PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BANK BPR SE- KARESIDENAN PATI
|
|
|
- Utami Indradjaja
- 6 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BANK BPR SE- KARESIDENAN PATI Diajukan Oleh : SITI LUTFIYAH NIM PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2017
2 PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BANK BPR SE- KARESIDENAN PATI Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) Pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus Diajukan Oleh : SITI LUTFIYAH NIM PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2017 ii
3 PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BANK BPR SE-KARESIDENAN PATI Skripsi ini telah disetujui dan dipertahankandihadapan Tim Penguji Ujian Skripsi Fakultas Ekonomi Universitasa Muria Kudus Mengetahui Kudus, Maret 2017 Ketua Program Studi Pembimbing I Sri Mulyani, SEI, M.Si NIDN : Dr. Dra. Ponny Harsanti, M.Si. Akt NIDN : Mengetahui Dekan Pembimbing II Dr. H. Mochamad Edris, Drs. MM NIDN : Aprilia Whetyningtyas, SE, M.Si NIDN : iii
4 HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BANK BPR SE-KARESIDENAN PATI Yang dipersiapkan dan disusun oleh: SITI LUTFIYAH NIM: Telah dipertahankan di Depan Dewan Penguji pada hari Kamis tanggal 02 Maret 2017 dan telah dinyatakan memenuhi syarat untuk diterima. SUSUNAN DEWAN PENGUJI PENGUJI III Aprilia Whetyningtyas, SE, M.Si NIDN PENGUJI II PENGUJI I Nafi Inayati Zahro, SE, M.Si NIDN Dr. Dra. Ponny Harsanti, M.Si, Akt. NIDN Mengesahkan Dekan Fakultas Ekonomi Dr. H. Mochamad Edris, Drs. MM NIDN iv
5 SURAT PERNYATAAN SURAT PERNYATAAN Saya yang bertanda tangan dibawah ini Nama : Siti Lutfiyah NIM : Program Studi Fakultas : Akuntansi (S1) : Ekonomi Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi ini benar-benar merupakan hasil karya sendiri, bebas dari peniruan terhadap karya orang lain. Kutipan pendapat dan tulisan orang lain ditunjuk sesuai dengan cara-cara penulisan ilmiah yang berlaku. Apabila dikemudian hari terbukti atau dapat dibuktikan bahwa dalam skripsi ini terkandung ciri-ciri plagiat dan bentuk-bentuk peniruan lain yang dianggap melanggar peraturan, maka saya bersedia menerima sanksi atas perbuatan tersebut. Kudus, Maret 2017 Penyusun Siti Lutfiyah v
6 MOTTO DAN PERSEMBAHAN Sesuatu akan menjadi kebanggaan jika sesuatu dikerjakan dan bukan hanya dipikirkan. Sebuah cita-cita akan menjadi kesuksesan jika kita awali dengan bekerja untuk mencapainya, bukan hanya menjadi impian. YAKIN, IKHLAS, ISITIQOMAH (M. Zainuddin Abdul Majid) Kupersembahkan karyaku ini kepada: Bapak Nur Rofii dan Ibu Rosikah untuk segala hal yang telah diberikan dan segala pengorbanan yang tak akan mungkin terbalas Kakakku Iswatun Hasanah dan Adikku Suci Romadhona tersayang yang selalu memberikan dukungan dan doa Dosen pembimbing ( Ibu Ponny dan Ibu Whety ) yang telah meluangkan waktu dengan sabar untuk membimbing dan mengarahkan dalam menyusun skripsi Semua keluarga dan sahabat yang selalu memberikan semangat dan motivasi yang luar biasa vi
7 KATA PENGANTAR Segala puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, taufik, dan hidayah Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan judul PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN BPR SEKARESIDENAN PATI. Skripsi ini merupakan salah satu syarat akademis untuk menyelesaikan Program Sarjana (S1) pada Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi Universitas Muria Kudus. Penulis menyadari bahwa skripsi ini tidak mungkin terselesaikan dengan baik tanpa dukungan, bantuan, serta doa dari berbagai pihak selama penyusunan skripsi. Oleh karena itu dalam kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada : 1. Bapak Dr. H. Mochammad Edris, Drs MM selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus. 2. Ibu Dr. Dra. Ponny Harsanti, M.Si.Akt selaku dosen pembimbing pertama dan Ibu Aprilia Whetyningtyas, SE. M.Si. selaku pembimbing kedua yang telah meluangkan waktu dan senantiasa sabar membimbing, memberi petunjuk dan pengarahan dalam penyusunan skripsi ini dengan baik. 3. Seluruh dosen Fakultas Ekonomi Akuntansi Universitas Muria Kudus telah memberikan ilmu yang bermanfaat bagi penulis selama perkuliahan serta seluruh Staff dan Karyawan Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus telah membantu penulis selama menempuh studi. vii
8 4. Kepada seluruh Bank Perkreditan Rakyat (BPR) yang telah berpartisipasi dalam penyusunan skripsi. Terimaksih telah menerima dan membantu dalam pengisian angket kuesioner. 5. Kepada Bapak Nur Rofii dan Ibu Rosikah tercinta yang telah memberikan kasih sayang, perhatian, dukungan, serta doa yang terbaik untuk putriputrinya. Terima kasih untuk segala pengorbanan Bapak dan Ibu. 6. Kakakku Iswatun Hasanah dan Adikku Suci Romadhona yang selalu memberi dukungan, bantuan, dan doa dalam penyusunan skripsi hingga skripsi ini selesai. 7. Sahabatku Ulyasari Inayati dan Fitria Andriani yang selalu ada untuk membantu dan memberi solusi disaat senang ataupun kesusahan. Terima kasih untuk segala bantuan dan doanya. 8. Semua pihak yang telah mendukung dan membantu dalam penyusunan skripsi ini yang tidak dapat penulis sebutkan satu-persatu. Penulis menyadari bahwa masih banyak kekurangan dalam penyusunan skripsi ini Oleh karena itu, penulis mengharapkan kritik dan saran yang membangun bagi pengembangan skripsi ini di masa mendatang. Semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi semua pihak yang berkepentingan. Kudus, Maret 2017 Penulis Siti Lutfiyah viii
9 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh sikap, kemampuan, stres kerja, lingkungan kerja, dan kompensasi terhadap kinerja karyawan. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan penyebaran kuesioner kepada karyawan bagian akuntansi dan keuangan BPR Se-Karesidenan Pati. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 55 responden. Metode analisis yang digunakan yaitu analisis regresi linier berganda, penelitian ini menggunakan uji kualitas data, uji asumsi klasik dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sikap, kemampuan, lingkungan kerja dan kompensasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan. Stres kerja berpengaruh negatif tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Sikap, Kemampuan,Stres Kerja, Lingkungan Kerja, dan Kompensasi,Kinerja Karyawan ix
10 ABSTRACT This research to examine the effect of attitude, ability, work stress, work environment, and compensation on employee performance. The data collecting methods used in research is distributing questionnaires to subsection of the accounting employee and financial employee of BPR in Pati Residence. The sampling technique in this research using purposive sampling technique. Samples were obtained 55 respondent. This research in using multiple linier regression analized, this research used by quality test, classic assumption test, and hipotesis test. the result of research shows the attitude, ability, work environtment and compensation have significant positive impact on employee performance. The working stress no significant negative impact on employee performance. Keywords: Attitude, Ability, Work Stress, Work Environment, Compensation, and Employee Performance. x
11 DAFTAR ISI. HALAMAN JUDUL... ii HALAMAN PENGESAHAN... iii HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI... iv SURAT PERNYATAAN...v MOTTO DAN PERSEMBAHAN... vi KATA PENGANTAR... vii ABSTRAK... ix ABSTRACT...x DAFTAR ISI... xi DAFTAR TABEL...xv DAFTAR GAMBAR... xvi BAB I PENDAHULUAN LatarBelakang Ruang Lingkup Perumusan Masalah TujuanPenelitian Manfaat Penelitian...8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA LandasanTeori Teori Agensi Kinerja karyawan Sikap Kemampuan Stres Kerja Lingkungan Kerja Kompensasi Penelitian Terdahulu KerangkaPemikiran PengembanganHipotesis...25 xi
12 Pengaruh Sikap Terhadap Kinerja Karyawan Pengaruh Kemampuan Terhadap Kinerja Karyawan Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan...30 BAB III METODE PENELITIAN Rancangan Penelitian Definisi Operasional Variabel dan Pengukuran Variabel Variabel Dependen (Y) Kinerja Karyawan (Y) Variabel Independen (X) Sikap (X1) Kemampuan (X2) Stres Kerja (X3) Lingkungan Kerja (X4) Kompensasi (X5) Jenis Dan Sumber Data PopulasidanSampel Metode Pengumpulan Data Pengolahan Data Analisis Regresi Linier Berganda Pengujian Instrumen Uji Validitas Uji Reliabilitas Uji Asumsi Klasik Uji Normalitas Uji Multikoloniaritas Uji Heterokedastisitas Uji F(F-test) Uji T(T-test)...47 xii
13 Uji Koefisien Determinasi (Adjusted R Square)...48 BAB IV METODE PENELITIAN Gambaran Umum Responden Statisitk Deskriptif Sikap Kemampuan Stres Kerja Lingkungan Kerja Kompensasi Kinerja Uji Validitas dan Reliabilitas Uji Validitas Uji Reliabilitas Uji Asumsi Klasik Uji Normalitas Uji Multikolinieritas Uji Heterokedstisitas Analisis Data Analisis Regresi Berganda Koefisien Determinasi Uji Simultan (Uji F) Uji Partial (Uji T) Pembahasan Pengaruh Sikap Tehadap Kinerja Karyawan Pengaruh Kemampuan Tehadap Kinerja Karyawan Pengaruh Stres Kerja Tehadap Kinerja Karyawan Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pengaruh Kompensasi Tehadap Kinerja Karyawan...70 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN Kesimpulan Keterbatasan Penelitian...73 xiii
14 5.3. Saran...74 DAFTAR PUSTAKA...75 LAMPIRAN xiv
15 DAFTAR TABEL Tabel 2.1. Penelitian Terdahulu...19 Tabel 3.1. Sampel Penelitian...40 Tabel 4.1. Rincian Pengiriman dan Pengembalian Kuesioner...49 Tabel 4.2. Profil Responden Responden...50 Tabel 4.3. Uji Statistik Deskriptif...51 Tabel 4.4. Hasil Uji Validitas...54 Tabel 4.5. Hasil Uji Reliabilitas...55 Tabel 4.6. Uji Normalitas...56 Tabel 4.7. Hasil Uji Multikolinieritas...57 Tabel 4.8. Hasil Analisi Regresi Linier Berganda...59 Tabel 4.9. Hasil Koefisien Determinasi...60 Tabel Hasil Uji F...61 Tabel Hasil Uji T...61 xv
16 DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1. Skema Kerangka Pemikiran...25 Gambar 4.1. Hasil Uji Heterokedastisitas...58 xvi
Diajukan Oleh : RIRIN FITRIANA SARI NIM
PENGARUH PARTISIPASI PENGANGGARAN, INFORMASI ASIMETRI, PENEKANAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN (STUDI EMPIRIS PADA HOTEL BERBINTANG SE-KARESIDENAN
ULYA SARI INAYATI. Diajukan Oleh : NIM
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI AUDITOR, INDEPENDENSI, AKUNTABILITAS DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP KUALITAS HASIL PEMERIKSAAN (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR INSPEKTORAT SE-KARESIDENAN PATI) Diajukan
PENGARUH KAPABILITAS PERSONAL, DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA. (Studi pada PT. PLN (PERSERO) se-karesidenan Pati)
PENGARUH KAPABILITAS PERSONAL, DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI (Studi pada PT. PLN (PERSERO) se-karesidenan Pati) Skripsi ini diajukan sebagai
PENGARUH AUDIT INTERNAL, PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMITE AUDIT TERHADAP PELAKSANAAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE
PENGARUH AUDIT INTERNAL, PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMITE AUDIT TERHADAP PELAKSANAAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE (Study Kasus pada Bank BUMN Se-Jawa Tengah) Diajukan oleh : SHEILA EDO MALINDA NIM. 2011-12-187
Diajukan oleh : SYAIFUL ROKHMAN NIM
PENGARUH KECANGGIHAN TEKNOLOGI INFORMASI, PARTISIPASI MANAJEMEN, PENGETAHUAN MANAJER AKUNTANSI, DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA EFEKTIFITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI (Studi Empiris pada Hotel Berbintang
Diajukan Oleh : Gunawan Noviyansyah NIM :
PENGARUH PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI LINGKUNGAN KERJA AUDITOR, NILAI INTRINSIK, DAN PENGHARGAAN FINANSIAL TERHADAP PILIHAN KARIR SEBAGAI AUDITOR INTERNAL (Studi Empiris Pada Mahasiswa Akuntansi
PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPLEKSITAS TUGAS DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN
PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPLEKSITAS TUGAS DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Bank Perkreditan Rakyat (BPR) di Kabupaten Kudus) Skripsi ini diajukan
(Studi Empiris Pada Koperasi Simpan Pinjam Di Kabupaten Kudus)
PENGARUH EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI, PARTISIPASI MANAJEMEN, KEAHLIAN PENGGUNA DAN KEPERCAYAAN ATAS TEKNOLOGI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KINERJA
PENGARUH PEMAHAMAN SISTEM AKUNTANSI PEMERINTAHAN, PENATAUSAHAAN KEUANGAN DAERAH DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PENGELOLA KEUANGAN DAERAH
PENGARUH PEMAHAMAN SISTEM AKUNTANSI PEMERINTAHAN, PENATAUSAHAAN KEUANGAN DAERAH DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PENGELOLA KEUANGAN DAERAH (Studi Pada Sekretariat Daerah Provinsi Jawa Tengah) Skripsi
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PENGARUH TEKANAN KETAATAN, SENIORITAS AUDITOR, TEKANAN ANGGARAN WAKTU, PENGALAMAN AUDITOR, DAN KEAHLIAN AUDIT TERHADAP AUDIT JUDGMENT (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG) Skripsi ini
PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL MELALUI KOMITMEN ORGANISASI, JOB RELEVANT INFORMATION
PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL MELALUI KOMITMEN ORGANISASI, JOB RELEVANT INFORMATION DAN BUDGET EMPHASIS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SE-EKS KARISIDENAN
Diajukan Oleh : IMA PUTRI NINGTYAS NIM
PENGARUH EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI, DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK DAN KETRAMPILAN YANG DIMILIKI TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi Pada PT. Bank Rakyat
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS UMI NUR CHOLIFAH. Diajukan Oleh : NIM:
PENGARUH STRES KULIAH, MOTIVASI, KECERDASAN EMOSIONAL, DAN KECERDASAN SPIRITUAL TERHADAP PRESTASI BELAJAR PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI AKUNTANSI UNIVERSITAS MURIA KUDUS Diajukan Oleh : UMI NUR CHOLIFAH
PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, LOCUS OF CONTROL
PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, LOCUS OF CONTROL DAN KOMITMEN ORGANISASI PADA HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN SENJANGAN ANGGARAN (Survei Pada Hotel Berbintang di Jawa Tengah) Diajukan Oleh:
FAKTOR - FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGHENTIAN PREMATUR ATAS PROSEDUR AUDIT (STUDI PADA BPK-RI PERWAKILAN PROVINSI JAWA TENGAH)
FAKTOR - FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGHENTIAN PREMATUR ATAS PROSEDUR AUDIT (STUDI PADA BPK-RI PERWAKILAN PROVINSI JAWA TENGAH) Diajukan Oleh : WAHYUNINGSIH NIM. 2012-12-117 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
FAKULTAS EKONOMI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI INTENSITAS PENGGUNAAN E-FILLING OLEH WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI SEBAGAI SARANA PENYAMPAIAN SPT TAHUNAN SECARA ONLINE DAN REALTIME PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK
PENGARUH OWNERSHIP RETENTION,
PENGARUH OWNERSHIP RETENTION, INVESTASI DARI PROCEEDS, TINGKAT UNDERPRICING DAN REPUTASI AUDITOR TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI
ZAKIYATUL MISKIYAH. Diajukan Oleh : NIM
KEMUDAHAN PENGGUNAAN SISTEM SEBAGAI PEMODERASI PENGARUH EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN AKUNTANSI (STUDI PADA RSUD SE EKS-KARISIDENAN PATI) Skripsi ini diajukan sebagai
PENGARUH KONSERVATISME LABA, VOLUNTARY DISCLOSURE, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
PENGARUH KONSERVATISME LABA, VOLUNTARY DISCLOSURE, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY TERHADAP EARNINGS RESPONSE COEFFICIENT (ERC) PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2010-2014
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT SEKARISIDENAN PATI
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT SEKARISIDENAN PATI Diajukan Oleh: Ivaratih Azizah 2011-12-147 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI
PENGARUH BIG FIVE PERSONALITY TERHADAP KINERJA BELAJAR MAHASISWA AKUNTANSI DENGAN MOTIVASI BELAJAR SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
PENGARUH BIG FIVE PERSONALITY TERHADAP KINERJA BELAJAR MAHASISWA AKUNTANSI DENGAN MOTIVASI BELAJAR SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris Pada Universitas Muria Kudus Angkatan Tahun 2012) Skripsi
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU ETIS MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS MURIA KUDUS
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERILAKU ETIS MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS MURIA KUDUS Diajukan Oleh : EVA CHRISTANTI NIM. 2011-12-077 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS SRI RAHAYU NIM Diajukan Oleh :
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM PENGENDALIAN INTERN, PENGAWASAN FUNGSIONAL, PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN PERAN MANAJERIAL PENGELOLAAN KEUANGAN
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGGUNAAN INFORMASI AKUNTANSI PADA USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH (UMKM) DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris pada UMKM di Kabupaten
PENGARUH PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH, AKSESIBILITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH, PENGENDALIAN INTERNAL DAN VALUE FOR MONEY
PENGARUH PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN DAERAH, AKSESIBILITAS LAPORAN KEUANGAN DAERAH, PENGENDALIAN INTERNAL DAN VALUE FOR MONEY TERHADAP AKUNTABILITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH (Studi Empiris Pada Satuan
DETERMINAN KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) AKUNTANSI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (SKPD) KABUPATEN PATI
DETERMINAN KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) AKUNTANSI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH (SKPD) KABUPATEN PATI Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata
PENGARUH EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI, DAN KETERAMPILAN PENGGUNA TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL
PENGARUH EFEKTIVITAS SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI AKUNTANSI, DAN KETERAMPILAN PENGGUNA TERHADAP KINERJA INDIVIDUAL (Studi Pada Koperasi Simpan Pinjam di Kabupaten Jepara)
PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, TIME BUDGET PRESSURE, DAN BESARAN FEE AUDIT TERHADAP KUALITAS AUDIT: Studi pada Kantor Akuntan Publik di Yogyakarta
i PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, TIME BUDGET PRESSURE, DAN BESARAN FEE AUDIT TERHADAP KUALITAS AUDIT: Studi pada Kantor Akuntan Publik di Yogyakarta HALAMAN JUDUL Skripsi ini diajukan sebagai salah
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS SITI NOR AZIZAH. Diajukan oleh : NIM
PENGARUH KARAKTERISTIK INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN DAN STRATEGI BISNIS SEBAGAI VARIABEL MODERATING: Studi Empiris Pada Bank BUMN Se-Jawa Tengah
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat. Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan. Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi
PENGARUH KINERJA APARATUR PEMERINTAH DAERAH, PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PEMERINTAH, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PENERAPAN GOOD GOVERNANCE (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT
(STUDY EMPIRIS : WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA KUDUS)
PENGARUH PERSEPSI WAJIB PAJAK TENTANG KUALITAS PELAYANAN FISKUS, PELAKSANAAN SENSUS PAJAK NASIONAL (SPN), SOSIALISASI PERPAJAKAN, DAN SANKSI PAJAK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK DENGAN KONDISI KEUANGAN
PENGARUH IMPLEMENTASI GOOD GOVERNANCE, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KUALITAS
PENGARUH IMPLEMENTASI GOOD GOVERNANCE, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (STUDI PADA SATUAN KERJA DI WILAYAH KERJA KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN
ASLIMA HUSNA ARMA PUTRI
PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN, UKURAN PERUSAHAAN, STRUKTUR MODAL DAN LEVERAGE TERHADAP PENGUNGKAPAN MANAJEMEN RISIKO (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2011-2014)
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, SUMBER DAYA MANUSIA, DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, SUMBER DAYA MANUSIA, DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (StudiKasus Pada Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah Kudus) Skripsi ini
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI INTENSI AUDITOR UNTUK MELAKUKAN TINDAKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah)
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI INTENSI AUDITOR UNTUK MELAKUKAN TINDAKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah) Diajukan oleh : EVI TIYA DISTIYANA NIM. 2012-12-116 PROGRAM
PENGARUH PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN, AKSESIBILITAS, DAN TINGKAT PENGUNGKAPAN LAPORAN KEUANGAN TERHADAP AKUNTABILITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH
PENGARUH PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN, AKSESIBILITAS, DAN TINGKAT PENGUNGKAPAN LAPORAN KEUANGAN TERHADAP AKUNTABILITAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH (Studi Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Kudus)
PENGARUH ENVIRONMENTAL PERFORMANCE
PENGARUH ENVIRONMENTAL PERFORMANCE TERHADAP ECONOMIC PERFORMANCE DENGAN ENVIRONMENTAL DISCLOSURE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris Pada Perusahaan Pertambangan Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) AKUNTANSI (Studi Empiris pada BUMD se-jawa Tengah)
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) AKUNTANSI (Studi Empiris pada BUMD se-jawa Tengah) Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan
Diajukan Oleh: DIAN AYU PUSPITASARI NIM
PENGARUH PERMODALAN, PEMAHAMAN ILMU AKUNTANSI DAN MOTIVASI TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNTUK BERWIRAUSAHA (STUDI KASUS PADA MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS MURIA KUDUS) Skripsi ini diajukan sebagai
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI RENNY HARDIANA NIM Diajukan oleh:
PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA BIDANG AKUNTANSI, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL, PENGAWASAN KEUANGAN, DAN TRANSPARANSI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Pada KSP Dan BMT Di Wilayah Kabupaten
PENGARUH KARAKTERISTIK PEMERINTAH DAERAH, TEMUAN AUDIT BPK DAN UKURAN LEGISLATIF TERHADAP KINERJA PENYELENGGARAAN PEMERINTAH DAERAH.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEMERINTAH DAERAH, TEMUAN AUDIT BPK DAN UKURAN LEGISLATIF TERHADAP KINERJA PENYELENGGARAAN PEMERINTAH DAERAH. (Studi pada Pemerintah Kota/Kabupaten di Karesidenan Pati Tahun 2009-2014)
PENGARUH STRUKTUR CORPORATE GOVERNANCE, AUDIT TENURE, DAN SPESIALISASI INDUSTRI AUDITOR TERHADAP INTEGRITAS LAPORAN KEUANGAN
PENGARUH STRUKTUR CORPORATE GOVERNANCE, AUDIT TENURE, DAN SPESIALISASI INDUSTRI AUDITOR TERHADAP INTEGRITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) Pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
ANALISIS PENGARUH MORALITAS INDIVIDU, ASIMETRI INFORMASI, KEEFEKTIFANSISTEM PENGENDALIAN INTERNAL DAN KESESUAIAN KOMPENSASI TERHADAP KECURANGAN AKUNTANSI DI PDAM KABUPATEN KUDUS - JEPARA Skripsi ini diajukan
NURUL AFIFAH NIM DiajukanOleh :
PENGARUH KETERLIBATAN PEMAKAI DALAM PENGEMBANGAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DENGAN KOMPLEKSITAS TUGAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA PDAM SE JAWA TENGAH)
ANALISA PENGARUH VOLATILITAS ARUS KAS, VOLATILITAS PENJUALAN, TINGKAT HUTANG, BOOK TAX GAP
ANALISA PENGARUH VOLATILITAS ARUS KAS, VOLATILITAS PENJUALAN, TINGKAT HUTANG, BOOK TAX GAP, TATA KELOLA PERUSAHAAN, DAN BESARAN AKRUAL TERHADAP PERSISTENSI LABA (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur
KAJIAN EMPIRIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR. (Studi Empiris BPK RI Perwakilan Provinsi Jawa. Tengah)
KAJIAN EMPIRIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR (Studi Empiris BPK RI Perwakilan Provinsi Jawa Tengah) Diajukan Oleh : SARFIATUN NIM. 2009-12-047 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI
PENGARUH TINGKAT KESULITAN KEUANGAN PERUSAHAAN, RISIKO LITIGASI, DEBT COVENANT
PENGARUH TINGKAT KESULITAN KEUANGAN PERUSAHAAN, RISIKO LITIGASI, DEBT COVENANT DAN STRUKTUR KEPEMILIKAN MANAJERIAL TERHADAP KONSERVATISME AKUNTANSI (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR
PENGARUH EFEKTIVITAS STRUKTUR PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KINERJA PERKREDITAN PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT (BPR) DI PURWODADI
FAKULTAS EKONOMI PENGARUH EFEKTIVITAS STRUKTUR PENGENDALIAN INTERN TERHADAP KINERJA PERKREDITAN PADA BANK PERKREDITAN RAKYAT (BPR) DI PURWODADI Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan
(Studi Empiris pada Dinas Pendapatan, Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah se-karesidenan Pati).
PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN PERAN AUDIT INTERNAL TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH DENGAN VARIABEL INTERVENING SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL
ZUHAIDA NAFIS NIM Diajukan Oleh :
DETERMINAN PERSEPSI MENGENAI ETIKA ATAS PENGGELAPAN PAJAK (TAX EVASION) Studi Empiris Wajib Pajak Orang Pribadi yang Terdaftar di KPP Pratama Se- Karesidenan Pati Diajukan Oleh : ZUHAIDA NAFIS NIM. 2012-12-068
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS
PENGARUH PEMAHAMAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH (SAP), PEMANFAATAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH DAN PERAN INTERNAL AUDIT TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi Kasus
KEPERCAYAAN, IMPLEMENTASI PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN PENYUSUNAN, KULTUR ORGANISASIONAL TERHADAP PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI KABUPATEN PATI
KEPERCAYAAN, IMPLEMENTASI PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN PENYUSUNAN, KULTUR ORGANISASIONAL TERHADAP PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI KABUPATEN PATI Skripsi Ini Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Menyelesaikan
ENI SHOFIANI. Diajukan Oleh: NIM
PENGARUH EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL, ASIMETRI INFORMASI, IMPLEMENTASI GOOD GOVERNANCE, KESESUAIAN KOMPENSASI DAN BUDAYA ETIS ORGANISASI TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN (FRAUD) AKUNTANSI (Studi
Diajukan Oleh: MUHSINATUL MILLAH NIM
PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM INFORMASI KEUANGAN DAERAH, SISTEM PENGENDALIAN INTERN, STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH, DAN PERAN INTERNAL AUDIT TERHADAP KUALITAS INFORMASI PELAPORAN KEUANGAN (STUDI
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI UNDERPRICING KETIKA INITIAL PUBLIC OFFERING (IPO) DI BURSA EFEK INDONESIA
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI UNDERPRICING KETIKA INITIAL PUBLIC OFFERING (IPO) DI BURSA EFEK INDONESIA (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN NON KEUANGAN YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2008-2013) Diajukan
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI
FAKULTAS EKONOMI PENGARUH PEMEGANG SAHAM INSTITUSI, KOMISARIS INDEPENDEN, KOMITE AUDIT DAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL TERHADAP TINGKAT PROFITABILITAS PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR
PENGARUH SERVICE QUALITY DAN CITRA LEMBAGA TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI SE-KARESIDENAN PATI
PENGARUH SERVICE QUALITY DAN CITRA LEMBAGA TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI SE-KARESIDENAN PATI (Studi Empiris pada Universitas Muria Kudus, Universitas Islam Nahdlatul Ulama Jepara,
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGAWASAN INTERN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Survei Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Kudus). Skripsi
PENGARUH KOMITMEN PROFESI, SOSIALISASI ANTISIPATIF DAN SENSITIVITAS ETIS TERHADAP NIAT UNTUK MELAKUKAN WHISTLEBLOWING
PENGARUH KOMITMEN PROFESI, SOSIALISASI ANTISIPATIF DAN SENSITIVITAS ETIS TERHADAP NIAT UNTUK MELAKUKAN WHISTLEBLOWING (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah) Skripsi Ini Diajukan Sebagai
MUHAMMAD LATIFUL HUDA
FAKTOR-FAKTOR KEPERILAKUAN ORGANISASI DALAM IMPLEMENTASI SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH (STUDI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS PENDAPATAN DAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH DI PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN
SIFAT KEPRIBADIAN DAN LOCUS OF CONTROL SEBAGAI PEMODERASI HUBUNGAN STRES KERJA DAN PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT
SIFAT KEPRIBADIAN DAN LOCUS OF CONTROL SEBAGAI PEMODERASI HUBUNGAN STRES KERJA DAN PERILAKU DISFUNGSIONAL AUDIT AKUNTANSI (Studi Empris pada KAP Se-Jawa Tengah) Diajukan Oleh : ROSIDAH NIM. 2012-12-030
PENGARUH KESADARAN, PEMAHAMAN WAJIB PAJAK, SOSIALISASI PERPAJAKAN, PENERAPAN SELF ASSESSMENT SYSTEM
PENGARUH KESADARAN, PEMAHAMAN WAJIB PAJAK, SOSIALISASI PERPAJAKAN, PENERAPAN SELF ASSESSMENT SYSTEM DAN KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK UMKM KOTA KUDUS Diajukan Oleh : DWI PRASETYA
PENGARUH INDEPENDENSI, PENGALAMAN, DUE PROFESSIONAL CARE
PENGARUH INDEPENDENSI, PENGALAMAN, DUE PROFESSIONAL CARE, AKUNTABILITAS, MOTIVASI, KOMPETENSI DAN ETIKA AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi pada KAP Se-Jawa Tengah) Skripsi ini diajukan sebagai salah
AGUS SUSANTO NIM Diajukan Oleh :
PENGARUH CURRENT RATIO, DEBT RATIO, DEBT TO EQUITY RATIO, RETURN ON EQUITY, DAN SALES GROWTH TERHADAP KONDISI FINANCIAL DISTRESS: Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI Periode
HALUL. Diajukan Oleh: FITRI ARISTIANI NIM
HALUL PENGARUH KECANGGIHAN TEKNOLOGI INFORMASI, PARTISIPASI MANAJEMEN, KEMAMPUAN TEKNIK PEMAKAI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, DAN FORMALISASI PENGEMBANGAN SISTEM TERHADAP KINERJA INDIVIDU: Studi Empiris
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN
PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN (Studi pada Perusahaan Kuningan Sampurna Kecamatan Juwana Kabupaten Pati) Diajukan Oleh : ELVA
HENDRI WIJAYANTO NIM
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, SUMBER DAYA MANUSIA, TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (Studi Kasus Pada Dinas Pendapatan dan Pengelolaan
PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, LABA OPERASI, SO LVABILITAS, KOMITE AUDIT, PENERAPAN INTERNATIONAL FINANCIAL REPORTING STANDARDS
PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, LABA OPERASI, SO LVABILITAS, KOMITE AUDIT, PENERAPAN INTERNATIONAL FINANCIAL REPORTING STANDARDS DAN KEPEMILIKAN PUBLIK TERHADAP AUDIT DELAY (STUDI PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) UNTUK MELAKUKAN WHISTLE-BLOWING
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) UNTUK MELAKUKAN WHISTLE-BLOWING (Studi Pada PNS Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan Dan Aset Daerah Karesidenan Pati) Diajukan Oleh :
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria kudus
PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, UMUR PERUSAHAAN, REPUTASI AUDITOR, FINANCIAL LAVERAGE, REPUTASI UNDERWRITER, RETURN ON EQUITY, DAN DEBT TO EQUITY RATIO TERHADAP UNDERPRICING PADA PENAWARAN SAHAM PERDANA PERUSAHAAN
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PERSEPSI AUDITOR TENTANG PENGARUH LOCUS OF CONTROL SEBAGAI ANTESEDEN DYSFUNCTIONAL AUDIT BEHAVIOR DAN PENGARUHNYA TERHADAP KUALITAS HASIL AUDIT (Studi Empiris pada BPK RI Perwakilan Provinsi Jawa Tengah)
TERHADAP KECENDERUNGAN FRAUD
PENGARUH EFEKTIFITAS SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI, MORALITAS INDIVIDU, ASIMETRI INFORMASI, PERSEPSI KESESUAIAN KOMPENSASI DAN IMPLEMENTASI GOOD GOVERNANCE TERHADAP KECENDERUNGAN
NUANSA PANDHITA WISESA
PENGARUH SISTEM PENGENDALIAN INTERN, IMPLEMENTASI STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN DAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (STUDI PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata satu (SI) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PENGARUH KARAKTERISTIK DEWAN KOMISARIS, GROWTH OPPORTUNITIES, RISIKO LITIGASI, TINGKAT KESULITAN EKONOMI, STRUKTUR KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN KONTRAK HUTANG TERHADAP KONSERVATISME AKUNTANSI (Studi Kasus
(Studi Empiris Pada Bank Perkreditan Rakyat (BPR) Se Kabupaten Kudus) MOHAMAD RIDWAN. Diajukan Oleh : NIM
PENGARUH PENERAPAN INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN SISTEM PENGUKURAN KINERJA, KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris Pada
PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN, KUALITAS AUDIT DAN PRAKTIK CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP MANAJEMEN LABA
PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN, KUALITAS AUDIT DAN PRAKTIK CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP MANAJEMEN LABA (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2010-2013) Skripsi ini diajukan
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRESTASI BELAJAR MATA KULIAH AKUNTANSI PENGANTAR
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PRESTASI BELAJAR MATA KULIAH AKUNTANSI PENGANTAR Diajukan Oleh: ULFA WAHYUNI NIM. 201212057 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MURIA KUDUS TAHUN 2016 FAKTOR-FAKTOR
PENGARUH JENJANG PENDIDIKAN, UKURAN USAHA, LAMA USAHA, LATAR BELAKANG PENDIDIKAN DAN PELATIHAN AKUNTANSI TERHADAP PENGGUNAAN INFORMASI AKUNTANSI UMKM
PENGARUH JENJANG PENDIDIKAN, UKURAN USAHA, LAMA USAHA, LATAR BELAKANG PENDIDIKAN DAN PELATIHAN AKUNTANSI TERHADAP PENGGUNAAN INFORMASI AKUNTANSI UMKM (Studi pada UMKM Industri Jenang di Kabupaten Kudus)
TRI NUGRAHANING DYAH PUNGKY
PENGARUH PERTANGGUNGJAWABAN SOSIAL PERUSAHAAN, STRUKTUR PENDANAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS DAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI EMPIRIS PERUSAHAAN PADA SEKTOR
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI JUMLAH PENGAMBILAN KREDIT PADA NASABAH PD. BPR-BKK KUDUS CABANG KECAMATAN GEBOG
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI JUMLAH PENGAMBILAN KREDIT PADA NASABAH PD. BPR-BKK KUDUS CABANG KECAMATAN GEBOG DiajukanOleh : KUKUH BAYU AJI NIM. 2012-12-050 PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS
PENGARUH PEMAHAMAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH, PEMANFAATAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH, PERAN INTERNAL AUDIT DAN PENGALAMAN KERJA
PENGARUH PEMAHAMAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH, PEMANFAATAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH, PERAN INTERNAL AUDIT DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (STUDI
ANALISIS PENGARUH PERSAINGAN, KEPEMILIKAN MANAJERIAL, DEBT TO EQUITY RATIO (DER)
ANALISIS PENGARUH PERSAINGAN, KEPEMILIKAN MANAJERIAL, DEBT TO EQUITY RATIO (DER) TERHADAP AGENCY COST (STUDI EMPIRIS PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PADA TAHUN 2010 2014) Diajukan Oleh : ZULIYATI
PENGARUH KARAKTERISTIK SISTEM INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TINGKAT DESENTRALISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
PENGARUH KARAKTERISTIK SISTEM INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TINGKAT DESENTRALISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris Pada PT. Bank Central Asia, Tbk Kanwil II)
ANALISIS PENGARUH KESEMPATAN INVESTASI, PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN KEBIJAKAN HUTANG TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN
ANALISIS PENGARUH KESEMPATAN INVESTASI, PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN KEBIJAKAN HUTANG TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN (Studipada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2010-2013)
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PENGARUH LIKUIDITAS, KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL, UKURAN PERUSAHAAN, KOMISARIS INDEPENDEN, DAN PERTUMBUHAN LABA TERHADAP KUALITAS LABA (Studi Empiris pada Perusahaan Makanan dan Minuman yang Terdaftar di
NUR INDAH ASTIANI. Diajukan Oleh: NIM
PENGARUH WORKLOAD, AUDIT TENURE, DAN SPESIALISASI AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN KOMITE AUDIT SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (Studi Empiris Pada Perusahaan Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode
Diajukan Oleh: NURUL WILDA ALFIANI NIM
PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN PENGETAHUAN AKUNTANSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI (STUDI KASUS PADA KOPERASI KARYAWAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI KABUPATEN KUDUS)
PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI, KOMUNIKASI DAN PRESTASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SPBU SE KABUPATEN PATI
i PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI, KOMUNIKASI DAN PRESTASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SPBU SE KABUPATEN PATI Skripsi ini di ajukan sebagai salah satu syarat Untuk
PENGARUH TINGKAT PERPUTARAN PERSEDIAAN, PERTUMBUHAN PENJUALAN, PERPUTARAN KAS DAN PERPUTARAN PIUTANG TERHADAP PROFITABILITAS
PENGARUH TINGKAT PERPUTARAN PERSEDIAAN, PERTUMBUHAN PENJUALAN, PERPUTARAN KAS DAN PERPUTARAN PIUTANG TERHADAP PROFITABILITAS (Studi Empiris Pada Perusahaan Otomotif Yang Tedaftar Di Bursa Efek Indonesia
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
KAJIAN EMPIRIS ATAS PERILAKU BELAJAR, EFIKASI DIRI, KECERDASAN EMOSIONAL DAN KECERDASAN SPIRITUAL DALAM MEMPENGARUHI STRES KULIAH MAHASISWA AKUNTANSI DI UNIVERSITAS MURIA KUDUS Skripsi ini diajukan sebagai
PENGARUH STRUKTUR AKTIVA, UKURAN PERUSAHAAN, PROFITABILITAS, DAN OPERATING
PENGARUH STRUKTUR AKTIVA, UKURAN PERUSAHAAN, PROFITABILITAS, DAN OPERATING LEVERAGE TERHADAP STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2013-2015 Diajukan
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KETEPATAN WAKTU PELAPORAN KEUANGAN
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KETEPATAN WAKTU PELAPORAN KEUANGAN (Studi Empiris Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2010-2014) Diajukan Oleh: RISTA APRILIA NIM. 2012-12-182 PROGRAM
Diajukan Oleh: ERNI RAHMA HARTONO
PENGARUH KEPUTUSAN INVESTASI, KEBIJAKAN DIVIDEN, KEPUTUSAN PENDANAAN, KEBIJAKAN HUTANG, KEPEMILIKAN MANAJERIAL, DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI EMPIRIS PERUSAHAAN MANUFAKTUR
PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP REAKSI INVESTOR MELALUI PENGUNGKAPAN SUSTAINABILITY REPORT
PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP REAKSI INVESTOR MELALUI PENGUNGKAPAN SUSTAINABILITY REPORT ( Studi Pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2010 2014 ) Diajukan Oleh : RISMAYANI
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat. Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus
PENGARUH DISIPLIN BELAJAR, LINGKUNGAN TEMAN SEBAYA, DAN LINGKUNGAN KELUARGA TERHADAP PRESTASI BELAJAR MAHASISWA AKUNTANSI (STUDI KASUS UNIVERSITAS MURIA KUDUS) Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan strata satu (S1) Disusun Oleh : WIDHY WIDAYAT NIM.
PERAN LIKUIDITAS SEBAGAI VARIBEL MODERASI HUBUNGAN ANTARA PROFITABILITAS, INVESTMENT OPPORTUNITY COST DAN LEVERAGE TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN (Study Empiris pada Perusahaan Manufaktur di Bursa Efek Indonesia
PENGARUH PROFESIONALISME, SIFAT MACHIAVELLIAN
PENGARUH PROFESIONALISME, SIFAT MACHIAVELLIAN, DAN GENDER TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN ETIS AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta) Diajukan oleh
Diajukan Oleh : FRENI ARDIANA NIM
PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL, KOMPETENSI STAF AKUNTANSI DAN SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAH DAERAH (Studi
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI (Studi Empiris di Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah Kabupaten Kudus)
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI (Studi Empiris di Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah Kabupaten Kudus) Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang
(Studi pada SKPD Kabupaten Pati)
Pengaruh Kejelasan Tujuan, Gaya Kepemimpinan, Kinerja Keuangan Pemerintah dan Partisipasi Penyusunan Anggaran terhadap Kinerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Studi pada SKPD Kabupaten Pati) Skripsi ini