NAMA : DIKA NURSITA NPM : KELAS : 2EA32 MATA KULIAH : EKONOMI KOPERASI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS GUNADARMA DIKA NURSITA EA32

Transkripsi

1 1 NAMA : DIKA NURSITA NPM : KELAS : 2EA32 MATA KULIAH : EKONOMI KOPERASI FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS GUNADARMA

2 2 DAFTAR ISI DAFTAR ISI LAPORAN KEUANGAN TUTUP BUKU LaporanPertanggungjawabanPengurusKoperasiSimpanPinjamTutupBuku Laporan Neraca Tahun Penjelasan Neraca Tahun Pendapatan SHU Tahun Laporan Perhitungan SHU PEMBAGIAN SHU KEPADA ANGGOTA Perhitungan Rugi Laba Per 31 Desember Rumus Pembagian SHU Simpanan Anggota Koperasi Daftar Pembagian SHU Bulan Januari Desember KESIMPULAN HASIL RAPAT ANGGOTA TUTUP BUKU

3 3 KOPERASI SIMPAN PINJAM KARYAWAN YAYASAN BHAKTI PERSADA LAPORAN KEUANGAN TUTUP BUKU Laporan Pertanggungjawaban Pengurus Koperasi Simpan Pinjam Tutup Buku 2013 A. Pembukaan Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT Tuhan Yang Maha Esa, atas segalanya yang kami nikmati, diantaranya sehat, nikmat Iman dan Islam serta nikmat jasmani dan nikmat rohani, amin. Salam dan sholawat semoga dilimpahkan kepada Nabi Besar kita Muhammad SAW, kepada keluarganya, para Pengikutnya termasuk kita semua yang menganut kepada ajarannya, Amin Yaa Robbal Alamin. Laporan ini merupakan laporan kepengurusan koperasi tahun 2013 terhitung mulai Januari 2013 sampai dengan Desember B. Umum 1. Dasar Peraturan Pemerintah Nomor 9 tahun Saran Anjuran Ketua Yayasan Bhakti Persada 3. Dalam pelaksanaannya Koperasi KSP, kita berpedoman kepada : a. Petunjuk DepKop Jaktim. b. Sesuai kode Etik AD/ART Koperasi KSP kita. c. RAT menjadian kalender setiap tahunnya. C. Sistematika Laporan Pertanggungjawaban 1. Pendahuluan 2. Organisasi a. Keanggotaan b. Keuangan 3. Laporan keuangan a. Permodalan b. Untung/rugi 4. Laporan usaha simpan pinjam a. Simpanan b. Pinjaman 5. Sasaran 6. Penutup

4 4 d. Organisasi 1. Pengurus Susunan pengurus masa bakti : Ketua : Syarif Hidayatullah Sekretaris : Neneng Bendahara : Humairah 2. Pengawas Ketua : Daniel Hari W Anggota : Risdianto 3. Rapat pengurus Diaksanakan sebanyak 3 kali 4. Administrasi Surat masuk 3 buah Surat keluar 2 buah Pembukuan sesuai dengan pengkoperasian 5. Keanggotaan Anggota per 31 Desember 2012 : 40 orang Anggota keluar : 2 orang Aggota masuk : 4 orang Anggota per 31 Desember 2013 : 42 orang 6. Badan usaha Usaha yang dilaksanakan KSP dengan volume sebesar Rp , Piutang + Angsuran + Jasa. 7. Pemodalan Simpanan pokok : Rp ,- Simpanan wajib : Rp ,- Sukarela : Rp ,- Harkop : Rp ,- Dana cadangan : Rp ,- Hutang jasa PUUK : Rp. - Hibah : Rp ,- Dana pendidikan : Rp ,- Dana sosial : Rp ,- SHU/Jasa : Rp ,- Dana resiko : Rp ,- Dana pengurus : Rp ,-

5 5 LAPORAN KEUANGAN 1. Neraca terlampir 2. Penjelasan neraca terlampir 3. Perhitungan Rugi/Laba 4. Pembagian SHU/Jasa terlampir 5. Daftar simpanan anggota terlampir 6. Daftar piutang terlampir SASARAN 1. Menghimpun dana dari luar secara berkala guna mencapai kemandirian dan USP. 2. Mengupayakan seluruh anggota akan pengkoperasian yang sebenarnya. Dalam arti kata bila menjadi kepenguusan siap pakai. 3. Kepengurusan KSP dan RAT sekarang menunjukan pengurus USP. PENUTUP 1. Kepada yang terkait peserta kepengurusan mohon saran dan kritik demi tercapainya apa yang dicita-citakan oleh KSP kita. 2. Kepengurusan mohon maaf atsa segala kekurangan. 3. Demikian laporan kami buat dengan data yang ada.

6 6 2. Laporan Neraca Tahun 2013 NERACA TAHUN 2013 No PRAKIRAAN TAHUN 2013 TAHUN 2012 I HARTA LANCAR Kas Rp Rp Piutang Rp Rp Jumlah Rp Rp II PENYERTAAN III HARTA TETAP Tanah Bangunan Sound System Rp Rp Penyusutan Rp. ( ) IV KEWAJIBAN LANCAR Simpanan Sukarela Rp Rp Dana Pendidikan Rp Rp Dana Resiko Rp Rp Dana social Rp Rp Dana Tunjangan Pengurus Rp Rp Jumlah Rp Rp V KEKAYAAN BERSIH Simpanan Pokok Rp Rp Simpanan Wajib Rp Rp Hibah/Donasi Rp Rp Dana Cadangan Rp Rp Simpanan Harkop Rp Rp SHU Rp Rp Jumlah Rp Rp JUMLAH Rp Rp

7 7 3. Penjelasan Neraca Tahun KasAkhirTahun Rp ,- SaldoKasTahun Rp PenerimaanTahun2013. Rp ,- PengeluaranTahun Rp ,- Kewajiban Lancar 1. SimpananSukarelaTahun Rp ,- Saldo Sukarela Tahun Rp ,- Penerimaan Tahun Rp. - Pengeluaran Tahun Rp ,- 2. Dana Pendidikan Dana Pendidikan Akhir Tahun Rp ,- Saldo Dana Pendidikan Tahun Rp ,- Penerimaan Dana Pendididkan Tahun Rp. - Pengeluaran Dana Pendidikan Tahun 2013 Rp Dana Resiko Dana Resiko Akhir Tahun Rp ,- Saldo Dana Resiko Tahun Rp ,- Penerimaan Dana Resiko Tahun Rp ,- Pengeluaran Dana Resiko Tahun Rp ,- 4. Dana Sosial Dana sosial Akhir Tahun Rp ,- Saldo Dana Sosial Tahun Rp ,- Penerimaan Dana Sosial Tahun 2013.Rp ,- Pengeluaran Dana Sosial Tahun Rp ,- Kekayaan Bersih 1. Simpanan Pokok Akhir Tahun Rp ,- Saldo Simpanan Pokok Tahun Rp ,- Penerimaan Tahun Rp ,- Pengeluaran Tahun Rp ,- 2. Simpanan Wajib Akhir Tahun Rp ,- Saldo Simpanan Wajib Tahun Rp ,- Penerimaan Tahun Rp ,-

8 8 Pengeluaran Tahun 2013.Rp ,- 3. Hibah/Donasi Akhir Tahun Rp ,- Saldo Hibah Tahun Rp ,- Penerimaan Tahun Rp. - Pengeluaran Tahun Rp. - Dana Cadangan Akhir Tahun Rp ,- Saldo Tahun Rp ,- Penerimaan Tahun Rp ,- Pengeluaran Tahun Rp Dana Harkop Akhir Tahun Rp ,- Saldo Tahun 2012 Rp ,- Penerimaan Tahun Rp ,- Pengeluaran Tahun 2013.Rp ,- 4. Pendapatan SHU Tahun 2013 Dikeluarkan pada posisi sebagai berikut : 1) Dana Cadangan 20% Rp ,- 2) Dana Anggota 50% Rp ,- 3) Dana Sosial 10% Rp ,- 4) Dana Pengurus 10% Rp ,- 5) Dana Pendidikan 10% Rp ,- + Jumlah Rp Laporan Perhitungan SHU 2013 RINCIAN PERHITUNGAN SHU 2013 BULAN JANUARI DESEMBER Sisa Hasil Usaha dengan Anggaran Dasar Perkoperasian sebagai berikut : 1) Dana Cadangan 20% Rp ,- 2) Dana Anggota 50% Rp ,- 3) Dana Sosial 10% Rp ,- 4) Dana Pengurus 10% Rp ,- 5) Dana Pendidikan 10% Rp ,- + Jumlah Rp ,-

9 9 PEMBAGIAN SHU KEPADA ANGGOTA 1. Perhitungan Rugi Laba Per 31 Desember I. PENDAPATAN 1. Jasa Pinjaman Rp ,- 2. Provisi Rp ,- 3. Jasa Sound System Rp ,- + Jumlah Rp ,- II. BIAYA-BIAYA 1. Honor Pengurus Rp ,- 2. ATK Rp, ,- 3. Konsumsi Rp ,- 4. Pembinaan Rp ,- 5. Sumbangan Rp ,- 6. Biaya RAT 2012 Rp ,- 7. Tunjangan Pegurus Rp ,- 8. Biaya Penyusutan Sound System Rp ,- 9. Transport Rp ,- + Jumlah Rp ,- III. SHU I-II Rp ,-

10 10 2. Rumus Pembagian SHU

11 11 1. Bapak Sausan : Jasa Wajib = Rp X 12,9 % = Rp Jasa Pinjaman = Rp X 12,9 % = Rp SHU = Rp Ibu Asmarani : Jasa Wajib = Rp X 12,9 % = Rp Jasa Pinjaman = Rp X 12,9 % = Rp SHU = Rp Ibu Laely Sufi : Jasa Wajib = Rp X 12,9 % = Rp Jasa Pinjaman = Rp X 12,9 % = Rp SHU = Rp

12 12 3. Simpanan Anggota Koperasi SIMPANAN ANGGOTA KOPERASI KARYAWAN BULAN JANUARI S/D DESEMBER 2013 No Nama Simpanan Simpanan Simpanan Simpanan Jumlah. Jasa Anggota Pokok Wajib Sukarela Harkop Simpanan 1. Syarif H Neneng Daniel Hari M.Akhfas Asmarani BA 6. Yova Gerald Okda Yulis Mahmud Dra.Yetty. S Naningsih,S Tinjung BA Abd.Rahman Kholilullah Mahfud Edy Saputra Abd.Azis Ir.Gusnimar Lina Herana Noni Wijaya Siti Solehah Eli Suarni, Laely Sufi Dzaenal Abidin 24 Hj. Endang Fitri Yuliyantih Sayyidah Darmatin Wijiyanti Astri M.Saman Awang Titin

13 13 34 Indah Hermansyah Dewi Nuri Nur Setia Nurul F Doni Ramdani 40 Yanti Tuti Husni JUMLAH

14 14 4. Daftar Pembagian SHU DAFTAR PEMBAGIAN SHU BULAN JANUARI S/D DESEMBER 2013 No Nama Anggota Jasa Wajib Jasa Pinjaman SHU 1. Ahmad Fairuz Sausan Abdul Halim M.Akhfas Asmarani BA Yova Gerald Okda Yulis Mahmud Dra.Yetty. S Naningsih,S.Pd Tinjung BA Abd.Rahman Kholilullah Mahfud Edy Saputra Abd.Azis Ir.Gusnimar Lina Herana Noni Wijaya Siti Solehah Eli Suarni, Laely Sufi Dzaenal Abidin Hj. Endang 323, Fitri Yuliyantih Sayyidah Darmatin Wijiyanti Astri M.Saman 328, Awang Titin 301, Indah Hermansyah Dewi Nuri Nur Setia

15 Nurul F Doni Ramdani Yanti Tuti Husni JUMLAH KESIMPULAN HASIL RAPAT ANGGOTA TUTUP BUKU 2013 Dari hasil laporan pertanggungjawaban pengurus dan pengawasan tutup buku tahun 2013, ada beberapa point yang dapat disimpulkan yaitu : a. Anggota koperasi di beri pinjaman maksimal 2X simpanan b. Uang harkop tetap (tidak naik) c. Untuk lebih meningkatkan kerapihan laporan koperasi. Pada umumnya usaha koperasi telah berjalan cukup baik, meskipun ada beberapa kelemahan/kekurangan dalam bidang tertentu yang masih harus ditingkatkan, antara lain : 1. Di Butuhkan Kerjasama yang lebih di antara pengurus dan anggota koperasi. 2. Di Sarankan kepada pengurus koperasi untuk mengirimkan beberapa tenaga utuk mengikuti pendidikan koperasi agar lebih meningkatkan kemampuan mengelola administrasi dan pembukuan koperasi.