HUBUNGAN ANTARA SUPERVISI DENGAN MOTIVASI KERJA PADA GURU SMK NEGERI 14 DI JAKARTA

dokumen-dokumen yang mirip
HUBUNGAN ANTARA TATA RUANG KANTOR DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG JAKARTA RAWAMANGUN

HUBUNGAN ANTARA PROMOSI PENJUALAN DENGAN PEMBELIAN IMPULSIF PADA KONSUMEN HYPERMART DI RW 014 KELURAHAN JATIWARINGIN PONDOK GEDE BEKASI

HUBUNGAN ANTARA PENEMPATAN PEGAWAI DENGAN PRESTASI KERJA PADA BIRO KEPEGAWAIAN SEKRETARIAT JENDERAL KEMENTERIAN AGAMA REPUBLIK INDONESIA

Skripsi ini Disusun Sebagai Salah Satu Persyaratan Untuk Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan Pada Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta

HUBUNGAN SELF EFFICACY

Skripsi Ini Disusun Sebagai Salah Satu Persyaratan Untuk Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan Pada Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta

HUBUNGAN PERSEPSI SISWA TENTANG SENSE OF HUMOR GURU DENGAN MOTIVASI BELAJAR SISWA DI SMK NEGERI 10 JAKARTA

PENGARUH GAYA MENGAJAR DAN KEPEMIMPINAN GURU TERHADAP MOTIVASI BELAJAR DI KALANGAN SISWA KELAS XII SMK NEGERI I SALATIGA

ABSTRACT. Key words: marketing costs, premium income. Universitas Kristen Maranatha

PENGARUH SEMANGAT KERJA PEMILIK DAN PEKERJA TERHADAP KEWIRAUSAHAAN MORO ARTOS DI SALATIGA SKRIPSI

SKRIPSI PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KONFLIK TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM INDONESIA DIVISI ENTERPRISE SERVICE MEDAN OLEH

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN SEMANGAT KERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN DAERAH PENGELOLA AIR LIMBAH DI JAKARTA

ABSTRACT. Keywords: Balanced Scorecard, employee performance. viii. Universitas Kristen Maranatha

Disusun sebagai salah satu syarat menyelesaikan Program Studi Strata I pada Jurusan Pendidikan Akuntasi Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan

Keywords: Information Systems Salaries and Wages, Salaries and Wages Accuracy

PENGARUH PERSEPSI SISWA TENTANG KETRAMPILAN MENGAJAR GURU DAN KEMANDIRIAN BELAJAR TERHADAP KEMAMPUAN KOGNITIF SISWA

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PACITAN SKRIPSI

PENGARUH PERILAKU BELAJAR DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP STRESS KULIAH MAHASISWA AKUNTANSI ( Studi Kasus di Universitas Muria Kudus )

PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH (e-wom) DAN CITRA MEREK TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN GO-JEK YOGYAKARTA (STUDI PADA MAHASISWA FE UII) SKRIPSI

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI PERHATIAN ORANG TUA DAN KEDISIPLINAN BELAJAR DENGAN PRESTASI BELAJAR SISWA KELAS X IPS SMA NEGERI 2 MAGELANG

PUTRI LESTARI K

SKRIPSI PENGARUH PENGEMBANGAN SDM DAN KOMPETENSI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH

SKRIPSI. Oleh: INTAN SUNDARI K

PENGARUH PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN PROPINSI SUMATERA UTARA OLEH

Rudianto

PENGARUH PROFESIONALISME GURU DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA BATIK 2 SURAKARTA

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BALAI LATIHAN KERJA (BLK) PERTANIAN KLAMPOK DI BANJARNEGARA

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN

EARNINGS RATIO (PER) TERHADAP HARGA SAHAM PERUSAHAAN MANUFAKTUR PADA TAHUN BURSA EFEK INDONESIA (BEI)

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA ANGKATAN Pada Program Studi Pendidikan Akuntansi. Diajukan Oleh: SITI AMINAH A

SKRIPSI. Diajukan Untuk Melengkapi Tugas Dan Memenuhi Syarat Guna Mencapai Gelar Sarjana Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Jurusan Ilmu Komunikasi

ABSTRAK. Kata Kunci : Penilaian Prestasi Kerja, Promosi Jabatan, Motivasi Kerja

SKRIPSI OLEH. Roy Marthin Tarigan

Diajukan Oleh: RETNO LIA MAYASARI A

HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DENGAN REGULASI DIRI DALAM BELAJAR PADA SISWA KELAS X PROGRAM KEAHLIAN AKUNTANSI DI SMK NEGERI 16 JAKARTA

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KANTOR BAPPEDA KABUPATEN SUKOHARJO)

SKRIPSI PENGARUH KUALITAS INFORMASI WEBSITE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PENGGUNA ONLINE SHOPPING (STUDI KASUS MAHASISWA USU) OLEH:

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT BELAJAR MATA PELAJARAN TATA HIDANG SISWA KELAS X PROGRAM KEAHLIAN TATA BOGA DI SMK NEGERI 3 PURWOREJO SKRIPSI

PENGARUH SUPERVISI KEPALA SEKOLAH DALAM PERENCANAAN PEMBELAJARAN GURU TERHADAP MUTU RPP DI SD N 1 KALIMANAH WETAN KABUPATEN PURBALINGGA

ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA SPBU

PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA

PENGARUH KEAKTIFAN BERORGANISASI TERHADAP KOMPETENSI INTERPERSONAL MAHASISWA PENDIDIKAN AKUNTANSI FKIP UNS TAHUN 2016

HUBUNGAN ANTARA SUPERVISI KEPALA SEKOLAH DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA GURU

: KASIH ERLIANA K

PENGARUH PERSONAL SELLING TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN K-LIQUID CHLOROPHYLL TUGAS AKHIR

HUBUNGAN PRESTASI BELAJAR DAN KONDISI EKONOMI KELUARGA

GANESA HIDAYAH

HUBUNGAN ANTARA STATUS SOSIAL EKONOMI ORANG TUA DAN

HUBUNGAN PERSEPSI SISWA TENTANG KREATIVITAS GURU DENGAN MOTIVASI BELAJAR AKUNTANSI SISWA SMK BATIK 1 SURAKARTA TAHUN 2015

ABSTRACT. Keywords: Perception Taxpayer s, Tax Penalties, Taxpayer s Compliance. viii

ABSTRACT. Keywords: Modernization of tax administration, e-spt, satisfaction of taxpayer. vii. Universitas Kristen Maranatha

ABSTRAK. Kata kunci : Kompetensi Pedagogik, Kompetensi Profesional, dan Hasil Belajar

PENGARUH PENERAPAN MEDIA PERMAINAN MONOPOLI

SKRIPSI PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PTPN IV MEDAN UNIT KEBUN ADOLINA OLEH YUDI FEBRIANSYAH

HASIL BELAJAR AKUNTANSI KEUANGAN MENENGAH 1 DITINJAU DARI PENGUASAAN KONSEP AKUNTANSI DAN KONTINUITAS

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI SISWA TENTANG KEMAMPUAN

PENGARUH MOTIVASI MENGAJAR GURU TK TERHADAP KUALITAS PEMBELAJARAN

KONTRIBUSI KEPEMIMPINAN, KOMUNIKASI IMPERSONAL DAN MOTIVASI TERHADAP PRESTASI SEKOLAH DI SMP NEGERI RAYON TENGAH KABUPATEN SRAGEN TESIS

HUBUNGAN PERSEPSI SISWA TENTANG KOMPETENSI PEDAGOGIK GURU

PENGARUH EARNING PER SHARE, DIVIDEND PER SHARE,

ABSTRAK. Kata kunci : Gaya kepemimpinan, kompensasi, dan motivasi. vii. Universitas Kristen Maranatha

PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2016

ANALISIS PENGGUNAAN MEDIA PEMBELAJARAN MICROSOFT POWERPOINT DAN MEDIA LEMBAR KERJA SISWA (LKS)

SKRIPSI OLEH. Dewi Sartika Zalukhu

ANALISIS PENGARUH PEMBERIAN KREDIT DARI BADAN KREDIT KECAMATAN (BKK) TERHADAP PENDAPATAN PEDAGANG KECIL DI SUKOHARJO TAHUN 2015

HUBUNGAN PENGUASAAN RAGAM BAHASA INDONESIA STANDAR DAN LOCUS OF CONTROL DENGAN KETERAMPILAN MENULIS ARTIKEL ILMIAH

SKRIPSI. PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR PUSAT PT. PP. LONDON SUMATERA Tbk. SUMATERA UTARA OLEH

ANALISIS PENGARUH INFLASI, KURS DAN BI RATE TERHADAP INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KEMAMPUAN DIRI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KLATEN TESIS

HUBUNGAN ANTARA PEMAHAMAN SEJARAH DAN PERSEPSI TENTANG PEMBELAJARAN SEJARAH DENGAN KESADARAN SEJARAH SISWA KELAS X SMA NEGERI 2 SUKOHARJO TAHUN AJARAN

DINA ARIA MULYANTI K

PENGARUH PENGALAMAN PPL DAN PRESTASI BELAJAR TERHADAP MINAT MENJADI GURU PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA ANGKATAN 2008

SKRIPSI PENGARUH DIFERENSIASI PRODUK TEH BOTOL SOSRO TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN DI SWALAYAN DIAMOND MEDAN OLEH ERIKA ARAFANI ASRI

DAMPAK ONLINE SHOPPING FASHION

SKRIPSI RINTO SITINJAK NIM Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan. Oleh :

JURUSAN SOSIOLOGI FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA

ABSTRACT. Keyword : work stress, work performance, labor conflict, workload, working time, leadership influence. Universitas Kristen Maranatha

PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA 2016

Keywords: management control systems, leadership style, performance company

ABSTRACT. Keywords: Performance Audit, Performance Accountability

THE EFFECT OF LEARNING FACILITIES TOWARD STUDENTS S LEARNING OUTCOMES OF CLASS X AND XI SOCIAL ON ECONOMICS OF SMA 3 PEKANBARU ABSTRACT

HUBUNGAN ANTARA PEMANFAATAN SUMBER BELAJAR DAN

ABSTRAK. Kata Kunci: Motivasi Intrinsik, Motivasi Ekstrinsik, Kinerja Karyawan

PROGRAM STUDI PENDIDIKAN EKONOMI FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS KRISTEN SATYA WACANA SALATIGA

SKRIPSI OLEH: CHRISTIAN H NAINGGOLAN

Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus

AHMAD MUJAHID K

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS, FASILITAS KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERTANIAN PROVINSI SUMATERA UTARA

SKRIPSI OLEH ILHAMDI FACHRI

ABSTRAK. Kata kunci : Logo, citra perusahaan, identitas merek, manajemen merek.

SKRIPSI PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN SPESIALISASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT. LANGKAT NUSANTARA KEPONG (LNK) Oleh :

HUBUNGAN MINAT MASUK PROGRAM STUDI DIPLOMA III KEBIDANAN DAN MOTIVASI BELAJAR DENGAN PRESTASI BELAJAR KONSEP KEBIDANAN

ABSTRAK. Kata Kunci : Kompensasi Langsung, Kompensasi Tidak Langsung, Kinerja.

ABSTRACT. Keywords: Management Control System, Intellectual Capital, Simple regression Method. vi Universitas Kristen Maranatha

PENGARUH MINAT DAN KEDISIPLINAN TERHADAP PRESTASI BELAJAR SISWA KELAS TINGGI SDN GESI 1 TAHUN AJARAN 2015/2016

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA GRISSEE COFFEE & RESTO

ABSTRACT. Key words: Manufacturing budget, Production Financial Control. Universitas Kristen Maranatha

SKRIPSI PENGARUH KOORDINASI KERJA, KOMUNIKASI DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BINJAI.

ABSTRACT. Keywords: Forced letter, and disbursement of tax arrears. Universitas Kristen Maranatha

HUBUNGAN ANTARA SIKAP TANGGUNG JAWAB ANGGOTA

Transkripsi:

HUBUNGAN ANTARA SUPERVISI DENGAN MOTIVASI KERJA PADA GURU SMK NEGERI 14 DI JAKARTA ARIES ARIANTO 8105128588 Skripsi ini Disusun Sebagai Salah Satu Persyaratan Untuk Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan pada Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta PROGRAM STUDI PENDIDIKAN EKONOMI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS NEGERI JAKARTA 2016

THE CORRELATION BETWEEN SUPERVISION WITH WORK MOTIVATION THE TEACHERS OF SMK NEGERI 14 JAKARTA ARIES ARIANTO 8105128588 Script is Written as Part of Bachelor Degree in Education Accomplishment STUDY PROGRAM OF ECONOMY EDUCATION FACULTY OF ECONOMIC UNIVERSITY OF JAKARTA 2016

ABSTRAK ARIES ARIANTO. Hubungan Antara Supervisi dengan Motivasi Kerja pada Guru SMK Negeri 14 di Jakarta. Skripsi, Jakarta: Program Studi Pendidikan Ekonomi, Konsentrasi Pendidikan Administrasi Perkantoran, Jurusan Ekonomi dan Administrasi, Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Jakarta. April 2016. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara supervisi dengan motivasi kerja pada guru SMK Negeri 14 di Jakarta. Penelitian ini dilakukan selama tiga bulan terhitung mulai bulan Januari 2016 sampai dengan bulan Maret 2016. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survei dengan pendekatan korelasional. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru SMK Negeri 14 di Jakarta yang berjumlah 47 guru. Berdasarkan tabel populasi dan sampel dengan taraf kesalah 5% maka diperoleh sampel sebanyak 40 guru dengan menggunakan teknin acak sederhana. Data dari variabel X tentang supervisi merupakan data sekunder berupa nilai supervisi dan variabel Y tentang motivasi kerja merupakan data primer berbentuk kuesioner. Uji persyaratan analisis yang dilakukan adalah dengan mencari persamaan regresi yang didapat adalah Ŷ = 42,41 + 0,671X. Hasil uji normalitas liliefors menghasilkan L hitung = 0,134 dan L tabel = 0,140 pada taraf signifikansi (a) = 0,05 untuk jumlah sampel (n) 40. Karena L hitung = (0,134) < L tabel = (0,140) maka variabel X dan Y berdistribusi normal. Pengujian hipotesis dengan uji keberartian regresi menghasilkan F hitung (29,76) > F tabel (4,10), yang berarti persamaan regresi tersebut signifikan. uji kelinieran regresi menghasilkan F hitung (1,86) < F tabel (2,09) sehingga F hitung < F tabel maka dapat disimpulkan bahwa model persamaan regresi adalah linier. Uji koefisien korelasi product moment menghasilkan r hitung = 0,663. Uji-t menghasilkan t hitung ( 5,45) > t tabel (1,68). Dengan demikian dapat dinyatakan koefisien korelasi r xy = 0,663 adalah signifikan. Koefisien determinasi yang diperoleh sebesar 43,92% menunjukkan bahwa 43,92% variasi motivasi kerja ditentukan oleh supervisi dan sisanya 56,08% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara supervisi dengan motivasi kerja pada guru SMK Negeri 14 di Jakarta. Kata Kunci: Supervisi, Motivasi Kerja i

ABSTRACT ARIES ARIANTO. The Correlation Between Supervision with Work Motivation the Teachers of SMK Negeri 14 Jakarta. Thesis, Jakarta: Economic Education Program, Concentration Education Office Administration, Department of Economics and Administration, Faculty of Economics, State University of Jakarta. April 2016. This study aims to determine whether there is a relationship between supervision with motivation to work on teachers SMK Negeri 14 Jakarta. This research was conducted for three months starting in January 2016 to March 2016. The research method used is survey method with the correlational approach. The population in this study are all teachers of SMK Negeri 14 Jakarta which amounted to 47 teachers. According to the table and sample population with a level of misunderstanding 5% then obtained a sample of 40 teachers using simple random teknin. Data from variable X on supervision is secondary data in the form of supervision and Y values on the motivation is of primary data in the form of questionnaires. Test requirements analysis done is to find the regression equation obtained is y = 42,41 + 0,671X. Normality test results Liliefors produce and Lcount= 0,134 and Ltable = 0,140 at the significance level (a) = 0,05 to the number of samples (n) 40. Because Lcount = (0,134) < Ltable = (0,140) then the variables X and Y have normal distribution. Testing the hypothesis with a significance test of regression produces Fcount (2,76) > Ftable (4,10), which means a significant regression equation. produce regression linearity test of Fcount (1,86) < Ftable (2,09) so Fcount < Ftable it can be concluded that the model is a linear regression equation. Product moment correlation coefficient generating rcount = 0,663. T-test produces tcount (5,45) > ttable (1,68). Thus it can be stated correlation coefficient r xy = 0,663 is significant. The coefficient of determination obtained at 43,92% indicates that 43,92% of the variation is determined by supervision work motivation and the remaining 56,08% influenced by other variables not examined. Based on the results of this study concluded that there is a positive and significant relationship between supervision with motivation to work on teachers SMK Negeri 14 Jakarta. Keywords: Supervision, Motivation Work ii

LEMBAR PERSEMBAHAN Tidak ada keluarga yang sempurna, namun tanpa keluarga, tidak akan tercipta kesempurnaan ~Aries Arianto v

KATA PENGANTAR Puji syukur penulis panjatkan kehadiran Allah SWT yang telah memberikan kemudahandan kelancaran dalam proses penyusunan penelitian skripsi ini yang berjudul Hubungan antara Supervisi dengan Motivasi Kerja pada Guru SMK Negeri 14 di Jakarta. Penelitan untuk skripsi ini ditunjukkan dalam rangka memenuhi syarat kelulusan untuk memperoleh gelar sarjana dan sebagai sarana untuk mengimplementasikan kemampuan yang telah penulis dapat selama mengikuti perkuliahan. Selama penulisan skripsi ini penulis banyak mendapatkan bimbingan dan dukungan dari berbagai pihak.tak lupa penulis mengucapkan terima kasih kepada pihak-pihak yang telah membantu, antara lain kepada: 1. Dr. Nuryetty Zain, MM, selaku dosen pembimbing I atas waktu yang diberikan dalam membimbing dan memberikan saran serta arahan dalam penyusunan skripsi ini. 2. Darma Rika Swaramarinda, M.SE, selaku dosen pembimbing II yang telah sangat sabar memberikan saran dan arahan serta motivasi dalam proses penyusunan skripsi ini. 3. Dr. Siti Nurjanah, SE, M.Si, selaku Ketua Program Studi Pendidikan Ekonomi. 4. Dr. Dedi Purwana, E.S, M.Bus, selaku Dekan Fakultas Ekonomi. 5. Kepala Sekolah dan semua Guru SMK Negeri 14 Jakarta. vi

6. Teristimewa, Kedua orang tuaku, Salim dan Sumartin yang senantiasa melantunkan iringan doa dalam setiap perjalanan penulis. Kelima adikku tercinta, terima kasih untuk setiap doa yang diberikan kepada penulis. 7. Teman-teman seperjuangan kelas Pendidikan Administrasi Perkantoran Non Reguler 2012, terima kasih untuk keceriaan dan kekompakannya. Penulis menyadari bahwa dalam menyusun skripsi ini masih terdapat banyak keterbatasan. Oleh karena itu, penulis mengharapkan setiap kritik dan saran yang membangun dari pembaca sehingga tercipta perbaikan untuk hasil yang lebih baik serta agar penelitian skripsi ini menjadi guna dan bermanfaat bagi dunia pendidikan. Jakarta, April 2016 Aries Arianto vii