MAKALAH. Analisis Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa
|
|
- Vera Budiaman
- 7 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 MAKALAH Analisis Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa Diajukan untuk memenuhi salah satu tugas dari Mata Kuliah KHAP Dosen: Prof. Dr. Hj. Sjamsiar Syamsuddin Indradi Disusun oleh Novia Mandasari ( ) Ria Isdiana ( ) Astri Dewi P ( ) Ghina Nurrahma ( ) Intan Cahyaningtyas ( ) Bernadeta Y.S.W ( ) Shelvy Mayandika ( ) Anggraini Dana Kristy ( ) Eka Putri A. ( ) JURUSAN ILMU ADMINISTRASI PUBLIK FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG
2 KATA PENGANTAR Bismillaahirrohmaanirrohiim, Puji syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa telah melimpahkan rahmat dan ridhonya sehingga penulis mampu menyelesiakan tugas makalah ini, tentang Analisis Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa. Shalawat serta salam senantiasa tercurah kepada Junjungan Nabi besar Muhammad SAW yang telah mewariskan suri tauladan bagi kemaslahatan umat dimuka bumi ini. Dalam penyusunan makalah ini masih banyak ketidaksempurnaan baik dalam format penyusanan ataupun sistematika penulisan, oleh karena itu saran dan kritik yang konstruktif akan sangat membantu bagi penulis. Dalam proses pembuatan makalah ini banyak sekali bantuan dari semua pihak, untuk itu dengan segala kerendahan hati penulis mengucapkan terima kasih. Akhirnya, mudah-mudahan laporan tugas makalah konteks hukum administrasi publik ini dapat bermanfaat bagi yang memerlukannya. Malang, 15 Dasember 2013 Penulis 2
3 DAFTAR ISI Kata Pengantar...2 Daftar Isi...3 BAB I Pendahuluan 1.Latar Belakang Batasan Masalah Rumusan Masalah TujuanPenelitian Manfaat Penelitian...8 BAB III Tinjauan Pustaka 1.Kode Etik Etika Mahasiswa Peraturan atau regulasi Kesadaran Mahasiswa...9 BAB III Metode Penelitian 1.Jenis Penelitian Fokus Penelitian Lokasi dan Situs Penelitian Sumber Data Teknik Pengumpulan Data Instrument Penelitian Metode Analisis...14 BAB VI Penyajian dan Pembahasan 1.Pelanggaran yang dilakukan Mahasiswa Pembahasan mengenai kesalahan Regulasi pertaturan Rektor Nomer 328/PER/2013 tentang Kode Etik Mahasiswa Penerapan sanksi-sanksi bagi mahasiswa Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya yang melanggar kehidupan di kampus sendiri
4 BAB V PENUTUP 1.Kesimpulan Saran Daftar Pustaka
5 BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Kode Etik adalah pola aturan, tata cara, tanda, pedoman etis dalam melakukan suatu kegiatan atau pekerjaan dan sebagai pedoman berperilaku (galih;). Menurut peraturan rektor Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa, Kode Etik mahasiswa adalah pedoman tertulis yang merupakan standar perilaku bagi Mahasiswa Universitas Brawijaya dalam berinteraksi dengan civitas akademika dalam lingkup kegiatan pembelajaran, ekstrakurikuler dan aktivitas lainnya serta interaksi dengan masyarakat pada umumnya.berdasarkan uraian diatas,maka dapat disimpulkan Kode Etik Mahasiswa adalah tata cara dan standar perilaku bagi mahasiswa dalam berinteraksi dengan civitas akademika dalam lingkungannya. Oleh karena itu, makna Kode Etik harus lebih dipahami kembali dan diaplikasikan di dalam lingkungan mahasiswa yang realitanya masih banyak mahasiswa yang tidak sadar dan tidak mengetahui makna Kode etik dan peranan Kode Etik itu sendiri. Mengingat Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional, dengan salah satu pertimbangan yakni bahwa sistem pendidikan nasional harus mampu menjamin pemerataan kesempatan pendidikan, peningkatan mutu serta relevansi dan efisiensi manajemen pendidikan untuk menghadapi tantangan sesuai dengan tuntutan perubahan kehidupan lokal, nasional, dan global sehingga perlu dilakukan pembaharuan pendidikan secara terencana, terarah, dan berkesinambungan. Maka Universitas Brawijaya menetapkan Peraturan Rektor Nomor: 328/Per/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa Universitas Brawijaya.Peraturan Rektor ini mengatur enam komponen yang terdiri dari ketentuan umum,maksud dan tujuan kode etik mahasiswa,manfaat, standar perilaku, penegakan kode etik dan sanksi. Peraturan rektor tentang kode etik mahasiswa Universitas Brawijaya ini mengatur tentang penyelenggaraan proses belajar mengajar dan pelaksanaan seluruh aktivitas kemahasiswaan penerapan peraturan Universitas Brawijaya tidak terlepas dari berbagai 5
6 pelanggaran dan peyimpangan yang dilakukan para mahasiswa. Kegiatan akademik dan non akademik akan berjalan dengan baik apabila terdapat komitmen dari seluruh civitas akademika. Namun berdasarkan data yang didapat, masih terdapat banyak mahasiswa yang melakukan pelanggaran, baik itu pelanggaran ringan maupun pelanggaran berat. Terjadinya banyak pelanggaran di lingkup universitas ini meskipun telah adanya peraturan rektor tentang kode etik mahasiswa perlu mendapat perhatian khusus, yakni dengan direvisi ulang dan disesuaikannya dengan kondisi mahasiswa yang ada terjadi sekarang ini. Oleh sebab itu kami mengambil judul penelitian yaitu Analisis Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa. 1.2 Batasan masalah Karena mencangkp ruang lingkup yang luas dan meliputi berbagai permasalahan yang ada terjadi, maka penulis memberi batasan penelitian pada pelanggaran-pelanggaran yang terjadi di Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. 1.3 Rumusan masalah 1) Apa saja pelanggaran yang dilakukan oleh mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya serta apakah faktor yang menyebabkan pelanggaran kode etik tersebut? 2) Bagaimanakah analisis mengenai kesalahan regulasi peraturan rektor Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa? 3) Bagaimana penerapan sanksi-sanksi bagi mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya yang melanggar? 1.4 Tujuan Penelitian 1) Untuk menganalisis pelanggaran yang dilakukan oleh mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya serta faktor yang menyebabkan pelanggaran kode etik tersebut 2) Untuk menganalisis bagaimanakah kesalahan regulasi peraturan rektor Nomor: 328/PER/2011 tentang Kode Etik Mahasiswa 6
7 3) Untuk menganalisis penerapan sanksi-sanksi bagi mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya yang melanggar 1.5 Manfaat Penelitian Penelitian ini diharapkan dapat memberikan kontribusi baik secara akademis maupun praktis bagi pihak-pihak yang bersangkutan. Adapun kontribusi penelitian yang ingin dicapai yaitu: 1) Akademis Sebagai referensi untuk penelitian selanjutnya tentang Konteks Hukum Administrasi Publik tentang Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa 2) Praktis Sebagai sumber informasi sekaligus sosialisasi Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa sehingga mahasiswa bisa terkontrol dalam bertindak. 7
8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Kode Etik Mahasiswa Menurut Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa,Kode Etik mahasiswa adalah pedoman tertulis yang merupakan standar perilaku bagi Mahasiswa Universitas Brawijaya dalam berinteraksi dengan civitas akademika dalam lingkup kegiatan pembelajaran, ekstrakurikuler dan aktivitas lainnya serta interaksi dengan masyarakat pada umumnya 2.2 Etika Etika adalah ilmu tentang apa yang baik dan apa yang buruk dan tentang hak dan kewajiban moral (akhlak) kumpulan azas atau nilai yang berkenaan dengan akhlak; nilai mengenai nilai benar dan salah, yang dianut suatu golongan atau masyarakat. (Kamus Besar Bahasa Indonesia, 1989) 2.3 Mahasiswa Dalam peraturan pemerintah RI No.30 tahun 1990 tentang pendidikan tinggi, Mahasiswa adalah peserta didik yang terdaftar dan belajar di perguruan tinggi tertentu. 2.4 Peraturan atau Regulasi Menurut Lydia Harlina Martono Peraturan merupakan pedoman agar manusia hidup tertib dan teratur. Jika tidak terdapat peraturan, manusia bisa bertindak sewenang-wenang, tanpa kendali, dan sulit diatur. 2.5 Kesadaran mahasiswa Secara harfiah, kesadaran sama artinya dengan mawas diri (awareness). Secara bahasa, kesadaran berasal dari kata dasar sadar yang mempunyai arti; insaf, yakin, merasa, tahu dan mengerti. Kesadaran berarti; keadaan tahu, mengerti dan merasa ataupun keinsafan.arti kesadaran yang dimaksud adalah keadaan tahu, ingat dan merasa ataupun 8
9 keinsafan atas dirinya sendiri kepada keadaan yang sebenarnya.mahasiswa adalah peserta didik yang terdaftar dan belajar di perguruan tinggi tertentu. Jadi,Kesadaran mahasiswa adalah keadaan dimana seorang peserta didik yang belajar di perguruan tinggi dapat menempatkan peran dan tugasnya secara tepat sesuai dengan keadaan yang diharapkan. 9
10 BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1 Jenis Penelitian Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian deskriptif adalah penelitian yang berusaha mendeskripsikan suatu gejala, peristiwa, kejadian yang terjadi pada saat sekarang. (Sujana dan Ibrahim, 1989:65) Tujuan dari penelitian deskriptif ini adalah untuk membuat gambaran atau lukisan secara sistematis,factual,dan akurat mengenai faktor-faktor,sifat-sifat serta hubunganhubungan antara fenomena yang diselidiki.adapun untuk pendekatan kualitatif dilakukan dengan cara pencatatan terhadap pengamatan fakta yang berhasil dilihat oleh penelitian. 3.2 Fokus Penelitian Pelanggaran- pelanggaran yang dilakukan mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Univ. Brawijaya. Macam macam pelanggaran yang sering dilakukan Penjelasan mengenai etika-etika yang ada dan berlaku di Univ. Brawijaya Faktor penyebab pelanggaran Analisis mengenai kesalahan regulasi peraturan rektor Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa. Solusi mengenai permasalahan pelanggaran Penerapan sanksi-sanksi bagi mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya yang melanggar. Macam macam sangsi yang berlaku di Univ.Brawijaya 10
11 3.3 Lokasi Dan Situs Penelitian Lokasi penelitian dilaksanakan di Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. mengenai Kesalahan Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa di Fakultas Ilmu Administrasi. Alasan Pengambilan di Fakultas Ilmu Administrasi sebagai lokasi penelitian adalah karena masih banyak mahasiswa yang melakukan pelanggaran Kode Etik di wilayah tersebut. Situs penelitian adalah letak sebenarnya peneliti mengadakan penelitian untuk mendapatkan data yang falid, akurat,dan benar-benar dibutuhkan dalam penelitian. Adapun situs yang ada dalam penelitian ini adalah Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. 3.4 Sumber Data Sesuai dengan metode penelitian yang menggunakan jenis penelitian deskriptif maka jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebagai berikut: 1. Data Primer Menurut S. Nasution data primer adalah data yang dapat diperoleh lansung dari lapangan atau tempat penelitian. Sedangkan menurut Lofland bahwa sumber data utama dalam penelitian kualitatif ialah kata-kata dan tindakan. Kata-kata dan tindakan merupakan sumber data yang diperoleh dari lapangan dengan mengamati atau mewawancarai. Peneliti menggunakan data ini untuk mendapatkan informasi langsung dengan cara wawancara dengan Petugas Keamanan. 2. Data Sekunder Data sekunder atau sama dengan library adalah data-data yang didapat dari sumber bacaan berupa majalah, buletin, publikasi dari berbagai organisasi, lampiranlampiran dari badan-badan resmi seperti kementrian-kementrian, hasil-hasil studi, tesis, hasil survey, studi histories, dan sebagainya. 11
12 3.5 Teknik Pengumpulan Data Teknik pengumpulan data dilakukan dengan metode: 1) Observasi Teknik pengumpulan data dengan jalan mengamati secara langsung objek yang menjadi sumber data. Observasi dilakukan di Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. 2) Wawancara Wawancara menurut Charles Stewart dan W.B. Cash adalah sebuah proses komunikasi berpasangan dengan suatu tujuan yang serius dan telah ditetapkan sebelumnya yang dirancang untuk bertukar perilaku dan melibatkan tanya jawab. Narasumber dari wawancara ini adalah petugas keamanan di FIA Gedung B. 3.6 Instrumen Penelitian Alat atau sarana yang digunakan dalam mengumpulkan data-data penelitian kami meliputi buku pelanggaran mshasiswa Fakultas Ilmu Administrasi, dokumen peraturan Rektor Universitas Brawijaya tentang kode etik mahasiswa, serata rekaman wawancara dengan petugas keamanan yang bertugas mencatat pelanggaran di wilayah FIA Univ.Brawijaya. 3.7 Metode Analisis Analisis data kualitatif adalah metode penelitian merupakan suatu cara penulis dalam menganalisis data.analisis yang digunakan dalm penulisan ini adalah analisis deskriptif. Menurut Sugiyono menyatakan bahwa: Metode analisis deskriptif adalah statistik yang digunakan untuk menganalisis data dengan cara mendeskripsikan atau menggambarkan data yang telah terkumpul sebagaimana adanya tanpa bermaksud membuat kesimpulan yang berlaku untuk umum atau generalisasi. (2008:147). 12
13 BAB IV PENYAJIAN DATA DAN PEMBAHASAN 4.1 Pelanggaran yang dilakukan oleh mahasiswa FIA a. Memakai kaos di kampus Pasal 4(h) yang berbunyi berpenampilan sopan dan rapi ( tidak memakai sandal, kaos oblong, dan berpakaian ketat dan terbuka). b. Memakai sepatu sandal di kampus Pasal 4(h) yang berbunyi berpenampilan sopan dan rapi ( tidak memakai sandal, kaos oblong, dan berpakaian ketat dan terbuka). c. Merokok dalam ruangan Pasal 4(j) yang berbunyi tidak merokok di sembarangan ruangankecuali pada tempat yang telah di sediakan d. Parkir di depan garasi Pasal 16(j) menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak dan mengganggu ketertiban. e. Memainkan lift Pasal 16(j) menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak dan mengganggu ketertiban. f. Memakai sandal Pasal 4(h) yang berbunyi berpenampilan sopan dan rapi ( tidak memakai sandal, kaos oblong, dan berpakaian ketat dan terbuka). g. Memakai legging Pasal 4(h) yang berbunyi berpenampilan sopan dan rapi ( tidak memakai sandal, kaos oblong, dan berpakaian ketat dan terbuka). Sanksi pertama dari akademik yaitu memberi materai dan membubuhkan tanda tangan. Standar Perilaku Bagi Mahasiswa (Dikutip dari PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS BRAWIJAYA Nomor : 328/PER/2011 TENTANG KODE ETIK MAHASISWA) 13
14 1. Standar perilaku yang baik mencerminkan ketinggian akhlak dan ketaatan terhadap norma-norma etik yang hidup dalam masyarakat,meliputi: a. Bertakwa kepada Tuhan YME sesuai kepercayaan yang dianut. b. Menghargai IPTEK,sastra dan seni c. Mejungjung tinggi kebudayaan nasional d. Menjaga kewibawaan dan nama baik universitas e. Ikut memelihara sarana dan prasarana Universitas serta menjaga kebersihan,ketertiban dan keamanan kampus. f. Menjaga integritas pribadi sebagai warga universitas g. Mentaati peraturan dan tata tertib yang berlaku di Fakultas dan Universitas h. Berpenampilan sopan dan rapi i. Berprilaku ramah,menjaga sopan santun terhadap orang lain dan menjaga pergaulan dengan lawan jenis sesuai dengan norma agama j. Tidak merokok disembarang ruangan kecuali pada tempat yang telah disediakan k. Menghormati orang lain tanpa membedakan suku,agama,ras dan status social. l. Taat kepada norma hukum dan norma lainnya yang hidup ditengah masyarakat m. Menghargai pendapat orang lain n. Bertanggungjawab dalam perbuatannya o. Menghindari perbuatan yang tidak bermanfaat dan bertentangan dengan norma hukum atau norma lainya yang hidup ditengah masyarakat. 2. Standar perilaku dalam Ruang Kuliah dan/atau Laboratorium a. Hadir tepat waktu, atau sebelum dosen memasuki ruang perkuliahan atau laboratorium. b. Berpakaian rapi, bersih dan sopan (baju/kaos berkerah dan tidak memakai sandal, dsb) c. Menghormati mahasiswa lain dengan tidak melakukan perbuatan yang dapat mengganggu perkuliahan (menggunakan handphone dll). d. Tidak merokok di ruangan kuliah, laboratorium dan ruangan lain. e. Santun dalam mengeluarkan pendapat ataupun membantah pendapat. 14
15 f. Jujur, tidak menandatangani absensi kehadiran mahasiswa lain yang diketahuinya tidak hadir dalam perkuliahan. g. Menjaga inventaris ruang kuliah atau laboratorium. h. Tidak melakukan tindakan yang dapat menimbulkan bahaya selama di laboratorium tanpa bimbingan dosen atau petugas laboratorium i. Tidak mengotori ruangan dan inventaris FIA UB (membuang sampah sembarangan, corat-coret meja/dinding, dsb) 3. Etika Mahasiswa Dalam Pengerjaan Tugas, Laporan Penelitian Skripsi, Tesis, Dan Disertasi a. Menyerahkan tugas/laporan tepat waktu. b. Jujur dalam arti tidak melakukan plagiat atau mempergunakan tugas/laporan mahasiswa lain. c. Dilarang mempengaruhi dosen untuk tidak mengumpulkan tugas dengan janji imbalan baik dalam bentuk dan nama apapun. d. Mematuhi etika ilmiah dalam penulisan skripsi/thesis/disertasi sesuai buku pedoman. e. Tidak menjanjikan/memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada dosen atau pihak lainnya dengan tujuan untuk mempengaruhi proses bimbingan tugas/laporan, skripsi/thesis/disertasi 4. Etika Mahasiswa Dalam Mengikuti Ujian a. Mematuhi tata tertib ujian yang ditetapkan. b. Jujur dan beritikad baik, tidak melihat buku atau sumber lain yang tidak dibenarkan, kecuali untuk ujian yang secara tegas membenarkan hal demikian. c. Tidak mengganggu mahasiswa lain yang sedang mengikuti ujian. d. Tidak mencoret inventaris FIA UB (meja/dinding, dsb) dengan itikaad tidak baik untuk keperluan menjawab soal ujian. e. Tidak menjanjikan/memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada dosen atau pihak lainnya dengan tujuan untuk mempengaruhi proses dan hasil ujian. 15
16 f. Percaya pada kemampuan sendiri, dalam arti tidak menggunakan pengaruh orang lain untuk tujuan mempengaruhi proses dan hasil ujian. 4. Etika Hubungan Mahasiswa dengan Dosen a. Menghormati semua dosen tanpa membedakan SARA dan tidak didasari atas perasaan suka atau tidak suka. b. Bersikap sopan santun terhadap semua dosen dalam interaksi baik di luar maupun dalam lingkungan FIA. c. Menjaga nama baik dosen dan keluarganya. d. Tidak menyebarluaskan informasi yang tidak baik dan belum tentu benar mengenai mengenai seorang dosen. e. Santun dalam mengemukakan pendapat ataupun mengungkapkan ketidaksepahaman tentang keilmuan yang disertai argumen yang rasional. f. Jujur terhadap dosen dalam segala aspek g. Tidak menjanjikan/memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada dosen atau pihak lainnya dengan tujuan untuk mempengaruhi penilaian dosen h. Percaya pada kemampuan sendiri, dalam arti tidak menggunakan pengaruh orang lain untuk tujuan mempengaruhi penilaian dosen. i. Tidak mengeluarkan ancaman baik secara langsung maupun dengan menggunakan orang lain terhadap dosen. j. Bekerjasama dengan dosen dalam mencapai tujuan pembelajaran, termasuk menyiapkan diri sebelum berinteraksi dengan dosen di ruang perkuliahan. k. Memelihara sopan santun pada saat mengajukan keberatan atas sikap dosen terhadap pimpinannya disertai dengan bukti yang cukup. l. Menghindari sikap membenci dosen atau sikap tidak terpuji lainnya disebabkan nilai yang diberikan oleh dosen. m. Mematuhi perintah dan petunjuk dosen sepanjang perintah dan petunjuk tersebut tidak bententangan dengan norma hukum dan norma lainnya yang hidup di tengah masyarakat. 16
17 n. Berani mempertanggungjawabkan semua tindakannya terkait interaksi dengan dosen 5. Etika dalam hubungan antara sesama mahasiswa a. Menghormati semua mahasiswa tanpa membedakan suku, agama, ras, status sosial dan tidak didasari atas perasaan suka atau tidak suka. b. Bersikap ramah dan sopan santun terhadap semua mahasiswa dalam interaksi baik di dalam lingkup maupun diluar lingkungan FIA UB. c. Bekerjasama dengan mahasiswa lain dalam menuntut ilmu pengetahuan. d. Memiliki solidaritas yang kuat dan saling membantu untuk tujuan yang baik dan tidak bertentangan dengan norma hukum atau norma lainnya yang hidup di dalam masyarakat. e. Berlaku adil terhadap sesama rekan mahasiswa. f. Menghindari perkataan yang dapat menyakiti perasaan mahasiswa lain. g. Tidak melakukan ancaman atau tindakan kekerasan terhadap sesama mahasiswa di dalam lingkup maupun diluar lingkungan kampus. h. Saling menasehati untuk tujuan kebaikan. i. Suka membantu mahasiswa lain yang kurang mampu dalam pelajaran maupun kurang mampu secara ekonomi. j. Bersama-sama menjaga nama baik FIA UB dan tidak melakukan tindakan tidak terpuji yang merusak citra baik FIA UB. k. Menghormati perbedaan pendapat atau pandangan dengan mahasiswa lain. l. Tidak mengganggu ketenangan mahasiswa lain yang sedang mengikuti proses pembelajaran. m. Tidak mengajak atau mempengaruhi mahasiswa lain untuk melakukan tindakan tidak terpuji yang bertentangan dengan norma hukum atau norma lainnya yang hidup di tengah masyarakat. 6. Etika dalam hubungan antara mahasiswa dan tenaga administrasi a. Menghormati semua tenaga administrasi tanpa membedakan suku, agama, ras, status sosial dan tidak didasari atas perasaan suka atau tidak suka. 17
18 b. Bersikap ramah dan sopan santun terhadap semua tenaga administrasi dalam interaksi baik di dalam lingkungan maupun di luar lingkungan FIA UB. c. Tidak menjanjikan atau memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada tenaga administrasi untuk mendapatkan perlakuan istimewa atau untuk melakukan tindakan yang bertentangan dengan hukum dan peraturan di lingkungan FIA UB. d. Tidak mengeluarkan ancaman baik secara langsung maupun dengan menggunakan orang lain terhadap tenaga adminstrasi. e. Tidak mengajak atau mempengaruhi tenaga administrasi untuk melakukan tindakan tidak terpuji yang bertentangan dengan norma hukum dan norma lainnya yang hidup di tengah masyarat 7. Etika dalam hubugan antara mahasiswa dan masyarakat a. Melakukan perbuatan yang meninggalkan citra baik FIA UB di tengah masyarakat. b. Suka menolong masyarakat sesuai ilmu pengetahuan yang dimiliki. c. Menghindari perbuatan yang melanggar norma-norma yang hidup di tengah masyarakat baik norma hukum, norma agama, norma kesopanan, dan norma kepatutan. d. Mengajak masyarakat berbuat yang baik dan tidak mengajak pada perbuatan tidak terpuji. e. Memberikan contoh prilaku yang baik di tengah masyarakat. 8. Etika dalam bidang keolahragaan a. Menjunjung tinggi kejujuran dan sportifitas dalam setiap kegiatan keolahragaan. b. Menjaga sopan santun dalam tutur kata dan perbuatan dalam setiap kegiatan keolahragaan. c. Menghindarkan diri dari tindakan-tindakan yang bersifat anarkhis, merusak dan mengganggu ketertiban. d. Bekerjasama dalam memperoleh prestasi dengan cara-cara yang terpuji. 18
19 e. Menjaga nama baik dan citra FIA UB serta menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak nama baik dan citra baik FIA UB. f. Tidak melakukan tindakan yang bertentangan dengan hukum dalam kegiatan keolahragaan seperti mengkonsumsi obat-obatan terlarang dan tindakan melawan hukum lainnya. g. Tidak menjanjikan atau memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada pihak-pihak pengambil peraturan dalam setiap kegiatan keolahragaan. h. Mematuhi aturan-aturan yang diwajibkan dalam bidang keolahragaan. 9. Etika dalam kegiatan pengembangan keorganisasian a. Menghargai ilmu pengetahuan, teknologi, sastra dan seni. b. Menjunjung tinggi nilai-nilai dan kejujuran. c. Menjunjung tinggi kebudayaan nasional. d. Menjaga sopan santun dan tutur kata dan perbuatan dalam setiap kegiatan. e. Mengutamakan kearifan dan kebijaksanaan dala bertindak. f. Menghargai perbedaan pendapat dan menyikapinya dengan arif dan bijaksana. g. Bertanggungjawab terhadap semua peraturan dan tindakan. h. Menjaga nama baik dan citra FIA UB serta menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak nama baik dan citra baik FIA UB. i. Menghindarkan diri dari tindakan-tindakan yang bersifat anarkhis, merusak dan mengganggu ketertiban. j. Taat terhadap hukum, peraturan di lingkungan FIA UB dan norma-norma lain yang hidup di tengah masyarakat. 10. Etika dalam kegiatan seni a. Menghargai ilmu pengetahuan, teknologi, sastra dan seni. b. Menjunjung tinggi kebudayaan nasional. c. Menjunjung tinggi nilai kejujuran dalam setiap kegiatan seni. d. Tidak melakukan plagiat hasil karya orang lain. 19
20 e. Menghindarkan diri dari tindakan-tindakan yang bersifat anarkhis, merusak dan mengganggu ketertiban. f. Bekerjasama dalam menghasilkan prestasi dan karya seni yang baik dengan caracara yang terpuji dan tidak bertentangan dengan norma agama. g. Menjaga nama baik dan citra FIA UB serta menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak nama baik dan citra baik FIA UB. h. Tidak melakukan tindakan yang bertentangan dengan hukum dan norma-norma lain yang hidup di tengah masyarakat. i. Tidak menjanjikan atau memberikan sejumlah uang atau fasilitas lainnya kepada pihak-pihak pengambil peraturan dalam setiap kegiatan kesenian. j. Menghormati hasil karya orang lain. k. Tidak melakukan tindakan yang dapat merendahkan harkat dan martabat diri dan orang lain. 11. Etika dalam kegiatan keagamaan a. Menghormati agama orang lain. b. Menghindari perbuatan yang dapat menghina agama dan kepercayaan orang lain. c. Menghindarkan diri dari tindakan-tindakan yang bersifat anarkhis, merusak dan mengganggu ketertiban. d. Berupaya semaksimal mungkin untuk taat dan patuh terhadap nilai-nilai ajaran agama yang dianut. e. Menjaga nama baik dan citra FIA UB serta menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak nama baik dan citra baik FIA UB dalam kegiatan-kegiatan keagamaan. f. Tidak melakukan tindakan yang bertentangan dengan hukum dan norma-norma lain yang hidup di tengah masyarakat, terutama yang terkait dengan masalah keagamaan. g. Tidak melakukan tindakan yang memaksakan agama yang dianut kepada orang lain. h. Tidak mengganggu atau menghalang-halangi kesempatan beribadah bagi orang lain sesuai ajaran agama yang dianut. 20
21 i. Berlaku adil terhadap semua orang tanpa membeda-bedakan agama yang dianut. j. Mematuhi aturan-aturan FIA UB dan Universitas Brawijaya dalam kegiatan keagamaan. 12. Etika dalam minat dan penalaran a. Menghargai ilmu pengetahuan, teknologi, sastra dan seni. b. Menjunjung tinggi nilai-nilai dan kejujuran. c. Menjunjung tinggi kebudayaan nasional. d. Menjaga sopan santun dan tutur kata dan perbuatan dalam setiap kegiatan. e. Bekerjasama dalam memperoleh prestasi dengan cara-cara yang terpuji. f. Menjaga nama baik dan citra FIA UB serta menghindarkan diri dari perbuatan yang dapat merusak nama baik dan citra baik FIA UB. g. Menghindarkan diri dari tindakan-tindakan yang bersifat anarkhis, merusak dan mengganggu ketertiban. h. Menghargai pendapat dan pemikiran orang lain. i. Suka menyebarkan ilmu pengetahuan dan kebenaran. j. Tidak melakukan tindakan yang bertentangan dengan hukum dan norma-norma lain yang hidup di tengah masyarakat. 13. Etika dalam menyampaikan pendapat diluar proses pembelajaran a. Tertib, dalam arti tidak dilakukan dengan tindakan-tindakan anarkis; b. Menjaga kesantunan dengan tidak mengucapkan kata-kata yang merendahkan martabat seseorang; c. Tidak merusak barang-barang kepentingan pembelajaran atau kepentingan umum lainnya yang terdapat di lingkungan maupun di luar lingkungan FIA UB. d. Memenuhi ketentuan perundang-undangan yang berlaku, terutama untuk penyampaian pendapat di luar lingkungan FIA UB. e. Mempersiapkan argumentasi yang rasional yang mencerminkan citra diri seorang individu yang berpendidikan. f. Didasarkan pada tujuan dan untuk kepentingan keenaran. g. Menjaga nama baik dan citra universitas. h. Menghindari kepentingan dan diluar kepentingan kebenaran. 21
22 i. Tidak melakukan paksaan atau ancaman kepada pihak lainselama melakukan penyampaian pendapat. j. Tidak menimbulkan gangguan secara signifikan terhadap proses pembelajaran. k. Berani bertanggungjawab terhadap kebenaran fakta dan pendapat yang disampaikan. Bab V Penegakan Kode Etik Pasal Kode Etik sudah disosialisasikan kepada segenap mahasiswa baru pada setiap tahun ajaran 2. Sosialisasi dapat dilakukan melalui kegiatan Program Pembinaan Mahasiswa Baru,Program Pengenalan Kehidupan Kampus,melalui website UB,dan melalui media lainnya yang dianggap efektif 3. Kewajiban Sosialisasi Kode Etik ada pada setiap pimpinan fakultas Pasal Setiap anggota civitas akademika memiliki kewajiban untuk melaporkan setiap pelanggaran kode etik 2. Pimpinan Universitas dan Fakultas berkewajiban melindungi identitas pelapor pada ayat (1) 3. Setiap anggota civitas akademika berkewajiban mencegah terjadinya pelanggaran Kode Etik oleh siapapun di lingkungan universitas Brawijaya Faktor penyebab pelanggaran Etika: 1. Tidak berjalannya control dan pengawasan dari masyarakat. 2. Kurangnya iman dari individu tersebut. 3. Rendahnya pengetahuan masyarakat mengenai substansi kode etik pada setiap bidang, karena buruknya pelayanan sosialisasi dari pihak yang bersangkutan itu sendiri. 4. Belum terbentuknya kultur dan kesadaran dari orang tersebut. 5. Tidak adanya kesadaran etis da moralitas dari orang tersebut. 6. Kebutuhan individu. 7. Tidak ada pedoman hidup dari individu tersebut. 22
23 8. Perilaku dan kebiasaan individu yang buruk sehingga menjadi sebuah kebiasaan. 9. Lingkungan tidak etis mempengaruhi individu tersebut melakukan sebuah pelanggaran. 10. Kurangnya sanksi yang keras atau tegas di Universitas/Fakultas kita tentang pelanggaran kode etik. Apa yang dilakukan mahasiswa akan berpengaruh besar terhadap potret penegakan kode etik. Ketika ada seseorang yang melanggar kode etik, sama artinya dengan memaksa aparat untuk mengimplementasikan law in books menjadi law in action. Dalam implementasi ini akan banyak ragam prilaku mahasiswa di antaranya ada yang mencoba mempengaruhi aparat agar tidak bekerja sesuai dengan kode etik profesinya, kalau sudah begitu, maka peran aparat kedisiplinan menjadi berat. 4.2 Pembahasan mengenai kesalahan regulasi peraturan rektor Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa Berdasarkan pelanggaran pelanggaran yang terjadi diatas serta penyebabpenyebab terjadinya permasalahan tersebut maka kami berpendapat bahwa perlunya dilakukan sebuah revisi dan penambahan beberapa point point di dalam peraturan rektor nomor: 328/PER/2011 tentang kode etik mahasiswa. Revisi ini bertujuan untuk memperbarui peraturan rektor tersebut agar sesuai dengan kondisi dan keadaan mahasiswa di Universitas Brawijaya. Adapun solusi yang kami berikan antara lain : 1. Sosialisasi Sosialisasi dilakukan secara menyeluruh tidak hanya saat menjadi mahasiswa baru karena dari kenyataan yang ada masih banyak mahasiswa lama yang kurang mengetahui atau bahkan tidak mengetahui tentang isi dari peraturan rektor nomor: 328/PER/2011 tentang kode etik mahasiswa dikarenakan sosialisasi yang kurang maksimal dari pihak kampus yang bersangkutan.jadi solusi dari kami pihak kampus bisa mengadakan seminar tentang kode etik mahasiswa dan memasang kode etik mahasiswa disetiap pintu masuk kampus dan fakultas atau ruang kuliah sehingga setiap ada mahasiswa masuk kode etik tersebut dapat mengetahui standar prilaku mahasiswa (kode etik). 23
24 2. Pemberian reward kepada mahasiswa yang mematuhi standard prilaku dalam kode etik sehingga para mahasiswa akan berebut untuk bisa mendapatkan penghargaan tersebut dan akan menghindari pelanggaran kode etik mahasiswa. 3. Penegasan sangsi yang diberikan pada kenyataannya di lapangan menurut hasil wawancaraa masih kurang maksimal dan seharusnya sangsi itu diterapkan dari pertama bisa membuat pelanggar itu jera dan tidak melakukan pelanggar lagi seperti jika ada mahasiswa memakai sepatu sandal maka petugas keamanan langsung mengambil sepatu sandal tersebut. 4. Pemerataan pihak kedisiplinan di seluruh gedung di wilayah fakultas ilmu administrasi Universitas Brawijaya saat ini masih sangatlah kurang dilihat dari mengelompoknya petugas kedisiplinan yang hanya ada di wilayah gedung A, dan Gedung B saja. Jadi mahasiswa banyak yang merasa dirinya aman untuk melanggar ketertiban yang ada apabila mereka sedang berada di wilaya gedung lain, seperti gedung G,H,I, dan J, jadi harus ada penambahan petugas kedisiplinan untuk memeriksa mahasiswa digedung lain dalam waktu tertentu. 5. Penguatan moral dengan efektif Sebuah penyimpangan dalam bentuk pelanggaran juga bisa terjadi apabila moral yang bersangkutan belumlah baik. Jadi diharapkan pihak kampus mengadakan Program Pendidikan Moral yang lebih efektif lagi seperti pendidikan agama, karena seperti yang kita ketahui bahwa program pembinaan karakter di wilayah kampus masih belum tercapai hasil yang baik. 4.3 Penerapan sanksi-sanksi bagi mahasiswa Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya yang melanggar Kehidupan di kampus sendiri Setiap pelanggaran yang diperbuat pasti akan ada sanksinya dan hal itulah yang diterapkan pada Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya, dimana peraturan yang ada pasti akan disikapi dengan sanksi-sanksi yang nyata. Sanksi-sanksi yang diberlakukan diantaranya adalah sebagai berikut: 1. Setiap pelanggaran Kode Etik akan mendapat sanksi dari pimpinan FIA UB. 24
25 2. Pimpinan FIA UB dapat mempertimbangkan pemberian sanksi yang lebih berat terhadap pelanggaran Kode Etik setelah memperoleh masukan dari para pihak yang mengetahui terjadinya pelanggaran Kode Etik. 3. Sanksi bagi pelanggar Kode Etik dapat berupa: teguran, peringatan keras, skorsing dalam jangka waktu tertentu, dan dikeluarkan dari Universitas. 4. Setiap pelanggar Kode Etik diberi hak untuk pembelaan diri, paling lambat satu minggu setelah pemberitahuan pelanggaran disampaikan kepada yang bersangkutan. 5. Pelanggaran Kode Etik mendapat pemberitahuan tertulis dari pimpinan fakultas masing-masing. 25
26 BAB V PENUTUP 5.1 Kesimpulan Berdasarkan hasil penelitian yang telah kami lakukan, dapat disimpulkan beberapa hal, antara lain : Terjadinya banyak pelanggaran di wilayah kampus tidak terlepas dari faktor faktor yang mempengaruhi pelanggaran etika. Adanya contoh dari pelanggaran yang dilakukan oleh mayoritas mahasiswa pada umumnya yaitu memakai kaos di kampus, memakai sepatu sandal, merokok dalam ruangan, parker di sembarang tempat yang tidak seharusnya missal di depan garasi, memainkan lift, memakai sandal, memakai legging dan lain-lain. Kesalahan regulasi pada peraturan rektor tentang kode etik dikarenakan pihak yang bersangkutan tidak menyesuaikan peraturan tersebut sesuai dengan keadaan mahasiswa yang ada terjadi sekarang ini. Penerapan sangsi sangsi yang diberikan oleh pihak kampus masih kurang maksimal, dikarenakan kurang disipilinnya penerapan sangsi tersebut pada mahasiswa. 5.2 Saran Banyaknya pelanggaran yang dilakukan oleh pihak mahasiswa baik itu pelanggaran ringan maupun pelanggaran berat masih banyak terjadi di wilayah Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. Adanya peraturan rektor mengenai kode etik mahasiswa seakan tidak dihiraukan.berdasarkan adanya hal ini dan berbagai pelanggaran pelanggaran yang ada terjadi ini kami mengusulkan adanya revisi atau pembaharuan lagi yang sesuai dengan keadaan sekarang ini, seperti pada sosialisasi secara menyeluruh, penegasan sangsi, pemerataan petugas kedisiplinan di setiap gedung di wilayah kampus Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya, serta penguatan moral dengan efektif. 26
27 DAFTAR PUSTAKA (Diakses tanggal 12 Desember 2013 ) (diakses tanggal 13 Desember 2013 Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomor: 328/PER/2011 Tentang Kode Etik Mahasiswa Parsons,Patricia. Etika Public Relation Panduan Praktik Terbaik. Esensi Erlangga Group Saleh, Abdul Rahman Panduan Bantuan Hukum di Indonesia. YLBHI. 27
Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomer: 328/PER/2011
Peraturan Rektor Universitas Brawijaya Nomer: 328/PER/2011 DEFINSI 1 1. Universitas adalah Universitas Brawijaya Malang, disingkat UB, sebuah institusi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan, penelitian,
Lebih terperinciKODE ETIK PESERTA DIDIK SMP NEGERI 12 KOTA SERANG
KODE ETIK PESERTA DIDIK SMP NEGERI 12 KOTA SERANG BAB I PENDAHULUAN A. PENGERTIAN UMUM Kode Etik [Standar Prilaku] Peserta didik SMP Negeri 12 Kota Serang adalah pedoman tertulis yang merupakan standar
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS BRAWIJAYA Nomor : 328/PER/2011 tentang KODE ETIK MAHASISWA
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS BRAWIJAYA Nomor : 328/PER/2011 tentang KODE ETIK MAHASISWA REKTOR UNIVERSITAS BRAWIJAYA Menimbang : a. bahwa dalam rangka penyelenggaraan proses belajar mengajar dan pelaksanaan
Lebih terperinciKODE ETIK MAHASISWA IAIN MATARAM
KODE ETIK MAHASISWA IAIN MATARAM Kode Etik Mahasiswa IAIN Mataram 1 KODE ETIK MAHASISWA IAIN MATARAM BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Peraturan Rektor ini yang dimaksud dengan: 1) Kode Etik Mahasiswa
Lebih terperinciDAFTAR ISI. DAFTAR ISI.. i KEPUTUSAN REKTOR TENTANG KODE ETIK MAHASISWA ii BAB I KETENTUAN UMUM.. 1 Pasal 1. 1 BAB II MAKSUD DAN TUJUAN 4
DAFTAR ISI DAFTAR ISI.. i KEPUTUSAN REKTOR TENTANG KODE ETIK MAHASISWA ii BAB I KETENTUAN UMUM.. 1 Pasal 1. 1 BAB II MAKSUD DAN TUJUAN 4 Pasal 2 4 BAB III MANFAAT.... 5 Pasal 3 5 BAB IV STANDAR PERILAKU..
Lebih terperinciPROGRAM I-MHERE. INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN
PROGRAM I-MHERE INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN Pedoman Perilaku Mahasiswa Universitas Negeri Makassar Dokumen dihasilkan oleh:
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS HASANUDDIN NOMOR : 16890/UN4/KP.49/2012 TENTANG KODE ETIK MAHASISWA UNIVERSITAS HASANUDDIN
Keputusan Rektor Unhas Nomor : 16890/UN4/KP.49/2012 PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS HASANUDDIN NOMOR : 16890/UN4/KP.49/2012 TENTANG KODE ETIK MAHASISWA UNIVERSITAS HASANUDDIN MENIMBANG : 1. bahwa untuk menciptakan
Lebih terperinci# . ~ -. , ~ ,, kode etik mahasiswa tahun akademik 2012/2013 : , #
- - -...... # ~, ~, t,,, :. ~..,, #,,, ~, ~......... Dengan mengucap puji syukur alhamdulillahirabbil'alaamiin kehadirat Allah SWT, buku Pedoman Kode Etik Mahasiswa Universitas Indraprasta PGRI(Unindra)
Lebih terperinciKODE ETIK MAHASISWA STKIP PEMBANGUNAN INDONESIA
KODE ETIK MAHASISWA STKIP PEMBANGUNAN INDONESIA STKIP PEMBANGUNAN INDONESIA REVISI DOKUMEN AKADEMIK DISETUJUI OLEH 2017 KODE ETIK MAHASISWA KETUA STKIP PEMBANGUNAN INDONESIA GOWA 2017 KEPUTUSAN KETUA STKIP
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SUMATERA UTARA NOMOR: 1177/H5.1.R/SK/KMS/2008
= i = KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SUMATERA UTARA NOMOR: 1177/H5.1.R/SK/KMS/2008 TENTANG PEDOMAN PERILAKU MAHASISWA UNIVERSITAS SUMATERA UTARA DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
Lebih terperinciTATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA
TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS HAMZANWADI 2016 - 1 - UNIVERSITAS HAMZANWADI Jln. TGKH. Muhammad Zainuddin Abdul Madjid No. 132 Pancor, Selong Lombok Timur 83612 Telp. (0376)22954,
Lebih terperinciTATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA
TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA SEKOLAH TINGGI KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN (STKIP) HAMZANWADI SELONG BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 (1) Tata tertib kehidupan kampus bagi mahasiswa adalah ketentuan
Lebih terperinciKODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS ETIKA MAHASISWA
KODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS ETIKA MAHASISWA KODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS ETIKA MAHASISWA Skenario PENDIDIKAN BUDAYA DAN KARAKTER Agama, Pancasila, UUD 1945, UU No. 20/2003 ttg Sisdiknas Teori Pendidikan,
Lebih terperinciUJI INDEPENDENT SAMPLE T TEST UNTUK MENGETAHUI PERBEDAAN PANDANGAN MAHASISWA TERHADAP KODE ETIK MAHASISWA STT CAHAYA SURYA
UJI INDEPENDENT SAMPLE T TEST UNTUK MENGETAHUI PERBEDAAN PANDANGAN MAHASISWA TERHADAP KODE ETIK MAHASISWA STT CAHAYA SURYA Oleh : Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan
Lebih terperinciBAB IV TATA TERTIB KELUARGA BESAR FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA
BAB IV TATA TERTIB KELUARGA BESAR FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA A. KETENTUAN UMUM Keluarga besar Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya adalah civitas akademika Fakultas Ilmu
Lebih terperinciKODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS BAGI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN POLTEKKES KEMENKES SURABAYA
KODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS BAGI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN POLTEKKES KEMENKES SURABAYA BAB I Pasal 1 Ketentuan Umum (1) Tata tertib kehidupan kampus bagi dosen adalah ketentuan yang mengatur hak dan
Lebih terperinciKODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS ETIKA MAHASISWA
KODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS ETIKA MAHASISWA Skenario BUDAYA DAN KARAKTER PENDIDIKAN Agama, Pancasila, UUD 1945, UU No. 20/2003 ttg Sisdiknas PROSES PEMBUDAYAAN DAN PEMBERDAYAAN INTERVENSI Teori Pendidikan,
Lebih terperinciPEDOMAN PERILAKU MAHASISWA UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYKARTA
PEDOMAN PERILAKU MAHASISWA UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYKARTA Pedoman Perilaku Mahasiswa UAJY merupakan pedoman sikap dan tingkah laku yang wajib diikuti oleh mahasiswa Universitas Atma Jaya Yogyakarta, yang
Lebih terperinciUNIVERSITAS SAHID SURAKARTA
UNIVERSITAS SAHID SURAKARTA Jl. Adisucipto No. 154, Solo 57144, Indonesia Telpon +62-(0271)-743493, 743494, Fax +62-(0271)-742047 e-mail : mail@usahidsolo.ac.id, website : http://www.usahidsolo.ac.id SURAT
Lebih terperinciKODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN STIKOM DINAMIKA BANGSA
KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN STIKOM DINAMIKA BANGSA STIKOM DINAMIKA BANGSA MUKADIMAH Sekolah Tinggi Ilmu Komputer (STIKOM) Dinamika Bangsa didirikan untuk ikut berperan aktif dalam pengembangan ilmu pengetahuan
Lebih terperinciBUKU 4 KODE ETIK MAHASISWA DI UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA
BUKU 4 KODE ETIK MAHASISWA DI UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA TAHUN 2015 KODE ETIK MAHASISWA UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA Disahkan, Di Jakarta Pada tanggal 23 Desember 2015 Rektor,
Lebih terperinciKODE ETIK DAN DISIPLIN UNIVERSITAS MUHAMADIYAH
KODE ETIK DAN DISIPLIN UNIVERSITAS MUHAMADIYAH RIAU UNIVERSITAS MUHAMMADIYAHH RIAU 2011 VISI Menjadikan Universitas Muhammadiyah Riau sebagai lembaga pendidikan tinggi yang bermarwah dan bermartabat dalam
Lebih terperinciKODE ETIK PEGAWAI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MATARAM
KODE ETIK PEGAWAI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MATARAM MUKADDIMAH Universitas Muhammadiyah Mataram disingkat UM Mataram adalah Perguruan Tinggi yang menyelenggarakan pendidikan akademik dan/atau pendidikan
Lebih terperinciSARANA 1) Undang-Undang dan peraturan-peraturan yang berlaku; dan 2) Rapat-rapat pimpinan Universitas, Program Pascasarjana, dan Program Studi.
TUJUAN 1) Memberikan penegasan tentang tata-cara pengaduan atas pelanggaran kode etik di PPs Unsyiah; dan 2) Memberikan pedoman bahwa proses pengaduan pelanggaran kode etik dan mekanisme penegakan etika
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA NOMOR : 03 TAHUN 2009 TENTANG ETIKA DAN TATA TERTIB PERGAULAN MAHASISWA DI KAMPUS
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA NOMOR : 03 TAHUN 2009 TENTANG ETIKA DAN TATA TERTIB PERGAULAN MAHASISWA DI KAMPUS REKTOR UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA Menimbang : a. bahwa untuk lancarnya
Lebih terperinciKode Etik, Tata Tertib, Sistem Penghargaan dan Sanksi Tenaga Kependidikann Sekolah Tinggi Manajemen Informatika & Komputer Prabumulih
1 Lampiran : Kode Etik, Tata Tertib, Sistem Penghargaan dan Sanksi Tenaga Kependidikan STMIK Prabumulih Nomor : 018/STMIK-P/III/2014 Tanggal : 4 Maret 2014 BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Kode Etik
Lebih terperinci2 2. Undang-Undang Nomor 31 Tahun 1999 tentang Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 140, Tambahan
BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA No.263, 2015 LIPI. Pegawai. Kode Etik. PERATURAN KEPALA LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA NOMOR 6 TAHUN 2015 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN
Lebih terperinciBUKU KODE ETIK MAHASISWA
Kode Dokumen Nama Dokumen Edisi Disahkan Tanggal Disimpan di- KEM-AAYKPN Buku Kode Etik 01-Tanpa Revisi 31 Agustus 2010 UPM-AAYKPN Mahasiswa BUKU KODE ETIK MAHASISWA AKADEMI AKUNTANSI YKPN YOGYAKARTA Disusun
Lebih terperinciKEPUTUSAN DEKAN FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS MEDAN AREA Nomor: 006/FT/07.5/I/2017. Tentang
KEPUTUSAN DEKAN FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS MEDAN AREA Nomor: 006/FT/07.5/I/2017 Tentang TATA KRAMA KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS MEDAN AREA Memperhatikan : Hasil Rapat Badan
Lebih terperinciPROGRAM I-MHERE. INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN
PROGRAM I-MHERE INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN Kode Etik dan Peraturan Disiplin Dosen Universitas Negeri Makassar Dokumen
Lebih terperinciKODE ETIK DOSEN, TENAGA KEPENDIDIKAN & MAHASISWA UNIVERSITAS NGUDI WALUYO
KODE ETIK DOSEN, TENAGA KEPENDIDIKAN & MAHASISWA UNIVERSITAS NGUDI WALUYO KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Allah SWT karena berkat rahmat dan hidayahnya Kode Etik Dosen, Tenaga Kependidikan dan Mahasiswa
Lebih terperinci1 Kode Etik, dan Tata Tertib Mahasiswa Sekolah Tinggi Manajemen Informatika & Komputer Prabumulih
1 2 3 Lampiran : Kode Etik dan Tata Tertib Mahasiswa Nomor : 020/SK/ STMIK-P/III/2015 Tanggal : 7 Maret 2014 BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam keputusan ini yang dimaksud dengan: 1) Sekolah Tinggi adalah
Lebih terperinciTATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS SERAMBI MEKKAH
TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS SERAMBI MEKKAH FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS SERAMBI MEKKAH 2015 1 TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS SERAMBI MEKKAH Bab I Pasal
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI SEPULUH NOPEMBER NOMOR
PERATURAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI SEPULUH NOPEMBER NOMOR 16 Tahun 2013 TENTANG KODE ETIK DOSEN DI LINGKUNGAN INSTITUT TEKNOLOGI SEPULUH NOPEMBER DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI
Lebih terperinciKODE ETIK DAN PERATURAN DISIPLIN KARYAWAN IKIP VETERAN SEMARANG. BAB I Ketentuan Umum
KODE ETIK DAN PERATURAN DISIPLIN KARYAWAN IKIP VETERAN SEMARANG BAB I Ketentuan Umum Pasal 1 1. Karyawan adalah setiap pegawai IKIP Veteran Semarang baik sebagai tenaga administrasi maupun tenaga penunjang.
Lebih terperinciKODE ETIK DAN TATA TERTIB MAHASISWA
KODE ETIK DAN TATA TERTIB MAHASISWA SEKOLAH TINGGI KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN STKIP SILIWANGI BANDUNG SURAT KEPUTUSAN KETUA STKIP SILIWANGI BANDUNG TENTANG KODE ETIK DAN TATA TERTIB MAHASISWA STKIP SILIWANGI
Lebih terperinciBUKU KODE ETIK DAN TATA TERTIB DOSEN UNIVERSITAS NGUDI WALUYO
BUKU KODE ETIK DAN TATA TERTIB DOSEN UNIVERSITAS NGUDI WALUYO TAHUN 2017 KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Allah SWT karena berkat rahmat dan hidayahnya Buku Kode Etik dan Tata tertib dosen Universitas
Lebih terperinciLembaga Penjaminan Mutu KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN IAIN MATARAM. Kode Etik Tenaga Kependidikan IAIN Mataram 1
KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN IAIN MATARAM Kode Etik Tenaga Kependidikan IAIN Mataram 1 2 Kode Etik Tenaga Kependidikan IAIN Mataram Bismillahirrahmanirrahim MUKADDIMAH IAIN Mataram didirikan untuk membentuk
Lebih terperinciKODE ETIK DAN TATA TERTIB MAHASISWA
KODE ETIK DAN TATA TERTIB MAHASISWA KEMENTERIAN AGAMA UNIVERSITAS ISLAM NEGERI MAULANA MALIK IBRAHIM MALANG 2014 SURAT KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS ISLAM NEGERI MAULANA MALIK IBRAHIM MALANG Nomor : Un.03/PP.0.09/
Lebih terperinciATURAN, ETIKA AKADEMIK, TUGAS DAN KEWAJIBAN DOSEN PEMBIMBING, KETUA SIDANG DAN PENGUJI DALAM PENYELESAIAN SKRIPSI/TUGAS AKHIR
ATURAN, ETIKA AKADEMIK, TUGAS DAN KEWAJIBAN DOSEN PEMBIMBING, KETUA SIDANG DAN PENGUJI DALAM PENYELESAIAN SKRIPSI/TUGAS AKHIR Dalam upaya mencapai tujuan pendidikan tinggi dan menghasilkan lulusan yang
Lebih terperinciNORMA ETIKA KEHIDUPAN KAMPUS BAGI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN POLITEKNIK KESEHATAN KEMENKES SEMARANG KATA PENGANTAR
NORMA ETIKA KEHIDUPAN KAMPUS BAGI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN POLITEKNIK KESEHATAN KEMENKES SEMARANG KATA PENGANTAR Puji dan syukur kita panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas berkat, rahmat dan
Lebih terperinciKODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA POLTEKKES KEMENKES SURABAYA
KODE ETIK KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA POLTEKKES KEMENKES SURABAYA BAB I Pasal 1 Ketentuan Umum (1) Tata tertib kehidupan kampus bagi mahasiswa adalah ketentuan yang mengatur hak dan kewajiban mahasiswa,
Lebih terperinciKeputusan Rektor Universitas Sumatera Utara Nomor : 1180/H5.1.R/SK/SDM/2008 Tentang Kode Etik dan Peraturan Disiplin Pegawai Universitas Sumatera
i KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SUMATERA UTARA NOMOR: 1180/H5.1.R/SK/SDM/2008 TENTANG KODE ETIK DAN PERATURAN DISIPLIN PEGAWAI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL UNIVERSITAS SUMATERA
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI PALOPO NOMOR 4 TAHUN 2015 KODE ETIK MAHASISWA
KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI PALOPO NOMOR 4 TAHUN 2015 KODE ETIK MAHASISWA INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI PALOPO TAHUN 2015 KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI PALOPO NOMOR: 4 TAHUN
Lebih terperinciDEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN DELI SERDANG
DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN DELI SERDANG Jl. Negara Medan-L.Pakam No.3 Telp. 7951704 Lubuk Pakam-20514 PERATURAN DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN DELI SERDANG NOMOR : TAHUN 2010 TENTANG
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS NEGERI MALANG Nomor: 3414/KEP/H32/HK/2008. Tentang TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS NEGERI MALANG
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS NEGERI MALANG Nomor: 3414/KEP/H32/HK/2008 Tentang TATA TERTIB KEHIDUPAN KAMPUS BAGI MAHASISWA UNIVERSITAS NEGERI MALANG REKTOR UNIVERSITAS NEGERI MALANG Menimbang : a. bahwa
Lebih terperinciMUKADIMAH BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1
MUKADIMAH Universitas Muhammadiyah Surabaya adalah lembaga pendidikan tinggi milik Muhammadiyah yang disebut Perguruan Tinggi Muhammadiyah (PTM) penyelenggara pendidikan formal yang meliputi program profesi,
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 61/KEP/UDN-01/VI/2007. tentang KODE ETIK DOSEN UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 61/KEP/UDN-01/VI/2007 tentang KODE ETIK DOSEN UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Rektor Universitas Dian Nuswantoro Menimbang : bahwa untuk menjamin penyelenggaraan
Lebih terperinciKeputusan Rektor Universitas Sumatera Utara Nomor : 1179/H5.1.R/SK/SDM/2008 Tentang Kode Etik dan Peraturan Disiplin Dosen Universitas Sumatera
i KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SUMATERA UTARA NOMOR: 1179/H5.1.R/SK/SDM/2008 TENTANG KODE ETIK DAN PERATURAN DISIPLIN DOSEN UNIVERSITAS SUMATERA UTARA DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL UNIVERSITAS SUMATERA
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 397/F/Unbrah/VIII/2013 KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 397/F/Unbrah/VIII/2013 Tentang KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH Menimbang : a. bahwa Universitas Baiturrahmah
Lebih terperinciPROGRAM I-MHERE. INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN
PROGRAM I-MHERE INDONESIA-Managing Higher Education for Relevance and Efficiency (I-MHERE) Project Sub Component B.2a DOKUMEN Kode Etik dan Peraturan Disiplin Pegawai Universitas Negeri Makassar Dokumen
Lebih terperinciBAB I KETENTUAN UMUM. Pasal 1 Pengertian Kode Etik
BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Pengertian Kode Etik 1. Kode Etik adalah sebuah pola aturan yang didasarkan pada nilai-nilai moral yang diharapkan selalu menuntun pelaksanaan tugas, kewajiban, dan pekerjaan.
Lebih terperinciKode Etik Pegawai Negeri Sipil
Kode Etik Pegawai Negeri Sipil Norma Dasar Pribadi Setiap Pelayan Publik dan Penyelenggara Pelayanan Publik wajib menganut, membina, mengembangkan, dan menjunjung tinggi norma dasar pribadi sebagai berikut:
Lebih terperinciPEDOMAN ETIKA DOSEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SIDOARJO
PEDOMAN ETIKA DOSEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SIDOARJO I. LATAR BELAKANG Tenaga pendidik di Universitas Muhammadiyah Sidoarjo (UMSIDA) adalah dosen. Dosen adalah seseorang yang berdasarkan pendidikan dan
Lebih terperinciBUKU KODE ETIK DOSEN
Kode Dokumen Nama Dokumen Edisi Disahkan Tanggal Disimpan di- KED-AAYKPN Buku Kode Etik 01-Tanpa Revisi 31 Agustus 2010 UPM-AAYKPN Dosen BUKU KODE ETIK DOSEN AKADEMI AKUNTANSI YKPN YOGYAKARTA Disusun Oleh
Lebih terperinciPROGRAM PENGENALAN AKADEMIK
disampaikan pada: PROGRAM PENGENALAN AKADEMIK dan KEMAHASISWAAN (PPAK) 2016 1 DASAR HUKUM 1 Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan Nasional. 2 Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2012 Tentang
Lebih terperinciNomor :Skep/032A/V/2012. tentang KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS NURTANIO BANDUNG
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS NURTANIO BANDUNG Nomor :Skep/032A/V/2012 tentang KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS NURTANIO BANDUNG Rektor Universitas Nurtanio Bandung Menimbang Mengingat Menetapkan
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS GADJAH MADA NOMOR 711/P/SK/HT/2013 TENTANG TATA PERILAKU MAHASISWA UNIVERSITAS GADJAH MADA
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS GADJAH MADA NOMOR 711/P/SK/HT/2013 TENTANG TATA PERILAKU MAHASISWA UNIVERSITAS GADJAH MADA Menimbang Mengingat REKTOR UNIVERSITAS GADJAH MADA, : a. bahwa dalam penyelenggaraan
Lebih terperinciPERATURAN MENTERI KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA REPUBLIK INDONESIA NOMOR : 25/PER/M.KOMINFO/12/2011 TENTANG
PERATURAN MENTERI KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA REPUBLIK INDONESIA NOMOR : 25/PER/M.KOMINFO/12/2011 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI KEMENTERIAN KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI
Lebih terperinciPERATURAN KEPALA BADAN NARKOTIKA NASIONAL NOMOR 6 TAHUN 2012 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI BADAN NARKOTIKA NASIONAL DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
PERATURAN KEPALA BADAN NARKOTIKA NASIONAL NOMOR 6 TAHUN 2012 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI BADAN NARKOTIKA NASIONAL DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA BADAN NARKOTIKA NASIONAL, Menimbang : bahwa dalam
Lebih terperinciIKATAN KELUARGA ALUMNI STAR BPKP PERATURAN KETUA IKA STAR BPKP NOMOR. TAHUN 2017 TENTANG KODE ETIK IKA STAR BPKP DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
IKATAN KELUARGA ALUMNI STAR BPKP PERATURAN KETUA IKA STAR BPKP NOMOR. TAHUN 2017 TENTANG KODE ETIK IKA STAR BPKP DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KETUA IKA STAR BPKP, Menimbang Mengingat : bahwa untuk
Lebih terperinciKODE ETIK MAHASISWA STIKOM DINAMIKA BANGSA
KODE ETIK MAHASISWA STIKOM DINAMIKA BANGSA STIKOM DINAMIKA BANGSA MUKADIMAH Sekolah Tinggi Ilmu Komputer (STIKOM) Dinamika Bangsa didirikan untuk ikut berperan aktif dalam pengembangan ilmu pengetahuan
Lebih terperinciBERITA DAERAH KABUPATEN GUNUNGKIDUL ( Berita Resmi Pemerintah Kabupaten Gunungkidul ) Nomor : 8 Tahun : 2014
BERITA DAERAH KABUPATEN GUNUNGKIDUL ( Berita Resmi Pemerintah Kabupaten Gunungkidul ) Nomor : 8 Tahun : 2014 PERATURAN BUPATI GUNUNGKIDUL NOMOR 8 TAHUN 2014 TENTANG PEDOMAN PENYUSUNAN KODE ETIK PEGAWAI
Lebih terperinciPERATURAN DIRJEN PENDIDIKAN ISLAM KEMENTERIAN AGAMA NOMOR: DJ.I/814/2010 TENTANG
PERATURAN DIRJEN PENDIDIKAN ISLAM KEMENTERIAN AGAMA NOMOR: DJ.I/814/2010 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN ISLAM DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA Menimbang Mengingat
Lebih terperinciPEDOMAN ETIKA, TATA TERTIB, SISTEM PENGHARGAAN DAN SANKSI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN OLEH: TIM PENYUSUN
PEDOMAN ETIKA, TATA TERTIB, SISTEM PENGHARGAAN DAN SANKSI DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN OLEH: TIM PENYUSUN SEKOLAH TINGGI TEKNIK IBNU SINA BATAM 2011 i KATA PENGANTAR Sekolah tinggi Teknik Ibnu Sina sebagai
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 403/F/Unbrah/VIII/2013 PERATURAN DISIPLIN TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 403/F/Unbrah/VIII/2013 Tentang PERATURAN DISIPLIN TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH Menimbang : a. bahwa Universitas
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS WIDYA DHARMA KLATEN Nomor : 184/A.51.01/Unwidha/III/2014 tentang PEDOMAN ETIKA DOSEN
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS WIDYA DHARMA KLATEN Nomor : 184/A.51.01/Unwidha/III/2014 tentang PEDOMAN ETIKA DOSEN Rektor Universitas Widya Dharma Klaten Menimbang : a. bahwa dosen adalah pendidik profesional
Lebih terperinciPERATURAN SEKOLAH MENENGAH ATAS NEGERI 78 JAKARTA NOMOR 165 TAHUN 2011 TENTANG TATA TERTIB PESERTA DIDIK DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA
PERATURAN SEKOLAH MENENGAH ATAS NEGERI 78 JAKARTA NOMOR 165 TAHUN 2011 TENTANG TATA TERTIB PESERTA DIDIK DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA Kepala Sekolah Menengah Atas Negeri 78 Jakarta, Menimbang : a.
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG BADAN PERWAKILAN MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS INDONESIA NOMOR : 001/UU/BPMFEUI/VI/2012
UNDANG-UNDANG BADAN PERWAKILAN MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS INDONESIA NOMOR : 001/UU/BPMFEUI/VI/2012 Tentang : KOMITE AUDIT BADAN PERWAKILAN MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS INDONESIA DENGAN
Lebih terperinciPERATURAN KEPALA DINAS PENDIDIKAN KOTA PONTIANAK NOMOR: 51/KEP/2011 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KOTA PONTIANAK
PERATURAN KEPALA DINAS PENDIDIKAN KOTA PONTIANAK NOMOR: 51/KEP/2011 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KOTA PONTIANAK BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Peraturan ini, yang dimaksud
Lebih terperinciKETUA SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI NURUL JADID
KEPUTUSAN KETUA STT NURUL JADID PAITON PROBOLINGGO NOMOR : NJ-T06/0204/A.1.1/08-2011 TENTANG PEDOMAN ETIKA DOSEN SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI NURUL JADID PAITON PROBOLINGGO KETUA SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI NURUL
Lebih terperinci2013, No Menetapkan : 3. Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahu
No.156, 2013 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA KEMENTERIAN PERTAHANAN. Kode Etik. Disiplin Kerja. PNS PERATURAN MENTERI PERTAHANAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 41 TAHUN 2012 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI NEGERI
Lebih terperinciKEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 365/F/Unbrah/VII/2013 KODE ETIK DOSEN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH
KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH No. 365/F/Unbrah/VII/2013 Tentang KODE ETIK DOSEN UNIVERSITAS BAITURRAHMAH REKTOR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH Menimbang : a. bahwa Universitas Baiturrahmah merupakan
Lebih terperinciBERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA
No.1094, 2013 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA BADAN NASIONAL PENGELOLA PERBATASAN. Kode Etik. Pegawai Negeri Sipil. Pembinaan. PERATURAN KEPALA BADAN NASIONAL PENGELOLA PERBATASAN NOMOR 4 TAHUN 2013 TENTANG
Lebih terperinciIKATAN KELUARGA MAHASISWA UNIVERSITAS INDONESIA
IKATAN KELUARGA MAHASISWA UNIVERSITAS INDONESIA UNDANG-UNDANG DEWAN PERWAKILAN MAHASISWA UNIVERSITAS INDONESIA NOMOR : 09/UU/DPM UI/IV/2008 Tentang : BADAN AUDIT KEMAHASISWAAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG
Lebih terperinciDISIPLIN DAN TATA TERTIB MAHASISWA UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA
1 DISIPLIN DAN TATA TERTIB MAHASISWA UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA Pasal 1 Ketentuan Umum Dalam peraturan ini yang dimaksud dengan : 1. Peraturan Disiplin dan Tata Tertib Mahasiswa UMBY adalah peraturan
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER NOMOR: 1565/PER/II.3.AU/F/2013. Tentang: DISIPLIN MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER NOMOR: 1565/PER/II.3.AU/F/2013 Tentang: DISIPLIN MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER REKTOR UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JEMBER Menimbang : a. Bahwa dalam
Lebih terperinciTATA NILAI, BUDAYA KERJA, DAN KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN KEMENRISTEKDIKTI BIRO SUMBER DAYA MANUSIA KEMENRISTEKDIKTI JAKARTA 2018
TATA NILAI, BUDAYA KERJA, DAN KODE ETIK PEGAWAI DI LINGKUNGAN KEMENRISTEKDIKTI BIRO SUMBER DAYA MANUSIA KEMENRISTEKDIKTI JAKARTA 2018 DASAR HUKUM Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 Peraturan Pemerintah Nomor
Lebih terperinciPERATURAN DEKAN FAKULKTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS LAMPUNG NOMOR : 4426/UN26/I/KP/2016 TENTANG TATA PERGAULAN MAHASISWA DI FEB UNILA
PERATURAN DEKAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS LAMPUNG NOMOR : 4426/UN26/I/KP/2016 TENTANG TATA PERGAULAN MAHASISWA DI FEB UNILA DEKAN FAKULKTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS LAMPUNG Menimbang
Lebih terperinciIndonesia Tahun 2010 Nomor 74, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5135); 5. Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor PER.1
MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI REPUBLIK INDONESIA PERATURAN MENTERI TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR 1 TAHUN 2013 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI NEGERI SIPIL KEMENTERIAN TENAGA
Lebih terperinciPERATURAN FAKULTAS EKONOMI DAN MANAJEMEN NOMOR 005 TAHUN 2015
Mengingat Menimbang PERATURAN FAKULTAS EKONOMI DAN MANAJEMEN NOMOR 005 TAHUN 2015 Tentang KODE ETIK ORGANISASI KEMAHASISWAAN FAKULTAS EKONOMI DAN MANAJEMEN INSTITUT PERTANIAN BOGOR Dengan Rahmat Tuhan
Lebih terperinciETIKA AKADEMIK. Program Studi D3 Keperawatan
ETIKA AKADEMIK Program Studi D3 Keperawatan AKADEMI KEPERAWATAN HKBP BALIGE 2012 KEPUTUSAN DIREKTUR AKPER HKBP BALIGE NOMOR :60.d/akperhkbp/D/VI/2012 TENTANG KODE ETIK AKADEMIK AKPER HKBP BALIGE DIREKTUR
Lebih terperinciBERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA
BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA No.926, 2013 KEMENTERIAN LINGKUNGAN HIDUP. Kode Etik. PNS. Pembinaan. PERATURAN MENTERI LINGKUNGAN HIDUP REPUBLIK INDONESIA NOMOR 07 TAHUN 2013 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI
Lebih terperinciPERATURAN MENTERI HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA REPUBLIK INDONESIA NOMOR M.HH-16.KP TAHUN 2011 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI PEMASYARAKATAN
PERATURAN MENTERI HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA REPUBLIK INDONESIA NOMOR M.HH-16.KP.05.02 TAHUN 2011 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI PEMASYARAKATAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI HUKUM DAN HAK ASASI
Lebih terperinci2011, No Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3041) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perubahan atas
No.605, 2011 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA. Kode Etik. Pegawai Pemasyarakatan. Majelis Kehormatan. PERATURAN MENTERI HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA REPUBLIK INDONESIA
Lebih terperinci2011, No Peraturan Presiden Nomor 90 Tahun 2007 tentang Badan Koordinasi Penanaman Modal; 4. Peraturan Kepala Badan Koordinasi Penanaman Moda
BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA No.513, 2011 BADAN KOORDINASI PENANAMAN MODAL. Kode Etik. Penyelenggaraan. PERATURAN KEPALA BADAN KOORDINASI PENANAMAN MODAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR 9 TAHUN 2011 TENTANG
Lebih terperinciKEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PENDIDIKAN ISLAM Nomor : Dj.I/255/2007. Tentang TATA TERTIB MAHASISWA PERGURUAN TINGGI AGAMA ISLAM
KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PENDIDIKAN ISLAM Nomor : Dj.I/255/2007 Tentang TATA TERTIB MAHASISWA PERGURUAN TINGGI AGAMA ISLAM DIREKTUR JENDERAL PENDIDIKAN ISLAM Menimbang Mengingat : a. bahwa dalam rangka
Lebih terperinciETIKA AKADEMIK JURUSAN FARMASI PROGRAM PENDIDIKAN PROFESI APOTEKER JURUSAN FARMASI FMIPA UNIVERSITAS UDAYANA
ETIKA AKADEMIK JURUSAN FARMASI PROGRAM PENDIDIKAN PROFESI APOTEKER JURUSAN FARMASI FMIPA UNIVERSITAS UDAYANA i KATA PENGANTAR Atas Asung Kerta Wara Nugraha Ida Sang Hyang Widi Wasa / Tuhan Yang Maha Esa
Lebih terperinciPeraturan Rektor UNY No 03 Tahun 2009 Tentang Etika dan Tata Tertib Pergaulan mahasiswa di kampus
Published on Jurusan Pendidikan Teknik Otomotif (http://pendidikan-teknikotomotif.ft.uny.ac.id) Home > Peraturan Rektor UNY No 03 Tahun 2009 Tentang Etika dan Tata Tertib Pergaulan mahasiswa di kampus
Lebih terperinciJawaban: 1. Meroko di dalam kampus.
A. Jelaskan tentang tata tertib kehidupan di Kampus yang berlaku umum untuk semua civitas academica! Apakah aturan tata tertib memang diperlukan di lingkungan kampus? Jelaskan alasannya! Jawaban: Tentang
Lebih terperinci2 2. Peraturan Dewan Perwakilan Rakyat Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2014 Tentang Tata Tertib (Berita Negara Republik Indonesia Nomor 1607); MEMUTU
No.547, 2015 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA DPR-RI. Kode Etik. PERATURAN DEWAN PERWAKILAN RAKYAT REPUBLIK INDONESIA NOMOR 1 TAHUN 2015 TENTANG KODE ETIK DEWAN PERWAKILAN RAKYAT REPUBLIK INDONESIA DENGAN
Lebih terperinciKODE ETIK PNS TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS ANDALAS SK REKTOR NOMOR : 24 TAHUN 2012)
KODE ETIK PNS TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS ANDALAS SK REKTOR NOMOR : 24 TAHUN 2012) UNIVERSITAS ANDALAS PADANG OKTOBER, 2012 PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS ANDALAS NOMOR 24 TAHUN 20I2 TENTANG KODE ETIK
Lebih terperinciKODE ETIK PEMBELAJAR KLINIK HUKUM ANTI KORUPSI BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Kode Etik ini yang dimaksud dengan : 1. Klinik Hukum adalah klinik
KODE ETIK PEMBELAJAR KLINIK HUKUM ANTI KORUPSI BAB I KETENTUAN UMUM Pasal 1 Dalam Kode Etik ini yang dimaksud dengan : 1. Klinik Hukum adalah klinik hukum anti korupsi. 2. Pengajar klinik adalah dosen
Lebih terperinciKABUPATEN WAY KANAN PROVINSI LAMPUNG PERATURAN DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN WAY KANAN NOMOR 02 TAHUN 2015 TENTANG
KABUPATEN WAY KANAN PROVINSI LAMPUNG PERATURAN DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN WAY KANAN NOMOR 02 TAHUN 2015 TENTANG KODE ETIK DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH KABUPATEN WAY KANAN MASA KEANGGOTAAN
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS ISLAM NAHDLATUL ULAMA JEPARA NOMOR : 024/PR/UNISNU/IX/2013 TENTANG
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS ISLAM NAHDLATUL ULAMA JEPARA NOMOR : 024/PR/UNISNU/IX/2013 TENTANG TATA TERTIB MAHASISWA UNIVERSITAS ISLAM NAHDLATUL ULAMA JEPARA Bismillahirrahmanirrahim REKTOR UNIVERSITAS
Lebih terperinciBERITA DAERAH KOTA BOGOR. Nomor 8 Tahun 2015 Seri E Nomor 4 PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR 8 TAHUN 2015 TENTANG
BERITA DAERAH KOTA BOGOR Nomor 8 Tahun 2015 Seri E Nomor 4 PERATURAN WALIKOTA BOGOR NOMOR 8 TAHUN 2015 TENTANG KODE ETIK DAN KODE PERILAKU PEGAWAI DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA BOGOR Diundangkan dalam
Lebih terperinciBAB VIII ATURAN DAN ETIKA AKADEMIK
BAB VIII ATURAN DAN ETIKA AKADEMIK Dalam upaya mencapai tujuan pendidikan tinggi dan menghasilkan lulusan yang bermutu tinggi, maka perlu ditentukan aturan dan etika akademik bagi civitas akademika Program
Lebih terperinciPERATURAN REKTOR UNIVERSITAS MARITIM RAJA ALI HAJI NOMOR 05 TAHUN 2015 TENTANG ETIKA AKADEMIK UNIVERSITAS MARITIM RAJA ALI HAJI
PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS MARITIM RAJA ALI HAJI NOMOR 05 TAHUN 2015 TENTANG ETIKA AKADEMIK UNIVERSITAS MARITIM RAJA ALI HAJI UNIVERSITAS MARITIM RAJA ALI HAJI 2015 Tanjungpinang, April 2015 DAFTAR ISI
Lebih terperinci2017, No tentang Kode Etik Pegawai Badan Keamanan Laut; Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembara
No.1352, 2017 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA BAKAMLA. Kode Etik Pegawai. PERATURAN KEPALA BADAN KEAMANAN LAUT REPUBLIK INDONESIA NOMOR 2 TAHUN 2017 TENTANG KODE ETIK PEGAWAI BADAN KEAMANAN LAUT DENGAN
Lebih terperinci