DASAR TABUNG KEBAJIKAN PEKERJA KERETAPI TANAH MELAYU BERHAD (KTMB)

Transkripsi

1 Arahan ini membatalkan Pekeliling HRM / HRA / 07 / 2009 yang berkuatkuasa pada 1 September ARAHAN PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA DASAR TABUNG KEBAJIKAN PEKERJA KERETAPI TANAH MELAYU BERHAD (KTMB) TARIKH BERKUAT KUASA : 01 MAC TUJUAN 1.1 Arahan ini bertujuan untuk memaklumkan kepada pekerja Keretapi Tanah Melayu Berhad (KTMB) berkenaan Tabung Kebajikan Pekerja yang diwujudkan untuk memberi sumbangan dan bantuan kepada Pekerja Tetap dan Kontrak Keretapi Tanah Melayu Berhad (selepas ini disebut Pekerja) yang ditimpa kemalangan atau penyakit kritikal atau bencana alam dan lainlain musibah di luar jangkaan (selepas ini dipanggil ditimpa musibah). 1.2 Arahan ini juga bertujuan untuk memaklumkan kadar sumbangan Tabung Kebajikan Pekerja berdasarkan keperluan semasa seperti mana yang telah dipersetujui oleh Jawatankuasa Tabung Kebajikan Pekerja KTMB bagi membantu meringankan beban yang ditanggung oleh pekerja akibat ditimpa musibah. 2.0 BUTIR-BUTIR ARAHAN 2.1 Mengikut Perjanjian Bersama di antara KTMB (selepas ini disebut sebagai Syarikat) dengan Kesatuan Pekerja-Pekerja KTMB dan Persatuan Pegawai- Pegawai KTMB ( selepas ini di sebut Pekerja), Syarikat dan Pekerja telah bersetuju menyumbangkan sebanyak RM1.00 (Ringgit Malaysia Satu) sebulan seorang kepada Tabung Kebajikan Pekerja KTMB (selepas ini disebut Tabung) bagi menjalankan aktiviti kebajikan Pekerja. 2.2 Sumbangan daripada Pekerja adalah secara potongan gaji bulanan manakala Syarikat pula akan menyumbang secara bulanan ke dalam tabung tersebut sebanyak RM1.00 (Ringgit Malaysia Satu) bagi setiap seorang mengikut bilangan pekerja pada bulan berkaitan. Muka surat 1 daripada 8

2 2.3 Hasil sumbangan Syarikat dan Pekerja akan dimasukkan ke dalam satu akaun bank yang diwujudkan atas nama Tabung Kebajikan Pekerja KTMB (No. akaun Maybank ). Akaun ini akan digunakan bagi menguruskan penerimaan dan pembayaran wang yang akan dibuat secara langsung melalui akaun ini. Penandatangan akaun ini adalah seperti berikut: i. Presiden; ii. iii. Pengurus Besar Pembangunan Sumber Manusia; dan Pengurus Besar Kewangan. Nota: Akaun ini boleh dikendalikan dengan mendapat tandatangan sekurang-kurangnya dari 2 (dua) penandatangan seperti yang disenaraikan di atas. 2.4 Tabung ini boleh menerima sumbangan dari mana-mana individu atau syarikat. 2.5 Tabung ini diuruskan oleh Jawatankuasa Tabung Kebajikan Pekerja KTMB yang terdiri daripada ahli-ahli seperti berikut: Pengurus Besar Pembangunan Sumber Manusia (Pengerusi); Pengurus Besar Kewangan (Ahli); Seorang wakil Persatuan Pegawai-Pegawai KTMB (Ahli); Seorang wakil Kesatuan Pekerja-Pekerja KTMB (Ahli); Seorang Setiausaha; dan Seorang Bendahari. 2.6 Alamat berdaftar Tabung Kebajikan Pekerja KTMB adalah seperti berikut: Tabung Kebajikan Pekerja KTMB Unit Kebajikan dan Perhubungan Pekerja Jabatan Pembangunan Sumber Manusia Ibupejabat Korporat Keretapi Tanah Melayu Berhad Jalan Sultan Hishamuddin Kuala Lumpur Muka surat 2 daripada 8

3 3.0 PERANAN DAN FUNGSI JAWATANKUASA 3.1 Jawatankuasa bertanggungjawab menimbang dan meluluskan permohonan pekerja KTMB yang memerlukan bantuan kewangan kerana ditimpa musibah. 3.2 Keputusan Jawatankuasa bagi menetapkan kadar bantuan yang diberikan adalah muktamad. 3.3 Pengerusi Jawatankuasa boleh memberi kelulusan bantuan yang diperlukan dalam kes-kes kecemasan seperti kematian dan bencana alam. 3.4 Jawatankuasa boleh meluluskan pengeluaran wang secara tunai sebanyak RM5, dan wang ini hendaklah pada bila-bila masa disimpan dalam peti simpanan di Unit Perhubungan Pekerja. Tujuan wang ini adalah untuk diberikan kepada pekerja yang ditimpa musibah pada hari cuti iaitu dalam masa ketiadaan pegawai yang berkuasa memberi kelulusan dan jumlah pemberian adalah berdasarkan kes musibah yang menimpa pekerja. 4.0 SKOP PEMBIAYAAN 4.1 Skop pembiayaan Tabung ini adalah seperti berikut: Sumbangan berbentuk wang tunai kepada Pekerja yang ditimpa musibah Memberi sumbangan/bantuan peralatan perubatan (ortopedik) dan anggota palsu kepada pekerja Lain-lain bentuk sumbangan kepada Pekerja yang difikirkan layak oleh Jawatankuasa Tabung Kebajikan Pekerja KTMB. 5.0 SYARAT DAN KADAR SUMBANGAN 5.1 Kemalangan Bantuan ini diberi kepada Pekerja yang ditimpa kemalangan Syarat-syarat sumbangan bagi kemalangan Pekerja adalah seperti berikut : i. Kecederaan pada anggota badan Pekerja; ii. Kecederaan tersebut hendaklah disahkan oleh doktor atau pengamal perubatan yang berdaftar; dan Muka surat 3 daripada 8

4 iii. Jumlah maksima sumbangan adalah RM2, bergantung kepada tahap kecederaan yang dialami oleh Pekerja. 5.2 Penyakit Kritikal Syarat-syarat sumbangan bagi Pekerja yang menghidap penyakit kritikal adalah seperti berikut: i. Kadar sumbangan sebanyak RM2, (maksima); dan ii. Menghidap penyakit kritikal yang terkandung dalam LAMPIRAN. iii. Penyakit tersebut hendaklah disahkan oleh doktor atau pengamal perubatan yang berdaftar. 5.3 Bantuan Pembelian Peralatan Perubatan (Ortopedik) dan Anggota Palsu Syarat-syarat sumbangan kepada Pekerja yang memerlukan bantuan bagi pembelian peralatan ortopedik dan anggota palsu adalah seperti berikut: i. Kadar sumbangan sebanyak RM10, (maksima) atau kadar sebenar (mana yang lebih rendah); dan ii. Kelayakan adalah tertakluk kepada pengesahan doktor atau pengamal perubatan yang berdaftar dan disertai dengan resit asal pembelian peralatan ortopedik dan anggota palsu Kadar yang dinyatakan di fasal adalah terhad kepada nilai RM10, sepanjang tempoh perkhidmatan setiap Pekerja. 5.4 Kematian Pekerja/Isteri/Suami/Anak Kadar sumbangan kepada Pekerja yang meninggal dunia atau Pekerja yang kematian isteri atau suami atau anak adalah sebanyak RM1, seorang*. * Tafsiran isteri/suami/anak adalah berdasarkan kepada Perjanjian Bersama yang berkuat kuasa di antara KTMB dengan Kesatuan Pekerja-Pekerja KTMB dan di antara KTMB dengan Persatuan Pegawai-Pegawai KTMB. 5.5 Kerosakan Harta Benda Sumbangan diberi apabila berlaku bencana yang menyebabkan kerosakan atau kemusnahan harta benda Pekerja. Muka surat 4 daripada 8

5 Kadar sumbangan bagi kerosakan harta benda adalah seperti berikut: i. Musnah 100% - RM 3, ii. Musnah 50% - RM 1, Kadar sumbangan bagi rumah kediaman Pekerja yang diduduki yang terlibat dengan banjir adalah sebanyak RM1, (maksima). 5.6 Had Peruntukan Sekiranya tuntutan melebihi satu kali dalam tempoh satu (1) tahun maka Jawatankuasa boleh memberikan kelulusan berdasarkan kepada merit kes. 6.0 MESYUARAT JAWATANKUASA TABUNG KEBAJIKAN PEKERJA KTMB 6.1 Jawatankuasa akan bermesyuarat sekurang-kurangnya 3 (tiga) bulan sekali bagi menyemak dan seterusnya meluluskan permohonan bantuan dari Tabung Kebajikan Pekerja KTMB. 6.2 Dalam keadaan yang memerlukan keputusan segera seperti apabila berlakunya kemalangan dan lain-lain, Pengerusi Jawatankuasa boleh memanggil mesyuarat bagi membincangkan isu-isu yang timbul dan seterusnya membuat keputusan. 6.3 Mesyuarat Jawatankuasa hanya sah dijalankan apabila dihadiri oleh sekurang-kurangnya Pengerusi dan tiga (3) orang ahli Jawatankuasa. 7.0 TATACARA MEMOHON SUMBANGAN 7.1 Semua permohonan sumbangan hendaklah dengan mengisi borang Permohonan Bantuan Tabung Kebajikan dan dihantar kepada alamat di bawah melalui Penyelia/Ketua Jabatan masing-masing. Unit Kebajikan dan Perhubungan Pekerja Jabatan Pembangunan Sumber Manusia Ibupejabat Korporat Keretapi Tanah Melayu Berhad Jalan Sultan Hishamuddin Kuala Lumpur 7.2 Borang permohonan boleh diperolehi daripada Unit Perhubungan Pekerja atau melalui sistem Intranet KTMB. Muka surat 5 daripada 8

6 7.3 Permohonan hendaklah dikemukakan tidak lewat enam (6) bulan dari tarikh ditimpa musibah. 8.0 TARIKH BERKUAT KUASA/ PERLAKSANAAN 8.1 Tarikh kuat kuasa arahan ini adalah pada 01 Mac Arahan ini membatalkan Pekeliling HRM/HRA/07/2009 yang berkuat kuasa pada 01 September Dikeluarkan oleh: Diluluskan oleh:... SHARIFAH MOHD SHARIF Pm. Pengurus Besar Pembangunan Sumber Manusia... DR. AMINUDDIN ADNAN Presiden Muka surat 6 daripada 8

7 SENARAI PENYAKIT KRITIKAL LAMPIRAN 1. Serangan Penyakit Jantung 2. Strok (Angin Ahmar) 3. Pembedahan Pintasan Arteri Koronori 4. Kanser 5. Kegagalan Buah Pinggang 6. Hepatitis Fulminan 7. Pemindahan Organ Utama 8. Kelumpuhan (Paraplegia,Tetraplegia) 9. Sklerosis Berganda 10. Hipertensi Pulmonari Primer 11. Buta 12. Pembedahan Injap Jantung 13. Pekak 14. Pembedahan Aorta 15. Hilang Suara 16. Penyakit Alzheimer 17. Kelecuran api yang teruk 18. Koma 19. Penyakit Terminal 20. Penyakit Neuron Motor 21. Jangkitan HIV daripada pemindahan darah 22. Penyakit Parkinson 23. Penyakit Hati Kronik 24. Penyakit Paru-Paru Kronik 25. Kecederaan Teruk Kepala Akibat Kemalangan Yang Menyebabkan Trauma 26. Anemia Aplastik 27. Distrofi Otot 28. Tumor Otak Benigna 29. Ensefalitis 30. Poliomielitis 31. Pembedahan Otak 32. Meningitis Bakterial Muka surat 7 daripada 8

8 33. Lain-lain Penyakit Arteri Koronari Yang Serius 34. Sindrom Apalik 35. Jangkitan HIV Yang Diperolehi Melalui Pekerjaan 36. AIDS Peringkat Lewat 37. Kencing Manis peringkat serius Muka surat 8 daripada 8