KATA PENGANTAR. Wassalamu alaikum wr, wb. Kepala Badan, Dra. Hj. ENDANG RUSTININGSIH Pembina Utama Muda NIP

Transkripsi

1 KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb, Alhamdulillah. Segala puji dan syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah melimpahkan Rahmat dan Karunia-Nya, sehingga penyusunan Rencana Strategis ( Renstra ) BPMD Kabupaten Lamandau Tahun dapat di selesaikan. Rencana Strategis ( Renstra ) ini berisikan rencana program dan rencana kegiatan yang akan dilaksanakan untuk tahun yang akan dijadikan pedoman bagi seluruh pegawai BPMD Kabupaten Lamandau dalam melaksanakan tugasnya dibidang pemberdayaan masyarakat dan desa. Dalam menyusun rencana strategis ini, kami menyadari masih belum sempurna, untuk itu kami sangat mengharapkan masukan masukan positif dari semua pihak. Akhirnya kami berharap semoga Rencana Strategis ( Renstra ) periode tahun ini dapat bermanfaat, khususnya bagi BPMD Kabupaten Lamandau Wassalamu alaikum wr, wb Kepala Badan, Dra. Hj. ENDANG RUSTININGSIH Pembina Utama Muda NIP i

2 DAFTAR ISI KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... BAB I. PENDAHULUAN Latar Belakang Landasan Hukum Maksud dan Tujuan Sistematika Penulisan BAB II. GAMBAR PELAYANAN BPMD Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi BPMD Sumber Daya BPMD Kinerja Pelayanan BPMD Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan BPMD i ii iii BAB III. ISU ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tupoksi Pelayanan BPMD Telaahan Visi, Misi dan Program Bupati dan Wakil Bupati Terpilih Telaahan Restra BPMD Provinsi Kalimantan Tengah Telaahan RTRW dan Kajian Lingkungan Hidup Strategis Pembentukan Isu-isu Strategis BAB IV. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, STRETEGIS DAN KEBIJAKAN Visi dan Misi BPMD Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah BPMD Strategi dan Kebijakan BPMD BAB V. RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF BAB VI. INDIKATOR KINERJA BPMD YANG MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD BAB VII. PENUTUP LAMPIRAN Tabel 2.1. Pencapaian Kinerja Pelayanan BPMD Kabupaten Lamandau. Tabel 2.2. Anggaran dan Realisasi Pendanaan Pelayanan BPMD Kabupaten Lamandau. Tabel 2.5. Anggaran dan Realisasi Pendanaan BPMD Kabupaten Lamandau. Tabel 5.1. Rencana, Program, Kegiatan Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif BPMD Kabupaten Lamandau. Tabel 5.3. Matriks Program Lima Tahun SKPD. Tabel 5.4. Matriks Program Tahunan SKPD. ii

3 Daftar Tabel 2.3. Daftar jumlah Pegawai Negeri Sipil berdasarkan Tingkat Golongan/Kepangkatan Daftar jumlah Pegawai Negeri Sipil berdasarkan Tingkat Jabatan Daftar jumlah Pegawai Negeri Sipil berdasarkan Tingkat Diklat Perjenjangan Daftar jumlah Pegawai Negeri Sipil berdasarkan Tingkat Pendidikan Sarana dan Prasarana Inventaris Ruangan Kepala Badan BPMD Inventaris Ruangan Sekretariat BPMD Inventaris Ruangan Bidang Kelembagaan Sosial Budayadan Pelatihan Masyarakat Inventaris Ruangan Bidang Pemberdayaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan Inventaris Ruangan Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Desa/Kelurahan dan TTG Inventaris Ruangan Subag Keuangan Inventaris Ruangan Dapur BPMD Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi BPMD Tujuan dan Sasaran untuk mencapai Visi dan Misi Tujuan, Sasaran, Indikator Kinerja Kebijakan dan Program Jangka Menengah BPMD Kabupaten Lamandau Tujuan, Sasaran, Strategi dan Kebijakan Sasaran, Program, Kegiatan dan Uraian Kegiatan Indikator Kinerja BPMD Kabupaten Lamandau mengacu pada Tujuan dan Sasaran BPMD iii

4 PEMERINTAH KABUPATEN LAMANDAU BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU Alamat : Komplek Perkantoran PEMDA Lamandau, Bukit Hibul Nanga Bulik KEPUTUSAN KEPALA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU NOMOR : 050/ / II /BPMD/2014 TENTANG RENCANA STRATEGIS (RENSTRA) BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU TAHUN KEPALA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU Menimbang Mengingat : a. bahwa untuk memberikan gambaran dalam pelaksanaan kegiatan BPMD Kabupaten Lamandau tahun , perlu disusun Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau yang menjadi acuan dalam pelaksanaan kegiatan tahun anggaran ; b. bahwa Rencana Strategis sebagaimana dimaksud pada huruf a, perlu ditetapkan dengan Keputusan Kepala BPMD Kabupaten Lamandau. : 1. Undang Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2002 tentang Pembentukan Kabupaten Katingan, Kabupaten Seruyan, Kabupaten Sukamara, Kabupaten Lamandau, Kabupaten Gunung Mas, Kabupaten Pulang Pisau, Kabupaten Murung Raya, Kabupaten Barito Timur di Propinsi Kalimantan Tengah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2002 Nomor 18, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4180); 2. Undang Undang Republik Indonesia Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286); 3. Undang Undang Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 5, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4355); 4. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421); 5. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4437), sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2008 tentang Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 32 Tahun 2004 Tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 59, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4844); 6. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional Tahun (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 33); 7. Peraturan Pemerintah...

5 7. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2003 tentang Pedoman Organisasi dan Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 14, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4262); 8. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 140, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4578); 9. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 39 Tahun 2006 tentang Tata Cara Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Pembangunan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor 95, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4663); 10. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 40 Tahun 2006 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor 96, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4664) 11. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 41 Tahun 2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 89, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4741); 12. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2008 Nomor 21, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4817); 13. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah, sebagaimana telah beberapa kali diubah, terakhir dengan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 21 Tahun 2011 tentang Perubahan Kedua atas Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 13 Tahun 2006 tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2011 Nomor 310); 14. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah; 15. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 11 Tahun 2005 tentang Tata Cara Penyusunan Perencanaan Pembangunan Daerah dan Pelaksanaan Musyawarah Perencanaan Pembangunan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah (Lembaran Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun 2005 Nomor 15); 16. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 12 Tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Tahun 2005 Nomor 16); 17. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 04 Tahun 2010 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun 2010 Nomor 04, Tambahan Lembaran Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 34); 18. Peraturan Daerah...

6 18. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 01 Tahun 2011 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun 2011 Nomor 01); 19. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 02 Tahun 2004 Tentang Rincian Kewenangan Pelaksanaan Otonomi Daerah di Kabupaten Lamandau (Lembaran Daerah Tahun 2004 Nomor 01 ser D); 20. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 09 Tahun 2006 tentang Tata Cara Penyusunan Perencanaan Pembangunan Daerah dan Pelaksanaan Musyawarah Perencanaan Pembangunan Daerah Kabupaten Lamandau (Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Tahun 2006 Nomor 18 Seri E); 21. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 11 Tahun 2008 Tentang Urusan Pemerintahan Yang Menjadi Kewenangan Pemerintah Kabupaten Lamandau; 22. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 14 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspekorat, Badan Perencanaan Pembangunan Daerah dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau (Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Tahun 2008 Nomor 30 Seri D) sebagaimana telah diubah pertama kali dengan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 12 Tahun 2009 tentang Perubahan Pertama Atas Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 14 Tahun 2008 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan Daerah dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau (Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Tahun 2009 Nomor 47, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 40); 23. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 01 Tahun 2009 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Kabupaten Lamandau Tahun (Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Tahun 2009 Nomor 36 Seri E); 24. Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 02 Tahun 2009 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Kabupaten Lamandau Tahun (Lembaran Daerah Kabupaten Lamandau Tahun 2009 Nomor 37 Seri E); M E M U T U S K A N Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU TENTANG RENCANA STRATEGIS (RENSTRA) BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU TAHUN KESATU : Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun adalah pedoman atau arah kebijakan, prioritas dan sasaran dalam pelaksanaan pembangunan yang sesuai dengan tupoksi BPMD; KEDUA : Rencana Kerja BPMD sebagaimana dimaksud pada pasal (1) bertujuan mewujudkan visi dan misi Kabupaten Lamandau Tahun ;

7 KETIGA : Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan, dengan ketentuan apabila terdapat kekeliruan akan diubah dan diperbaiki sebagaimana mestinya. Ditetapkan di Nanga Bulik Pada tanggal Pebruari 2014 Kepala BPMD Kabupaten Lamandau, Dra. Hj. ENDANG RUSTININGSIH Pembina Utama Muda NIP

8 Uraian Anggaran Pada Tahun Ke Realisasi Anggaran pada Tahun Ke Rasio antara Realisasi dan Anggaran Tahun ke Rata-rata Pertumbuhan Program Kegiatan Anggaran Realisasi Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Jasa Administrasi Surat Menyurat ,00% 98,00% 98,00% 98,00% 98,00% 0,00% 98,00% Penyediaan Jasa Komunikasi Sumberdaya Air dan Listrik ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Jasa pemeliharaan dan Perijinan Kendaraan Dinas ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Operasional Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Alat Tulis Kantor ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Komponen Instalasi Listrik Penerangan Bangunan Kantor ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Peralatan Rumah Tangga ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Makanan dan Minuman ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Bahan Logistik Kantor ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Luar Daerah ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Bahan dan Perlengkapan Pameran ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Penyediaan Tempat Parkir Tambat Speed Boat ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Perjalanan Dinas Dalam Daerah ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% 0,00% Program Pengarusutamaan Gender Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Peningkatan Kualitas Hidup dan Peningkatan Peranan Wanita Menuju Keluarga Sehat dan Sejahtera ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Perlindungan Perempuan (P2WKSS) Program Peningkatan Kualitas Hidup dan 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Pelatihan Keterampilan Bagi Perempuan Perlindungan Perempuan Program Peningkatan Kualitas Hidup dan 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Sosialisasi Gerakan Sayang Ibu (GSI) Perlindungan Perempuan Program Peningkatan Peran Serta dan Kesetaraan 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Latihan Kepemimpinan Bagi Perempuan Gender Dalam Pembangunan Program Keserasian Kebijakan Peningkatan Kualitas Pemberian Makanan Tambahan Anak Sekolah (PMT-AS) Bagi Murid ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Anak dan Perempuan Sekolah Dasar (SD) Sederajat Pemberian Makanan Tambahan Anak Sekolah (PMT-AS) Bagi Murid 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% PAUD dan TK Sederajat Program Penguatan Kelembagaan Pengarusutamaan Sosialisasi Tentang Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 23 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Gender dan Anak Tahun 2004 dan Undang-Undang Republik Program Penguatan Kelembagaan Pengarusutamaan 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Fasilitasi TP Gender dan Anak Program Penguatan Kelembagaan Pengarusutamaan 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Fasilitasi Pengelola Terbaik Program PP Gender dan Anak Program Keluarga Berencana Penyediaan Pelayanan KB dan Alat Kontrasepsi Bagi Keluarga Miskin ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Keluarga Berencana Pelayanan KIE ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Keluarga Berencana Pembinaan Keluarga Berencana ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Pelayanan Kontrasepsi Pelayanan Konseling KB ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Pelayanan Kontrasepsi Pelayanan Pemasangan Kontrasepsi KB ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Pelayanan Kontrasepsi Pengadaan Alat Kontrasepsi ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Pelayanan Kontrasepsi Pelayanan KB Medis Operasi ,00% 99,00% ,00% 39,60% Program Pembinaan Peran Serta Masyarakat Dalam 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Penyuluhan dan Pembentukan Kelompok Masyarakat Peduli KB Pelayanan KB / KR yang MAndiri Program Promosi Kesehatan Ibu dan Anak Melalui Penyuluhan Kesehatan Ibu dan Anak Melalui Kelompok Kegiatan di 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Kelompok Kegiatan di MAsyarakat Masyarakat Program Pengembangan Model Operasional BKB - POSYANDU - PADU Pengkajian Pengembangan Model Operasional BKB - POSYANDU - PADU Lampiran Tabel 2.5. Anggaran dan Realisasi Pendanaan Badan Pemberdayaan Masyrakat dan Desa Kabupaten Lamandau ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% 0,00% Program Peningkatan Sarana dan Prasarana 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Aparatur Program Peningkatan Sarana dan Prasarana 99,00% 99,00% 0,00% 39,60% Belanja Modal Pengadaan Gorden Aparatur Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Penataan Halaman Kantor ,00% 0,00% 19,80% Aparatur Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Pengadaan Meubeler ,00% 0,00% 19,80% Aparatur Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Pemeliharaan rutin/berkala gedung kantor ,00% 99,00% 0,00% 39,60% Aparatur Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Pembanguanan Garasi/Tempat Parkir ,00% 0,00% 19,80% Aparatur Program Peningkatan Disiplin Aparatur Pengadaan Pakaian Dinas ,00% 99,00% - 99,00% 99,00% 0,00% 79,20% Pengadaan Pakaian Batik ,00% 99,00% ,00% 0,00% 59,40% Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Pendidikan dan pelatihan formal ,00% 0,00% 19,80% Aparatur Pengembangan Lembaga Ekonomi Perdesaan Identifikasi Usaha Ekonomi Masyarakat ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Pengembangan Lembaga Ekonomi Perdesaan Sekretariat TKPKD Tingkat Kabupaten Lamandau ,00% 99,00% ,00% 39,60% Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Pelaksanaan Musyawarah Pembangunan Desa (MUSRENBANGDES) Membangun Desa Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Pembinaan Administrasi dan Koordinasi Program Mamangun dan ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Membangun Desa Mahaga Lewu (PM2L)

9 Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Penyelenggaraan Perlombaan Desa dan Kelurahan Membangun Desa Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Gerakan Nasional Bulan Bhakti Gotong Royong Masyarakat Membangun Desa Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Penyusunan Profil Desa Membangun Desa Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Identifikasi Jenis dan Spesifikasi Kebutuhan Teknologi Tepat Guna ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% Membangun Desa (TTG) 0,00% Peningkatan Kapasitas Aparatur Pemerintah Desa Dana Pendamping Administrasi Kegiatan (PAK) PNPM-MP ,00% 99,00% 99,00% 99,00% 99,00% 0,00% 99,00% 99,00% 0,00% 19,80% Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan Pelatihan kelompok usaha ekonomi Masyarakat Desa / Kelurahan Pembentukan Pos Pelayanan Teknologi Desa /Kelurahan ,00% 99,00% 99,00% 0,00% 59,40% Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan (POSYANTEKDES) Program peningkatan kapasitas aparatur pemerintah Pelatihan aparatur pemerintah desa dalam bidang manajemen ,00% 99,00% 99,00% 0,00% 59,40% desa pemerintahan desa Program peningkatan kapasitas aparatur pemerintah 99,00% 0,00% 19,80% Studi Banding Aparatur Pemerintah Desa/Kelurahan desa Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Monitoring dan Evaluasi Fisik Program NasionalPemberdayaan ,00% 0,00% 19,80% Perdesaan Masyarakat (PNPM-MP) Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat ,00% 99,00% 0,00% 39,60% Pelatihan Kader Pemberdayaan Masyarakat KPM Perdesaan 99,00% 0,00% 19,80% Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan Pelatihan kelompok usaha ekonomi Masyarakat Desa / Kelurahan Program peningkatan partisipasi masyarakat dalam membangun desa Program peningkatan partisipasi masyarakat dalam membangun desa Pembangunan Pagar Desa dan Rehap Rumah Masyarakat Percepatan Pembangunan Sanitasi Pemukiman ,00% 99,00% 0,00% 39,60% 99,00% 0,00% 19,80%

10 5.3. Matriks Program Lima Tahunan SKPD Provinsi / Kabupaten / Kota : Lamandau Nama SKPD : Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Renstra SKPD Periode : Tahun Visi : Meningkatnya Kesejahteraan dan Kemandirian Masyarakat dan Desa Misi : Memantapkan Kelembagaan serta Pengembangan Partisipasi dan Keswadayaan Masyarakat Melestarikan Nilai-Nilai Adat dan Sosial Budaya Masyarakat Mengembangkan Usaha Ekonomi Masyarakat Memantapkan Penyelenggaraan Pemerintah Desa dan Kelurahan Meningkatkan Pemanfaatan Sumber Daya Alam (SDA) dan Pendayagunaan Teknologi Tepat Guna (TTG) yang Berwawasan Lingkungan No Kebijakan Program Indikator Keluaran Kerangka Sumber Kerangka Anggaran Regulasi Rp Pendanaan Melaksanakan Administrasi Pemerintah dan Pembangunan yang transparan dan akuntabel, efektif dan 1. Program Peningkatan Pelayanan Adminitrasi 1. Penyediaan Jasa Administrasi Surat Menyurat Terlaksananya Penyediaan Jasa Administrasi Surat Menyurat Indikator Kegiatan Penyediaan Jasa Administrasi Surat Menyurat Terlaksanya kegitan surat menyurat Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi APBD APBD Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) efisien 2. Penyediaan Jasa Komunikasi,Sumberdaya Air dan Listrik Terlaksananya Penyediaan Jasa Komunikasi,Sumberdaya Air dan Listrik Penyediaan Jasa Komunikasi,Sumberdaya Air dan Listrik Terlaksananya kegiatan admintrasi perkantoran APBD 3. Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perijinan Kendaraan Dinas Operasional Terlaksananya Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perijinan Kendaraan Dinas Operasional Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perijinan Kendaraan Dinas Operasional Terlaksanya kegitan rutin dinas APBD 4. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Terlaksananya Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Terciptanya Adminitrasi Keuangan APBD 5. Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Terlaksananya Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Suasana Kerja Lebih Nayaman dan Indah APBD 6. Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Terlaksananya Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Terpeliharanya Peralatan Kerja APBD

11 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Anggaran Kerangka Regulasi Rp Sumber Pendanaan Penyediaan Alat Tulis Kantor Terlaksananya Penyediaan Alat Tulis Penyediaan Alat Tulis Kantor Terlaksananya Kantor adminitrasi kantor APBD 8. Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Terlaksananya Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Terlaksananya adminitrasi kantor APBD 9. Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/ Penerangan Banganunan Kantor Terlaksananya Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/ Penerangan Banganunan Kantor Penyediaan Komponen Instalasi Listrik/ Penerangan Banganunan Kantor Terlaksanany adminitrasi kantor APBD 10. Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Terlaksananya Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Bertambahan dan Wawasan dan Pengetahuan APBD 11. Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan Terlaksananya Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundangundangan Penyediaan Bahan Bacaan dan Terciptanya peralatan Peraturan Perundang-undangan kerja yang baik APBD 12. Penyediaan Makanan dan Minuman Terlaksananya Penyediaan Makanan dan Minuman Penyediaan Makanan dan Minuman Terepenuhinya Buku Perundangan APBD 13. Penyediaan bahan Logistik Kantor Terlaksananya Penyediaan bahan Logistik Kantor Penyediaan bahan Logistik Kantor Terpenuhinya Kebutuhan Kantor APBD 14. Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Terlaksananya Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Terlaksanya Administrasi Kantor APBD 15. Perjalanan Dinas Dalam Daerah Terlaksananya Perjalanan Dinas Dalam Daerah Perjalanan Dinas Dalam Daerah Terkoordinasikan Kegiatan-Kegiatan Dinas APBD 16 Penyediaan Bahan dan Perlengkapan Terlaksananya Penyediaan Bahan dan Perlengkapan Penyediaan Bahan dan Perlengkapan Meningkatnya kesejahteraan Pegawai Non PNS APBD Melaksanakan Administrasi Pemerintah dan Pembangunan yang transparan dan akuntabel, 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur 1 Pengadaan Peralatan Gedung Kantor efektif dan efisien 2 Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor APBD Pembelian Perlengkapan Kantor APBD Terlaksananya Adminitrasi Kantor APBD

12 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Anggaran Kerangka Regulasi Rp Sumber Pendanaan Pemeliharaan Rutin / Berkala Pemeliharaan Rutin / Berkala Pemeliharaan Rutin / Berkala Terlaksananya Meubeler Meubeler Meubeler Adminitrasi Kantor APBD 4. Pembangunan Gedung Kantor Pembangunan Gedung Kantor Pembangunan Gedung Kantor Bertambahnya Luasan Gedung Kantor APBD 6. Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor 5. Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 2) Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 2) Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 2) Lancarnya Kegiatan di Lapangan Lancarnya Kegiatan di Lapangan APBD APBD 7. Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 4) Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 4) Pengadaan Kendaraan Dinas Operasional (Roda 4) Jalan Lingkungan Kantor APBD 8. Pembangunan Jalan Lingkungan Kantor Pembangunan Jalan Lingkungan Kantor Pembangunan Jalan Lingkungan Kantor Tertatanya Halaman Depan Kantor APBD 9. Penimbunan Halaman Depan Kantor Penimbunan Halaman Depan Kantor Penimbunan Halaman Depan Kantor APBD 10. Pembangunan Taman dan Halaman Parkir Pembangunan Taman dan Halaman Parkir Pembangunan Taman dan Halaman Parkir Tersedianya Meubeler APBD 11. Pengadaan Meubeler Pengadaan Meubeler Pengadaan Meubeler Pemeliharaan rutin / Berkala Kendaraan Dinas / Operasional Pemeliharaan rutin / Berkala Kendaraan Dinas / Operasional Pemeliharaan rutin / Berkala Kendaraan Dinas / Operasional Melaksanakan Administrasi Pemerintah & Pembangunan yang transparan & akuntabel & efisien Pemeliharaan rutin / Berkala Peralatan Gedung Kantor Program Peningkatan Disiplin Aparatur Pemeliharaan rutin / Berkala Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan rutin / Berkala Peralatan Gedung Kantor APBD Meningkatkan Disiplin PNS 1. Pengadaaan Pakaian Dinas dan Perlengkapannya Jumlah Pakaian Dinas beserta Perlengkapannya Pengadaaan Pakaian Dinas dan Perlengkapannya Meningkatnya disiplin dan Ketertipan Pegawai APBD 2. Pengadaaan Pakaian Khusus Hari-Jumlahari Tertentu Pakaian Khusus Hari-Hari Tertentu. Pengadaaan Pakaian Khusus Hari-Hari Tertentu. Meningkatnya disiplin dan Ketertiban Pegawai APBD -

13 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Sumber Kerangka Anggaran Regulasi Rp Pendanaan Melaksanakan Administrasi Pemerintah & Pembangunan yang transparan & akuntabel & efisien Mendorong Diversifikasi Usaha Pertanian Program Peningkatan Kapasitas Sumberdaya Aparatur 1. Studi Banding Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Studi Banding Pemberdayaan Masyarakat dan Desa 2. Pendidikan dan Pelatihan Formal Jumlah Peserta pendidikan dan pelatihan formal Program Pengembangan Lembaga Ekonomi Perdesaan Studi Banding Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Pendidikan dan Pelatihan Formal Meningkatnya Kemampuan dan Pengetahuan Pegawai Meningkatnya Kemampuan dan Pengetahuan Pegawai APBD APBD APBD Memfasilitasi Pengembangan UMKM 1. Monitoring dan Evaluasi Pengelolaan Alokasi Dana Bantuan Desa 2. Sosialisasi dan Fasilitasi Pembentukan BUMDes jumlah Desa yang Pengelola Alokasi Dana Bantuan Desa Jumlah BUMDes yang terbentuk Monitoring dan Evaluasi Pengelolaan Alokasi Dana Bantuan Desa Identifikasi Usaha Ekonomi Masyarakat Meningkatnya Pembangunan di Tk. Desa/Kel Terbentuknya BUMDes 3. Pelatihan Pengurus BUMDES Jumlah peserta pelatihan Jumlah peserta pelatihan Meningkatnya Perekonomian di Desa / Kelurahan 4. Fasilitasi Lomba Pasar Desa jumlah desa yang mengikuti lomba pasar desa Meningkatnya perekonomian di Desa/Kelurahan Meningkatnya Perekonomian di Desa / Kelurahan APBD APBD APBD APBD 5. Pembentukan Pos Pelayanan Teknologi Desa / Kelurahan (POSYANTEKDES/KEL) jumlah posyantekdes yang dibentuk di masing-masing kecamatan Pembentukan Pos Pelayanan Teknologi Desa / Kelurahan (POSYANTEKDES/KEL) Mendorong Diversifikasi Usaha Pertanian 6. Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Membangun Desa APBD 1. Pelaksanaan Musyawarah Pembagunan Desa (Musrenbangdes) jumlah desa yang melaksanakan musyawarah pembangunan desa Pelaksanaan Musyawarah Pembagunan Desa (Musrenbangdes) Terlaksananya Musrenbang APBD

14 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Sumber Kerangka Anggaran Regulasi Rp Pendanaan Memfasilitasi Pengembangan UMKM 2. Pembinaan Administrasi dan Koordinasi Program Mamangun dan Mahaga Lewu (PM2L) Persentase koordinasi dalam pelaksanaan PM2L Pembinaan Administrasi dan Terciptanya koordinasi Koordinasi Program Mamangun dan Mahaga Lewu (PM2L) APBD Memberdayakan kinerja kelembagaan masyarakat Penataan Lingkungan Pemukiman dan Perumahan Pengembangan Nilai adat, budaya dan kesenian daerah Mengembangkan Bantuan Perbaikan Perumahan 3. Penyelenggaraan Perlombaan Jumlah desa /kelurahan yamg Penyelenggaraan Perlombaan Meningkatkan partisipasi Desa dan Kelurahan mengikuti perlombaan Desa dan Kelurahan masyarakat APBD 4. Peringatan Gerakan Nasional Jumlah desa yang melaksanakan Peringatan Gerakan Nasional Meningkatkan partisipasi Bulan Bhakti Gotong Royong Masyarakat gotong royong masyarakat Bulan Bhakti Gotong Royong Masyarakat masyarakat APBD 5. Fasilitasi Penyusunan Profil Desa jumlah desa yang memiliki profil desa Penyusunan Profil Desa Tersusunnya propil desa APBD 6. Fasilitasi Penguatan Pokjanal Posyandu Jumlah Pokjanal Posyandu yang aktif Kelompok Kerja Operasional Pos Pelayanan Terpadu Terlaksananya Kelompok Kerja Pos Pelayanan Terpadu APBD 7. Pembangunan Pagar Desa dan Rehab Rumah Warga Jumlah Rumah masyarakat tidak mampu yang direhab Pembangunan Pagar Desa dan Rehab Rumah Warga Terlaksananya kegiatan TTG Mendukung Persamaan Gender Bagi PNS Percepatan Pembangunan sanitasi Permukiman (PPSP) Program Peningkatan Peran Perempuan di Pedesaan Jumlah koordinasi PPSP Percepatan Pembangunan sanitasi Permukiman (PPSP) APBD 1. Peningkatan Peran Wanita Menuju Keluarga Sehat Sejahtera (P2WKSS) Jumlah desa lokasi Peningkatan Peran Wanita Menuju Keluarga Sehat Sejahtera (P2WKSS) Peningkatan Peran Wanita Menuju Keluarga Sehat Sejahtera (P2WKSS) Terbentuknya keluarga yang sehat APBD 2. Pemberdayaan Kesejahteraan PKK Jumlah PKK Aktif Peran serta wanita didesa dalam pembangunan desa Terbentuknya keluarga yang sehat APBD Memberdayakan kinerja kelembagaan masyarakat 8. Program Peningkatan Kapasitas Aparatur Pemerintah Desa APBD Penataan Lingkungan Pemukiman dan Perumahan 1. Pelatihan Aparatur Pemerintahan Desa Dalam Bidang Manajemen Pemerintahan Desa Jumlah Aparatur pemerintahan desa yang dilatih Bertambahnya Pengetahuan Aparatur Bertambahnya Pengetahuan Aparatur Desa APBD

15 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Anggaran Kerangka Regulasi Rp Sumber Pendanaan Studi Banding Bagi Aparatur Persentase peningkatan Studi Banding Bagi Aparatur Kecamatan, Desa dan Kelurahan pengetahuan, sikap dan keterampilan Kecamatan, Desa dan aparatur Kelurahan APBD 3. Fasilitasi Penyusunan Peraturan Daerah Tentang Penyelengaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Jumlah Peraturan Daerah yang diterbitkan Penyusunan Peraturan Daerah Tentang Penyelengaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan APBD 4. Pengembangan Kapasitas Aparatur Pemerintah Desa dan penguatan kelembagaan Persentase peningkatan kapasitas Aparatur pemerintahan desa dan penguatan kelembagaan Pengembangan Kapasitas Operator Pemerintah Desa dan penguatan kelembagaan Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan Dana Pendamping Administrasi Kegiatan (PAK) PNPM-MP Jumlah Kecamatan yang menerima PAK PNPM-MP Dana Pendamping Administrasi Kegiatan (PAK) PNPM-MP APBD 2. Pemberian Makanan Tambahan Anak Sekolah ( PMT-AS ) bagi Murid Sekolah Dasar ( SD ) Sederajat dan monitoring PMTAS Jumlah murid SD sederajat yang mendapat makanan tambahan Program Makanan Tambahan Anak Sekolah bagi murid SD / sederajat APBD 3. Sosialisasi Kesejahteraan Lanjut Usia Jumlah lansia peserta sosialisasi Peran serta masyarakat dalam memperhatikan kesahteraan para lansia -

16 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Anggaran Kerangka Regulasi Rp Sumber Pendanaan Sosialisasi HIV/AIDS Jumlah peserta sosialisasi Peran serta masyarakat dalam memahami masalah HIV/AIDS 5. Pelatihan Kader Pemberdayaan Masyarakat Jumlah peserta pelatihan Pelatihan Kader Pemberdayaan Masyarakat Monitoring dan Evaluasi Fisik Jumlah Kecamatan lokasi PNPM-MP Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM-MP) Monitoring dan Evaluasi Fisik Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM-MP) Identifikasi dan Pameran /Gelar Teknologi Tepat Guna (TTG) Nasional Keikutsertaan dalam gelar TTG Identifikasi Jenis dan Spesifikasi Kebutuhan TTG Pengembangan dan Pemanfatan SDA dan TTG jumlah pemanfaatan SDA dan TTG Pengembangan SDA dan TTG

17 No Kebijakan Program Indikator Keluaran Indikator Kegiatan Pagu Indikatif Lima Tahunan dan Satu Tahunan Transisi Keterangan (Mitra SKPD / Lokasi) Kerangka Anggaran Kerangka Regulasi Rp Sumber Pendanaan Program Peningkatan Promosi dan Kerjasama Investasi 1. Penyelenggaraan Pameran Tingkat Kabupaten keikutsertaan dalam pameran pembangunan TOTAL Penjelasan : Kolom 2 diisi dengan : 1) Arah / tindakan yang digunakan SKPD untuk menentukan konfigurasi program dan kegiatan - Kebijakan pertahankan kinerja SKPD yang sudah tercapai pada periode sebelumnya (termasuk Standar Pelayanan Minimum); dan - Kebijakan pengelolaan Keuangan Daerah (bagi SKPD yang memiliki tugas dan fungsi pengelola pendapatan) Kolom 3 diisi dengan : Program SKPD, Program Lintas SKPD dan Program Kewilayahan Kolom 4 diisi dengan : Hasil yang ingin dicapai dari setiap program secara kuantitatif dan atau kualitatif Kolom 5 diisi dengan : Kegiatan pemerintah dalam rangka menyediakan barang dan jasa sesuai dengan kewajiban pemerintah yang tidak dapat dihasilkan oleh masyarakat sendiri Kolom 6 diisi dengan : Kegiatan pemerintah yang bersifat pengaturan, memfasilitasi dan mendorong agar kegiatan masyarakat senantiasa dapat tumbuh dan berkembang / berpartisipasi dalam pembangunan Kolom 7 diisi dengan : Satuan Kerja Perangkat Daerah yang bertanggungjawab dalam melaksanakan program dan kegiatan sesuai dengan tugas dan fungsinya Kolom 8 s/d Kolom 9 diisi dengan Pagu indikatif anggaran lima tahunan dilengkapi dengan sumber pendanaan Kolom 10 diisi dengan : nama mitra SKPD untuk program lintas SKPD dan lokasi kegiatan untuk program kewilayahan dalam skala kabupaten / kecamatan

18 Tabel 2.1 Pencapain Kinerja Pelayanan BPMD Kabupaten Lamandau No Indikator Kinerja sesuai tugas Target Target Target & fungsi BPMD SPM IKK Indikator Target Restra SKPD Tahun Realisasi Capaian Tahun ke Rasio Capaian Tahun ke Ke Lainnya Jumlah kelompok lembaga perberdayaan masyarakat (LPM) Jumlah Lembaga Simpan Pinjam Perempuan(SPP) Jumlah LPM yang berprestasi Jumlah Aparatur Pemerintah Desa yang Sudah Pernah mendapat Pelatihan Persentase Jumlah PKK yang aktif

19 BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 11 Tahun 2012 tentang rincian tugas, fungsi dan tata kerja Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau, Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa (BPMD) Kabupaten Lamandau merupakan salah satu perangkat daerah yang memiliki tugas pokok dan fungsi. Dalam rangka menunjang pelaksanaan tugas Bupati Lamandau dalam kurun waktu Tahun memerlukan adanya suatu pedoman pelaksanaan kegiatan. Sejak ditetapkannya Undang undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional dan Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah yang diikuti dengan beberapa aturan turunannya seperti Peraturan Pemerintah, RPJM Nasional, maka Pemerintah Kabupaten Lamandau wajib menyusun RPJMD Kabupaten Lamandau Tahun yang menjadi acuan Perangkat Daerah dalam penyusunan Rencana Strategis (Renstra) Satuan Kerja Perangkat Daerah. Sejalan dengan hal tersebut di atas, Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa (BPMD) Kabupaten Lamandau menyusun pedoman pelaksanaan kegiatan lima tahunan dalam bentuk Rencana strategis (Renstra) BPMD Tahun Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 1

20 1.2 Landasan Hukum Penyusunan Rencana Strategis Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa berlandaskan ketentuan peraturan perundangan sebagai acuan normatif, adalah sebagai berikut ; 1. Undang-undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara 2. Undang-undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara. 3. Undang-undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggungjawab Keuangan Negara. 4. Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional. 5. Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah. 6. Undang-undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah. 7. Undang-undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional Undang-undang Nomor 26 Tahun 2007 tentang Penataan Ruang. 9. Peraturan Pemerintah RI Nomor 56 Tahun 2001 tentang Pelaporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah. 10. Peraturan Pemerintah RI Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan keuangan Daerah. 11. Peraturan Pemerintah RI Nomor 40 Tahun 2006 tentang Tata Cara Penyusunan Rencana Pembangunan Nasional; 12. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 12 Tahun 2005 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Tahun 2005 Nomor 16); Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 2

21 13. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 04 Tahun 2010 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun 2010 Nomor 04, Tambahan Lembaran Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 34); 14. Peraturan Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Nomor 01 Tahun 2011 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun (Lembaran Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Tahun 2011 Nomor 01); 15. Peraturan Daerah Kabupaten lamandau Nomor 11 Tahun 2012 tentang organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau. 1.3 Maksud dan Tujuan Maksud Penyusunan Rencana Strategis Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Tahun dimaksudkan sebagai instrumen perencanaan yang memberikan gambaran mengenai kebijakan program dan kegiatan prioritas yang menjadi acuan pelaksanaan tugas dan fungsi setiap Bidang di lingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa, yang dilaksanakan secara koordinatif dan terpadu Tujuan Rencana Strategis Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Tahun bertujuan memantapkan terlaksananya kegiatan prioritas sesuai dengan visi, misi, tujuan dan sasaran yang ingin dicapai Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa dalam kerangka pelaksanaan kebijakan strategis Pemerintah Kabupaten Lamandau Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 3

22 1.4 Sistematika Penulisan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun ini disusun dengan sistematika penulisan sebagai berikut: BAB I : PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang 1.2. Landasan Hukum 1.3. Maksud dan Tujuan dan 1.4. Sistematika penulisan BAB II : GAMBARAN PELAYANAN BPMD 2.1. Tugas, Fungsi, dan Struktur Organisasi SKPD 2.2. Sumber Daya SKPD 2.3. Kinerja Pelayanan SKPD 2.4. Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan BPMD BAB III : ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI 3.1. Identifikasi Permasalahan Berdasarkan tugas dan fungsi pelayanan SKPD 3.2. Telaahan Visi, Misi, dan Program Kepala Daerah dan wakil Kepala Daerah terpilih 3.3. Telaahan Renstra K/L dan Renstra Provinsi 3.4. Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kajian Lingkungan Hidup Strategis 3.5. Penentuan Isu-Isu Strategis. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 4

23 BAB IV : VISI, MISI, TUJUAN, SASARAN STRATEGI DAN KEBIJAKAN 4.1. Visi dan Misi SKPD 4.2. Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah SKPD 4.3. Strategi dan Kebijakan SKPD. BAB V : RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF Bab ini menjelaskan Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran, dan Pendanaan Indikatif SKPD. BAB VI : INDIKATOR KINERJA BPMD Bagian ini merupakan Indikator Kinerja SKPD yang Mengacu pada Tujuan dan Sasaran RPJMD. BAB VII : PENUTUP LAMPIRAN Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 5

24 BAB II GAMBARAN PELAYANAN BPMD 2.1. Tugas, Fungsi, dan Struktur Organisasi BPMD Tugas Pokok Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 11 Tahun 2012 tentang organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau, Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa, mempunyai tugas pokok membantu Bupati dalam melaksanakan penyusunan dan pelaksanaan kebijakan dalam penyelengaraan pemerintah daerah di bidang Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa, berdasarkan perundang undangan yang berlaku Fungsi Dalam menyelenggarakan tugas tersebut Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa menyelenggarakan fungsi : a. Merumuskan dan menetapkan kebijakan teknis dalam bidang pemberdayaan masyarakat dan Desa, sesuai dengan kebijakan yang ditetapkan oleh Bupati berdasarkan ketentuan Peraturan Perundang undangan yang berlaku. b. Koordinasi pembinaan pelaksanaan ketahanan masyarakat, sosial, budaya masyarakat, pemanfaatan sumberdaya alam dan teknologi tepat guna serta usaha ekonomi masyarakat. c. Koordinasi Kebijakan Pembangunan Masyarakat di pedesaan dalam pengembangan prakarsa dan swadaya gotong royong. d. Melaksanakan monitoring dan evaluasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa. e. Melaksanakan urusan kesekretariatanpelaksanaan urusan kesekretariatan. f. Pelayanan pelaksanaan teknis administrasi ketatausahaan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 6

25 2.1.3 KEPALA BADAN Tugas : Memimpin, membina, mengkoordinasikan, merencanakan serta menetapkan program kerja, tata kerja dan mengembangkan semua kegiatan pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa serta bertanggung jawab atas terlaksananya tugas pokok badan. Fungsi : a. Perumusan dan penetapan kebijakan teknis dibidang pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa sesuai dengan kebijakan yang ditetapkan oleh Bupati berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. b. Pelaksanaan Koordinasi pembinaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan, kelembagaan, sosial budaya masyarakat, usaha ekonomi masyarakat, pemanfaatan usaha sumber daya alam dan teknologi tepat guna c. Pelaksanaan Koordinasi Kebijakan pemberdayaan masyarakat dalam pengembangan prakarsa dan swadaya gotong royong d. Pembinaan penyelenggaraan urusan kesekretariatan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa e. Pelaksanaan Monitoring dan Evaluasi serta Pelaporan tugas pemberdayaan masyarakat SEKRETARIAT Tugas : Melaksanakan penyiapan koordinasi, pembinaan, pengendalian serta bimbingan dalam pelaksanaan penyusunan rencana program dan peraturan perundang-undangan, pelayanan administrasi kepegawaian, keuangan, urusan rumah tangga, ketatausahaan dan pelaporan. Fungsi : a. Penyiapan bahan koordinasi pelaksanaan penyusunan program, anggaran belanja dan pelaporan. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 7

26 b. Penyiapan bahan ketentuan peraturan perundang-undangan dibidang pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa. c. Pelaksanaan urusan kepegawaian. d. Pelaksanaan urusan keuangan e. Pelaksanaan urusan rumah tangga dan ketatausahaan. f. Pelaksanaan urusan perpustakaan dan hubungan masyarakat g. Pelaksanaan evaluasi serta pelaporan tugas / fungsi Sub Bagian Perencanaan dan pengendalian Program Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan program, pengumpulan dan analisis data, monitoring, evaluasi, pelaporan serta menyiapkan naskah peraturan perundang-undangan dan dokumentasi. Fungsi : a. Penyelenggaraan pengumpulan konsep rencana dan program b. Penyelenggaraan analisis data dan monitoring c. Pengelolaan penyiapan ketentuan peraturan perundang-undangan dan dokumentasi. d. Pelaksanaan Evalauasi dan pelaporan tugas / fungsi Sub Bagian Keuangan Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana anggaran pembiayaan, pengelolaan keuangan dan pelaksanaan anggaran. Fungsi : a. Pengelolaan penyusunan rencana anggaran rutin. b. Pengelolaan administrasi keuangan c. Pelaksnaan bimbingan dan pembinaan bendaharawan rutin, bendaharawan gaji dan bendahara khusus penerima. d. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 8

27 Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Perlengkapan Tugas : Melakukan penyiapan bahan untuk keperluan urusan surat menyurat, perlengkapan, urusan rumah tangga, administrasi perjalana dinas, protokol, humas / perpustakaan, inventarisasi barang serta perencanaan dan pengembangan pegawai, mutasi, peningkatan disiplin, kesejahteraan pegawai dan organisasi / tatalaksana. Fungsi : a. Penyelenggaraan urusan ketatausahaan, surat menyurat. b. Penyelenggaraaan urusan perlengkapan dan inventaris barang dan urusan rumah tangga. c. Pengelolaan administrasi perjalanan dinas, humas dan keprotokolan. d. Pelaksanaan administrasi kepegawaian. e. Penyusunan daftar urut kepegawaian. f. Pelaksanaan disiplin dan kesejahteraan pegawai. g. Pelaksanaan organisasi dan tatalaksana h. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi BIDANG PEMBERDAYAAN PEMERINTAHAN DESA DAN KELURAHAN Tugas : Melaksanakan penyiapan perumusan kebijaksanaan, koordinasi, pembinaan, pemerintah desa dan kelurahan meliputi motivasi pembangunan desa / kelurahan dan penguatan kapasitas pemerintah desa / kelurahan. Fungsi : a. Penyusunan program pembangunan desa dan kelurahan. b. Penyiapanperumusan kebijakan fasilitasi pelaksanaan penguatan kapasitas pemerintahan desa / kelurahan. c. Pelaksanaan bimbingan dan pembinaan motivasi terhadap lembaga pemerintahan desa dan kelurahan. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 9

28 d. Pelaksanaan pembinaan dan pemberdayaan lembaga pemerintahan desa dan kelurahan. e. Pelaksanaan bimbingan peningkatan pengetahuan dan keterampilan perangkat desa / kelurahan. f. Pelaksanaan evaluasi dan laporan tugas / fungsi Sub Bidang Pemberdayaan pemerintahan Desa dan Kelurahan Tugas : Melakukan penyiapan bahan bimbingan dan evaluasi terhadap pelaksanaan pembangunan desa dan kelurahan. Fungsi : a. Penyiapan bahan konsep rencana bagian di bidang pembangunan desa / kelurahan. b. Pengumpulan dan analisa data pembangunan desa dan kelurahan. c. Pelaksanaan Evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi Sub Bidang Penguatan Kapasitas Pemerintahan Desa dan Kelurahan. Tugas : Melakukan penyiapan bahan-bahan pembinaan dan perumusan kebijaksanaan, memfasilitasi pelaksanaan dibidang penguatan kapasitas pemerintahan desa / kelurahan. Fungsi : a. Pengumpulan data analisa dan penyiapan bahan perumusan kebijaksanaan pemberdayaan lembaga pemerintahan desa / kelurahan. b. Penyiapan fasilitas pelaksanaan kegiatan dibidang penguatan kapasitas pemerintahan desa / kelurahan. c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 10

29 BIDANG KELEMBAGAAN SOSIAL BUDAYA DAN PELATIHAN MASYARAKAT Tugas : Melaksanakan penyiapanperumusan kebijaksanaan, koordinasi, pembinaan kelembagaan masyarakat, sosial budaya yang meliputi motivasi swadaya gotong royong, pengembangan sosial budaya masyarakat serta peningkatan pengetahuan dan keterampilan masyarakat. Fungsi : a. Penyusunan program peningkatan peranan kelembagaan masyarakat, sosial budaya dan peningkatan pengetahuan dan keterampilan masyarakat. b. Penyiapan rumusan kebijaksanaan fasilitas pelaksanaan motivasi swadaya gotong royong masyarakat dalam rangka pemberdayaan masyarakat. c. Pelaksanaan bimbingan dan pembinaan motivasi terhadap lembaga masyarakat. d. Pelaksanaan pembinaan dan pemberdayaan adat dan pengembangan sosial budaya masyarakat. e. Pelaksanaan bimbingan peningkatan pengetahuan dan keterampilan masyarakat. f. Pelaksanaan evaluasi dan laporan tugas / fungsi Sub Bidang Penguatan Kelembagaan dan Pelatihan Masyarakat Tugas : Melakukan penyiapan bahan bimbingan dan evaluasi terhadap lembaga masyarakat serta melaksanakan peningkatan pengetahuan dan keterampilan masyarakat. Fungsi : a. Penyiapan bahan konsep rencana bagian di bidang penguatan kelembagaan dan pelatihan masyarakat. b. Pengumpulan dan analisa data kelembagaan dan tingkat pengetahuan dan keterampilan masyarakat. c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 11

30 Sub Bidang Pemberdayaan Adat dan Pengembangan Sosial Budaya Masyarakat. Tugas : Melakukan penyiapan bahan-bahan pembinaan dan perumusan kebijaksanaan, memfasilitasi pelaksanaan kegiatan di bidang pemberdayaan adat dan pengembangan sosial budaya masyarakat. Fungsi : a. Pengumpulan data analisa dan penyiapan bahan perumusan kebijaksanaan pemberdayaan adat dan pengembangan sosial budaya masyarakat. b. Penyiapan fasilitasi pelaksanaan kegiatan di bidang pemberdayaan adat dan pengembangan sosial budaya masyarakat. c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi BIDANG USAHA EKONOMI MASYARAKAT Tugas : Melaksanakan penyiapan rumusan kebijakan, koordinasi pembinaan usaha ekonomi masyarakat dan penanggulangan kemiskinan yang meliputi pengembangan usaha ekonomi masyarakat dan lembaga keuangan mikro, pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahanan pangan. Fungsi : a. Penyiapan penyusunan program, petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan usaha ekonomi masyarakat dan lembaga keuangan mikro. b. Penyiapan penyusunan program, petunjuk teknis dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan bantuan pembangunan untuk pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahanan pangan. c. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas dan fungsi bidang usaha ekonomi masyarakat dan kegiatan teknis yang ditangani masing-masing sub bidang. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 12

31 Sub Bidang pengusahaan Ekonomi Masyarakat dan Lembaga Keuangan Mikro. Tugas : Melakukan penyiapan bahan pembinaan dalam rangka menumbuh kembangkan usaha ekonomi masyarakat dan lembaga keuangan mikro di wilayah perdesaaan. Fungsi : a. Pengumpulan bahan dan analisa data dan inventarisasi usaha ekonomi masyarakat, data perkreditan, data produksi dan pemasaran serta lembaga keuangan mikro perdesaan. b. Melakukan pembinaan dan pelatihan, workshop, bimtek, rakornis dan penguatan kapasitas kegiatan-kegiatan teknis. c. Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan masyarakat dalam pengembangan usaha, produksi dan pemasaran, usaha ekonomi keluarga dan masyarakat serta pengembangan lembaga keuangan mikro. d. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi Sub Bidang Pemberdayaan Masyarakat Miskin. Tugas : Melakukan penyiapan bahan pembinaan, menyusun petunjuk teknis pelaksanaan dan mempersiapkan laporan pelaksanaan penanggulangan kemiskinan dalam rangka pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahanan pangan. Fungsi : a. Pengumpulan bahan dan analisa data, pemetaan kantong kemiskinan dan inventarisasi penanggulangan kemiskinan dalam rangka upaya pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahan pangan masyarakat. b. Melakukan pembinaan dan pelatihan, workshop, bimtek, rakornis dan penguatan kapasitas kegiatan-kegiatan teknis Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 13

32 penanggulangan kemiskinan, pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahan pangan masyarakat. c. Meningkatkan keberdayaan masyarakat miskin dan ketahanan pangan masyarakat dalam upaya pembangunan manusia seutuhnya. d. Melakukan koordinasi dengan dinas / instansi terkait tentang pemberdayaan masyarakat miskin dan ketahanan pangan dalam rangka penanggulangan kemiskinan. e. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi BIDANG PEMANFAATAN SUMBER DAYA ALAM DAN TEKNOLOGI TEPAT GUNA Tugas : Menyiapkan perumusan, koordinasi, pembinaan, rehabilitasi, konservasi,pemanfaatan sumber daya alam, pengkajian dan evaluasi teknologi tepat guna, pelaksanaan bantuan kerjasama, penerapan dan pengembangan serta pendayagunaan teknologi tepat guna. Fungsi : a. Penyiapan penyusunan program, petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan pemanfaatan sumberdaya alam dan teknologi tepat guna. b. Pelaksanaan bimbingan masyarakat dalam rangka peran aktif masyarakat pedesaan dalam pengelolaan sumber daya alam. c. Penyelenggaraan pembinaan dan bimbingan rehabilitasi dan konservasi sumber daya alam. d. Pelaksanaan pembinaan dan bimbingan masyarakat dalam rangka pelatihan keterampilan masyarakat dalam pendayagunaan teknologi tepat guna. e. Pemantauan dan evaluasi pelaksanaan program penerapan dan pengembangan teknologi tepat guna. f. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksnaan konservasi dan rehabilitasi lingkungan perdesaan. g. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pengembangan sarana dan prasarana perdesaan. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 14

33 h. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pemanfaatan lahan dan pesisir perdesaan. i. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pemetaan kebutuhan dan pengkajian teknologi perdesaan. j. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pemasyarakatan kerjasama teknologi perdesaan Sub Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Tugas : Merencanakan dan menetapkan petunjuk teknis pelaksanaan dalam rangka penerapan dan pengembangan penetapan sumber daya alam sekaligus peningkatan peran aktif masyarakat dalam pelestarian lingkungan hidup. Fungsi : a. Penyiapan bahan-bahan konsep rencana program. b. Pengumpulan bahan dan analisa data dalam rangka rehabilitasi konservasi pemanfaaatan sumber daya alam. c. Penyiapan bahan-bahan dalam rangka pembinaan petunjuk, pedoman dan pembinaan teknis pengembangan pemanfaatan sumber daya alam. d. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi. e. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan konservasi dan rehabilitasi lingkungan pedesaan. f. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pengembangan sarana dan prasarana perdesaan. g. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pemanfaatan lahan dan pesisir perdesaan Sub Bidang identifikasi Teknologi Tepat guna. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan petunjuk dan bimbingan teknis dalam rangka pemanfaatan kerjasama dan pendayagunaan teknologi tepat guna. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 15

34 Fungsi : a. Penyiapan bahan-bahan, konsep rencana program. b. Pengumpulan dan analisa data, pembinaan dan pemanfaatan kerjasama penerapan pendayagunaan teknologi tepat guna. c. Penyiapan bahan dalam rangka pemberian petunjuk pedoman dan pembinaan teknis penerapan pengembangan teknologi tepat guna. d. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan tugas / fungsi. e. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan pemetaan kebutuhan dan pengkajian teknologi pedesaan. f. Perumusan kebijakan dan fasilitasi pelaksanaan kemasyarakatan kerjasama teknologi pedesaan STRUKTUR ORGANISASI BPMD Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 11 Tahun 2012 tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau Struktur Organisasi Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau yaitu sebagai berikut : a. Kepala Badan b. Sekretariat, yang membawahi : 1. Sub Bagian Perencanaan dan Pengendalian Program 2. Sub Bagian Keuangan 3. Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Perlengkapan c. Bidang Pemberdayaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan, yang membawahi : 1. Sub Bidang Pemberdayaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan 2. Sub Bidang Penguatan Kapasitas Pemerintahan Desa dan Kelurahan d. Bidang Kelembagaan, Sosial Budaya dan Pelatihan Masyarakat, yang membawahi : 1. Sub Bidang Penguatan Kelembagaan dan Pelatihan Masyarakat 2. Sub Bidang Pemberdayaan Adat dan Penguatan Sosial Budaya Masyarakat Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 16

35 e. Bidang Usaha Ekonomi Masyarakat, yang membawahi : 1. Sub Bidang Pengusahaan Ekonomi Masyarakat dan Lembaga Keuangan Mikro 2. Sub Bidang Pemberdayaan Masyarakat Miskin f. Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Desa / Kelurahan dan Teknologi Tepat Guna, yang membawahi 1. Sub Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Desa / Kelurahan 2. Sub Bidang Identifikasi Teknologi Tepat Guna g. Unit Pelaksana Teknis Badan h. Kelompok Jabatan Fungsional. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 17

36 Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 18

37 Sumber Daya BPMD Sumber Daya Manusia Jumlah pegawai dilingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan desa Kabupaten Lamandau sampai dengan 31 Desember 2012 adalah sebanyak 30 orang dengan rincian sebagai berikut : a. Jumlah PNS berdasarkan Tingkat Golongan / Kepangkatan Jumlah PNS dilingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan desa Kabupaten Lamandau berdasarkan tingkat golongan / kepangkatan adalah sebagai berikut : Tabel 2.3. Daftar Jumlah PNS Berdasarkan Tingkat Golongan / Kepangkatan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Golongan Jumlah (orang) Keterangan 1. I - 2. II 6 3. III IV 4 Jumlah 21 b. Jumlah PNS berdasarkan Tingkat Jabatan Jumlah PNS dilingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan desa Kabupaten Lamandau berdasarkan tingkat jabatan adalah sebagai berikut : Tabel 2.4. Daftar Jumlah PNS Berdasarkan Tingkat Jabatan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Tingkat Jabatan Jumlah (orang) Keterangan 1. Eselon IV 5 2. Eselon III 5 3. Eselon II 1 Jumlah 11 Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 19

38 c. Jumlah PNS Berdasarkan Tingkat Diklat Penjenjangan. Jumlah PNS dilingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan desa Kabupaten Lamandau berdasarkan tingkat diklat penjenjangan adalah sebagai berikut : Tabel 2.6. Daftar Jumlah PNS Berdasarkan Tingkat Diklat Penjenjangan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Tingkat Jabatan Jumlah (orang) Keterangan 1. SPAMA / ADUM / PIM IV 3 2. SEPALA / ADUMLA - 3. SPADYA / PIM III 4 4. SESPA / PIM II 1 Jumlah 8 d. Jumlah PNS berdasarkan Tingkat Pendidikan Jumlah PNS dilingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan desa Kabupaten Lamandau berdasarkan tingkat pendidikan adalah sebagai berikut : Tabel 2.7. Daftar Jumlah PNS Berdasarkan Tingkat Pendidikan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Tingkat Pendidikan Jumlah (orang) Keterangan 1. SMA Sederajat 7 2. D III 3 3. D IV 2 4. S S 2 - Jumlah 21 Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 20

39 2.2.2 Aset dan Inventaris yang dikelola Sampai dengan 31 Desember 2012 Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau memiliki aset dan Inventaris sebagai berikut : Tabel 2.8. Sarana dan Prasarana No. Sarana dan Prasarana Jumlah 1. Kantor Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa 1 2. Rumah Dinas Penjaga Kantor 1 3. Garasi / Tempat Tambat Speed Boat 1 4. Garasi Mobil Dinas 2 5. Kendaraan Dinas Roda Kendaraan Dinas Roda Speed Boat 1 Tabel 2.9. Inventaris Ruangan Kepala Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang Kebutuhan A. Ruang Kepala Badan 1 Meja Biro eselon II Kayu / kaca 1 Buah B 2 Kursi Biro Eselon II Busa/Plastik 1 Buah B 3 Filling Kabinet Besi 1 Buah B 4 Meja Kursi Tamu Busa / Kayu 1 Buah B 5 Papan Tulis Jadwal Kayu 1 Buah B 6 Kursi Putar Kecil Besi / Busa 2 Buah B 7 Gambar Presiden dan Wapres Kertas/Kaca 1 pcs B 8 Lemari Es Plastik 1 Unit B 9 Brankas Besi 1 Buah - 10 Aie Conditioner Besi 1 Buah B 11 Tabung Pemedam Kebakaran Besi 1 Buah B 12 Filling Kabinet Besi 2 Buah B 13 Rak Arsip Besi 2 Set B 14 Gorden Kain 1 Set B 15 Kursi Tamu Kayu jati 1 Unit B 16 Laptop Besi 1 Unit B 17 Faximille Plastik 1 Unit B Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 21

40 Tabel Inventaris Ruangan Sekretariat Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang Kebutuhan B. Ruangan Sekretariat 1. Meja Biro eselon III Kayu / kaca 2 Buah B 2. Kursi Biro Eselon III Plastik /Busa 2 Buah B 4. Kursi Eselon IV - 4 Buah B 5. UPS/ Satabiliser Elektronik 6 Unit - 6. Komputer Elektronik 1 Unit B 7. Lemari Besi Besi 1 Unit - 8. Tempat Sampat Plastik 1 Unit B 10. Printer Plastik 1 Pcs Kursi Lipat Besi 1 Unit Meja Eselon IV Kayu/Pliwood 4 Buah B 13. Hardisk External Plastik 1 Unit B 14. Rak Arsip Kayu 1 Buah B 15. Sekat Ruangan Kayu 1 Unit B 16. Kipas Angin Plastik 1 Unit B 17. Filling Kabinet Besi 2 Buah B 18. Laptop Besi /Plastik 3 Unit B 19. Rak Arsip Kayu 1 Unit B 20. Leptop Elektronik 1 Unit B 22. Mesin Tik Elektronik Plastik 1 Unit B 23. Proyektor Plastik 1 Unit B 26 PC Elektronik 1 Unit B 27 AC Elektronik 1 Unit B 28 Rak Arsip Besi Kayu 1 Buah B Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 22

41 Tabel Inventaris Ruangan Bidang Kelembagaan Sosial Budaya dan Pelatihan Masyarakat Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang C. Bidang Kelembagaan Sosial Budaya dan Pelatihan Masyarakat 1. Meja Biro eselon III Kayu / kaca 1 B 2. Kursi Biro Eselon III Plastik /Busa 1 B 3. Meja Eselon IV Kayu 1 B 4. Kursi Eselon IV Plasti / Busa 1 B 5. Lemari Besi Besi 1 B 6. Kursi Lipat Besi /Busa 1 B 7. Laktop Plastik / kaca 1 B 8. Komputer Pentium IV 1-9. Meja Eselon IV Kayu Lanan 2 B 10. Filing Kabinet Besi 1 B 11. Kipas Angin Besi 12 Stavol Besi 1-13 Gorden Kain 1-14 Mesin Tik 1 B 15 AC 1 B 16 Komputer PC Besi 1 B 17 Printer Plastik 1 B 18 Rak Arsip Besi Besi 1 B Kebutuhan Tabel Inventaris Ruangan Bidang Pemberdayaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang D. Ruangan Bidang Pemberdayaan Pemerintahan Desa dan Kelurahan 1 Meja Biro eselon III Kayu 3 B 2 Kursi Lipat Besi,Busa 15 B 3 Meja Rapat Kayu 2 B 4 Kursi Eselon Besi,Busa 1 B 5 PC Elektronik 1-6 Meja Biro eselon III Kayu 1 B 7 Meja Biro eselon IV Kayu 2 B 8 Sekat Ruangan Kayu 1 B 9 AC Elektronik 2 B 10 Kursi Putar Besi, Busa 2 B 11 Komputer PC Besi 1 B 12 Printer Plastik 1 B 13 Rak Arsip Besi 1 B Kebutuhan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 23

42 Tabel Inventaris Ruangan Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Desa / Kelurahan dan Teknologi Tepat Guna Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang E. Bidang Pemanfaatan Sumber Daya Alam Desa / Kelurahan dan Teknologi Tepat Guna 1. Komputer PC Eletronik 1-2. Lemari Besi Besi 2-3. Meja Rapat Kayu 1-4. Kursi Lipat Busa,Besi 5 B 5. Tabung Pemadam Besi - B 6. Kursi Eselon III Busa,Besi 2 B 7. Kursi Eselon IV Busa,Besi 1 B 8. Filing Kabinet Besi 1 B 9. Rak Arsif Kayu 2 B 10. Meja Eselon III Kayu 1 B 11. Meja Eselon IV Kayu 2 B 12. Printer Plastik 1 B 13. Printer Plastik 1 B 14. Komputer PC Elektronik 1 B 15. AC Plastik 1 B 16. Kursi Putar Besi,Busa 2 B 17. Rak Besi Besi 1 B Kebutuhan Tabel Inventaris Ruangan Sub Bagian Keuangan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau Jumlah Keadaan No Nama Barang / Jenis Barang Bahan Barang / Barang Urut Register Baik (B) F Ruangan Sub Bagian Keuangan 1. Filing Kabinet Besi 3 B 2. Rak Arsip Besi 2 B 3. Meja Eselon IV Kayu 1 B 4. Kursi Eselon IV Kayu 1 B 5. Kursi Lipat Besi,Busa 3 B 6. Printer Plastik 2-7. Mesin Ketik Plastik 1 B 8. Komputer Elektronik 1 B 9. Laktop Elektronik 1 B 10. Tempat Sampah Plastik 1 B 11. Gorden Kain 1 B 12. Mesin Ketik Elektronik Plastik 1 B 13. AC 1 B 14. Printer Plastik 1 B Kebutuhan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 24

43 15. Komputer PC Plastik 1 B 16 Scaner 1 B 17. Rak Arsip Besi 1 B Tabel Inventaris Ruangan Dapur Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau No Urut Nama Barang / Jenis Barang Bahan Jumlah Barang / Register Keadaan Barang Kebutuhan G. Dapur 1. Lemari Besi Besi 1 2. Kipas Angin Plastik 1 B - 3. Dispenser Plastik Galon Plastik 1 B - 5. Mesin Ketik Plastik Meja Rapat Kayu 3 B - 7. Rak Piring Aluminium 2 B - 8. Kursi Lipat Besi,Busa 18 B - 9. Tabung Pemadam Besi - B 10. Kompor Gas Besi 1 B Tabung Gas Besi 1 B Peralatan Dapur Pecah Belah 1 Paket B Peralatan Dapur Pecah Belah 1 Paket B Kinerja Pelayanan BPMD Pencapaian kinerja BPMD Kabupaten Lamandau berdasarkan Rencana Strategis periode sebelumnya (terlampir dalam tabel 2.1 ), dalam tabel pencapaian kinerja pelayanan BPMP ini dapat kami simpulkan, bahwa tidak terdapat kesenjangan dari masing-masing inidikator kinerja sesuai dengan tugas pokok, dan fungsi BPMD. Selain itu kami pun mencoba untuk melakukan analisis pengelolaan pendanaan pelayanan SKPD menggunakan pelaksanaan Renstra BPMD periode sebelumnya , agar dapat mengidentifikasikan potensi dan permasalahan khusus pada aspek pendanaan pelayanan BPMD (terlampir dalam tabel 2.2). Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 25

44 2.4. Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan BPMD BPMD Kabupaten Lamandau sesuai misi dan visi Bupati dan wakil Bupati Lamandau Periode memiliki tantangan untuk membantu Bupati lamandau dalam menciptakan tata kelola pemerintah yang baik melalui pemantapan pembangunan perdesaan untuk dapat terciptanya misi tersebut diatas maka peran serta pemerintah dalam mewujudkan desa mandiri harus ditingkatkan. Selain itu BPMD dalam rangka pelayanan terhadap masyarakat akan lebih mendorong penguatan kapasitas pemerintahan desa dalam hal pelaksanaan pembangunan dan keuangan perdesaan. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 26

45 BAB III ISU-ISU STRATEGIS BERDASARKAN TUGAS DAN FUNGSI 3.1 Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi Pelayanan BPMD Dalam upaya meningkatkan pemberdayaan masyarakat dan memantapkan pembangunan menuju desa mandiri yang dapat dioperasionalkan, maka BPMD merumuskan identifikasi permasalahan yang bersifat tepat dan strategis, sebagaimana tercantum dalam tabel 3.1 Tabel 3.1 Identifikasi Permasalahan Berdasarkan Tugas dan Fungsi BPMD Aspek Kajian Peningkatan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan desa Capaian / Kondisi saat ini - Kurang optimal karena perbandingan banyaknya desa dengan kondisi aparatur yang ada di BPMD - Kondisi SDM pemerintah daerah yang masih rendah serta tingkat partisipasi masyarakat dalam pembangunan masih kurang - Ketergantungan dalam Pembiayaan anggaran terhadap pemerintah diatasnya Standar yang digunakan - Personil - Anggaran yang memadai Faktor yang mempengaruhi Internal Eksternal - Keterbatasan personil dan kemampuan aparatur - Keterbatasan anggaran biaya untuk bintek / pelatihan pelatihan - Sering berubahnya regulasi yang berkaitan dengan pemberday aan dan pemerintah an desa - Lemahnya koordinasi antar sektor Permasalahan Pelayanan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 27

46 3.2 Telaahan Visi, Misi, dan Program Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah Terpilih. Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah Kabupaten Lamandau Terpilih periode Tahun mempunyai Visi Terwujudnya kesejahteraan masyarakat, terlaksananya Tata Kelola Pemerintahan yang baik bebas dari KKN yang dilandasi keimanan dan Ketaqwaan kepada Tuhan Yang Maha Esa Adapun yang menjadi Misi Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah Kabupaten Lamandau Terpilih adalah : 1. Membangun ekonomi kerakyatan untuk meningkatkan pendapatan masyarakat dan mengurangi penduduk miskin, angka pengangguran sehingga masyarakat sejahtera. 2. Meningkatkan kwalitas Sumber Daya Manusia agar generasi muda memiliki pengetahuan, ketrampilan dan mampu mandiri. 3. Mewujudkan pola hidup masyarakat sehat agar angka harapan hidup meningkat, angka kematian ibu dan bayi menurun. 4. Menciptakan ketentraman, keamanan dan kenyamanan masyarakat secara keseluruhan yang berada di Kabupaten Lamandau. 5. Membuka Keterisolasian Daerah Pedesaan dan Kecamatan agar lancar angkutan orang, barang dan jasa. 6. Meningkatkan Martabat masyarakat Kabupaten Lamandau melalui keterlibatan aktif dalam berbagai kegiatan olahraga, adat dan budaya. 7. Mewujudkan Tata kelola Pemerintahan yang baik, Bebas dari KKN agar Pemerintah menjadi kuat, berwibawa, demokratis serta melayani. 8. Menumbuh kembangkan kehidupan beragama agar mempunyai keimanan dan ketaqwaan kepada Tuhan YME. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 28

47 Telaahan terhadap visi, misi dan program Kepala Daerah dan Wakil Kepala Daerah memberikan gambaran peran serta dan keterlibatan langsung BPMD Kabupaten Lamandau. Hal ini ditunjukkan melalui pernyataan misi ke 1 dan 7, pada misi ini terlihat jelas peran serta BPMD Kabupaten Lamandau dalam memberikan pelayanan berupa Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa, sehingga terwujudnya ekonomi kerakyatan untuk meningkatkan pendapatan masyarakat dan mengurangi penduduk miskin, angka pengangguran sehingga masyarakat sejahtera serta Tata Kelola Pemerintahan Yang Baik, melalui pemantapan pembangunan pedesaan. Berdasarkan telaahan dari visi, misi dan program Bupati dan Wakil Bupati yang telah disusun dalam dokumen RPJMD Kabupaten Lamandau , BPMD Kabupaten Lamandau secara langsung mendukung keberhasilan Bupati dan Wakil Bupati yaitu pada misi 1 yaitu Membangun ekonomi kerakyatan untuk meningkatkan pendapatan masyarakat dan mengurangi penduduk miskin, angka pengangguran sehingga masyarakat sejahtera dan misi 7 yaitu Mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik, bebas dari KKN agar pemerintahan menjadi kuat, berwibawa, demokratis dan serta melayani Adapun strategi yang akan diterapkan oleh Bupati Lamandau yaitu : 1. Peningkatan keberdayaan lembaga perdesaan 2. Peningkatan Kapasitas & kapabilitas pemerintahan desa 3. Peningkatan keswadayaan dan kegotong - royongan masyarakat desa 4. Peningkatan kapasitas dan keberdayaan masyarakat 5. Penguatan lembaga-lembaga keuangan mikro di desa 6. Peningkatan pendapatan asli daerah Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 29

48 7. Peningkatan peran serta kelembagaan masyarakat dalam kelancaran distribusi, kestabilan harga dan akses pangan. 8. Pengembangan Teknologi Tepat guna. Untuk tercapainya hal tersebut diatas perlu peningkatan peran serta pemerintah daerah dalam mewujudkan desa yang mandiri dengan mendorong penguatan pemerintahan desa dalam hal pembangunan dan keuangan perdesaan Telaahan Renstra Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa Provinsi (BPMPD) Kalimantan Tengah Hasil telaahan terhadap Renstra BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah , yang bertujuan untuk mengemukakan apa saja faktor-faktor penghambat ataupun faktor-faktor pendorong dari pelayanan SKPD yang mempengaruhi permasalahan pelayanan SKPD ditinjau dari sasaran jangka menengah Renstra BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah. Tujuan lainnya untuk mengidentifikasi potensi, peluang dan tantangan pelayanan sebagai masukkan penting dalam perumusan isu-isu strategis serta mencegah tumpang tindih program dan kegiatan antara Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah dengan Pemerintah Kabupaten Lamandau. Dengan memperhatikan dokumen Rencana Strategis BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah , berikut ini Visi BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah adalah : Terwujudnya Keberdayaan Masyarakat Kalimantan Tengah Partisipatif Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 30

49 Sedangkan Misi BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah : 1. Meningkatkan kapasitas Pemerintahan Desa / Kelurahan; 2. Meningkatkan partisipasi masyarakat dan Penguatan Kapasitas kelembagaan masyarakat; 3. Pelestarian nilai-nilai adat dan sosial budaya masyarakat; 4. Meningkatkan ekonomi masyarakat melalui pengembangan ekonomi mikro; 5. Meningkatkan ekonomi masyarakat melalui optimalisasi pemanfaatan Sumber Daya Alam dan Pengembangan Teknologi Tepat Guna. Berdasarkan visi dan misi BPMPD Provinsi Kalimantan Tengah , maka BPMD Kabupaten Lamandau harus memperhatikan beberapa hal yang akan menjadi pedoman dalam pelaksanaan pelayanan SKPD dalam 5 (lima) tahun kedepan : 1. Selalu melaksanakan fungsi konsultasi dan koordinasi ke pemerintah provinsi dan pemerintah pusat di dalam pelaksanaan kegiatan, penyusunan dokumen perencanaan pemberdayaan masyarakat dan desa sehingga tidak melanggar daripada kaidah-kaidah, sistematika, evaluasi, pengendalian maupun pedoman yang telah ditetapkan pemerintah pusat serta pemerintah provinsi; 2. Lebih mengoptimalkan fungsi pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa sehingga ke depannya dapat mewujudkan kemandirian masyarakat dan pemerintahan desa di Kabupaten Lamandau serta menjadi masukan didalam perumusan kebijakan pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa; 3. Lebih melibatkan masyarakat dan desa dalam proses perencanaan pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa sehingga pelibatan peran masyarakat didalam fungsi pengawasan, pemberi masukan dan pelaksanaannya lebih optimal. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 31

50 Beberapa hal tersebut di atas menjadi masukan didalam menentukan visi dan misi BPMD Kabupaten Lamandau Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah dan Kajian Lingkungan Hidup Strategis Telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah Penataan ruang wilayah merupakan pedoman dalam pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa sehingga selaras dengan struktur dan pola ruang. Kondisi dokumen Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Lamandau yang saat ini masih berbentuk draft belum disahkan menjadi Peraturan daerah (Perda), tetapi draft rancangan akhir RTRW tersebut tetap dapat dijadikan pedoman dalam perumusan program dan kegiatan pada dokumen Renstra ini. Hasil telaahan struktur tata ruang wilayah Kabupaten Lamandau yang bertujuan untuk mewujudkan tata ruang Kabupaten Lamandau yang maju dan mandiri dengan bertumpu kepada agrobisnis berbasis sektor pertanian, dengan kebijakan strategi yaitu : a. pemantapan dan pengembangan sektor pertanian; b. peningkatan peluang investasi; c. pemerataan tingkat pertumbuhan ekonomi; d. peningkatan kualitas lingkungan; e. peningkatan kekuatan serta kemampuan pertahanan dan keamanan guna mendukung pembangunan nasional dalam rangka menjaga keutuhan NKRI; dan f. peningkatan pelayanan transportasi. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 32

51 Berdasarkan tujuan dan kebijakan strategi tata ruang tersebut, dapat dilihat bahwa pembangunan wilayah Kabupaten Lamandau secara terpadu, lestari, optimal, seimbang dan serasi, sesuai dengan karakteristik, fungsi, dan predikatnya untuk kesejahteraan masyarakat, serta menjadi dasar untuk pedoman perencanaan, pemanfaatan, dan pengendalian ruang di wilayah Kabupaten Lamandau yang terdiri dari Kecamatan dan Desa / Kelurahan. Hal tersebut terkait langsung dengan tugas pokok dan fungsi BPMD Kabupaten Lamandau dalam pemberdayaan masyarakat dan pemerintahan desa Telaahan Kajian Lingkungan Hidup Strategis Kajian Lingkungan Hidup Strategis yang selanjutnya disingkat KLHS adalah rangkaian analisis yang sistematis, menyeluruh dan partisipatif untuk memastikan bahwa prinsip pembangunan berkelanjutan telah menjadi dasar dan terintegrasi dalam pembangunan suatu wilayah dan/atau kebijakan, rencana, dan program. Selaras dengan telaahan Rencana Tata Ruang Wilayah Kabupaten Lamandau, KLHS memastikan bahwa prinsip pembangunan berkelanjutan telah menjadi dasar dan terintegrasi dalam pembangunan suatu wilayah dan/atau kebijakan, rencana, dan/atau program, yang berisi perkiraan dampak-dampak lingkungan akibat dari pembangunan yang berpengaruh terhadap masyarakat dan desa/kelurahan Penentuan Isu isu Strategis Berdasarkan identifikasi permasalahan sebagaimana telah diurai pada tabel 3.1 tentang identifikasi permasalahan berdasarkan tugas dan fungsi BPMD, maka selanjutnya akan dikemukakan metoda yang digunakan dalam penentuan isu-isu strategis serta hasil yang akan dicapai dari penentuan isu-isu strategis tersebut. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 33

52 Adapun metoda yang digunakan dalam menentukan isu-isu strategis BPMD Kabupaten Lamandau, yaitu : 1. Metoda interaksi antara faktor strengths dengan faktor opportunities dengan prinsip penggunakan kekuatan untuk memanfaatkan peluang. 2. Metoda interaksi antara faktor strengths dengan faktor threaths dengan prinsip menggunakan kekuatan untuk menghindari atau mengatasi ancaman. 3. Metoda interaksi antara faktor weaknesses dengan faktor opportunities dengan prinsip atasi kelemahan dengan memanfaatkan peluang atau manfaatkan peluang dengan meminimalkan kelemahan 4. Metoda interaksi antara faktor weaknesses dengan faktor threaths dengan prinsip meminimalkan kelemahan dan hindari ancaman. Melalui metoda diatas BPMD Kabupaten Lamandau menetapkan isu strategis : 1. Belum optimalnya kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan 2. Belum optimalnya pemberdayaan peranan perempuan di berbagai aspek pembangunan khususnya dalam menunjang pendapatan keluarga 3. Belum Optimalnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa / kelurahan. 4. Belum optimalnya kapasitas dan pengetahuan masyarakat dalam mengelola usaha ekonomi mikro, kecil dan menengah 5. Masih rendahnya kualitas aparaturpenyelenggara pemerintahan desa / kelurahan 6. Masih belum optimalnya peraturan daerah tentang desa / kelurahan. 7. Masih rendahnya pengetahuan dan kesadaran masyarakat tentang pengelolaan dan pelestarian sumber daya alam desa / kelurahan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 34

53 8. Minimnya pengetahuan dan akses masyarakat terhadap pemanfaatan teknologi tepat guna 9. Belum optimalnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa 10. Belum optimalnya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 35

54 BAB IV VISI, MISI,TUJUAN, STRATEGI DAN KEBIJAKAN 4.1 Visi dan Misi BPMD Sebuah organisasi harus memiliki sebuah alat manajemen yang akan menentukan ke arah mana sebuah organisasi tersebut akan bergerak dan bagaimana cara menuju ke arah tersebut. Oleh karena itu, BPMD menentukan Visi yang merupakan suatu proyeksi organisasi di masa yang akan datang dan merupakan suatu komitmen yang akan menjadi motivasi bagi aparat dalam melaksanakan tugas dan fungsinya untuk waktu 5 tahun kedepan yaitu Terwujudnyanya Kesejahteraan Masyarakat dan Kemandirian Desa Visi tersebut selanjutnya dijabarkan dalam Misi sebagai berikut : a. Meningkatkan kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan. b. Meningkatkan peranan kelembagaan sosial budaya dan partisipasi masyarakat dalam membangun desa / kelurahan, c. Mengembangkan Usaha Ekonomi Masyarakat. d. Meningkatkan kualitas aparatur pemerintahan desa / kelurahan. e. Meningkatkan pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan. 4.2 Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah BPMD Tujuan BPMD Kabupaten Lamandau untuk merealisasikan misi adalah sebagai berikut : 1. Meningkatnya pemanfaatan profil desa / kelurahan sebagai data awal perencanaan pembangunan 2. Memberdayakan perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam menunjang pendapatan keluarga Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 36

55 3. Meningkatkan partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa / kelurahan. 4. Meningkatkan kapasitas dan pengetahuan masyarakat dalam pengelolaan usaha mikro, kecil dan menengah. 5. Meningkatnya kualitas aparatur dan penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan 6. Meningkatkan pengelolaan, pemanfaatan dan pelestarian sumber daya alam (SDA) dan pendayagunaan teknologi tepat guna (TTG) yang berwawasan lingkungan 7. Meningkatnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa. 8. Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa. Untuk mendapatkan hasil nyata yang lebih spesifik dan terukur dalam waktu satu tahunan, maka BPMD menjabarkannya dalam suatu sasaran yaitu : 1. Terlaksananya pemutakhiran data profil desa / kelurahan yang ada di Kabupaten Lamandau 2. Meningkatnya peranan perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam usaha menunjang pendapatan keluarga 3. Meningkatnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa / kelurahan 4. Meningkatnya kapasitas dan pengetahuan masyarakat dalam pengelolaan usaha mikro, kecil dan menengah 5. Tersedianya aparatur pemerintahan desa / kelurahan yang memiliki kompetensi sesuai dengan tuntutan tugas dan fungsinya Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 37

56 6. Tersedianya pedoman penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan. 7. Meningkatkan pengelolaan, pemanfaatan dan pelestarian sumber daya alam (SDA) dan pendayagunaan teknologi tepat guna (TTG) yang berwawasan lingkungan. 8. Tersedianya aparatur pemberdayaan yang memiliki kapasitas, kualitas dan kompetensi sesuai tugas dan fungsi. 9. Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasiltasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 38

57 Tabel 4.1. Tujuan dan Sasaran untuk mencapai Visi dan Misi No Isu-Isu Strategis Visi Misi 1. Belum optimalnya kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan 2. Belum optimalnya pemberdayaan peranan perempuan di berbagai aspek pembangunan khususnya dalam menunjang pendapatan keluarga Terwujudnya Kesejahteraan Masyarakat dan Kemandirian Desa Meningkatkan kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan Meningkatkan peranan kelembagaan sosial Budaya dan partisipasi masyarakat Tujuan Meningkatnya pemanfaatan profil desa / kelurahan sebagai data awal perencanaan pembangunan desa / kelurahan Memberdayakan Perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam menunjang pendapatan keluarga Uraian Sasaran Terlaksananya pemutakhiran data profil desa / kelurahan yang ada di Kabupaten Lamandau Meningkatnya peranan perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam usaha menunjang pendapatan keluarga 3. Belum Optimalnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan 4. Belum optimalnya kapasitas dan pengetahuan masyarakat dalam mengelola usaha-usaha ekonomi mikro, kecil dan menengah Mengembangkan Usaha Ekonomi Masyarakat Meningkatkan partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Meningkatkan Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Meningkatnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Meningkatnya Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 39

58 5. Masih rendahnya kualitas aparatur pemerintahan desa / kelurahan Meningkatkan Kualitas Aparatur dan Penyelenggaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Meningkatnya Kualitas Aparatur dan Penyelenggaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Tersedianya Aparatur dan Penyelenggaraan pemerintahan desa /kelurahan yang memiliki kompetensi sesuai tuntutan tugas dan fungsinya Masih belum optimalnya peraturan daerah tentang desa / kelurahan Masih rendahnya pengetahuan dan kesadaran masyarakat tentang pengelolaan dan pelestarian sumber daya alam desa / kelurahan Minimnya pengetahuan dan akses masyarakat terhadap pemanfaatan teknologi tepat guna Meningkatkan pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna (TTG ) yang berwawasan Lingkungan Meningkatkan pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan. Tersedianya Pedoman penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan Meningkatnya pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 40

59 9. Belum optimalnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa Meningkatkan kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa Meningkatnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya aparatur pemberdayaan yang memiliki kapasitas, kualitas dan kompetensi sesuai tugas dan fungsi 10. Belum optimalnya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 41

60 4.3 Strategi dan Kebijakan BPMD Untuk mewujudkan visi dan misi BPMD Kabupaten Lamandau, strategi dan kebijakan yang akan diterapkan secara berkesinambungan diharapkan mampu mengantisipasi berbagai permasalahan, tantangan dan peluang pembangunan secara internal maupun eksternal dalam 5 tahun ke depan. Adapun strategi BPMD Kabupaten Lamandau terdiri dari : 1. Kebijakan Strategi a. Peningkatan kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan sebagai dasar pembangunan daerah secara keseluruhan b. Pembentukan lembaga-lembaga sosial ekonomi masyarakat dalam usaha menunjang pendapatan keluarga c. Meningkatkan kesadaran masyarakat akan perannya dalam membangun desa / kelurahan d. Melaksanakan fasilitasi dan pelatihan usaha mikro, kecil dan menengah / kelompok usaha ekonomi masyarakat. e. Fasilitasi penyusunan peraturan desa tentang BUMDes dan pembentukan BUMDes f. Memberikan kesempatan kepada aparatur pemerintahan desa / kelurahan untuk meningkatkan kompetensi melalui pelatihan dan studi bandaing g. Membuat rancangan peraturan daerah tentang penyelenggaraan pemerintahan desa dan kelurahan. h. Peningkatan pengetahuan dan kesadaran serta akses masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan pendayagunaan teknologi tepat guna Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 42

61 i. Memberikan kesempatan kepada aparatur pemberdayaan untuk meningkatkan kapasitas, kualitas, dan kompetensi sesuai dengan tuntutan tugas dan fungsi. j. Mengadakan sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa. 2. Program Strategi 1. Program peningkatan keberdayaan masyarakat pedesaan 2. Program peningkatan partisipasi masyarakat dalam membangun desa 3. Program peningkatan kapasitas aparatur pemerintah desa 4. Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan 5. Program peningkatan peran perempuan di perdesaan 6. Program pelayanan administrasi perkantoran 7. Program peningkatan disiplin aparatur 8. Program peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur 9. Program peningkatan sarana dan prasarana aparatur 10. Program Peningkatan Promosi dan Kerjasama Investasi Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 43

62 Tabel 4.2. Tujuan, Sasaran, Indikator Kinerja Kebijakan dan Program Jangka Menengah BPMD Kabupaten Lamandau Tujuan Uraian Sasaran Indikator Kinerja Kebijakan Program Meningkatnya pemanfaatan profil desa / kelurahan sebagai data awal perencanaan pembangunan desa / kelurahan Memberdayakan Perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam menunjang pendapatan keluarga Terlaksananya pemutakhiran data profil desa / kelurahan yang ada di Kabupaten Lamandau Meningkatnya peranan perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam usaha menunjang pendapatan keluarga Jumlah Desa yang mendapat fasilitasi penyusunan profil desa Terbentuknya lembagalembaga sosial ekonomi masyarakat dalam usaha menunjang pendapatan keluarga Peningkatan kualitas perencanaan pembangunan desa/ kelurahan sebagai dasar pembangunan daerah secara keseluruhan Pembentukan lembagalembaga sosial ekonomi masyarakat dalam usaha menunjang pendapatan keluarga - Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Membangun Desa - Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan - Program Peningkatan Peran Perempuan di Perdesaan. Meningkatkan partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Meningkatkan Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Meningkatnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Meningkatnya Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Meningkatnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Terbentuknya pengelola usaha mikro, kecil dan menengah yang mandiri dan menjadi cikal bakal BUMDes Meningkatkan kesadaran masyarakat akan peranannya dalam pembangunan desa / kelurahan Melaksanakan fasilitasi dan pelatihan usaha mikro, kecil dan menengah / kelompok usaha ekonomi masyarakat - Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Membangun Desa - Program pengembangan lembaga ekonomi pedesaan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 44

63 Fasilitasi penyusunan peraturan desa tentang BUMDes dan pembentukan BUMDes Meningkatnya Kualitas Aparatur Pemerintahan Desa / Kelurhan Tersedianya Aparatur pemerintahan desa /kelurahan yang memiliki kompetensi sesuai tuntutan tugas dan fungsinya. Jumlah Aparatur pemerintahan desa /kelurahan yang memiliki kompetensi Memberikan kesempatan kepada Aparatur pemerintahan desa /kelurahan untuk meningkatkan kompetensi melalui pelatihan dan studi banding - Program Peningkatan Kapasitas Aparatur Pemerintah Desa Meningkatkan pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan. Tersedianya Pedoman penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan Meningkatnya pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan Jumlah Peraturan Daerah yang mengatur penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan Meningkatnya kesadaran masyarakat dalam pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan Membuat rancangan peraturan daerah tentang penyelenggaraan pemerintahan desa dan kelurahan Peningkatan pengetahuan dan kesadaran serta akses masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan pendayagunaan teknologi tepat guna - Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan - Program Pengembangan Lembaga Ekonomi Pedesaan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 45

64 Meningkatnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya aparatur pemberdayaan yang memiliki kapasitas, kualitas dan kompetensi sesuai tugas dan fungsi Jumlah aparatur pemberdayaan yang memiliki kapasitas, kualitas dan kompetensi sesuai tugas dan fungsi Memberikan kesempatan kepada aparatur pemberdayaan untuk meningkatkan kapasitas, kualitas, dan kompetensi sesuai dengan tuntutan tugas dan fungsi - Pelayanan Administrasi Perkantoran - Peningkatan Disiplin Aparatur - Peningkatan Kapasitas Sumberdaya aparatur Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Jumlah sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Mengadakan sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa - Peningkatan sarana dan prasarana Aparatur. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 46

65 Visi Misi I Meningkatnya pemanfaatan profil desa / kelurahan sebagai data awal perencanaan pembangunan desa / kelurahan Misi II Tabel 4.3. Tujuan, Sasaran, Strategi dan Kebijakan Terwujudnya Kesejahteraan Masyarakat dan Kemandirian Desa Meningkatkan Kualitas Perencanaan Pembangunan Desa / Kelurahan Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Terlaksananya pemutakhiran Program Peningkatan data profil desa / kelurahan yang Partisipasi Masyarakat ada di Kabupaten Lamandau dalam Membangun Desa Peningkatan Kualitas perencanaan pembangunan desa / kelurahan melalui fasilitasi penyusunan profil desa / kelurahan dan fasilitasi musyawarah perencanaan pembangunan desa dan kelurahan Meningkatkan Peranan Kelembagaan Sosial Budaya dan Partisipasi Masyarakat Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Meningkatnya peranan perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam usaha menunjang pendapatan keluarga Memberdayakan Perempuan atau lembaga masyarakat lainnya dalam menunjang pendapatan keluarga Peningkatan Pengetahuan dan Kapasitas Perempuan di Perdesaan serta memperkuat kelembagaan sosial masyarakat melalui Peningkatan Peran Wanita Menuju Keluarga Sehat Sejahtera, Pemberian Makanan Tambahan Anak Sekolah bagi muri SD Sederajat Pembentukan lembagalembaga sosial ekonomi masyarakat dalam usaha menunjang pendapatan keluarga Meningkatkan partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Meningkatnya partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan Peningkatan partisipasi, keswadayaan dan kegotongroyongan masyarakat dalam membangun desa/kelurahan melalui Bulan Bhakti Gotong Royong Masyarakat dan Penyelenggaraan Perlombaan Desa / Kelurahan Meningkatkan kesadaran masyarakat akan peranannya dalam pembangunan desa / kelurahan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 47

66 Misi III Mengembangkan Usaha Ekonomi Masyarakat Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Meningkatnya Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Meningkatkan Kapasitas Pengelolaan Usaha mikro, kecil dan menengah Misi IV Meningkatnya Kualitas Aparatur Pemerintahan Desa / Kelurhan Memperkuat kelembagaan usaha mikro, kecil dan menengah di perdesaan melalui pelatihan kelompok usaha ekonomi masyarakat, sosialisasi dan fasilitasi pembentukan BUMDes Melaksanakan fasilitasi dan pelatihan usaha mikro, kecil dan menengah / kelompok usaha ekonomi masyarakat Fasilitasi penyusunan peraturan desa tentang BUMDes dan pembentukan BUMDes Meningkatkan Kualitas Aparatur dan Penyelenggaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Tersedianya Aparatur Meningkatkan pengetahuan, sikap pemerintahan desa /kelurahan dan keterampilan aparatur yang memiliki kompetensi sesuai penyelenggara pemerintahan desa tuntutan tugas dan fungsinya. / kelurahan melalui pelatihan dan studi banding. Memberikan kesempatan kepada Aparatur penyelenggara pemerintahan desa /kelurahan untuk meningkatkan kompetensi melalui pelatihan dan studi banding Tersedianya Pedoman penyelenggaraan pemerintahan desa / kelurahan Membuat rancangan peraturan daerah tentang penyelenggaraan pemerintahan desa dan kelurahan Membuat rancangan peraturan daerah tentang penyelenggaraan pemerintahan desa dan kelurahan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 48

67 Misi V Meningkatkan Pengelolaan Pemanfaatan Sumber Daya Alam (SDA) dan Pendayagunaan Teknologi Tepat Guna (TTG) Yang Berwawasan Lingkungan Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Meningkatkan pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan. Misi VI Meningkatnya pengelolaan Pemanfaatan dan pelestarian Sumber Daya Alam ( SDA ) dan Pendayagunaan Teknologi Tempat Guna ( TTG ) yang berwawasan Lingkungan Meningkatkan pengetahuan dan kesadaran serta akses masyarakat dalam pengelolaan SDA dan Pendayagunaan TTG. Peningkatan pengetahuan dan kesadaran serta akses masyarakat dalam pengelolaan sumber daya alam dan pendayagunaan teknologi tepat guna Meningkatkan Kualitas dan Kapasitas Aparatur Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Tujuan Sasaran Strategi Kebijakan Tersedianya aparatur pemberdayaan yang memiliki kapasitas, kualitas dan kompetensi sesuai tugas dan fungsi Meningkatnya kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa Meningkatkan Kualitas dan kapasitas aparatur pemberdayaan masyarakat dan desa melalui peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur, peningkatan disiplin, dan peningkatan pelayanan administrasi perkantoran. Memberikan kesempatan kepada aparatur pemberdayaan untuk meningkatkan kapasitas, kualitas, dan kompetensi sesuai dengan tuntutan tugas dan fungsi Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Tersedianya sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Meningkatkan sarana dan prasarana penunjang melalui peningkatan sarana dan prasarana aparatur. Mengadakan sarana dan prasarana penunjang dalam memfasilitasi pelaksanaan pemberdayaan masyarakat dan desa Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 49

68 BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANAA INDIKATIF Badan pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau dalam upaya pencapaian tujuan dan sasarannya menetapkan beberapa kegiatan yang terhimpun menjadi sebuah program, program dan kegiatan ini diharapkan dapat menuntun Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau kepada hasil hasil yang diinginkan sesuai visi, misi, tujuan dan sasaran Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau. Tabel 5.1. Program dan Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok sasaran, dan pendanaan indikatif. ( terlampir ) Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 50

69 Sasaran 5.2. Sasaran, Program, Kegiatan dan Uraian Kegiatan : Terlaksananya Pemuktahiran Data Prifil Desa / Kelurahan yang ada di Kabupaten Lamandau Program Kegiatan Uraian Kegiatan Fasilitasi Penyusunan Profil Desa Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Membangun Desa Pendataan Profil Desa Fasilitasi penyusunan profil desa yang representatif Monitoring dan Evaluasi penyusunan profil desa Sasaran : Meningkatnya Peranan Perempuan atau Lembaga Masyarakat Lainnya dalam Usaha Menunjang Pendapatan Keluarga. Program Kegiatan Uraian Kegiatan Peningkatan Peran Perempuan di Perdesaan Peningkatan Peran Wanita Menuju Keluarga Sehat Sejahtera (P2WKSS) Pembinaan P2WKSS Lomba P2WKSS. Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan Pemberian Makanan Tambahan Anak Sekolah bagi Murid SD Sederajat. Penyaluran Dana ke masing-masing Sekolah Dasar Sederajat di Kabupaten Lamandau Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan. Pelatihan Kader Pemberdayaan Masyarakat (KPM) Pembekalan Kader Pemberdayaan Masyarakat di Perdesaan Sosialisasi Peraturan Tentang Pemberdayaan Masyarakat. Dana Pendamping Administrasi Kegiatan (PAK) PNPM-MP Penyaluran Dana PAK ke Kecamatan Administrasi PAK PNPM-MP Monitoring dan Evaluasi Fisik Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat (PNPM-MP) Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Pelaksanaan Kegiatan PNPM-MP. Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 51

70 Sasaran : Meningkatnya Partisipasi, Keswadayaan dan Kegotongroyongan Masyarakat Dalam Membangun Desa / Kelurahan Program Kegiatan Uraian Kegiatan Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Membangun Desa Pelaksanaan Musyawarah Pembangunan desa Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Penyelenggaraan Perlombaan Desa / Kelurahan Gerakan Nasional Bulan Bhakti gotong Royong Masyarakat Fasilitasi Kelompok Kerja Operasional Pos Pelayanan Terpadu (POKJANAL POSYANDU) Pembinaan Desa / Kelurahan Perlombaan Desa / Kelurahan. Pelaksanaan Gotong royong di masing-masing Desa / Kelurahan Monitoring, Evaluasi dan Pelaporan Fasilitasi Pembentukan POKJANAL POSYANDU di masing-masing Kecamatan / Desa / Kelurahan. Pembinaan POKJANAL POSYANDU Pembangunan Pagar Desa dan Rehab Rumah Warga Percepatan Pembangunan Sanitasi Permukiman. Rehab Rumah Warga Tidak Mampu di Lokasi Desa PM2L Kabupaten Lamandau. Koordinasi Percepatan Pembangunan Sanitasi Permukiman Sasaran : Meningkatnya Kapasitas Pengelolaan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah Program Kegiatan Uraian Kegiatan Sosialisasi dan Fasilitasi Pembentukan BUMDes Pengembangan Lembaga Ekonomi Perdesaan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 52 Sosialisasi Pembentukan BUMDes Pendampingan Pembentukan BUMDes Pendataan Potensi BUMDes Pelatihan pelaku usaha ekonomi di desa dalam rangka pembentukan BUMDes

71 Studi Banding Peningkatan Promosi dan Kerjasama Investasi Fasilitasi Lomba Pasar Desa Penyelenggaraan Pameran Tingkat Kabupaten Pendataan Pasar Desa Pelatihan Pengelolaan Pasar Desa Monitoring dan evaluasi pengelolaan pasar desa Lomba Pasar Desa Penyampaian Hasil-hasil kinerja yang telah dicapai. Sasaran : Tersedianya Aparatur Pemerintahan Desa / Kelurahan yang Memiliki Kompetensi sesuai dengan tuntutan tugas dan fungsinya. Program Kegiatan Uraian Kegiatan Pelatihan Aparatur Pemerintahan Desa Dalam Bidang Manajemen Pemerintahan Desa Peningkatan Kapasitas Aparatur Pemerintah Desa Pembekalan Aparatur Desa, Anggota BPD, Kelembagaan Desa, Pemuda Aktif Desa Sosialisasi Peraturan Gubernur tentang Bantuan Keuangan Provinsi Kalimantan Tengah Sosialisasi Program Mamangun Tuntang Mahaga Lewu Studi Banding Bagi Aparatur Pemerintahan Desa / Kelurahan Melaksanakan studi banding ke daerah yang berprestasi dalam penyelenggaraan pemerintahan desa. Sasaran : Tersedianya Pedoman Penyelenggaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Program Kegiatan Uraian Kegiatan Penyusunan Peraturan Daerah Tentang Penyelenggaraan Pemerintahan Desa / Kelurahan Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Pengajuan Draft Rancangan Peraturan Daerah sampai menjadi Peraturan Daerah. Sasaran : Meningkatnya Pengelolaan Pemanfaatan dan Pelestarian Sumber Daya Alam (SDA) dan Pendayagunaan Teknologi Tepat Guna Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 53

72 (TTG) yang Berwawasan Lingkungan Program Kegiatan Uraian Kegiatan Identifikasi dan Pameran / Gelar Teknologi Tepat Guna (TTG) Nasional Peningkatan keberdayaan Masyarakat Perdesaan Identifikasi Pendayagunaan TTG di Perdesaan Sosialisasi Pemanfaatan dan Pelestarian SDA serta Pendayagunaan TTG di Perdesaan Mengikuti Pameran / Gelar TTG Tingkat Nasional. Pembentukan Pos Pelayanan Teknologi Desa / Kelurahan (POSYANTEKDES/ KEL). Fasilitasi Pembentukan POSYANTEKDES/KEL di masing-masing Kecamatan. Pembinaan POSYANTEKDES/KEL Sasaran : Tersedianya Aparatur Pemberdayaan yang memiliki Kapasitas, Kualitas dan Kompetensi sesuai tuntutan Tugas dan Fungsinya Program Kegiatan Uraian Kegiatan Pelayanan Administrasi Perkantoran Penyediaan Jasa Surat Menyurat Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perijinan Kendaraan Dinas/Operasional Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Penyediaan ATK Penyediaan Barang Cetak dan Penggandaan Penyediaan Komponen Listrik / Penerangan Bangunan Kantor Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Penyediaan Bahan Bacaan Peraturan Perundang-Undangan Penyediaan kebutuhan rutin pelaksanaan kegiatan kantor Penyediaan dana konsutasi dan koordinasi ke pusat, provinsi dan dalam daerah Melengkapi sarana dan prasarana penunjang pelaksanaan kegiatan Penyediaan dana bimbingan teknis dan peraturan perundang-undangan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 54

73 Penyediaan Bahan Logistik Kantor Penyediaan Makanan dan Minuman Rapat-Rapat Koordinasi dan Konsultasi ke Luar Daerah Perjalanan Dinas Dalam Daerah Penyediaan Bahan dan Perlengkapan Peningkatan Disiplin Aparatur Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Peningkatan Sarana & Prasarana Aparatur Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya Pengadaan Pakaian Khusus Hari-Hari Tertentu Pendidikan dan Pelatihan Formal Pembangunan Gedung Kantor Pengadaan Kendaraan Dinas/Operasional Pengadaan Perlengkapan Gedung Kantor Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Pengadaan Meubeler Pemeliharaan Rutin/Berkala Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin Berkala Kendaraan Dinas/Operasional Pemeliharaan Rutin Berkala Peralatan Gedung Kantor Pemeliharaan Rutin Berkala Meubeler Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 55

74 BAB VI INDIKATOR KINERJA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD Indikator Kinerja Badan pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau sebagai acuan untuk pencapaian maupun progres dalam implementasi Rencana Strategis untuk setiap tahunnya mengacu pada tujuan dan sasaran RPJMD pemerintah Kabupaten Lamandau tahun berikut Indikator Kinerja Badan pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau. Tabel 6.1 INDIKATOR KINERJA BPMD KABUPATEN LAMANDAU MENGACU PADA TUJUAN DAN SASARAN RPJMD No Indikator Kondisi Kinerja pada Awal Periode RPJMD Target Capaian Setiap Tahun Kondisi Kinerja pada Akhir Periode RPJMD Jumlah kelompok lembaga perberdayaan masyarakat (LPM) Jumlah Lembaga Simpan Pinjam Perempuan(SPP) 3 Jumlah lembaga perberdayaan masyarakat (LPM) yang berprestasi 4 Jumlah Aparatur Pemerintah Desa yang Sudah Pernah mendapat Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 56

75 Pelatihan 5 Persentase Jumlah PKK yang aktif Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 57

76 BAB VII PENUTUP 7.1 Program Transisi Rencana Strategis (Renstra) Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau Tahun berlaku sejak tanggal ditetapkan dan merupakan pedoman dalam penyusunan Rencana Kerja Tahunan Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa selama 5 (Lima) tahun ke depan. Dalam penyusunan Renstra-SKPD perlu adanya rancangan program dan kegiatan indikatif 1 (satu) tahun ke depan setelah periode Renstra-SKPD berakhir untuk menjembatani kekosongan dokumen perencanaan jangka menengah SKPD atau masa akhir jabatan Kepala Daerah. Rancangan program dan kegiatan indikatif selama masa transisi dapat di lihat pada matriks (terlampir). 7.2 Kaidah Pelaksanaan Dalam rangka mencapai Visi, melaksanakan Misi, mewujudkan Tujuan, dan menggunakan Strategi yang telah menjadi tekad Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau, maka perlu peran aktif sikap mental, tekad, semangat serta ketaatan dan disiplin seluruh aparat BPMD. Sehubungan itu, maka semua potensi dan sumber daya manusia, sarana-prasarana dan pendanaan yang ada perlu dimanfaatkan dan dikembangkan seoptimal mungkin dalam melaksanakan Rencana Strategis (Renstra) Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau. Pada akhirnya Rencana Strategis (Renstra) Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Lamandau diharapkan sebagai pedoman yang memberi arah lebih konkrit bagi penyusunan rencana pembangunan yang mantap, menumbuhkan Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 58

77 sikap kemandirian, memperkuat jati diri sebagai kepribadian manusia, masyarakat dan rakyat Kabupaten Lamandau dalam upaya turut ambil bagian untuk mewujudkan Visi dan melaksanakan Misi Jangka Menengah Kabupaten Lamandau. Nanga Bulik, Pebruari 2014 KEPALA BPMD KABUPATEN LAMANDAU, Dra. Hj. ENDANG RUSTININGSIH, M.A.P Pembina Utama Muda NIP Rencana Strategis BPMD Kabupaten Lamandau Tahun Page 59

78 RENCANA STRATEGIS BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU TAHUN BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN LAMANDAU TAHUN 2014