DAFTAR ISI. ABSTRAK... vi. KATA PENGANTAR... vii. DAFTAR ISI... ix. DAFTAR TABEL... xiii. DAFTAR GAMBAR... xv. DAFTAR LAMPIRAN...

Transkripsi

1 DAFTAR ISI ABSTRAK... vi KATA PENGANTAR... vii DAFTAR ISI... ix DAFTAR TABEL... xiii DAFTAR GAMBAR... xv DAFTAR LAMPIRAN... xix BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang Masalah Perumusan Masalah Pembatasan Masalah Tujuan Sistematika Penulisan... 3 BAB II LANDASAN TEORI Kinerja Karyawan Penilaian Kinerja Penentuan Kebutuhan Pelatihan Indikator Dalam Kinerja Pelatihan Jenis-jenis Pelatihan Kriteria Penentuan Peserta Untuk Pelatihan di Stikom Surabaya Hubungan Pelatihan dengan Kinerja Karyawan... 17

2 2.9 Survey feedback Aplikasi System Development Life Cycle (SDLC) Web Document Flow Diagram System Flow Diagram Data Flow Diagram Conceptual Data Model Physical Data Model Database World Wide Web BAB III ANALISIS DAN PERANCANGAN SISTEM Analisis Sistem Identifikasi Masalah Analisis Kebutuhan Sistem Perancangan Sistem Desain Umum Sistem Model Pengembangan Sistem System Flow... 36

3 3.2.4 Data Flow Diagram Entity Relation Diagram Struktur Tabel Desain Input/Output Perancangan Evaluasi Sistem BAB IV IMPLEMENTASI DAN EVALUASI Kebutuhan Sistem Kebutuhan Perangkat Keras Kebutuhan Perangkat Lunak Implementasi Sistem Login Kategori Faktor Penilaian Faktor Penilaian Kategori Pelatihan Pelatihan Periode Isi Penilaian Laporan Pelatihan Pencarian Evaluasi Peserta Pelatihan

4 4.3 Evaluasi Sistem Uji Coba Aplikasi Evaluasi BAB V PENUTUP Kesimpulan Saran DAFTAR PUSTAKA DAFTAR LAMPIRAN

5 DAFTAR TABEL Tabel 1.1 Jenis Pelatihan... 2 Tabel 2.1. Pembagian kriteria berdasarkan jenis pelatihannya Tabel 2.2. Kriteria penentuan peserta untuk pelatihan pejabat Tabel 2.3. Kriteria penentuan peserta untuk pelatihan pejabat mengajar Tabel 2.4. Kriteria penentuan peserta untuk pelatihan dosen prodi Tabel 2.5. Kriteria penentuan peserta untuk pelatihan dosen non prodi Tabel 2.6. Kriteria penentuan peserta untuk pelatihan karyawan Tabel 2.7 Tabel Data Flow Diagram Tabel 3.1 Uraian DFD level Tabel 3.2 Tabel Penilaian Tabel 3.3 Tabel Pelatihan Tabel 3.3 Tabel Kategori Pelatihan Tabel 3.4 Tabel Faktor Penilaian Tabel 3.5 Tabel Kategori Faktor Penilaian Tabel 3.6 Tabel Periode Tabel 3.7 Tabel Pertanyaan Tabel 3.8 Tabel Evaluasi Tabel 3.9 Tabel Detail Penilaian Tabel 3.10 Tabel Penentuan Pelatihan Tabel 3.11 Rancangan Uji Coba Aplikasi Tabel 4.1 Test Case Fungsional Login Tabel 4.2 Test Case Fungsional Maintenance Data Master

6 Tabel 4.3 Test Case Fungsional Unggah File Penilaian Kinerja Tabel 4.4 Test Case Fungsional Evaluasi Peserta Pelatihan Tabel 4.5 Test Case Fungsional Penyediaan Laporan

7 DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1 The training needs assessments process... 9 Gambar 2.2 Waterfall Model Gambar 2.3 Simbol-simbol Document Flow Gambar 2.4 Simbol-simbol System Flow Gambar 3.1 Document flow penentuan pelatihan karyawan Gambar 3.2 Desain Umum Aplikasi Gambar 3.3 Diagram IPO Gambar 3.4 Sysflow Login Gambar 3.5 Sysflow Tambah Data Kategori Pelatihan Gambar 3.6 Sysflow Update Data Kategori Pelatihan Gambar 3.7 Sysflow Tambah Data Pelatihanas Gambar 3.8 Sysflow Update Data Pelatihan Gambar 3.9 Sysflow Tambah Data Periode Gambar 3.10 Sysflow Update Data Periode Gambar 3.11 Sysflow Tambah Data Faktor Penilaian Gambar 3.12 Sysflow Update Data Faktor Penilaian Gambar 3.13 Sysflow Tambah Data Kategori Faktor Penilaian Gambar 3.14 Sysflow Update Data Kategori Faktor Penilaian Gambar 3.15 Sysflow Pengelolaan Penilaian Karyawan Gambar 3.16 Sysflow Evaluasi Peserta Pelatihan Gambar 3.17 Sysflow Laporan Kepegawaian Gambar 3.18 Sysflow Laporan Kepala Bagian... 53

8 Gambar 3.19 Diagram Jenjang Gambar 3.20 Context Diagram Gambar 3.21 DFD Level Gambar 3.22 DFD Level 0 (Lanjutan-1) Gambar 3.23 DFD Level 0 (Lanjutan-2) Gambar 3.24 DFD Level 0 (Lanjutan-3) Gambar 3.25 DFD Level 0 (Lanjutan-4) Gambar 3.26 DFD Level 1 Login Gambar 3.27 DFD Level 1 Maintenance Data Master Gambar 3.28 DFD Level 1 Maintenance Data Master (Lanjutan-1) Gambar 3.29 DFD Level 1 Maintenance Data Master (Lanjutan-2) Gambar 3.30 DFD Level 1 Maintenance Data Master (Lanjutan-3) Gambar 3.31 DFD Level 1 Maintenance Data Master (Lanjutan-4) Gambar 3.32 DFD Level 1 Input Penilaian Karyawan Gambar 3.33 DFD Level 1 Evaluasi Peserta Pelatihan Gambar 3.34 DFD Level 1 laporan Gambar 3.35 DFD Level 1 laporan (lanjutan-1) Gambar 3.36 Conceptual Data Model Gambar 3.37 Physical Data Model Gambar 3.38 Login Gambar 3.39 Home (Hak Akses PSDM) Gambar 3.40 Kategori faktor penilaian (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.41 Tambah Data Kategori Faktor Penilaian (Hak Akses Kepegawaian)... 80

9 Gambar 3.42 Faktor Penilaian (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.43 Tambah Data Faktor Penilaian (Kepegawaian) Gambar 3.44 Kategori Pelatihan (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.45 Tambah Data Kategori Pelatihan (Kepegawaian) Gambar 3.46 Pelatihan (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.47 Tambah Data Pelatihan (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.48 Periode (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.49 Tambah Data Periode (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.50 Isi Penilaian (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.51 Proses Isi Penilaian (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.52 Laporan Pelatihan (Hak Akses Kepegawaian) Gambar 3.53 Laporan Pelatihan (Hak Akses Kepala Bagian) Gambar 3.54 Rancangan Antar Muka Evaluasi (Peserta Pelatihan) Gambar 3.54 Rancangan antar muka detail penilaian (Hak Akses Kabag) Gambar 4.1 Login Gambar 4.2 Kategori Faktor Penilaian Gambar 4.3 Kategori Faktor Penilaian (lanjutan-1) Gambar 4.4 Kategori Faktor Penilaian (lanjutan-2) Gambar 4.5 Faktor Penilaian Gambar 4.6 Faktor Penilaian (lanjutan-1) Gambar 4.7 Faktor Penilaian (lanjutan-2) Gambar 4.8 Kategori Pelatihan Gambar 4.9 Kategori Pelatihan (lanjutan-1)

10 Gambar 4.10 Kategori Pelatihan (lanjutan-2) Gambar 4.11 Pelatihan Gambar 4.12 Pelatihan (lanjutan-1) Gambar 4.13 Pelatihan (lanjutan-2) Gambar 4.14 Periode Gambar 4.15 Periode (lanjutan-1) Gambar 4.16 Periode (lanjutan-2) Gambar 4.17 Isi Penilaian Gambar 4.18 Isi Penilaian (Lanjutan-1) Gambar 4.19 Isi Penilaian (Lanjutan-2) Gambar 4.20 Laporan Penilaian Gambar 4.21 Laporan Penilaian (Lanjutan-1) Gambar 4.22 Pencarian Gambar 4.23 Evaluasi Peserta Pelatihan Gambar 4.24 Dokumentasi Login gagal Gambar 4.25 Dokumentasi Login halaman kepegawaian Gambar 4.26 Dokumentasi Login halaman kepala bagian Gambar 4.27 Dokumentasi Login halaman peserta pelatihan Gambar 4.28 Dokumentasi maintenance data master input data Gambar 4.29 Dokumentasi maintenance data master update data Gambar 4.30 Dokumentasi Unggah file excel Gambar 4.31 Dokumentasi simpan file excel

11 Gambar 4.32 Dokumentasi memunculkan pertanyaan evaluasi peserta Gambar 4.33 Dokumentasi berhasil simpan hasil evaluasi peserta Gambar 4.34 Dokumentasi penyediaan laporan

12 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 Biodata Penulis