradisional telah dikritik oleh beberapa pihak. Kerangka kerja akuntansi keuangan tradisional tidak cukup dan telah gagal untuk mengkomunikasikan aktiva dan sumber daya bisnis yang penting bagi perusahaan. Di samping itu, Purnomosidhi (2006) menyatakan bahwa ketidakpuasan terhadap financial reporting tradisional menjadi semakin meningkat karena ketidakmampuannya untuk menyediakan informasi yang cukup bagi stakeholder tentang kemampuan perusahaan untuk menciptakan nilai. Fenomena mengenai modal intelektual di Indonesia mulai berkembang setelah munculnya PSAK No.19 (revisi 2000) tentang aktiva tidak berwujud (Yuniasih et al., 2010). Dalam PSAK No.19 disebutkan bahwa aktiva tidak berwujud adalah aktiva non-moneter yang dapat diidentifikasi dan tidak mempunyai wujud fisik serta dimiliki untuk digunakan dalam menghasilkan atau menyerahkan barang atau jasa, disewakan kepada pihak lainnya, atau untuk tujuan administratif (Ikatan Akuntan Indonesia, 2002). Beberapa contoh dari aktiva tidak berwujud telah disebutkan dalam PSAK No. 19 (revisi 2000) antara lain ilmu pengetahuan dan teknologi, desain dan implementasi sistem atau proses baru, lisensi, hak kekayaan intelektual, pengetahuan mengenai pasar dan merek dagang (termasuk merek produk atau brand names). 2

3 3 PSAK No. 19 (revisi 2000) telah menyinggung mengenai intellectual capital walaupun tidak secara langsung. Hal ini menunjukkan bahwa intellectual capital telah mendapat perhatian. Akan tetapi, dalam praktiknya perusahaanperusahaan di Indonesia belum memberikan perhatian yang lebih terhadap ketiga komponen intellectual capital yaitu human capital, structural capital, dan customer capital. Padahal agar dapat bersaing dalam era knowledge based business, ketiga komponen intellectual capital tersebut diperlukan untuk menciptakan value added bagi perusahaan (Sawarjuwono dan Kadir, 2003). Sawarjuwono dan Kadir (2003) menyatakan bahwa implementasi intellectual capital di Indonesia merupakan suatu yang masih baru, bukan saja di Indonesia tetapi juga di lingkungan bisnis global, hanya beberapa negara maju saja yang telah memulai untuk menerapkan konsep ini, contohnya Australia, Amerika dan negara-negara Skadinavia. Pada umumnya kalangan bisnis masih belum menemukan jawaban yang tepat mengenai nilai lebih apa yang dimiliki oleh perusahaan. Nilai lebih ini sendiri dapat berasal dari kemampuan berproduksi suatu perusahaan sampai pada loyalitas pelanggan terhadap perusahaan. Nilai lebih ini dihasilkan oleh intellectual capital yang dapat diperoleh dari budaya pengembangan perusahaan maupun kemampuan perusahaan dalam memotivasi karyawannya sehingga produktivitas perusahaan dapat dipertahankan atau bahkan dapat meningkat. Dewasa ini, pengakuan terhadap kemampuan intellectual capital dalam menciptakan dan mempertahankan keuntungan kompetitif dan shareholder value, juga naik secara signifikan (Tayles et al., 2007). Intellectual capital diakui dapat 3

4 4 meningkatkan keuntungan perusahaan yang labanya dipengaruhi oleh inovasi dan knowledge-intensive services (Edvinsson dan Sullivan, 1996). Sebagai contohnya, yaitu kemampuan Microsoft Inc. dalam meningkatkan company s value. Company s value Microsoft Inc. bukan dalam tangible asset, melainkan dalam intangible intellectual asset (Edvinsson dan Sullivan, 1996). Mouritsen (1998) menyebutkan bahwa intellectual capital menyangkut kapasitas luas pengetahuan yang dimiliki oleh sebuah perusahaan. Guthrie dan Petty (2000) berpendapat bahwa pentingnya modal intelektual dikarenakan oleh faktor-faktor sebagai berikut: (1) revolusi dalam teknologi informasi dan masyarakat, (2) mulai diakui pentingnya pengetahuan dan ekonomi berbasis pengetahuan, (3) perubahan pola aktivitas antar perseorangan dan masyarakat jaringan serta timbulnya inovasi sebagai penentu utama keunggulan kompetitif. Pengungkapan intellectual capital merupakan suatu cara yang penting untuk melaporkan sifat alami dari nilai tak berwujud yang dimiliki oleh perusahaan. Selain itu intellectual capital juga berguna untuk menjembatani adanya ketidaksesuaian informasi (information gap) yang timbul antara pihak manajer dan pemilik perusahaan. White et al. (2007) mengemukakan bahwa suatu kunci riset pada pengungkapan intellectual capital adalah pendapat yang menguasai pengungkapan pada nilai tak berwujud yang lunak seperti pengetahuan karyawan, hubungan pelanggan, visi strategis dan manajemen kepemilikan intelektual. 4

5 5 Penelitian ini merupakan replikasi dari penelitian White et al. (2007) tentang pengungkapan sukarela intellectual capital pada perusahaan bioteknologi yang telah listed di Australia pada tahun White juga menyatakan bahwa terdapat beberapa item pengungkapan sukarela intellectual capital yang dikembangkan oleh Bukh et al. (2005). Ukuran yang digunakan oleh Bukh et al. (2005) memisahkan pengungkapan sukarela intellectual capital oleh perusahaan ke dalam enam dimensi yaitu, karyawan, pelanggan, teknologi informasi, pemrosesan, riset dan pengembangan dan laporan strategis. Dalam penelitian White et al. (2007) sejumlah variabel independen digunakan untuk menguji faktor-faktor yang mempengaruhi pengungkapan sukarela intellectual capital meliputi konsentrasi kepemilikan, tingkat leverage, Komisaris Independen, umur perusahaan dan ukuran perusahaan. Konsentrasi kepemilikan adalah sejumlah saham perusahaan yang tersebar dan dimiliki oleh beberapa pemegang saham. Tingginya konsentrasi kepemilikan saham akan ditemui pada kondisi dimana hak milik tidak mampu dilindungi oleh negara karena semakin terkonsentrasinya kepemilikan perusahaan maka pemegang saham mayoritas akan semakin menguasai perusahaan dan semakin berpengaruh terhadap pengambilan keputusan (Darmawati dalam Artinah, 2013). Leverage merupakan pengukur besarnya aktiva yang dibiayai dengan hutang. Hutang yang digunakan untuk membiayai aktiva berasal dari kreditor, bukan dari pemegang saham ataupun investor (Jensen dan Meckling, 1976). Komisaris Independen adalah anggota dewan komisaris yang tidak terafiliasi dengan Direksi, anggota dewan komisaris lainnya dan pemegang saham pengendali, serta bebas 5

6 6 dari hubungan bisnis atau hubungan lainnya yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen atau bertindak semata-mata demi kepentingan perusahaan (Pedoman Komisaris Independen dalam Artinah, 2013). Umur perusahaan menunjukkan perusahaan tetap eksis, mampu bersaing dan memanfaatkan peluang bisnis dalam suatu perekonomian. Dengan mengetahui umur perusahaan, maka akan diketahui pula sejauh mana perusahaan tersebut dapat survive. Purnomosidhi (2006) menyatakan ukuran perusahaan digunakan sebagai variabel independen dengan asumsi bahwa perusahaan yang memiliki ukuran lebih besar melakukan aktivitas yang lebih banyak dan memiliki potensi penciptaan nilai jangka panjang. Perbedaan penelitian ini dengan penelitian yang dilakukan oleh White et al. (2007) tersebut adalah peneliti memfokuskan penelitian terhadap variabel ukuran perusahaan, umur perusahaan, leverage, tingkat profitabilitas, Komisaris Independen dan konsentrasi kepemilikan, sedangkan penelitian White et al. (2007) hanya memfokuskan pada variabel ukuran perusahaan, konsentrasi kepemilikan, komisaris independen, umur perusahaan dan tingkat leverage saja. Pada penelitian ini perusahaan yang diteliti bukan perusahaan bioteknologi, melainkan perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun Pemilihan perusahaan manufaktur dalam pengungkapan intellectual capital ini karena: (1) proses akuntansi terkesan dikembangkan untuk perusahaan manufaktur (Suhendah, 2005), (2) tingkat eksistensi dan going concern perusahaan manufaktur sangat baik, sehingga hasil penelitian dapat digeneralisasi, (3) perusahaan manufaktur sangat menarik untuk diteliti karena perusahaan ini 6

7 7 mempunyai intellectual capital yang dijadikan faktor utama dalam meningkatkan daya saing perusahaan. Hal menarik yang menyebabkan penelitian ini dilakukan dalam konteks Indonesia adalah belum adanya standar yang menetapkan item-item apa saja yang termasuk dalam aset tak berwujud yang harus dilaporkan baik mandatory maupun voluntary disclosure. Berdasarkan survei global yang dilakukan William (dalam Purnomosidhi, 2006) pengungkapan intellectual capital merupakan salah satu dari jenis informasi yang dibutuhkan pemakai untuk mengetahui kondisi perusahaan dari segi penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi. Di samping itu, dunia bisnis di Indonesia kurang memiliki keunggulan kompetitif yang menyebabkan rendahnya daya saing. Faktor-faktor yang menyebabkan rendahnya daya saing antara lain rendahnya produktifitas SDM (human capital) Indonesia, sehingga dapat dikatakan bahwa SDM Indonesia masih kurang mampu berkompetisi ditingkat global karena lemahnya penguasaan dan penerapan teknologi. Dengan lebih memberdayakan intellectual capital yang diwujudkan dalam aktivitas inovatif, diharapkan mampu melakukan diferensiasi produk guna meningkatkan daya saing di tingkat global. Intellectual capital merupakan pengetahuan dan pengalaman yang digunakan oleh karyawan terlatih untuk memperoleh daya saing bagi perusahaan, maka faktor-faktor penentu pengungkapan intellectual capital merupakan faktor yang penting untuk diteliti di Indonesia. Karena itu perlu dilakukan pengujian kembali faktor-faktor penentu pengungkapan intellectual capital di Indonesia 7

8 8 apakah hasil penelitian tersebut konsisten khususnya pada semua perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Dari uraian di atas, peneliti tertarik untuk mengangkat topik mengenai pengungkapan intellectual capital sebagai bahan penelitian dangan judul FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN INTELLECTUAL CAPITAL. 1.2 Rumusan Masalah Berdasarkan uraian dan latar belakang yang dikemukakan di atas, maka penelitian ini dilakukan untuk membuktikan secara terperinci masalah pokok dalam penelitian yaitu : 1. Apakah ukuran perusahaan berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 2. Apakah umur perusahaan berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 3. Apakah leverage berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 4. Apakah tingkat profitabilitas berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 5. Apakah Komisaris Independen berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 6. Apakah konsentrasi kepemilikan berpengaruh terhadap pengungkapan intellectual capital? 8

9 9 1.3 Tujuan Penelitian Berdasarkan rumusan penelitian di atas diperoleh tujuan penelitian yaitu sebagai berikut: 1. Menguji pengaruh ukuran perusahaan terhadap pengungkapan intellectual capital. 2. Menguji pengaruh umur perusahaan terhadap pengungkapan intellectual capital. 3. Menguji pengaruh leverage terhadap pengungkapan intellectual capital. 4. Menguji pengaruh tingkat profitabilitas terhadap pengungkapan intellectual capital. 5. Menguji pengaruh Komisaris Independen terhadap pengungkapan intellectual capital. 6. Menguji pengaruh konsentrasi kepemilikan terhadap pengungkapan intellectual capital. 1.4 Manfaat Penelitian Penelitian ini diharapkan dapat memberikan manfaat kepada pihak-pihak yang terkait sebagai berikut: Kontribusi Praktis: Menjadi bahan pertimbangan bagi investor dalam pengambilan keputusan investasi terhadap perusahaan-perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun

10 Kontribusi Teoritis 1. Untuk mengetahui hasil analisis tentang faktor-faktor yang dapat mempengaruhi pengungkapan intellectual capital yang terdapat pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun Dapat digunakan sebagai bahan pembanding terdahulu sekaligus dapat digunakan sebagai referensi informasi bagi peneliti-peneliti selanjutnya Kontribusi Kebijakan Sebagai sumber informasi dan referensi mengenai relevansi pengungkapan intellectual capital dalam laporan keuangan karena belum ada standarisasi mengenai penyajian dan pengungkapan intellectual capital dalam laporan tahunan. 1.5 Ruang Lingkup Penelitian Ruang lingkup dalam penelitian ini bertujuan untuk membatasi pembahasan pada pokok permasalahan saja, sehingga masalah-masalah dalam penelitian ini dapat dimengerti dengan mudah dan baik serta tidak terjadi kerancuan ataupun kesimpangsiuran dalam menginterpretasikan hasil penelitian. Dalam penelitian ini yang menjadi ruang lingkup wilayah adalah perusahan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2012 yang meliputi sektor industri dasar dan kimia, sektor aneka industri, dan sektor industri barang konsumsi. 10