URGENSI EXIT EXAM BAGI NAKES

Ukuran: px

Mulai penontonan dengan halaman:

Download "URGENSI EXIT EXAM BAGI NAKES"

Utami Chandra
6 tahun lalu
Tontonan:

Urgensi Pokok Ukom Proses standarisasi penilaian kemampuan Menegakkan akuntabilitas

1 URGENSI EXIT EXAM BAGI NAKES Anas Tamsuri E s e n s i Uji Kompetensi diselenggarakan untuk melindungi masyarakat terhadap praktik profesi; sehingga aman dan efektif bagi masyarakat Urgensi Pokok Ukom Proses standarisasi penilaian kemampuan Menegakkan akuntabilitas profesional Menegakkan standar dan etik profesi Melindungi kepercayaan publik Melindungi pemberi jasa 1

2 Dasar Hukum Permenkes 1796 tahun 2011 tentang Registrasi Tenaga Kesehatan Pengganti Permenkes 161 tahun 2010 tentang Registrasi Tenaga Kesehatan Lulusan sebelum tahun 2012 diberi STR langsung (pemutihan) Uji Kompetensi dilaksanakan sebagai exit exam mulai tahun 2012 Peraturan Bersama Kemendikbud & Kemenkes Pelaksanaan Uji Kompetensi Tenaga kesehatan yang merupakan exit exam di Institusi pendidikan tenaga kesehatan bagi lulusan baru Pengembangan materi uj dilaksanakan bersama oleh MTKI dan DIKTI (LPUK) Uji kompetensi selambatnya th 2013 UU No. 12 tahun 2012 : Dikti Paragraf 7 Sertifikat Profesi dan Sertifikat Kompetensi Pasal 43 ayat 1 & 2 Sertifikat profesi merupakan pengakuan untuk melakukan praktik profesi yang diperoleh lulusan pendidikan profesi yang diselenggarakan oleh Perguruan Tinggi bekerja sama dengan Kementerian, Kementerian lain, LPNK, dan/atau organisasi profesi yang bertanggung jawab atas mutu layanan profesi, dan/atau badan lain sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Sertifikat profesi sebagaimana dimaksud pada ayat (1) diterbitkan oleh Perguruan Tinggi bersama dengan Kementerian, Kementerian lain, LPNK, dan/atau organisasi profesi yang bertanggung jawab terhadap mutu layanan profesi, dan/atau badan lain sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. UU No. 12 tahun 2012 : Dikti Paragraf 7 Sertifikat Profesi dan Sertifikat Kompetensi Pasal 44 ayat 1,2 & 3 Sertifikat kompetensi merupakan pengakuan kompetensi atas prestasi lulusan yang sesuai dengan keahlian dalam cabang ilmunya dan/atau memiliki prestasi di luar program studinya. Sertifikat kompetensi sebagaimana dimaksud pada ayat (1) diterbitkan oleh Perguruan Tinggi bekerja sama dengan organisasi profesi, lembaga pelatihan, atau lembaga sertifikasi yang terakreditasi kepada lulusan yang lulus uji kompetensi. Sertifikat kompetensi sebagaimana dimaksud pada ayat (2) dapat digunakan sebagai syarat untuk memperoleh pekerjaan tertentu. 2

3 Landasan Hukum Uji Kompetensi Permenkes No. 161/MENKES/PER/I/2010 : Setiap tenaga kesehatan wajib memiliki STR (pasal 2 ayat 1) dan salah satu syarat untuk mendapatkan STR adalah dengan memiliki sertifikat kompetensi yang diperoleh melalui uji kompetensi (pasal 2 ayat 2 dan 3) UU no 12 tahun 2012 ttg Dikti yang mengamatkan uji kompetensi Mhs (maka permenkes 1796/2011 disesuaikan mjd permenkes 46) Permenkes No. 46/Menkes/per/VIII/2014 ttg registrasi tenaga kesehatan Landasan Hukum Uji Kompetensi PB No. 36 Th 2013 No. 1/IV/PB/2013 Pasal 3 ayat 1 : Uji kompetensi bagi mahasiswa merupakan bagian penilaian hasil belajar. SE Dirjen Dikti No. 704/E.E3/DT/2013 Poin 2&10 : Ukom menjadi syarat kelulusan (exit exam);dan berlaku bagi yang belum selesai semua tahapan studi per 1 Agustus 2013 SE Dirjen Dikti No. 370/E.E3/DT/III/2014 Poin 3 : Kelulusan Uji Kompetensi MENJADI SYARAT KELULUSAN PERGURUAN TINGGI Landasan Hukum Uji Kompetensi SE Dikti No. 529/E/E3/DT/2014 : uji kompetensi dilakukan untuk melakukan pemetaan kualitas dan pembinaan, dan belum digunakan untuk menentukan kelulusan UU No 38 tahun 2014 tentang Keperawatan : model uji kompetensi yang (diharapkan) adalah exit exam (pasal 16 ayat 1) mahasiswa keperawatan pada akhir masa pendidikan vokasi dan profesi harus mengikuti uji kompetensi secara nasional 3

4 Uji Kompetensi? Suatu Proses untuk mengukur pengetahuan, Ketrampilan dan sikap tenaga kesehatan sesuai standar profesi UU No. 38 / 2014 proses pengukuran pengetahuan, ketrampilan serta perilaku peserta didik pada perguruan tinggi yang menyelenggarakan program studi keperawatan (UU No. 38/14 pasal 1 ayat 6) = F a k t a = Terdapat 385 institusi S1 Ners dan 478 D3 Kep, 650 Bidan. AFTA & Pasar Bebas 2015 Disparitas yang besar dalam kompetensi lulusan 4

5 Uji Kompetensi sebagai alat untuk: Meningkatkan proses pembelajaran institusi pendidikan (drive process) Meningkatkan proses belajar mahasiswa (drive learning) Alat Bencmark terhadap kemampuan profesional lulusan dalam masyarakat nasional Manfaat Ukom bagi Institusi Memberikan gambaran proses pendidikan Mengenali kelebihan dan kekurangan dalam proses pembelajaran Pengelolaan Exit Exam Pengelolaan Oleh MTKI MTKP membantu MTKI dalam Penyelenggaraan Soal berasal dari LPUK AIPDiKI tergabung dalam LPUK PT / Prodi tergabung dalam AIPDiKI 5

6 Pengelolaan soal BANK SOAL (ITEM BANKING) DIUJIKAN/ DIGUNAKAN FINALISASI SOAL (PANEL EXPERT) PENENTUAN NILAI LULUS (STANDART SETTING) TELAAH SOAL (ITEM REVIEW) PENULISAN SOAL (ITEM DEVELOPMENT) PENENTUAN KELULUSAN SELESAI 6

dokumen-dokumen yang mirip

Kebijakan Uji Kompetensi sebagai Bagian dari Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Kesehatan

Kebijakan Uji Kompetensi sebagai Bagian dari Sistem Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi Kesehatan Djoko Santoso, Direktur Jenderal Pendidikan Tinggi Forum Sosialisasi Uji Kompetensi Tenaga Kesehatan, 24