Disusun Oleh: MUCHLIS AL ROSYID B

dokumen-dokumen yang mirip
KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun )

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar. Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis

ANALISIS PENGARUH KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH BERDASARKAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN AKUNTABILITAS PUBLIK

SKRIPSI FAJAR WICAKSONO B

PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP FUNGSI PENGAWASAN MANAJEMEN. (Studi Empiris pada BPR di Kota Surakarta)

(Studi Kasus Kampung Batik Laweyan Surakarta)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA ORGANISASI PUBLIK

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Studi Kasus Pada Rumah Sakit Ortopedi Prof. Dr. R. Soeharso.

Disusun Oleh : HENI MINARSIH B

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. JAMU AIR MANCUR WONOGIRI

PERSEPSI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI TERHADAP KUALITAS PELAYANAN KERJA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SUKOHARJO

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MENJADI AKUNTAN PUBLIK PADA MAHASISWA JURUSAN AKUNTANSI

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN UNTUK MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MEMPUNYAI USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN UNTUK MEMBAYAR PAJAK, WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MELAKUKAN PEKERJAAN BEBAS

PENGARUH KINERJA KEUANGAN DAN KARAKTERISTIK PERUSAHAAN TERHADAP GOOD CORPORATE GOVERNANCE

PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR

SKRIPSI. Disusun dan Diajukan untuk Melengkapi dan Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat

PENGARUH RETURN ON EQUITY

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK BAGI WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI YANG MELAKUKAN KEGIATAN USAHA DAN PEKERJAAN BEBAS

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN (Studi Kasus pada Warung Makan Bebek Goreng Haji Slamet Kartasura)

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BANK SYARIAH DENGAN MENGGUNAKAN PENDEKATAN CAMELS

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL. (Survei pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN SPESIAL SAMBAL DI PABELAN

PERSEPSI AKUNTAN PUBLIK, AKUNTAN PENDIDIK DAN MAHASISWA AKUNTANSI (UMS) TERHADAP ETIKA BISNIS DAN ETIKA PROFESI AKUNTAN

PENGARUH PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN

PENGARUH INDEPENDENSI, KECAKAPAN PROFESIONAL, OBYEKTIVITAS, KOMPETENSI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS HASIL AUDIT

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN

ANALISIS PENGARUH FAKTOR-FAKTOR FUNDAMENTAL TERHADAP RETURN

(Survey di Universitas Sebelas Maret Surakarta) SKRIPSI

Disusun oleh: HERY PURNOMO B

(Survei Pada Perguruan Tinggi di Surakarta)

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PREDIKSI PERINGKAT OBLIGASI

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI INDONESIA

AAN SETYAWAN B

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD), DANA ALOKASI UMUM (DAU), DANA ALOKASI KHUSUS (DAK), DAN SISA LEBIH PEMBIAYAAN ANGGARAN

PENGARUH INFORMASI ARUS KAS OPERASI TERHADAP RETURN SAHAM DENGAN PERSISTENSI LABA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN PUBLIK TERHADAP TINGKAT KEPUASAN MASYARAKAT PADA PUSKESMAS DI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN SRAGEN

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP MINAT MAHASISWA UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI (PPAk)

ANALISIS PENGARUH RASIO KEUANGAN DAN RASIO NON KEUANGAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEND PAYOUT RATIO

ANALISIS KINERJA PENGELOLAAN KEARSIPAN DENGAN METODE BALANCESCORECARD DI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN KARANGANYAR

PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA MANAJERIAL

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPATUHAN WAJIB PAJAK DALAM MEMENUHI KEWAJIBAN PERPAJAKAN

SKRIPSI Memenuhi Tugas Dan Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta.

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL

HUBUNGAN ANTARA PROFESIONALISME AUDITOR DENGAN PERTIMBANGAN TINGKAT MATERIALITAS DALAM PROSES PENGAUDITAN LAPORAN KEUANGAN.

ANALISIS PENGARUH NILAI YANG DIPERSEPSIKAN (PERASAAN,

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LOCUS OF CONTROL,

PENGARUH DANA ALOKASI UMUM (DAU) DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) TERHADAP BELANJA PEMERINTAH DAERAH

PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP AGENCY COST PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI INDONESIA

ANALISIS PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PRODUK NATASHA SKIN CARE DI SOLO

PENGARUH HARGA, PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA TOKO OLI SUMBER REJEKI SUKOHARJO SKRIPSI

PENGARUH MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN ( Studi Kasus pada PT. Centrepark Citra Corpora Area Solo Grand Mall ) SKRIPSI

ANALISIS PENGARUH RASIO NILAI AKTIVITAS DAN NILAI PASAR TERHADAP PERUBAHAN HARGA SAHAM

PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE DAN PROFITABILITAS TERHADAP MANAJEMEN LABA

( Studi Kasus pada KPP PRATAMA Sukoharjo ) SKRIPSI

PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA SWALAYAN HARDJONO BATURETNO

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KONSUMEN DALAM KEPUTUSAN PEMBELIAN UNGGAS DI PASAR DEPOK SURAKARTA SKRIPSI

PENGARUH MODAL SENDIRI, MODAL PINJAMAN DAN VOLUME USAHA TERHADAP SISA HASIL USAHA. (Studi Kasus Pada Koperasi Di Kabupaten Sukoharjo Tahun 2012)

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN PERIKLANAN TERHADAP KEPUTUSAN NASABAH DALAM MENABUNG PADA PD. BPR BANK PASAR SUKOHARJO

(Studi Kasus Pada BUMD PD BPR Bank Daerah Karanganyar)

PENGARUH GAYA HIDUP KONSUMEN DAN KEMAJUAN TEKNOLOGI TERHADAP HASIL PENJUALAN BLACKBERRY DI MATAHARI SINGOSAREN SURAKARTA

STRATEGI PENYELESAIAN KREDIT MACET DAN DAMPAK TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA BMT TUMANG DI KARTASURA

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

PENGARUH ECONOMIC VALUE ADDED (EVA) DAN RASIO PROFITABILITAS TERHADAP PERUBAHAN LABA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN

PENGARUH PARTISIPASI MASYARAKAT DAN TRANSPARANSI KEBIJAKAN PUBLIK TERHADAP PENGAWASAN KEUANGAN DAERAH DI KABUPATEN SUKOHARJO

PENGARUH PENGALAMAN, OTONOMI, PROFESIONALISME, AMBIGUITAS PERAN, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA AUDITOR

ANALISIS PENGARUH HARGA, PROMOSI, DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP PENINGKATAN PENJUALAN TIKET PT. ROSALIA INDAH TOUR & TRAVEL DI PALUR KARANGANYAR

(Studi Kasus Pemerintahan Daerah Kota Wonogiri) SKRIPSI

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENGADILAN NEGERI BOYOLALI

PENGARUH PENGGUNAAN INFORMASI SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA UNIT BISNIS DAN KEPUASAN KERJA (Studi Pada PT. Dan Liris Sukoharjo)

PENGARUH PENGENDALIAN INTERN, KEPATUHAN DAN KOMPENSASI MANAJEMEN TERHADAP PERILAKU ETIS PEGAWAI

PENGARUH MOTIVASI KERJA, STRESS KERJA, DAN KESELAMATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ROSALIA INDAH SOLO

PENGARUH ETNOSENTRISME, BRAND IMAGE DAN KNOWLEDGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK PAKAIAN JADI IMPOR

PENGARUH KARAKTERISTIK TUJUAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Survei Pada Tim Anggaran Pemerintah Daerah KABUPATEN SRAGEN)

PENGARUH KONSENTRASI KEPEMILIKAN, UKURAN PERUSAHAAN, KOMPOSISI DEWAN KOMISARIS DAN SPESIALISASI INDUSTRI KAP TERHADAP MANAJEMEN LABA

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU MAHASISWA DALAM KEPUTUSAN PEMBELIAN DI GRAMEDIA SURAKARTA

PERBEDAAN PERSEPSI MAHASISWA PRIA DAN WANITA TENTANG KINERJA DAN KOMITMEN PROFESI AUDITOR

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PONSEL MEREK SAMSUNG

PENGARUH EKUITAS MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN BATIK (Studi Kasus Konsumen Batik Luar Biasa Laweyan) SKRIPSI

PELIMPAHAN WEWENANG DAN KOMITMEN ORGANISASI DALAM HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL

PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI tahun ) SKRIPSI

PENGARUH FAKTOR DEMOGRAFI DAN PERSONALITY

Indonesia Periode )

ANALISIS PENGARUH TINGKAT KESEJAHTERAAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi kasus pada RSUD dr. Moewardi di Surakarta)

PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA. TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi Empiris Pada Satuan Polisi Pamong. Praja Kabupaten Karanganyar)

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI, MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PDAM KOTA SURAKARTA

PENGARUH PENGUMUMAN DIVIDEN TERHADAP RETURN SAHAM TAHUN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur di BEI)

PERAN BUDIDAYA IKAN NILA DALAM RANGKA PENINGKATAN PENDAPATAN MASYARAKAT DI KABUPATEN KLATEN

ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS, KEBIJAKAN DEVIDEN, KEBIJAKAN HUTANG, DAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN

PENGARUH PERSEPSI TENTANG SANKSI PERPAJAKAN DAN KESADARAN WAJIB PAJAK PADA KEPATUHAN PELAPORAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh. Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis

PENGARUH VARIABEL BAURAN PEMASARAN (MARKETING MIX) TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK SEPEDA MOTOR HONDA PADA PT. CENTRAL SAKTI MOTOR CABANG WONOGIRI

PENGARUH KONFLIK PEKERJAAN KELUARGA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI KASUS RUMAH SAKIT PKU MUHAMMADIYAH SURAKARTA)

SKRIPSI. Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Guna Memperoleh. Gelar Sarjana Strata-1 Program Studi Pendidikan Akuntansi

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

KRISTIAN ADINATA NIM. B

PENGARUH ATRIBUT PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (Studi Empiris Rumah Makan Sederhana Mbah Kromo Murah, Bulusari, Boyolali) SKRIPSI

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PADA LAPORAN TAHUNAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG

ANALISIS PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN KOPERASI PADA KOPERASI PEGAWAI REPUBLIK INDONESIA (KPRI) DI KABUPATEN SRAGEN

Transkripsi:

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Surakarta dan Universitas Sebelas Maret Surakarta) SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Akuntansi Pada Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta Disusun Oleh: MUCHLIS AL ROSYID B200 060 109 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA 2012

PENGESAHAN Yang bertanda tangan di bawah ini telah membaca skripsi dengan judul: PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Surakarta dan Universitas Sebelas Maret Surakarta) Yang dipersiapkan dan disusun oleh: MUCHLIS AL ROSYID B 200 060 109 Penandatangan berpendapat bahwa skripsi tersebut telah memenuhi syarat untuk diterima. Surakarta, Maret 2012 Pembimbing Pendamping Pembimbing Utama (Eny Kusumawati, SE., Ak) ( Fauzan, SE.,Ak, M.Si) Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi (Dr. Triyono, M.Si) ii

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA FAKULTAS EKONOMI Jl. A. Yani Tromol Pos I Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta 57102 PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan dibawah ini: Nama : MUCHLIS AL ROSYID NIRM : 06.6.106.02030.50109 Jurusan : AKUNTANSI Judul Skripsi : PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasan-ringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya terima. Surakarta, Maret 2012 Yang membuat pernyataan, (MUCHLIS AL ROSYID)

MOTTO Jadikanlah sabar dan sholat sebagai penolongmu. Dan sesungguhnya yang demikian itu sangat berat kecuali bagi orang-orang yang khusyu. (Q.S. Al- Baqarah:45) Tidak ada kemuliaan dicapai dengan menjadi lebih baik daripada orang lain. Kemuliaan yang sesungguhnya adalah menjadi lebih baik dari diri kita sebelumnya. ( pepatah tiongkok kuno) Dan serahkan dirimu kepada Allah yang menjamin segala urusanmu. (Q.S. Al-Ahzaab) Jadikan kesalahanmu sebagai acuan untuk mencapai kesuksesan. (penulis) iv

PERSEMBAHAN Dengan segala kerendahan hati dan atas rahmat-mu ya Allah, Skripsi ini kupersembahkan kepada: 1. Dua bijak yang kuhormati, kusayangi, dan kubanggakan senantiasa menuntunku dan mencurahkan hamparan doa untukku. Mengajariku arti hidup dan kehidupan sehingga aku dapat menghargai setiap waktu dan kesempatan Ayah dan Ibundaku. 2. Setiap pancaran semangat yang terlintas dalam imajinasiku untuk penulisan karya ini merupakan inspirasi dari sahabat-sahabatku yang selalu mendoakan dan menemaniku. 3. Almamaterku Universitas Muhammadiyah Surakarta. v

KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr.Wb Puji syukur alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, yang telah melimpahkan rahmat dan hidayahnya kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul: PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR (Study kasus pada Universitas Muhammadyah Surakarta dan Universitas Sebelas Maret Surakarta) sebagai salah satu syarat untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta. Pada kesempatan kali ini penulis menyampaikan terima kasih kepda semua pihak yang telah membantu baik secara langsung maupun tidak langsung hingga selesainya skripsi ini. Ucapan terima kasih dan penghargaan yang tulus penulis ucapkan kepada: 1. Bapak Prof. Dr. Bambang Setiaji, selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan kesempatan kepada penulis untuk menempuh studi di bangku perkuliahan. 2. Bapak Dr. Triyono, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta. 3. Bapak Dr. Fatchan Achyani, SE., M.Si, selaku Ketua Jurusan Fakultas Ekonomi Akuntansi Universitas Muhammadiyah Surakarta. 4. Ibu Eny Kusumawati, SE., Ak, selaku pembimbing Akademik yang telah memberikan bimbingan dalam menempuh studi di Fakultas Ekonomi Akuntansi Universitas Muhammadiyah Surakarta. 5. Bapak Fauzan, SE.,Ak, M.Si, dan Ibu Eny Kusumawati, SE., Ak, selaku pembimbing utama dan pembimbing pendamping yang penuh kesabaran memberikan petunjuk dan pengarahan sehingga skripsi ini bisa selesai. vi

6. Segenap Dosen Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi yang telah memberikan bekal pengetahuan kepada penulis. 7. Segenap staf dan karyawan Fakultas Ekonomi yang telah memberikan banyak kemudahan dan bantuanya. 8. Ayah dan Ibunda yang telah mendidik dan membesarkan aku dengan untaian doa, kasih sayang yang selalu mengiringi langkahku. Skripsi ini khusus aku persembahkan buat kalian sebagai janji dan kewajibanku. 9. Teman-temanku angkatan 2006 dan class D yang tidak dapat disebutkan satu per satu, tanpa kalian aku tak akan jadi sekarang ini, terima kasih atas kerjasamanya selama ini. 10. Teman-temanku Wisma Putri Sari pak Edy, pakdhe Sigit, Ibnu Londo, Adi Nugroho Kempleng, Arif Penthonk, Yuntoro, Hendri,Irham,Oji,Andhika, Joko, David. Thank s for everything guy s. 11. Semua pihak yang telah membantu dan memberikan dorongan kepada penulis yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu, hingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini. vii

Penulis menyadari bahwa sebagai manusia tidaklah sempurna, masih banyak kekurangan dalam penyelesaian tugas akhir karena keterbatasan penulis. Untuk itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun. Semoga Allah SWT senantiasa melimpahkan kebaikan kepada semua sebagai imbalan atas amal kebaikan dan bantuanya. Akhir kata, semoga tugas akhir ini dapat bermanfaat dan memberikan masukan bagi semua pihak yang membutuhkan. Wassalamu alaikum Wr. Wb. Surakarta, Maret 2012 Penulis Muchlis Al Rosyid viii

DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL.. i HALAMAN PENGESAHAN.. ii HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI iii HALAMAN MOTTO.. iv HALAMAN PERSEMBAHAN. v KATA PENGANTAR. vi DAFTAR ISI ix DAFTAR TABEL.. xiii DAFTAR GAMBAR. xv DAFTAR LAMPIRAN... xvi ABSTRAKSI xvii BAB I. PENDAHULUAN 1 A. Latar Belakang Masalah 1 B. Perumusan Masalah. 7 C. Pembatasan Masalah... 7 D. Tujuan Penelitian.. 7 E. Manfaat Penelitian 8 F. Sistematika Penulisan Skripsi.. 8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Pengertian Kecerdasan 10 10 ix

B. Pengertian Emosi.. C. Kecerdasan Emosional... D. Komponen Kecerdasan Emosional... 10 11 14 1. Pengenalan Diri (Self awareness)... 14 2. Pengendalian Diri (Self Regulation)... 15 3. Motivasi (Motivation)... 4. Empati (Empathy)... 5. Keterampilan Sosial (Social Skill)... E. Pemahaman Akuntansi. 16 17 18 22 F. Tinjauan Penelitian Terdahulu 25 G. Perumusan Hipotesis. 28 1. Pengenalan Diri (Self awareness)... 28 2. Pengendalian Diri (Self Regulation)... 29 3. Motivasi (Motivation)... 4. Empati (Empathy)... 5. Keterampilan Sosial (Social Skill)... 30 32 33 H. Kerangka Teoritis 34 BAB III METODE PENELITIAN 35 A. Jenis Penelitian dan Obyek Penelitian... 35 B. Populasi dan Sampel... 1. Populasi... 2. Sampel... 35 35 35 C. Metode Pengambilan Sampel.. 36 x

D. Jenis Data dan Sumber Data.... E. Definisi Operasional Variabel dan Pengukuran Variabel.. 37 38 1. Vaiabel Dependen... 38 2. Variabel Independen... F. Analisis Data. 39 45 1. Uji Kualitas Data... 46 a. Uji Validitas... b. Uji Reliabilitas... 46 47 2. Uji Asumsi Klasik... 48 a. Uji Normalitas.. b. Uji Multikolinearitas.. c. Uji Heterokedastisitas.. 3. Uji Hipotesis... a. Model Regresi Berganda... b. Uji Koefisien Determinasi c. Uji F... d. Uji Parsial (Uji t).. BAB IV HASIL PENGUJIAN DAN PEMBAHASAN 48 48 48 49 49 50 51 51 54 A. Statistik Diskriptif 54 1. Karakteristik Responden... a. Umur Responden... b. Jenis Kelamin... c. Angkatan... 55 55 56 56 d. Indeks Prestasi Kumulatif... 57 2. Deskripsi Statistik... 58 xi

B. Pengujian Kualitas Data... 1. Uji Validitas... 2. Uji Reliabilitas... C. Analisis Data.... 1. Uji Asumsi Klasik... a. Uji Normalitas... b. Uji Multikolinearitas... c. Uji Heterokedastisitas... 2. Pengujian Hipotesis... a. Analisis Regresi Berganda... b. Koefisien Determinasi... c. Uji F... d. Uji t... D. Pembahasan.. BAB V PENUTUP A. Kesimpulan... B. Keterbatasan Penelitian.. C. Implikasi dan Saran.... 59 59 61 62 62 62 63 63 64 64 66 67 68 69 75 75 76 77 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN xii

DAFTAR TABEL Halaman Tabel 4.0. Jumlah Kuesioner yang Didistribusikan... 37 Tabel 4.1. Distribusi Kuesioner dan Tingkat Pengembalian Kuesioner. 54 Tabel 4.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Umur.. 55 Tabel 4.3. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis kelamin 56 Tabel 4.4. Karakteristik Responden Berdasarkan Angkatan.. 57 Tabel 4.5. Karakteristik Responden Berdasarkan IPK..... 57 Tabel 4.6. Diskripsi Statistik.. 58 Tabel 4.7. Hasil Uji Validitas... Tabel 4.8. Hasil Uji Reliabilitas... 59 61 Tabel 4.9. Hasil Uji Normalitas Data... 62 Tabel 4.10. Hasil Uji Multikolinearitas... Tabel 4.11. Hasil Uji Heterokedastisitas. Tabel 4.12. Hasil Regresi Berganda... Tabel 4.13. Hasil Uji t.. 61 64 65 68 xiii

DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1. Bagan Kecakapan Kecerdasan Emosional..... 36 Gambar 2.2. Kerangka Pemikiran... 37 xiv

DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1. Kuisioner. Lampiran 2. Data Hasil Kuesioner Responden Mahasiswa UMS dan UNS. Lampiran 3. Hasil Kuesioner Responden Mahasiswa UMS dan UNS. Lampiran 4. Tabulasi Hasil Kuesioner. Lampiran 5. Uji Validitas dan Reliabilitas. Lampiran 6. Statistik Deskriptif. Lampiran 7. Uji Normalitas. Lampiran 8. Uji Multikolinearitas Lampiran 9. Uji Heterokedastisitas. Lampiran 10. Uji Hipotesis. xv

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kecerdasan emosional terhadap tingkat pemahaman akuntansi mahasiswa. Kecerdasan emosional yang diteliti terdiri dari lima aspek, yaitu, pengenalan diri, pengendalan diri, motivasi, empati, dan keterampilan sosial. Penelitian ini menggunakan metode survei menggunakan data primer. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa ekonomi jurusan akuntansi di Universitas Muhammadiyah Surakarta dan Universitas Sebelas Maret Surakarta.Sedangkan sampelnya adalah mahasiswa akuntansi UMS dan UNS angkatan tahun 2006, 2007, dan 2008 yang sudah menempuh 120 SKS. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini sebanyak 100 orang yang diambil dengan teknik purposive sampling. Hasil pengumpulan data dengan kuesioner diuji validitas dan uji reliabilitas. Data yang diperoleh dianalisis dengan menggunakan analisis regresi berganda, uji F, uji t, dan uji asumsi klasik. Hasil pengujian hipotesis 1 mengenai pengenalan diri meperoleh nilai t hitung = 2,442 dengan nilai p-value sebesar 0,017 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05), hipotesis 2 mengenai pengendalian diri memperoleh nilai t hitung = 3,147 dengan nilai p- value sebesar 0,002 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05),hipotesis 3 mengenai motivasi memperoleh nilai t hitung = 3,474 dengan nilai p-value sebesar 0,001 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05),hipotesis 4 mengenai empati memperoleh nilai t hitung = 2,658 dengan nilai p-value sebesar 0,010 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05),hipotesis 5 mengenai keterampilan sosial memperoleh nilai t hitung = 2,896 dengan nilai p-value sebesar 0,005 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). Hasil uji F diperoleh F hitung 198,736 lebih besar dari F tabel 2,37 dengan nilai p-value sebesar 0,000 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). Adjusted R 2 diperoleh angka sebesar 0,926 yang berarti 92,6% variasi dari tingkat pemahaman akuntansi dapat dijelaskan oleh variabel kecerdasan emosional (pengenalan diri, pengendalian diri, motivasi, empati, dan ketrampilan sosial). Sedangkan 7,4% sisanya dijelaskan oleh variabel lain diluar model.. Kata kunci: Pengenalan diri, Pengendalian diri, Motivasi, Empati, Keterampilan sosial, Pemahaman akuntansi xvi