ABSTRAK. Kata kunci : balanced scorecard, kinerja perusahaan. vii Universitas Kristen Maranatha

dokumen-dokumen yang mirip
ABSTRAK. Kata kunci : sistem penilaian kinerja, sistem penghargaan, kinerja karyawan.

ABSTRAK. Kata kunci: Partisipasi Penyusunan Anggaran, Kinerja Karyawan.

ABSTRAK. sistem pengendalian internal, efektivitas dan efisiensi, siklus persediaan.

ABSTRAK. Kata-kata kunci : ketersediaan fasilitas, pemberian insentif, kinerja karyawan. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Total Quality Management (TQM), Corporate Performance

ABSTRACT. Key Word: Management Control Systems, Effectiveness Sales, Sales Targets. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Balanced Scorecard, employee performance. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : Logo, citra perusahaan, identitas merek, manajemen merek.

ABSTRAK. hubungan antara perusahaan dengan pelanggannya ( Relationship Marketing ).

ABSTRAK. Kata-kata kunci : kompensasi finansial, kompensasi non finansial, pencapaian target penjualan.

ABSTRAK. Kata-kata kunci: gaji, insentif, kinerja karyawan. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata-kata kunci: motivasi kerja, kepemimpinan, budaya organisasi, kepuasan kerja. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata-kata kunci: sistem pengendalian manajemen, pengendalian internal

ABSTRAK. Kata Kunci: Motivasi Intrinsik, Motivasi Ekstrinsik, Kinerja Karyawan

ABSTRACT ENVIRONMENTAL AUDIT ROLE IN SUPPORTING THE APPLICATION OF CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY IN. TELECOMMUNICATION INDONESIA, TBK

ABSTRACT. Keywords: Performance Audit, Performance Accountability

ABSTRAK. Kata-kata kunci: perceived ewom, minat beli. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci: total quality management, sistem pengukuran kinerja, sistem penghargaan, dan kinerja manajerial

ABSTRAK. viii. Kata-kata kunci: Wajib Pajak Badan, Pemeriksaan Pajak, Tingkat Kepatuhan Wajib Pajak. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : kualitas pelayanan, harga, kepuasan pelanggan. viii

Keywords: management control systems, leadership style, performance company

ABSTRACT. Keywords: Receivable, Sales, Internal Audit. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Environmental Management Accounting (EMA), Strategy, Product Innovation.

ABSTRAK. Kata-kata kunci: audit internal dan good corprate governance

ABSTRAK. Kata-kata kunci: balanced scorecard, perspektif keuangan, pelanggan, proses bisnis internal, pembelajaran dan pertumbuhan, kinerja.

ABSTRAK. Kata kunci : sistem informasi akuntansi, enterprise resource planning, kualitas informasi akuntansi. vii

ABSTRACT. Performance is the result obtained by an organization, whether the organization is

ABSTRAK. Kata kunci: Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP), kepatuhan Wajib Pajak. Ix Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata-kata kunci: sistem pengendalian manajemen, gaya kepemimpinan, kinerja perusahaan

ABSTRACT. Perception Influences of Managers Regarding Internal Audit on Performance of the Internal Auditor (Case Studies on PT. X in Bandung City )

ABSTRACT. excellent service, customer satisfaction, customer loyalty. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key words: promotion, word of mouth, purchasing decisions.

ABSTRAK. Kata kunci: kompensasi finansial, gaya kepemimpinan, motivasi kerja, kinerja karyawan

ABSTRAK. Kata-kata kunci: Insentif dan disiplin kerja. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords : facilities, decission to stay. viii

Keywords: Information Systems Salaries and Wages, Salaries and Wages Accuracy

ABSTRAK. Kata Kunci : Audit Internal, Pencegahan Kecurangan. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Perception Taxpayer s, Tax Penalties, Taxpayer s Compliance. viii

ABSTRACT. Keywords: Management Control Systems, Organizational Culture, and Innovation Work. vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata Kunci: stres kerja dan kepuasan kerja. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci: Audit Internal, Pencegahan Kecurangan

ABSTRACT. Keywords: Balanced Scorecard, performance. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata Kunci : Motivasi kerja dan produktivitas. vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key Words : Balanced Scorecard, Performance Measurement is Adequate. v Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Management Control System, Intellectual Capital, Simple regression Method. vi Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : ROA, ROE, PBV,EPS,Harga Saham. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata-kata kunci:electronic word of mouth,brand image,purchase intention.

ABSTRAK. Kata-kata kunci: gaya kepemimpinan demokratis, motivasi, kinerja

ABSTRAK. Kata-kata kunci: risiko pengendalian, sistem pengendalian intern, pengujian substantif atas saldo persediaan.

ABSTRACT. Keywords : Quality cost, and Sales. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata Kunci: motivasi, disiplin kerja dan kinerja karyawan.

ABSTRAK. Kata-kata kunci: biaya pemasaran dan penjualan. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata Kunci : Kompensasi Langsung, Kompensasi Tidak Langsung, Kinerja.

ABSTRACT. Keyword : work stress, work performance, labor conflict, workload, working time, leadership influence. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata Kunci : Pengawasan Atasan, Disiplin Kerja. vii

ABSTRAK. Kata-kata kunci: Kompensasi finansial, dan kompensasi non finansial

ABSTRAK. Kata kunci : kualitas sistem informasi akuntansi penjualan, E-Ticketing, kepuasan pelanggan. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT Effect of Employee Competence And Physical Work Environment On Employee Performance at Green House Property.

ABSTRAK. Kata Kunci: Kualitas Pelayanan dan Kepuasan Mahasiswa

ABSTRAK. Kata-kata kunci: Pemberdayaan, Kepuasan Kerja, Turnover Intention. i Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Carbon Accounting, Strategic Planning, Environmental Performance. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords : Influence Leadership, Employee Performance. viii. Universitas Kristen Maranatha

The Influence of The Quality Cost to The Level of Defective Goods at PT. Daya Mekar Tekstindo

ABSTRACT. Key words: motivation, compensation, achievement of sales targets. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key words: e-faktur,taxpayer understanding. viii

ABSTRAK. Kata-kata kunci: carbon accounting, corporate social responsibility, sustainability reporting

ABSTRACT. Key words: marketing costs, premium income. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci: e-spt, pengisian, tingkat efektivitas, dan kepatuhan pajak.

ABSTRACT. Keywords: Sense, feel, think, act, relate and customer satisfaction. ix Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key words: Sales Accounting Information Systems and Sales Activity fluency. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci: auditor internal, dan good corporate governance. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key words: product attributes, Blackberry and customer loyalty. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Key words: consumer behavior, experiential marketing, customer loyalty. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : audit, audit operasional, kinerja karyawan. iv Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: educational level, spiritual quotient, tax payers compliance. vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : Gaya kepemimpinan, kompensasi, dan motivasi. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords : User Involvement, Users Capability, Top Management Support, Accounting Information System Performance. viii

ABSTRACT OPERATIONAL AUDIT ROLE IN SUPPORTING THE EFFECTIVENESS OF SALES IN PT.TELEKOMUNIKASI INDONESIA, TBK

ABSTRACT. Keywords: cost of quality, sales, customer satisfaction

ABSTRACT. This study aimed to identify the effect of interpersonal communication to

ABSTRAK. Kata-kata kunci : tax to book ratio, book tax difference, pertumbuhan laba. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Junior auditor, job satisfaction, and supervision measures. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Quality Control Standards and The Performance of the Auditor. vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci: leverage, ukuran perusahaan, capital intensity, agresivitas pajak. viii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: audit fee, internal control, Good Corporate Governance

ABSTRACT. Keywords: Role, internal audit, and Good Corporate Governance. viii Universitas Kristen Maranatha

Kata kunci: Kompetensi, Independensi, Kualitas Audit, Etika Auditor

ABSTRAK. Kata-kata kunci: komitmen organisasional, dan kinerja karyawan

SKRIPSI PENGARUH REKRUTMEN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PADA PT. GERGAS UTAMA MEDAN OLEH ANDI HABIBI PRATAMA

ABSTRACT. Keywords: cost of quality, defective products. vii

ABSTRAK. Kata-kata kunci: gaya kepemimpinan, motivasi, dan kinerja karyawan. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. terdiri dari empat variabel independen yaitu product, price, place, promotion dan satu

ABSTRACT. Keywords: Audit Committee, Internal Audit, State-Owned Enterprises. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: tax planning, compliance corporate taxpayer, tax planning formal aspects. vii Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRACT. Keywords: Expansion of the brand, brand knowledge, perceived quality, innovativeness, consumer purchase intention. viii

ABSTRAK. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Motivasi, Kinerja Karyawan.

Transkripsi:

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh implementasi balanced scorecard terhadap peningkatan kinerja perusahaan dan untuk mengetahui sebesar besar pengaruh implementasi balanced scorecard terhadap peningkatan kinerja perusahaan PT. Almega Sejahtera Bandung. Data penelitian berupa data primer yang diperoleh dengan cara penyebaran kuesioner tertutup kepada karyawan PT Almega Sejahtera. Selanjutnya, data penelitian dianalisis menggunakan teknik analisis regresi sederhana dengan program SPSS. Hasil uji statistik menunjukkan terdapat pengaruh implementasi balanced scorecard terhadap peningkatan kinerja perusahaan. Implementasi balanced scorecard memiliki kemampuan yang besar dalam menjelaskan peningkatan kinerja perusahaan. Tingkat pengaruh yang dihasilkan oleh variabel implementasi balanced scorecard terhadap peningkatan kinerja perusahaan ditunjukkan oleh koefisien determinasi sebesar 69,7% sedangkan sisanya 30,3% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti. Kata kunci : balanced scorecard, kinerja perusahaan. vii

ABSTRACT This study aims to determine whether there is an effect of balanced scorecard implementation to improvement of company s performance, and to determine the influence of balanced scorecard implementation to improvement of company s performance on PT. Almega Sejahtera Bandung. The research data used is primary data obtained by distributing enclosed questionnaires to employees of PT Almega Sejahtera. Furthermore, research data are analyzed using simple regression analysis with SPSS program. Statistical analysis showed there is significant effect of balanced scorecard implementation to improvement of company s performance. Implementation of balanced scorecard has great capability in explaining the increase of company's performance. The degree of influence generated by variable balanced scorecard implementation to improving company's performance showed by coefficient of determination 69.7% while the remaining 30.3% is influenced by other factors not examined. Key words: balanced scorecard, company's performance. viii

DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... HALAMAN PENGESAHAN... PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS TUGAS AKHIR... KATA PENGANTAR... ABSTRAK... ABSTRACT... DAFTAR ISI... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR TABEL... DAFTAR LAMPIRAN... i iii iv v vii viii ix xi xii xv BAB I PENDAHULUAN... 1 1.1 Latar Belakang Penelitian... 1 1.2 Identifikasi Masalah... 4 1.3 Tujuan Penelitian... 4 1.4 Manfaat Penelitian... 4 BAB II KAJIAN PUSTAKA... 6 2.1 Balanced Scorecard... 6 2.1.1 Sejarah Singkat Balanced Scorecard... 6 2.1.2 Pengertian Balanced Scorecard... 7 2.1.3 Karakteristik Balanced Scorecard... 10 2.1.4 Prinsip-Prinsip Balanced Scorecard... 11 2.1.5 Perspektif Pada Balanced Scorecard... 11 2.1.6 Hubungan Antar Perspektif... 21 2.1.7 Faktor Yang Mempengaruhi Balanced Scorecard... 22 2.1.8 Manfaat Dan Keunggulan Balanced Scorecard... 27 2.2 Peningkatan Kinerja Perusahaan... 30 2.2.1 Kinerja dan Penilaian Kinerja... 30 2.2.2 Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kinerja... 35 2.2.3 Manfaaat Penilaian Kinerja... 38 2.2.4 Keuntungan dan Kerugian Penilaian Kinerja... 40 2.3 Pengaruh Implementasi Balanced Scorecard Terhadap Meningkatnya Kinerja Perusahaan... 41 2.4 Peneliti Terdahulu... 42 2.5 Kerangka Pemikiran... 43 2.6 Pengembangan Hipotesis... 45 BAB III METODOLOGI PENELITIAN... 46 3.1 Objek Penelitian... 46 3.1.1 Sejarah Singkat Perusahan... 46 3.2 Metode Penelitian... 47 ix

3.2.1 Jenis Sumber Data... 48 3.2.2 Metode Pengumpulan Data... 48 3.3 Populasi dan Sampel... 50 3.4 Operasional Variabel... 51 3.5 Pengolahan dan Analisis Data... 53 3.5.1 Uji Validitas... 54 3.5.2 Uji Reliabilitas... 55 3.5.3 Regresi Linear Sederhana... 56 3.6 Pengujian Hipotesis... 56 3.7 Koefisien Determinasi... 57 3.8 Penarikan Kesimpulan... 58 BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN... 59 4.1 Hasil Penelitian... 59 4.1.1 Hasil Uji Validitas... 59 4.1.2 Hasil Uji Reliabilitas... 62 4.1.3 Tanggapan Responden Mengenai Implementasi Balanced Scorecard... 63 4.1.3.1 Perspektif Keuangan... 63 4.1.3.2 Perspektif Pelanggan... 67 4.1.3.3 Perspektif Proses Bisnis Internal... 70 4.1.3.4 Prespektif Pembelajaran dan Pertumbuhan... 74 4.1.4 Tanggapan Responden Mengenai Peningkatan Kinerja Perusahaan (Y)... 78 4.1.5 Analisis Pengaruh Implementasi Balanced Scorecard Terhadap Peningkatan Kinerja Perusahaan... 91 4.1.5.1 Uji Normalitas Data... 91 4.1.5.2 Analisis Regresi Linear Sederhana... 92 4.1.5.3 Pengujian Hipotesis... 94 4.1.5.4 Analisis Koefisien Korelasi... 95 4.1.5.5 Analisis Koefisien Determinasi... 96 4.2 Pembahasan... 97 BAB V PENUTUP... 98 5.1 Kesimpulan... 98 5.2 Keterbatasan... 99 5.3 Saran... 99 DAFTAR PUSTAKA... 100 LAMPIRAN... 104 DAFTAR RIWAYAT HIDUP (CURRICULUM VITAE)... 131 x

DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1 Kerangka Pemikiran... 45 xi

DAFTAR TABEL Halaman Tabel 2.1 Ringkasan Hasil Penelitian Terdahulu... 42 Tabel 3.1 Operasional Variabel Independen... 52 Tabel 3.2 Operasional Variabel Dependen... 53 Tabel 4.1 Hasil Uji Validitas Perspektif Keuangan... 59 Tabel 4.2 Hasil Uji Validitas Perspektif Pelanggan... 60 Tabel 4.3 Hasil Uji Validitas Perspektif Proses Bisnis Internal... 60 Tabel 4.4 Hasil Uji Validitas Perspektif Pembelajaran Dan Pertumbuhan... 61 Tabel 4.5 Hasil Uji Validitas Peningkatan Kinerja Perusahaan (Y)... 62 Tabel 4.6 Hasil Uji Reliabilitas Kuesioner Penelitian... 63 Tabel 4.7 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Pernyataan 1... 64 Tabel 4.8 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Tabel 4.9 Pernyataan 2... 64 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Pernyataan 3... 65 Tabel 4.10 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Pernyataan 4... 65 Tabel 4.11 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Pernyataan 5... 66 Tabel 4.12 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Keuangan Pernyataan 6... 66 Tabel 4.13 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 7... 67 Tabel 4.14 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 8... 67 Tabel 4.15 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 9... 68 Tabel 4.16 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 10... 68 Tabel 4.17 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 11... 69 Tabel 4.18 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pelanggan Pernyataan 12... 69 Tabel 4.19 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis Internal Pernyataan 13... 70 Tabel 4.20 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis Internal Pernyataan 14... 71 Tabel 4.21 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis Internal Pernyataan 15... 71 Tabel 4.22 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis Internal Pernyataan 16... 72 Tabel 4.23 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis xii

Internal Pernyataan 17... 72 Tabel 4.24 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Proses Bisnis Internal Pernyataan 18... 73 Tabel 4.25 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 19... 74 Tabel 4.26 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 20... 74 Tabel 4.27 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 21... 75 Tabel 4.28 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 22... 76 Tabel 4.29 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 23... 76 Tabel 4.30 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 24... 77 Tabel 4.31 Tanggapan Responden Tentang Perspektif Pembelajaran dan Pertumbuhan Pernyataan 25... 77 Tabel 4.32 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 1... 78 Tabel 4.33 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 2... 79 Tabel 4.34 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 3... 79 Tabel 4.35 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 4... 80 Tabel 4.36 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 5... 80 Tabel 4.37 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 6... 81 Tabel 4.38 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 7... 82 Tabel 4.39 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 8... 82 Tabel 4.40 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 9... 83 Tabel 4.41 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 10... 83 Tabel 4.42 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 11... 84 Tabel 4.43 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 12... 85 Tabel 4.44 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 13... 85 Tabel 4.45 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 14... 86 Tabel 4.46 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 15... 86 Tabel 4.47 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja xiii

Perusahaan Pernyataan 16... 87 Tabel 4.48 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 17... 88 Tabel 4.49 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 18... 88 Tabel 4.50 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 19... 89 Tabel 4.51 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 20... 89 Tabel 4.52 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 21... 90 Tabel 4.53 Tanggapan Responden Tentang Peningkatan Kinerja Perusahaan Pernyataan 22... 90 Tabel 4.54 Hasil Uji Normalitas... 92 Tabel 4.55 Hasil Analisis Regresi Sederhana... 93 Tabel 4.56 ANOVA a... 95 Tabel 4.57 Model Summary b... 95 xiv

DAFTAR LAMPIRAN Halaman Lampiran A Kuesioner... 104 Lampiran B Skor Jawaban Responden... 109 Lampiran C Tanggapan Responden... 113 Lampiran E Hasil Olah Data SPSS 20... 122 xv