BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

dokumen-dokumen yang mirip
BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. kegiatan kerja praktik di PT DBL Indonesia, didapatkan beberapa permasalahan

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Berdasarkan hasil wawancara di perusahaan tersebut terdapat

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN. 4.1 System Flow Katalog Koleksi dan Presensi Pengunjung Perpustakaan

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Perkembangan teknologi informasi saat ini membutuhkan analisa

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. penelitian terhadap aplikasi pencatatan history barang gudang pada PT. GRLJI.

BAB IV DESKRIPSI SISTEM. manual. Manual di sini mempunyai arti bahwa belum adanya sebuah sistem yang

BAB III ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM. berupa data data hasil wawancara, observasi, analisis masalah.

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB III ANALISIS_DAN_PERANCANGAN_SISTEM

BAB IV ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM. dilakukan dalam pengumpulan data tersebut, antara lain:

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. Kerja praktik ini dilaksanakan selama satu bulan di Klinik Pendidikan

BAB III METODE PENELITIAN. penulisan dan penyusunan dalam laporan ini, metode tersebut adalah :

BAB IV ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM. memberikan masukan dalam pengembangan sistem informasi yang dibuat.

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. sistem informasi penggajian pada PT. KARYA MANDIRI BERSAMA.

BAB III DESAIN DAN PERANCANGAN

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN

BAB IV ANALISA DAN PEMBAHASAN. diberikan dari kerja praktek ini adalah proses entry data alat tulis kantor yang

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. Sistem yang dibangun adalah Sistem Informasi Penjadwalan kegiatan

BAB IV DISKRIPSI KERJA PRAKTIK. baru. Dalam langkah ini penulis melakukan analisis terhadap permasalahan yang

BAB IV 4. DESKRIPSI KERJA PRAKTIK

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN DESKRIPSI PEKERJAAN. 4.1 Analisis Sistem. Menurut Whitten, Bentley dan Dittman (2004:38) analisis sistem adalah

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. rekapitulasi registrasi dan laporan hasil pembayaran Non Taglis.

STIKOM SURABAYA BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI SISTEM. terintegrasi yaitu dengan menggunakan Microsoft Excel dengan cara penginputan

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTIK. satu usaha yang didirikan adalah Surya Mart. Saat ini Surya Mart masih

BAB IV DESKRIPSI SISTEM

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK

BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN

BAB IV ANALISIS DAN DESAIN SISTEM. berdasarkan data yang telah diperoleh dari hasil studi lapangan. Sedangkan desain

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN. yang lama dengan sistem yang baru. Analisa sistem ini berisi dan System Flow,

BAB IV ANALISIS DAN DESAIN SISTEM. Berdasarkan hasil observasi dan wawancara terkait proses yang berjalan

BAB III ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM. Kambing Etawa Menggunakan Metode Pearson Square pada Peternakan Nyoto.

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTIK

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. identifikasi masalah. Adapun penjelasannya sebagai berikut: beberapa cara yang telah dilakukan, antara lain:

4. BAB IV IMPLEMENTASI DAN EVALUASI. maka dapat dinyatakan bahwa sistem berjalan pada arsitektur desktop aplikasi

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Sungai (BBWS) Brantas, ditemukan beberapa permasalahan seperti: human error

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. pada bapak Kepala Sekolah dan bagian akademik untuk mendapatkan informasi

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Excel tanpa proses lebih lanjut. Sehingga dalam pencatatannya dapat terjadi

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK

BAB IV ANALISIS DAN DESAIN SISTEM

BAB IV DESKRIPSI SISTEM. Berdasarkan hasil analisis sistem promosi dan pelaporan produksi yang

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTIK. Berdasarkan hasil survey yang dilakukan pada saat kerja praktek di BADAN

BAB IV ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM. perusahaan. Data dan informasi tersebut diperoleh dari sumber terkait untuk

BAB IV ANALISIS DAN DESAIN SISTEM. perangkat keras, perangkat lunak, dan pengguna. Analisis ini diperlukan sebagai

BAB V HASIL DAN PEMBAHASAN. akan diperbaiki dalam hal ini perancangan aplikasi mencakup system flow, hirarki

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. pengamatan secara langsung, dalam hal ini proses sertifikasi guru Agama Kristen

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. informasi dalam membuat Aplikasi Pemeliharaan Sarana (Pengadaan).

BAB 4 DESKRIPSI PEKERJAAN. tersebut kedalam laporan perilaku siswa selama 1 hari, 1 bulan, dan 1 tahun.

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. dilakukan oleh perusahaan untuk mengembangkan usahanya.

BAB IV ANALISA DAN PERANCANGAN SISTEM. Proses perhitungan tunjangan kinerja, uang makan, dan lembur pada Kantor

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. memberikan kemudahan kepada pengguna khususnya pihak Badan Pengembangan

BAB IV RANCANGAN SISTEM USULAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV HASIL DAN UJI COBA

BAB III ANALISA KEBUTUHAN DAN PERANCANGAN SISTEM

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. analisis sistem ruang lingkup tugasnya lebih terinci. Pemeliharaan Sarana (Perbaikan) yang sesuai dengan kebutuhan user.

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN. aplikasi pembelian barang pada CV Mitra Tech Abadi. Hasil dan pembahasan

BAB III ANALISA DAN PERANCANGAN SISTEM

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. yang digunakan oleh CV. DAUN MUDA COMMUNICATION, ini dilakukan

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Sesuai dengan topik yang diajukan penulis yaitu Aplikasi Rapor Siswa

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB III DESAIN DAN PERANCANGAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. berbeda dengan beberapa institusi pendidikan lain. Hal ini disebabkan karena

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. COLLECTION III, penulis berusaha menemukan permasalahan yang ada,

BAB IV IMPLEMENTASI DAN EVALUASI

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. Berdasarkan data yang didapat, identifikasi masalah yang didapat adalah

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. kosong. Hal ini dapat digunakan untuk menentukan berapa jumlah limit yang

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Berdasarkan hasil survey dan pengamatan yang dilakukan di bagian

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Aplikasi Monitoring Network yang dijalankan di Dinas Pendapatan

BAB III ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. data, selanjutnya melakukan tahapan sebagai berikut: menyajikan suatu rancangan langkah kerja dari sistem yang baru.

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. proses perhitungan dan pemberian gajikepada para pegawai PT. Wijaya Sakti.

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. mengetahui proses bisnis yang ada dalam sistem yang akan dibuat, dalam hal ini

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK

BAB III ANALISA DAN DESAIN SISTEM

BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN. Dalam kerja praktek pada bagian Sekretariat Dinas Koperasi, Industri, dan

BAB IV ANALISIS DAN DESAIN SISTEM. Berdasarkan hasil survey dan pengamatan yang dilakukan di CV. Mitra

BAB IV DESKRIPSI SISTEM

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN. kesalahan di dalam tahap ini akan menyebabkan juga kesalahan di tahap

BAB IV SISTEM DAN IMPLEMENTASI. Indonesia Tbk. diperoleh data secara langsung dari manager operasional yang

BAB III ANALISA KEBUTUHAN DAN PERANCANGAN SISTEM

BAB IV DESKRIPSI SISTEM. untuk peningkatan kinerja Aplikasi Jadwal Kegiatan pada SMA Negeri 1 Klakah

BAB IV DESKRIPSI KERJA PRAKTEK. Pada bab ini akan dibahas mengenai tahap yang dilakukan dalam

BAB IV DISKRIPSI PEKERJAAN

BAB IV DESKRIPSI SISTEM KERJA PRAKTEK

BAB IV 4. DESKRIPSI PEKERJAAN. yang dikembangkan dengan tampilan yang mudah untuk dijalankan. Aplikasi

Transkripsi:

20 BAB IV DESKRIPSI PEKERJAAN 4.1. Analisis Sistem Dari hasil analisa kebutuhan fungsional dari sistem pendataan pegawai adalah sebagai berikut : 1. Proses Pendataan Pegawai Proses pendataan pegawai terdiri dari beberapa proses di dalamnya yaitu menyimpan data pegawai, menyimpan data jabatan, dan simpan data divisi. 2. Proses Pembuatan laporan Proses pembuatan laporan terdiri dari proses pembuatan laporan data pegawai, proses pembuatan laporan data jabatan, dan proses pembuatan data divisi. 3. Proses Verifikasi pengguna Proses verifikasi pengguna adalah proses pemberian username dan password autentifikasi untuk bagian administrasi pegawai yang hanya mempunyai hak akses ke dalam sistem. berikut : Adapun hasil dari kebutuhan non fungsional untuk pembuatan sistem sebagai 1. Operational a. Compatible dengan sistem operasi windows. b. Sistem uptime selama 24 jam. 2. Performance 20

21 a. Dapat mengakses data transaksi penyimpanan maupun laporan secara cepat. b. Kapasitas penyimpanan bisa ditambah sesuai kebutuhan. c. Database (SQL Server). 3. Security a. Hak akses sistem hanya di berikan kepada Administrasi Kepegawaian. b. Antivirus untuk keamanan komputer. c. Username dan password untuk administrasi kepegawaian. 4. Cultural and Political: a. Sistem menggunakan bahasa Indonesia. b. Warna aplikasi dominan berwarna orange. 4.2. Perancangan Sistem Perancangan sistem dimaksudkan untuk membantu menyelesaikan masalah pada sistem yang berjalan saat ini sehingga dapat menjadi lebih baik dengan adanya sistem terkomputerisasi. Dalam merancang sistem yang baik, harus melalui tahaptahap perancangan sistem. Tahap-tahap tersebut meliputi sebagai berikut : 1. Alur Sistem (System Flowchart) 2. Diagram berjenjang (HIPO) 3. DFD (context diagram, level 0, dan level 1) 4. ERD (Entity Relationalship Diagram) 5. CDM (Conceptual Data Model) 6. PDM (Physical Data Model)

22 4.2.1 Alur Sistem Gambar 4.1 System Flow Aplikasi Pendataan Pegawai Hotel Halogen Pada gambar diatas akan digambarkan Alur sistem pendataan pegawai pada Hotel Halogen. Dalam alur sistem ini akan dijelaskan proses pendataan pegawai

23 yang dimulai dengan administrasi kepegawaian mengisi autentifikasi pengguna untuk keamanan setelah berhasil terverifikasi maka selanjutnya akan memilih 3 opsi input yaitu Pegawai, Jabatan, dan Divisi, setelah data diolah lalu data disimpan ke dalam Database untuk selanjutnya dibuatkan laporan sebagaimana yang telah digambarkan pada Gambar 4.1. 4.2.2 Diagram Jenjang (HIPO) Gambar 4.2 Diagram Jenjang sistem aplikasi pendataan pegawai Dalam diagram jenjang HIPO di atas dijelaskan bahwa HIPO level 0 sistem aplikasi pendataan pegawai mempunyai 3 anak yaitu Data Pegawai, laporan, dan verifikasi pengguna. Dalam diagram jenjang HIPO level 1 Data Pegawai mempunyai 3 anak yaitu input data pegawai, input data jabatan, dan input data bagian. Dalam diagram jenjang level 1 laporan juga terdapat 3 anak yaitu laporan

24 data pegawai, laporan data jabatan, dan laporan data bagian sebagaimana yang digambarkan pada gambar 4.2. 4.2.3 Context Diagram Context diagram dari sistem aplikasi pendataan pegawai Hotel Halogen menggambarkan proses secara umum yang terjadi pada proses pendataan pegawai. Dalam context diagram ini melibatkan 3 entity yaitu : Pegawai, administrasi kepegawaian, dan manager. Gambar 4.3 Context diagram sistem aplikasi pendataan pegawai Hotel Halogen 4.2.4 DFD Level 0 DFD level 0 dari sistem aplikasi pendataan pegawai pada Hotel Halogen menggambarkan proses secara umum yang terjadi pada proses pendataan pegawai. Dalam DFD level 0 ini melibatkan 3 entity yaitu: Pegawai, Administrasi Kepegawaian, dan Manager, serta 3 proses yaitu proses input data pegawai, proses pembuatan laporan, dan proses verifikasi pengguna seperti terlihat pada gambar 4.4.

25 Gambar 4.4 DFD level 0 sistem aplikasi pendataan pegawai Hotel Halogen 4.2.5 DFD Level 1 Proses Input Data Pegawai Gambar 4.5 DFD level 1 Input data pegawai Hotel Halogen

26 DFD level 1 dari Input data pegawai Hotel Halogen menggambarkan 3 proses memasukkan data pegawai, jabatan, dan divisi. Dalam DFD level 1 ini melibatkan 2 entity yaitu : Pegawai dan Administrasi Kepegawaian seperti yang terlihat pada Gambar 4.5. 4.2.6 DFD Level 1 Proses Pembuatan Laporan DFD level 1 dari Proses pembuatan laporan ini akan dijelaskan lebih detail lagi tentang proses pembuatan laporan, ada 3 jenis laporan yang akan dibuat yaitu laporan data pegawai, laporan data divisi, dan laporan data jabatan. Gambar 4.6 DFD level 1 Proses Pembuatan Laporan 4.2.7 Entity Relationalship Diagram (ERD) Berikut adalah gambar Entitas Relasional Diagram dari Hotel halogen. Terdapat 4 entitas yaitu: Divisi, Pegawai, Jabatan, dan User verifikasi seperti pada Gambar 4.7.

27 ID_DIVISI NAMA_DIVISI DIVISI memiliki ALAMAT NO_KTP Alamat_KTP NAMA_KARYA WAN JENIS_KELAMI N NIK AGAMA ID_USER No Telp KOTA PEGAWAI memiliki USER VERIFIKASI NAMA_USER NO_NPWP PASSWORD TEMPAT_LAHI R Pendidikan BPJS_ketenaga kerjaan ANAK TGL_LAHIR STATUS TGL_MASUK_K ERJA TGL_KELUAR_K ERJA memiliki JABATAN ID_JABATAN NAMA_JABATA N TUNJANGAN_J ABATAN Gambar 4.7 Entity Relational Diagram (ERD) Sistem Aplikasi Hotel Halogen 4.2.8 CDM (Conceptual Data Model) Berikut adalah model dari Conceptual Data Model (CDM) Sistem Informasi Pendataan Pegawai pada Hotel Halogen yang terdiri dari 4 tabel yaitu Pegawai, User Verifikasi, Divisi, dan Jabatan seperti yang terlihat pada Gambar 4.8.

28 Gambar 4.8 CDM Sistem Aplikasi Pendataan Pegawai Hotel Halogen 4.2.9 PDM (Physical Data Model) Gambar 4.9 PDM Sistem Aplikasi pendataan pegawai Hotel Halogen

29 Berikut adalah model dari Physical Data Model (PDM) Sistem Informasi Pendataan Pegawai pada Hotel Halogen terdiri dari 4 tabel yaitu Pegawai, Divisi, Jabatan, dan User Verifikasi seperti yang terlihat pada Gambar 4.9. 4.2.10 Struktur Tabel Dalam pengembangan aplikasi pendataan pegawai berbasis desktop ini, digunakan beberapa table untuk menyimpan berbagai data yang penting. Tabel tersebut adalah Tabel Pegawai, Jabatan, Divisi, dan user_verifikasi. Berikut dijelaskan tentang table-tabel yang digunakan. A. Tabel PEGAWAI Primary key Foreign key Fungsi : NIK : ID_DIVISI, ID_JABATAN : Untuk menyimpan data pegawai Tabel 4.1 Struktur Tabel Pegawai Field Tipe Panjang Keterangan NIK Integer 6 Primary key ID_DIVISI Varchar 2 Foreign key ID_JABATAN Varchar 2 Foreign key NAMA_KARYAWAN Varchar 50 JENIS_KELAMIN Varchar 1 ALAMAT Varchar 100 NO_TELP Varchar 13 PENDIDIKAN Varchar 10

30 Tabel 4.2 Struktur Tabel Pegawai (Lanjutan) Field Tipe Panjang Keterangan KOTA Varchar 50 NO_KTP Integer 16 ALAMAT_KTP Varchar 100 TGL_LAHIR Date - TEMPAT_LAHIR Varchar 50 AGAMA Varchar 10 STATUS Varchar 2 ANAK Integer 2 NO_NPWP Integer 20 BPJS_KETENAGAKERJAAN Integer 11 TGL_MASUK_KERJA Date - TGL_KELUAR_KERJA Date - B. Tabel JABATAN Primary key : ID_JABATAN Foreign key : - Fungsi : Untuk menyimpan data jabatan

31 Tabel 4.3 Struktur Tabel Jabatan Field Tipe Panjang Keterangan ID_JABATAN Varchar 2 Primary key NAMA_JABATAN Varchar 50 TUNJANGAN_JABATAN Float 2 C. Tabel DIVISI Primary key : ID_DIVISI Foreign key : - Fungsi : Untuk menyimpan data divisi Tabel 4.4 Struktur Tabel Divisi Field Tipe Panjang Keterangan ID_DIVISI Varchar 2 Primary key NAMA_DIVISI Varchar 50 D. Tabel USER_VERIFIKASI Primary key : ID_USER Foreign key : - Fungsi : Untuk menyimpan data pengguna

32 Tabel 4.5 Struktur Tabel User Verifikasi Field Tipe Panjang Keterangan ID_USER Varchar 2 Primary key NIK Integer 6 Foreign key NAMA_USER Varchar 50 PASSWORD varchar 50 4.3. Kebutuhan Sistem 4.3.1. Hardware Perangkat keras yang diperlukan untuk menjalankan aplikasi adalah komputer dengan spesifikasi sebagai berikut : Tabel 4.6 Spesifikasi Hardware Type Client Server Hardware Prosesor Intel Core i3 minimal 2.0 Ghz Memory RAM minimal 2.0 Gb Harddisk minimal 120 Gb Monitor LCD 14 inch Prosessor Intel Xeon minimal 3.0 Ghz Memory RAM minimal 4.0 Gb Harddisk minimal 500 Gb Network Router 150 Mbps Kabel LAN

33 4.3.2. Software Perangkat lunak yang diperlukan untuk menjalankan aplikasi adalah sebagai berikut : Tabel 4.7 Spesifikasi Software Type Client Server Operating System Windows 7 Home Basic Windows Server 2006 Special Software Microsoft NET.Framework 3.5/4.0 Adobe Reader Anti Virus Free Microsoft SQL Server 2008 R2 Microsoft Visual Basic 2010 Ultimate 4.4. Desain UI (User Interface) Desain User Interface digunakan untuk membuat interaksi pengguna sesederhana dan seefisien mungkin. Bagaimana user berinteraksi dengan komputer menggunakan tampilan antarmuka (interface) yang ada pada layar komputer. 4.4.1 Desain UI Form Login Form Login digunakan untuk proses autentifikasi user agar dapat melakukan proses yang ada pada beberapa menu utama. User cukup memasukkan username dan password yang sudah dimiliki kemudian tekan tombol masuk seperti yang terlihat pada Gambar 4.10.

34 Gambar 4.10 Desain UI Form Login 4.4.2 Desain UI Form Menu Utama Form Menu utama merupakan tampilan pertama kali saat user berhasil login ke dalam aplikasi. Terdapat menu utama yaitu: Data Pegawai, Jabatan, Divisi Golongan, Laporan, dan User seperti yang terlihat pada Gambar 4.11. Gambar 4.11 Desain UI Form Menu Utama 4.4.3 Desain UI Form Menu Pegawai Form menu pegawai digunakan untuk mengolah data pegawai, seperti menampilkan, menambah, mengubah, dan menghapus data pegawai. Form Menu

35 pegawai terdiri dari beberapa obyek yaitu: tabel daftar pegawai, detail data pegawai, tombol baru, tombol ubah, tombol hapus, dan tombol tutup seperti yang terlihat pada Gambar 4.12. Gambar 4.12 Desain UI Form Menu Pegawai 4.4.4 Desain UI Form Input Pegawai Gambar 4.13 Desain UI Form Input Pegawai

36 Form Input pegawai digunakan oleh user untuk memasukkan informasi data pegawai. Terdapat 2 tombol simpan dan batal yang terlihat pada Gambar 4.13. 4.4.5 Desain UI Form Edit Pegawai Gambar 4.14 Desain UI Form Edit Pegawai Form Edit Pegawai digunakan untuk mengubah data pegawai yang sudah disimpan sebelumnya seperti terlihat pada Gambar 4.14. 4.4.6 Desain UI Form Menu Jabatan Gambar 4.15 Desain UI Menu Jabatan

37 Form menu jabatan digunakan untuk mengelola informasi data jabatan yaitu menambah, mengubah, dan menghapus data seperti yang terlihat pada Gambar 4.15. 4.4.7 Desain UI Form Menu Divisi Form laporan divisi digunakan untuk menampilkan semua data divisi dalam bentuk report, seperti terlihat pada Gambar 4.16. Gambar 4.16 Desain UI Form Menu Divisi 4.4.8 Desain UI Laporan Pegawai Desain Form laporan pegawai digunakan untuk melihat data keseluruhan pegawai yang ada, di dalam laporan berisi data pegawai berbentuk report. seperti yang terlihat pada Gambar 4.17.

38 Gambar 4.17 Desain UI Laporan Data Pegawai 4.4.9 Desain UI Laporan Divisi Gambar 4.18 Desain UI Laporan Divisi Desain Form laporan divisi digunakan untuk menampilkan semua data divisi dalam bentuk report, seperti terlihat pada Gambar 4.18.

39 4.4.10 Desain UI Laporan Jabatan Form laporan jabatan digunakan untuk menampilkan data jabatan keseluruhan dalam bentuk report, seperti yang terlihat pada Gambar 4.19. Gambar 4.19 Desain UI laporan jabatan 4.4.11 Desain UI From User Gambar 4.10 Desain UI Form User Desain Form User digunakan untuk melakukan pengggantian password sebagai keamanan data pegawai, seperti yang terllihat pada Gambar 4.20.

40 4.5. Implementasi 4.5.1 Form Login Form login merupakan tampilan pertama kali saat user membuka aplikasi, digunakan sebagai autentifikasi dan verifikasi dengan memasukkan username dan password pengguna yaitu Administrasi Kepegawaian yang akan menggunakan aplikasi seperti terlihat pada Gambar 4.21. Gambar 4.21 Design UI Form Login 4.5.2 Form Menu Utama Form menu utama merupakan tampilan sesudah pengguna sukses melakukan login aplikasi. Digunakan untuk mengakses berbagai sub-menu didalam aplikasi yaitu menu pegawai, jabatan, divisi, laporan dan user. Pada bagian menu laporan terdapat sub menu yang terdiri dari laporan Data Pegawai, laporan Data Jabatan, dan laporan data Divisi seperti terlihat pada Gambar 4.22.

41 Gambar 4.22 Form Menu utama 4.5.3 Form Menu Pegawai Gambar 4.23 Form Menu Pegawai Form menu pegawai digunakan untuk mengolah data pegawai, seperti menampilkan, menambah, mengubah, dan menghapus data pegawai terlihat pada Gambar 4.23.

42 4.5.4 Form Input Pegawai Gambar 4.24 Form Input Pegawai Form Input pegawai digunakan oleh user untuk memasukkan informasi data pegawai yang terlihat pada Gambar 4.24. 4.5.5 Form Edit Pegawai Form Edit Pegawai digunakan untuk mengubah data pegawai yang sudah disimpan sebelumnya seperti terlihat pada Gambar 4.25. Gambar 4.25 Form Edit Pegawai

43 4.5.6 Form Menu Jabatan Gambar 4.26 Form Menu Jabatan Form menu jabatan digunakan untuk mengelola informasi data jabatan yaitu menambah, mengubah, dan menghapus data seperti yang terlihat pada Gambar 4.26 4.5.7 Form Menu Divisi Form menu Divisi digunakan untuk mengelola informasi data divisi yaitu menambah, mengubah, dan menghapus data jabatan seperti yang terlihat pada gambar 4.27. Gambar 4.27 Form Menu Divisi

44 4.5.8 Form Laporan Pegawai Form laporan pegawai digunakan untuk melihat data keseluruhan pegawai yang ada, seperti yang terlihat pada Gambar 4.28. Gambar 4.28 Form Laporan Data Pegawai 4.5.9 Form Laporan Divisi Gambar 4.29 Form laporan Data Divisi

45 Form laporan divisi digunakan untuk menampilkan semua data divisi dalam bentuk report, seperti terlihat pada Gambar 4.29 4.5.10 Form Laporan Jabatan Form laporan jabatan digunakan untuk menampilkan data jabatan keseluruhan dalam bentuk report, seperti yang terlihat pada Gambar 4.30. Gambar 4.30 Design UI Form Laporan Jabatan 4.5.11 Form User Form User digunakan untuk melakukan pengggantian password sebagai keamanan data pegawai, seperti yang terlihat pada Gambar 4.31. Gambar 4.31 Form laporan User Admin