LAMPIRAN INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) DI LINGKUNGAN DINAS PERHUBUNGAN, KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN BADUNG BAB I PENDAHULUAN

Transkripsi

1 LAMPIRAN I PERATURAN BUPATI BADUNG NOMOR : 32 TAHUN 2014 TANGGAL : 2 FEBRUARI 2014 TENTANG : PERUBAHAN KEDUA ATAS KEPUTUSAN KEPALA DINAS PERHUBUNGAN, KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN BADUNG NOMOR 61 TAHUN 2012 TENTANG INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) PADA DINAS PERHUBUNGAN KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN BADUNG LAMPIRAN INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) DI LINGKUNGAN DINAS PERHUBUNGAN, KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN BADUNG BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Dalam rangka pengukuran dan peningkatan kinerja serta lebih meningkatkan akuntabilitas kinerja setiap SKPD perlu menetapkan Indikator Kinerja Utama ( IKU ) atau disebut juga sebagai Indikator Kinerja Kunci ( Key Performance Indikator ) sebagai bagian yang tak terpisahkan dari Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah merupakan upaya membangun sistem manajemen pemerintahan yang transparan, partisipatif, akuntabel dan berorientasi pada hasil, peningkatan kasejahteraan masyarakat, kualitas pelayanan publik dan daya saing daerah. Sejalan dengan pelaksanaan Peraturan Bupati Badung Nomor 64 Tahun 2014 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Bupati Badung Nomor 1 tahun 2012 tentang Indikator Kinerja Utama ( IKU ) di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Badung, berkenaan dengan adanya hasil evaluasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah dilingkungan Pemerintah Kabupaten Badung oleh Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia, Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung melakukan reviu terhadap Indikator Kinerja Utama (IKU) Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung. 1

2 Dengan demikian Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung menetapkan Indikator Kinerja Utama ( IKU ) Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung dengan harapan dapat memberikan informasi kinerja yang penting dan diperlukan dalam penyelenggaraan manajemen kinerja secara baik disamping juga sebagai dokumen tolak ukur kinerja utama serta menunjukkan target yang harus dicapai berdasarkan tolak ukur kinerja yang telah ditetapkan. 1.2 Maksud dan Tujuan. Penetapan Indikator Kinerja Utama atau IKU pada Dinas Perhubungan Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung dengan maksud dapat memperoleh gambaran atau sebagai alat ukur mengenai tingkat pencapaian sasaran atau tujuan Dinas Pehubungan Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung sebagai penjabaran dari visi,misi yang mengindikasikan tingkat keberhasilan dan kegagalan pelaksanaan kegiatan,sesuai dengan program dan kebijakan yang telah ditetapkan. Sedangkan tujuan ditetapkannya Indikator Kinerja Utama (IKU) ini adalah: 1. Untuk memperoleh informasi kinerja yang penting dan diperlukan dalam penyelenggaraan manajemen kinerja secara baik. 2. Untuk memperoleh ukuran keberhasilan dan pencapaian suatu tujuan dan sasaran strategis organisasi yang digunakan untuk perbaikan kinerja dan peningkatan akuntabilitas kinerja. 2

3 BAB II PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA Dalam rangka pengukuran dan peningkatan kinerja serta lebih meningkatkan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, maka Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung perlu menetapkan Indikator Kinerja Utama (IKU), karena dalam perencanaan kinerja tahunan maka IKU ini akan menjadi penanda dalam menentukan program dan kegiatan yang akan dilaksanakan pada tahun tertentu. Dengan demikian setiap tahunnya Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung merencanakan program dan kegiatan sesuai dengan ukuran keberhasilan yang telah ditetapkan. Dengan ditetapkannya Surat Keputusan Kepala Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung Nomor 32 tahun 2014 tentang Perubahan Kedua Indikator Kinerja Utama (IKU) Pada Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung, Dinas Perhubungan Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung melakukan perubahan atas indikator sasaran sehingga kinerja Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika sehingga lebih terukur. Adapun perubahan indikator tersebut adalah : 1. Indikator no 4 ; Jumlah Kendaraan yang beroperasi dalam keadaan laik jalan, disempurnakan menjadi Prosentase kendaraan laik jalan di Kabupaten Badung, penyempurnaan ini juga mengubah target menjadi prosentase. 2. Adanya penambahan indikator pada sasaran Meningkatnya pelayanan umum di bidang perhubungan, indikator tersebut merupakan indikator no 5 yang berbunyi Prosentase Kepuasan masyarakat terhadap kinerja pelayanan Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika, penambahan indikator tersebut untuk mengukur kepuasan masyarakat terhadap pelayanan umum yang telah dilaksanakan oleh Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika. 3

4 Namun demikian program / kegiatan pendukung indikator tersebut baru dapat direalisasikan pada tahun anggaran Perubahan indikator utama tersebut telah ditetapkan di dalam Perubahan Renstra Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung. Dengan demikian dilakukan upaya penyesuaian yang lebih realistis, untuk kemudian ditetapkan sebagaimana tercantum dalam lampiran I dan lampiran II Surat Keputusan ini. 4

5 BAB III PENUTUP Dengan ditetapkannya Keputusan Kepala Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung Nomor 32 Tahun 2014 tentang Perubahan Kedua Indikator Kinerja Utama ( IKU ) Pada Dinas Perhubungan, Komunikasi Dan Informatika Kabupaten Badung, diharapkan dapat dijadikan pedoman / ukuran kinerja pelaksanaan program dan kegiatan pada bidang - bidang sehingga dapat dijadikan dasar dalam pembuatan kontrak kinerja yang harus diwujudkan. Besar harapan kami Indikator Kinerja Utama ini dapat dijadikan parameter terhadap pencapaian kinerja Dinas Perhubungan Komunikasi dan Informatika Kabupaten Badung. 5