PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, AKUNTANSI PERTANGGUNG JAWABAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DIDINAS PERIKANAN DAN KELAUTAN PROVINSI RIAU

Transkripsi

1 PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, AKUNTANSI PERTANGGUNG JAWABAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DIDINAS PERIKANAN DAN KELAUTAN PROVINSI RIAU SKRIPSI Diajukan sebagai Salah Satu Syarat untuk Mengikuti Ujian Oral Comprehensive pada Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau OLEH MAIMUNAH JURUSAN AKUNTANSI S1 FAKULTAS EKONOMI DAN ILMU SOSIAL UNIVERSITAS ISLAM NEGERISULTAN SYARIF KASIM RIAU PEKANBARU 2014

2 PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, AKUNTANSIPERTANGGUNGJAWABAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI DINAS PERIKANAN DAN KELAUTANPROVINSI RIAU SKRIPSI OLEH: MAIMUNAH JURUSAN AKUNTANSI S1 FAKULTAS EKONOMI DAN ILMU SOSIAL UNIVERSITAS ISLAM NEGERISULTAN SYARIF KASIM RIAU PEKANBARU 2014

3

4 ABSTRAK PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI DINAS PERIKANAN DAN KELAUTAN PROVINSI RIAU Oleh: MAIMUNAH Partisipasi anggaran, akuntansi pertanggungjawaban dan motivasi merupakan tiga unsur penting dalam proses penyusunan anggaran karena dengan tiga unsur tersebut yang efektif, maka akan timbul usaha untuk mencapai target yang telah di susun sehingga tercapai kinerja yang baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menguji tentang pengaruh partisipasi anggaran, akuntansi pertanggungjawaban dan motivasi terhadap kinerja manajerial pada Dinas Perikanan dan Kelautan Provinsi Riau, dengan sampel sebanyak 38 karyawan dengan menggunakan teknik sensus. Penelitian ini menggunanakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Partisipasi anggaran berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial, dapat dilihat dari hasil pengolahan SPSS diperoleh t hitungnya adalah sebesar Oleh karena nilai t hitung < t tabel ( < 1,690), maka H 1 diterima. (2). akuntansi pertanggung jawaban tidak berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial. dapat dilihat nilai t hitungnya adalah sebesar 1,252. Oleh karena nilai t hitung < t tabel (1,252 > 1,690), maka H 2 ditolak. (3). motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial. Dapat dilihat dari nilai t hitungnya adalah sebesar 6.329, Oleh karena nilai t hitung > t tabel (6,329 > 1,690), maka H 3 diterima.(4) sedangakan secara simultan ketiga variabel bebas partisipasi anggaran, akuntansi pertanggungjawaban dan motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial dapat dilihat dari hasil SPSS F hitung > F tabel (52,590 > 2,87 maka H 4 diterima. Dari hasil pengolahan data diperoleh r dan r square sebesar 0,823 atau 82.3%. Sedangkan sisanya sebesar 17.7% dipengaruhi oleh variabel lain. Kata Kunci : Partisipasi Anggaran, Akuntansi Pertanggungjawaban, Motivasi dan Kinerja Manajerial. v

5 KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Warohmatullahi Wabarokatuh, Alhamdulillah, segala puji syukur penulis ucapkan kehadirat Allah SWT atas rahmat dan hidayah-nya sehingga penulis dapat menyelesaikan penulisan skripsi ini guna memenuhi salah satu syarat untuk mengikuti ujian oral comprehensive untuk memperoleh gelar serjana jurusan akuntansi pada Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau Pekanbaru. Sesuai dengan tujuan dan perumusan masalah yang ada pada penulisan ini maka ditetapkan judul PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI DINAS PERIKANAN DAN KELAUTAN PROVINSI RIAU Penulis menyadari sepenuhnya bahwa skripsi ini masih jauh dari sempurna, teknik penulisan maupun bentuk ilmiahnya. Namun demikian penulis tetap berharap agar tujuan penulisan skripsi ini dapat tercapai. Penulis menyadari pula bahwa selama mengerjakan dan menyelesaikan skripsi ini tidak sedikit penulis mendapat bantuan dan dorongan dari semua pihak. Maka dari kesempatan ini perkenankanlah penulis mengucapkan terima kasih yang sedalam dalamnya kepada berbagai pihak yang telah membantu dalam penyusunan skripsi ini terutama kepada : i

6 1. Dr. H. Munzir Hitami, M.A selaku Rektor Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau beserta staf. 2. Dr. Mahendra Romus, SP. M.Ec selaku Caretaker Dekan Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial. 3. Bapak Doni Martias, SE. MM selaku Ketua Prodi dan Ibu Desrir Miftah, SE. MM, Ak selaku sekretaris Prodi Akuntansi. 4. Ibu, Nurlasera, SE. M.Si selaku pembimbing yang telah meluangkan waktu begitu banyak dan telah memberikan bimbingan kepada penulis sehingga skripsi ini dapat diselesaikan. 5. Bapak Ferizal Rachmad, SE.MM selaku dosen konsultasi yang telah meluangkan waktu begitu banyak dan telah memberikan arahan kepada penulis sehingga skripsi ini dapat diselesaikan. 6. Bapak Khairil Henry, SE. M.Si. Ak selaku penasehat akademik yang selalu memberikan arahan dan motivasi kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. 7. Bapak dan Ibu Dosen sebagai staff pengajar juga kepada Bapak dan Ibu Karyawan/Karyawati pada Fakultas Ekonomi Universitas Islam Negri Sultan Syarif Kasim Riau Pekanbaru. 8. Bapak Surya Maulana selaku Kepala Dinas, dan seluruh karyawankaryawan di Dinas Perikanan Dan Kelautan Provinsi Riau yang telah membantu penulis dalam melakukan penelitian ini. 9. Terima kasih yang tak terhingga untuk Ayahanda Kamaruddin dan Ibunda Rohana (Almh) yang selalu memberikan limpahan kasih sayang ii

7 dan senantiasa mekndo akan dan memberikan dorongan kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini baik secara materi maupun non materi. 10. Untuk Kakak Ku Erni Yusnita dan Suaminya Drs. Maruzaman yang telah membiayai kuliah penulis, sehingga penulis dapat menyelesaikan kuliah dan selalu memberikan dorongan kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini baik secara materi maupun non materi. 11. Untuk Kakak Ku Halimah dan Marlan, Salmah dan Mizan, Samsul dan Ita, Juriah dan M. Yusuf, Sabariah dan Iwan, Nuriah dan Baihaqi, Syarifudin S,Sos dan Lela S.Sos.i, Arifin dan Mirah, serta ketiga Adik ku Nurhasanah SE, Ghazali, dan Nur Asmah yang telah memberikan dorongan dan motivasi kepada penulis dalam penyelesaian skripsi ini. 12. Untuk Keponakan-keponakan Ku Yudi, Isan, Endang, Kiki, Julia, Kurnia, Fika, Fitri, Rama, Fikri, Aulia, Nisa, Syakira, Delvin, Bilqis serta sikembar Nazira dan Nafiza. 13. Untuk Teman-teman Ku seperjuangan Stevi, Ita, Nur, Devi, Helda, Yuni serta teman-teman jurusan akuntansi lokal C angkatan 2010 yang tidak dapat disebutkan satu persatu. 14. Untuk Teman-temanku Mira (Mijah), Dona (Donat), Stevi (Ijut), Aein, Bg Riyan, Bg Agus, Bg Akmal, Bg Randi, Bg Adi, Bg Didit, Bg Nandar, Bg Raudhi, Fahri, Rizal, Iwan yang telah memberikan motivasi dan semangat dalam menyelesaikan skripsi ini. 15. Untuk Teman-teman KKN Ku, Erni, Nurul, Ika, Wazri, Didit, Aroy, Medi,dan Muski yang telah memberikan semangat dan motivasi dalam iii

8 penyelesaian skripsi ini. 16. Kepada semua pihak yang telah membantu penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. Akhir kata, hanya kepada yang Maha Kuasalah Penulis memohon semoga keikhlasan yang telah diberikan akan dibalas oleh-nya dan penulis mengharapkan semoga apa yang tertuang dalam skripsi ini dapat memberikan manfaat bagi kita semua. Pekanbaru, 13 Juli 2014 Penulis iv

9 DAFTAR ISI KATA PENGANTAR... ABSTRAK... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... i v vi ix x BAB I PENDAHULUAN... 1 A. Latar Belakang... 1 B. Rumusan Masalah... 9 C. Tujuan Penelitian... 9 D. Manfaat Penelitian... 9 E. Sistematika Penulisan BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Tinjauan Tentang Anggaran Pengertian Anggaran Tujuan Anggaran Fungsi Angaran Faktor Manusia Dalam Menyusun Anggaran Partisipasi Anggaran.. 17 B. Anggaran Sektor Publik Pengertian Anggaran Sektor Publik Fungsi Anggaran Sektor Publik Karakteristik Anggaran Sektor Publik Prinsip Anggaran Sektor Publik.. 21 C. Akuntansi Pertanggungjawaban Pengertian Akuntansi Pertanggungjawaban Pengertian Pusat Pertanggungjawaban 24 D. Motivasi E. Kinerja Manajerial Sektor Publik Grand Theory F. Kerangka Pemikiran dan Hipotesis Penelitian Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajeril Pengaruh Akuntansi Pertanggungjawaban Terhadap Kinerja Manajerial Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Manajerial Pengaruh Partisipasi Anggaran, Akuntansi vi

10 Pertanggung-jawaban,dan Motivasi Terhadap Kinerja Manajerial G. Tanggung Jawab dan Kinerja Dalam Islam H. Model Penelitian I. Penelitian Terdahulu BAB III METODE PENELITIAN A. Lokasi dan Waktu Penelitian B. Populasi dan Sampel C. Jenis dan Sumber Data D. Teknik Pengumpulan Data E. Definisi Operasional Variabel F. Partisipasi Anggaran G. Akuntansi Pertanggungjawaban H. Motivasi I. Kinerja Manajerial J. Indikator Variabel K. Analisis Data.. 50 L. Pengujian Kualitas Data a. Uji Validitas b. Uji Reliabilitas M Uji Asumsi Klasik a. Uji Normalitas b. Autokorelasi c. Multikolinearitas d. Heterokedastisitas N Pengujian Hipotesis Uji Parsial Uji Simultan Koefisien Determinasi BAB IV Gambaran Umum Dinas Perikanan dan Kelautan Provinsi Riau A. Sejarah Singkat Dinas Perikanan dan Kelautan Provinsi Riau B. Tugas Pokok dan Fungsi Dinas Perikanan dan Kelautan Provinsi Riau C. Struktur Organisasi Dinas Perikanan dan Kelautan Provinsi Riau vii

11 BAB V Hasil Penelitian dan Pembahasan A. Hasil Uji Validitas Dan Reliabilitas Instrumen B. Analisis Data Penelitian Hasil Statistik Deskriptif Variabel Hasil Uji Normalitas Data C. Hasil Uji Asumsi Klasik Multikolinearitas Autokorelasi Heterokedastisitas D. Analisis Hasil Regresi E. Uji Parsial (Uji T) F. Uji Simultan (Uji F) G. Koefisien Determinasi (R 2 ) BAB VI PENUTUP A. Kesimpulan B. Keterbatasan C. Saran DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN Lampiran 1 Kuesioner Penelitian Lampiran 2 Hasil Jawaban Kuesioner Lampiran 3 Hasil Uji Vaiditas dan Reliabilitas Lampiran 3 Hasil Uji Asumsi Klasik dan Uji Regresi Lampiran 4 Tabel t Lampiran 5 Tabel f BIOGRAFI PENULIS viii