PENGENALAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 2
|
|
- Hartanti Yuwono
- 6 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 1
2 PENGENALAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 2
3 MISI BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Menyediakan Khidmat Kepakaran Dalam Urusan Persaraan Bagi Memastikan Kepentingan Kerajaan Dan Kebajikan Pesara Terpelihara Melalui Dasar Yang Bersesuaian BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 3
4 OBJEKTIF BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Membayar Faedah Persaraan Dan Faedah Tamat Perkhidmatan Dengan Tepat Mengikut Jadual Masa Yang Ditetapkan Kepada Yang Layak Menerimanya Di Bawah Undang-Undang Pencen BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 4
5 FUNGSI BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN DAN KWAP BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Menggubal Dan Melaksanakan Dasar-Dasar Pencen; Meluluskan Permohonan Persaraan; Meluluskan Faedah Persaraan/ Faedah Tamat Perkhidmatan Bagi Anggota Perkhidmatan Awam, Pekerja Pihak Berkuasa Berkanun Dan Tempatan, Hakim, Ahli Parlimen/ Anggota Pentadbiran Dan Setiausaha Politik Berpandukan Undang-undang/Peraturanperaturan Yang Sedang Berkuatkuasa; Meluluskan Permohonan Percantuman Perkhidmatan Lepas; Meluluskan Permohonan Pemberian Taraf Berpencen; dan Menguruskan Penyelarasan Pencen Bagi Ahli Parlimen/Anggota Pentadbiran, Setiausaha Politik, Hakim. KWAP Penerimaan Dokumen Persaraan Pendaftaran fail Persaraan Proses fail (Key in maklumat pesara sebelum dihantar untuk kelulusan) Cetak surat kelulusan dan kad pesara Pos surat kelulusan dan kad pesara Penukaran Skim A dan Skim B Tuntutan Perubatan Proses Pembayaran BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 5
6 BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 6
7 OVERVIEW SKIM PENCEN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 7
8 Perkhidmatan Awam Persekutuan, Negeri serta Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan Anggota Pentadbiran dan Ahli Parlimen Setiausaha Politik Hakim Pegawai Tauliah Tetap, Tauliah Jangka Pendek dan Askar-Laskar Angkatan Tetap Angkatan Tentera Malaysia (ATM) SKIM PENCEN SEKTOR AWAM DI MALAYSIA BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 8
9 Pengiktirafan dan penghargaan ke atas perkhidmatan cemerlang seseorang anggota sektor awam; Saraan hidup kepada orang-orang tanggungan anggota sektor awam yang telah meninggal dunia; Pemberian tambahan untuk anggota yang dikehendaki bersara akibat mengalami kecederaan atau menghidap penyakit ketika menjalankan tugas-tugas rasmi atau meninggal dunia; Ikatan ke atas anggota sektor awam agar mereka terus berkhidmat dengan Kerajaan; dan Jaminan saraan hidup kepada anggota sektor awam setelah mereka bersara dari perkhidmatan kerajaan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 9
10 Hal Perkara Bagi Undang- Undang Persekutuan dan Negeri Parlimen boleh membuat undang-undang mengenai mana-mana perkara yang disebutkan di dalam Senarai Persekutuan pada Jadual Kesembilan 6(d), termasuk pencen dan pampasan kerana hilang jawatan; ganjaran dan syarat-syarat perkhidmatan Perkara 74(1) Perbelanjaan Dipertanggungkan Kepada Kumpulanwang Persekutuan Disatukan Segala pencen, pampasan dan ganjaran dipertanggungkan kepada Kumpulanwang Persekutuan Disatukan. Perkara 98(1) Perlindungan Hak Pencen Apa-apa pindaan terhadap undang-undang pencen hendaklah tidak kurang baiknya daripada apa-apa undang-undang yang berkuat kuasa pada hari anggota tersebut dilantik pertama kalinya. Perkara 147(1) Akta Pencen 1980 (Akta 227) Akta Pencen Pihak-Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1980 (Akta 239) Akta Penyelarasan Pencen 1980 (Akta 238) Akta Ahli Parlimen (Saraan) 1980 (Akta 237) Akta Saraan Hakim 1971 (Akta 45) Akta Angkatan Tentera 1972 (Akta 77) Peraturan- Peraturan Pencen 1980 Peraturan- Peraturan Pencen Pihak-Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1990 Peraturan- Peraturan Angkatan Tetap (Pencen, Ganjaran Dan Faedah- Faedah Lain) 1982 Pekeliling- Pekeliling Perkhidmatan yang Berkuatkuasa BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 10
11 PEMAKAIAN AKTA BAGI FAEDAH PERSARAAN AWAM PERSEKUTUAN DAN BADAN BERKANUN Akta Pencen 1980 (Akta 227) - Pegawai Perkhidmatan Awam Persekutuan dan Awam Negeri Akta Pencen Pihak-Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1980 (Akta 239) - Pekerja Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan (termasuk badan berkanun yang diasingkan) Peraturan-Peraturan Pencen Pegawai Perkhidmatan Awam Persekutuan dan Awam Negeri JPA Akta Penyelarasan Pencen 1980 (Akta 238) Peraturan-Peraturan Pencen Pihak-Pihak Berkuasa Berkanun & Tempatan Pekerja Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan (termasuk badan berkanun yang diasingkan) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 11
12 PERLEMBAGAAN PERSEKUTUAN Perlindungan Hak-Hak Pencen 147.(1) Undang-undang yang dipakai bagi apa-apa pencen, ganjaran atau lain-lain elaun sepertinya dalam perkara ini disebut sebagai award yang diberi kepada seorang anggota mana-mana perkhidmatan awam atau kepada balunya, anaknya, orang tanggungannya atau wakil dirinya, ialah undang-undang yang berkuatkuasa pada hari yang berkaitan atau apa-apa undang-undang kemudiannya yang tidak kurang baiknya kepada orang yang diberi award itu. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 12
13 BUKAN HAK MUTLAK Tidak ada seorang anggota pun yang mempunyai hak mutlak untuk mendapat pampasan bagi perkhidmatan yang lepas atau untuk mendapat apaapa pencen, ganjaran atau lain-lain faedah di bawah Akta Pencen. ( Tarik, tahan & kurang/ henti/gantung ) (Seksyen 3(1), Akta 227 atau Akta 239) KAEDAH PENGIRAAN Pencen yang dibayar kepada pesara merupakan Pencen Pekerjaan (Occupational Pension). Kadarnya bergantung kepada: Tempoh perkhidmatan yang boleh dimasuk kira Gaji akhir BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 13
14 BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 14 Bersambung PERSARAAN PAKSA JENIS-JENIS PERSARAAN Persaraan Kerana Mencapai Umur 55/56/58/60 Persaraan Atas Sebab Kesihatan Persaraan Atas Sebab Penghapusan Jawatan Persaraan Atas Sebab Penyusunan Semula Organisasi Pada hari seseorang anggota mencapai umur 55/56/58/60 tahun mengikut opsyen umur bersara yang dipilih. Anggota yang kesihatannya tidak memuaskan boleh dibersarakan atas sebab kesihatan. Keadaan di mana pegawai itu boleh dibersarakan adalah seperti Perintah Am Bab F (1974). Anggota di mana jawatan yang disandangnya dihapuskan boleh dibersarakan dari perkhidmatan dan terus dibayar faedah persaraan. Anggota di mana terdapat penyusunan semula organisasi bagi maksud menghasilkan lebih kecekapan dan terus dibayar faedah persaraan. Seksyen 10(1) Akta 227/ Akta 239 Seksyen 10(5)(a) Akta 227 / Akta 239 Seksyen 10(5)(b) Akta 227 / Akta 239 Seksyen 10(5)(c) Akta 227 / Akta 239
15 PERSARAAN PAKSA Persaraan Atas Sebab Pekerjaan Anggota Telah Ditamatkan Demi Kepentingan Awam.JENIS-JENIS PERSARAAN Persaraan Kerana Memperoleh Kewarganegaraan Asing Atau Dilucutkan Kewarganegaraan Malaysia Persaraan Atas Sebab Memberi Maklumat Palsu Bagi Maksud Pelantikan Anggota Ke Dalam Perkhidmatan Kerajaan Persaraan ini adalah bagi kes-kes di mana seseorang anggota telah ditamatkan perkhidmatan demi kepentingan awam. Anggota yang dibersarakan atas sebab ini tidak akan dibayar faedah persaraan mengikut Seksyen 21A Akta 227 dan Seksyen 23A Akta 239. Anggota yang dilantik pada atau selepas boleh dibersarakan jika terbukti mereka memberi maklumat lisan/ bertulis/ bersumpah/ dokumen secara palsu, silap, tidak tepat, tidak lengkap atau mengelirukan bagi maksud pelantikan ke dalam perkhidmatan awam. Seksyen 10(5)(d) Akta 227 / Akta 239 Seksyen 10(5)(e) Akta 227 / Akta 239 Seksyen 10(5)(f) Akta 227 / Akta BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 15
16 PERSARAAN ATAS KEHENDAK KERAJAAN ATAU MENTERI DENGAN PERSETUJUAN ANGGOTA Persaraan Atas Kepentingan Negara Persaraan Demi Kepentingan Perkhidmatan Awam Atau Perkhidmatan Pihak Berkuasa Berkanun Atau Pihak Berkuasa Tempatan.JENIS-JENIS PERSARAAN PERSARAAN PILIHAN Persaraan Pilihan PERSARAAN KERANA PENSWASTAAN Persaraan Setelah Dilantik Untuk Berkhidmat Dalam Pertubuhan Yang di-pertuan Agong boleh mengkehendaki seseorang anggota supaya bersara atas kepentingan Negara pada mana-mana peringkat umur. Yang di-pertuan Agong boleh mengkehendaki seseorang anggota supaya bersara atas kepentingan Perkhidmatan Awam atau Perkhidmatan Pihak Berkuasa Berkanun Atau Pihak Berkuasa Tempatan pada mana-mana peringkat umur. Seseorang anggota berpencen boleh mengemukakan permohonan persaraan pilihan apabila atau selepas mencapai umur 40 tahun. Bagi maksud pemberian faedah persaraan, anggota telah berkhidmat sekurangkurangnya 10 tahun perkhidmatan yang boleh dimasuk kira. Seseorang anggota yang berumur kurang daripada 45 tahun bagi perempuan atau 50 tahun bagi lelaki yang dilantik oleh atau dengan kelulusan Kerajaan untuk berkhidmat dalam mana-mana pertubuhan. Seksyen 11(a)(i) dan (b)(i) Akta 227 & Seksyen 11(a) Akta 239 Seksyen 11(a)(ii) dan 11(b)(ii) Akta 227 & Seksyen 11(b) Akta 239 Seksyen 12(1) Akta 227/ Akta 239 Seksyen 12A Akta 227 atau Seksyen 13 Akta BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 16
17 Persaraan Paksa Kerana Mencapai Umur 55/56/58/60 Tahun (Seksyen 10(1), Akta 227/239) Bersara paksa apabila mencapai umur 55/56/58/60 tahun Jika ada kes Mahkamah atau tindakan tatatertib yang masih belum selesai ketika mencapai umur 55/56/58/60 tahun... yang mungkin berkeputusan pegawai itu disabitkan; atau dibuang kerja; (perkhidmatan pegawai itu dianggap sebagai dilanjutkan atas cuti tanpa gaji) Jika Pihak Mahkamah atau Lembaga Tatatertib berkeputusan pegawai itu tidak disabitkan atau dibuang kerja, maka ia hendaklah bersara pada umur 55/56/58/60 tahun dan dibayar faedah persaraan dengan menolak tempoh cuti tanpa gaji itu. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 17
18 Persaraan Pilihan (Seksyen 12, Akta 227/239) Permohonan Melalui Ketua Jabatan:- Syarat Untuk Bersara Umur hendaklah melebihi 40 tahun; Mempunyai tempoh perkhidmatan tidak kurang daripada 10 tahun yang boleh dimasuk kira Seksyen 9 Akta 227/239 untuk melayakkan pemberian faedah persaraan; Pencen bulanan akan dibayar apabila:- Jika seorang pegawai dilantik sebelum , bila mencapai umur 45 tahun bagi: pegawai perempuan, pegawai perkhidmatan Bomba berpangkat rendah, pegawai Polis berpangkat rendah, pegawai Penjara Berpangkat rendah dan Jururawat lelaki di Hospital mental. Pada umur 50 tahun bagi pegawai lelaki selain di atas yang dilantik sebelum Bagi pegawai lelaki/perempuan dilantik mulai/selepas , pencen bulanan akan dibayar apabila mencapai umur 55 tahun. (Akta 227/Akta 239 Pindaan 2011) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 18
19 Persaraan Atas Sebab Kesihatan (Seksyen 10(5)(a) Akta 227/239) Layak bagi pegawai yang telah disahkan dalam jawatan. Keputusan persaraan atas sebab kesihatan adalah bergantung kepada keputusan Lembaga Perubatan. Keadaan yang boleh dihadapkan ke Lembaga Perubatan [PA Bab F-19 (1974)] & PP Bil. 10/1995: a) Semua cuti sakit tahunan telah habis dan masih tidak sihat. b) Pegawai perubatan berpendapat tidak ada harapan sembuh. c) Mengambil cuti 45 hari setahun, 3 tahun berturut-turut. d) Kesiuman otak dan kesihatan tubuh badan diragui. e) Pegawai perubatan mengesahkan sakit tibi, kusta atau barah. f) Tercedera semasa bertugas dan bukan dengan kecuaiannya. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 19
20 FAEDAH PERSARAAN Anggota berpencen yang bersara atau dibersarakan di bawah undang-undang pencen layak menerima faedah-faedah persaraan seperti: Ganjaran Perkhidmatan Pencen Perkhidmatan Award Wang Tunai Gantian Cuti Rehat (di mana berkenaan) Kemudahan Rawatan Perubatan BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 20
21 Faedah Lain Dalam Keadaan-Keadaan Tertentu Pencen Hilang Upaya Ganjaran Terbitan FAEDAH LAIN Pencen Tanggungan Pencen Terbitan BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 21
22 POTONGAN FAEDAH PERSARAAN Pemotongan ke atas Faedah Persaraan hanya boleh dibuat bagi :- Menjelaskan hutang Kerajaan; Muflis; dan Tuntutan nafkah atas perintah Mahkamah. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 22
23 Bayaran Ganjaran, Pencen dan Gantian Cuti Rehat (GCR) adalah tertakluk kepada potongan berikut :- Caruman KWSP Syir Kerajaan; Cukai Pendapatan; Pinjaman Perumahan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 23
24 PENCEN TERENDAH Untuk tempoh perkhidmatan yang lebih dari 25 tahun layak menerima RM sebulan. Dulu: RM 820 Sekarang: RM BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 24
25 PENCEN MINIMUM Bersara Atas Sebab Kesihatan (ASK); Bersara Atas Sebab Penswastaaan Agensi Kerajaan; Pegawai berpencen yang meninggal dunia dalam perkhidmatan yang kurang dari 120 bulan atau 10 tahun; 1/5 dari gaji akhir jika tempoh perkhidmatan kurang dari 120 bulan atau 10 tahun BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 25
26 KENAIKAN PENCEN Pesara atau Penerima Pencen Layak Menerima Kenaikan Pencen Sebanyak 2% (Dua Peratus) setahun mulai pada tahun 2013 (Perbentangan Bajet Negara bagi Tahun 2012) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 26
27 KENAIKAN PENCEN 2% SETAHUN Ucapan YAB Perdana Menteri Dalam Bajet 2012 pada 7 Okt 2011: Mulai tahun 2013 nanti, Kerajaan akan melaksanakan kenaikan tahunan pencen pesara sebanyak dua peratus setahun tanpa perlu menunggu sebarang semakan sistem saraan atau pelarasan gaji CONTOH: (Pencen Sebelum Penyelarasan = RM 1,000.00) TAHUN AMAUN PENCEN (KENAIKAN 2%) PERTAMA RM 1, KEDUA RM 1, KETIGA RM 1, KEEMPAT RM 1, KELIMA RM 1, BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 27
28 PENCUKAIAN Bayaran Ganjaran Dan Gantian Cuti Rehat Tidak Dikenakan Cukai Pendapatan. Pencen yang dibayar kepada anggota yang bersara wajib pada umur 55/56/58/60 tahun dikecualikan daripada cukai pendapatan. Manakala bayaran pencen yang diterima oleh pesara sebelum mencapai umur 55 tahun dikenakan cukai pendapatan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 28
29 Skim Pencen Sektor Awam Sekarang Adalah Antara Yang Terbaik Kerana:- 1. Non Contributory Di Pihak Pekerja; 2. Skim Pencen Keluarga; 3. Penyelarasan Pencen; dan 4. Kemudahan Rawatan Perubatan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 29
30 ANGGOTA BERPENCEN YANG BERSARA ATAU DIBERSARAKAN DI BAWAH UNDANG-UNDANG PENCEN LAYAK MENERIMA FAEDAH-FAEDAH PERSARAAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 30
31 FAEDAH PERSARAAN DI BAWAH UNDANG-UNDANG PENCEN GANJARAN (Sekaligus) Seksyen 4(1) Akta 227 Atau Akta 239 PENCEN (Bulanan) Seksyen 4(1) Akta 227 Atau Akta 239 GANTIAN CUTI REHAT (Sekaligus) Seksyen 4(2) Akta 227 Atau Akta 239 KEMUDAHAN RAWATAN & PERUBATAN (Di Mana Berkenaan) PERINTAH AM 8 & 9 BAB F (1974) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 31
32 FORMULA GANJARAN 7.5% X Bulan Perkhidmatan X Gaji Akhir CONTOH : Tempoh Perkhidmatan Gaji Akhir = 320 bulan = RM 5,000 sebulan Ganjaran = 7.5% x 320 x RM 5,000 = RM 120, BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 32
33 FORMULA PENCEN 1/600 X Bulan Perkhidmatan X Gaji Akhir (Terhad kepada maksimum 360 bulan perkhidmatan) CONTOH: Tempoh Perkhidmatan = 320 bulan Gaji Akhir = RM Pencen = 1/600 x 320 x RM 5,000 = RM 2, sebulan BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 33
34 FORMULA PENCEN Jika lebih dari 360 bulan, formula pengiraan adalah 3/5 x Gaji Akhir CONTOH: Tempoh Perkhidmatan = 364 bulan Gaji Akhir = RM Pencen = 1/600 x 364 x RM 5,000 = RM 3, sebulan Tetapi terhad kepada 3/5 x gaji akhir = 3/5 x RM 5,000 = RM 3000 sebulan (Beza RM33.33) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 34
35 GANTIAN CUTI REHAT 1/30 X Cuti Rehat dikumpul X Gaji Akhir + Imbuhan Tetap (Tertakluk kepada maksimum 150 hari) CONTOH 1: Cuti rehat yang dikumpul = 120 hari Gaji akhir + Imbuhan = RM 7,000 Tetap Award Wang Tunai = 1/30 x 120 x RM 7,000 = RM 28,000 (Kaedah Pengumpulan GCR ialah Berdasarkan PP Bil. 18/2008) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 35
36 GANTIAN CUTI REHAT 1/30 X Cuti Rehat dikumpul X Gaji Akhir + Imbuhan Tetap CONTOH 2: (Tertakluk kepada maksimum 150 hari) Cuti rehat dikumpul = 158 hari Gaji akhir + Imbuhan = RM 7,000 Tetap Award Wang Tunai = 1/30 x 150 (terhad kepada 150hari) x RM 7,000 = RM 35,000 (Kaedah Pengumpulan GCR ialah Berdasarkan PP Bil. 18/2008) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 36
37 Emolumen (Imbuhan Tetap) Seperti yang dinyatakan dalam Perenggan A, Lampiran C6 dalam Pekeliling Perkhidmatan Bil. 4 Tahun Hanya merangkumi :- Tafsiran Imbuhan 1. Imbuhan Tetap Jawatan Utama; 2. Imbuhan Tetap Perumahan; 3. Imbuhan Tetap Keraian; dan 4. Imbuhan Tetap Khidmat Awam. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 37
38 Penentuan Gaji Yang Akhir Diterima Gaji hakiki bulanan yang terakhir diterima, termasuk elaun berpencen (Seksyen 2 Akta 227 atau Akta 239) Bagi pegawai yang bersara sebelum disahkan dalam jawatan terakhirnya, gaji akhir yang digunapakai ialah dalam jawatan terdahulu dalam mana ia telah disahkan (Seksyen 6(2) Akta 227 atau Seksyen 5(2) Akta 239) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 38
39 PENCEN HILANGUPAYA Sebagai tambahan kepada pencen perkhidmatan, Pencen Hilangupaya boleh diberi kepada pegawai yang dikehendaki bersara akibat daripada Menanggung bencana semasa melaksanakan tugas rasmi atau kemalangan dalam perjalanan; dan Mendapat penyakit kerana jenis tugasnya itu menyebabkan dirinya terdedah. Dengan syarat bencana/penyakit itu bukan berpunca dari kecuaian atau salahlaku pegawai itu. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 39
40 PENCEN HILANG UPAYA Darjah Kecacatan Tercacat sedikit Kadar (sebahagian daripada gaji akhir) 1/8 Tercacat 1/4 Tercacat pada Matan 3/8 Musnah sama sekali 1/2 BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 40
41 KAD PESARA Dikeluarkan oleh Bahagian Pasca Perkhidmatan JPA kepada pesara/penerima pencen sebagai Ganti Surat Jaminan (GL) Dokumen pengenalan pesara yang amat penting kerana terdapat keistimewaan tersendiri (bekas anggota Kerajaan):- Ubatan Percuma, Caj Hospital dan Wad di Hospital Kerajaan yang dikenakan - minima bersamaan dengan gaji akhir pesara (kelayakan wad) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 41
42 Pekeliling Perbendaharaan Bil. 3 Tahun 2010 Berkuatkuasa 15 OKTOBER 2010 i. Bayaran kepada waris berjumlah RM3000; dan ii. Bayaran Pengangkutan mengikut kadar pembayaran sebenar dengan resit bayaran Pesara Kerajaan Malaysia yang meninggal pada 15 Oktober 2010 atau pada tarikh selepasnya termasuk pesara Perkhidmatan Awam Persekutuan, Awam Negeri, Badan Berkanun, Kerajaan Tempatan dan pesara Skim KWSP. (Pembayaran ini tidak dipanjangkan kepada penerima pencen terbitan yang meninggal dunia) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 42
43 BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 43
44 DASAR-DASAR BARU PERSARAAN DAN PENCEN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 44
45 Berkuat kuasa pada 1 Januari 2012 Tidak terpakai kepada pegawai lantikan sebelum 12 April 1991 Dasar sedia ada: Dasar baru: Pegawai lantikan pada/selepas 12 April 1991 terima pencen pada umur 55/56/58 tahun Pegawai lantikan pada/selepas 12 April 1991 terima pencen pada umur 55 tahun Tarikh Mencapai Umur 55 Tahun 1 Mac Januari April 2013 Tarikh Mula Dibayar Pencen 1 Januari Januari April
46 6 JPA Berkuat kuasa pada 1 Januari 2012 Terpakai kepada pegawai yang bersara pada/selepas 1 Januari 2012 Persaraan Atas Kehendak Kerajaan (Seksyen 11 Akta 227/239) Atas Alasan Kepentingan Negara; dan Demi Kepentingan Perkhidmatan Awam Pengiraan ganjaran dan pencen seolah-olah berkhidmat sehingga mencapai umur persaraan paksa Tarikh Lantikan Dikehendaki Bersara Umur Persaraan Paksa 290 bulan 80 bulan A B C Ganjaran Sekaligus = 7.5% x ( ) x gaji akhir di B Pencen Bulanan = 1/600 x ( ) x gaji akhir di B (tertakluk kepada maksimum 3/5 gaji akhir) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 46
47 7 Pengambilan kira tempoh perkhidmatan lepas yang terputus tanpa pelepasan dengan izin atau diselangi dengan tempoh perkhidmatan selain sektor awam bagi pegawai yang dilantik pada/selepas 1 Januari 2012 Tujuan: Meningkatkan mobiliti pegawai Menarik minat pegawai yang cemerlang atau berkemahiran berkhidmat semula dalam sektor awam Menghargai nilai tempoh perkhidmatan terdahulu pegawai BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 47
48 8 Nota: X adalah lantikan semula 1 Januari 2012 Tempoh Yang Diambil Kira AHMAD swasta dll. X A B C D (A B) + (C D) BALA swasta X dll. (A B) + (C D) A B C D CHONG swasta dll. A B C D swasta dll. X E F (A B)+ (C D) + (E F) DAVID swasta X dll. (C D) A B C D ESAH swasta dll. A B C D X (A B) + (C D) 48
49 SISTEM PEMBAYARAN PENCEN MELALUI BANK (SPB) SIAPAKAH YANG LAYAK MENYERTAI SKIM A Skim A dan Skim B adalah cara pembayaran pencen bulanan kepada pesara / penerima pencen sama ada dikreditkan terus ke dalam akaun bank pesara/ penerima pencen Pesara yang mempunyai isteri atau suami yang masih hidup yang dikahwini semasa dalam perkhidmatan Bolehkah pesara di bawah Skim B bertukar kepada Skim A? SIAPAKAH YANG LAYAK MENYERTAI SKIM B pesara/ penerima pencen perlu hadir ke bank setiap bulan untuk mengisi borang sebelum wang dikreditkan ke dalam akaun masing-masing Pesara yang masih telah kematian mempunyai isteri/suami yang dikahwini selepas bersara Penerima pencen terbitan atau pencen tanggungan Boleh. Sila isi borang perlantikan wakil Skim A (JPA.BP.SKP.B08) yang boleh dimuat turun di BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 49
50 KEMUDAHAN PERUBATAN UNTUK PESARA PERSEKUTUAN Pelaksanaan Pembiayaan Ubat dan Peralatan Perubatan Secara Berpusat Kepada Pesara Awam Persekutuan mulai Februari Mulai 15 Mei 2012, Pesara tidak lagi dibenarkan untuk membuat tuntutan pembelian ubat dan peralatan perubatan daripada JPA. Pesara hanya mempunyai 2 alternatif iaitu mendapatkan ubat atau peralatan perubatan dari hospital kerajaan atau mendapatkannya dari Oratis Services Sdn. Bhd. 50
51 Pembayaran Faedah Persaraan dan Faedah Terbitan Kepada Pesara Bankrap Pembayaran Faedah Persaraan [ Pencen, Ganjaran dan Pemberian Wang Tunai Gantian Cuti Rehat ] dan Faedah Terbitan kepada pesara dan penerima Pencen Terbitan yang bankrap mulai 1 Januari Sebelum ini, pesara dan penerima Pencen Terbitan yang bankrap boleh ditukarkan Pencen/Pencen Terbitan mereka kepada Elaun Tanggungan. 51
52 Tindakan Yang Perlu Dilakukan Borang JPA.BP.SPPP.B01a Maklumat Pesara Borang JPA.BP.SPPP.B03 Maklumat Tanggungan Borang JPA.BP.UMUM.B01 Sijil Akuan Berhutang / Tidak Berhutang Borang JPA.BP.UMUM.B02 Pengiraan Cuti Rehat Yang Boleh Dikumpulkan Di Bawah Peraturan 21, Peraturan-Peraturan Pencen 1980 (jika berkenaan) Borang JPA.BP.UMUM.B04 Laporan Pengesahan Pakar Perubatan Mengenai Anak Cacat Otak / Cacat Anggota (jika berkenaan) Salinan Kenyataan Perkhidmatan dan Kenyataan Cuti Salinan Sijil Nikah; sekiranya tiada, Surat Akuan Sumpah Salinan Kad Pengenalan anggota dan suami/isteri Salinan Sijil Kelahiran anak dibawah 21 tahun dan tiada had umur bagi anak cacat Salinan Dokumen Bank yang menunjukkan Nama, nombor Kad Pengenalan dan Nombor Akaun Bank 52
53 MAKLUMAT TAMBAHAN 53
54 SEBELUM BERSARA JIKA MENINGGAL DALAM PERKHIDMATAN BERSARA JIKA MENINGGAL DALAM PERSARAAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 54
55 PORTAL RASMI : 55
56 sambungan 56
57 57
58 TALIAN PERTANYAAN MAKLUMAT BAKAL PESARA JABATAN PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN ARAS 2-5, BLOK C2, KOMPLEKS C PUSAT PENTADBIRAN KERAJAAN PERSEKUTUAN PUTRAJAYA No. Tel: (Call Centre) No. Fak: / Portal Bahagian Pasca Perkhidmatan Laman Web:
59 Terima kasih 59
60 1. KGT 2 kali pada RM500 untuk semua penjawat awam gred 54 ke bawah. 3. RM250 untuk pesara dengan 2% pelarasan yang diterima setiap tahun. 4. Gaji permulaan terendah dinaikkan ke RM1200 sebulan yang akan memanfaatkan 60,000 penjawat awam. 5. Pencen minimum RM950 sebulan untuk hampir 50,000 pesara awam dengan sekurang-kurangnya 25 tahun tempoh perkhidmatan. 6. Pelantikan tetap pegawai kontrak yang berkhidmat sekurang-kurangnya 15 tahun. Ianya memanfaatkan 10,000 pegawai kontrak. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 60
61 PIAGAM PELANGGAN BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN KAMI BERJANJI AKAN: Membayar Ganjaran, Gantian Cuti Rehat (GCR) Berkaitan Persaraan Wajib Dan Persaraan Pilihan Dalam Tempoh 30 Hari Dari Tarikh Persaraan; Membayar Pencen Bagi Persaraan Wajib Dan Persaraan Pilihan Dalam Tempoh 30 Hari Dari Tarikh Persaraan; Membayar Pencen Terbitan, Ganjaran Terbitan dan Gantian Cuti Rehat bagi Kematian Dalam Perkhidmatan Dalam Tempoh 30 Hari Dari Tarikh Penerimaan Permohonan Pencen Terbitan; Bersambung BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 61
62 ..PIAGAM PELANGGAN Membayar Pencen Terbitan Bagi Kematian Dalam Persaraan Dalam Tempoh 30 Hari Dari Tarikh Permohonan Pencen Terbitan; Membayar Tuntutan Bayaran Rawatan Perubatan Dalam Tempoh 14 Hari Dari Tarikh Borang Dan Dokumen Sokongan Diterima; Meluluskan Permohonan Persaraan Pilihan Dalam Tempoh 3 Hari Dari Tarikh Permohonan Diterima; dan Meluluskan Pemberian Taraf Berpencen (PTB) Dalam Tempoh 30 Hari Dari Tarikh Permohonan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 62
63 PENARIKAN BALIK, PENAHANAN & PENGURANGAN PENCEN Pemberian pencen dan ganjaran boleh ditarik balik, ditahan atau dikurangkan jika didapati pemberian itu adalah akibat daripada tidak mengetahui fakta-fakta matan yang sengaja disembunyikan yang boleh menyebabkan anggota itu dibuang kerja BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan63
64 PEMBERHENTIAN PENCEN Pencen diberhentikan dengan serta merta jika pesara/penerima pencen: 1. Dihukum Penjara/Mati ~ ElaunTanggungan boleh dipertimbangkan 2. Memperolehi Kewarganegaraan lain (berkuatkuasa ke atas anggota yang dilantik pada/selepas ) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 64
65 PENGANTUNGAN PENCEN Pembayaran pencen boleh digantung selama tempoh pesara dilantik semula sebagai pegawai tetap dalam perkhidmatan awam Seksyen 23, Akta 227 Seksyen 26, Akta BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 65
66 Borang-borang persaraan JPA.BP.SPPP.B01a Maklumat Pesara JPA.BP.SPPP.B03 Maklumat Tanggungan JPA.BP.SPPP.B04 Notis Pelepasan / Pengasingan Caruman Kerajaan di Kumpulan Wang Simpanan Pekerja JPA.BP.SPPP.B05 Permohonan Percantuman Perkhidmatan Lepas JPA.BP.SPPP.B06 Perakuan Pemberian Taraf Berpencen JPA.BP.SPPP.B07a Maklumat Asas Bakal Pesara JPA.BP.SPPP.B07b Maklumat Asas Pesara Penswastaan JPA.BP.UMUM.B01 Sijil Akuan Berhutang / Tidak Berhutang JPA.BP.UMUM.B02 Pengiraan Cuti Rehat yang Boleh Dikumpulkan Di Bawah Peraturan 21, Peraturan-Peraturan Pencen 1980 JPA.BP.UMUM.B03 Maklumbalas Siasatan Polis Bagi Kes Kemalangan JPA.BP.UMUM.B04 Laporan Pengesahan Pakar Perubatan Mengenai Anak Cacat Otak / Cacat Anggota JPA.BP.SPT.B01a Permohonan Faedah-Faedah Terbitan Bagi Kes Kematian Dalam Perkhidmatan JPA.BP.SPT.B01e Maklumat Tanggungan JPA.BP.SPT.B03a Pengesahan Anak Belajar Di Institusi Pengajian Tinggi (IPT) JPA.BP.SPT.B06 Maklumat Akaun Bank Penerima Pencen Penswastaan Sahaja Awam Persekutuan Sahaja Kematian Dalam Perkhidmatan Sahaja 66
67 Faedah Terbitan Bagi Kematian Dalam Perkhidmatan SENARAI SEMAK DOKUMEN GEMULAH MEMPUNYAI TANGGUNGAN NO. BORANG/ DOKUMEN NOMBOR BORANG DOKUMEN SOKONGAN (SALINAN) CATATAN 1 PERMOHONAN FAEDAH TERBITAN BAGI KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN (AWAM/BBKT) JPA.BP.SPT.B01a SIJIL KEMATIAN GEMULAH KENYATAAN PERKHIDMATAN KENYATAAN CUTI NO. KWSP TARIKH LANTIKAN TARIKH SAH JAWATAN TARIKH PEMBERIAN TARAF BERPENCEN 2 MAKLUMAT TANGGUNGAN KES KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN 3 SIJIL AKAUN BERHUTANG/TIDAK BERHUTANG JPA.BP.SPT.B01e KAD PENGENALAN BALU/DUDA/ANAK SIJIL NIKAH/ PENDAFTARAN PERKAHWINAN SIJIL LAHIR ANAK BAWAH 21 TAHUN SIJIL PENGANGKATAN / PEMBUKTIAN PENGANGKATAN SEKIRANYA BERKENAAN SALINAN PENYATA BANK (NAMA SAMA SEPERTI TERTULIS DI MYKAD) - DUDA/BALU SEKIRANYA IBU /AYAH PEGAWAI MASIH HIDUP (KEUTAMAAN KEPADA IBU) : - SALINAN SIJIL LAHIR GEMULAH - SALINAN KAD PENGENALAN IBU/AYAH - SALINAN PENYATA BANK IBU/AYAH KAD PENGENALAN WAKIL SKIM A SEKIRANYA TERDAPAT ANAK GEMULAH DENGAN PASANGAN LAIN, SIJIL PERCERAIAN / SIJIL KEMATIAN PASANGAN GEMULAH DISERTAKAN RUANGAN WAKIL SKIM A DICATATKAN NAMA SELAIN PENERIMA PENCEN TERBITAN WAKIL SKIM A BERUMUR 21 TAHUN KE ATAS JPA.BP.UMUM.BO1 NO. KWSP PENGESAHAN KETUA JABATAN 4 PENGIRAAN CUTI REHAT YANG BOLEH DIKUMPULKAN DI BAWAH PERATURAN 21, PERATURAN PERATURAN PENCEN MAKLUMBALAS SIASATAN POLIS ( BAGI KES KEMALANGAN SAHAJA) JPA.BP.UMUM.B.02 Pin JPA.BP.4 LAPORAN SIASATAN POLIS LAPORAN INKUES (SEKIRANYA ADA) HASIL SIASATAN SAMA ADA BUKAN KECUAIAN ATAU KECUAIAN DITANDA 67
68 Faedah Terbitan Bagi Kematian Dalam Perkhidmatan SENARAI SEMAK DOKUMEN GEMULAH BUJANG NO. BORANG/ DOKUMEN NOMBOR BORANG DOKUMEN SOKONGAN (SALINAN) CATATAN 1 PERMOHONAN FAEDAH TERBITAN BAGI KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN (AWAM/BBKT) JPA.BP.SPT.B01a SIJIL KEMATIAN GEMULAH KENYATAAN PERKHIDMATAN KENYATAAN CUTI NO. KWSP TARIKH LANTIKAN TARIKH SAH JAWATAN TARIKH PEMBERIAN TARAF BERPENCEN OPSYEN UMUR PERSARAAN 2 MAKLUMAT TANGGUNGAN KES KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN JPA.BP.SPT.B01e SEKIRANYA IBU /AYAH PEGAWAI MASIH HIDUP (KEUTAMAAN KEPADA IBU) : - SALINAN SIJIL LAHIR GEMULAH - SALINAN KAD PENGENALAN IBU/AYAH - SALINAN PENYATA BANK IBU/AYAH SEKIRANYA IBU/BAPA TELAH TIADA, WARIS PERLU SERTAKAN SURAT AKAUN SUMPAH (PESURUHJAYA SUMPAH), SALINAN KAD PENGENALAN WARIS & SALINAN PENYATA BANK WARIS 3 SIJIL AKAUN BERHUTANG/TIDAK BERHUTANG 4 PENGIRAAN CUTI REHAT YANG BOLEH DIKUMPULKAN DI BAWAH PERATURAN 21, PERATURAN PERATURAN PENCEN 1980 JPA.BP.UMUM.BO1 NO. KWSP PENGESAHAN KETUA JABATAN JPA.BP.UMUM.B.02 Pin 5 MAKLUMBALAS SIASATAN POLIS ( BAGI KES KEMALANGAN SAHAJA) JPA.BP.4 LAPORAN SIASATAN POLIS LAPORAN INKUES (SEKIRANYA ADA) SEKIRANYA ADA IBU / AYAH (WARIS TAK PERLU) HASIL SIASATAN SAMA ADA BUKAN KECUAIAN ATAU KECUAIAN DITANDA 68
69 Faedah Terbitan Bagi Kematian Dalam Persaraan SENARAI SEMAK DOKUMEN KEMATIAN DALAM PERSARAAN NO. BORANG/ DOKUMEN NOMBOR BORANG DOKUMEN SOKONGAN (SALINAN) CATATAN 1 PERMOHONAN FAEDAH TERBITAN BAGI KEMATIAN DALAM PERSARAAN JPA.BP.SPT.B01d SIJIL KEMATIAN GEMULAH KAD PESARA ASAL KAD PENGENALAN BALU/DUDA/ANAK SIJIL NIKAH/ PENDAFTARAN PERKAHWINAN SIJIL LAHIR ANAK BAWAH 21 TAHUN SIJIL PENGANGKATAN / PEMBUKTIAN PENGANGKATAN SEKIRANYA BERKENAAN SALINAN PENYATA BANK (NAMA SAMA SEPERTI TERTULIS DI MYKAD) KAD PENGENALAN WAKIL SKIM A SALINAN PENYATA BANK ANAK (SEKIRANYA MENERIMA SENDIRI) SEKIRANYA TERDAPAT ANAK GEMULAH DENGAN PASANGAN LAIN, SIJIL PERCERAIAN / SIJIL KEMATIAN PASANGAN GEMULAH DISERTAKAN RUANGAN WAKIL SKIM A DICATATKAN NAMA SELAIN PENERIMA PENCEN TERBITAN WAKIL SKIM A BERUMUR 21 TAHUN KE ATAS 69
70 Faedah Terbitan Bagi Kematian Dalam Persaraan SENARAI SEMAK DOKUMEN BANTUAN MENGURUS JENAZAH NO. BORANG/ DOKUMEN NOMBOR BORANG DOKUMEN SOKONGAN (SALINAN) CATATAN 2 BANTUAN MENGURUS JENAZAH JPA.BP.UMUM.BMJ SIJIL KEMATIAN GEMULAH KAD PENGENALAN GEMULAH KAD PENGENALAN PEMOHON SALINAN PENYATA BANK PEMOHON (NAMA SAMA SEPERTI TERTULIS DI MYKAD) DOKUMEN YANG MENUNJUKKAN HUBUNGAN ANTARA GEMULAH DAN PENERIMA: - BALU/DUDA SIJIL NIKAH - ANAK SIJIL KELAHIRAN - IBU / AYAH SIJIL KELAHIRAN PESARA - LAIN-LAIN SURAT AKAUN BERSUMPAH 70
Pengurusan Maklumat Persaraan. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan
Pengurusan Maklumat Persaraan http://www.jpapencen.gov.my BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan Bilakah dokumentasi persaraan perlu diterima oleh KWAP/JPA? Pastikan KWAP menerima dokumentasi
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 1 TAHUN 2009
JPA/PEN/228/11/5 ( 7 ) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 1 TAHUN 2009 TAWARAN OPSYEN SEMULA KEPADA PEKERJA PIHAK BERKUASA BERKANUN DAN TEMPATAN YANG TELAH MEMILIH SKIM KUMPULAN
Lebih terperinciUPSI (ISO) / BSM / P05 PINDAAN : 01
M / S : 1 / 19 1.0 TUJUAN Untuk memastikan urusan penamatan perkhidmatan kakitangan Universiti Pendidikan Sultan Idris dilaksanakan mengikut peraturan dan pekeliling yang berkuat kuasa. 2.0 SKOP Prosedur
Lebih terperinciOPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P008. PROSEDUR PENCEN TERBITAN Tarikh: 08/08/2011
Halaman: 1/17 1.0 TUJUAN Prosedur ini bertujuan untuk menerangkan tatacara pengurusan pencen terbitan staf di Universiti Putra Malaysia yang meninggal dunia semasa dalam perkhidmatan. 2.0 SKOP Prosedur
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2016
JPA. BK(S) 43/13/1 Jld.5 ( 5 ) No Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2016 DASAR BAHARU CUTI TANPA GAJI BAGI PEGAWAI YANG MENGIKUT PASANGAN BERTUGAS ATAU BERKURSUS DI DALAM
Lebih terperinciTAKLIMAT FAEDAH TERBITAN. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan
TAKLIMAT FAEDAH TERBITAN http://www.jpapencen.gov.my BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 1 KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN 2 JENIS-JENIS FAEDAH TERBITAN Ganjaran Terbitan (Seksyen 14, Akta
Lebih terperinciTAKLIMAT FAEDAH TERBITAN. BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan
TAKLIMAT FAEDAH TERBITAN http://www.jpapencen.gov.my BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN Bahagian Pasca Perkhidmatan 1 KEMATIAN DALAM PERKHIDMATAN 2 JENIS-JENIS FAEDAH TERBITAN Ganjaran Terbitan (Seksyen 14, Akta
Lebih terperinciUniversiti Malaysia PAHANG
Universiti Malaysia PAHANG PEKELILING PENTADBIRAN UMP BIL. 1 TAHUN 2011 DASAR DAN PROSEDUR PELANTIKAN SECARA KONTRAK (CONTRACT OF SERVICE) TUJUAN 1. Pekeliling Pentadbiran ini bertujuan untuk memaklumkan
Lebih terperinciARAHAN KERJA PERSARAAN WAJIB. Ringkasan Pindaan Dokumen. Disediakan Oleh Dokumen Baru TP(P) TPK(HCM)
Muka : 1/9 PROFIL PINDAAN Edisi Pindaan No. BPD Ringkasan Pindaan Dokumen Disediakan Oleh Disahkan Oleh Tarikh Kuatkuasa 2 0 - Dokumen Baru TP(P) TPK(HCM) 07.12.2012 Dokumen lengkap boleh didapati di dalam
Lebih terperinciOPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P006 PROSEDUR PERSARAAN
Halaman: 1/8 1.0 TUJUAN Prosedur ini disediakan bagi tujuan untuk menerangkan tatacara proses pengurusan persaraan. 2.0 SKOP Prosedur ini merangkumi semua penerimaan, penyediaan, kelulusan bayaran faedah
Lebih terperinciJPA.BK (S) 230/ 19 Jld.3 ( 26 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2011
JPA.BK (S) 230/ 19 Jld.3 ( 26 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2011 DASAR DAN PROSEDUR PENEMPATAN PEGAWAI DI BAWAH PROGRAM PENEMPATAN SILANG (CROSS FERTILIZATION PROGRAM) TUJUAN
Lebih terperinciPEJABAT PENDAFTAR PROSEDUR PERKHIDMATAN PERSONEL. Ringkasan Pindaan Dokumen Dokumen Baru PP(P) TPK (HCM)
Muka : 1/13 PROFIL PINDAAN Edisi Pindaan No. BPD Ringkasan Pindaan Dokumen Disediakan Oleh Disahkan Oleh Tarikh Kuatkuasa 2 0 - Dokumen Baru PP(P) TPK (HCM) 07.12.2012 2 A 05/2013 Pindaan pada 1.0, 2.1.2,
Lebih terperinciPROSEDUR PERKHIDMATAN
KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA PEJABAT KESIHATAN KOTA TINGGI, JOHOR PROSEDUR PERKHIDMATAN NO KELUARAN : 01 NO RUJUKAN : JOH-PKKT-PK-S06 NO PINDAAN : 02 TARIKH KUATKUASA : 02 OGOS 2015 PROSEDUR PERKHIDMATAN
Lebih terperinciPROSES PERSARAAN. DISAMPAIKAN Oleh
PROSES PERSARAAN DISAMPAIKAN Oleh ZAINUDDIN BIN ZABIDi KETUA TIMBALAN BENDAHARI BAHAGIAN GAJI DAN KEMUDAHAN STAF PEJABAT BENDAHARI UiTM 55443318/3433/3432/3304/3307 BG&KS/PEJ. BENDAHARI 1 PERKARA YANG
Lebih terperinciTAKLIMAT BAKAL PESARA
Taklimat Bakal Pesara Perkhidmatan Awam TAKLIMAT BAKAL PESARA BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN JABATAN PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA 1 Taklimat Pengurusan Persaraan Perkhidmatan Awam SISTEM PEMBAYARAN PENCEN MELALUI
Lebih terperinciMAKTAB KERJASAMA MALAYSIA
1 MAKTAB KERJASAMA MALAYSIA PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI MAKTAB KERJASAMA MALAYSIA (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT DAN PENAMATAN) 2006 PADA menjalankan kuasa- kuasa yang diberi oleh Akta Parlimen No. 35 Tahun
Lebih terperinciJPA. BK 43/12/2 Jld. 32 (30) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 29 TAHUN 2009
JPA. BK 43/12/2 Jld. 32 (30) No Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 29 TAHUN 2009 CUTI TANPA GAJI BAGI PEGAWAI YANG MENGIKUT PASANGAN BERTUGAS ATAU BERKURSUS DI DALAM ATAU DI LUAR
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 6 TAHUN 2008 TAWARAN OPSYEN PELANJUTAN UMUR PERSARAAN WAJIB KEPADA 58 TAHUN
JPA/PEN/228/25/1/Jld.4 No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 6 TAHUN 2008 TAWARAN OPSYEN PELANJUTAN UMUR PERSARAAN WAJIB KEPADA 58 TAHUN TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan
Lebih terperinciJPA(S)(K)173/18/Jld.15(30) KERAJAAN MALAYSIA PENURUNAN KUASA MENIMBANG PELANTIKAN SECARA KONTRAK OLEH INSTITUSI PENGAJIAN TINGGI AWAM
JPA(S)(K)173/18/Jld.15(30) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 3 TAHUN 2008 PENURUNAN KUASA MENIMBANG PELANTIKAN SECARA KONTRAK OLEH INSTITUSI PENGAJIAN TINGGI AWAM TUJUAN
Lebih terperinciJPA.BPO(S)324/14/9-6 Jld.14 s.k.3 (78) KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 1 TAHUN 2013
JPA.BPO(S)324/14/9-6 Jld.14 s.k.3 (78) No. Siri KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 1 TAHUN 2013 PINDAAN SYARAT PEMBERIAN OPSYEN SKIM PERKHIDMATAN PENSYARAH PERUBATAN DAN PENSYARAH
Lebih terperinciJPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.2 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2014 KEMUDAHAN CUTI MENJAGA ANAK
JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.2 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2014 KEMUDAHAN CUTI MENJAGA ANAK TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan melaksanakan keputusan
Lebih terperinciDOKUMEN TIDAK TERKAWAL
Halaman: 1/9 1.0 TUJUAN Prosedur ini bertujuan untuk menerangkan cara-cara mengendalikan urusan bersara pilihan bagi staf di Universiti Putra Malaysia. 2.0 SKOP Skop prosedur ini meliputi persaraan pilihan
Lebih terperinciJawapan: Tuan adalah layak memohon Pinjaman Perumahan Kerajaan jika tuan telah memenuhi syarat-syarat berikut:
CONTOH MENGISI BORANG PERMOHONAN PINJAMAN UNTUK JENIS 1 Nama saya adalah Kamarudin Bin Hamid.Saya berkhidmat di Sekolah Kebangsaan Semeling Bedong sebagai seorang guru dibawah skim Pegawai Perkhidmatan
Lebih terperinciPELARASAN GAJI YANG AKHIR DITERIMA BAGI PEGAWAI YANG BERSARA ATAU MENINGGAL DUNIA DALAM PERKHIDMATAN
JPA(BGE)(S) 81/9/2 ( 50 ) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2008 PELARASAN GAJI YANG AKHIR DITERIMA BAGI PEGAWAI YANG BERSARA ATAU MENINGGAL DUNIA DALAM PERKHIDMATAN
Lebih terperinciPeraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) 2005].
CUTI Takrif cuti [Perkara 1(i) Perintah Am Bab C] Sebarang tempoh seseorang pegawai itu dibenarkan meninggalkan tugasnya dan tidak putus perkhidmatan atau sebagai berhenti kerja. Pegawai ertinya semua
Lebih terperinciPEKELILING PERKHIDMATAN UPM BILANGAN 3 TAHUN 2011 DASAR DAN PROSEDUR PENGAMBILAN PEKERJA SAMBILAN HARIAN
PEKELILING PERKHIDMATAN UPM BILANGAN 3 TAHUN 2011 DASAR DAN PROSEDUR PENGAMBILAN PEKERJA SAMBILAN HARIAN TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan menjelaskan dasar dan prosedur pengambilan Pekerja
Lebih terperinciJPA.BK(S)173/9/3Jld.2(1) No Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 23 TAHUN 2009
JPA.BK(S)173/9/3Jld.2(1) No Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 23 TAHUN 2009 DASAR DAN PROSEDUR PELETAKAN JAWATAN DAN PELEPASAN DENGAN IZIN TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini
Lebih terperinciPeraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) Nama dan Permulaan Kuatkuasa
Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) 2005 1. Permulaan 1.1. Nama dan Permulaan Kuatkuasa i. Peraturan-peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan
Lebih terperinciJPA.BPO(S)324/14/16-4 (14) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 15 TAHUN 2013
JPA.BPO(S)324/14/16-4 (14) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 15 TAHUN 2013 PENGGABUNGAN PERKHIDMATAN GALIAN, KIMIA BUMI DAN KAJI BUMI KEPADA PERKHIDMATAN GEOSAINS DI JABATAN
Lebih terperinciJPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.3 (2) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2015
JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.3 (2) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2015 KEMUDAHAN CUTI TANPA REKOD BAGI URUSAN KEMATIAN AHLI KELUARGA TERDEKAT TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan
Lebih terperinciJPA.BK (S) 43/13/1Jld. 3 (15) KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2009
JPA.BK (S) 43/13/1Jld. 3 (15) No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2009 KESAN KE ATAS PERKHIDMATAN BAGI PEGAWAI YANG DILULUSKAN CUTI BERGAJI PENUH, CUTI SEPARUH GAJI
Lebih terperinciGARIS PANDUAN PENANGGUNGAN KERJA
GARIS PANDUAN PENANGGUNGAN KERJA Disediakan Oleh Bahagian Pengurusan Sumber Manusia Jabatan Pendaftar Edisi keluaran 1 Tarikh kuatkuasa 1/10/2015 1 ISI KANDUNGAN Bil Perkara Mukasurat 1.0 Tujuan 3 2.0
Lebih terperinciPERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT & PENAMATAN PERKHIDMATAN) AHSAN AHMAD BAHAGIAN SUMBER MANUSIA JABATAN PENDAFTAR
PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT & PENAMATAN PERKHIDMATAN) AHSAN AHMAD BAHAGIAN SUMBER MANUSIA JABATAN PENDAFTAR TAFSIRAN PELANTIKAN Pelantikan ke dalam perkhidmatan awam
Lebih terperinciBUKU PANDUAN PERSARAAN
BUKU PANDUAN PERSARAAN BAHAGIAN PENGURUSAN MODAL INSAN Pejabat Pendaftar UTM Kuala Lumpur DISEMBER 2014 ISI KANDUNGAN 1. SEKAPUR SIRIH... i 2. PENERANGAN BERSARA.. 1-6 3. BERSARA WAJIB.. 7 4. BERSARA PILIHAN..
Lebih terperinciKADAR CUTI REHAT TAHUNAN DAN TAWARAN OPSYEN KEPADA PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM
JPA 43/7 Klt.8 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 14 TAHUN 2008 KADAR CUTI REHAT TAHUNAN DAN TAWARAN OPSYEN KEPADA PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan
Lebih terperinciJPA (K)(S)263/7/6 Klt.8(39) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 6 TAHUN 2016 PANDUAN PERTUKARAN PELANTIKAN
JPA (K)(S)263/7/6 Klt.8(39) No Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 6 TAHUN 2016 PANDUAN PERTUKARAN PELANTIKAN TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan menjelaskan mengenai dasar
Lebih terperinciKELAYAKAN KEMUDAHAN PERUBATAN UNTUK PESARA (Awam Persekutuan) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN JABATAN PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA
KELAYAKAN KEMUDAHAN PERUBATAN UNTUK PESARA (Awam Persekutuan) BAHAGIAN PASCA PERKHIDMATAN JABATAN PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA 1 Pengenalan Seseorang pesara Kerajaan atau keluarganya akan berkelayakan mendapat
Lebih terperinciGARIS PANDUAN AWARD WANG TUNAI GANTIAN CUTI REHAT (GCR)
GARIS PANDUAN AWARD WANG TUNAI GANTIAN CUTI REHAT (GCR) PRINSIP GCR - Punca kuasa bagi pengumpulan gcr adalah melalui Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 7 Tahun 2003 dan hendaklah dibaca bersama-sama dengan
Lebih terperinciKATA PENGANTAR PRAKATA. Struktur Organisasi Universiti Falsafah, Visi dan Misi Universiti Objektif Penerbitan
KATA PENGANTAR PRAKATA PENDAHULUAN Sejarah Penubuhan UTM Struktur Organisasi Universiti Falsafah, Visi dan Misi Universiti Objektif Penerbitan vi v v vii ix x LATAR BELAKANG Tanggungjawab Ketua Jabatan
Lebih terperinciFAQ PEKELILING PENTADBIRAN UMP BIL. 6 TAHUN 2017 KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN
FAQ PEKELILING PENTADBIRAN UMP BIL. 6 TAHUN 2017 KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN Bil. Soalan Jawapan 1. Apakah yang dimaksudkan dengan perakuan Bermaksud perakuan secara bertulis atau melalui sijil sakit oleh
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 14 TAHUN 2005
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 14 TAHUN 2005 CUTI TANPA GAJI BAGI PEGAWAI YANG MENGIKUTI PASANGAN MEREKA BERTUGAS ATAU BERKURSUS DI DALAM ATAU DI LUAR NEGERI TUJUAN 1. Tujuan Pekeliling
Lebih terperinciAKTA SARAAN HAKIM 1971
045b.fm Page 1 Tuesday, April 4, 2006 5:50 PM UNDANG-UNDANG MALAYSIA CETAKAN SEMULA Akta 45 AKTA SARAAN HAKIM 1971 Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006 DITERBITKAN OLEH PESURUHJAYA PENYEMAK
Lebih terperinciPELAKSANAAN SISTEM SARAAN MALAYSIA BAGI ANGGOTA PERKHIDMATAN AWAM PERSEKUTUAN
Siri No: KERAJAAN SERI PADUKA BAGINDA MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2002 PELAKSANAAN SISTEM SARAAN MALAYSIA BAGI ANGGOTA PERKHIDMATAN AWAM PERSEKUTUAN JABATAN PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2013
JPA(BGE)223/5/4-3 No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2013 PEMBERIAN PEMINDAHAN GAJI KEPADA PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM PERSEKUTUAN DI BAWAH SISTEM SARAAN MALAYSIA TUJUAN
Lebih terperinciSOALAN-SOALAN LAZIM (FAQ) UNTUK BANTUAN BAKTI NEGARA (BBN)
SOALAN-SOALAN LAZIM (FAQ) UNTUK BANTUAN BAKTI NEGARA (BBN) 1. SIAPAKAH YANG LAYAK MEMBUAT PERMOHONAN BBN? Jawapan 1 : Pemohon yang layak membuat permohonan BBN mesti memenuhi syarat-syarat seperti berikut:
Lebih terperinciGARIS PANDUAN PASCA-KEDOKTORAN
GARIS PANDUAN PASCA-KEDOKTORAN 1. PENDAHULUAN Garis panduan ini bertujuan untuk memberi panduan kepada staf tentang syarat dan urusan berkaitan salah satu kursus dalam perkhidmatan iaitu pasca-kedoktoran.
Lebih terperinciGARIS PANDUAN POTONGAN CUKAI BULANAN DI BAWAH KAEDAH-KAEDAH CUKAI PENDAPATAN (POTONGAN DARIPADA SARAAN) PINDAAN 2015
GARIS PANDUAN POTONGAN CUKAI BULANAN DI BAWAH KAEDAH-KAEDAH CUKAI PENDAPATAN (POTONGAN DARIPADA SARAAN) PINDAAN 2015 1. PENGENALAN 1.1. Garis panduan ini bertujuan untuk membantu majikan dalam membuat
Lebih terperinciGAJI DAN UPAH 1.0 PENGENALAN
1 GAJI DAN UPAH 1.0 PENGENALAN Universiti boleh melantik pegawai baru serta menaikkan pangkat pegawai-pegawainya mengikut skim perkhidmatan dan tangga gaji yang telah ditetapkan dari semasa ke semasa.
Lebih terperinciKADAR CUTI REHAT TAHUNAN DAN TAWARAN OPSYEN KEPADA PERKHIDMATAN PEGAWAI PENGUAT KUASA MARITIM DAN PEGAWAI LAIN-LAIN PANGKAT PENGUAT KUASA MARITIM
JPA 43/7 Klt.8 (5) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 16 TAHUN 2008 KADAR CUTI REHAT TAHUNAN DAN TAWARAN OPSYEN KEPADA PERKHIDMATAN PEGAWAI PENGUAT KUASA MARITIM DAN PEGAWAI
Lebih terperinciUNIVERSITI PUTRA MALAYSIA SKIM KEMUDAHAN PERUBATAN PEGAWAI PENGENALAN
UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA SKIM KEMUDAHAN PERUBATAN PEGAWAI PENGENALAN Nama F1. Skim ini dinamakan Skim Kemudahan Perubatan Pegawai Universiti Putra Malaysia Tujuan F2. Skim ini menetapkan kemudahan-kemudahan
Lebih terperinciKENAIKAN GAJI PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM PERSEKUTUAN DI BAWAH SISTEM SARAAN MALAYSIA
KENAIKAN GAJI PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM PERSEKUTUAN DI BAWAH SISTEM SARAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 1 TAHUN 2012 JABATAN PERKHIDMATAN AWAM KENAIKAN GAJI SSM 2012 1. Keputusan Kerajaan
Lebih terperinciPERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM PENAMATAN PERKHIDMATAN) Oleh INA MD. YASIN
PERATURAN-PERATURAN PEGAWAI AWAM (PELANTIKAN, KENAIKAN PANGKAT DAN PENAMATAN PERKHIDMATAN) Oleh INA MD. YASIN Bahagian Sumber Manusia LANTIKAN & KENAIKAN PANGKAT 1. TAFSIRAN 1.1. LANTIKAN lantikan pertama
Lebih terperinciJPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.3 (13) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 11 TAHUN 2016 KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN
JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.3 (13) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 11 TAHUN 2016 KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan melaksanakan keputusan
Lebih terperinciPERMOHONAN CUTI TANPA GAJIDAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP (TidaktermasukCutiMenjagaAnak)
PPUKM/JKIK/JSM TARIKH KUATKUASA B40 (Pin. 1/2017) 01/04/2017 PUSAT PERUBATAN UKM UKM MEDICAL CENTRE PERMOHONAN CUTI TANPA GAJIDAN CUTI SEPARUH GAJI BAGI KAKITANGAN TETAP (TidaktermasukCutiMenjagaAnak)
Lebih terperinciUNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA. UTHM/PP/100-6/3 Jld 9 (05) 2009 PEKELILING PENGURUSAN BIL. 05/2009
UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA UTHM/PP/100-6/3 Jld 9 (05) 2009 Februari PEKELILING PENGURUSAN BIL. 05/2009 MENERIMA PAKAI PEKELILING PERKHIDMATAN BIL. 17 TAHUN 2007 BERKAITAN PERATURAN PENANGGUNGAN
Lebih terperinciTABUNG KEBAJIKAN KESATUAN KEBANGSAAN WARTAWAN SEMENANJUNG MALAYSIA
TABUNG KEBAJIKAN KESATUAN KEBANGSAAN WARTAWAN SEMENANJUNG MALAYSIA PERATURAN-PERATURAN TAMBAHAN TABUNG KEBAJIKAN, KESATUAN......... NATIONAL UNION OF JOURNALISTS PENINSULAR...... MALAYSIA...... KESATUAN
Lebih terperinciPENGANGKUTAN AWAM PUTRAJAYA TRAVEL & TOURS SDN. BHD. ( P ) BORANG PERMOHONAN KERJA
PENGANGKUTAN AWAM PUTRAJAYA TRAVEL & TOURS SDN. BHD. ( 83956-P ) BORANG PERMOHONAN KERJA Gambar Ukuran JAWATAN YANG DIPOHON : Pasport MAKLUMAT PERIBADI ( SILA GUNAKAN HURUF BESAR ). Nama Penuh :. Jantina
Lebih terperinciNOTIS MAKLUMAN PENAMBAHBAIKAN KEMUDAHAN PEMBIAYAAN PERUMAHAN SEKTOR AWAM BERKAITAN BAJET 2018
NOTIS MAKLUMAN PENAMBAHBAIKAN KEMUDAHAN PEMBIAYAAN PERUMAHAN SEKTOR AWAM BERKAITAN BAJET 2018 Selaras dengan Ucapan Bajet 2018 oleh YAB Perdana Menteri pada 27 Oktober 2017, Lembaga Pembiayaan Perumahan
Lebih terperinciPERATURAN SKIM SANGKUT INDUSTRI / LATIHAN INDUSTRI UNIVERSITI TEKNIKAL MALAYSIA MELAKA
UTeM/PEND/BCB/PK03/F2 Semakan 1 PERATURAN SKIM SANGKUT INDUSTRI / LATIHAN INDUSTRI UNIVERSITI TEKNIKAL MALAYSIA MELAKA 1.0 OBJEKTIF 1.1 Program latihan industri dapat membantu merealisasikan misi UTeM
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN PINJAMAN PERUMAHAN PERBENDAHARAAN
BORANG PERMOHONAN PINJAMAN PERUMAHAN PERBENDAHARAAN PERHATIAN: Sebelum mengisi Borang Permohonan, sila pastikan anda telah memenuhi syaratsyarat kelayakan pinjaman dan menyertakan dokumen-dokumen yang
Lebih terperinciUniversiti Teknologi Malaysia
SISTEM MAKLUMAT PENGURUSAN SUMBER MANUSIA (HUMAN RESOURCE MANAGMENT INFORMATION SYSTEM) Universiti Teknologi Malaysia A. PENGURUSAN CUTI. - SELENGGARA DATA SEJARAH CUTI (MAKLUMAT GCR) (https://hrmis.eghrmis.gov.my)
Lebih terperincidoktor panel ertinya pengamal perubatan yang bertauliah yang bertugas di klinik panel;
UNIVERSITI SULTAN ZAINAL ABIDIN SKIM KEMUDAHAN PERUBATAN KAKITANGAN UniSZA PENGENALAN Nama 1. Skim ini dinamakan Skim Kemudahan Perubatan Kakitangan Universiti Sultan Zainal Abidin (UniSZA). Tujuan 2.
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 23 TAHUN 2007 PERSARAAN DEMI KEPENTINGAN PERKHIDMATAN AWAM
JPA/PEN(S)223/4/4-3 No. Siri: KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 23 TAHUN 2007 PERSARAAN DEMI KEPENTINGAN PERKHIDMATAN AWAM TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan memaklumkan mengenai
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN PINJAMAN PERUMAHAN PERBENDAHARAAN
BORANG PERMOHONAN PINJAMAN PERUMAHAN PERBENDAHARAAN PERHATIAN Sebelum mengisi Borang Permohonan, sila pastikan anda telah memenuhi syarat - syarat kelayakan pinjaman dan menyertakan dokumen - dokumen yang
Lebih terperinciKERAJAAN SERI PADUKA BAGINDA MALAYSIA PEKELILING SURUHANJAYA PERKHIDMATAN PELAJARAN BILANGAN 4 TAHUN 2013
KERAJAAN SERI PADUKA BAGINDA MALAYSIA PEKELILING SURUHANJAYA PERKHIDMATAN PELAJARAN BILANGAN 4 TAHUN 2013 TATACARA PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN DAN PEMBERIAN TARAF BERPENCEN TUJUAN 1. Pekeliling ini bertujuan
Lebih terperinciTAFSIRAN. Sebarang tempoh seseorang pegawai tersebut dibenarkan meninggalkan tugasnya (dikira sebagai putus perkhidmatan)
PERINTAH AM BAB C TAFSIRAN CUTI Sebarang tempoh seseorang pegawai tersebut dibenarkan meninggalkan tugasnya (dikira sebagai putus perkhidmatan) CUTI REHAT Cuti gaji penuh CUTI SAKIT Cuti bergaji penuh
Lebih terperinciSKIM HUTANG AL-QARDHUL HASAN KOPERASI MUSLIMIN
KOPERASI MUSLIMIN MALAYSIA BERHAD 17-3-1, TINGKAT 3, BLOK A, JALAN SEMARAK API 1, PUSAT PERNIAGAAN DIAMOND SQUARE, OFF JALAN GOMBAK, 53000 KUALA LUMPUR Tel: 03-4021 0033 (Hunting Line), Fax : 03-4021 5227
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2005 SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI KHIDMAT PELANGGAN GRED N17, N22, N26
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 7 TAHUN 2005 SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI KHIDMAT PELANGGAN GRED N17, N22, N26 TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan untuk melaksanakan keputusan
Lebih terperinciPUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN (RMC) GARIS PANDUAN FELO PASCA DOKTORAL
1. Nama Skim PUSAT PENGURUSAN PENYELIDIKAN (RMC) GARIS PANDUAN FELO PASCA DOKTORAL Skim ini dinamakan Skim Pasca Doktoral Universiti Teknologi Malaysia (SPD). 2. Pengenalan Garis Panduan Skim Pasca Doktoral
Lebih terperinciNo. Borang Tender :... (Diisi Oleh Petender) Kod Tender :... (Diisi Oleh Petender) KERAJAAN MALAYSIA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BORANG TENDER
KERAJAAN MALAYSIA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BORANG TENDER TENDER PERKHIDMATAN KAWALAN KESELAMATAN KE INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS XXXXX (SECARA eperolehan) KOD TENDER TEMPOH KONTRAK NO. CADANGAN
Lebih terperinciJPA(S)NP.134/1/KLT. 15(18) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 17 TAHUN 2007 PERATURAN PENANGGUNGAN KERJA PERKHIDMATAN AWAM
JPA(S)NP.134/1/KLT. 15(18) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 17 TAHUN 2007 PERATURAN PENANGGUNGAN KERJA PERKHIDMATAN AWAM TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan menetapkan
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN (PP BIL. 11/2016)
BORANG PERMOHONAN KEMUDAHAN CUTI KUARANTIN (PP BIL. 11/2016) Arahan : Maklumat hendaklah dilengkapkan dengan jelas dan menggunakan huruf besar BAHAGIAN I: BUTIRAN DIRI PEGAWAI 1. Nama Penuh : 2. No. Kad
Lebih terperinciKEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BAHAGIAN PENDIDIKAN TEKNIK DAN VOKASIONAL
KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA BAHAGIAN PENDIDIKAN TEKNIK DAN VOKASIONAL IKLAN PENGAMBILAN GURU VOKASIONAL SECARA INTERIM DI KOLEJ-KOLEJ VOKASIONAL KPM TAHUN 2016 Kementerian Pendidikan Malaysia (KPM)
Lebih terperinciSOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P003 PROSEDUR PELANTIKAN STAF KONTRAK BUKAN AKADEMIK
Halaman: 1/10 1.0 TUJUAN Prosedur ini bertujuan menerangkan cara pelantikan Staf Kontrak Bukan Akademik Gred 41, 43, 47 dan 51 dan Kumpulan Sokongan Gred 1, 3, 9, 11, 17, 19, 27 dan 29 di Universiti Putra
Lebih terperinciIKLAN JAWATAN PEKERJA SAMBILAN HARIAN PEMBANTU TADBIR (P/O) GED N17 (SAMBILAN)
IKLAN JAWATAN PEKERJA SAMBILAN HARIAN Permohonan adalah dipelawa dari warganegara Malaysia yang berkelayakan untuk mengisi jawatan sambilan di Politeknik Ibrahim Sultan (PIS) seperti berikut: PEMBANTU
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 8 TAHUN 2006 IMBUHAN TAHUNAN DAN BAYARAN KHAS PRESTASI 2006
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 8 TAHUN 2006 IMBUHAN TAHUNAN DAN BAYARAN KHAS PRESTASI 2006 TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan melaksanakan keputusan Kerajaan untuk memberi
Lebih terperinciSOALAN LAZIM (FAQ) BANTUAN RAKYAT 1MALAYSIA (BR1M) 2016
SOALAN LAZIM (FAQ) BANTUAN RAKYAT 1MALAYSIA (BR1M) 2016 PERMOHONAN BARU DAN KEMAS KINI BR1M 2016 1. S: Siapakah yang layak membuat Permohonan BR1M 2016? J: Pemohon yang layak membuat permohonan BR1M 2016
Lebih terperinciUNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA
UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA UTHM/PP/100-6/3 (35) 30 Jun 2008 PEKELILING PENGURUSAN BIL. 35/2008 LARANGAN MEMINJAM WANG DAN BERADA DALAM KEADAAN KETERHUTANGAN KEWANGAN YANG SERIUS Pekeliling ini
Lebih terperinciUnit Perkhidmatan, Bahagian Sumber Manusia
Perkara: No Rujukan: Tarikh KuatKuasa: 09/09/2013 Tarikh Kemaskini: 01/08/2015 Dikeluarkan Oleh: Nombor Telefon: 03 79677047 UNDANG-UNDANG KECIL ZAMALAH KEBAJIKAN STAF UNIVERSITI MALAYA (DIPINDA 2013)
Lebih terperinciIMBUHAN TAHUNAN DAN BAYARAN KHAS PRESTASI 2004
KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2004 IMBUHAN TAHUNAN DAN BAYARAN KHAS PRESTASI 2004 TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan melaksanakan keputusan Kerajaan untuk memberi
Lebih terperinciFASAL III CUTI HARI REHAT Hari Ahad atau hari Jumaat di mana berkenaan dan hari Sabtu akan dianggap sebagai Hari Rehat Mingguan yang biasa.
FASAL III CUTI 3.1. HARI REHAT Hari Ahad atau hari Jumaat di mana berkenaan dan hari Sabtu akan dianggap sebagai Hari Rehat Mingguan yang biasa. 3.2. CUTI TAHUNAN (a) Kadar Cuti Tahunan Staf Syarikat akan
Lebih terperinciBAB 10 GAJI DAN EMOLUMEN
BAB 10 GAJI DAN EMOLUMEN 10.1 Pendahuluan 10.1.1 Pejabat Bendahari bertanggungjawab memastikan sistem pembayaran gaji adalah teratur, sempurna dan dibayar mengikut segala peraturan yang sedia ada dan tepat
Lebih terperinciPengakuan Perkhidmatan 2. 2 Salinan fotostat Kad Pengenalan Balu atau Penerima Pencen 3. 2 Salinan fotostat Sijil Kematian Pesara
1. Kad Pesara Asal/ 2 Salinan fotostat Kad Pesara/ 2 Salinan fotostat Buku Pengakuan Perkhidmatan 2. 2 Salinan fotostat Kad Pengenalan Balu atau Penerima Pencen 3. 2 Salinan fotostat Sijil Kematian Pesara
Lebih terperinciK U M P U L A N W A N G S I M P A N A N P E K E R J A SENARAI SEMAKAN DOKUMEN PERMOHONAN PENGELUARAN MENGURANG / MENYELESAIKAN BAKI PINJAMAN PERUMAHAN
SENARAI SEMAKAN DOKUMEN PERMOHONAN MENGURANG / MENYELESAIKAN BAKI PINJAMAN PERUMAHAN PEMOHON DINASIHATKAN MEMBACA DENGAN TELITI ARAHAN DI BAWAH SEBELUM MENGISI BORANG SILA GUNAKAN PEN DAKWAT HITAM DENGAN
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA. Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Kehilangan Dan Hapus Kira
KP 2.7/2013 KERAJAAN MALAYSIA Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Kehilangan Dan Hapus Kira PERBENDAHARAAN MALAYSIA KANDUNGAN TATACARA PENGURUSAN ASET ALIH KERAJAAN... 2 KP 2.7/2013 Kehilangan Dan
Lebih terperinciPANDUAN PINJAMAN LATIHAN KEMAHIRAN (LEPASAN SEKOLAH)
PANDUAN PINJAMAN LATIHAN KEMAHIRAN (LEPASAN SEKOLAH) PERMOHONAN PINJAMAN LATIHAN KEMAHIRAN BAHAGIAN SATU PELATIH Syarat-syarat Permohonan Pinjaman 1. Pemohon hendaklah:- i. warganegara Malaysia; ii. kelayakan
Lebih terperinciOPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P005 PROSEDUR PENGESAHAN DALAM PERKHIDMATAN DAN PEMBERIAN TARAF BERPENCEN
Halaman: 1/9 1.0 TUJUAN Prosedur ini bertujuan untuk menerangkan tatacara proses Pengesahan Dalam Perkhidmatan, Pelanjutan Tempoh Percubaan dan Pemberian Taraf Berpencen staf 2.0 SKOP Prosedur ini meliputi
Lebih terperinciK U M P U L A N W A N G S I M P A N A N P E K E R J A SENARAI SEMAKAN DOKUMEN PERMOHONAN PENGELUARAN PEKERJA BERPENCEN / PESARA PILIHAN
KWSP 9J (AHL) PERCUMA PEMOHON DINASIHATKAN MEMBACA DENGAN TELITI ARAHAN DI BAWAH SEBELUM MENGISI BORANG SILA GUNAKAN PEN DAKWAT HITAM DENGAN TERANG DAN JELAS DALAM HURUF BESAR. SALINAN DOKUMEN HENDAKLAH
Lebih terperinciLelaki Perempuan (b) Nombor Kad Pengenalan: ( Baru ) (c) Tarikh Lahir: (HH/BB/TTTT) Umur : tahun Agama: (d) Tempat Lahir: Kewarganegaraan: Bangsa:
T the way to home ownership Untuk Kegunaan BHMFB Sahaja Yuran memproses: RM No. Resit: Tarikh: Bayaran Siasatan Kebankrapan: RM No. Resit: Tarikh: No. Akaun: Diperiksa oleh: BORNEO HOUSING MORTGAGE FINANCE
Lebih terperinciKERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 18 TAHUN 2009
JPA.BK (S) 223/5/2/ Jld. 2/(11) No. Siri KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 18 TAHUN 2009 DASAR DAN PROSEDUR MENGIKUTI KURSUS PRA PERKHIDMATAN BAGI PEGAWAI YANG SEDANG BERKHIDMAT TUJUAN
Lebih terperinciPERUBATAN SISTEM SARAAN BARU KEMUDAHAN RAWATAN PERUBATAN UNTUK IBUBAPA YANG SAH
Bil Perintah Am Bab F : Pekeliling Perkhidmatan 9/91 Surat Pekeliling 1/93 Surat Pekeliling 2/93 Pekeliling Perkhidmatan 4/2001 Pekeliling Perkhidmatan 21/2009 Pekeliling Perkhidmatan 4/2010 Tajuk PERUBATAN
Lebih terperinciJPA.SARAAN 223/5/4-3 Jld.3 (12) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 10 TAHUN 2016 BAYARAN KHAS TAHUN 2016
JPA.SARAAN 223/5/4-3 Jld.3 (12) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 10 TAHUN 2016 BAYARAN KHAS TAHUN 2016 TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan untuk melaksanakan keputusan
Lebih terperinciSEMAKAN BORANG PERMOHONAN PEMBIAYAAN ANGGOTA
(Didaftarkan Tahun 1923) SEMAKAN BORANG PERMOHONAN PEMBIAYAAN ANGGOTA No. Anggota :.............. No. Bond Pinjaman :..... Peratus Potongan :. Dokumen Disertakan : A. Borang KOSWIP 4 telah dilengkapkan
Lebih terperinciPROGRAM PINJAMAN LATIHAN KEMAHIRAN KEPADA GOLONGAN PEKERJA
PROGRAM PINJAMAN LATIHAN KEMAHIRAN KEPADA GOLONGAN PEKERJA PENGENALAN Perbadanan Tabung Pembangunan Kemahiran (PTPK) telah diberi tanggungjawab untuk menguruskan dana pinjaman untuk Program Pinjaman Latihan
Lebih terperinciPERJANJIAN PENDIDIKAN GURU
(PPG/PISMP-Pin.3/2014) No. Pendaftaran Institut.. PERJANJIAN PENDIDIKAN GURU KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA PROGRAM IJAZAH SARJANA MUDA PERGURUAN (PISMP) Perjanjian ini dibuat pada. haribulan.. Tahun...
Lebih terperinciULASAN: SENARAI SEMAK DOKUMEN PEMINJAM
NO SIRI: BPP/ BORANG PERMOHONAN PINJAMAN PERIBADI BAI AL-INAH NAMA PEMOHON Gambar berwarna berukuran passport (3.5cmx5cm) NO K/P UNTUK KEGUNAAN PEJABAT* ULASAN: STATUS PERMOHONAN : TARIKH: SENARAI SEMAK
Lebih terperinciBORANG PERMOHONAN HIBAH AMANAH
BORANG PERMOHONAN HIBAH AMANAH ASNB PH1A NAMA PEMBERI HIBAH : NO. PENGENALAN DIRI : SENARAI SEMAK PEMOHON DOKUMEN YANG DIPERLUKAN: Sila Tanda [/] a. Borang asal PH1A yang telah dilengkapkan b. Salinan
Lebih terperinciTAKLIMAT PINJAMAN PENDIDIKAN PTPTN KEPADA PELAJAR BAHARU IPT
TAKLIMAT PINJAMAN PENDIDIKAN PTPTN KEPADA PELAJAR BAHARU IPT 1 LATAR BELAKANG Penubuhan Ditubuhkan di bawah Akta Perbadanan Tabung Pendidikan Tinggi Nasional1997 (Akta566) yang mula berkuatkuasa pada1
Lebih terperinciOPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P009. PROSEDUR PEMBERIAN TARAF BERPENCEN Tarikh: 30/04/2013
Halaman: 1/8 1.0 TUJUAN Prosedur ini bertujuan untuk menerangkan tatacara proses pengurusan Pemberian Taraf Berpencen bagi staf tetap yang tidak memilih skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) semasa
Lebih terperinciBAB 12 BIASISWA & AKAUN PELAJAR
BAB 12 BIASISWA & AKAUN PELAJAR 12.1 Pendahuluan 12.1.1 Universiti akan mengenakan yuran dan caj kepada pelajar pada setiap kemasukan semester atau pengajian. 12.1.2 Pelajar adalah bertanggungjawab untuk
Lebih terperinci