ABSTRAK. kurang mengetahui pergertian modal kerja dan fungsinya dalam suatu perusahaan,

Transkripsi

1 ABSTRAK Banyak perusahaan mengalami kesulitan karena pimpinan perusahaan kurang mengetahui pergertian modal kerja dan fungsinya dalam suatu perusahaan, dimana modal kerja sering sekali digunakan untuk membeli aktiva tetap sehingga akan menimbulkan kesulitan bagi perusahaan. Untuk menghindari hal yang demikian,maka perlu diketahui pengertian dari modal kerja. Modal kerja adalah selisih antara aktiva lancar dan hutang lancar. Dengan demikian modal kerja merupakan investasi dalam kas, surat-surat berharga, piutang dan persediaan dikurangi hutang lancar yang digunakan untuk melindungi aktiva lancar. Dalam menganalisa modal kerja suatu perusahaan, diperlukan adanya suatu ukuran tertentu yang diperoleh dengan menggunakan analisa ratio, yaitu suatu cara untuk menganalisa hubungan dari berbagai pos dalam suatu laporan keuangan. Hasil dan analisa ini merupakan dasar untuk dapat menginterpretasikan kondisi kuangan dan hasil operasi perusahaan. Analisa sumber dan penggunaan modal kerja sangat penting bagi penganalisa intern dan ekstern. Maksud utama dari analisa ini adalah untuk mengetahui dari mana modal tersebut dipergunakan. Dengan kata lain, analisa sumber dan penggunaan modal kerja erat kaitannya dengan dana yang diperoleh dan dapat dipergunakan oleh perusahaan dalam kegiatan operasinya sehari-hari dalam suatu periode tertentu. Laporan sumber dan penggunaan modal kerja adalah laporan yang menggambarkan dari mana datangnya modal kerja dan untuk apa modal kerja itu digunakan. iii

2 KATA PENGANTAR Puji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa atas berkat dan rahmat-nya sehingga penulis mampu menyelesaikan penulisan skripsi ini. Adapun maksud dari penyusunan skripsi ini adalah disusun sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan program pendidikan Strata Satu (S1) di Fakultas Ekonomi Jurusan Manajemen. Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan skripsi ini banyak sekali pihak yang telah ikut membantu dan memberikan bimbingan, petunjuk, saran, dukungan dan doa. Dalam kesempatan ini, penulis bermaksud untuk mengungkapkan rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada: 1. Bapak Drs. L. Tedjarutjianta., selaku Dosen Pembimbing yang dengan penuh perhatian dan kesabaran telah membimbing serta memberikan saran yang bermanfaat kepada penulis dalam penyusunan skripsi ini. 2. Ibu Tatik Budiningsih, Dra., M.S., selaku Dekan Fakultas Ekonomi. 3. Bapak Tedy Wahyusaputra, SE, MM selaku Pembantu Dekan Fakultas Ekonomi. 4. Ibu DR. Marcellia Susan,SE, MM, selaku Ketua Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi. 5. Ibu A. Rinny Maharsi, SE, MM, selaku Sekretaris Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi. iv

3 6. Bapak DR. Wilson Bangun, SE, MT, selaku Dosen Wali penulis yang telah membimbing penulis selama masa perkuliahan. 7. Segenap Dosen Penguji mata kuliah. 8. Bapak dan Ibu Dosen pengajar Fakultas Ekonomi Universitas Kristen Maranatha yang telah membekali berbagai ilmu kepada penulis selama masa perkuliahan. 9. Seluruh staf administrasi Fakultas Ekonomi Universitas Kristen Maranatha. 10. Seluruh staf perpustakaan Fakultas Ekonomi Universitas Kristen Maranatha yang telah membantu penulis untuk mendapatkan buku-buku dalam penyusunan skripsi ini. 11. Bapak Drs. Aming Budiawan S. M.Sc, selaku Chief Accounting P.T. X yang telah banyak membantu penulis untuk mendapatkan informasi yang berguna dalam penyusunan skripsi ini. 12. Mamah, Papah, Win-win dan keluarga terdekat yang telah mendoakan, memberikan semangat dan dukungan untuk kelancaran penyusunan skripsi ini. 13. Teman teman sepermainan Budy, Winston, Samy, Fie Hien, 14. Teman dan sahabat satu perjuangan, Viola, Fery, Erik, dan segenap rekan kerja SENAT MAHASISWA FE-UKM, HIMAMA & HIMATHA periode 2003 sampai dengan v

4 15. Kepada segenap teman-teman angkatan 2003 manajemen yang telah menjadi teman sekelas pada saat pertama masuk kuliah yang kompak dan berkesan bagi penulis. 16. Kepada teman-teman serta semua pihak yang tidak dapat disebutkan satu persatu yang telah membantu penulis menyelesaikan skripsi ini. Penulis menyadari karena adanya keterbatasan waktu, pengalaman dan pengetahuan maka penulis menyadari bahwa penyusunan skripsi ini masih banyak memiliki kekurangan. Oleh karena itu, penulis memohon maaf apabila ada kesalahan dalam segala bentuknya dan apabila ada sesuatu yang kurang berkenan dalam penulisan skripsi ini. Untuk itu penulis bersikap terbuka apabila pembaca bermaksud untuk memberikan saran dan masukan yang bersifat membangun dalam rangka perbaikan skripsi ini. Akhir kata, penulis berharap agar skripsi ini dapat bermanfaat bagi semua pihak yang membutuhkannya. Bandung, Desember 2006 Adhi Bidiawan Simadibrata vi

5 DAFTAR ISI Halaman LEMBAR PENGESAHAN SURAT PERNYATAAN ABSTRAK KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN i ii iii iv vii x xi xii BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Masalah Identifikasi Masalah Maksud dan Tujuan Penelitian Kegunaan Penelitian Rerangka Penelitian Metodologi Penelitian Lokasi dan Waktu Penelitian 9 vii

6 BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Pengertian Modal Kerja Berbagai Kebijaksanaan Modal Kerja Cara cara Mengestimasi Kebutuhan Modal Kerja Rasio rasio Modal Kerja Sumber dan Penggunaan Modal Kerja 34 BAB III OBJEK DAN METODE PENELITIAN 3.1 Objek Penelitian Sejarah Perusahaan Struktur Organisasi dan Uraian Tugas Aktivitas Operasional Perusahaan Aktivitas Keuangan Perusahaan Aktivitas Pemasaran Perusahaan Aktivitas Sumber Daya Manusia (SDM) Perusahaan Kuantitas dan Kualifikasi Karyawan Perekrutan SDM Pelatihan dan Pengembangan SDM Pemelihraan SDM Metodologi Penelitian Teknik Pengumpulan Data Sumber Data Rencana Analisis 56 viii

7 BAB IV PEMBAHASAN 4.1 Pembahasan Analisis Rasio Keuangan Rasio Likuiditas Rasio Aktivitas Analisis Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Laporan Perubahan Modal Kerja P.T. X Unsur unsur yang Merupakan Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Kelompok Aktiva Kelompok Hutang dan Modal Pemegang Saham Laporan Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Pada P.T. X 79 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN 5.1 Kesimpulan Saran 83 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN RIWAYAT HIDUP PENULIS ix

8 DAFTAR TABEL Halaman Tabel Laporan Perubahan Modal Kerja Pada P.T. X 76 Tabel Laporan Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Pada P.T. X 80 x

9 DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 1.1 Rerangka Pemikiran 6 Gambar 2.1 Sumber Modal Kerja 37 Gambar 2.2 Penggunaan Modal Kerja 39 Gambar 3.1 Struktur Organisasi P.T. X 44 xi

10 DAFTAR LAMPIRAN LAMIPRAN 1 NERACA P.T. X PER 31 Desember 2004 LAMPIRAN 2 NERACA P.T. X PER 31 Desember 2005 LAMPIRAN 3 LAPORAN LABA RUGI P.T. X PER 31 Desember 2004 LAMPIRAN 4 LAPORAN LABA RUGI P.T. X PER 31 Desember 2005 xii