DASAR ANTI RASUAH RGIS
|
|
- Liani Hermawan
- 6 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 DASAR ANTI RASUAH RGIS
2 I. KENYATAAN DASAR Ia adalah menjadi dasar RGIS Holdings, LLC ( RGIS atau Syarikat ) menjalankan operasi di seluruh dunia secara beretika dan mematuhi undang-undang A.S. dan undang-undang asing yang termaktub. Dokumen ini menerangkan dasar RGIS terhadap rasuah dan sogokan( Dasar Anti Rasuah). Kepatuhan terhadap Polisi ini adalah diwajibkan. Dasar Anti Rasuah tertakluk kepada semua pegawai, pengarah, pekerja, ejen, dan wakil syarikat, dan semua orang yang diambil bekerja (secara langsung atau tidak langsung) untuk Syarikat, termasuklah pekerja dimana-mana gabungan, anak syarikat, atau mana-mana entiti yang dikawal oleh syarikat, pekerja agensi sementara, ejen bukan pekerja yang bertindak bagi pihak Syarikat, dan pekerja secara kontrak, di mana sahaja lokasinya (secara bersama Pekerja Syarikat ). Walaupun tumpuan antarabangsa terhadap Dasar Anti Rasuah ini, ia juga tertakluk kepada pekerja yang tidak pernah keluar dari A.S. kerana urusan perniagaan Syarikat dan mereka yang ditempatkan di luar negara. Syarikat tidak akan membenarkan, melibatkan diri, atau bertolak ansur terhadap amalan perniagaan yang tidak mematuhi Dasar Anti Rasuah ini. II. TUJUAN Dasar Anti Rasuah ini menetapkan tahap perlakuan dan amalan yang perlu dipatuhi dengan mengambil kira beberapa tatacara transaksi, terutamanya memberi barang yang bernilai, termasuklah wang; hadiah; hidangan; perjalanan, penginapan, keraian dan faedah yang hampir sama; sumbangan kebajikan dan politik. Transaksi tersebut mungkin tertakluk kepada, dan mestilah mematuhi Akta Amalan Rasuah Asing A.S. ( FCPA ), anti rasuah A.S. dan undangundang simpanan rekod yang tertakluk kepada Syarikat dan semua Pekerja Syarikat. FCPA dan undang-undang di negara lain yang telah menandatangani Konvensyen OECD Terhadap Rasuah Pegawai-Pegawai Asing di dalam Transaksi Perniagaan Antarabangsa menjadikan ia sebagai satu jenayah bagi memberi barang berharga kepada pegawai awam dalam memastikan kelebihan yang tidak wajar dapat dicapai. Dibawah undang-undang yang banyak ini, termasuklah FCPA, syarikat dan individu boleh didakwa dengan jenayah walaupun bayaran dibuat di dalam negara yang berlainan. III. KEBOLEHGUNAAN Dasar Anti Rasuah meliputi semua transaksi yang dijalankan oleh Syarikat dan Pekerja Syarikat di mana-mana tempat di seluruh dunia. A. Harapan untuk Pengurus Syarikat Sebagai pengurus Syarikat, anda mestilah: Memastikan semua kakitangan yang diselia oleh anda memahami tanggungjawab mereka dibawah Dasar Anti Rasuah dan mana-mana peraturan yang tertakluk; Mewujudkan persekitaran yang membenarkan dan menggalakkan kakitangan untuk bertanya masalah; Jangan meminta secara langsung atau sebaliknya dimana Kakitangan Syarikat mencapai hasil perniagaan melibatkan semua kos, terutamanya terhadap tanggungjawab etika dibawah Dasar Anti Rasuah atau undang-undang yang berkaitan; 1
3 Menganalisa sebarang fakta, corak, situasi, permintaan, atau isu-isu lain mengenai prospek transaksi atau yang sedia ada yang menunjukkan isu-isu pematuhan FCPA ( Bendera Merah ) yang berkemungkinan menimbulkan kebimbangan rasuah, dan menghentikan dan melaporkan pelanggaran Dasar Anti Rasuah dan undang-undang oleh Pekerja Syarikat yang diselia oleh anda; dan Memberi respons, sebagaimana sesuai, untuk menyoal dan menyuarakan kebimbangan mengenai Dasar dan Prosedur Anti Rasuah dan, atau merujuk pekerja kepada sumber Syarikat yang lain, termasuklah Jabatan Undang- Undang. B. Situasi Melibatkan Kebimbangan FCPA Kebimbangan FCPA mungkin akan menimbulkan beberapa konteks yang berbeza, termasuklah, sebagai contohnya, aktiviti-aktiviti berikut: Menyediakan perjalanan, penginapan, hidangan, keraian, atau faedah yang hampir sama kepada Pegawai Asing; Memberi hadiah kepada Pegawai Asing; Memberi sumbangan kepada Pegawai Asing, parti-parti politik, atau calon politik; Menyediakan sumbangan kebajikan dan program tanggungjawab sosial; Bekerja dengan penggubal undang-undang kerajaan bagi mendapatkan lesen, permit atau kebenaran yang lain; Mendapatkan dan menjalankan kontrak kerajaan; Mengambil khidmat Pegawai Asing; dan Menggunakan mana-mana rakan usaha sama, gabungan, pengedar, ejen, perunding atau mana-mana pihak ketiga lain yang diambil bekerja bagi pihak Syarikat untuk membantu dalam aktiviti-aktiviti di atas. Seperti mana senarai ini menunjukkan, isu-isu etika dan rasuah menjangkau beberapa bentuk aktiviti. Oleh yang demikian, kakitangan Syarikat mestilah mengetahui dan mematuhi tanggungjawab mereka dibawah FCPA dan undang-undang yang serupa, Dasar Anti Rasuah, dan mana-mana prosedur anti rasuah dalam semua aspek pekerjaan mereka. IV. AKTA AMALAN RASUAH ASING A.S. ( FCPA ) A. Peruntukan Anti Sogokan FCPA melarang menawarkan atau membuat bayaran atau menawarkan atau memberikan barangan yang bernilai, sama ada secara langsung atau tidak langsung, kepada mana-mana Pegawai Asing bagi mendapatkan atau mengekalkan perniagaan, atau mana-mana peluang yang tidak sepatutnya, apabila tawaran, bayaran atau hadiah bertujuan untuk: mempengaruhi tindakan yang diingini; 2
4 mendorong tindakan yang bertentangan dengan tugasan undang-undang; menyebabkan seseorang berhenti dari bertindak bertentangan dengan tugasan undang-undang; mendapatkan peluang yang tidak sepatutnya; atau mempengaruhi keputusan kerajaan atau perantaraan kerajaan. Seperti mana ditunjukkan, FCPA bukan sahaja melarang pembayaran tunai. Malah, ia melarang memindah, membenarkan, atau menjanjikan barang yang bernilai. Frasa ini, sebagaimana digunakan di dalam FCPA, adalah luas dan mungkin termasuk saham di dalam syarikat; dividen; kontrak hadapan atau opsyen; menjanjikan pekerjaan masa depan; terma pinjaman yang dijanjikan; insurans; aset ketara; seperti kenderaan atau peralatan; hartanah, termasuklah bangunan atau tanah; derma kebajikan; dan perjalanan, penginapan, hidangan, atau keraian. Lebih penting, dibawah undang-undang statut, tiada terdapat ambang kewangan. Pembayaran sebarang jumlah boleh dianggap sebagai sogokan bergantung pada keadaan. Untuk memudahkan rujukan, di dalam Dasar Anti Rasuah ini, terma Bayaran bermaksud barang yang bernilai. Terma Pegawai Asing juga sangat luas. Mengikut tafsiran Jabatan Kehakiman FCPA, seorang pegawai asing mungkin termasuk, antara lainnya, seorang pekerja agensi kerajaan atau badan penggubal undang-undang; pekerja syarikat milik atau dikawal kerajaan; malah pekerja organisasi antarabangsa awam, seperti Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu atau Bank Dunia. FCPA juga melarang Pembayaran rasuah kepada parti politik dan pegawai dan calon parti politik untuk jawatan politik. Dengan itu, Dasar Anti Rasuah menggunakan definisi Pegawai Asing yang berikutnya sebagai: (i) mana-mana pegawai, ejen, atau pekerja bukan kerajaan A.S., jabatan, agensi, atau perantaraan termasuklah syarikat yang dimiliki atau dikawal sepenuhnya atau majoriti milik kerajaan negeri; (ii) mana-mana pegawai, ejen, atau pekerja mana-mana organisasi antarabangsa awam, seperti Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu atau Bank Dunia; (iii) sesiapa bertindak dalam tugas rasmi bagi atau sebagai mewakili mana-mana kerajaan atau jabatan, agensi, perantaraan atau organisasi antarabangsa awam, walaupun pekerja tersebut bukanlah diambil bekerja secara langsung oleh organisasi antarabangsa kerajaan atau awam; (iv) mana-mana parti politik bukan dari A.S.; (v) mana-mana pegawai parti politik bukan dari A.S. ; (vi) mana-mana calon untuk pejabat politik asing; (vii) mana-mana kanak-kanak, pasangan, atau saudara terdekat kepada mana-mana individu yang dinyatakan di atas; atau (viii) mana-mana orang yang anda kenali atau mempunyai alasan untuk mengetahui orang tersebut akan membuat, menawarkan, atau menjanjikan Bayaran bertentangan dengan undang-undang dan peraturan anti rasuah yeng berkaitan, termasuklah FCPA. 3
5 Ia menjadi tanggungjawab anda untuk memahami sama ada mereka yang berinteraksi dengan anda adalah Pegawai Asing. Apabila ragu-ragu, hubungi Jabatan Undang-undang. Secara ringkasnya, Kakitangan Syarikat tidak boleh menawarkan apa-apa barangan kepada Pegawai Asing bagi mengharapkan sebarang balasan. Kakitangan Syarikat hendaklah mematuhi Dasar Anti Rasuah sebelum menawarkan atau menyediakan barangan bernilai kepada Pegawai Asing. B. Pihak Ketiga Syarikat mungkin diberi Bayaran oleh pihak ketiga (cthnya, ejen, perunding, pengedar, atau subkontraktor) kepada Pegawai Asing. Kakitangan Syarikat mungkin tidak menyediakan Bayaran kepada Pegawai Asing secara tidak langsung melalui pihak ketiga. Kakitangan perlu menyelidiki latar belakang semua pihak ketiga sebelum mengambil khidmat mereka. Kakitangan Syarikat tidak boleh mengambil khidmat pihak ketiga sekiranya pihak ketiga cuba untuk membuat Pembayaran kepada Pegawai Asing. Semua pihak ketiga yang diambil berkhidmat oleh Syarikat hendaklah bersetuju mematuhi Dasar Anti Rasuah. C. Peruntukan Perakaunan FCPA memerlukan syarikat awam yang didagangkan di pasaran saham A.S. mematuhi semua peraturan perakaunan Suruhanjaya Sekuriti dan Pertukaran ( SEC ). FCPA melarang pemalsuan buku dan rekod yang perlu dikekalkan oleh syarikat awam dan membuat sebarang kenyataan palsu atau mengelirukan atau pembuangan fakta bahan kepada akauntan atau juruaudit berkaitan dengan pemfailan yang diperlukan. Walaupun Syarikat bukanlah syarikat awam, ia adalah polisi syarikat yang memerlukan Syarikat menjalankan dan mengekalkan kawalan perakaunan dalaman menurut prinsip perakaunan yang sebenar. Semua Pembayaran hendaklah direkod secara teratur dan tepat di dalam buku dan rekod Syarikat. Semua masukan hendaklah termasuk keterangan munasabah supaya rekod perakaunan menggambarkan transaksi. Secara minimum, semua transaksi kewangan hendaklah dijalankan hanya dengan kelulusan pihak pengurusan Syarikat, direkodkan berdasarkan prinsip perakaunan yang diterima secara am, dan diaudit secara berkala bagi menemui dan memperbetulkan mana-mana perbezaan, kesalahan dan pembuangan fakta perakaunan. D. Syarikat tidak akan bertolak ansur terhadap masukan palsu, mengelirukan dan tidak tepat ke dalam buku dan rekod Syarikat. Kakitangan Syarikat yang memalsukan rekod perakaunan Syarikat akan dikenakan Penalti. Individu yang melanggar peruntukan anti sogokan FCPA boleh disabitkan dengan kesalahan jenayah. Pelanggaran boleh dihukum dengan mengenakan denda sehingga $250,000 A.S bagi setiap kesalahan, dipenjarakan sehingga lima tahun bagi setiap kesalahan, atau kedua-duanya sekali. Penalti sivil juga boleh dipertimbangkan. Pelanggaran individu juga mungkin mengakibatkan Syarikat dikenakan denda yang tinggi dan penalti lain. V. STRUKTUR PEMATUHAN DALAMAN 4
6 A. Pegawai Pematuhan Seperti mana pekerja RGIS dipertanggungjawabkan dengan pengurusan harian dan pemerhatian atas Dasar Anti Rasuah ini, Penasihat Am seharusnya menjadi rujukan hubungan utama untuk Kakitangan Syarikat yang mempunyai kebimbangan pematuhan. B. Tanggungjawab Pekerja Pekerja Syarikat adalah diminta berwaspada terhadap Bendera Merah dan melaporkan dengan segera sebarang pelanggaran Dasar Anti Rasuah. Syarikat menganggap semua laporan potensi salah laku secara serius. Ia akan disiasat dengan segera bagi mengetahui sama ada berlaku sebarang pelanggaran Dasar Anti Rasuah atau undang-undang, dan akan mengambil langkah pemulihan selanjutnya. Jika anda diminta untuk menyertai penyiasatan, berkerjasamalah dengan sepenuhnya dan jawab semua soalan dengan jujur. Laporan jujur seorang pekerja atau penyertaan dalam penyiasatan tidak boleh dijadikan sebagai satu asas untuk sebarang tindakan pekerjaan yang tidak baik. Tambahan lagi, Pekerja Syarikat adalah diharapkan untuk memenuhi kewajipan berikut: Menghadiri sesi latihan berkaitan dengan Dasar Anti Rasuah dan penggunaan FCPA. Mengambil langkah-langkah sewajarnya bagi memastikan mana-mana pihak yang bertindak bagi pihak Syarikat memahami prinsip dan kepentingan Syarikat terhadap Dasar Anti Rasuah ini. Mengekalkan rekod secara teratur, tepat dan lengkap tentang semua perbelanjaan dana Syarikat. Memahami dan menghormati dasar syarikat lain dan agensi kerajaan dimana Syarikat menjalankan urus niaga. 5
SUNEDISON, INC. September 2013 DASAR ANTI-RASUAH ASING
SUNEDISON, INC. September 2013 DASAR ANTI-RASUAH ASING Pernyataan Dasar Menjadi dasar Syarikat bahawa Syarikat, kesemua subsidiarinya dan anggota gabungan, dan mana-mana pegawainya, pengurus dan pekerja
Lebih terperinciMinerals Technologies Inc. Ringkasan Dasar Kelakuan Perniagaan. Kelakuan yang Sah dan Beretika Diperlukan pada Setiap Masa
Minerals Technologies Inc. Ringkasan Dasar Kelakuan Perniagaan Kelakuan yang Sah dan Beretika Diperlukan pada Setiap Masa Ringkasan Dasar Kelakuan Perniagaan ("Ringkasan" ini) menyediakan satu gambaran
Lebih terperinciSoalan Lazim (FAQ) Panduan kepada Tatakelakuan Pengedar Parker Hannifin
Soalan Lazim (FAQ) Panduan kepada Tatakelakuan Pengedar Parker Hannifin Pengenalan Soal awab berikut ialah panduan kepada Tatakelakuan Pengedar ( Tatakelakuan ) Parker Hannifin (Parker). Kami telah menyediakan
Lebih terperinciTatakelakuan. Tatakelakuan berkenaan hubungan Syarikat dengan Pentadbiran Awam
Tatakelakuan Tatakelakuan Dokumen ini mengandungi "Tatakelakuan" yang mesti dipatuhi oleh semua Pengarah, Pengurus, pekerja Kumpulan Pirelli, dan secara amnya sesiapa yang bekerja di Itali dan di luar
Lebih terperinciTatakelakuan. Pembekal
Tatakelakuan Pembekal Tatakelakuan Pembekal 1. PEKERJAAN DIPILIH SECARA BEBAS 1.1 Tidak ada buruh paksa atau wajib dalam apa jua bentuk, termasuk terikat, diperdagangkan, atau buruh penjara. 1.2 Para pekerja
Lebih terperinciKod Tatakelakuan Korporat dan Dasar Etika
Kod Tatakelakuan Korporat dan Dasar Etika KOD TATAKELAKUAN KORPORAT DAN DASAR ETIKA 1. Pengenalan Amcor mengiktiraf tanggungjawabnya sebagai pengeluar global bahan dan perkhidmatan pembungkusan, dan komited
Lebih terperinciKOD ETIKA MENJALANKAN PERNIAGAAN DENGAN KUMPULAN AIR SELANGOR SYABAS PNSBW KONSORTIUM ABASS KASB
KOD ETIKA MENJALANKAN PERNIAGAAN DENGAN KUMPULAN AIR SELANGOR MELIPUTI: SYABAS PNSBW KONSORTIUM ABASS KASB KANDUNGAN I. Mesej kepada semua Rakan niaga m/s 2 II.Polisi Etika Perniagaan Umum m/s 3 III. Polisi
Lebih terperinciLaporan borang; buku-buku; rekod-rekod dan perakaunan dalaman; arahan
[Pada Julai 22, 2004] Peruntukan Rekod & Buku-Buku dan Antirasuah dari Akta Amalan Rasuah Asing Terbitan L. 105-366 hingga Kini (November 10, 1998) KOD AMERIKA SYARIKAT JUDUL 15. PERDAGANGAN DAN KEWANGAN
Lebih terperinciDasar Antisogokan & Antirasuah Global Tarikh Berkuat Kuasa: 1 Julai 2017
Dasar Antisogokan & Antirasuah Global Tarikh Berkuat Kuasa: 1 Julai 2017 Pengenalan 21st Century Fox ( Syarikat ) komited untuk menjalankan perniagaan di seluruh dunia dengan integriti dan ketelusan, dan
Lebih terperinciFlint Group Dasar Hadiah Dan Hiburan
Flint Group Dasar Hadiah Dan Hiburan I TUJUAN Memberi dan menerima ihsan perniagaan (hadiah, sajian, perjalanan dan hiburan) merupakan amalan perniagaan biasa yang dilakukan untuk mengeratkan lagi perhubungan
Lebih terperinciKod etika perniagaan Disemak Februari 2016
Kod etika perniagaan Disemak Februari 2016 Kod etika perniagaan Semua unit perniagaan dan pekerja Smiths adalah tertakluk kepada kod etika ini. Pematuhan kepada kod ini dapat membantu mengekalkan dan meningkatkan
Lebih terperinciKOD ETIKA RAKAN KONGSI PERNIAGAAN
KOD ETIKA RAKAN KONGSI PERNIAGAAN LORD Corporation ( LORD ) komited untuk mengendalikan perniagaan dengan penuh integriti dan standard etika yang tinggi. Kami juga komited dalam mematuhi semua undang-undang
Lebih terperinciKesetiaan kepada Syarikat
Topik 10 Kesetiaan kepada Syarikat HASIL PEMBELAJARAN Pada akhir topik ini, anda seharusnya dapat: 1. Menyatakan konsep kesetiaan kepada syarikat; 2. Membezakan peniupan wisel dalaman dengan luaran; 3.
Lebih terperinciTATAKELAKUAN PEMBEKAL GLOBAL AVON
AVON PRODUCTS, INC. TATAKELAKUAN PEMBEKAL GLOBAL AVON Di Avon, kami percaya kepada lima nilai utama: Kepercayaan, Hormat, Pegangan, Rendah Hati, dan Integriti. Walaupun masing masing memainkan peranan
Lebih terperinciAmalan Dengan Ketekunan Wajar. 5. Siapa Yang Harus Melaksanakan Ketekunan Wajar? 6. Apakah Skop Sesuatu Kajian Semula Ketekunan Wajar?
Amalan Dengan Ketekunan Wajar KANDUNGAN 1. Pengenalan 2. Apakah Maksud Ketekunan Wajar? 3. Mengapa Ketekunan Wajar Diperlukan? 4. Tujuan Ketekunan Wajar 5. Siapa Yang Harus Melaksanakan Ketekunan Wajar?
Lebih terperinciPerutusan daripada Stefan Karlen 3 Nilai etika Panalpina 4 Prestasi Integriti Profesionalisme Pengenalan Tatakelakuan 5 Perkara yang diharapkan
09 2016 Perutusan daripada Stefan Karlen 3 Nilai etika Panalpina 4 Prestasi Integriti Profesionalisme Pengenalan Tatakelakuan 5 Perkara yang diharapkan daripada pengurus Membuat laporan tentang pelanggaran
Lebih terperinciKod pengendalian perniagaan
KOD PENGENDALIAN PERNIAGAAN PRINSIP-PRINSIP TINDAKAN KITA PRINSIP-PRINSIP ORGANISASI KITA DASAR-DASAR KITA Kod pengendalian perniagaan Kod pengendalian perniagaan Kandungan 01 Pengenalan 02 Pematuhan undang-undang
Lebih terperinciSuruhanjaya Sekuriti (Pindaan) 1 D.R. 28/2009 RANG UNDANG-UNDANG. b e r n a m a. Suatu Akta untuk meminda Akta Suruhanjaya Sekuriti 1993.
Suruhanjaya Sekuriti (Pindaan) 1 D.R. 28/2009 RANG UNDANG-UNDANG b e r n a m a Suatu Akta untuk meminda Akta Suruhanjaya Sekuriti 1993. [ ] DIPERBUAT oleh Parlimen Malaysia seperti yang berikut: Tajuk
Lebih terperinciJadual Kandungan. Akta Amalan Rasuah Luar Negeri... 6 Garis panduan Kawalan Import dan Eksport... 6 Garis panduan Pemulauan Ekonomi Luar Negeri...
Kod Etika Jadual Kandungan I. Kod Etika Melibatkan Semua Kakitangan Teleflex........................... 1 II. Mematuhi Kod Etika........................................................... 1 Tanggungjawab
Lebih terperinciKenapa membeli insurans atau menyertai skim takaful? Apakah jenis produk insurans/ takaful yang saya perlukan?
17 Pengenalan Apakah itu insurans? Apakah itu takaful? Halaman 1 andungan Kenapa membeli insurans atau menyertai skim takaful? Apakah jenis produk insurans/ takaful yang saya perlukan? Apakah jenis produk
Lebih terperinciPematuhan dan Perlakuan Perniagaan. Sebagai 3M. Buku Panduan Global Kod Etika
Pematuhan dan Perlakuan Perniagaan Sebagai 3M Buku Panduan Global Kod Etika 3M Iberia 3M Singapura 3M Itali 3M Mexico 3M Kanada 2 3M Pusat, St. Paul, Minnesota Isi Kandungan Isi Kandungan Pesanan daripada
Lebih terperinciROPER TECHNOLOGIES, INC.
ROPER TECHNOLOGIES, INC. KOD ETIKA PERNIAGAAN DAN PIAWAIAN TINGKAH LAKU 2015 (Malay) KOD ETIKA PERNIAGAAN DAN PIAWAIAN TINGKAH LAKU ROPER ISI KANDUNGAN KOD ETIKA PERNIAGAAN DAN DASAR PEMATUHAN KAMI...
Lebih terperinciBagi tujuan Notis Privasi ini, sila ambil perhatian bahawa:
NOTIS PRIVASI 1.0 Umum 1.1 Affin Bank Berhad dan Affin Islamic Bank Berhad adalah di antara lain, syarikat-syarikat di dalam AFFIN Holdings Berhad ( Kumpulan AHB ). Di Kumpulan AHB kami menghargai privasi
Lebih terperinciPerilaku Beretika bagi Pembekal dan Orang Tengah: Tataetika Perniagaan Pembekal. Tataetika Perniagaan Pembekal Smiths
Tataetika Perniagaan Smiths Prakata daripada Philip Bowman, Ketua Eksekutif Sebagai sebuah syarikat bertaraf global, Smiths Group berinteraksi dengan pelanggan, pemegang saham dan pembekal di seluruh dunia.
Lebih terperinciTatakelakuan Rakan Kongsi HP Berkuat kuasa 1 November, 2010
Tatakelakuan Rakan Kongsi HP Berkuat kuasa 1 November, 2010 I. Pengenalan Di HP, kita bekerja secara usaha sama dengan Rakan Kongsi kita untuk menjalankan perniagaan dengan penuh prihatin terhadap produk
Lebih terperinciD.R. 32/90 RANG UNDANG-UNDANG CUKAI AKTIYITI PERNIAGAAN LUAR PESISIR LABUAN- 1990
D.R. 32/90 Naskhah Sahih Bahasa Malaysia RANG UNDANG-UNDANG CUKAI AKTIYITI PERNIAGAAN LUAR PESISIR LABUAN- 1990 SUSUNAN FASAL BAHAGIAN I PERMULAAN Fasal 1. Tajuk ringkas dan mula berkuatkuasa. 2. Tafsiran.
Lebih terperinciI. MESEJ DARIPADA PENGERUSI LEMBAGA DAN KETUA PEGAWAI EKSEKUTIF... 3 II. PENGENALAN... 4 III. ASAS-ASAS... 5
1 ISI KANDUNGAN I. MESEJ DARIPADA PENGERUSI LEMBAGA DAN KETUA PEGAWAI EKSEKUTIF... 3 II. PENGENALAN... 4 III. ASAS-ASAS... 5 1. MISI, NILAI DAN KEPERCAYAAN YANG MENDEFINISIKAN KAMI... 5 IV. HUBUNGAN...
Lebih terperincitata kelakuan dan etika Membina Kepercayaan
tata kelakuan dan etika Membina Kepercayaan Pesanan daripada Pengerusi: Di Laureate, kita berbangga dengan reputasi kita di seluruh dunia sebagai organisasi yang dan tatakelakuan etika. Melalui tatakelakuan
Lebih terperinciPENYATA KEWANGAN 132 LPI CAPITAL BHD LAPORAN TAHUNAN ANALISIS PENYATA KEWANGAN 137 PENYATA TANGGUNGJAWAB PARA PENGARAH 138 LAPORAN PENGARAH
132 LPI CAPITAL BHD LAPORAN TAHUNAN 2006 PENYATA KEWANGAN 133 ANALISIS PENYATA KEWANGAN 137 PENYATA TANGGUNGJAWAB PARA PENGARAH 138 LAPORAN PENGARAH 143 PENYATA PENGARAH 144 AKUAN BERKANUN 145 LAPORAN
Lebih terperinciPolisi Privasi. Pengenalan
Polisi Privasi Pengenalan imsme ialah satu platform rujukan atas talian yang pertama di Malaysia bagi pinjaman/ pembiayaan PKS yang dimiliki dan diuruskan sepenuhnya oleh Credit Guarantee Corporation Malaysia
Lebih terperinciTerma-Terma dan Peraturan Pengurusan Kes (Peringkat Pertama)
Terma-Terma dan Peraturan Pengurusan Kes (Peringkat Pertama) Rujukan kami: OFS(B)/OI/AC/XXX/16 i. [nama Pengadu yang layak] ii. [nama Anggota] Anggota Pengadu yang layak (kemudian daripada ini dirujuk
Lebih terperinci40 Undang-Undang Malaysia AKTA 502
40 Undang-Undang Malaysia AKTA 502 dalam bentuk rayuan, dan dia hendaklah dengan itu berhenti menggunakan apa-apa hak atau melaksanakan apa-apa fungsi atau tugas berkenaan dengan jawatan itu dan dia tidak
Lebih terperinciUndang-Undang Malaysia
Undang-Undang Malaysia Cetakan Semula Akta 592 Akta levi keuntungan luar biasa 1998 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006 Diterbitkan oleh Pesuruhjaya Penyemak Undang-Undang, Malaysia Di bawah
Lebih terperinciKENYATAAN MEDIA LAPORAN PEMBIAYAAN POLITIK JAWATANKUASA KONSULTATIF NASIONAL MENGENAI PEMBIAYAAN POLITIK
KENYATAAN MEDIA LAPORAN PEMBIAYAAN POLITIK JAWATANKUASA KONSULTATIF NASIONAL MENGENAI PEMBIAYAAN POLITIK JAWATANKUASA Konsultatif Nasional Mengenai Pembiayaan Politik (JKNMPP) telah ditubuhkan oleh YAB
Lebih terperinciD.R. 38/98 RANG UNDANG-UNDANG LEVI KEUNTUNGAN LUAR BIASA 1998
D.R. 38/98 Naskhah Sahih Bahasa Kebangsaan RANG UNDANG-UNDANG LEVI KEUNTUNGAN LUAR BIASA 1998 SUSUNAN FASAL Fasal 1. Tajuk ringkas dan permulaan kuat kuasa. 2. Tafsiran. 3. Kuasa Ketua Pengarah. 4. Kuasa
Lebih terperinciTataniaga dan Tataetika Sedunia
Tataniaga dan Tataetika Sedunia 1 Tataniaga dan Tataetika Sedunia Diluluskan Oktober 2014 Perutusan Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif SanDisk Dalam usaha kita untuk terus memajukan Syarikat ini, kita
Lebih terperinciTERMA-TERMA RUJUKAN JAWATANKUASA AUDIT
TERMA-TERMA RUJUKAN JAWATANKUASA AUDIT 1. Komposisi ahli Lembaga Pengarah hendaklah melantik ahli-ahli Jawatankuasa Audit daripada kalangan mereka sendiri yang terdiri daripada tidak kurang daripada tiga
Lebih terperinciDi Kumpulan CIMB, kami menghargai privasi anda dan berusaha untuk melindungi maklumat peribadi anda selaras dengan undang-undang Malaysia.
Notis Privasi (Untuk Pelanggan) Di Kumpulan CIMB, kami menghargai privasi anda dan berusaha untuk melindungi maklumat peribadi anda selaras dengan undang-undang Malaysia. Oleh itu, Notis Privasi ini dirumus
Lebih terperinciJaminan Fideliti Terma & Syarat
Jaminan Fideliti Terma & Syarat Polisi Jaminan Fideliti BAHAWASANYA Pihak Diinsuranskan melalui Usul dan Perisytiharan yang akan menjadi asas kontrak ini dan disifatkan bergabung dalam perjanjian ini telah
Lebih terperinci1. Di Kumpulan AFFINBANK, kami menghargai privasi anda dan berusaha untuk melindungi maklumat peribadi anda selaras dengan undang undang Malaysia.
NOTIS PRIVASI KUMPULAN AFFINBANK 1. Di Kumpulan AFFINBANK, kami menghargai privasi anda dan berusaha untuk melindungi maklumat peribadi anda selaras dengan undang undang Malaysia. Kumpulan AFFINBANK hanya
Lebih terperinciKELAKUAN TERHADAP PENJUAL LANGSUNG
PRAKATA GLOSARI ISTITLAH SKOP KELAKUAN TERHADAP PENGGUNA KELAKUAN TERHADAP PENJUAL LANGSUNG KELAKUAN DI ANTARA SYARIKAT TATACARA PENGUATKUASAAN 1 PRAKATA Sejak diperkenalkan di Malaysia, jualan langsung
Lebih terperinciJun Kod Etika dan Piawaian Tingkah Laku Perniagaan
Jun 2017 Kod Etika dan Piawaian Tingkah Laku Perniagaan PESANAN DARI PENGERUSI DAN KETUA PEGAWAI EKSEKUTIF KAMI Kami di Roper Technologies mengambil serius Kod Etika dan Piawaian Tingkah Laku Perniagaan
Lebih terperinciPengawalseliaan Berteraskan Penzahiran
Pengawalseliaan Berteraskan Penzahiran Isi Kandungan Pengenalan Rasional Pelaksanaan DBR Tiga Prinsip Asas DBR Penzahiran Ketekunan Wajar Tadbir Urus Korporat Jangka Masa Peralihan kepada DBR Langkah-langkah
Lebih terperinciAKTA PERANTI PERUBATAN 2012 (AKTA 737)
26 KANUN (1) [ULASAN Dura PERUNDANGAN] Diyana Kamal 147 AKTA PERANTI PERUBATAN 2012 (AKTA 737) Dura Diyana Kamal durakamal@gmail.com Fakulti Undang-undang, Universiti Teknologi Mara (UiTM), Universiti
Lebih terperinciNOTIS PRIVASI MAKLUMAT PERIBADI UNTUK KAKITANGAN DAN CALON
NOTIS PRIVASI MAKLUMAT PERIBADI UNTUK KAKITANGAN DAN CALON Adient plc (didaftarkan di Ireland, 25-28 North Wall Quay, IFSC, Dublin, 1), dan subsidiari dan syarikat gabungannya (secara kolektif, Adient,
Lebih terperinciSURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA
SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA GP16 : GARIS PANDUAN PELABURAN WANG KOPERASI DI BAWAH SEKSYEN 54 AKTA KOPERASI 1993 BAHAGIAN A : PENGENALAN TUJUAN Garis panduan ini dikeluarkan di bawah seksyen 86B Akta
Lebih terperinciKandungan. Apakah perbankan Islam? Perbankan Islam di Malaysia. Pematuhan prinsip Syariah Konsep Syariah dalam perbankan Islam. Soalan Lazim.
Kandungan 1 2 10 12 Apakah perbankan Islam? Perbankan Islam di Malaysia Pematuhan prinsip Syariah Konsep Syariah dalam perbankan Islam Soalan Lazim Glosari Buku kecil ini menerangkan konsep asas dan prinsip
Lebih terperinciDi Tune Protect, kita percaya perniagaan kita dijalankan dengan betul apabila kita mematuhi Nilai-nilai dan Tatakelakuan kita.
Di Tune Protect, kita percaya perniagaan kita dijalankan dengan betul apabila kita mematuhi Nilai-nilai dan Tatakelakuan kita. Tatakelakuan kita menerangkan bagaimana cara untuk kita menerapkan Nilainilai
Lebih terperinciPrinsip-prinsip Tingkah Laku Korporat
Dikeluarkan pada September 2005 Disemak semula pada April 2012 Disemak semula pada Oktober 2017 Prinsip-prinsip Tingkah Laku Korporat Epson akan memenuhi tanggungjawab sosialnya dengan mengamalkan kelakuan
Lebih terperinciNOTIS PERLINDUNGAN DATA PERIBADI DAN SENARAI PRINSIP NOTIS. Merujuk kepada seksyen 7 dan 6 Akta Perlindungan Data Peribadi 2010
NOTIS PERLINDUNGAN DATA PERIBADI DAN SENARAI PRINSIP NOTIS Merujuk kepada seksyen 7 dan 6 Akta Perlindungan Data Peribadi 2010 1. Pengumpulan dan Pemprosesan Data Peribadi Semasa anda membuat urusan dengan
Lebih terperinciAKTA PERLINDUNGAN PEMBERI MAKLUMAT 2010 [AKTA 711] NOR FADHILAH AHMAD Penasihat Undang-Undang Bahagian Hal Ehwal Undang-Undang
AKTA PERLINDUNGAN PEMBERI MAKLUMAT 2010 [AKTA 711] NOR FADHILAH AHMAD Penasihat Undang-Undang Bahagian Hal Ehwal Undang-Undang 1 Untuk memerangi rasuah dan salah laku lain (kelakuan tidak wajar) dengan
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
Perlindungan Pemberi Maklumat 1 UNDANG-UNDANG MALAYSIA Akta 711 AKTA PERLINDUNGAN PEMBERI MAKLUMAT 2010 2 Undang-Undang Malaysia AKTA 711 Tarikh Perkenan Diraja...... 2 Jun 2010 Tarikh penyiaran dalam
Lebih terperinciNOTIS PRIVASI PERUNDING UNIT AMANAH/PERUNDING PRS
NOTIS PRIVASI PERUNDING UNIT AMANAH/PERUNDING PRS Public Mutual Berhad (No. Syarikat 23419-A) menghormati privasi anda dan berusaha untuk melindungi data peribadi anda seperti yang termaktub di dalam undang-undang
Lebih terperinciTata Kelakuan Perniagaan Beretika
I. PENGENALAN Tata Kelakuan Perniagaan Beretika ini ( Tatalaku ) adalah panduan untuk semua ahli pasukan, pegawai dan Lembaga Pengarah ( pengarah ) (kemudian daripada ini dirujuk sebagai anda ) Norwegian
Lebih terperinciNSG Group Tata Kelakuan Pembekal
NSG Group Tata Kelakuan Pembekal Pengenalan Matlamat NSG Group adalah untuk mencapai tahap reputasi bertaraf dunia dalam menjalankan perniagaan secara professional mengikut undang-undang dan etika seperti
Lebih terperinciPolisi Privasi UNTUK PENGETAHUAN PENGGUNA PENERANGAN DATA PERIBADI
Dasar ini telah dikemaskinikan terakhir pada 9 September 2015. Polisi Privasi ( Dasar ) ini adalah untuk memaklumkan pengguna ( anda ) tentang polisi serta amalan JAG Systems Sdn Bhd ( kami ) dalam pengumpulan,
Lebih terperinciNOTIS PRIVASI. Untuk tujuan Notis ini:
NOTIS PRIVASI Dokumen ini menerangkan dasar privasi ("Dasar Privasi") Spring Energy Sdn Bhd ("Spring Energy" "kami," atau "kami" dalam terma- terma yang mana ungkapan- ungkapan hendaklah termasuk, di mana
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
UNDANG-UNDANG MALAYSIA VERSI ATAS TALIAN TEKS CETAKAN SEMULA YANG KEMAS KINI Akta 597 AKTA SURUHANJAYA HAK ASASI MANUSIA MALAYSIA 1999 Sebagaimana pada 1 Disember 2011 2 AKTA SURUHANJAYA HAK ASASI MANUSIA
Lebih terperinciTatakelakuan Perniagaan dan Etika
Tatakelakuan Perniagaan dan Etika Komitmen kepada Kecemerlangan di Tempat Kerja Kandungan Surat daripada Pengerusi 2 Kecemerlangan di Tempat Kerja dan Tatakelakuan Perniagaan dan Etika FedEx 3 Tingkah
Lebih terperinciCognizant Technology Solutions Kenyataan Pemberi Maklumat dan Tiada Serangan Balas
Cognizant Technology Solutions Kenyataan Pemberi Maklumat dan Tiada Serangan Balas Berkuat Kuasa Januari 2017 Mengapakah Kami Menyediakan Kenyataan Ini? Kami dengan giatnya menggalakkan Rakan Sekerja untuk
Lebih terperinciTatakelakuan Pekerja. Perniagaan dijalankan dengan cara yang betul. Orang & Budaya
Tatakelakuan Pekerja Perniagaan dijalankan dengan cara yang betul Orang & Budaya Kandungan Sepatah dua kata daripada Ketua Pegawai Eksekutif 2 Menggunakan Tatakelakuan ini 5 Undang-undang dan peraturan
Lebih terperinci78 Undang-Undang Malaysia AKTA 502
78 Undang-Undang Malaysia AKTA 502 84 (1) Walau apa pun apa-apa jua yang terkandung dalam seksyen 82, Suruhanjaya, pada bila-bila masa dalam membuat keputusan di bawah Akta ini, atau Menteri pada bila-bila
Lebih terperinciTata Kelakuan Perniagaan Beretika
I. PENGENALAN Tata Kelakuan Perniagaan Beretika ini ( Tatalaku ) adalah panduan untuk semua ahli pasukan, pegawai dan ahli Lembaga Pengarah ( pengarah ) (kemudian daripada ini dirujuk sebagai anda ) Norwegian
Lebih terperinciProgram Integriti Premium. Program Pematuhan Antirasuah
Program Integriti Premium Program Pematuhan Antirasuah Tarikh penerbitan: Oktober 2013 Kandungan Indeks 1 Pendekatan Pirelli untuk membanteras rasuah...4 2 Ruang lingkup pengawalseliaan...6 3 Program "Integriti
Lebih terperinciSURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA
SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA (Agensi MeCD) GP4: GARIS PANDUAN PELANTIKAN DAN FUNGSI JAWATANKUASA AUDIT DALAMAN TUJUAN Garis panduan ini dikeluarkan di bawah subseksyen 86B(1) Akta Koperasi 1993 untuk
Lebih terperinciDASAR PEMBERI MAKLUMAT DALAMAN FAQ 2013 SEKSYEN AUDIT DALAM
DASAR PEMBERI MAKLUMAT DALAMAN FAQ 2013 SEKSYEN AUDIT DALAM 1 1. Apakah yang dimaksudkan dengan memberi maklumat? Ia adalah satu tindakan sukarela oleh mana-mana pekerja/orang awam (setakat perkhidmatan
Lebih terperinciNilai-nilai dan Kod Etika Kumpulan Pirelli
Nilai-nilai dan Kod Etika Kumpulan Pirelli Identiti Kumpulan Pirelli didasari sehimpunan nilai yang, sejak bertahun-tahun, kita berusaha untuk mengekal dan melindungi. Dalam tempoh itu, nilai-nilai ini
Lebih terperinciSURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA GP22: GARIS PANDUAN PERMOHONAN PEMBAYARAN HONORARIUM KEPADA ANGGOTA LEMBAGA KOPERASI BAHAGIAN A : PENGENALAN
1 / 12 SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA HONORARIUM KEPADA ANGGOTA LEMBAGA KOPERASI BAHAGIAN A : PENGENALAN TUJUAN Garis panduan ini dikeluarkan di bawah seksyen 86B Akta Koperasi 1993 (Akta) bertujuan untuk
Lebih terperinciPOLISI DALAMAN PEMBERIAN MAKLUMAT INTERNAL WHISTLE BLOWER POLICY
1 POLISI DALAMAN PEMBERIAN MAKLUMAT INTERNAL WHISTLE BLOWER POLICY Pengenalan 2 Pendedahan oleh seseorang biasanya (tidak terhad kepada) terdiri daripada seseorang pekerja penguatkuasaan persekutuan atau
Lebih terperinciNOTIS PRIVASI. 1.4 Untuk tujuan-tujuan Notis Privasi ini, sila ambil perhatian bahawa:
NOTIS PRIVASI 1.0 Umum 1.1 Di Affin Hwang Asset Management Berhad (dahulu dikenali sebagai Hwang Investment Management Berhad) ( Affin Hwang Asset Management ), kami menghargai privasi anda dan berusaha
Lebih terperinciL P I C a p i t a l B h d 129. penyata kewangan
L P I C a p i t a l B h d 129 penyata kewangan 130 Analisis Penyata Kewangan 133 Penyata Tanggungjawab Para Pengarah 134 Laporan Pengarah 138 Penyata Pengarah 139 Akuan Berkanun 140 Laporan Juruaudit kepada
Lebih terperinciBerurusan dengan Pengantara Takaful
PengantaraTakaful_BM7.0:PengantaraTakaful-290109 26/10/09 10:13 G52 Page 2 Maklumat Am Untuk maklumat lanjut, sila layari www.insuranceinfo.com.my atau lawatilah kios kami di kebanyakan pejabat cawangan
Lebih terperinciUndang-Undang Malaysia
Undang-Undang Malaysia Cetakan Semula Akta 613 Akta pencegahan pengubahan wang haram dan pencegahan pembiayaan keganasan 2001 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Oktober 2008 Diterbitkan oleh Pesuruhjaya
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
UNDANG-UNDANG MALAYSIA CETAKAN SEMULA Akta 80 AKTA PERPUSTAKAAN NEGARA 1972 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006 DITERBITKAN OLEH PESURUHJAYA PENYEMAK UNDANG-UNDANG, MALAYSIA DI BAWAH KUASA
Lebih terperinciPOLISI PERLINDUNGAN DATA PERIBADI
POLISI PERLINDUNGAN DATA PERIBADI Kumpulan Syarikat Lion Syarikat dan Kumpulan Syarikat Lion Bersekutu, entiti yang dikawal bersama dan gabungannya (secara kolektifnya Kumpulan ) menghormati privasi individu
Lebih terperinciSEMAKAN SEMULA KOD ETIKA 2018
SEMAKAN SEMULA KOD ETIKA 2018 KOD ETIKA KANDUNGAN 1. PENGENALAN DAN DEFINISI 1.1. Pengenalan 1.2. Definisi 2. PRINSIP TERAS Applus+ 1 1 3 4 3. KOD ETIKA Applus+ 3.1. Apakah tujuan Kod Etika? 3.2. Siapakah
Lebih terperinciTERMA DAN SYARAT. Bermakna individu atau entiti yang telah meohon atau sedang memohon untuk mana-mana Perkhidmatan Perbankan.
v1.3 (05042016) TERMA DAN SYARAT Dengan melanggan atau memohon untuk mana-mana Perkhidmatan Perbankan, Pemohon bersetuju untuk terikat dengan terma dan syarat ( Terma ) di bawah. 1.0 Tafsiran Pemohon Borang
Lebih terperinciBAHAGIAN EMPAT. Taksiran Prestasi dan Keberkesanan
BAHAGIAN EMPAT Taksiran Prestasi dan Keberkesanan PENGENALAN AOB telah meluluskan kerangka kerja strategik baharu yang merangkumi prospek tiga tahun pasaran dan landskap pengawalseliaan. Kerangka kerja
Lebih terperinciTAKAFULINK DANA SIMPANAN PROFIL DANA 2015
TAKAFULINK DANA SIMPANAN PROFIL DANA 2015 TAKAFUL & KAMI Takaful merupakan konsep saling membantu yang berdasarkan pada prinsip-prinsip tanggungjawab bersama, kerjasama dan manfaat umum. Setiap peserta
Lebih terperinciDR. 31/2009 RANG UNDANG-UNDANG PERKHIDMATAN KEWANGAN DAN SEKURITI ISLAM LABUAN 2009
DR. 31/2009 RANG UNDANG-UNDANG PERKHIDMATAN KEWANGAN DAN SEKURITI ISLAM LABUAN 2009 SUSUNAN FASAL BAHAGIAN I PERMULAAN Fasal 1. Tajuk ringkas dan permulaan kuat kuasa 2. Tafsiran 3. Pentadbiran Akta 4.
Lebih terperinciSINOPSIS KURSUS. Jabatan Perakaunan Dan Kewangan
SINOPSIS KURSUS Jabatan Perakaunan Dan Kewangan ACT2111 Pengantar Perancangan dan Penggunaan Maklumat Kewangan 3 (3+0) Kursus ini merangkumi elemen penting mengenai penggunaan maklumat kewangan dan perakaunan
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
Perbadanan Pengurusan Sisa Pepejal dan 1 UNDANG-UNDANG MALAYSIA Akta 673 AKTA PERBADANAN PENGURUSAN SISA PEPEJAL DAN PEMBERSIHAN AWAM 2007 2 Undang-Undang Malaysia AKTA 673 Tarikh Perkenan Diraja......
Lebih terperinciKandungan. Perancangan kewangan. Simpanan. Melabur wang anda. Mendapatkan produk kewangan. Pinjaman dan kad kredit. Melindungi wang anda
Kandungan 1 3 4 7 8 10 11 12 Perancangan kewangan Simpanan Melabur wang anda Mendapatkan produk kewangan Pinjaman dan kad kredit Melindungi wang anda Mendapatkan bantuan berkaitan perihal kewangan Butiran
Lebih terperinciNotis Privasi. Komitmen kami dalam memelihara privasi anda
Notis Privasi Komitmen kami dalam memelihara privasi anda Langkah-langkah dalam memastikan data peribadi pelanggan disimpan dengan selamat menjadi keutamaan bagi kami di Malaysia Building Society Berhad
Lebih terperinciPolisi Perlindungan Data Peribadi (Semakan 1 Jun 2017)
Polisi Perlindungan Data Peribadi (Semakan 1 Jun 2017) Kami, Tenaga Nasional Berhad (No. Syarikat 200866-W), dan anak-anak syarikat, adalah komited untuk melindungi privasi anda selaras dengan Akta Perlindungan
Lebih terperinciKOD ETIKA KANDUNGAN 1. PENGENALAN DAN DEFINISI. 2. PRINSIP TERAS Applus+ 3. KOD ETIKA Applus Pengenalan 1.2. Definisi
KOD ETIKA 2016 KOD ETIKA KANDUNGAN 1. PENGENALAN DAN DEFINISI 1.1. Pengenalan 1.2. Definisi 2. PRINSIP TERAS Applus+ 1 1 3 4 3. KOD ETIKA Applus+ 3.1. Apakah tujuan Kod Etika? 3.2. Siapakah yang perlu
Lebih terperinciBAB 14 AUDIT DALAMAN
BAB 14 AUDIT DALAMAN 14.1 Pendahuluan 14.1.1 Pengauditan atas pengurusan kewangan dan perakaunan Universiti amatlah penting untuk memastikan kewujudan akauntibiliti. 14.1.2 Oleh yang demikian, pemeriksaan
Lebih terperinciHELAIAN PENERANGAN PRODUK. Skim Pampasan Pekerja Asing
HELAIAN PENERANGAN PRODUK Sila baca Helaian Penerangan Produk ini sebelum anda membuat keputusan untuk menyertai Skim Pampasan Pekerja Asing. Sila pastikan juga anda membaca terma dan syarat am. Skim Pampasan
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA. Akta 502 AKTA KOPERASI 1993
9 UNDANG-UNDANG MALAYSIA Akta 502 AKTA KOPERASI 1993 Suatu Akta untuk membuat peruntukan bagi penubuhan, pendaftaran, pengawalan dan pengawalseliaan koperasi; untuk menggalakkan perkembangan koperasi mengikut
Lebih terperinciHELAIAN KETERANGAN PRODUK
HELAIAN KETERANGAN PRODUK (Sila baca Helaian Keterangan Produk ini sebelum anda membuat keputusan menyertai IKHLAS P.A PERMATA Takaful. Pastikan juga anda telah membaca terma-terma dan syaratsyarat di
Lebih terperinciKod Etika dan Peraturan Perniagaan CEMEX
Kod Etika dan Peraturan Perniagaan CEMEX ISI KANDUNGAN PERUTUSAN KETUA PEGAWAI EKSEKUTIF KAMI > 4 PENGENALAN > 5 PERKARA DASAR > 6 1. MISI, NILAI DAN KEPERCAYAAN YANG MENDEFINASIKAN KITA PERHUBUNGAN DENGAN
Lebih terperinciUNDANG-UNDANG MALAYSIA
UNDANG-UNDANG MALAYSIA VERSI ATAS TALIAN TEKS CETAKAN SEMULA YANG KEMAS KINI Akta 590 AKTA FRANCAIS 1998 Sebagaimana pada 1 Januari 2013 2 AKTA FRANCAIS 1998 Tarikh Perkenan Diraja 24 Disember 1998 Tarikh
Lebih terperinciPolisi Privasi Data Peribadi (September 2016) 1
Polisi Privasi Data Peribadi (September 2016) 1 POLISI PRIVASI DATA PERIBADI AKADEMI HOSPITALITI & PELANCONGAN SAUJANA SDN BHD (304.595-W) JUGA DIKENALI SEBAGAI KOLEJ SATT No. Pendaftaran PDPA: SB20112014-0003
Lebih terperinciSEKOLAH MENENGAH KEBANGSAAN NEGERI MELAKA
3757/1 SEKOLAH MENENGAH KEBANGSAAN NEGERI MELAKA PEPERIKSAAN PERCUBAAN 2017 EKONOMI ASAS Kertas 1 SEPTEMBER 1 ¼ jam Satu jam lima belas minit JANGAN BUKA KERTAS SOALAN INI SEHINGGA DIBERITAHU 1. Kertas
Lebih terperinci15 HARTANAH DALAM PEMBINAAN DAN UNTUK DIJUAL Kumpulan
B81-90 3/24/04 9:02 PM Page 8 14 PEMBELIAN MUHIBAH(SAMBUNGAN) Pembelian muhibah mewakili lebihan amaun yang dibayar bagi pembelian perniagaan oleh subsidiari Syarikat daripada Lembaga Pelabuhan Bintulu
Lebih terperinci20 Undang-Undang Malaysia AKTA 502
20 Undang-Undang Malaysia AKTA 502 menunjukkan penjalanan urusan atau urus niaga sedemikian, berhubung dengan urusan atau urus niaga atau apa-apa bahagian urusan atau urus niaga yang dijalankan oleh orang
Lebih terperinciTata Kelakuan Perniagaan
Tata Kelakuan Perniagaan Dasar Etika dan Pematuhan Global STERIS plc ( STERIS atau Syarikat ) mewajibkan semua pekerja dalam kumpulan syarikat STERIS plc agar mematuhi undang-undang dan bertanggungjawab
Lebih terperinciPiawaian Tatalaku Pembekal Accenture Piawaian Tatalaku Pembekal
Piawaian Tatalaku Pembekal Terakhir dikemas kini Julai 2017 -Accenture berhak untuk mengemaskini piawaian ini dari semasa ke semasa untuk mencerminkan perubahan dalam iklim kawal selia atau perniagaan
Lebih terperinciTatakelakuan JABIL. Integriti Di mana-mana, Setiap hari. AWAM Jabil Inc Hak Cipta Terpelihara.
Tatakelakuan JABIL Integriti Di mana-mana, Setiap hari AWAM Jabil Inc. 2017. Hak Cipta Terpelihara. Pesanan daripada CEO Kita 2 Integriti Adalah Siapa Kita 4 Daftar Kandungan Ketahui Tata Kita 5 Daftar
Lebih terperinciMelaksanakan Pemberian Anda
Melaksanakan Pemberian Anda Panduan rujukan ringkas untuk peserta pelan saham Melaksanakan bermakna membeli saham syarikat anda pada harga yang telah dipratetapkan (harga pemberian), tanpa mengira harga
Lebih terperinci