PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 DINAS PENGAWASAN BANGUNAN DAN PERMUKIMAN KOTA BOGOR. No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target (1) (2) (3) (4)

Transkripsi

1 B. Perjanjian Kinerja untuk Kepala OPD No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Terwujudnya pemerintahan yang bersih dan Opini BPK atas laporan keuangan WDP bebas korupsi, kolusi, dan nepotisme 2 Meningkatnya kapasitas dan akuntabilitas Aparatur yang memenuhi standar kompetensi jabatan 75% kinerja birokrasi 3 Meningkatnya kualitas pelayanan publik kepada masyarakat 4 Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir Indeks kepuasan masyarakat pada seluruh OPD yang memberikan pelayanan publik Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) 2,8 00% 5 Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Jumlah kawasan kumuh (titik) 37 Cakupan rumah tangga yang terlayani sistem intermediate Meningkatnya aksesibilitas masyarakat terhadap (KK) 6 pengelolaan air limbah yang layak Cakupan rumah tangga dengan pengelolaan air limbah yang layak (%) 7 Tersedianya pelayanan air minum yang memadai Jumlah rumah tangga berakses air minum bersih (non PDAM) 8 Diterapkannya konsep perancangan kota (urban design), termasuk street furniture yang meningkatkan citra kota 9 Tersusunnya kebijakan penataan ruang yang berwawasan lingkungan 0 Meningkatnya fungsi kawasan penyangga kebun raya secara fisik, visual dan ekologis KK 4,05%.840 SR Jumlah panduan rancang kota 0 Dokumen konsep pengembangan city branding Jumlah rencana umum, rencana detil dan rencana 6 pengembangan kawasan yangdisusun (RDTR/RTBL) Rencana rinci pengembangan kawasan penyangga Kebun Raya Bogor Meningkatnya implementasi rencana tata ruang dan kendali terhadap pemanfaatan ruang Persentase tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang (%) Jumlah regulasi penataan ruang (perda/perwali) 2 00 Program Anggaran Keterangan. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Rp Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan 2. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Rp Aparatur 3. Program Peningkatan sarana dan prasarana aparatur Rp Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp Program Perencanan Pembangunan Sarana Rp Prasarana 6. Program lingkungan sehat perumahan Rp Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah Rp Program Penataan dan Pengaturan Bangunan Rp Gedung 9. Program Pengaturan, Pembinaan, Pengawasan Jasa Konstruksi Rp Program Perencanaan Tata Ruang Rp. 0. Program Pengendalian Pemanfaatan Ruang Rp Program Peningkatan Peran Serta Masyarakat dalam Penyelenggaraan Penataan Ruang Rp Walikota Bogor, Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman Dr. H. Bima Arya Boris Derurasman SH, Sp.N, MH NIP

2 Penjelasan pengisian:. Pada kolom () diisi nomor urut; 2. Pada kolom (2) diisi dengan sasaran strategis SKPD sesuai Renstra atau kondisi terakhir yang seharusnya terwujud pada tahun yang bersangkutan; 3. Pada kolom (3) diisi dengan indikator kinerja utama atau indikator lain dari OPD yang relevan dengan sasaran atau kondisi yang ingin diwujudkan; 4. Pada kolom (4) diisi dengan target kinerja yang akan dicapai atau seharusnya dicapai oleh OPD pada tahun bersangkutan; Program diisi dengan nama program yang terkait dengan sasaran strategis; Anggaran diisi dengan jumlah anggaran yang dialokasikan pada program tersebut; Keterangan diisi dengan keterangan tambahan yang penting, misalnya proporsi sumber dana (APBD, APBN Dekonsentrasi atau Tugas Pembantuan) dan hal penting lainnya.

3 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : Sekretariat No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Terwujudnya pemerintahan yang bersih dan bebas Opini BPK atas laporan WDP korupsi, kolusi, dan nepotisme keuangan 2 3 Meningkatnya kapasitas dan akuntabilitas kinerja birokrasi Meningkatnya kualitas pelayanan publik kepada masyarakat 4 Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Aparatur yang memenuhi standar kompetensi jabatan Indeks kepuasan masyarakat pada seluruh OPD yang memberikan pelayanan Jumlah kawasan kumuh (titik) 75% 2,8 37 Program Anggaran Keterangan. Program Peningkatan pengembangan sistem Rp pelaporan capaian kinerja dan keuangan 2. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Rp Aparatur 3. Program Peningkatan sarana dan prasarana aparatur Rp Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp Program lingkungan sehat perumahan Rp Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Sekretaris Dinas, Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Ir. H. Alan Tandiyar, MT NIP NIP

4 Penjelasan pengisian:. Pada kolom () diisi nomor urut; 2. Pada kolom (2) diisi dengan sasaran strategis SKPD sesuai Renstra atau kondisi terakhir yang seharusnya terwujud pada tahun yang bersangkutan; 3. Pada kolom (3) diisi dengan indikator kinerja utama atau indikator lain dari OPD yang relevan dengan sasaran atau kondisi yang ingin diwujudkan; 4. Pada kolom (4) diisi dengan target kinerja yang akan dicapai atau seharusnya dicapai oleh OPD pada tahun bersangkutan; 5. Pada kolom Program diisi dengan nama program yang terkait dengan sasaran strategis; Pada kolom Anggaran diisi dengan jumlah anggaran yang dialokasikan pada program tersebut; Pada kolom Keterangan diisi dengan keterangan tambahan yang penting, misalnya proporsi sumber dana (APBD, APBN Dekonsentrasi atau Tugas Pembantuan) dan hal penting lainnya; 8. Jabatan Pihak Pertama diisi dengan nama jabatan yang membuat perjanjian kinerja; 9. Jabatan Pihak Kedua diisi dengan nama jabatan atasan langsung pihak pertama.

5 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : UPTD Rumah Susun No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Jumlah kawasan kumuh (titik) 37 Program Anggaran Keterangan. Program lingkungan sehat perumahan Rp Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Kepala UPTD Rusun, Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Agus Gunawan, S Hut. NIP NIP

6 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : Bidang Bina Teknik No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) 00% 2 Diterapkannya konsep perancangan kota (urban design), termasuk street furniture yang meningkatkan citra kota Jumlah panduan rancang kota 0 Program Anggaran Keterangan. Program Perencanan Rp Pembangunan Sarana Prasarana 2. Program Pengaturan, Pembinaan, Pengawasan Jasa Konstruksi Rp Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Kepala Bidang Bina Teknik, Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Fahmi Hakim, ST NIP NIP

7 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : Bidang Pengawasan dan Pengendalian Bangunan No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) 00% 2 Meningkatnya implementasi rencana tata ruang dan kendali terhadap pemanfaatan ruang Persentase tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang (%) Frekuensi pembinaan kepada masyarakat (per tahun) 00 2 Kali Program Anggaran Keterangan. Program Perencanan Rp Pembangunan Sarana Prasarana 2. Program Pengendalian Rp Pemanfaatan Ruang 3. Program Peningkatan Peran Serta Masyarakat dalam Penyelenggaraan Penataan Ruang Rp. 0 Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Kepala Bidang Pengawasan dan Pengendalian Bangunan Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Agnes Andriani K.S, S.Hut, MT, MSC NIP NIP

8 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : Bidang Peningkatan Prasarana Permukiman No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) 00% 2 Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Jumlah kawasan kumuh (titik) 37 3 Meningkatnya aksesibilitas masyarakat terhadap pengelolaan air limbah yang layak 4 Tersedianya pelayanan air minum yang memadai Cakupan rumah tangga yang terlayani sistem intermediate (KK) Cakupan rumah tangga dengan pengelolaan air limbah yang layak (%) Jumlah rumah tangga berakses air minum bersih (non PDAM) KK 4,05%.840 SR Program Anggaran Keterangan. Program Perencanan Rp Pembangunan Sarana Prasarana 2. Program lingkungan sehat perumahan Rp Program Pengembangan Kinerja Rp Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Kepala Bidang Peningkatan Prasarana Permukiman Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Yohana Andriani, BE NIP NIP

9 Penjelasan pengisian:. Pada kolom () diisi nomor urut; 2. Pada kolom (2) diisi dengan sasaran strategis SKPD sesuai Renstra atau kondisi terakhir yang seharusnya terwujud pada tahun yang bersangkutan; 3. Pada kolom (3) diisi dengan indikator kinerja utama atau indikator lain dari OPD yang relevan dengan sasaran atau kondisi yang ingin diwujudkan; 4. Pada kolom (4) diisi dengan target kinerja yang akan dicapai atau seharusnya dicapai oleh OPD pada tahun bersangkutan; 5. Pada kolom Program diisi dengan nama program yang terkait dengan sasaran strategis; Pada kolom Anggaran diisi dengan jumlah anggaran yang dialokasikan pada program tersebut; Pada kolom Keterangan diisi dengan keterangan tambahan yang penting, misalnya proporsi sumber dana (APBD, APBN Dekonsentrasi atau Tugas Pembantuan) dan hal penting lainnya; 8. Jabatan Pihak Pertama diisi dengan nama jabatan yang membuat perjanjian kinerja; 9. Jabatan Pihak Kedua diisi dengan nama jabatan atasan langsung pihak pertama.

10 D. Perjanjian Kinerja untuk Pejabat Eselon III Unit Kerja : Bidang Tata Ruang dan Tata Bangunan No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target Opini BPK atas laporan WDP Terwujudnya pemerintahan keuangan yang bersih dan bebas korupsi, kolusi, dan nepotisme 2 Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) 00% 3 Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Jumlah kawasan kumuh (titik) 37 4 Diterapkannya konsep perancangan kota (urban design), termasuk street furniture yang meningkatkan citra kota Jumlah panduan rancang kota Dokumen konsep pengembangan city branding 0 5 Meningkatnya implementasi rencana tata ruang dan kendali terhadap pemanfaatan ruang Tingkat konsistensi pemanfaatan ruang (%) 90 Program Anggaran Keterangan. Program Perencanan Rp Pembangunan Sarana Prasarana 2. Program Peningkatan Rp pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan 3. Program lingkungan sehat Rp perumahan 4. Program Penataan dan Pengaturan Bangunan Gedung Rp Pemanfaatan Ruang Rp. 0 Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman, Kepala Bidang Tata Ruang dan Tata Bangunan Boris Derurasman SH, Sp.N, MH Drs.H Sonny Rijady, MM NIP NIP

11 Penjelasan pengisian:. Pada kolom () diisi nomor urut; 2. Pada kolom (2) diisi dengan sasaran strategis SKPD sesuai Renstra atau kondisi terakhir yang seharusnya terwujud pada tahun yang bersangkutan; 3. Pada kolom (3) diisi dengan indikator kinerja utama atau indikator lain dari OPD yang relevan dengan sasaran atau kondisi yang ingin diwujudkan; 4. Pada kolom (4) diisi dengan target kinerja yang akan dicapai atau seharusnya dicapai oleh OPD pada tahun bersangkutan; 5. Pada kolom Program diisi dengan nama program yang terkait dengan sasaran strategis; Pada kolom Anggaran diisi dengan jumlah anggaran yang dialokasikan pada program tersebut; Pada kolom Keterangan diisi dengan keterangan tambahan yang penting, misalnya proporsi sumber dana (APBD, APBN Dekonsentrasi atau Tugas Pembantuan) dan hal penting lainnya; Jabatan Pihak Pertama diisi dengan nama jabatan yang membuat perjanjian kinerja; Jabatan Pihak Kedua diisi dengan nama jabatan atasan langsung pihak pertama.

12 Unit Kerja : Sub Bagian Perencanaan Pelaporan Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Penyusunan dokumen perencanaan (Renja SKPD) dan laporan akuntabilitas (LAKIP, LKPJ, LPPD) secara 00% Keuangan tepat waktu (%) Pengurangan Jumlah titik lokasi kawasan kumuh 3 titik Terpeliharanya jalan lingkungan dalam kondisi baik m2 2 Lingkungan Sehat Perumahan Berkurangnya lokasi rawan longsor di lingkungan permukiman Peningkatan Panjang saluran pembuangan air hujan perumahan Jumlah Jembatan Penyebrangan Orang (JPO) yang dibangun 20 titik m2 6 unit. Penyusunan Perencanaan dan Pelaporan Rp OPD 2. Penunjang P2KP (BOP) Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Ir. H. Alan Tandiyar, MT Deni Muhamad Ridwan, ST NIP NIP

13 Unit Kerja : Sub Bagian Umum dan Kepegawaian 2 Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Peningkatan Sarana dan Prasarana Peningkatan kualitas SDM dalam pemenuhan Pemenuhan kebutuhan inventaris kantor (%) 75% 00% Aparatur Aparatur kompetensi jabatan Inventaris kantor yang terpelihara (%) 00% 3 Pelayanan Administrasi Perkantoran Pemenuhan kebutuhan dasar operasional SKPD 2 Bulan. Pengelolaan Rumah Tangga OPD Rp Pengadaan Inventaris Kantor Rp Pemeliharaan Rutin Berkala Inventaris Rp Kantor 4. Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Ir. H. Alan Tandiyar, MT Elis Kartikasari, S. Sos NIP NIP

14 Unit Kerja : Sub Bagian TU Rumah Susun Lingkungan Sehat Perumahan Peningkatan jumlah hunian Rusunawa/Rusunami 60 Unit. Pengelolaan Rusunawa Rp Rp Pemeliharaan dan Perbaikan Rusunawa 3. Pengembangan Rusunawa Cibuluh Tanah Baru Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Agus Gunawan, S Hut. Sujiyanto, ST NIP NIP

15 Unit Kerja : Seksi Perencanaan Teknis Perencanaan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana. Perencanaan Teknis Rp Pembangunan/Perbaikan TPT 2. Perencanaan Teknis Rp Pembangunan/Perbaikan Saluran 3. Perencanaan Teknis Rp Pembangunan/Perbaikan Jembatan 4. Perencanaan Teknis Pembangunan/Perbaikan Jalan Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Fahmi Hakim, ST Ir.Enny Yunizar NIP NIP

16 Unit Kerja : Seksi Pembinaan Jasa Kontruksi dan Monitoring, Evaluasi (Monev) Pengaturan, Pembinaan dan Jumlah asosiasi penyedia jasa yang mendapat 28 Pengawasan Jasa Kontruksi pembinaan teknis. Bimbingan Teknis, Monitoring dan Rp Evaluasi Jasa Kontruksi 2. Pembinaan dan Pelatihan Tenaga Tukang Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Fahmi Hakim, ST Ambari, BAE NIP NIP

17 Unit Kerja : Seksi Pengawasan dan Pengendalian Wilayah I Perencanaan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana Kesesuaian antara IMB dengan Bangunan dilapangan 92% 2 Pengendalian Pemanfaatan Ruang Pencegahan Jumlah bangunan baru tidak berizin 74% Tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang 00%. Penyusunan Database Bangunan Rp Gedung Berbasis GIS (Lanjutan) 2. Pengendalian dan Pengawasan Bangunan Wilayah I Rp Kepala Bidang Pengawasan dan Pengendalian Bangunan Kepala Seksi Pengawasan dan Pengendalian Wilayah I, Agnes Andriani K.S, S.Hut, MT, MSC Bayu Herlambang, ST NIP NIP

18 Unit Kerja : Seksi Pengawasan dan Pengendalian Wilayah II Perencanaan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana Kesesuaian antara IMB dengan Bangunan dilapangan 92% 2 Pengendalian Pemanfaatan Ruang Pencegahan Jumlah bangunan baru tidak berizin 74% Tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang 00%. Pemeliharaan Database Bangunan Rp Gedung Berbasis GIS 2. Pengendalian dan Pengawasan Bangunan Wilayah II Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Agnes Andriani K.S, S.Hut, MT, MSC Agung Sukmawijaya, SH NIP NIP

19 Unit Kerja : Seksi Pengawasan dan Pengendalian Wilayah III Kesesuaian antara IMB dengan Bangunan dilapangan 92% Pengendalian Pemanfaatan Ruang Pencegahan Jumlah bangunan baru tidak berizin 74% Tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang 00% 2 Peningkatan Peran Serta Masyarakat dalam Penyelenggaraan Penataan Ruang Frekuensi penyelenggaraan sosialisasi penataan ruang 2 Kali. Pengendalian dan Pengawasan Rp Bangunan Wilayah III 2. Bimbingan Teknik Pengawasan dan Rp Pengendalian Bangunan 3. Sosialisasi Pengawasan dan Pengendalian Bangunan Gedung Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Agnes Andriani K.S, S.Hut, MT, MSC R. Beni Iskandar, SH, MM NIP NIP

20 Unit Kerja : Seksi Jalan dan Jembatan Lingkungan Terpeliharanya jalan lingkungan dalam kondisi baik m2 Lingkungan Sehat Perumahan Jumlah Jembatan Penyebrangan Orang (JPO) yang dibangun 6 unit. Pembangunan/Perbaikan Jalan Rp Lingkungan 2. Pembangunan/Perbaikan Jembatan Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Yohana Andriani, BE Antonio Pedro DCR, ST NIP NIP

21 Unit Kerja : Seksi Drainase dan Tembok Penahan Tanah (TPT) Permukiman Berkurangnya lokasi rawan longsor di lingkungan 20 Titik Lingkungan Sehat Perumahan permukiman Peningkatan Panjang saluran pembuangan air hujan M' perumahan. Pembangunan/Perbaikan TPT Rp Pembangunan/Perbaikan Saluran Rp Kepala Bidang Peningkatan Prasarana Permukiman Kepala Seksi Drainase dan Tembok Penahan Tanah (TPT) Permukiman Yohana Andriani, BE Junenti Kolbert N, ST, ME NIP NIP

22 Unit Kerja : Seksi Air Minum dan Air Limbah Perencanaan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana Cakupan rumah tangga yang terlayani sistem Lingkungan Sehat Perumahan intermediate (KK) Cakupan rumah tangga dengan pengelolaan air 4,05% limbah yang layak (%) 3 Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah Jumlah rumah tangga berakses air minum bersih (non PDAM).840 SR. Perencanaan Teknis Pembangunan Rp /Perbaikan Sarana Air Minum 2. Perencanaan Teknis Pembangunan Rp /Perbaikan Sarana Air Limbah 3. Pembangunan/Perbaikan dan Rp Penambahan Sambungan Rumah Sanitasi Berbasis Masyarakat 4. Pemberdayaan/Pembinaan Masyarakat Rp Untuk Kegiatan Sanimas 5. Pelaksanaan DAK Perumahan Air Rp Minum dan Sanitasi - Bidang Sanitasi (DAK 206) 6. Revitalisasi/Perbaikan Sanimas Rp Pembinaan dan Pengawasan Pengelolaan Rp Limbah Cair Sistem Komunal 8. Pelaksanaan DAK Infrastruktur Publik Daerah TA Sanitasi 9. Pelaksanaan DAK Infrastruktur Publik - Air Minum (DAK 206) 0. Pelaksanaan DAK Sarana dan Prasarana Penunjang - Air Minum (DAK 206) Rp Rp Rp Pelaksanaan DAK Perumahan Air Minum dan Sanitasi - Bidang Air Minum (DAK 206) Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Yohana Andriani, BE Muhamad Haris, ST NIP NIP

23 Unit Kerja : Seksi Tata Ruang Perencanan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana. Updating Data Sarana dan Prasarana Permukiman Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Drs.H Sonny Rijady, MM Kamal Yusuf, ST NIP NIP

24 Unit Kerja : Seksi Tata Bangunan Penyusunan dokumen perencanaan (Renja SKPD) dan 00% Peningkatan dan pengembangan sistem laporan akuntabilitas (LAKIP, LKPJ, LPPD) secara pelaporan capaian kinerja dan keuangan tepat waktu (%) Jumlah jenis bantuan teknis 5 2 Meningkatkan kualitas bangunan Kajian teknis bangunan 2 Revitalisasi kawasan prioritas kawasan. Evaluasi Permohonan Hibah dan Bantuan Sosial Rp Bantuan Teknis Perencanaan Bangunan Rp Gedung 3. Pelayanan Sertifikat Laik Fungsi Rp Bangunan 4. Penaksiran Bangunan Gedung Pemerintah Rp Pembangunan Gedung DPRD Kota Bogor Rp Pelayanan Tim Ahli Bangunan Gedung Rp Jabatan Pihak Kedua, Jabatan Pihak Pertama, Drs.H Sonny Rijady, MM Muh Sarbiny Hasan, ST, MT NIP NIP

25 Unit Kerja : Seksi Tata Lingkungan dan Prasarana, Sarana dan Utilitas (PSU) Perumahan Perencanan Pembangunan Sarana Tingkat penyusunan dokumen perencanaan 40% Prasarana pembangunan sarana prasarana Pengurangan Jumlah titik lokasi kawasan kumuh 3 titik Terpeliharanya jalan lingkungan dalam kondisi baik m2 Berkurangnya lokasi rawan longsor di lingkungan 20 titik 2 Lingkungan Sehat Perumahan permukiman Peningkatan Panjang saluran pembuangan air hujan m2 perumahan Jumlah Jembatan Penyebrangan Orang (JPO) yang 6 unit dibangun 3 Pemanfaatan Ruang Jumlah PSU yang diserahkan pengembang 3. Penyusunan Database Rumah Tidak Rp Layak Huni (RTLH) di 6 Kecamatan 2. Pembangunan Sarana Prasarana pada Rp Kawasan Permukiman Kumuh 3. Pengembangan Lingkungan Permukiman Berbasis Komunitas (Neighbourhood Development PLBK/ND) Rp Perbaikan Sarana Umum di Lokasi Binaan P2WKSS, Lomba Kelurahan, Lomba Kinerja Kecamatan dan Lomba POSYANDU 5. Inventarisasi PSU Perumahan Yang Sudah Diserahterimakan Rp Rp Kepala Bidang Tata Ruang dan Tata Bangunan Kepala Seksi Tata Lingkungan dan Prasarana, Sarana dan Utilitas (PSU) Perumahan Drs.H Sonny Rijady, MM Tri Eko Mardojo, ST NIP NIP

26 H. Perjanjian Kinerja Perubahan Tahun 206 PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 206 DINAS PENGAWASAN BANGUNAN DAN PERMUKIMAN No. Sasaran Strategis Indikator Kinerja Target 2 3 Terwujudnya pemerintahan yang bersih dan bebas korupsi, kolusi, dan nepotisme Meningkatnya kapasitas dan akuntabilitas kinerja birokrasi 4 Tersedianya baseline data yang kuat, akurat dan mutakhir 5 6 Meningkatnya kualitas pelayanan publik kepada masyarakat Berkurangnya kawasan permukiman kumuh Meningkatnya aksesibilitas masyarakat terhadap pengelolaan air limbah yang layak 7 Tersedianya pelayanan air minum yang memadai Diterapkannya konsep perancangan kota 8 (urban design), termasuk street furniture yang meningkatkan citra kota 9 Tersusunnya kebijakan penataan ruang yang berwawasan lingkungan Opini BPK atas laporan keuangan WDP Aparatur yang memenuhi standar kompetensi jabatan 75% Indeks kepuasan masyarakat pada seluruh OPD yang memberikan pelayanan publik Tingkat integrasi database mencakup data capaian SPM, IKU/IKK, Indikator Kinerja Daerah RPJM, Indikator Sasaran RPJM (%) Jumlah kawasan kumuh (titik) Cakupan rumah tangga yang terlayani sistem intermediate (KK) Cakupan rumah tangga dengan pengelolaan air limbah yang layak (%) Jumlah rumah tangga berakses air minum bersih (non PDAM) Jumlah rencana umum, rencana detil dan rencana pengembangan kawasan yangdisusun (RDTR/RTBL) 00% KK 4,05%.840 SR Jumlah panduan rancang kota 0 2,8 6 0 Meningkatnya fungsi kawasan penyangga kebun raya secara fisik, visual dan ekologis Rencana rinci pengembangan kawasan penyangga Kebun Raya Bogor Meningkatnya implementasi rencana tata ruang dan kendali terhadap pemanfaatan ruang Persentase tindak lanjut atas pengaduan pelanggaran tata ruang (%) Jumlah regulasi penataan ruang (perda/perwali) 2 00 Program Anggaran Keterangan. Program Peningkatan Pengembangan Rp Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan 2. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Rp Daya Aparatur 3. Program Peningkatan sarana dan Rp prasarana aparatur 4. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp Program Perencanan Pembangunan Sarana Rp Prasarana 6. Program lingkungan sehat perumahan Rp Program Pengembangan Kinerja Rp Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah 8. Program Penataan dan Pengaturan Rp Bangunan Gedung 9. Program Pengaturan, Pembinaan, Rp Pengawasan Jasa Konstruksi 0. Program Perencanaan Tata Ruang Rp. 0. Program Pengendalian Pemanfaatan Ruang Rp Program Peningkatan Peran Serta Masyarakat dalam Penyelenggaraan Penataan Ruang Rp Walikota Bogor, Kepala Dinas Pengawasan Bangunan dan Permukiman Dr. H. Bima Arya Boris Derurasman SH, Sp.N, MH NIP

27 Penjelasan pengisian:. Pada kolom () diisi nomor urut; 2. Pada kolom (2) diisi dengan sasaran strategis SKPD sesuai Renstra atau kondisi terakhir yang seharusnya terwujud pada tahun yang bersangkutan; 3. Pada kolom (3) diisi dengan indikator kinerja utama atau indikator lain dari OPD yang relevan dengan sasaran atau kondisi yang ingin diwujudkan; 4. Pada kolom (4) diisi dengan target kinerja yang akan dicapai atau seharusnya dicapai oleh OPD pada tahun bersangkutan; 5. Pada kolom Program diisi dengan nama program yang terkait dengan sasaran strategis; Pada kolom Anggaran diisi dengan jumlah anggaran yang dialokasikan pada program tersebut; Pada kolom Keterangan diisi dengan keterangan tambahan yang penting, misalnya proporsi sumber dana (APBD, APBN Dekonsentrasi atau Tugas Pembantuan) dan hal penting lainnya.