PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA. Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011

Ukuran: px
Mulai penontonan dengan halaman:

Download "PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA. Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011"

Transkripsi

1 PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011 Sumber Data ( Nama) : Daslin Solim J.L Alamat : Jl. Binjai Km 12,5 Pekerjaan : Pelajar Usia : 17 tahun Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Bagaimana Anda bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Beasiswanya kan dari juara kelas, mungkin dari penilaian gurunya jadi dipanggil mungkin nilai-nilainya cukup tinggikan bisa juara 1 kemaren. 2. Apakah Anda pernah mendengar Bantuan CSR Beasiswa Pertamina sebelumnya? - Belum bang 3. Bagaimana cara saudara memperoleh informasi mengenai Beasiswa? - Tahunya dipanggil guru aja, katanya karena berprestasi. 4. Apakah ini pengalaman pertama Anda menerima beasiswa? - SMP beasiswa bukan dari guru, tapi sekolah, Cuma beasiswa bukan berbentuk uang, beasiswanya Cuma uang sekolah diturunkan aja.. 5. Bagaimana perasaan saudara sebagai salah satu penerima Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Senang.. 6. Apa yang Anda ketahui tentang Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Bantuanya ya uang itu aja 7. Apakah Bantuan CSR Beasiswa Pertamina yang Anda dapatkan berarti bagi Anda? - Ya berartilah bang..

2 8. Apa manfaat bantuan CSR Beasiswa Pertamina bagi Anda? - Manfaatnya dari besiswa itu? Ya kemaren pas terima beasiswa itu uang sekolah pas belum lunas, jadi terbantulah bayar uang sekolah gitu.. 9. Dalam bentuk apakah beasiswa yang saudara terima? - Uang lima ratus ribu (Rp ,-) 10. Berapa lama jangka waktu beasiswa yang saudara terima? - Sekali aja bang. 11. Apakah Anda merasa semakin semangat belajar setelah mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Adalah bang Bagaimana tanggapan keluarga atau teman-teman Anda ketika mengetahui Anda mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Ya kemaren orang itu langsung tau, ya tanggapan dari mereka biasabiasa aja Bagaimana pendapat Anda mengenai pihak Pertamina yang menyerahkan bantuan beasiswa kepada Anda? - Tanggapan saya ke Pertamina, ya.. Pertamina cukup baiklah Pada program beasiswa tersebut, apakah ada ketentuan-ketentuan yang mengikat saudara? - Nggak ada bang 15. Apakah Anda berharap bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina lagi tahun depan? - Berharaplah bang 16. Apa yang Anda harapkan dari Pertamina dalam bidang pendidikan? - Ya, bantuan beasiswanya jangan berhenti disini aja, ya kontiniti gitu..

3 PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011 Sumber Data ( Nama) : Niati Zanroto Gudang No. 33 Alamat : Jl. Brigjen Bejo Gg. Pekerjaan : Pelajar Usia : 17 tahun Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Bagaimana Anda bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Bapak (guru) bilang karena pintar terus gitu deh bang 2. Apakah Anda pernah mendengar Bantuan CSR Beasiswa Pertamina sebelumnya? - Belum pernah 3. Bagaimana cara saudara memperoleh informasi mengenai Beasiswa? - Eng Dari gurulah bang.. 4. Apakah ini pengalaman pertama Anda menerima beasiswa? - Klo SMP Cuma beasiswa gitu aja, misalnya dapat dana dari pemerintah Cuma gini bang dikasih perlengkapan sekolah aja 5. Bagaimana perasaan saudara sebagai salah satu penerima Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Senenglah bang.. 6. Apa yang Anda ketahui tentang Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Kasih bantuan besiswa bang.. 7. Apakah Bantuan CSR Beasiswa Pertamina yang Anda dapatkan berarti bagi Anda? - Sangat berarti bang 8. Apa manfaat bantuan CSR Beasiswa Pertamina bagi Anda?

4 - Uang sekolah, kebetulan orang mamak kurang mampu gitu bang jadi langsung untuk uang sekolah gitu bang.. 9. Dalam bentuk apakah beasiswa yang saudara terima? - Uang 10. Berapa lama jangka waktu beasiswa yang saudara terima? - Ngak tau, Cuma sekali aja bang Apakah Anda merasa semakin semangat belajar setelah mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Ada peningkatanlah bang Bagaimana tanggapan keluarga atau teman-teman Anda ketika mengetahui Anda mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Bapak sama mamak senang, temen-temen juga Bagaimana pendapat Anda mengenai pihak Pertamina yang menyerahkan bantuan beasiswa kepada Anda? - Bagus juga lah bang dia banyak bantu anak-anak yang ngak mampu dan berprestasi 14. Pada program beasiswa tersebut, apakah ada ketentuan-ketentuan yang mengikat saudara? - Ya dibilang harus kaya gitu bang, semakin meningkat Apakah Anda berharap bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina lagi tahun depan? - Iya lah bang 16. Apa yang Anda harapkan dari Pertamina dalam bidang pendidikan? - Khususnya disekolah ini, pengenya ditambah lagi peralatan gambarnya soalnya kan Niati paling pintar gambar di sekolah ini bang

5 PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011 Sumber Data ( Nama) : Jontar Matius Alamat : Jl. Lada Hitam 3 No. 11, Simalingkar Pekerjaan : Pelajar Usia : 17 tahun Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Bagaimana Anda bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Kayaknya saya termasuk siswa berprestasi gitu 2. Apakah Anda pernah mendengar Bantuan CSR Beasiswa Pertamina sebelumnya? - Belum bang.. 3. Bagaimana cara saudara memperoleh informasi mengenai Beasiswa? - Kemaren dipanggil sama guru bang 4. Apakah ini pengalaman pertama Anda menerima beasiswa? - Iya bang.. 5. Bagaimana perasaan saudara sebagai salah satu penerima Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Ya, saya merasa bangga gitu lah.. 6. Apa yang Anda ketahui tentang Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Bantuan besiswa untuk siswa berpestasi, iyakan bang? 7. Apakah Bantuan CSR Beasiswa Pertamina yang Anda dapatkan berarti bagi Anda? - Tentunya sangat berarti bang, lumayan bisa buat bantu-bantu orang tua.. 8. Apa manfaat bantuan CSR Beasiswa Pertamina bagi Anda?

6 - Buat bantuin orang tua bayaran uang komite sekolah, kemren juga ada tunggakan bayaran 9. Dalam bentuk apakah beasiswa yang saudara terima? - Kemaren bantuanya uang lima ratus ribu aja 10. Berapa lama jangka waktu beasiswa yang saudara terima? - Kayaknya Cuma sekali aja bang, soalnya ngak pernah dapet lagi Apakah Anda merasa semakin semangat belajar setelah mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Biasa-biasa aja bang Bagaimana tanggapan keluarga atau teman-teman Anda ketika mengetahui Anda mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Orang tua sih senang kan dapet uang Bagaimana pendapat Anda mengenai pihak Pertamina yang menyerahkan bantuan beasiswa kepada Anda? - Sudah cukup baik sih, masih mau membantu Pada program beasiswa tersebut, apakah ada ketentuan-ketentuan yang mengikat saudara? - Kententuan bagaimana? setahu saya tidak 15. Apakah Anda berharap bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina lagi tahun depan? - Pengennya mau Apa yang Anda harapkan dari Pertamina dalam bidang pendidikan? - Bantuanya lebih besar lagi dong..

7 PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : Sabtu, 12 Febuari 2011 Sumber Data ( Nama) : Brian Ricky M Luhur No.73 Alamat : Jl. Sentosa Lama Gg. Pekerjaan : Pelajar Usia : 17 tahun Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Bagaimana Anda bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Ngak tau gimana ya, Cuma denger dari temen-temen katanya besiswanya untuk anak berprestasi, mungkin itu ya bang.. 2. Apakah Anda pernah mendengar Bantuan CSR Beasiswa Pertamina sebelumnya? - Belum 3. Bagaimana cara saudara memperoleh informasi mengenai Beasiswa? - Ngak dapet informasi dari siapa-siapa, taunya dipanggil sama guru.. 4. Apakah ini pengalaman pertama Anda menerima beasiswa? - Belum pernah dapet besiswa, baru sekarang inilah bang.. 5. Bagaimana perasaan saudara sebagai salah satu penerima Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Senang selakigus bangga apalagi di antara teman-teman yang lain.. 6. Apa yang Anda ketahui tentang Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Yang kemaren itu, kasih bantuan uang aja.. 7. Apakah Bantuan CSR Beasiswa Pertamina yang Anda dapatkan berarti bagi Anda? - Pasti berate, tapi biasa aja bang.. 8. Apa manfaat bantuan CSR Beasiswa Pertamina bagi Anda? - Waktu itu uangnya sebagian buat keperluan sekolah dan sebagian lagi di simpan tapi sekarang udah abis..

8 9. Dalam bentuk apakah beasiswa yang saudara terima? - Uang lima ratus ribu Berapa lama jangka waktu beasiswa yang saudara terima? - Dari sejak dikasih baru sekali aja sampai sekarang Apakah Anda merasa semakin semangat belajar setelah mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Ada peningkatan dalam belajar, tapi kalo kelas dua belum tau kan baru PKL Bagaimana tanggapan keluarga atau teman-teman Anda ketika mengetahui Anda mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Tanggapan dari mereka senang karena anaknya bisa dapet basiswa Bagaimana pendapat Anda mengenai pihak Pertamina yang menyerahkan bantuan beasiswa kepada Anda? - Pendapat aku bang, pertamina itu baik, masih mau memberikan besiswa Pada program beasiswa tersebut, apakah ada ketentuan-ketentuan yang mengikat saudara? - Ngak tau bang Apakah Anda berharap bisa mendapatkan Bantuan CSR Beasiswa Pertamina lagi tahun depan? - Klo masih ada, mau bang Apa yang Anda harapkan dari Pertamina dalam bidang pendidikan? - Besiswanya jangan sekali aja, tapi ada yang berikutnya..

9 PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : SMK Negeri 5 Medan Waktu : 12 Febuari 2011 Sumber Data : Bapak Ramli Hasibuan Alamat Informan : Jl. Tembakau Deli No. 154 Pekerjaan : Waka I SMKN 5 Medan Usia : 58 Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1) Bagaimana pendapat saudara mengenai suatu program CSR yang dilaksanakan oleh sebuah perusahaan? - Pendapat saya mengenai program CSR didalam sebuah perusahaan sangat bagus ya..., karena dapat membantu masyarakat disekitarnya.. 2) Apakah program CSR yang dilaksanakan oleh perusahaan dapat menciptakan hubungan yang baik antara perusahaan dengan lingkungan sekitar? - Seharusnya dengan diadakan CSR masyarakat dan perusahaan dapat menciptakan hubungan yang baik, terutama ketika perusahaan tersebut melaksanakan suatu program tertentu.. 3) Menurut Anda apa hal yang harus diperhatikan oleh sebuah perusahaan ketika melakasanakan program CSR? - Kalo ditanya menurut saya, hal yang perlu diperhatikan dalam melakukan kegiatan sosial adalah melihat terlebih dahulu apa yang sebenarnya dibutuhkan oleh masyarakat dan jangan hanya dilihat dari keperluan perusahaannya sendiri saja, betul tidak?? 4) Menurut Anda, bagaimana seharusnya masyarakat bersikap terhadap program CSR yang dilaksanakan oleh sebuah perusahaan?

10 - Sambutan yang di berikan oleh masyarakat terhadap program sosial biasanya disambut dengan gembira, biasalah orang diberikan sesuatu masa tidak senang..ha..ha..ha, Pada dasarnya kami dalam menerima bantuan CSR hal pertama yang menjadi pertimbangan penting kami adalah bantuan tersebut harus berkelanjutan dan bermanfaat bagi masyarakat khususnya siswa 5) Apakah saudara pernah mendengar tentang Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Bantuan kepada siswa yang berprestasikan? Kermaren kalau tidak salah dikasihnya pada bulan Juni kan?? 6) Bagaimana tanggapan saudara mengenai Bantuan CSR Beasiswa Pertamina? - Tentunya saya sambut dengan baik dong, apalagi beasiswa itu dapat membantu siswa dalam menambah biaya pendidikan, meningkatkan prestasi belajar dan membantu siswa yang kurang mampu.. 7) Bagaimana tanggapan Anda mengenai Bantuan CSR Beasiswa Pertamina sebagai Tanggung Jawab Sosial Pertamina? - Pelaksanaan CSR PT Pertamina adalah adanya sikap kesadaran sosial mengenai perlunya memberikan bantuan saat tejadi bencana alam, tanggung jawab perusahaan akan pentingnya memberikan kembali keuntungan yang telah didapat oleh perusahaan kepada komunitas setempat, pemberian besiswa kepada para yang dibutuhkan dan berprestasi sangat membantu sehingga dapat menjadin hubungan yang saling membutuhkan antara PT. Pertamina dengan Masyarakat maupun sebaliknya 8) Menurut Anda, Apakah pemberian bantuan beasiswa Pertamina sesuai dengan prosedur pelaksanaan CSR? - Kalau prosedur pastinya saya kurang mengetahuinya, tapi menurut saya bantuan yang diberikan sudah sesuai dengan prosedur yang ada di tempat kami.. 9) Apakah Anda pernah mendengar tentang program CSR Pertamina selain Bantuan Beasiswa?

11 - Saya pernah mendengar bantuan lain yang Pertamina berikan seperti, bantuan buku referensi pelajaran dan juga pada bidang lingkungan 10) Menurut Anda, program CSR seperti apa yang paling sesuai untuk diterapkan oleh Pertamina? - Program yang saya pikir cocok untuk saat ini (pendidikan) sarana dan perlengkapan yang mendukung aktivitas belajar siswa, sehingga siswa dapat belajar secara maksimal terutama pada saat praktek dilapangan. 11) Apakah Pertamina sudah melaksanakan tanggung jawab sosialnya kepada masyarakat dengan baik? - Sejauh ini pelaksanaa kegiatan sosial oleh Pertamina sudah berjalan dengan baik dan sudah membantu masyarakat

12 A PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : Kecamatan Medan Timur Waktu : 10 Febuari 2011 Sumber Data : Bapak Rizal Nasution SH Alamat Informan : Jl. Malabar Gg. Aren 3 Pekerjaan : Camat Medan Timur Usia : 52 Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Apa yang Anda ketahui mengenai CSR? - Setau saya CSR itu iyalah, suatu program yang dibuat oleh perusahaan sebagai bentuk tanggung jawab kepada masyarakat, bentuk tanggung jawabnya itu bisa dalam bentuk apa aja, pokoknya ada timbal balik ke perusahaan itu sendiri.. 2. Bagaimana pendapat saudara mengenai suatu program CSR yang dilaksanakan oleh sebuah perusahaan? - Eemm, gimana ya saya rasa itu suatu keharusan, terutama bagi perusahaan besar untuk melaksanakan suatu program CSR 3. Apakah terdapat standar kriteria efektivitas CSR yang dilakukan? - Masalah standar ke efektivitas perusahaan, saya kurang memahami betul bagaimana suatu program CSR dapat dikatakan berhasil, mungkin dilihat dari tanggapan masyarakatnya sendiri. 4. Bagaimana (apa saja) kriteria efektivitas CSR dikatakan berhasil? - Secara pribadi, saya melihat program CSR PT. Pertamina yang telah dilakukan khususnya kegiatan community relations adalah baik, terutama pada saat kegiatan bantuan bencana khususnya bantuan bidang pendidikan. Berdasarkan itu, saya merasa hal itu merupakan kebanggaan PT Pertamina, kepuasan perusahaan dalam melayani masyarakat pada saat sangat dibutuhkan. Untuk kegiatan lainnya, seperti kegiatan-kegiatan

13 penyuluhan sudah cukup baik, hanya saja masih diperlukan perbaikan yang harus PT Pertamina lakukan untuk menjawab kebutuhan masyarakat tersebut, sehingga dapat membantu mereka dalam suatu kegiatan yang dapat memberikan imbas yang lebih baik lagi bagi masyarakat. 5. Bagaimana pendapat Anda mengenai keterlibatan perusahaan dalam kegiatan social masyarakat? - Keterlibatan perusahaan dalam kegiatan sosial di dalam masyarakat sangat baik, di Medan Timur sudah beberapa kali kok di adakan acara sosial yang di sponsori oleh beberapa perusahaan seperti Pertamina yang sudah beberapa kali memberikan bantuan. 6. Apakah masyarakat memiliki arti/posisi yang penting bagi Perusahaan? - Masyarakat memiliki posisi yang penting bagi perusahaan karena, dengan adanya hubungan yang baik antara perusahaan dengan masyarakt maka, masyarakatpun akan menjaga lingkungan sekitar perusahaan dan mendukung aktivitas perusahaan yang positif. 7. Menurut Anda, apakah sebuah perusahaan harus menjalin hubungan yang baik dengan masyarakat? - Seharusnya seperti itu karena, untuk kelangsungan perusahaan itu dalam jangka panjang untuk dan hampir setiap bantuan CSR yang diberikan selama ini, telah di sambut baik tuh sama masyarakat wilayah saya.. 8. Apa yang menjadi dasar (acuan hukum)pelaksanaan seluruh kegiatan CSR oleh Perusahaan? - Dasar hukum perusahaan melakukan kegiatan CSR kalu tidak salah tercantup dalam Undang-undang tentang Perseroan Terbatas (UU PT), untuk pasal berapa saya kurang tahu persis 9. Apa saja jenis kegiatan CSR yang biasa dilaksanakan oleh Perusahaan? - Kegiatan yang pernah dilakukan Pertamina sejauh ini bantuan pada bidang pendidikan yang berupa pemberian beasiswa. Selain itu, memberikan bantuan buku pelajaran ke SD maupun SMP yang masih kekurangan buku referensi bacaan. 10. Apakah dalam menentukan calon penerima CSR (beasiswa) melibatkan Pemda setempat (mis, dinas pendidikan, Kepsek, dan LSM, dsb)

14 - Pelaksanaan program CSR sendiri diselenggarakan dengan bekerja sama dengan institusi-institusi pemerintah yang terkait. Untuk itu pelaksanaan CSR pada pemberian bantuan beasiswa, beberapa karyawan kami terlibat langsung dalam hal pendataan dan tinjau lokasi yang di bantu oleh berbagai pihak. 11. Apa tujuan yang ingin dicapai oleh Perusahaan dalam melaksakan kegiatan CSR? - Kalau menurut saya, tujuannya selain membantu dan menjalin hubungan dengan masyarakat, juga ingin memperkenalkan nama perusahaannya agar lebih dikenal oleh masyarakat luas. 12. Apakah sejauh ini Perusahaan sudah menjalankan tanggung jawab sosialnya kepada masyarakat dengan baik? - Sejauh ini pelaksanaa kegiatan sosial oleh Pertamina sudah berjalan dengan baik dan sudah membantu masyarakat

15 P PENILAIAN PENERIMA BANTUAN BEASISWA CERDAS BERSAMA PERTAMINA PEDOMAN WAWANCARA Tempat/Lokasi : Kantor External Relation Waktu : 20 Januari 2011 PT. Pertamina Sumber Data : Bapak Sudarman Alamat Informan : Tanjung Mulia Pekerjaan : Asisten Manager Usia : 52 PT. Pertamina UPMS I Note: Wawancara bersifat ekslusif. Murni untuk kepentingan riset. Pertanyaan : 1. Apa yang Anda ketahui tentang CSR? - suatu konsep bahwa, perusahaan memiliki suatu tanggung jawab terhadap konsumen di mana ada argumentasi bahwa suatu perusahaan dalam melaksanakan aktivitasnya harus mendasarkan keputusannya tidak semata berdasarkan faktor keuangan tetapi juga harus berdasarkan konsekuensi sosial dan lingkungan untuk saat ini maupun untuk jangka panjang. 2. Bagaimana pendapat Anda mengenai tujuan kegiatan CSR sebagai Tanggung Jawab Sosial perusahaan? - Dari segi tujuannya, kita ingin membantu mereka-mereka yang memerlukan. Seperti tadi telah disebutkan, misalnya jika ada bencana kita juga ikut membantu meringankan beban mereka dengan memberikan bantuan apa yang mereka butuhkan. Selain itu, kita juga ingin membantu membangun untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Dengan kata lain, PT. Pertamina bermaksud untuk berperan aktif dalam membantu segala bidang. 3. Menurut Anda, apakah setiap perusahaan harus memiliki kegiatan CSR?

16 - Setiap perusahaan terutama yang berbasis Persero wajib memilki kegiatan CSR, karena hal ini sudah diatur oleh undang-undang perseroan terbatas mengenai tanggung jawab sosial 4. Seberapa pentingkah pelaksanaan kegiatan CSR bagi Pertamina? - Seperti yang sudah saya katakan tadi, selain tuntutan dari diberlakukannya undang-undang, pelaksanaan kegiatan CSR juga dapat mempererat hubungan antara perusahaan dengan masyarakat. 5. Bagaimana dengan program CSR yang ada, apakah berkesinambungan atau temporer? - Pada program CSR PT. Pertamina untuk yang sudah, sifatnya memang masih insidentil. Jadi hanya pada saat-saat tertentu. Tetapi untuk ke depannya kita sudah merencanakan kegiatan CSR yang berkesinambungan. Hal ini dikarenakan pihak Pertamina melihat dari kegiatan - kegiatan yang telah dijalankan di berbagai wilayah, bahwa kegiatan tersebut sangat berguna. Untuk itu, kita memikirkan agar ada satu kegiatan yang berkesinambungan karena memang PT Pertamina punya eksistensi di daerah-daerah, jadi sangat baik jika dibuat rencana yang berkesinambungan demi terjadi timbal balik tadi, yaitu antara pelaku Pertamina dengan lingkungan masyarakat 6. Apakah terdapat standar kriteria efektivitas CSR yang dilakukan? - Standar keberhasilan aktivitas CSR di antaranya adalah adanya perubahan secara bertahap dalam level perbaikan lingkungan setempat, tetapi apakah itu dampak secara langsung maupu tidak langsung harus dikaji lebih jauh. Tetapi yang paling utama adalah masyarakat ataupun pemerintah tahu dan melihat nyata bahwa PT Pertamina tidak hanya memikirkan keuntungan semata tetapi juga memiliki kepedulian yang besar terhadap masyarakat dan lingkungan 7. Bagaimana pendapat Anda mengenai keterlibatan perusahaan dalam kegiatan social masyarakat? - Hampir 90% dari kegiatan CSR ada keterlibatan karyawan dan masyarakat di sekitar lokasi dimana program tersebut dilaksanakan. Mereka berperan aktif, dan mereka sangat senang melakukannya.

17 8. Apakah masyarakat memiliki arti/posisi yang penting bagi Pertamina? - Masyarakat pastinya memilki arti yang penting bagi kami, karena dengan adanya kerjasama dengan masyarakat maka Pertamina dapat hidup dengan rukun.. 9. Menurut Anda, apakah sebuah perusahaan harus menjalin hubungan yang baik dengan masyarakat? - Seperti sebelumnya perusahaan harus menjain hubungan yang baik dengan masyarakat dimana tanggung jawab sosial secara keseluruhan, termasuk keterlibatan perusahaan dalam berbagai kegiatan sosial merupakan suatu nilai yang sangat positif bagi perkembangan dan kelangsungan pengusaha itu dalam jangka panjang. 10. Apa yang menjadi dasar (acuan hukum)pelaksanaan seluruh kegiatan CSR oleh Pertamina? - Yang mendasar pelaksanaan CSR yaitu, Undang-undang tentang Perseroan Terbatas (UU PT), yang mana pada Pasal 74 UU tersebut menetapkan kewajiban semua perusahaan di bidang sumber daya alam untuk melaksanakan tanggung jawab sosial dan lingkungan. Menurut kami, CSR itu sangat baik secara keseluruhan, karena kita selaku pelaku perusahaan berbasis BUMN harus memberikan timbal balik kepada negara dan masyarakat. Jika itu sudah menjadi kewajiban, artinya pemerintah memberikan himbauan melalui suatu undang-undang, itu sangat baik lagi. Karena selama ini PT Pertamina telah menjalankan beberapa aktivitas CSR tersebut, yaitu mencoba peduli pada masalahmasalah sosial kepada masyarakat Indonesia di mana pun berada 11. Apakah pemberian bantuan CSR sudah pernah diadakan sebelumnya oleh Pertamina? - Benar, pada PT. Pertamina telah melakukan kegiatan CSR. Pada tahuntahun sebelumnya dan ditahun ini juga akan dilakukan hal serupa, PT. Pertamina telah menjalankan hal tersebut, dan sekarang PT. Pertamina lebih memfokuskan pada kemitraan dan bina lingkungan (community relation) istilahnya. Kita juga sudah melakukan hal-hal seperti itu, misalnya membantu masyarakat yang membutuhkan ketika dilanda

18 bencana, seperti tsunami, gempa bumi, maupun di luar hal-hal yang bersifat emergency atau bencana. Kita juga membangun daerah-daerah terpencil dengan seperti memberikan sarana sanitasi atau memberikan penyuluhan-penyuluhan kepada masyarakat sekitar untuk meningkatkan taraf perekonomian, dan untuk taraf pengetahuan serta pendidikan kami telah memberikan bantuan berupa pengadaan buku dan beasiswa. Jadi ada dua aktivitas, yaitu berdasarkan emergency dan berdasarkan terrencana dengan melihat kebutuhan masyarakat. Sedangkan untuk program kemitraan kami telah Memperkokoh tata hubungan dan kerjasama saling menguntungkan antara PT. Pertamina dengan badan usaha koperasi dan unit usaha kecil dan swasta. 12. Apa-apa saja jenis kegiatan CSR yang sudah dilaksanakan oleh Pertamina? - Untuk saat ini, Pertamina juga memiliki beberapa program lain seperti Petamina Peduli, Sehat bersama Pertamina, Cerdas Bersama Pertamina serta beberapa kegiatan lain pada bilang lingkungan. Apalagi sekarang kesadaran terhadap lingkungan hidup merupakan sesuatu yang aktual dan ada pula program kemitraan seperti yang sudah saya sebutkan tadi 13. Apakah yang menjadi landasan pemberian bantuan beasiswa oleh Pertamina? - Dasar mengapa Pertamina memberikan beasiswa, karena kami melihat masih banyak siswa yang berprestasi tetapi masih mengalami kesulitan dalam biaya sekolah walaupun saat ini suadah banyak bantuan serupa dibidang pendidikan Apakah dalam menentukan calon penerima CSR (beasiswa) melibatkan Pemda setempat (mis, dinas pendidikan, Kepsek, dan LSM, dsb) - Dalam menentukan calon penerima CSR tetentunya melibatkan berbagai pihak yang bersakutan, misalnya saja pemberian beasiswa, kami menentukan ketentuan penerima dan sekolahnya lah yang memilih siapa yang akan menjadi calon penerima. 15. Apakah Pertamina sudah menjalankan tanggung jawab sosialnya kepada masyarakat dengan baik? - Sejauh ini kami (PT. Pertamina) merasa sudah menjalankan tanggung jawab sosial kepada masyarakat dengan sebaik-baiknya sesuai denga

19 ketentuan dan prosedur yang ada. Dan sampai saat ini masih kami tetap menjalakan program-program CSR baik berhubungan dengan program kemitraan maupun bina lingkungan

20 BIODATA PENELITI Nama : Andrye Sutanto Tempat, Tanggal Lahir : Jakarta, 05 April 1988 NIM : Departemen Alamat Pendidikan : Ilmu Komunikasi : Komp. Perumahan Pantai Waikiki E XVI No.7 : SDK Sang Timur, Jakarta SMP Eka Prasetia, Jakarta SMUK Mater Dei, Jakarta Departemen Ilmu Komunikasi FISIP USU 2007 Nama Orangtua : 1. Ayah : Drs. Yance M.Si, M.Si 2. Ibu : Elizabeth Tan Anak ke- : Dua dari lima bersaudara Motto Hidup : Berpikirlah positif, optimis, dan raihlah setiap peluang yang ada

Narasumber : Dadan Abdul Kohar Jabatan : Kepala Seksi Perizinan Bangunan di Dinas Tata Kota dan Bangunan kota Depok Waktu : 21 Mei 2008, jam 09.

Narasumber : Dadan Abdul Kohar Jabatan : Kepala Seksi Perizinan Bangunan di Dinas Tata Kota dan Bangunan kota Depok Waktu : 21 Mei 2008, jam 09. Narasumber : Dadan Abdul Kohar Jabatan : Kepala Seksi Perizinan Bangunan di Dinas Tata Kota dan Bangunan kota Depok Waktu : 21 Mei 2008, jam 09.00 WIB Bagaimana proses identifikasi wajib retribusi Izin

Lebih terperinci

Transkrip Wawancara. Informan 1. : Nilam Rahmadani. Tempat, Tanggal Lahir : Medan, 18 Februari : Jl. Tj. Balai, Gg. Bersama Sunggal Kanan Medan

Transkrip Wawancara. Informan 1. : Nilam Rahmadani. Tempat, Tanggal Lahir : Medan, 18 Februari : Jl. Tj. Balai, Gg. Bersama Sunggal Kanan Medan 80 Transkrip Wawancara Informan 1 Nama : Nilam Rahmadani Tempat, Tanggal Lahir : Medan, 18 Februari 1996 Alamat Hobi : Jl. Tj. Balai, Gg. Bersama Sunggal Kanan Medan : Nonton, travelling, renang dan olahraga

Lebih terperinci

LAMPIRAN 5 PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM (1)

LAMPIRAN 5 PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM (1) LAMPIRAN 1 80 LAMPIRAN 2 81 LAMPIRAN 3 82 LAMPIRAN 4 83 LAMPIRAN 5 PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM (1) 1. Sejak kapan Anda menjabat sebagai Kepala Puskesmas/Penanggungjawab Program Posbindu? 2. Bagaimana pengalaman

Lebih terperinci

a. Berapa lama mereka menikah b. Apa yang diharapkan dari hubungan pernikahan yang sedang dijalani 4. Perbedaan Tingkat Pendidikan

a. Berapa lama mereka menikah b. Apa yang diharapkan dari hubungan pernikahan yang sedang dijalani 4. Perbedaan Tingkat Pendidikan LAMIRAN 49 50 51 52 Lampiran 3. edoman Wawancara 1. Identitas ubjek a. Nama b. Usia c. endidikan d. ekerjaan 2. Identitas uami ubjek a. Nama b. Usia c. endidikan d. ekerjaan 3. Hubungan ubjek dengan uami

Lebih terperinci

MAKNA CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY BAGI PENERIMA BANTUAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY PT. PERTAMINA

MAKNA CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY BAGI PENERIMA BANTUAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY PT. PERTAMINA MAKNA CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY BAGI PENERIMA BANTUAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILTY PT. PERTAMINA ( Studi Pendekatan Konstruktivis Makna Corporate Social Responsibilty (CSR) Cerdas Bersama Pertamina

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Pembangunan nasional sebagai rangkaian upaya pembangunan yang

BAB I PENDAHULUAN. Pembangunan nasional sebagai rangkaian upaya pembangunan yang BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Pembangunan nasional sebagai rangkaian upaya pembangunan yang berkesinambungan meliputi seluruh kehidupan masyarakat, bangsa dan negara untuk melaksanakan tugas mewujudkan

Lebih terperinci

ANALISIS MARKET RESEARCH UNEJ

ANALISIS MARKET RESEARCH UNEJ 1. Kegiatan selama liburan Bantu orang tua:3 Ya, kalo aku sih ya diem aja dirumah soalnya dirumah juga kan ada ibu punya took jadi bisa bantu-bantu (D,P,Aktif, Jalan-jalan:5 Kalo traveling, mungkin naik

Lebih terperinci

DAFTAR LAMPIRAN. 1. Kapan pertama kali mengenal game point blank? Aku bang pertama kali mengenal point blank sejak umur 12 tahun.

DAFTAR LAMPIRAN. 1. Kapan pertama kali mengenal game point blank? Aku bang pertama kali mengenal point blank sejak umur 12 tahun. DAFTAR LAMPIRAN HASIL WAWANCARA INFORMAN I 1. Kapan pertama kali mengenal game point blank? Aku bang pertama kali mengenal point blank sejak umur 12 tahun. 2. Kenapa tertarik dengan point blank? Gimana

Lebih terperinci

LAMPIRAN. Universitas Indonesia

LAMPIRAN. Universitas Indonesia 1 LAMPIRAN 2 I. Identitas Pribadi Subjek 1. Usia 2. Jenis Kelamin 3. Agama 4. Suku Bangsa Pedoman Wawancara Lampiran 1: Pedoman Wawancara II. Gambaran Pribadi Subjek 1. Masa Kecil Subjek (Prob: Peristiwa

Lebih terperinci

PEDOMAN WAWANCARA. Eksistensi Komunitas Lesbian Di Kota Bandung. (Suatu Fenomenologi Tentang Eksistensi Komunitas Lesbian Di Kota Bandung)

PEDOMAN WAWANCARA. Eksistensi Komunitas Lesbian Di Kota Bandung. (Suatu Fenomenologi Tentang Eksistensi Komunitas Lesbian Di Kota Bandung) 107 PEDOMAN WAWANCARA Hari, tanggal : Sabtu, 3 juli 2010 Waktu : 15.15 Tempat : Kostan, Sekeloa Nara Sumber : Diana Umur : 20 tahun pendidikan terakhir Pekerjaan : SMA : Mahasiswi Eksistensi Komunitas

Lebih terperinci

PEDOMAN WAWANCARA. 1. Apakah saudara tahu tentang wakaf tunai? 3. Menurut saudara apa bedanya wakaf tunai dengan wakaf biasa?

PEDOMAN WAWANCARA. 1. Apakah saudara tahu tentang wakaf tunai? 3. Menurut saudara apa bedanya wakaf tunai dengan wakaf biasa? LAMPIRAN PEDOMAN WAWANCARA Nama : Cahyo Ryan Safrizal Nim : 20140710143 : Komunikasi & Konseling Islam Hari/Tgl : Jum at, 07 April 2017 : 15:15 WIB 1. Apakah saudara tahu tentang wakaf tunai? 2. Jika saudara

Lebih terperinci

INTERVIEW GUIDE A. Company Profil B. Tahap Perencanaan strategi Positioning C. Tahap Pelaksanaan strategi Positioning

INTERVIEW GUIDE A. Company Profil B. Tahap Perencanaan strategi Positioning C. Tahap Pelaksanaan strategi Positioning INTERVIEW GUIDE A. Company Profil 1. Bagaimana sejarah dan perkembangan Mimikri Invitation? 2. Bagaimana struktur organisasi Mimikri Invitation? 3. Bagaimana logo yang digunakan Mimikri Invitation? 4.

Lebih terperinci

Faktor yang paling sering terjadi yaitu bangkrut yaa pada perusahaan, kita mensurveynya kurang tepat, karakter nasabah yang susah,

Faktor yang paling sering terjadi yaitu bangkrut yaa pada perusahaan, kita mensurveynya kurang tepat, karakter nasabah yang susah, Wawancara dengan pihak Account officier No Tanggal Nama Profesi Pedoman Pertanyaan Isi Wawancara Wawancara Responden 1 14 juli 2017 Mas Taufik Account Officier 1. Seperti apa mekanisme penyaluran pembiayaan

Lebih terperinci

LEMBAR HASIL WAWANCARA (INFORMAN)

LEMBAR HASIL WAWANCARA (INFORMAN) LEMBAR HASIL WAWANCARA (INFORMAN) Inisial Nama : MA Jenis Kelamin : Laki-Laki Umur Pendidikan Pekerjaan : 45 Tahun : SMA : Tidak Ada No. Variabel / Pertanyaan Informan Kemudahan Memperoleh Narkoba 1 Apakah

Lebih terperinci

BAB III PENYAJIAN DATA. pendidikan inklusi tingkat sekolah dasar pada SDN Tugu Utara 11 :

BAB III PENYAJIAN DATA. pendidikan inklusi tingkat sekolah dasar pada SDN Tugu Utara 11 : BAB III PENYAJIAN DATA 3.1 Identifikasi Informan Berikut daftar informan pada penelitian evaluasi penyelenggaraaan pendidikan inklusi tingkat sekolah dasar pada SDN Tugu Utara 11 : 1. Nama : Drs. H. Iskandar,

Lebih terperinci

Keindahan Seni Pendatang Baru

Keindahan Seni Pendatang Baru Pendatang Baru Hari ini adalah hari pertama Fandi masuk ke kampus. Karena dia baru pulang dari Aussie, setelah tiga tahun menetap dan sekolah disana, bersama dengan keluarganya. Orangtuanya telah mendaftarkannya

Lebih terperinci

Transkrip Wawancara dengan Anak Korban Broken Home

Transkrip Wawancara dengan Anak Korban Broken Home Transkrip Wawancara dengan Anak Korban Broken Home Informan 1 Nama : AD Jenis kelamin : Perempuan Usia : 14 Tahun Pendidikan : SMP Hari/tanggal wawancara : Jum at, 4 April 2014 Tempat wawancara : Rumah

Lebih terperinci

Wawancara. Pertanyaan 1: Siapakah yang mengelola perpustakaan saat ini? (pustakawan/ pustakawan guru/ tenaga honorer) dan berapa jumlahnya?

Wawancara. Pertanyaan 1: Siapakah yang mengelola perpustakaan saat ini? (pustakawan/ pustakawan guru/ tenaga honorer) dan berapa jumlahnya? LAMPIRAN 1 : Hasil Wawancara Wawancara Pertanyaan 1: Siapakah yang mengelola perpustakaan saat ini? (pustakawan/ pustakawan guru/ tenaga honorer) dan berapa jumlahnya? Hay (206) Bja (215) oleh Mas Dodi,

Lebih terperinci

Hasil Wawancara. Pertanyaan ditujukan kepada konsumen Waroeng Spesial Sambal

Hasil Wawancara. Pertanyaan ditujukan kepada konsumen Waroeng Spesial Sambal Hasil Wawancara Pertanyaan ditujukan kepada konsumen Waroeng Spesial Sambal Pertanyaan berdasarkan empathy : 1. Apa perasaan anda saat pertama kali melihat poster garansi kekecewaan ini? 2. Apakah menurut

Lebih terperinci

TINJAUAN PUSTAKA. Kemitraan merupakan suatu strategi bisnis dimana keberhasilan kemitraan

TINJAUAN PUSTAKA. Kemitraan merupakan suatu strategi bisnis dimana keberhasilan kemitraan TINJAUAN PUSTAKA Tinjauan Pustaka Kemitraan merupakan suatu strategi bisnis dimana keberhasilan kemitraan sangat ditentukan oleh adanya kepatuhan diantara yang bermitra dalam menjalankan etika bisnis.

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Pelayanan publik adalah segala bentuk kegiatan pelayanan umum yang

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Pelayanan publik adalah segala bentuk kegiatan pelayanan umum yang BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Pelayanan publik adalah segala bentuk kegiatan pelayanan umum yang dilaksanakan oleh instansi pemerintah di pusat, di daerah, dan lingkungan Badan Usaha Milik Negara

Lebih terperinci

BAB 1 PENDAHULUAN. Indonesia memiliki sumber daya alam yang berlimpah, yang kemudian

BAB 1 PENDAHULUAN. Indonesia memiliki sumber daya alam yang berlimpah, yang kemudian BAB 1 PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Indonesia memiliki sumber daya alam yang berlimpah, yang kemudian dimanfaatkan oleh banyak perusahaan untuk memperoleh keuntungan dari hasil tambang batubara. Keberadaan

Lebih terperinci

BAB 4. Hasil Penelitian Analisis kondisi lingkungan internal dan eksternal perusahaan

BAB 4. Hasil Penelitian Analisis kondisi lingkungan internal dan eksternal perusahaan BAB 4 Hasil Penelitian 4.1 Penyajian Data Penelitian 4.1.1 Analisis kondisi lingkungan internal dan eksternal perusahaan Analisis kondisi lingkungan internal dan eksternal perusahaan pada PT. Sinar Putih

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. kelangsungan hidup perekonomian negara dan masyarakat luas. Meskipun

BAB I PENDAHULUAN. kelangsungan hidup perekonomian negara dan masyarakat luas. Meskipun BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Masalah Sebagaimana yang kita ketahui bersama bahwa perusahaan merupakan salah satu pelaku ekonomi yang tentunya mempunyai peranan sangat penting terhadap kelangsungan

Lebih terperinci

Kisi-kisi Panduan Wawancara Kebutuhan Pembinaan Sekolah Imbas Adiwiyata

Kisi-kisi Panduan Wawancara Kebutuhan Pembinaan Sekolah Imbas Adiwiyata Lampiran 1 Kisi-kisi Panduan Wawancara Kebutuhan Pembinaan Sekolah Imbas Adiwiyata No Tujuan A. Menemukan gambaran model pembinaan yang selama ini digunakan untuk B. membina sekolah Adiwiyata, yaitu mulai

Lebih terperinci

1. Kegiatan selama liburan

1. Kegiatan selama liburan 1. Kegiatan selama liburan Dari 21 responden Surabaya, ternyata paling banyak mengisi waktu liburan dengan menghabiskan waktu dirumah. 5 orang jalan-jalan, dan 4 orang organisasi. Bantu orang tua: 1 Jalan-jalan:

Lebih terperinci

PANDUAN WAWANCARA. (kuesioner ini untuk bagian internal perusahaan PT. Semangat Inti Pamenang)

PANDUAN WAWANCARA. (kuesioner ini untuk bagian internal perusahaan PT. Semangat Inti Pamenang) 105 PANDUAN WAWANCARA (kuesioner ini untuk bagian internal perusahaan PT. Semangat Inti Pamenang) PENYUSUNAN MARKETING PLAN PRODUK PANEL DINDING SUPER DINSIP STYROFOAM PADA PT. SEMANGAT INTI PAMENANG A.

Lebih terperinci

LAMPIRAN. Pedoman Wawancara. Universitas Sumatera Utara. Universitas Sumatera Utara

LAMPIRAN. Pedoman Wawancara. Universitas Sumatera Utara. Universitas Sumatera Utara 113 LAMPIRAN Pedoman Wawancara 114 Tujuan penelitian: - untuk mengetahui alasan siswa menggunakan jejaring sosial Ask.Fm. - untuk mengetahui keterbukaan diri siswa melalui jejaring sosial Ask.Fm. 1 Apa

Lebih terperinci

LAMPIRAN-LAMPIRAN KISI-KISI WAWANCARA. Pertanyaan Masalah Pengembangan. - Pelaksanaan. Strategi. pembelajaran. untuk. motivasi siswa. dalam belajar.

LAMPIRAN-LAMPIRAN KISI-KISI WAWANCARA. Pertanyaan Masalah Pengembangan. - Pelaksanaan. Strategi. pembelajaran. untuk. motivasi siswa. dalam belajar. LAMPIRAN-LAMPIRAN Lampiran: 1 KISI-KISI WAWANCARA Judul Rumusan Variable Indikator Pertanyaan Masalah Variable Pengembangan - Bagaimana - Pelaksanaan 1. Tahapan 1.1 Ketika ibu strategi hasil Strategi mengajar.

Lebih terperinci

LAMPIRAN I PEDOMAN WAWANCARA

LAMPIRAN I PEDOMAN WAWANCARA LAMPIRAN I PEDOMAN WAWANCARA Penelitian ini menggunakan wawancara sebagai teknik dalam pengumpulan data dan dalam pelaksanaannya akan dilakukan wawancara yang mendalam dan terstruktur guna mendapatkan

Lebih terperinci

Sambutan dan Dialog Presiden RI - Peresmian Pasar Rakyat Doyo Baru, Jayapura, 30 April 2016 Sabtu, 30 April 2016

Sambutan dan Dialog Presiden RI - Peresmian Pasar Rakyat Doyo Baru, Jayapura, 30 April 2016 Sabtu, 30 April 2016 Sambutan dan Dialog Presiden RI - Peresmian Pasar Rakyat Doyo Baru, Jayapura, 30 April 2016 Sabtu, 30 April 2016 SAMBUTAN DAN DIALOG PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA PERESMIAN PASAR RAKYAT DOYO BARU JAYAPURA,

Lebih terperinci

: Permohonan Wawancara. Cirebon, Juli Kepada Yth. Bapak/Ibu

: Permohonan Wawancara. Cirebon, Juli Kepada Yth. Bapak/Ibu Permohonan Wawancara Cirebon, Juli 2010 Hal : Permohonan Wawancara Kepada Yth. Bapak/Ibu Dengan hormat, Dalam rangka penulisan Karya Tulis Ilmiah Program Sarjana Kedokteran pada Fakultas Kedokteran Universitas

Lebih terperinci

BAB IV HASIL PENELITIAN

BAB IV HASIL PENELITIAN BAB IV HASIL PENELITIAN A. Deskripsi dan Analisis Data Tes Pemecahan Masalah dan Wawancara Subjek dengan Gaya Kognitif Field Dependent 1. Deskripsi dan Analisis Data Tes Pemecahan Masalah dan Wawancara

Lebih terperinci

Pedoman Wawancara Siswi Sebagai Informan Tambahan Nama : Kelas : Pertanyaan 1. Menurut Adik penting tidak rasa percaya diri saat berpidato? Alasannya?

Pedoman Wawancara Siswi Sebagai Informan Tambahan Nama : Kelas : Pertanyaan 1. Menurut Adik penting tidak rasa percaya diri saat berpidato? Alasannya? 1. Apa tugas Adik sebagai pembimbing? 2. Materi-materi apa saja yang Adik berikan saat membimbing kegiatan public 3. Metode seperti apa yang Adik gunakan dalam membimbing kegiatan public 4. Upaya apa yang

Lebih terperinci

Transkrip pertanyaan untuk narasumber 1. (Direktur utama) 1. Apa kegiatan PR yang sedang diajalankan dalam perusahaan?

Transkrip pertanyaan untuk narasumber 1. (Direktur utama) 1. Apa kegiatan PR yang sedang diajalankan dalam perusahaan? L1 Transkrip pertanyaan untuk narasumber 1 (Direktur utama) 1. Apa kegiatan PR yang sedang diajalankan dalam perusahaan? Jawaban : mencari interest publik yg sedang tren atau diminati pada masanya, lalu

Lebih terperinci

Topik : school adjustment remaja ADHD yang bersekolah di sekolah umum. hubungan interpersonal yang positif pada remaja ADHD di sekolah umum

Topik : school adjustment remaja ADHD yang bersekolah di sekolah umum. hubungan interpersonal yang positif pada remaja ADHD di sekolah umum Lampiran 1 PEDOMAN WAWANCARA Topik : school adjustment remaja ADHD yang bersekolah di sekolah umum A. Tujuan umum : Untuk memperoleh gambaran mengenai motivasi sosial, kompetensi berperilaku, dan hubungan

Lebih terperinci

Universitas Sumatera Utara. Universitas Sumatera Utara

Universitas Sumatera Utara. Universitas Sumatera Utara 86 Lampiran 1. Pedoman wawancara Pedoman wawancara saat penelitian Di Rumah Sakit Umum Bina Kasih Medan Daftar pertanyaan wawancara kepada keluarga pasien Data singkat informan Nama : Jenis Kelamin : Tanggal

Lebih terperinci

BAB VII PERSEPSI PEGAWAI MENGENAI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN LURAH TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI

BAB VII PERSEPSI PEGAWAI MENGENAI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN LURAH TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI BAB VII PERSEPSI PEGAWAI MENGENAI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN LURAH TERHADAP EFEKTIVITAS ORGANISASI Penerapan gaya kepemimpinan seorang lurah mempengaruhi efektivitas organisasi kelurahan. Berikut adalah

Lebih terperinci

L 1 DOKUMENTASI KEGIATAN PENULIS SELAMA PKL. Kegiatan Green Act bersama LPPM-IPB, 06 Mei 2012 di Aula Kampus IPB

L 1 DOKUMENTASI KEGIATAN PENULIS SELAMA PKL. Kegiatan Green Act bersama LPPM-IPB, 06 Mei 2012 di Aula Kampus IPB L 1 DOKUMENTASI KEGIATAN PENULIS SELAMA PKL Kegiatan Green Act bersama LPPM-IPB, 06 Mei 2012 di Aula Kampus IPB L 2 L 3 Kegiatan Pasar Murah BUMN di Kecamatan Koja-Jakarta Utara tanggal 3-4 April 2012

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Pendidikan menurut Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Pendidikan menurut Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Pendidikan menurut Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional pasal 1 merupakan usaha sadar dan terencana untuk mewujudkan suasana belajar

Lebih terperinci

WAWANCARA KEPADA BADAN PENGAWAS OBAT DAN MAKANAN (BPOM) maka kosmetik tersebut dapat dikategorikan sebagai kosmetik impor ilegal.

WAWANCARA KEPADA BADAN PENGAWAS OBAT DAN MAKANAN (BPOM) maka kosmetik tersebut dapat dikategorikan sebagai kosmetik impor ilegal. WAWANCARA KEPADA BADAN PENGAWAS OBAT DAN MAKANAN (BPOM) 1) Menurut anda apa yang dimaksud kosmetik ilegal? - Kosmetik yang beredar diwilayah Indonesia untuk diperdagangkan tanpa memenuhi ketentuan dan

Lebih terperinci

1.1 LATAR BELAKANG MASALAH

1.1 LATAR BELAKANG MASALAH BAB I PENDAHULUAN 1.1 LATAR BELAKANG MASALAH Akhir-akhir ini kita dibuat gempar oleh pemberitaan dari media massa atas praktek pelecehan seksual dan/atau kekerasan seksual terhadap anak dan remaja di berbagai

Lebih terperinci

Kak Rya = Batak Admin service

Kak Rya = Batak Admin service Kak Rya = Batak Admin service 1. Gimana rasanya kerja disini kakak? Ada suka dan ada dukanya juga 2. Menurut kakak gimana temen temennya disini? Ada yang baik, judes, macem macem deh 3. Menurut kakak gimana

Lebih terperinci

PENERAPAN SISTEM WARALABA PADA PENGEMBANGAN USAHA ES DAWET CAH MBANJAR

PENERAPAN SISTEM WARALABA PADA PENGEMBANGAN USAHA ES DAWET CAH MBANJAR Lampiran 1 PENERAPAN SISTEM WARALABA PADA PENGEMBANGAN USAHA ES DAWET CAH MBANJAR Karakteristik Informan Informan dalam penelitian ini berjumlah 6 orang, dengan karakteristik seperti pada Tabel berikut.

Lebih terperinci

BAB IV ANALISA DATA MENGENAI PERILAKU KEAGAMAAN SISWA TUNANETRA DI SMPLB A YPAB SURABAYA. A. Pengetahuan Keagamaan Siswa Tunanetra di SMPLB A YPAB

BAB IV ANALISA DATA MENGENAI PERILAKU KEAGAMAAN SISWA TUNANETRA DI SMPLB A YPAB SURABAYA. A. Pengetahuan Keagamaan Siswa Tunanetra di SMPLB A YPAB BAB IV ANALISA DATA MENGENAI PERILAKU KEAGAMAAN SISWA TUNANETRA DI SMPLB A YPAB SURABAYA A. Pengetahuan Keagamaan Siswa Tunanetra di SMPLB A YPAB Berdasarkan temuan yang ada di lapangan dapat diketahui

Lebih terperinci

PEDOMAN WAWANCARA. A. Pedoman Wawancara dengan Kepala Puskesmas Berohol Kota Tebing Tinggi

PEDOMAN WAWANCARA. A. Pedoman Wawancara dengan Kepala Puskesmas Berohol Kota Tebing Tinggi Lampiran 1 PEDOMAN WAWANCARA PELAKSANAAN FUNGSI MANAJEMEN PROGRAM IMUNISASI DALAM PENCAPAIAN TARGET UCI DI PUSKESMAS BEROHOL, KECAMATAN BAJENIS, KOTA TEBING TINGGI TAHUN 2015 A. Pedoman Wawancara dengan

Lebih terperinci

Lampiran 1 Penerapan Teknologi Informasi Kualitas Kegiatan dan Pelaporan Keuangan

Lampiran 1 Penerapan Teknologi Informasi Kualitas Kegiatan dan Pelaporan Keuangan 83 Lampiran 1 Pedoman Wawancara Tentang : Efektivitas Penerapan Teknologi Informasi Terhadap Kualitas Kegiatan dan Pelaporan di Bagian Keuangan Kantor Otoritas Pelabuhan Utama Tanjung Perak Surabaya Penerapan

Lebih terperinci

Universitas Sumatera Utara

Universitas Sumatera Utara TUJUAN ENELTAN: 1. Untuk mengetahui aktivitas komunikasi verbal dan nonverbal petugas teller Bank BN 46 cabang Tomang Elok Medan dalam melayani nasabah. 2. Untuk mengetahui pemahaman dan ketertarikan nasabah

Lebih terperinci

PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM KEPALA PUSKESMAS KELAPA DUA KABUPATEN TANGERANG (INFORMAN 1)

PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM KEPALA PUSKESMAS KELAPA DUA KABUPATEN TANGERANG (INFORMAN 1) 1. Pedoman Wawancara PEDOMAN WAWANCARA MENDALAM KEPALA PUSKESMAS KELAPA DUA KABUPATEN TANGERANG (INFORMAN 1) Petunjuk Umum Wawancara: 1. Ucapkan terima kasih atas kesediaan diwawancarai. 2. Lakukan perkenalan

Lebih terperinci

BAB 1 PENDAHULUAN. Ekonomi Asean (MEA) untuk meningkatkan stabilitas perekonomian di. bidang ekonomi antar negara ASEAN (www.bppk.kemenkeu.go.id).

BAB 1 PENDAHULUAN. Ekonomi Asean (MEA) untuk meningkatkan stabilitas perekonomian di. bidang ekonomi antar negara ASEAN (www.bppk.kemenkeu.go.id). 1 BAB 1 PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) 2015 merupakan realisasi pasar bebas di Asia Tenggara yang telah dilakukan secara bertahap mulai KTT ASEAN di Singapura pada

Lebih terperinci

LAPORAN KONSELING INDIVIDUAL

LAPORAN KONSELING INDIVIDUAL LAPORAN KONSELING INDIVIDUAL A. Identitas Konseli Nama : E Umur : 16 tahun Jenis kelamin : Perempuan Agama : Islam Domisili : Yogyakarta B. Deskripsi Masalah yang Dikeluhkan Konseli adalah anak tunggalketiga

Lebih terperinci

Wawancara Presiden RI dg Nelayan pd Blusukan ke TPI Panimbang, di Pandeglang,Banten tgl. 23 Feb 2015 Senin, 23 Pebruari 2015

Wawancara Presiden RI dg Nelayan pd Blusukan ke TPI Panimbang, di Pandeglang,Banten tgl. 23 Feb 2015 Senin, 23 Pebruari 2015 Wawancara Presiden RI dg Nelayan pd Blusukan ke TPI Panimbang, di Pandeglang,Banten tgl. 23 Feb 2015 Senin, 23 Pebruari 2015 WAWANCARA PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA DENGAN NELAYAN PADA BLUSUKAN KE TPI PANIMBANG

Lebih terperinci

BAB VII PENERAPAN SISTEM PERTANIAN PADI SEHAT DAN PERUBAHAN BENTUK ORGANISASI

BAB VII PENERAPAN SISTEM PERTANIAN PADI SEHAT DAN PERUBAHAN BENTUK ORGANISASI 49 BAB VII PENERAPAN SISTEM PERTANIAN PADI SEHAT DAN PERUBAHAN BENTUK ORGANISASI 7.1. Kebutuhan yang Dirasakan dalam Penerapan Sistem Pertanian Padi Sehat Beralihnya komunitas petani padi sehat Desa Ciburuy

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. kegiatan public relations. Dalam pelaksanaan kegiatan community relations,

BAB I PENDAHULUAN. kegiatan public relations. Dalam pelaksanaan kegiatan community relations, BAB I PENDAHULUAN 1.1.Latar Belakang Penelitian Community relations pada dasarnya merupakan salah satu bentuk dari kegiatan public relations. Dalam pelaksanaan kegiatan community relations, komunitas dipandang

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. usia 18 hingga 25 tahun (Santrock, 2010). Pada tahap perkembangan ini, individu

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. usia 18 hingga 25 tahun (Santrock, 2010). Pada tahap perkembangan ini, individu BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Seorang individu dapat dikatakan menginjak masa dewasa awal ketika mencapai usia 18 hingga 25 tahun (Santrock, 2010). Pada tahap perkembangan ini, individu mengalami

Lebih terperinci

L A M P I R A N. Universitas Sumatera Utara

L A M P I R A N. Universitas Sumatera Utara L A M P I R A N Biodata Peneliti Nama : Dzikra Maula Octoriansyah Jenis Kelamin : Laki Laki Tempat, Tanggal Lahir : Tegal, 20 Oktober 1991 Agama : Islam Email : dzikra.maula@yahoo.com Alamat : Jl. Kenanga

Lebih terperinci

TIPS-TIPS MENJADI MARKETING. Pertemuan 14 Manajemen Pemasaran

TIPS-TIPS MENJADI MARKETING. Pertemuan 14 Manajemen Pemasaran TIPS-TIPS MENJADI MARKETING Pertemuan 14 Manajemen Pemasaran Buat Strategi dan Target Konsumen Buatlah kegiatan promosi yang dapat menarik minat pelanggan. Misalnya dengan memberikan potongan harga, menawarkan

Lebih terperinci

Lembar Identitas Informan Penelitian

Lembar Identitas Informan Penelitian 253 Lembar Identitas Informan Penelitian Nama : Gerry Jenis Kelamin : Laki-Laki Pendidikan : SMU Pekerjaan : Sales Promotion Boys Rokok Bandung, Juni 2010 Informan Penelitian Nama: Gerry 254 PEDOMAN WAWANCARA

Lebih terperinci

BAB II PELAKSANAAN PKL. Berikut ini merupakan daftar jadwal kegiatan selama PKL : Tabel 2.1

BAB II PELAKSANAAN PKL. Berikut ini merupakan daftar jadwal kegiatan selama PKL : Tabel 2.1 BAB II PELAKSANAAN PKL 2.1. Kegiatan selama PKL Berikut ini merupakan daftar jadwal kegiatan selama PKL : Tabel 2.1 No Hari/Tgl Jam Datang 1 Senin, 09-08- 2 Selasa, 10-09- 3 Rabu, 11-08- 4 Kamis, 12-08-

Lebih terperinci

BAB II. 1. Pasangan WE dan ET (Mahasiswa perantauan asal Riau)

BAB II. 1. Pasangan WE dan ET (Mahasiswa perantauan asal Riau) BAB II A. PROFIL INFORMAN 1. Pasangan WE dan ET (Mahasiswa perantauan asal Riau) WE adalah mahasiswa perempuan asal Riau. WE menempuh pendidikannya di kota Yogyakarta sejak tahun 2013. WE memilih berkuliah

Lebih terperinci

I. Karakteristik Responden 1. Nama Responden : 2. Jenis kelamin : a. Laki-laki b. Perempuan 3. d.55 tahun keatas. d. Karyawan/ PNS

I. Karakteristik Responden 1. Nama Responden : 2. Jenis kelamin : a. Laki-laki b. Perempuan 3. d.55 tahun keatas. d. Karyawan/ PNS KUESIONER PENELITIAN MEDIA MASSA DAN TINDAKAN MEMILIH ( Studi Deskriptif Peran Media Massa Terhadap Tindakan Memilih Masyarakat Dalam Pemilihan Kepala Daerah Kabupaten Karo Periode 2010-2015 di Desa Ketaren

Lebih terperinci

PROGRAM CORPORATE SOSIAL RESPONSIBILITY DAN KESEJAHTERAAN MASYARAKAT. (Studi Korelasional Peranan Program Corporate Social Responsibility

PROGRAM CORPORATE SOSIAL RESPONSIBILITY DAN KESEJAHTERAAN MASYARAKAT. (Studi Korelasional Peranan Program Corporate Social Responsibility PROGRAM CORPORATE SOSIAL RESPONSIBILITY DAN KESEJAHTERAAN MASYARAKAT (Studi Korelasional Peranan Program Corporate Social Responsibility Bidang Pemberdayaan Masyarakat PT Indonesia Asahan Aluminium (INALUM)

Lebih terperinci

1. Kegiatan selama liburan. 2. Menghabiskan liburan dengan exchange ANALISIS MARKET RESEARCH UNHAS

1. Kegiatan selama liburan. 2. Menghabiskan liburan dengan exchange ANALISIS MARKET RESEARCH UNHAS 1. Kegiatan selama liburan Karena jumlah responden terlalu sedikit, kita tidak dapat menganalisis terlalu jauh pola kebiasaan anak-anak UNHAS. Namun yang dapat dilihat dari transkrip, sebanyak 3 responden

Lebih terperinci

KUESIONER KESADARAN. 2. Lingkari atau beri tanda (x) pada jawaban yang Anda anggap benar. 3. Kotak kode ( ) di sebelah pertanyaan mohon tidak diisi.

KUESIONER KESADARAN. 2. Lingkari atau beri tanda (x) pada jawaban yang Anda anggap benar. 3. Kotak kode ( ) di sebelah pertanyaan mohon tidak diisi. KUESIONER KOMUNIKASI PENYULUHAN ANTI NARKOBA DAN PENINGKATAN KESADARAN (Studi Korelasional Tentang Pengaruh Komunikasi Penyuluhan yang Dilakukan Oleh Pusat Informasi Masyarakat Anti Narkoba Sumatera Utara

Lebih terperinci

DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA. Informan kunci : pemilik toko pakaian bekas Bapak Marbun. 1. Produk apa saja yang dijual di toko Bapak?

DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA. Informan kunci : pemilik toko pakaian bekas Bapak Marbun. 1. Produk apa saja yang dijual di toko Bapak? DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA Informan kunci : pemilik toko pakaian bekas Bapak Marbun Tipe Pertanyaan Produk Daftar Pertanyaan 1. Produk apa saja yang dijual di toko Bapak? 2. Apa yang membedakan produk

Lebih terperinci

We see, we observe, we investigate, we conclude, we solve

We see, we observe, we investigate, we conclude, we solve We see, we observe, we investigate, we conclude, we solve Elle Ugh. Panas banget sih pagi ini. Apa matahari dan alam nggak bisa lebih bersahabat dikit? Tega banget manggang gue pagi-pagi begini. Oh iya.

Lebih terperinci

Dialog Percakapan Informan 1. : Sebelumnya kenalin nama aku ade Ci, oia, jadi gini Ci aku mau. ngomong-ngomong sebentar sama Elvi bisa ya?

Dialog Percakapan Informan 1. : Sebelumnya kenalin nama aku ade Ci, oia, jadi gini Ci aku mau. ngomong-ngomong sebentar sama Elvi bisa ya? Lampiran A. Dialog Percakapan Informan 1 : Sore ci, siapa namanya ci? Respoden : elvi : Sebelumnya kenalin nama aku ade Ci, oia, jadi gini Ci aku mau ngomong-ngomong sebentar sama Elvi bisa ya? : oia boleh

Lebih terperinci

LAMPIRAN HASIL WAWANCARA

LAMPIRAN HASIL WAWANCARA LAMPIRAN HASIL WAWANCARA Hari/Tanggal : Senin, 15 April 2013 Waktu : 10:00-10:15 Tempat : PAUD Satria Tunas Bangsa Pewawancara : Melany C. Narasumber : Subyek 1 (EP) Q: Bu, sudah berapa lama mengajar di

Lebih terperinci

PART 1. 1.Jenis kelamin. o Pria o Wanita 2. Usia. o tahun o tahun o tahun o > 45 tahun 3. Pekerjaan

PART 1. 1.Jenis kelamin. o Pria o Wanita 2. Usia. o tahun o tahun o tahun o > 45 tahun 3. Pekerjaan Hallo,nama saya Mawar Angesti Sejati, murid semester akhir dari Binus International University, jurusan Hopistality Tourism and Management. Saat ini saya sedang melakukan skripsi saya dengan topic Perception

Lebih terperinci

Pedoman Wawancara Untuk Ibu Hamil

Pedoman Wawancara Untuk Ibu Hamil Pedoman Wawancara Untuk Ibu Hamil Nama Fasilitator & Pencatat Hari & Tanggal Waktu : : : s/d Penggunaan Tape Recorder : Ya Tidak 1. Sikap a) Apakah ibu mendapat informasi tentang Jika ya, melalui apa saja

Lebih terperinci

Lampiran 3. Verbatim Subjek 1. Waktu Wawancara : Sabtu, 08 Februari 2014 PENELITI (P) SUBJEK1 (YS)

Lampiran 3. Verbatim Subjek 1. Waktu Wawancara : Sabtu, 08 Februari 2014 PENELITI (P) SUBJEK1 (YS) 131 Lampiran 3 Verbatim Subjek 1 Subjek 1 : Waktu Wawancara : Sabtu, 08 Februari 2014 ENELITI () SUBJEK1 () Kode Verbatim Koding Hallo.. gimana kerjaannya? 1 Udah. Uda beres. Oke. Anakmu gimana kabarnya?

Lebih terperinci

PEDOMAN WAWANCARA. Calon Peserta

PEDOMAN WAWANCARA. Calon Peserta 90 PEDOMAN WAWANCARA Calon Peserta Demand Masyarakat Menjadi Peserta Mandiri Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Di Kota Medan Tahun 2016 I. Identitas Nama : Umur : Pendidikan Terakhir : Pekerjaan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Pondok Pesantren Daar el-qolam merupakan salah satu pondok pesantren

BAB I PENDAHULUAN. Pondok Pesantren Daar el-qolam merupakan salah satu pondok pesantren BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Pondok Pesantren Daar el-qolam merupakan salah satu pondok pesantren yang menerapkan sistem pendidikan pondok modern (khalafi). Sistem pendidikan pondok pesantren modern

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. memperhatikan keadaan gejala sosial budaya yang ada disekitarnya.

BAB I PENDAHULUAN. memperhatikan keadaan gejala sosial budaya yang ada disekitarnya. 1 BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Penelitian Semakin ketatnya persaingan dalam bisnis usaha di Indonesia mendorong banyak perusahaan untuk lebih berpikir ke depan guna menjalankan strategi yang terbaik

Lebih terperinci

Lampiran 1. Transkip wawancara dengan Kepala Sekolah atau Koordinator PKB bagi guru

Lampiran 1. Transkip wawancara dengan Kepala Sekolah atau Koordinator PKB bagi guru Lampiran 1 Transkip wawancara dengan Kepala Sekolah atau Koordinator PKB bagi guru 101 Lampiran 1 Nama : Titan Ajiyana, S.Pd. Jabatan : Kepala Sekolah 1. Perencanaan a. Apa tujuan diadakan PKB bagi guru

Lebih terperinci

HASIL WAWANCARA. Pertanyaan Jawaban Koding Keterangan

HASIL WAWANCARA. Pertanyaan Jawaban Koding Keterangan 99 HASIL WAWANCARA Subyek I Pertanyaan Jawaban Koding Keterangan Malem mbak. Lansung aja ya mbak kita ngobrol-ngobrol. Mbak, tertarik tidak pada tari Jawa? Apa yang membuat mbak tertarik pada tari Jawa?

Lebih terperinci

Informan 1. Safety riding kan merupakan kegiatan CSR PT XYZ, menurut bapak CSR itu apa sih pak?

Informan 1. Safety riding kan merupakan kegiatan CSR PT XYZ, menurut bapak CSR itu apa sih pak? OPEN CODING Informan 1 Pertanyaan Safety riding kan merupakan kegiatan CSR PT XYZ, menurut bapak CSR itu apa sih pak? Apa tujuan dari program safety riding sendiri pak? Materinya apa aja ya pak di program

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. berasal dari kata bahasa inggis move yang artinya pindah. Moving diartikan dalam

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. berasal dari kata bahasa inggis move yang artinya pindah. Moving diartikan dalam BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Moving family merupakan realitas yang terjadi di masyarakat. Moving berasal dari kata bahasa inggis move yang artinya pindah. Moving diartikan dalam bahasa Indonesia

Lebih terperinci

MENTERI KOORDINATOR BIDANG PEMBANGUNAN MANUSIA DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA

MENTERI KOORDINATOR BIDANG PEMBANGUNAN MANUSIA DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA MENTERI KOORDINATOR BIDANG PEMBANGUNAN MANUSIA DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA Sambutan Pada Acara PEMBUKAAN REMBUK NASIONAL PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN (RNPK) TAHUN 2016 Tema: Meningkatkan Pelibatan Publik

Lebih terperinci

LAMPIRAN. 4. Menurut kamu sudah baik kah pelayanan humas? Ya mereka sudah bekerja dengan baik.

LAMPIRAN. 4. Menurut kamu sudah baik kah pelayanan humas? Ya mereka sudah bekerja dengan baik. LAMPIRAN Transkip 1 : Informant bernama Vimala (2011-58-008) status mahasiswa aktif UEU fakultas Ilmu Komunikasi, Jurusan Broadcasting. 1. Apakah yang kamu ketahui tentang opini publik? Opini publik bagi

Lebih terperinci

APRIYANTI MANDASARI SIAHAAN

APRIYANTI MANDASARI SIAHAAN PERAN PROGRAM KEMITRAAN DAN BINA LINGKUNGAN PT. PERTAMINA (PERSERO) MEDAN DALAM PENGEMBANGAN USAHA KECIL DAN MENENGAH (UKM) (Studi Pada Mitra Binaan PKBL PT. Pertamina (Persero) Medan) S K R I P S I diajukan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. menyebabkan perbedaan persepsi dan sikap terhadap pengalaman, sehingga

BAB I PENDAHULUAN. menyebabkan perbedaan persepsi dan sikap terhadap pengalaman, sehingga 1 BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Setiap manusia adalah unik. Hal ini terjadi karena manusia tumbuh dan berkembang dalam lingkungan yang berbeda-beda, baik secara budaya, latar belakang pendidikan,

Lebih terperinci

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. menyimpulkan hasil penelitian sebagai berikut :

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. menyimpulkan hasil penelitian sebagai berikut : BAB V KESIMPULAN DAN SARAN 5.1. Kesimpulan Dari hasil observasi penelitian yang penulis lakukan, maka penulis menyimpulkan hasil penelitian sebagai berikut : 1. Di dalam perusahaan PT. Pertamina (Persero),

Lebih terperinci

Transkrip Wawancara dengan Suami Broken Home

Transkrip Wawancara dengan Suami Broken Home Transkrip Wawancara dengan Suami Broken Home Informan 1 Nama : Bapak MH Jenis kelamin : Laki-laki Usia : 39 tahun Pendidikan : SMA Hari/tanggal wawancara : Selasa, 8 April 2014 Tempat wawancara : Rumah

Lebih terperinci

Contoh tampilan saat bersosialisasi dengan penduduk lain

Contoh tampilan saat bersosialisasi dengan penduduk lain LAMPIRAN Lampiran 1 Tampilan cd permainan harvest moon Contoh tampilan di dalam Harvest Moon Gambar 1 Bagian dalam rumah tokoh utama Gambar 2 Di pusat kota Contoh tampilan saat bersosialisasi dengan penduduk

Lebih terperinci

BAB VI CITRA PERUSAHAAN

BAB VI CITRA PERUSAHAAN 77 BAB VI CITRA PERUSAHAAN 6.. Karakteristik Responden Responden merupakan peserta TML 2 yang berasal dari mahasiswa se- Kabupaten Kudus sebanyak 72 orang yang terdiri dari 3 orang laki-laki dan 42 orang

Lebih terperinci

Mahasiswa yang menjadi peserta dalam program Weber Shandwick Sharing. 1. Puput (mahasiswa marketing communication Binus semester 6)

Mahasiswa yang menjadi peserta dalam program Weber Shandwick Sharing. 1. Puput (mahasiswa marketing communication Binus semester 6) L1 LEMBR HSIL WWNCR Mahasiswa yang menjadi peserta dalam program Weber Shandwick Sharing Session 1. Puput (mahasiswa marketing communication Binus semester 6) : Puput, awalnya kamu tau dari mana acara

Lebih terperinci

BAB VI INTERPRETASI DATA. John Caples dalam bukunya yang berjudul How to Make Your

BAB VI INTERPRETASI DATA. John Caples dalam bukunya yang berjudul How to Make Your BAB VI INTERPRETASI DATA C. Tingkat Kredibilitas Advertorial CSR John Caples dalam bukunya yang berjudul How to Make Your Advertising Make Money mengungkapkan bahwa advertorial adalah iklan yang format

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Dalam perekonomian Indonesia, Usaha Kecil Dan Mikro (UKM) merupakan

BAB I PENDAHULUAN. Dalam perekonomian Indonesia, Usaha Kecil Dan Mikro (UKM) merupakan BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Dalam perekonomian Indonesia, Usaha Kecil Dan Mikro (UKM) merupakan kelompok usaha yang memiliki jumlah paling besar. Selain itu kelompok ini terbukti tahan terhadap

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. bergeraknya kegiatan bisnis yang dilakukan. Penunjang tersebut berguna

BAB I PENDAHULUAN. bergeraknya kegiatan bisnis yang dilakukan. Penunjang tersebut berguna BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Masalah Berjalannya kegiatan usaha dari perusahaan di suatu negara akan melibatkan pihak-pihak atau lingkungan sekitarnya sebagai penunjang bergeraknya kegiatan bisnis

Lebih terperinci

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. Sebagai : Subyek 1. Pendidikan Terakhir : SMP Kelas 2 : 2 dari 4 Bersaudara

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. Sebagai : Subyek 1. Pendidikan Terakhir : SMP Kelas 2 : 2 dari 4 Bersaudara BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN A. Deskripsi Partisipan 1. Profil Subyek 1 Sebagai : Subyek 1 Nama : AN Jenis Kelamin : Laki-laki Alamat saat ini : Sidoarjo Agama : Islam Usia : 18 Tahun Pendidikan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang. Kesuksesan pembangunan dalam masa globalisasi saat ini mengarah kepada

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang. Kesuksesan pembangunan dalam masa globalisasi saat ini mengarah kepada BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Kesuksesan pembangunan dalam masa globalisasi saat ini mengarah kepada pembangunan yang berkelanjutan dan penguatan ekonomi kerakyatan. Program pembangunan yang demikian

Lebih terperinci

BAB 4 PEMBAHASAN Kategori Data yang Didapat Dari Hasil Wawancara. Fiksi Baru (mutakhir) Gambar Bahasa Kesukaan. Hiburan Hobi

BAB 4 PEMBAHASAN Kategori Data yang Didapat Dari Hasil Wawancara. Fiksi Baru (mutakhir) Gambar Bahasa Kesukaan. Hiburan Hobi BAB 4 PEMBAHASAN Hasil penelitian tentang tanggapan pustakawan dan pengguna terhadap cd permainan untuk menjadi koleksi perpustakaan SD Charitas menghasilkan beberapa kategori yang digunakan untuk melakukan

Lebih terperinci

DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA. Uraian :... Uraian : Mengikuti diklat atau pelatihan akuntansi zakat (PSAK 109) : Uraian :...

DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA. Uraian :... Uraian : Mengikuti diklat atau pelatihan akuntansi zakat (PSAK 109) : Uraian :... LAMPIRAN DAFTAR PERTANYAAN WAWANCARA A. Latar Belakang Pendidikan 1. Pendidikan terakhir : Cukup 2. Latar belakang pendidikan : Cukup 3. Mengikuti diklat atau pelatihan akuntansi zakat (PSAK 109) : Cukup

Lebih terperinci

LAMPIRAN I. Verbatim (Bahasa Indonesia) Subjek JP. S : Iya, tidak apa-apa kak, saya juga punya waktu luang dan tidak ada kesibukan

LAMPIRAN I. Verbatim (Bahasa Indonesia) Subjek JP. S : Iya, tidak apa-apa kak, saya juga punya waktu luang dan tidak ada kesibukan LAMPIRAN I Verbatim (Bahasa Indonesia) P : Peneliti S : Subjek Subjek JP P : Assalamu alaikum, selamat pagi S : Wa alaikum salam, pagi.. P : Sebelum nya kakak mintaa maaf dik, mungkin mengganggu waktunya

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. sendiri, tetapi harus berhubungan dengan pihak dari luar instansi pemerintah,

BAB I PENDAHULUAN. sendiri, tetapi harus berhubungan dengan pihak dari luar instansi pemerintah, BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Setiap instansi pemerintah dalam menjalankan tugasnya tidak dapat berdiri sendiri, tetapi harus berhubungan dengan pihak dari luar instansi pemerintah, apakah itu dari

Lebih terperinci

BAB VI. HUBUNGAN FAKTOR INDIVIDU DAN FAKTOR LINGKUNGAN TERHADAP EFEKTIVITAS KOMUNIKASI PT. INDOCEMENT TUNGGAL PRAKARSA Tbk.

BAB VI. HUBUNGAN FAKTOR INDIVIDU DAN FAKTOR LINGKUNGAN TERHADAP EFEKTIVITAS KOMUNIKASI PT. INDOCEMENT TUNGGAL PRAKARSA Tbk. 45 BAB VI HUBUNGAN FAKTOR INDIVIDU DAN FAKTOR LINGKUNGAN TERHADAP EFEKTIVITAS KOMUNIKASI PT. INDOCEMENT TUNGGAL PRAKARSA Tbk. 6.1. Faktor Individu Responden Penelitian Faktor individu dalam penelitian

Lebih terperinci

Gambar 6. Publikasi yang dilakukan oleh RS Royal Taruma dengan narasumber dokter di Radio Dangdut Indonesia L19

Gambar 6. Publikasi yang dilakukan oleh RS Royal Taruma dengan narasumber dokter di Radio Dangdut Indonesia L19 Gambar 6. Publikasi yang dilakukan oleh RS Royal Taruma dengan narasumber dokter di Radio Dangdut Indonesia L19 Gambar 7. Program PR RS Royal Taruma yakni corporate social responsibility (CSR) donor darah

Lebih terperinci

DAFTAR WAWANCARA. Daftar pertanyaan wawancara untuk pemilik usaha Family Doorsmeer. 1. Apa promosi yang dilakukan Family Doorsmeer?

DAFTAR WAWANCARA. Daftar pertanyaan wawancara untuk pemilik usaha Family Doorsmeer. 1. Apa promosi yang dilakukan Family Doorsmeer? 78 Lampiran 1 DAFTAR WAWANCARA I. Karakteristik Seorang Informan a. Nama : b. Jenis kelamin : c. Umur : d. Pekerjaan : II. Daftar pertanyaan wawancara untuk pemilik usaha Family Doorsmeer 1. Apa promosi

Lebih terperinci

Sambutan Presiden RI pd Penganugerahan Pemenang Wira Usaha Muda Mandiri, di JCC, tgl 12 Mar 2015 Kamis, 12 Maret 2015

Sambutan Presiden RI pd Penganugerahan Pemenang Wira Usaha Muda Mandiri, di JCC, tgl 12 Mar 2015 Kamis, 12 Maret 2015 Sambutan Presiden RI pd Penganugerahan Pemenang Wira Usaha Muda Mandiri, di JCC, tgl 12 Mar 2015 Kamis, 12 Maret 2015 SAMBUTAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA PADA PENGANUGERAHAN PEMENANG WIRA USAHA MUDA MANDIRI

Lebih terperinci