KATA PENGANTAR. Semarang, Desember 2010 Dekan, Ir. Hj. Sri Eko Wahyuni, M.S.

Transkripsi

1

2 KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT dan atas berkat rahmat, taufiq, karunia dan hidayah-nya, Memorandum Akhir Jabatan Dekan Fakultas Teknik Undip telah selesai disusun sebagai pertanggungjawaban saya selama menjabat sebagai Dekan Fakultas Undip untuk periode tahun kepada seluruh sivitas akademika. Harapan saya, semoga Memorandum Akhir Jabatan ini dapat digunakan sebagai salah satu referensi untuk menjalankan tugas selanjutnya, sekaligus sebagai bahan koreksi untuk memperbaiki kekurangan yang telah dilakukan pada masa yang lalu serta memberikan informasi tentang kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman yang ada di Fakultas Teknik Undip. Penghargaan dan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya saya sampaikan kepada Rektor Universitas Diponegoro yang telah memberikan kepercayaan kepada saya untuk memimpin Fakultas Teknik selama 5 tahun ini, juga kepada para Pembantu Dekan Fakultas Teknik yang telah membantu segala sesuatunya sehingga Memorandum Akhir Jabatan ini dapat terwujud dan juga atas kerjasamanya yang sangat baik dan solid selama ini. Ucapan terima kasih juga saya sampaikan kepada para Ketua dan Sekretaris Jurusan/Program Studi, KTU dan jajarannya, Badan Eksekutif Mahasiswa dan Senat Mahasiswa Fakultas Teknik, Pengelola BMOM, Dharma Wanita dan semua pihak baik di lingkungan Universitas Diponegoro maupun para stakeholders di luar Universitas Diponegoro yang telah bekerjasama dengan baik dan mampu bersinergis dengan baik untuk mengembangkan Fakultas Teknik yang kita cintai. Semoga semangat kebersamaan dan hubungan kekerabatan yang telah menciptakan ilkim yang sejuk di Fakultas Teknik selama ini tetap terjaga dengan baik dan semoga Memorandum Akhir Jabatan ini bermanfaat untuk berbagai pihak. Semarang, Desember 2010 Dekan, Ir. Hj. Sri Eko Wahyuni, M.S.

3 DAFTAR ISI Halaman Judul. i Kata Pengantar. ii Daftar Isi. iii Bab I-Pendahuluan. I Latar Belakang. I Tujuan.. I Ruang Lingkup Materi... I Metoda Pendekatan... I-4 Bab II-Bidang Akademik. II Bidang Pendidikan. II Animo, Daya Tampung, Diterima dan Daftar Ulang.. II Perkembangan Jurusan/Program Studi dan Akreditasi BAN-PT... II Index Prestasi, Lama Studi, Jumlah Lulusan dan Predikat Cumlaude. II Proses Belajar Mengajar (PBM) serta Evaluasinya. II Kurikulum II Sarana Pendidikan II Student Exchange & Double Degree II Bidang Penelitian... II Sumber Dana Penelitian. II Proses Penelitian II Diseminasi Penelitian II Bidang Pengabdian Kepada Masyarakat.. II Sumber Dana Pengabdian Kepada Masyarakat. II Proses dan Diseminasi Pengabdian Kepada Masyarakat. II Penjaminan Mutu. II Prestasi Bidang Akademik. II-26

4 Bab III-Bidang Keuangan dan Kepegawaian III Bidang Keuangan. III Proses Keuangan III Sistem Gaji Pegawai III Bidang Kepegawaian III Dosen.. III Rasio Dosen III Sistem Karir & Rekruitmen Dosen. III Capacity Building (Data Tugas Belajar, Pelatihan, Keterampilan).. III Alokasi Dana untuk Capacity Building. III Tenaga Kependidikan... III Jumlah Tenaga Kependidikan. III Sistem Karir & Rekruitmen Tenaga Kependidikan.. III Capacity Building... III Disiplin PNS III Media Komunikasi antar Stakeholders. III Senam. III Anjangsana Karyawan III Anjangsana Pensiunan III Wisata Rohani III Prestasi Bidang Keuangan & Kepegawaian.. III Bidang Sarana III Bidang Prasarana III Bidang Pengadaan Barang/Jasa. III-21 Bab IV- Bidang Kemahasiswaan dan Alumni. IV Lembaga Kemahasiswaan.. IV Kegiatan dan Kaderisasi Kemahasiswaan. IV Kegiatan Lomba Kemahasiswaan. IV Beasiswa, Bimbingan Karir dan Rekruitmen IV Dosen Pembina Kemahasiswaan. IV Prestasi Bidang Kemahasiswaan.. IV-6

5 Bab V- Bidang Pengembangan, Kerjasama dan Sistem Informasi V Bidang Pengmbangan. V Bidang Kerjasama. V Sistem Informasi. V-6 Penutup.. VI-1

6 B A B I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Sehubungan dengan telah berakhirnya masa jabatan Dekan Fakultas Teknik periode , maka Memorandum Akhir Jabatan (MAJ) ini disusun. Jabatan sebagai Dekan Fakultas Teknik kali ini merupakan periode kedua setelah berakhir masa jabatan pertama pada periode Pelaksanaan tugas sebagai Dekan Fakultas Teknik berdasarkan pada Surat Keputusan Rektor Nomor 3572/J07.P/KP/2006 tentang Pengangkatan kembali Dekan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro. Pengangkatan kembali sebagai Dekan Fakultas Teknik ini berdasarkan pemilihan calon pimpinan lembaga, pimpinan fakultas, pimpinan program pasca sarjana dan pejabat akademik lain di lingkungan Undip yang dituangkan dalam peraturan Undip Nomor 01 tahun Peraturan tersebut dimaksudkan agar sistem di Universitas Diponegoro lebih demokratis, dan terbangunnya sistem tata pamong yang kredibel, akuntabel, transparan, bertanggung jawab dan adil sebagai pewujudan prinsip-prinsip good governance Tujuan Memorandum Akhir Jabatan sebagai bentuk mekanisme akuntabilitas dan transparansi pada instansi pemerintah, dalam hal ini Fakultas Teknik Universitas Diponegoro, maka Memorandum Akhir Jabatan (MAJ) Dekan disusun untuk periode tahun 2006 sampai dengan periode Selain itu, penyusunan Memorandum Akhir Jabatan dimaksudkan agar terjadi kesinambungan dalam menterjemahkan pencapaian Visi dan Misi Fakultas Teknik Universitas Diponegoro. Memorandum Akhir Jabatan ini disajikan berdasarkan pada data serta dokumen resmi dan laporan dari para pejabat di lingkungan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro yang telah menjalankan tugas dalam dibidang masing-masing Ruang Lingkup Materi Ruang lingkup materi Memorandum Akhir Jabatan meliputi semua bidang yang menjadi tanggung jawab Dekan, para Pembantu Dekan serta Ketua Jurusan/ I-1

7 Program Studi yaitu bidang Pendidikan Penelitian Pengabdian Kepada Masyarakat; Administrasi Keuangan dan Kepegawaian; Kemahasiswaan serta bidang Pengembangan dan Kerjasama, dengan struktur organisasi sebagai bentuk jalur komando, koordinasi serta jalur akademik dengan program pasca sarjana bidang ilmu keteknikan dapat dilihat pada gambar 1.1, sedangkan proses bisnis Fakultas Teknik (berdasarkan pada aktivitas proses) dapat dilihat pada gambar 1.2. Gambar 1.1. Struktur Organisasi Fakultas Teknik Undip

8 Kepuasan Pelanggan (Stakeholders) Alumni Orang Tua/Wali Pemerintah/Industri Masyarakat Persyaratan Pelanggan (Stakeholders) Mahasiswa Orang Tua/Wali Pemerintah/Industri Masyarakat Action Do Action Do Gambar 1.2. Peta Proses Bisnis (Kegiatan) Fakultas Teknik Undip

9 1.4. Metoda Pendekatan Laporan Memorandum Akhir Jabatan ini menggunakan metoda pendekatan deskriptif, komprehensif untuk masingmasing bidang agar aktifitas dari keempat bidang tersebut diatas selama kurun waktu periode Memorandum Akhir Jabatan ini disusun (tahun 2006 sampai dengan 2010) dapat terlihat secara lebih jelas dan menyeluruh. Permasalahan, prestasi serta upaya-upaya yang telah dilakukan oleh masing-masing bidang disajikan secara deskriptif pada masing-masing bab secara terpisah.

10 BAB II BIDANG AKADEMIK Bidang akademik sebagai bentuk tugas Tri Dharma Perguruan Tinggi dari segenap sivitas akademika di mana tugas tersebut dipantau serta secara berkelanjutan diperbaiki mutunya dengan adanya sub bidang penjaminan mutu sebagai bentuk tranparansi, akuntabilitas produk yang dihasilkan baik internal maupun eksternal dari perguruan tinggi. Dengan demikian bidang akademik ini dapat dikelompokkan menjadi beberapa sub bidang, yaitu: Bidang Pendidikan Bidang Penelitian Bidang Pengabdian kepada Masyarakat Penjaminan Mutu Akademik mahasiswa yang baik maka pada sistem seleksi calon mahasiswa mempunyai rasio antara jumlah pendaftar calon mahasiswa (animo) dibandingkan dengan jumlah daya tampung atau pendaftar ulang sebagai mahasiswa baru cukup tinggi. Ke empat sub bidang tersebut dapat dijabarkan sebagai berikut: 2.1. Bidang Pendidikan Animo, Daya Tampung, Diterima dan Daftar Ulang Membahas pendidikan sebagai suatu sistem, maka mahasiswa merupakan salah satu bahan baku atau masukan (input) yang akan diproses sehingga menjadi suatu produk yang telah ditetapkan standard minimalnya. Guna mendapatkan kualitas dari Gambar 2.1. Ujian Mandiri (UM)

11 Pada kurun periode kedua (tahun 2006 sampai dengan 2010) animo masyarakat dalam memilih jurusan atau program studi pada Fakultas Teknik Undip cukup baik. Secara keseluruhan dari kesemua jurusan atau program studi rasio animo (pendaftar sebagai calon mahasiswa) terhadap daya tampung diatas nilai enam. Berdasarkan standard mutu berdasarkan BAN dapat dikatagorikan sangat baik. Setelah proses seleksi calon mahasiswa dilaksanakan tidak semua mendaftar ulang sebagai mahasiswa baru, namun demikian rasio jumlah mahasiswa yang diterima dibandingkan jumlah mahasiswa yang mendaftar ulang dapat dikatagorikan cukup baik. Tabel II.1. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Studi S1 Reguler 1 Tahun Akademik 2006/ /2011 No. Jurusan / 2006/ / / / /2011 Program AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU 1 T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Sis. Komputer J U M L A H

12 Tabel II.2. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Studi S1 Reguler 2 Tahun Akademik 2006/ /2011 No. Jurusan / 2006/ / / / /2011 Program AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU 1 T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Siskom J U M L A H Tabel II.3. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Diploma III Tahun Akademik 2006/ /2011 No. Jurusan / 2006/ / / / /2011 Program AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU 1 T. Kimia T. Sipil T. Mesin T. Elektro T. Perkapalan T. Arsitektur T. PWK J U M L A H

13 Tabel II.4. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program S2 & S3 Tahun Akademik 2006/ /2011 No. Jurusan / 2006/ / / / /2011 Program AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU AN DT Dtr DU 1 Doktor Teknik Sipil Doktor Teknik Arsitektur Magister Teknik Sipil Magister Teknik Arsitektur Magister Teknik Kimia Magister Teknik Mesin Magister Teknik P.W.K J U M L A H Perkembangan Jurusan / Program Studi dan Akreditasi BAN PT Kualitas dari Jurusan / Program Studi dapat dilihat dari hasil akreditasi BAN PT, sebagaimana ditunjukkan pada tabel II.5, semua jurusan di lingkungan Fakultas Teknik Undip mendapat nilai Akreditasi dari BAN PT adalah A. Dua Program Studi Teknik Industri dan Teknik Lingkungan masih mendapat nilai B. Tiga program studi baru masih dalam proses pengajuan akreditasinya yaitu Program Studi Teknik Perkapalan, Geologi dan Geodesi. Satu Program Diploma (D III), jurusan Teknik Kimia mempunyai nilai A, sisanya enam Program Diploma (D III) mempunyai nilai akreditasi B. Hal ini menunjukkan bahwa proses Pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi untuk jurusan yang telah lama berdiri mempunyai mutu yang baik dan hal tersebut perlu dipertahankan dan ditingkatkan skornya untuk waktu mendatang, sedangkan untuk program studi baru diperlukan peningkatan kualitas, dengan demikian diharapkan kepuasan dari pengguna (stake holders) akan semakin baik. Tabel II.5 Status Jurusan/Program Studi S3, S2, S1 dan D III Fakultas Teknik Universitas Diponegoro No. Jurusan/ Program Studi SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi Akreditasi Program Doktor Pasca Sarjana (S3) 1 Doktor Teknik Arsitektur & Perkotaan SK Dirjen Dikti No. 2965/D/T/2003 *) 2 Doktor Teknik Sipil SK Dirjen Dikti No. 2052/D/T/2004 C

14 No. Jurusan/ Program Studi SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi Akreditasi Program Magister Pasca Sarjana (S2) 1 Magister Teknik Arsitektur SK Dirjen Dikti No. 125/ Dikti/ Kep/ 94 B 2 Magister Teknik Sipil SK Dirjen Dikti No. 249/ Dikti/ Kep/ 98 B 3 Magister Teknik Pembangunan SK Dirjen Dikti No. 129/ Dikti/ Kep/ 2000 Wilayah & Kota B 4 Magister Teknik Kimia SK Dirjen Dikti No. 642/ Dikti/ Kep/2005 B 5 Magister Teknik Mesin SK Dirjen Dikti No. 4923/D/2006 *) Program Sarjana (S1) 1 Teknik Sipil SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.021/BAN-PT/Ak.VII/S1/VI/2004 A 2 Teknik Arsitektur SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.028/BAN-PT/Ak.X/S1/XI/2007 A 3 Teknik Perencanaan Wilayah dan Kota SK Dirjen Dikti No.79/Dikti/1999 SK.BAN.PT No.033/BAN-PT/Ak.X/S1/I/2008 A 4 Teknik Kimia SK Dirjen Dikti No.220/D/T/1996 SK.BAN.PT No.029/BAN-PT/Ak.XI/S1/XI/2008 A 5 Teknik Mesin SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.010/BAN-PT/Ak.VII/S1/X/2009 A 6 Teknik Elektro SK Dirjen Dikti No.82/Dikti/Kep/1999 SK.BAN.PT No.029/BAN-PT/Ak.XI/S1/XI/2008 A 7 Teknik Industri SK Dirjen Dikti No.51/Dikti/Kep/1998 SK.BAN.PT No.011/BAN-PT/Ak.X/S1/V/2007 B 8 Teknik Lingkungan SK Dirjen Dikti No.377/Dikti/Kep/1998 B SK.BAN.PT No.018/BAN-PT/Ak.X/S1/VIII/ Teknik Perkapalan SK Dirjen Dikti No.3026/D/T/2002 *) 10 Teknik Geologi SK Dirjen Dikti No.3024/D/T/2002 *) 11 Teknik Geodesi SK Dirjen Dikti No.3774/D/T/2004 *) 12 Sistem Komputer SK Dirjen Dikti No.2782/D/T/2008 *) Program Diploma (D III) 1 D3 Teknik Sipil SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.016/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/I/2006 B 2 D3 Teknik Kimia Kepmen No.312/O/1991 SK BAN.PT No.013/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/XII/2005 B 3 D3 Teknik Mesin SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.022/BAN-PT/Ak.VIII/Dipl-III/XI/2008 B 4 D3 Teknik Elektro SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.001/BAN-PT/Ak.VI/Dipl-III/V/2006 A 5 D3 Teknik Perkapalan Kepmen No.312/O/1991 SK BAN.PT No.019/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/II/2006 B 6 D3 Teknik Perencanaan Wilayah dan SK Dirjen Dikti No.190/Dikti/Kep/2000 B

15 No. Jurusan/ Program Studi SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi Akreditasi Kota SK BAN.PT No.002/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/V/ D3 Desain Arsitektur SK Dirjen Dikti No.191/Dikti/Kep/2000 SK BAN.PT No.006/BAN-PT/Ak.VI/Dipl-III/VII/2006 B Index Prestasi, Lama Studi, Jumlah Lulusan dan Predikat Cumlaude Beberapa Indikator untuk mengukur tingkat keberhasilan dalam proses belajar mengajar adalah Index Prestasi, Lama Studi serta Jumlah Lulusan. Index Prestasi Kumulatif (IPK) dari semua jurusan/ program studi baik Program Regular 1, Program Regular 2 dan Program Diploma di lingkungan Fakultas Teknik Undip menunjukkan peningkatan dari tahun ke tahun. IPK rata-rata mencapai 3,0 sebagai batas minimal salah satu persyaratan untuk mendapatkan pekerjaan. Selain itu, lama studi digunakan juga sebagai kriteria proses rekrutmen pekerjaan. Berdasarkan tabel II.6 terlihat bahwa Regular 1 menunjukkan nilai rata-rata yang lebih tinggi dibandingkan dengan Regular 2 maupun Program Diploma. Hal ini menunjukkan bahwa proses seleksi dari calon mahasiswa baru cukup menentukan kualitas pada proses belajar mengajar. Untuk mendapatkan kualitas yang sama, diperlukan usaha yang lebih pada proses belajar mengajar. Pada program Regular 2, IPK rata-rata mahasiswa program S1 masuk dari program DIII lebih tinggi dibandingkan yang masuk dari SMU. Hal ini disebabkan mahasiswa S1 dari program DIII sudah mempunyai pengalaman lebih dalam proses belajar di tingkat perguruan tinggi. Peningkatan kualitas pendidikan di Fakultas Teknik dari tahun ke tahun juga semakin baik, apabila dilihat dari indikator lama studi yang semakin singkat waktu tempuhnya. Secara keseluruhan waktu studi pada periode MAJ ini sekitar 4 tahun 9 bulan, waktu tersebut masih diatas waktu tempuh berdasarkan kurikulum 8 semester atau 4 tahun. Hal ini kemungkinan disebabkan kurikulum di Jurusan atau Program Studi tergantung dengan proses pembelajaran eksternal seperti Praktek Kerja, Kuliah Lapangan, Penelitian dan sebagainya. Akan tetapi, efisiensi proses pembelajaran masih cukup baik yaitu 76%, yang didapat dari rasio jumlah lulusan terhadap mahasiswa masuk terdaftar. Peningkatan mutu pada singkatnya masa studi diikuti dengan peningkatan jumlah lulusan dengan predikat cumlaude (Data Terlampir). Akan tetapi jumlah lulusan dengan predikat cumlaude masih didominasi

16 oleh lulusan dari program Regular 1 di mana proses seleksi calon mahasiswa relatif lebih ketat dibandingkan dengan program ekstensi atau Regular 2. Tabel II.6. Rata-rata IPK Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun Tahun Lulus Jurusan/ Program Studi Ratarata T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi ,88 3,22 3,05 2,9 3,17 3,22 3,19 3,11 3, ,87 3,27 3,23 2,85 3,12 3,3 3,1 3,06 3,26 3, ,97 3,29 3,23 2,98 3,18 3,27 3,24 3,19 3,05 3,19 3, ,07 3,34 3,33 3,05 3,2 3,27 3,19 3,27 3,08 3,2 3,33 3, ,14 3,38 3,45 2,95 3,17 3,2 3,25 3,22 3,29 3,16 3,15 3,21 Rata-rata 2,99 3,30 3,26 2,95 3,17 3,25 3,19 3,17 3,17 3,18 3,24 3,16 Tabel II.7. Rata-rata IPK Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip Tahun Lulus Tahun Jurusan/ Program Studi Teknik Teknik Teknik Rata- rata Teknik Sipil Teknik Kimia Teknik Mesin Arsitektur Teknik T. Industri P.W.K Lingkungan Teknik Elektro Pekapalan SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII ,79 2,73 3,09 3,22 2,93 3,08-2,92 3,03-3, ,69 2,81 3,06 3,27 2,98 2,98-2,94 3,14-3,17 3, ,56 2,94 3,03 3,22 2,85 3,14 3,01 2,98 3,12-3,32 3, ,81 3,01 3,16 3,32 3,04 3,17 2,95 3,01 3,05 3,34 3,22 3, ,7 2,59 3,19 3,45 3,13 3,14 2,74 3,01 2,96 3,15 3,11 3,12-3,22 Rata-rata 2,71 2,82 3,11 3,30 2,99 3,10 2,90 2,97 3,06 3,24 3,17 3,09 3,0 5 3,0 9 2,8 9 2,6 1 2, ,94 3, ,98 3, ,90 3,08 3,36 3,29 2,6 8 3,1 4 2,9 1 3,25 3,10 3,04 3,3 3,04 3,09 3,27 2,99 3,05

17 Tabel II.8. Rata-rata IPK Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi Tahun Lulus Teknik Teknik Teknik Teknik Teknik Teknik Teknik Sipil Kimia Mesin Elektro Perkapalan Arsitektur P.W.K Rata-rata ,02 2,87 2,56 2,91 3,03 3,02 2,99 2, ,98 2,91 2,67 2,91 3,12 2,69 3 2, ,98 3 2,8 2,98 3,05 3,11 3,02 2, ,05 3,09 2,91 3,1 2,97 2,95 3,04 3, ,12 3,18 3,04 3,01 3,12 3,11 3,1 3,10 Rata-rata 3,03 3,01 2,80 2,98 3,06 2,98 3,03 2,98 Tahun Lulus Tabel II.9. Rata-rata IPK Lulusan Pasca Sarjana S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi DTS DTA MTS MTA MTK MTM MTPWK Rata-rata ,05 3,43 3,35 3, ,82 3,38 3,60 3,68 3,41 3, ,43 3,72 3,92 3,44 3, ,64 3,30 3,73 3,65 3,50 3, ,66 3,72 3,36 3,80 3,64 3,56 3,39 3,6 Rata-rata 3,71 3,7 3,3 3,7 3,72 3,56 3,4 3,6

18 Tahun Lulus Tabel II.10. Jumlah Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Jumlah Total Tahun Lulus Tabel II.11. Jumlah Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi Rata- rata Teknik Sipil Teknik Arsitektur Teknik Kimia Teknik Mesin T. Elektro Teknik P.W.K T. Industri Teknik Lingkungan T. Perkapalan SMU SMU DIII DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII Jumlah

19 Tahun Lulus Teknik Sipil Tabel II.12. Jumlah Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Teknik Kimia Teknik Mesin Tahun Jurusan/ Program Studi Teknik Teknik Elektro Perkapalan Teknik Arsitektur Teknik P.W.K Jumlah Jumlah Tahun Lulus Tabel II.13. Jumlah Lulusan Pasca Sarjana S3 & S2 Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi DTS DTA MTS MTA MTK MTM MTPWK Rata-rata Rata-rata

20 Tabel II.14. Rata-rata Lama Studi Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun Tahun Lulus Jurusan/ Program Studi Rata- rata T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi th, 3 bl 4 th, 9 bl 4 th, 6 bl 5 th, 5 bl 5 th, 3 bl 5 th 4 th, 10 bl 5 th, 3 bl 5 th th, 3 bl 4 th, 8 bl 4 th, 3 bl 5 th, 3 bl 5 th, 2 bl 4 th, 9 bl 4 th, 9 bl 5 th, 2 bl 4 th 4 th, 10 bl th, 4 bl 4 th, 7 bl 4 th, 5 bl 5 th, 4 bl 5 th 4 th, 6 bl 4 th, 11 bl 5 th, 5 bl 4 th, 6 bl 4 th 4 th, 10 bl th, 3 bl 4 th, 4 bl 4 th, 4 bl 5 th, 2 bl 5 th 4 th, 6 bl 5 th 4 th, 10 bl 5 th, 2 bl 4 th, 5 bl 3 th, 11 bl 4 th, 9 bl th, 5 bl 4 th, 5 bl 4 th, 1 bl 5 th, 6 bl 5 th, 3 bl 4 th, 4 bl 4 th, 9 bl 4 th, 7 bl 4 th, 11 bl 4 th, 8 bl 4 th, 5 bl 4 th, 9 bl JML 5 th, 3 bl 4 th, 7 bl 4 th, 4 bl 5 th, 4 bl 5 th, 2 bl 4 th, 7 bl 4 th, 10 bl 5 th, 1 bl 4 th, 8 bl 4 th, 4 bl 4 th, 2 bl 4 th, 10 bl Tabel II.15. Rata-rata Lama Studi Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip Tahun Tahun Lulus JML Jurusan/ Program Studi Teknik Rata- rata Teknik Sipil Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Teknik Teknik P.W.K T. Industri Arsitektur Elektro Lingkungan Teknik Perkapalan SMU SMU DIII DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII SMU DIII 5 t, 5 b 3 th, 6 b 4 t, 3 b 2 t, 4 b 4 t, 1 b 2 th 3 th 3 t, 3 b 3 t, 2 b 2 t, 6 b 4 t, 7 b 5 t, 8 b 3 th, 5 b 4 t, 9 b 2 t, 2 b 4 t, 8 b 2 t, 3 b 2 t,11 b 3 t, 3 b 2 t, 8 b 4 t, 1 b 3 t, 3 b 4 t, 9 b 2 t, 8 b 6 t, 2 b 3 th, 6 b 4 t,10 b 2 t, 3 b 5 t, 2 b 2 th 4 t, 9 b 2 t, 8 b 3 t, 2 b 2 t, 7 b 4 t, 9 b 3 t, 8 b 5 t, 2 b 5 t,11 b 3 th, 6 b 4 t, 3 b 2 t, 1 b 4 t,10 b 2 t, 9 b 5 t, 2 b 3 t, 3 b 3 t, 9 b 4 t, 3 b 2 t, 5 b 4 t, 9 b 3 t, 2 b 3 t,10 b 2 t, 9 b 1 t, 7 b 4 t, 9 b 2 t,10 b 5 t, 8 b 3 th, 6 b 4 t, 8 b 2 t, 5 b 4 t, 6 b 2 t, 5 b 5 t, 7 b 3 t, 7 b 4 t, 4 b 4 t, 3 b 2 t, 3 b 4 t, 8 b - 4 t, 2 b 2 t, 1 b 1 t,10 b 4 t, 9 b 5 t, 9 b 3 th, 6 b 4 t, 7 b 2 t, 3 b 4 t, 8 b 2 t, 3 b 5 t, 2 b 3 t, 1 b 3 t, 4 b 4 t, 3 b 2 t, 7 b 4 t, 8 b 3 t, 2 b 4 t 2 t, 5 b 1 t, 9 b 4 t, 10 b 2 t, 10 b 2 t, 11 b 2 t, 10 b 2 t, 10 b

21 Tahun Lulus Tabel II.16. Rata-rata Lama Studi Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi Teknik Elektro Teknik Sipil Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Perkapalan Teknik Arsitektur Teknik P.W.K Jumlah th 3 th 3 bl 3 th, 9 bl 3 th, 9 bl 3 th, 9 bl 3 th, 2 bl 3 th, 2 bl 3 th, 7 bl th, 7 bl 3 th, 3 bl 3 th, 9 bl 3 th, 9 bl 3 th, 6 bl 3 th, 4 bl 3 th, 3 bl 3 th, 8 bl th, 5 bl 3 th, 1 bl 3 th, 11 bl 3 th, 8 bl 3 th, 9 bl 3 th, 4 bl 3 th, 1 bl 3 th, 7 bl th, 1 bl 3 th, 3 bl 3 th, 7 bl 3 th, 5 bl 3 th, 8 bl 3 th, 6 bl 3 th, 1 bl 3 th, 6 bl th, 10 bl 3 th, 3 bl 3 th, 7 bl 3 th, 9 bl 3 th, 6 bl 3 th, 2 bl 3 th, 1 bl 3 th, 5 bl Jumlah 4 th, 2 bl 3 th, 3 bl 3 th, 10 bl 3 th, 8 bl 3 th, 8 bl 3 th, 4 bl 3 th, 2 bl 3 th, 7 bl Tahun Lulus Tabel II.17. Rata-rata Lama Studi Lulusan Pasca Sarjana S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun Jurusan/ Program Studi DTS DTA MTS MTA MTK MTM MTPWK th, 11 bl 2 th, 5 bl th 11 bl 3 th 1 th 10 bl 2 th, 3 bl th, 9 bl 1 th, 10 bl 2 th, 3 bl th,11 bl 4 th, 5 bl 1 th, 9 bl 2 th, 3 bl th, 7 bl 5 th 9 bl 3 th, 5 bl 5 th, 9 bl 1 th, 9 bl 2 th, 5 bl 2 th, 3 bl Rata-rata 3 th 4 bl 5 th 9 bl 3 th 10 bl 5th 9 bl 1 th 10 bl 2 th 5 bl 2 th 3 bl Rata-rata 2th 10 bl 2th 10 bl 2th 10 bl 2 th 8 bl 3 th 2 bl 2 th, 4 bl

22 Tabel II.18. Jumlah Lulusan Mahasiswa Program DIII dan Program S1 dengan Predikat Cumlaude Fakultas Teknik Undip Tahun No Jurusan/Prog. Studi Th Th Th Th Th Jumlah Reg. Eks D III Reg. Eks D III Reg. Eks D III Reg. Eks D III Reg. Eks D III Reg. Eks D III 1 Teknik Sipil Teknik Arsitektur Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Elektro Teknik P.W.K Teknik Industri Teknik Lingkungan Teknik Perkapalan Teknik Geologi Teknik Geodesi Jumlah Proses Belajar Mengajar (PBM) serta Evaluasinya Proses Belajar Mengajar dapat dibagi menjadi tiga bagian, yaitu pertama persiapan bahan ajar atau materi kuliah, kedua pelaksanaan pembelajaran serta ketiga pelaksanaan ujian materi kuliah. Untuk proses yang pertama persiapan bahan ajar yang dilaksanakan oleh para dosen antara lain pembuatan dokumen pembelajaran meliput: Kontrak Perkuliah, Satuan Acara Perkuliahan (SAP), Garis Besar Program Pengajaran (GBPP), hand out dan buku ajar. Penyiapan dokumen pembelajaran untuk tahap persiapan ini selalu diingatkan dan ditekankan melalui ketua Jurusan/Program Studi pada Rapat Kerja Fakultas (RKF) agar setiap mata kuliah selalu tersedia dokumen tersebut. Pada tahap pelaksanaan pembelajaran serta ujian baik ujian tengah semester maupun akhir semester dilakukan sesuai dengan kalender akademis yang telah dikeluarkan oleh Universitas. Untuk peningkatan dalam pelaksanaan pembelajaran secara pedagogik, secara berkala beberapa dosen mengikuti pelatihan yang diadakan di LP2MP (Lembaga Pengembangan dan Penjaminan Mutu Akademik) Undip seperti PEKERTI, Aplied

23 Approach (AA), media komunikasi serta pelatihan lain yang berhubungan dengan pedagogik. Untuk mengetahui tingkat kepuasan dari mahasiswa sebagai pengguna, maka setiap akhir semester diadakan Evaluasi Pembelajaran yang semula dalam bentuk isian manual kemudian dikembangkan oleh dosen Jurusan Teknik Elektro dalam bentuk kuesioner elektronik melalui Sistem Informasi Akademik yang diisi oleh setiap mahasiswa yang mengikuti perkuliahan. Berikut upaya perbaikan sistem pembelajaran di Fakultas Teknik serta hasil yang dicapai pada periode MAJ ini. Gambar 2.2. Proses Belajar Mengajar Mahasiswa Materi Butir Metode Pembelajaran Tabel II.19. Upaya Perbaikan Pembelajaran di Fakultas Teknik Undip Upaya Perbaikan Tindakan Hasil Menambah koleksi buku referensi perkuliahan di Menambah tingkat pemahaman materi perkuliahan, perpustakaan Prodi, Fakultas maupun Universitas, hotspot semakin luas pemahaman materi perkuliahan. Ceramah ( presentasi ), Diskusi ( Tanya jawab ), latihan Mahasiswa berperan aktif dalam memperdalam materi soal dan tugas. kuliah. ISS-IT dan E-Learning

24 Butir Penggunaan Teknologi Pembelajaran Cara-cara evaluasi Upaya Perbaikan Tindakan Hasil Dengan penerapan Student Centered Learning diperlukan Mahasiswa aktif dalam PBM dan mencari referensi sarana teknologi internet (hotspot), LCD (projector), buku materi dari mata kuliah yang diajarkan. Sumber yang di referensi yang mencukupi, menambah Bandwith kapasitas dapat selalu baru. internet Dibuat tugas untuk menulis makalah, dilaksanakan Mid Dapat diketahui tingkat pemahaman dari tiap Test, dilaksanakan ujian akhir semester mahasiswa yang mengambil mata kuliah tersebut Kurikulum Kurikulum yang digunakan di semua jurusan/program studi di lingkungan Fakultas Teknik merupakan hasil evaluasi dan revisi kurikulum yang mengarah ke internasionalisasi kurikulum untuk seluruh Program Studi S1 di lingkungan Universitas Diponegoro yang didanai dari IDB (Islamic Development Bank). Selain itu kurikulum tersebut berdasarkan Visi Universitas yaitu Undip menjadi Universitas Riset yang unggul pada tahun Kurikulum tersebut diberlakukan mulai tahun akademik 2007/2008. Kegiatan rekapitulasi kurikulum dapat dilihat pada tabel berikut: Tabel II.20. Kegiatan Peninjauan Kurikulum Program Studi S1 Di Fakultas Teknik, Universitas Diponegoro Tahun 2007 No Tanggal Tema Keterangan 1. Februari - Penyusunan Strategi Pengembangan Penyusunan rangkaian kegiatan yang dilakukan dalam perancangan kurikulum, Maret 2007 Kurikulum Program Studi jadwal pelaksanaan dan anggaran biaya Menentukan kompetensi pendukung yang dimunculkan dalam kurikulum baru sebagai ciri khas lulusan Program Studi 2. Maret Mei Tracer Study Penilaian alumni tentang kesesuaian kurikulum Program Studi dengan kebutuhan 2007 pengetahuan, ketrampilan dan soft skill di dunia kerja. Masukan dari praktisi industri tentang kompetensi yang harus dimiliki lulusan dari masing-masing Program Studi 3. Mei 2007 Lokakarya Stakeholder I Merumuskan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi sesuai visi, misi universitas dan fakultas

25 No Tanggal Tema Keterangan Merumuskan kompetensi inti dan kompetensi lulusan dari masing-masing Program Studi 4. Juni 2007 Workshop Penyusunan Rancangan Meninjau ulang muatan kurikulum inti untuk menetapkan beban sks yang sesuai Kurikulum Program Studi dengan silabus mata kuliah Pemetaan kurikulum dan membagi mata kuliah kedalam 8 semester Menyusun rencana konversi mata kuliah antara kurikulum lama dengan kurikulum baru 5. Agustus 2007 Lokakarya Stakeholder II Merumuskan profil lulusan dari masing-masing Program Studi Merumuskan kompetensi tiap bidang peminatan pada kurikulum baru dari masing-masing Program Studi 6. Agustus Sept Juli September 2007 Review Rencana Pembelajaran Penyusunan Rencana Pembelajaran versi Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris Menetapkan susunan mata kuliah dan pemetaan kurikulum Meninjau ulang rancangan silabus mata kuliah kurikulum inti dari masing-masing Program Studi Menghasilkan Kontrak Kuliah, GBPP, SAP dari masing-masing mata kuliah Menyusun rencana pembelajaran dalam bahasa Indonesia dan bahasa inggris Sarana Pendidikan Secara umum sarana di Fakultas Teknik Undip berupa laboratorium, studio dan bengkel yang dimiliki masing-masing jurusan dan program studi memiliki kelayakan dan kesesuaian yang baik. Beberapa laboratorium juga digunakan untuk memberikan pelayanan pada institusi lain/ masyarakat. Untuk menunjang proses belajar mengajar, disediakan berbagai media pembelajaran, berupa LCD projector, over head projector, slide projector disamping alat bantu lainnya. Sistem perolehan sarana di fakultas dapat menjamin keberlanjutan (sustainability), karena didukung dana rutin dan hibah kompetisi. Gambar 2.3. LCD Projector, Slide Projector dan Notebook sebagai Media Pembelajaran

26 Pengembangan kelengkapan laboratorium terus diupayakan secara bertahap, baik dari segi kuantitas maupun kualitas dengan memanfaatkan sumber dana rutin dan hibah kompetisi. Sekarang ini sedang diupayakan untuk memperoleh soft loan dari Spanyol sebesar 40 juta Euro yaitu untuk pengadaan peralatan laboratorium di Jurusan/Program Studi. Sarana tambahan untuk meningkatkan mutu penyelenggarakan program Tri Dharma Perguruan Tinggi pada semua program studi yang dikelola dalam lima tahun terakhir dapat dilihat pada tabel di bab III Student Exchange & Double Degree Fakultas Teknik (FT) Undip terus mengintensifkan kerjasama Double Degree dengan universitas di luar negeri. Pada tahun 2006, dijalin kerjasama Double Degree Master Programe dengan lima universitas di Perancis (University de Paris VIII, University de Paris X, ENTPE, University de la Rochelle, Universite de Bretasne Occidentale Brest), yang dirintis oleh Prof. Dr. Sugiono Sutomo, DEA., bersama dengan mantan Rektor Undip Prof. Eko Budiharjo dan Dekan Fakultas Teknik Ir. Sri Eko Wahyuni, MS. Para mahasiswa MPWK yang memenuhi syarat dapat menempuh program ini selama 1 tahun di MPWK kemudian melanjutkan 1 tahun di Perancis dengan beasiswa dari Pemerintah Perancis. Sampai tahun 2010 telah meluluskan 45 orang. Program Double Degree of Bachelor Programe dengan empat Universitas di Belanda telah dirintis sejak Tahun 2007 yaitu dengan mengirim mahasiswa yang sudah menyelesaikan studi selama enam semester untuk melanjutkan kuliah selama satu tahun dalam program Double Degree of Bachelor Programe di Belanda. Pada tahun 2008, 2 orang mahasiswa dari Jurusan Teknik Sipil menyelesaikan Tugas Akhir di Universiti Tun Hussein Onn Malaysia dan beberapa orang mahasiswa dari Universiti Tun Hussein Onn melakukan sit in class di Jurusan Teknik Sipil. Selain Pada bulan April 2010, Saudara Perdana Nugraheni (Teknik Lingkungan) berkolaborasi dengan utusan dari ITS, berhasil meraih juara I Prestigious Water Management Award untuk Design Contest of Waterboard Zuiderzeeland, yaitu untuk mendesain

27 sebuah Propinsi di Belanda dengan memperhitungkan aspek Water Management dengan hadiah Euro. Pada bulan Agustus 2010 lalu ada 12 mahasiswa yang dikirim dan merupakan yang terbanyak dibanding tahun sebelumnya. Hingga saat ini sudah ada tujuh orang yang lulus dengan mendapat gelar Sarjana Teknik dari Undip dan Bachelor dari Belanda. Enam orang lulusan sudah bekerja di Belanda selama empat tahun dan satu orang bekerja di Departemen PU Jakarta. Ini merupakan kebanggaan bagi Fakultas Teknik Undip karena lulusannya diberi kepercayaan untuk menempuh studi di Belanda. Tabel II.21. Peserta Double Degree Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Universitas di Belanda Tahun 2010 No Nama Jurusan/ Prodi Universitas Tujuan 1 Marshelius Theo BD T. Sipil Saxion University 2 Nadya Victoryka T. Arsitektur Saxion University 3 Dini Sekar Langit T. Kimia Hague University 4 Fakhri T.Elektro Fontys University 5 Brecia Nurastu S T.Elektro Fontys University 6 Dimas Satria T.Elektro Fontys University 7 Primanda Adi Putera T.Elektro Fontys University 8 Dominggus Yosua S T.Elektro Fontys University 9 Ahmad Dwi RF T.Elektro Fontys University 10 Marcelino Gunawan T.Elektro Fontys University 11 Echo Agripa Sembiring T. PWK Saxion University 12 Aditia Thomas RN T. Lingkungan Saxion University Selain itu, pada bulan Oktober 2010 Februari 2011, mahasiswa asing dari Saxion University, Saudara Ozlem Ozdimer dengan kewarganegaraan Jerman, melakukan Credit Transfer System di Jurusan Teknik Sipil dengan Topik Water Resources Management Dikembangkan Pada masa-masa mendatang FT Undip akan memperluas mahasiswa yang dikirim untuk program double degree tersebut. Jika sebelumnya hanya dari Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Elektro dan Teknik Lingkungan, mulai tahun ini ditambah dengan Teknik Arsitektur, Teknik Mesin, dan Teknik Perencanaan Wilayah Kota (PWK). Dua program studi lainnya yang akan diikutkan dalam program Double Degree ini adalah Teknik Industri dan Sistem Komputer. Pada tahun 2010, FT Undip juga mengirimkan satu mahasiswa dari Teknik Sipil ke Jepang untuk Credit Transfer System (CTS) dengan beasiswa dari Jepang selama satu tahun serta dua mahasiswa Arsitektur dan TI dikirim ke Korea untuk CTS selama enam bulan dengan beasiswa dari Korea. Dalam waktu dekat ada profesor dari Korea yang akan melaksanakan Sabatical Professor selama enam bulan di Jurusan Teknik Mesin. Ini adalah yang kedua kalinya, pada periode sebelumnya Prof. Choi Kwang Hwan dari Pukyong National University Korea

28 melaksanakan Sabatical tahun Bidang Penelitian Sumber Dana Penelitian Professor selama satu Dana penelitian masing-masing jurusan/program studi dikelola oleh prgram studi/jurusan masing-masing untuk memberikan dukungan terhadap salah satu fungsi dosen (penelitian) program studi. Sumber dana penelitian sebagian besar bersumber dari hasil kerjasama antara Fakultas Teknik Undip dengan instansi atau lembaga, baik dari pemerintah maupun swasta. Selain itu, dana penelitian di Fakultas Teknik juga diperoleh dari anggaran DIPA maupun Diknas. Dalam kurun lima tahun terakhir ( ), jumlah judul penelitian di FT mengalami sedikit penurunan dari tahun 2007 ke tahun 2008, yakni 33%, dari tahun 2008 ke tahun 2009 juga mengalami penurunan yakni 8,2 %, sedangkan dari tahun 2009 ke tahun 2010 mengalami peningkatan yang cukup signifikan yakni 28%. Selain itu, pada total dana penelitian mengalami peningkatan yang cukup signifikan dari tahun ke tahun, yakni 28% dari tahun 2007 ke tahun 2008, 16% dari tahun 2008 ke tahun 2009 dan 24% dari tahun 2009 ke tahun Berikut adalah jumlah dana dan jumlah penelitian di masing-masing jurusan / program studi yang tertuang dalam tabel berikut: Tabel II.22. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Penelitian Program Studi S1 & D3 Gambar 2.5. Berbagai Produk Hasil Penelitian Dosen Fakultas Teknik Undip

29 No Jurusan Fakultas Teknik Undip Tahun Jumlah Judul Penelitian Total Dana Penelitian (juta Rp) * 1 T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Lingk T. Industri T. Kapal T. Geologi T. Geodesi Siskom Diploma III Total Tabel II.23. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Penelitian Program Studi S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun No Program Studi Jumlah Judul Penelitian Doktor Teknik Sipil Doktor Teknik Arsitektur Magister Teknik Sipil Magister Teknik Arsitektur 5 Magister Teknik Kimia

30 6 Magister Teknik Mesin 28 7 Magister Teknik P.W.K Total Proses penelitian Dari data tiga tahun terakhir terlihat bahwa memang masih ada beberapa program studi yang melaksanakan penelitian dengan jumlah yang terbatas, mengingat ada program studi yang baru didirikan. Namun untuk mendukung visi universitas untuk menjadi universitas riset, FT Undip telah meluncurkan program hibah penelitian yang didanai oleh DIPA FT Undip yang dikoordinir oleh Unit Pengembangan Penelitian Teknologi (UPPT). Ada tiga kategori penelitian yang diadakan yaitu penelitian lanjut (advanced research), penelitian pengembangan teknologi (sejalan dengan agenda DRN) dan penelitian Teknologi Tepat Guna (TTG). Disamping itu juga melalui web FT, selalu diinformasikan hibahhibah penelitian yang bisa didapatkan dari lembagalembaga lain seperti DP2M Ditjen Dikti, Menristek, Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah. Banyaknya hibah-hibah penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan jumlah penelitian yang dilaksanakan oleh dosen tetap di lingkungan Fakultas Teknik Undip. Untuk meningkatkan interaksi studi serta pengembangan road map penelitian yang lebih terarah antara jurusan/ program studi di lingkungan Fakultas Teknik Undip, maka dibentuk klastering penelitian yang terdiri dari: Klaster studi pengembangan wilayah Industri: Teknik PWK, Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Lingkungan, dan Teknik Industri. Klaster Studi Pengembangan Teknologi Pangan: Teknik Kimia, Teknik Industri, Teknik Lingkungan, Teknik Elektro, Teknik Mesin, dan Teknik Sipil. Klaster Studi Konservasi Energi: Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Elektro, dan Teknik Geologi. Klaster Studi Pengembangan Wilayah Pesisir: Teknik PWK, Teknik Mesin, Teknik Perkapalan, Teknik Elektro, Teknik Sipil, dan Teknik Industri. Klaster Studi Pengembangan Arsitektur Tropis: Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Teknik PWK,

31 Teknik Geologi, Teknik Lingkungan, Teknik Geodesi, dan Teknik Elektro Diseminasi penelitian Hasil penelitian dari para dosen Fakultas Teknik Undip dapat dijadikan referensi, pengembangan serta aplikasi di bidang keilmuan dan atau rekayasa. Gambar 2.6. Keterlibatan Mahasiswa dalam Penelitian dengan Dosen Bentuk referensi dari hasil penelitian para dosen diwujudkan dalam bentuk buku teks yang diterbitkan dan diedarkan secara nasional, maupun dalam bentuk patent. Untuk pengembangan penelitian, hasil penelitian ditulis dalam majalah ilmiah terakreditasi serta dipresentasikan pada seminar baik ditingkat regional, nasional maupun internasional. Aplikasi dari hasil penelitian dilaksanakan sebagai bentuk pengabdian kepada masyarakat Bidang Pengabdian kepada Masyarakat Sumber Dana Pengabdian Masyarakat Sumber dana pengabdian pada masyarakat sebagian besar bersumber dari hasil kerjasama antara Fakultas Teknik Undip dengan instansi atau lembaga, baik dari pemerintah maupun swasta. Selain itu, dana pengabdian masyarakat di Fakultas Teknik juga diperoleh dari anggaran DIPA maupun Diknas. Dalam kurun lima tahun terakhir ( ), jumlah judul dan dana pengabdian masyarakat di FT mengalami pertumbuhan yang fluktuatif. Pada tahun 2008, baik jumlah judul maupun dana pengabdian mengalami peningkatan dari tahun Jumlah judul pengabdian meningkat menjadi 30% dan pada total dana pengabdian meningkat 63%. Akan tetapi sedikit menurun dari tahun 2008 ke tahun 2009, pada judul pengabdian menurun 21% dan pada total dana pengabdian menurun 48%. Sedangkan pada tahun 2009 ke 2010 akan terlihat mengalami penurunan karena data pada tahun 2010 merupakan data yang diambil pada pertengahan tahun tersebut. Walaupun demikian penurunan tersebut tidak terlalu signifikan, sehingga relatif cukup baik. Berikut ini adalah jumlah

32 dana dan jumlah pengabdian di masing-masing jurusan / program studi dari berbagai sumber yang tertuang dalam tabel : No. Nama Program Studi Tabel II.24. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Pengabdian Kepada Masyarakat Jumlah Judul Kegiatan Pelayanan/ Pengabdian kepada Masyarakat Fakultas Teknik Undip Tahun Total Dana Kegiatan Pelayanan/ Pengabdian kepada Masyarakat (juta Rp) T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Lingkungan T. Industri T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Sistem Komputer Diploma III Total Tabel II.25. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Pengabdian Kepada Masyarakat Program Studi S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun No Program Studi Jumlah Judul Penelitian D.Teknik Sipil 2 D. T.Arsitektur

33 No Program Studi Jumlah Judul Penelitian Proses dan diseminasi Pengabdian kepada Masyarakat 3 M. Teknik Sipil M.T.Arsitektur 5 M. Teknik Kimia Pengabdian kepada Masyarakat dilaksanakan dalam rangka penerapan bidang ilmu untuk menyelesaikan masalah di masyarakat umum, masyarakat industri, maupun pemerintah dalam hal ini bertindak sebagai pengguna, sebagaimana yang ditunjukkan pada gambar 1.2 proses bisnis (aktivitas) Fakultas Teknik Undip Penjaminan Mutu Untuk mewujudkan sistem manajemen di Fakultas Teknik yang akuntabel yang merupakan salah satu prinsip good governance dan mengacu pada prinsipprinsip pertanggungjawaban Dekan atas penyelenggaraan institusi, perlu dilakukan pemantauan dan evaluasi yang terstruktur dan berkesinambungan. Bersamaan dengan 6 M. Teknik Mesin 6 7 M. Teknik P.W.K Total dideklarasikannya pelaksanaan penjaminan mutu di Universitas Diponegoro pada awal tahun 2006, maka sistem penjaminan mutu di Fakultas Teknik dilaksanakan melalui Sistem Penjaminan Mutu Fakultas Teknik (SPMFT). Sistem monitoring dan kendali mutu akademik ditingkat fakultas dilaksanakan oleh Tim Penjaminan Mutu Fakultas Teknik (TPMFT). Sedangkan untuk tingkat jurusan dan program studi dibentuk Tim Gugus Penjaminan Mutu (GPM). Anggota TPMF merupakan wakil dari tiap jurusan maupun program studi yang diangkat oleh Pimpinan dan Ketua Senat Fakultas dalam hal ini Dekan Fakultas Teknik, yang dituangkan dalam bentuk Surat Keputusan Dekan dan berlaku untuk satu tahun. Tugas Tim Penjaminan Mutu adalah untuk melakukan khususnya audit mutu (akademik), yang menilai proses belajar mengajar yang dilaksanakan oleh setiap jurusan dan program studi, sehingga Peraturan Akademik dan program bidang akademik fakultas

34 dapat dilaksanakan sebagaimana mestinya. Moto Universitas Diponegoro Maju dengan Mutu telah dicanangkan sejak tahun 2006 secara bertahap sudah diwujudkan di Fakultas Teknik. Implementasi penjaminan mutu melalui koordinasi antara TPMF dan GPM khususnya sangat penting dalam rangka meningkatkan kinerja bidang akademik, menuju terwujudnya visi dan misi Fakultas Teknik Undip melalui perbaikan mutu akademik yang berkesinambungan (continous improvement) Prestasi Bidang Akademik Tahun 2008, Fakultas Tenik Undip masuk dalam peringkat 500 besar Fakultas Teknik terbaik di Dunia (World Class Engineering Faculty) dari The Times melalui Times Higher Education Supplement berkolaborasi dengan QS, di mana Fakultas Teknik masuk peringkat 440, bersama dengan ITB (rank 114) dan Fakultas Teknik UI (rank 267). Mei 2009, Fakultas Teknik Undip menduduki peringkat ke-86 menurut Asian University Ranking og Engineering Faculty bersamasama dengan FT ITB (21); FT UI (44); FT UGM (51) dan FT IPB (87). Cyber Campus yang dioperasikan melalui jaringan fiber optik yang menghubungkan gedung Dekanat dengan seluruh Jurusan dan Program Studi di lingkungan Fakultas Teknik yang disebut dengan Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT) Dosen Fakultas Teknik Undip mempunyai prestasi unggul baik skala nasional maupun internasional, diantaranya: o Dr. Didi Dwi Anggoro, Dosen Jurusan Teknik Kimia meraih peringkat V Dosen Berprestasi Nasional o r. Holi Binawajaya dosen Jurusan Teknik PWK yang dibiayai oleh kedutaan Besar USA untuk mengikuti International Visitor Leadership Program tanggal 29 Maret s/d 19 April 2008 di Washington o Prof. Ir. Edy Darmawan mendapat hibah penelitian dari pemerintah Jepang o Beberapa dosen dari Jurusan PWK diundang ke TU Berlin Jerman untuk mengikuti Summer School selama setengah bulan o Dr. Ir. Edy Prianto dari jurusan Arsitektur mendapat penghargaan disain Rumah Hemat Energi dari Menteri Energi Sumber Daya Mineral, 2007.

35 o Dr.Ir. Nyoman Widiasa, dosen Teknik Kimia membuat Hybrid Drinking Water Machine. o Ir.Djoko Windarto, dosen jurusan Teknik Elektro menemukan alat Deteksi dini banjir (early warning system) yang telah dipesan oleh beberapa pemerintah daerah di Indonesia, o Dr. Ir. Nyoman Widiasa, Dosen Jurusan Teknik Kimia meraih peringkat V Dosen Berprestasi Nasional o Desember 2007 Dr. Istadi Kimia memperoleh penghargaan Indonesia Berprestasi Award dalam Bidang Ilmu Pengetahuan yang diselenggarakan oleh Excelcomindo. o Dosen berprestasi Nasional rangking ke V, 2008, Dr.Ir. Istadi, dari Teknik Kimia. o Dosen berprestasi Nasional rangking ke V, 2009, Dr.Ir. Moch Jaeni, dari Teknik Kimia. o Ketua Jurusan Berprestasi Nasional Tahun 2009, ranking ke IV, Dr. Ir. Imam Buchori dari Jurusan Teknik P.W.K. o Dr. Ir. Imam Buchori Juara ke I Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun o Dr. Ir. Abdullah, Juara ke II Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun o Dosen berprestasi Nasional rangking ke IV, 2010, Dr.Ir. Heru Susanto, dari Teknik Kimia o Dr. Ir. Abdullah, Juara Ke I Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun o Dr. Ir. Berkah Fadjar, juara II, Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh Undip Tahun o Ketua Jurusan Berprestasi Nasional Tahun 2010 rangking ke 1, Dr. Ir. Abdullah, dari Jurusan Teknik Kimia. o Dra. Sukasmi, Juara I, Kasubbag. Pendidikan Berprestasi Seluruh Undip Tahun Sejumlah Paten yang telah dihasilkan oleh dosen Fakultas Teknik antara lain: Tabel II.26. Data Hak Paten (HAKI) Fakultas Teknik Undip No Nama Peneliti Jenis Paten/ HAKI No Paten 1 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Kontraktor Cair-Cair Tenaga Surya No A tgl 25 Juli 2002 ITB Instansi Terkait

36 No Nama Peneliti Jenis Paten/ HAKI No Paten 2 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Metoda dan Alat Elektrodomineralisasi Kontinu No A tgl 13 Nov 2003 ITB 3 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Cooling Tower Aliran Silang menggunakan Kontraktor Hollow Fiber 4 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Reaktor Membran Kontinu Untuk Produksi Glukosa dari Tapioka 5 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Metode dan Alat Elektrodeionisasi Kontinu Untuk Rafinasi Gula 6 Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT Metode dan Mesin Untuk Mengembalikan Total Cell Volume (TCV) dan Koefisien Ultrafiltrasi (Kuf) Dialiser 7 Dr. Ir. Didi Dwi Anggoro, M.Eng, Phd A Catalyst for Converting Natural Gas to Gasoline and A Single Step Process for Producing Gasoline from Natural Gas using the Same Catalyst No.P tgl 13 Oktober 2004 No.P tgl 28 Oktober 2004 No.P tgl 28 Oktober 2004 No.P tgl 2 des 2004 No. P Dr. Heru Susanto, ST, MT Kontraktor Cair-Cair Tenaga Surya No A tgl 25 Juli 2002 ITB Instansi Terkait ITB ITB ITB ITB UTM 9 Dr. Istadi, ST, MT An Integrated Reactor Permeactor-permeactor for Natural Gas Conversion Process 2004 No. P UTM 10 Dr. M. Djaeni, ST, MT Combination of work and methods (Samenstel en werkwijze voor het drogen van een product) 11 Tutuk Djoko Kusworo, ST,M.Eng, PhD No. P NL WU Belanda A Hybrid Mixed Matrix Composite Memrane PI UTM 12 Joga Dharma, M.Sc, Ph.D Adaptive Compensation os sensor Runout and Mass Unbalance in Magnetic Bearing Without Changing Rotor Speed Us Patent No. 6, 763, 285 B2 13 Dr. Istadi, ST, MT Catalytic Plasma Reactor System No. UI UTM

37 No Nama Peneliti Jenis Paten/ HAKI No Paten 14 Djaeni, M Assembly and Method for Drying a Product. Internationale octrooiaanvraag PCT/NL2007/ IN. Widiasa, IG Wenten Metode Simultan untuk efisiensi air pendingin dan pengutipan panas buangan dalam system pendingin air Internationaal number WO 2008/063059, 29 May 2008 No. P tanggal 23 Juli 2008 Instansi Terkait WU Belanda Tabel II.27. Data Dosen Fakultas Teknik Undip yang Mengikuti Kegiatan Ilmiah dan Kerjasama di Luar Negeri Tahun No Nama Dosen Universitas Tujuan Tanggal 1 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Prof. Eko Budihardjo Prof. Sugiono Sutomo, DEA 2 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Pranoto SA, Dipl.HE, MT 3 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti,MSP 4 Prof. Susilo Wibowo, MS, Med, Sp.And Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti, MSP Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng 5 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Syafrudin, CES, MT Ir. Bambang purwanggono, M.Eng Ir. Berkah Fajar TK Dr. Ir. Abdullah Ir. Sudjadi, MT University de Paris X, University de Paris VIII, University de la Rochelle, University Bretagna Occidental de Brest, ENTPE Chulalongkorn University, Pukyong National University Mei November 2006 National University of Singapore 23 April 2007 University Politechnica de Valencia, Spanyol 5 September 2007 Universiti Tun Hussein Onn Malaysia dan Kedutaan Besar Republik Indonesia di Kuala Lumpur 7-10 Januari 2008

38 No Nama Dosen Universitas Tujuan Tanggal 6 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng 7 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti, MSP 8 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Nanny Yuliastuti, MSP Ir. Syafrudin, CES, MT Dr. Ir. Tutuk Djoko Kusworo 9 Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nany Yuliastuti, MSP Georgia Technology University, Atlanta, USA Mei 2008 Nanyang University of Singapore Agustus 2008 Universiti Malaysia Pahang Januari 2009 Harvard University, Boston, USA Maret Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Dekan- Dekan Undip, Prof. Riwanto (PR I) Dr. Moh. Noor (PR IV) 11 Ir. Syafrudin, CES, MT Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Dr. Ir. Abdullah,MS Ir. Heru Prastawa, DEA Ir. Sudjadi, MT Ir. Muchtar Hadiwidodo Ir. Sardjito Joko Sisworo, M.Si Ir. Dwiyanto, MT Ir. Zaenal Abidin, MS People Friendship University, Rusia Bauman Moscow State Technical University,Rusia, dan St. Petersberg University Kyushu University Jepang, Kyushu Institute Of Technology Jepang 30 Sept- 7 Oktober Nov- 4 Desember Dr. Ir. Joko Windarto, MT Technische University Eindhoven, Netherland September November Dr. Ing. Suherman, ST, MT Universitat Magdeburg, Germany September Desember Dr. Ir. AP. Bayuseno, MSc Curtin University of Technology, Australia Oktober Desember Dr. Ing.Ir. Gagoek Hardiman Stuttgart University, Germany Oktober Desember Prof. Dr. Ir. Sri Prabandiyani Retno W., MSc. UNSW, Australia Oktober Desember 2009

39 No Nama Dosen Universitas Tujuan Tanggal 17 Ir. Moch. Agung Wibowo, MM, MSc, Ph.D Nottingham University, UK Oktober Desember Prof. DR. Ir. Sugiono Soetomo, DEA University of Paris Quest Nanterres La Defense Oktober Desember Dr. Jamari, ST, MT University of Twente, Netherlands Desember 2009 Feb Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Nany Yuliastuti, MSp Ir. Agung Dwiyanto, MT Dr. Ir. Dipl. Berkah Fadjar TK Dr. rer. nat. Ir. Imam Buchori, MT Ir. Bambang Sudarsono, MT Ir. Kodrat Imam Satoto, MT Pukyong National University 7-12 Februari Ir. Baginda Iskandar, MT, MSi National Institute of Livestock and Grassland Science Nasushiobara Tochini, Jepang 22 Ir. Desrina Haryadi, MSc. Wageningen University, Netherland 23 Dr. Ir. Nazaruddin Sinaga, MS Dr. Moh. Djaeni, ST, M.Eng Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Technische University Eindhoven, Netherland 27 Maret - 11 April Ir. Didi Dwi Anggoro, M.Eng, Ph.D University Sains Malaysia 5 April 30 September Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nany Yuliastuti, MSp Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Saxion University, Technische University Eindhoven dan Fontys University, Netherland Mei Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Arfan Bachtiar, ST, MT 27 Ir. Agung Dwiyanto, MSA Prof. Ir. Totok Rusmanto, M.Eng Ir. Satrio Nugroho, MSi Ir. Wijayanti, M.Eng Swiss 5 9 Juli 2010 National University of Singapore Juli Dr. Aries Susanty, ST, MT Awaji Yumebutai, Hyogo, Jepang Juli 2010

40 No Nama Dosen Universitas Tujuan Tanggal 29 Dr. Ir. AP. Bayuseno, MSc. Joga Dharma Setiawan, BSc, MSc, Ph.D Dr. Jamari, ST, MT Konkuk University o f South Korea 5-12 Oktober Ir. Edward Pandelaki, MT Kobe University Jepang (menjadi dosen tamu) Desember Prof. Ir. Edy Darmawan, M.Eng Waseda University Jepang 21 Oktober- 21 Januari 2011

41 BAB III BIDANG KEUANGAN & KEPEGAWAIAN Bidang keuangan dan kepegawaian merupakan salah satu tolok ukur kelayakan pada proses pelaksanaan program akademik dengan efisien dan efektif. Sebagian tugas Dekan dalam bidang keuangan dan kepegawaian di Fakultas Teknik dibantu oleh Pembantu Dekan II serta Subag Keuangan dan Kepegawaian Bidang Keuangan Pada bidang keuangan, jalur komando serta koordinasi seperti perencanaan bukan hanya secara top-down atau dari universitas ke jurusan, tapi juga secara bottom-up artinya dari jurusan/program studi ke universitas, sebagaimana yang dituangkan dalam standard nasional dari BAN bahwa jurusan atau program studi harus berpartisipasi aktif dalam penyusunan rencana kegiatan dan anggaran tahunan untuk mencapai target kinerja yang direncanakan (pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat). Program studi harus memiliki akses yang memadai untuk menggunakan sumber daya guna mendukung kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi Proses Keuangan Universitas Diponegoro (Undip) secara resmi berubah status dari Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau state university menjadi Badan Layanan Umum (BLU) berdasarkan SK Menkeu No.259/KMK.05/2008 pada tanggal 15 September Perubahan status tersebut akan berdampak pada mekanisme pengelolaan keuangan Badan Layanan Umum, sehingga, Fakultas Teknik sebagai Unit Satker yang menjalankan fungsinya sebagai BLU diharuskan menjalankan kegiatannya berdasarkan prosedur dan mekanisme yang berlaku. Sumber Dana Fakultas Teknik Undip meliputi : 1. Dana Pendidikan (SPP, PRKP, SPI, SPMP) 2. Bidang Kerjasama 3. BMOM Adapun Penerimaan dari Sumber Dana Pendidikan (SPP, PRKP, SPI, SPMP) dari , adalah sebagai berikut: Tahun 2006 : Rp ,- Tahun 2007 : Rp ,- Tahun 2008 : Rp ,- Tahun 2009 : Rp ,- Tahun 2010 : Rp ,-

42 Pengelolaan Dana Pendidikan di Fakultas Teknik Undip dilaksanakan dengan sistem otonomi pada Jurusan / Program Studi sehingga diharapkan kegiatan kegiatan Proses Belajar Mengajar dapat berjalan dengan lancar. Dengan sistem otonomi ini, diharapkan dalam mempersiapkan perencanaan Anggaran dapat disesuaikan dengan kebutuhan di masing masing Jurusan / Program Studi sehingga dapat memperoleh hasil yang optimal. Pada Jurusan / Program Studi diberikan wewenang penuh di dalam merencanakan seluruh kegiatan yang akan dilaksanakan setiap Tahun Anggaran yang disusun di dalam Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Bisnis Anggaran (RBA) tahun berjalan dengan prosentase rincian sebagai berikut : Tabel III.1. Prosentase Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Bisnis Anggaran (RBA) No. U r a i a n Prosentase 1. Belanja Honorarium 25% 2. Penelitian & Pengabdian 10% 3. Belanja Modal (Gedung, Inventaris Perkantoran, Alat Lab, Modal Fisik lainnya) 47% 4. Kegiatan Mahasiswa 3% 5. Belanja Perjalanan 2% 6. Belanja Jasa 3% 7. Biaya Operasional sehari-hari Perkantoran 10% Jumlah 100% Sistem Gaji Pegawai Prosedur penggajian PNS berasal dari sumber dana APBN, sebagian penggajian melalui KPPN. Dalam pengajuan gaji, daftar gaji dibuat oleh UPT Komputer Fakultas yang menyiapkan data-data. Sejak bulan Desember 2008, semua daftar gaji diserahkan kepada masing-masing unit/ fakultas dengan menggunakan Aplikasi Gaji Pegawai Pusat (GPP). Tata cara mutasi pembuatan gaji bulanan dilakukan dengan cara persiapan data 3 (tiga) bulan sebelumnya. Hal ini dilakukan karena daftar gaji PNS sudah siap sebelum tanggal 5 bulan gaji. Setiap bulan terjadi mutasi gaji yang disebabkan oleh hal-hal sebagai berikut: 1. Kenaikan gaji berkala

43 SK Kenaikan Gaji Berkala diserahkan secara otomatis kepada setiap PNS dengan tenggang waktu 2 (dua) tahun sekali; 2. Kenaikan pangkat SK Kenaikan Pangkat Gaji PNS diajukan setiap 4 (empat) bulan sekali dan diajukan setelah dilakukan kenaikan jabatan; 3. Kenaikan jabatan Kenaikan jabatan diajukan sesuai dengan kebutuhan dengan tenggang waktu minimal 2 kali dalam setahun; 4. Tunjangan istri/ suami Tunjangan dapat diperoleh dengan melengkapi persyaratan-persyaratan yang diperlukan dan dapat berkurang apabila terjadi perceraian; 5. Tunjangan anak Tunjangan anak akan dihentikan pada usia anak mencapai 21 tahun, tetapi apabila anak pada usia tahun masih sekolah maka masih mendapatkan tunjangan anak di mana harus dilengkapi dengan Surat Keterangan Masih Sekolah/ Kuliah dan apabila anak sudah mencapai usia 25 tahun, maka tunjangan akan dihentikan. Berdasarkan Peraturan Direktur Jenderal Perbendaharaan Nomor PER.37/PB/2009 tanggal 12 Agustus 2009 tentang Petunjuk Teknis Pengelolaan Administrasi Belajar Pegawai Negeri Sipil Pusat kepada Satuan Kerja Kementerian Negara/ Lembaga untuk pembayaran belanja pegawai, gaji diserahkan secara langsung (LS) kepada pegawai melalui rekening masing-masing pegawai di bank. Berdasarkan UU Nomor 14 tentang Guru dan Dosen maka seorang dosen harus mempunyai sertifikat pendidik. Bagi Guru Besar/Profesor memperoleh tunjangan kehormatan profesor sebesar 2 (dua) kali gaji pokok profesor. Sedangkan bagi dosen yang sudah mempunyai Sertifikat Pendidik memperoleh tunjangan Profesi Dosen sebesar 1 (satu) kali gaji pokok perolehannya. Berdasarkan hal tersebut maka tunjangan Kehormatan Profesor dan Profesi Dosen tidak secara otomatis masuk ke dalam daftar gaji melainkan diproses di Fakultas masingmasing. Tata cara pengajuan tunjangan adalah sebagai berikut: 1. Sertifikat pendidik yang sudah mempunyai nomor register; 2. Fotocopy SK Kenaikan Pangkat terakhir dan kenaikan gaji berkala terakhir yang telah dilegalisir; 3. Surat Keterangan Beban Kerja sebagai dosen; 4. Surat Keterangan Melaksanakan Tugas dan Menduduki Jabatan Bidang Kepegawaian III-3

44 Pendayagunaan sumber daya manusia atau pegawai dalam hal ini dosen serta tenaga kependidikan sebagai bentuk penyelenggaraan proses pendidikan berjalan dengan baik dan andal. Proses pendayagunaan secara effektif dan effisien di Fakultas Teknik bukanlah sesuatu hal yang mudah. Hal ini disebabkan Fakultas Teknik merupakan Fakultas terbesar yang ada di Universitas Diponegoro, di mana jumlah mahasiswa Program D III, D IV dan S1 mencapai 25-30% dari keseluruhan jumlah mahasiswa di Universitas Diponegoro yaitu sebanyak mahasiswa Program Sarjana dan Program Diploma yang terdaftar pada tahun Saat ini Fakultas Teknik terdiri dari 12 Jurusan/ Program Studi S1, 7 Program Studi Diploma III, Program D III dan Program D IV Kerjasama dengan PU. Disamping itu, ada 5 Program Magister dan 2 Program Doktor. Dengan jumlah mahasiswa dan Jurusan/Program Studi yang cukup banyak, dengan sendirinya jumlah pegawai sebagai sumber daya manusia juga cukup banyak Dosen Berdasarkan pada Badan Akreditasi Nasional, Dosen merupakan sumberdaya manusia utama dalam proses pembentukan nilai tambah yang bermutu pada diri mahasiswa yang dibimbingnya, bagi bidang ilmu yang diampunya, dan kesejahteraan masyarakat. Jumlah Dosen tetap di Fakultas Teknik Undip sampai dengan bulan Oktober 2010 sebanyak 403 orang. Dosen tetap merupakan dosen yang berstatus Pegawai Negeri Sipil yang diangkat dan ditempatkan sebagai tenaga pengajar tetap di Fakultas Teknik Undip sesuai dengan bidang keahliannya masingmasing Rasio Dosen Effektifitas penyelenggaran proses belajar mengajar berjalan dengan baik yang dapat dilihat dari indikator rasio dosen terhadap mahasiswa. Apabila jumlah dosen relatif sangat sedikit terhadap mahasiswa, menunjukkan beban kerja dosen cukup tinggi. Indikator rasio dosen terhadap mahasiswa dalam penilaian BAN masuk dalam standard ke 4 khususnya penilaian Untuk bidang eksakta, rasio dengan harkat dan peringkat sangat-baik (4) apabila rasio mahasiswa terhadap dosen berkisar antara 17 sampai dengan 23, sedangkan untuk peringkat baik (3) apabila rasionya antara 23 sampai 30. Di Fakultas Teknik pada tahun 2010, secara umum rasionya adalah 28 (Data Portofolio 2010), dengan demikian dapat dimasukkan dalam katagori baik. Selain itu, kualifikasi akademik dari dosen berdasarkan pendidikan terakhir S2 dan S3 di Fakultas Teknik dapat dikatakan sangat baik (4) untuk jurusan Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Mesin, TPWK, dan Teknik Perkapalan, sedangkan yang lain termasuk katagori baik dan sebagian kecil cukup.

45 Jurusan / Prodi Fakultas Teknik Tabel III.2. Rasio Dosen dan Mahasiswa S1 Fakultas Teknik Tahun Jumlah Dosen S1 dan Mahasiswa S1 Rasio Dosen S1 : Mahasiswa S1 Th 2007 Th 2008 Th 2009 Th 2010 Th 2007 Th 2008 Th 2009 Th 2010 Dosen Mhs Dosen Mhs Dosen Mhs Dosen Mhs Dsn : Mhs Dsn : Mhs Dsn : Mhs Dsn : Mhs T. Sipil : 23 1 : 24 1 : 25 1 : 28 T. Arsitektur : 17 1 : 18 1 : 18 1 : 20 T. Kimia : 26 1 : 25 1 : 25 1 : 26 T. Mesin : 27 1 : 28 1 : 28 1 : 29 T. Elektro : 23 1 : 23 1 : 26 1 : 34 T. P.W.K : 12 1 : 13 1 : 14 1 : 15 T. Industri : 31 1 : 33 1 : 32 1 : 34 T. Lingkungan : 22 1 : 23 1 : 23 1 : 22 T. Perkapalan : 20 1 : 28 1 : 29 1 : 35 T. Geologi : 19 1 : 24 1 : 27 1 : 35 T. Geodesi : 18 1 : 25 1 : 22 1 : 37 Sis. Komputer : 0 0 : 0 1 : 22 1 : 29 Rata-rata Rasio Dosen : Mahasiswa 1 : 21 1 : 24 1 : 24 1 : 29

46 Sistem Karir & Rekruitmen Dosen Sistem perekrutan dosen tetap di Fakultas Teknik UNDIP bersifat terpusat sejak tahun 2000/2001 sekitar rata-rata 11 orang per tahun untuk berbagai jurusan/program Studi. Sejak tahun 2007 rekrutmen dosen minimal berpendidikan S-2 sesuai dengan UU Sisdiknas No.14 Tahun 2005, pasal 46, ayat 2 yang isinya : Dosen memiliki kualifikasi akademik minimum : a. Lulusan program magister untuk program diploma atau program sarjana; dan b. Lulusan program doktor untuk program pascasarjana. Pada tahun 2007, jumlah dosen pensiun 6 orang, namun diimbangi dengan penambahan dosen baru 10 orang, sedangkan pada tahun 2008, jumlah dosen baru adalah 5 orang. Pada tahun 2009 jumlah dosen pensiun 4 orang, dan jumlah dosen baru meningkat dari tahun 2008, yaitu 6 orang. Pada penerimaan tahun 2010 ini, Fakultas Teknik membuka 14 formasi untuk jabatan dosen dan 6 formasi untuk jabatan teknisi. Materi Ujian untuk Penerimaan CPNS UNDIP 2010 ini, terdiri dari : Tes Pengetahuan Umum (TPU) meliputi : Bahasa Indonesia, Pancasila, Kebijkan Pemerintah, Tata Negara, Sejarah, dan Bahasa Inggris. Tes Bakat Skolastik (TBS) meliputi: Kemampuan penalaran verbal, kemampuan penalaran kuantitatif dan kemampuan penalaran analisis Capacity Building (Data Tugas Belajar, Pelatihan, Keterampilan) Untuk lebih meningkatkan pengembangan keilmuan dosen, Fakultas telah mengarahkan kepada dosen yang akan studi lanjut agar mengambil bidang keilmuan yang sebidang dengan rencana pengembangan dosen di masing-masing Jurusan/ Program Studi melalui peer group atau kelompok bidang keahlian yang telah ditetapkan, sehingga diharapkan dosen dapat berkembang sesuai dengan bidang keahliannya dan dapat terdistribusi di Jurusan/Program Studi secara berimbang. Saat ini Jumlah Dosen Fakultas Teknik yang sedang tugas belajar S-2 Dalam Negeri adalah 37 orang, sedangkan yang tugas belajar S3 dalam negeri sejumlah 59 orang, S3 luar negeri sejumlah 31 orang. Total jumlah dosen yang sedang tugas belajar sejumlah 127 orang. Untuk lebih jelasnya dapat dilihat pada tabel di bawah ini :

47 Tabel III.3 Jumlah Dosen yg sedang Tugas Belajar (keadaan 1 Oktober 2010) NO JURUSAN/PRODI S2 S2 S3 S3 DN LN DN LN JML 1 Tek. Sipil Tek. Arsitektur Tek.Kimia Tek.Mesin Tek.Elektro Tek.PWK Tek. Industri T.Lingkungan T.Perkapalan Tek. Geologi Tek. Geodesi T.Sis.komputer Diploma III Tek. Kimia Tek. Sipil Tek. Mesin Tek. Elektro T.Perkapalan Jml Dosen S1 + D Peningkatan dosen yang mengambil studi lanjut saat ini (tercatat ada total 127 orang) menunjukkan bahwa Fakultas menyadari pentingnya peningkatan dosen khususnya melalui studi lanjut baik di dalam maupun luar negeri. Sedangkan untuk peningkatan jenjang pendidikan Dosen Fakultas Teknik, dapat dilihat grafik di bawah ini. Gambar 3.1 Peningkatan Jenjang Pendidikan Dosen Dari tabel di atas dapat disimpulkan bahwa setiap tahunnya ada peningkatan jenjang pendidikan Tenaga Pengajar di lingkungan Fakultas Teknik UNDIP. Hal itu terlihat pada grafik yang menunjukkan garis hijau (S3) dan garis merah (S2) berjalan naik. Sebaliknya garis biru (S1) berjalan menurun, yang artinya jumlah Dosen berpendidikan S1 semakin berkurang, Dosen berpendidikan S2 & S3 semakin bertambah. Untuk lebih detail jumlahnya dapat dilihat lagi pada tabel di atas.

48 2. Keputusan Bersama Menteri Pendidikan dan Kebudayaan dan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor : 61409/MPK/KP/199 dan Nomor 181 Tahun 1999 tentang Petunjuk Pelaksanaan Jabatan Fungsional Dosen dan Angka Kreditnya. 3. Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 36/D/O/2001 tentang petunjuk Teknis Pelaksanaan Penilaian Angka Kredit Jabatan Dosen. Gambar 3.2. Komposisi Jabatan Fungsional Dosen Dari komposisi jabatan fungsional dosen, telah mengalami percepatan peningkatan, saat ini Fakultas Teknik memiliki Guru Besar sebanyak 2%; Lektor Kepala sebanyak 31%; Lektor sebanyak 48%; Asisten Ahli sebanyak 15%; dan Pengajar sebanyak 4%. Secara umum, peningkatan ini tidak lepas dari campur tangan Tim Review Angka Kredit yang telah dibentuk di Fakultas Teknik, yang bertugas menangani percepatan kenaikan jabatan dosen di tingkat Fakultas.Aturan dasar penilaian angka kredit dosen dimuat dalam : 1. Keputusan MENKO WASBANGPAN No. 38/Kep/MK.WASPAN/8/1999, tanggal 24 Agustus 1999 tentang Jabatan Fungsional Dosen dan angka Kreditnya. Dalam pelaksanaan penilaian angka kredit dosen dianut empat prinsip penilaian, yaitu : adil, obyektif, akuntabel, serta transparan dan bersifat mendidik. Adapun pengertian untuk setiap prinsip tersebut adalah sebagai berikut : 1. Adil Setiap usulan diperlakukan sama dan dinilai dengan kriteria penilaian yang sama. 2. Obyektif Penilaian dilakukan terhadap bukti-bukti yang diusulkan dan dapat dipertanggungjawabkan kebenarannya serta dinilai dengan kriteria penilaian yang jelas 3. Akuntabel Hasil penilaian dapat dijelaskan dan dipertanggungjawabkan pertimbangan dan alasannya.

49 4. Transparan dan Bersifat Mendidik Proses penilaian dapat dimonitor dan dikomunikasikan dengan menjunjung tinggi prinsip-prinsip dalam proses pembelajaran bersama, untuk mendapatkan proses yang lebih efektif dan lebih efisien dengan hasil yang lebih benar dan lebih baik. Ada 3 unsur dalam penilaian Angka Kredit : A. Unsur Utama Pendidikan Pendidikan dan pelatihan dosen adalah kegiatan yang diselenggarakan dalam rangka peningkatan kemampuan dosen baik dari segi materi pengajaran maupun kemampuan didaktik metodik. Termasuk ke dalam kegiatan ini adalah program Pengembangan Keterampilan Teknik Instruksional (Pekerti) dan Applied Approach (AA). B. Unsur Utama Tridharma Perguruan Tinggi Termasuk disini : (1) Melaksanakan Pendidikan dan Pengajaran (2) Melaksanakan Penelitian (3)Melaksanakan Pengabdian kepada Masyarakat C. Unsur Penunjang Untuk lebih jelasnya, pada tabel di bawah ini dapat dilihat jumlah Dosen Fakultas Teknik menurut jabatan fungsionalnya dimana dari tahun terjadi kenaikan jabatan yang cukup baik. Jumlah III.4. Dosen Menurut Jabatan Fungsional FT UNDIP Keadaan Bulan Oktober 2010 NO. JURUSAN/PRODI JABATAN PENG. AA L LK GB JML 1 Teknik Sipil Teknik Arsitektur Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Elektro Teknik PWK Teknik Industri Teknik Lingkungan

50 NO. JURUSAN/PRODI JABATAN PENG. AA L LK GB 9 Teknik Perkapalan Teknik Geologi Teknik Geodesi Teknik Sistem Komputer Program Studi D Jumlah Keterangan : PENG = Pengajar AA = Asisten Ahli L = Lektor LK = Lektor Kepala GB = Guru Besar JML NO Tabel III.5. Jumlah Dosen Menurut Jabatan Fungsional FT. UNDIP. Keadaan tahun JABATAN FUNGSIONAL TAHUN Pengajar Asisten Ahli Lektor Lektor Kepala Guru Besar/ Profesor TOTAL

51 Teaching Improvement workshop Pelatihan Media Komunikasi Pelatihan e-learning Pelatihan Kewirausahaan Pelatihan Laboratorium Pelatihan AIMA Pelatihan SPMT Gambar 3.3. Komposisi Jabatan Fungsional Dosen Untuk meningkatkan kompetensi masing-masing dosen Fakultas telah berupaya memberikan pembekalan melalui berbagai kegiatan Pengembangan Kapasitas Dosen seperti : Penataran Metodologi Penelitian Penataran Dosen Wali Pelatihan Penulisan Jurnal Ilmiah Pelatihan Metodologi Pengabdian Masyarakat PEKERTI (Pengembangan Keterampilan Dasar Teknik Instruksional) AA (Applied Approach) Pelatihan Penulisan Proposal Penelitian Pelatihan metode pembuatan buku ajar Manajemen Perguruan Tinggi Alokasi Dana untuk Capacity Building Alokasi Dana untuk Capacity Building adalah sistem DIPA (Daftar Isian Penggunaan Anggaran). Percepatan peningkatan dosen yang studi lanjut tidak terlepas dari meningkatnya perolehan beasiswa dari Dikti, beasiswa dari institusi, dan dari perolehan program pengembangan kompetitif seperti TPSDP, DUE Like, dan Hibah Kompetisi lainnya. Selain itu juga disediakan bantuan dana untuk studi lanjut (tambahan) dari Universitas berdasarkan SK Rektor No.70/SK/H7/2008 tanggal 7 April 2008, dengan besaran dana berdasarkan SK Rektor No.224/SK/H7/2008, yang menyebutkan : Untuk yang studi lanjut di dalam Negeri, baik di lingkungan UNDIP maupun di luar UNDIP, akan mendapatkan dana bantuan sebesar Rp ,- per semester untuk studi lanjut S3.

52 Untuk yang studi lanjut di luar Negeri mendapatkan dana bantuan sebesar Rp ,- s/d Rp ,- (jika permohonan diajukan pada awal perkuliahan, mendapat bantuan Rp ,- jika setelah itu, besaran nominal bantuan tergantung jumlah sisa semester yang harus ditempuh). Disamping itu, melalui Surat Keputusan Dekan Fakultas Teknik No. 010/SK/H7.3.3/I/2010 tanggal 4 Januari 2010 tentang Pemberian Bantuan Dana Penunjang Pendidikan Studi Lanjut (S1, S2,dan S3) bagi Dosen dan Tenaga Administrasi di Langkungan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro tahun 2010, juga dijelaskan bahwa dalam upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia di lingkungan Fakultas Teknik Undip, maka Fakultas juga memberikan dana bantuan penunjang pendidikan studi lanjut, yang isinya : a. Bagi tenaga administrasi yang mengikuti Program Sarjana diberi bantuan pengadaan tugas akhir sebesar Rp ,- b. Bagi dosen peserta Program Magister (S2), diberikan bantuan dana di semester 3 sebesar Rp ,- d. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) luar negeri yang telah lulus diberikan bantuan sebesar Rp ,- ditambah biaya perjalanan dinas (SPPD) guna mengurus akreditasi Ijazah Luar Negeri ke Dikti sepanjang belum memperoleh bantuan dalam point b. e. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) dalam negeri/luar negeri diberikan bantuan uang sidang/ujian disertasi Program Doktor (S3, yang ditetapkan dengan Keputusan Dekan Fakultas Teknik UNDIP no.199/sk/h7.3.3/iii/2010, yang menyebutkan bahwa Fakultas memberikan Bantuan Uang Sidang/Ujian Desertasi Program Doktor (S3) bagi dosen di lingkungan Fakultas Teknik UNDIP sebesar Rp ,-. Dengan syarat pengambilan bantuan sebagai berikut: Surat keterangan lulus ujian tertutup dari Program Pasca Sarjana Surat Undangan Ujian Terbuka Disertasi Doktor Mengajukan surat permohonan bantuan dana kepada Dekan yang diketahui Ketua Jurusan/Progam Studi c. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) ), baik di dalam maupun luar negeri, diberikan bantuan dana sebesar Rp ,- per semester, maksimal 6 semester selama menempuh studi.

53 Tenaga Kependidikan (Karyawan: Administrasi, Pustakawan, Laboran) Yang dimaksud dengan tenaga kependidikan adalah tenaga non-dosen yang mencakup pustakawan, laboran/teknisi/analis/operator/programmer, tenaga administrasi, dan lain-lain Jumlah Tenaga Kependidikan Jumlah Tenaga Kependidikan yang saat ini dimiliki Fakultas Teknik keadaan Oktober 2010 adalah 186 orang. Sebanyak 82 % diantaranya berstatus PNS, sedangkan sisanya sebanyak 18 % masih berstatus tenaga harian/kontrak. Jumlah III.6. Jumlah Pegawai PNS dan Harian FT UNDIP Keadaan Bulan Oktober 2010 NO. GOLONGAN RUANG A B C D TOTAL 1. IV III II I JML PNS 153 JML PEG. HARIAN 33 JML TOTAL 186 Sedangkan untuk evaluasi internal dilakukan dibawah kewenangan Pembantu Dekan II, dan sebagai motivator peningkatan kinerja diterapkan sistem penghargaan dan sanksi (reward and punishment). Salah satu contohnya adalah dengan mengadakan Pemilihan Karyawan Berprestasi setiap tahunnya Capacity Building Untuk lebih meningkatkan pengembangan Sumber Daya Manusia, beberapa tenaga kependidikan juga menempuh studi lanjut. Secara rutin juga mengikuti Diklat Teknis, seperti : Diklat Ketatausahaan Perguruan Tinggi Diklat Manajemen SDM Perguruan Tinggi Diklat Analisis Jabatan Diklat Manajemen Kearsipan Diklat Penyusunan Peraturan Pembuatan SK Pelatihan Kearsipan Pelatihan Bahasa Inggris Pelatihan Komputer/Internet Pelatihan administrasi Kepegawaian Pelatihan Admininstrasi Keuangan Bimbingan Teknis Penyusunan Rencana Bisnis Anggaran Sistem Karir & Rekruitmen Tenaga Kependidikan Sistem rekruitmen pegawai dan seleksi calon pegawai selama ini dilakukan terpusat di tingkat Universitas, dan Fakultas menerima hasil evaluasi Baperjakat Universitas Diponegoro.

54 Disiplin Pegawai Negeri Sipil Untuk meningkatkan disiplin Pegawai, Fakultas Teknik UNDIP juga sudah menjalankan Pedoman Kehadiran Kerja dengan Fingerprint, dan pemakaian ID Card. Mengenai Pedoman Kehadiran Kerja sudah ditetapkan dengan Keputusan Rektor No.504/SK/H7/2008 tentang Pedoman Kehadiran Kerja dengan Sistem Fingerprint bagi Pegawai Negeri Sipil Tenaga Administrasi, Tenaga Teknisi, dan Tenaga Fungsional Lainnya di Lingkungan Universitas Diponegoro. Jam kerja yang berlaku di Fakultas Teknik Universitas Diponegoro adalah 5 (lima) hari kerja dengan minimal 37,5 jam setiap minggu, sebagai berikut : Senin-Kamis: WIB Jumat : WIB Sabtu : Libur Apabila Pegawai Negeri Sipil Tenaga Administrasi, Tenaga Teknisi, dan Tenaga Fungsional lainnya melanggar aturan kehadiran, dapat dikenai pengurangan insentif penghasilan yang akan diatur dalam peraturan tersendiri. yang berlaku di Unit ybs sesuai dengan Peraturan Perundang-undangan yang berlaku Media Komunikasi antar Stakeholders Untuk menjaga kelangsungan hidup, sebuah Organisasi atau Instansi harus selalu menjaga hubungan baik dengan para stakeholders-nya, baik stakeholder eksternal maupun stakeholders internal. Komunikasi yang terjalin harus berjalan dua arah dan saling menguntungkan. Fakultas Teknik terus berupaya untuk menjalin komunikasi yang baik dengan para stakeholders. Berikut ini adalah beberapa wujud media komunikasi internal yang ada di Fakultas Teknik Senam Salah satu media yang dilakukan untuk menjalin silaturahmi di Fakultas Teknik adalah kegiatan senam yang rutin dilaksanakan seminggu sekali, yaitu setiap hari Jum at. Kegiatan ini dimulai sejak tahun 2007, diadakan dengan tempat bergilir, keliling lingkungan Fakultas Teknik sesuai jadwal yang telah dibuat. Apabila pelanggaran yang dilakukan tergolong berat, akan diberikan sanksi administrasi sesuai dengan Peraturan Pemerintah No. 30 Tahun 1980 atau sanksi

55 Gambar 3.4. Kegiatan Senam Dosen & Karyawan Anjangsana Karyawan Fakultas Teknik juga memiliki wadah Paguyuban Karyawan Fakultas Teknik, yaitu wadah sosial khusus karyawan untu menjalin silaturahmi, yang di dalamnya ada susunan pengurus dan iuran kas. Contoh kegiatannya seperti misalnya menjenguk karyawan/keluarga karyawan yang sedang sakit, takziah, dll Anjangsana Pensiunan Fakultas Teknik tetap menjaga hubungan baik dengan pensiunan baik dari Tenaga Pengajar maupun Tenaga Administrasi. Mereka selalu masuk dalam daftar Undangan acaraacara yang diselenggarakan oleh Fakultas Teknik UNDIP, seperti macam-macam kegiatan dalam rangka Dies Natalis, Halal Bihalal, dll.

56 Wisata Rohani Fakultas Teknik terus berupaya untuk membangun Sumber Daya Manusia yang ada di dalamnya. Berbagai macam kegiatan peningkatan kinerja terus dilakukan. Salah satunya dengan kegiatan Pelatihan Peningkatan Kinerja dengan Outbound Qalbu, atas kerjasama Fakultas Teknik Universitas Diponegoro dengan Intel-Q Semarang, yang diselenggarakan pada: Tanggal : Mei 2010 Tempat : Hotel Rawa Pening Azaya, Bandungan Latar belakang terselenggaranya kegiatan ini, oleh karena adanya pemikiran bahwa seringkali kegelisahan dan kebimbangan tidak dapat diatasi hanya dengan kemampuan kecerdasan intelektual dan emosional, melainkan ada satu potensi yang lebih unggul di dalam diri setiap manusia yang seringkali belum sepenuhnya tergali yaitu Kecerdasan Spiritual (Kecerdasan Qalbu). optimalisasi waktu secara produktif untuk mengumpulkan bekal sebanyak mungkin dalam menghadapi kehidupan ukhrowi, termasuk di dalamnya dengan peningkatan kinerja. Materi kegiatan : Mengenal diri dan potensi Kecerdasan Qalbu Outbound Qalbu-Motivation Spiritual Module (Indoor&Outdoor) Menggali hikmah Outbound Qalbu Sholat berjamaah dan Qiyamullail (Muslim) Muhasabah dan Dzikrul Maut Hati ke hati (Majelis Do a) Etos Kerja Mulia Pelatihan Intel-Q (Intelligensia Qalbu) adalah Spiritual Training yang memiliki konsep terpadu yang memadukan sentuhan motivasi dan sentuhan spiritual yang menyenangkan, menyejukan dan mencerdaskan hati dengan metode Outbound Qalbu. Manfaat kegiatan ini adalah menemukan motivasi spiritual dan sikap mental yang positif serta Gambar 3.5. Wisata Rohani Karyawan Dekanat FT Undip

57 Prestasi Bidang Keuangan & Kepegawaian Prestasi Pegawai Fakultas Teknik UNDIP : 2009, Tenaga Administrasi Akademik Berprestasi I UNDIP, Dra. Sukasmi 2009, Tenaga Laboran Berprestasi I UNDIP, Rico Vendamawan, ST Pegawai Administrasi Berprestasi I Golongan II Non Struktural di Lingkungan UNDIP Tahun 2009 adalah Sukidjo dan Tahun 2010 adalah Bastol,SE 3.3. Bidang Sarana Secara umum, laboratorium, studio dan bengkel yang dimiliki masing-masing jurusan dan program studi memiliki kelayakan dan kesesuaian yang baik. Beberapa laboratorium juga digunakan untuk memberikan pelayanan pada institusi lain/masyarakat. Untuk menunjang proses belajar mengajar, disediakan berbagai media pembelajaran, berupa LCD projector, over head projector, disamping alat bantu lainnya. Sistem perolehan sarana di fakultas dapat menjamin keberlanjutan (sustainability), karena didukung dana DIPA dan hibah kompetisi. Pengembangan kelengkapan laboratorium terus diupayakan secara bertahap, baik dari segi kuantitas maupun kualitas dengan memanfaatkan sumber dana DIPA dan hibah kompetisi (TPSDP, DUE Like, Program A1, Program A2, Program A3 dan Program A4). Sekarang ini sedang diupayakan untuk memperoleh soft loan dari Spanyol sebesar 40 juta Euro, yaitu untuk pengadaan peralatan laboratorium di jurusan/ program studi Fakultas Teknik. Rasio ketersediaan sarana tersebut cukup baik untuk proses belajar mengajar (PBM), hal ini ditunjukkan dengan adanya fasilitas media pembelajaran yang mencukupi untuk jurusan atau program studi. Fakultas Teknik UNDIP juga memiliki pelayanan internet terpadu yang dapat dipergunakan oleh civitas akademika dan masyarakat umum yang mampu memberikan penyelesaian bagi mahasiswa/i yang mencari data eksternal maupun internal kampus. Sistem pengadaan sarana sangat memadai untuk mendukung visi, misi, dan tujuan fakultas, hal ini karena didukung sumber dana DIPA dan hibah kompetisi yang dapat diraih secara kompetitif oleh program studi atau jurusan. Sarana yang cukup penting misalkan perpustakaan, untuk lebih meningkatkan minat baca mahasiswa dan dosen, tersedia fasilitas perpustakaan baik di tingkat fakultas maupun jurusan/program studi. Sampai saat ini upaya melengkapi literatur seperti diktat, buku pedoman, text book dan jurnal ilmiah terus dilakukan. Dalam penggunaan sarana-sarana tersebut, jurusan maupun program studi mempunyai akses yang tinggi ke perpustakaan fakultas sehingga pelaksanaan belajar mengajar berjalan dengan baik. Untuk menunjang PBM, selain fasilitas Perpustakaan Fakultas, mahasiswa juga dapat mengakses seluruh perpustakaan yang berada di semua jurusan/program studi, dapat pula memanfaatkan akses Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT) guna penelusuran

58 referensi di perpustakaan yang telah berada dalam jejaring SIFT. Aturan penggunaan sarana tergantung jenis sarana dan keberadaan sarana tersebut. Secara prinsip pengaturan secara detail berada pada masing-masing program studi atau jurusan. Namun terdapat juga sarana yang diatur penggunaanya oleh fakultas, misalnya perpustakaan, ruang seminar atau pertemuan. Dalam mengelola data sarana dan prasarana, Fakultas Teknik telah menggunakan Program Aplikasi Sistem Informasi Manajemen dan Akuntasi Barang Milik Negara (SIMAK BMN) Bidang Prasarana Fakultas Teknik Universitas Diponegoro berada di kampus Universitas Diponegoro Tembalang, menempati lahan seluas + 82 ha. Pengaturan bangunan terdiri atas bangunan induk Fakultas (Dekanat) dikelilingi oleh bangunan masing-masing Jurusan/Program Studi. Bangunan Dekanat dengan luas keseluruhan m 2 terdiri atas bangunan pelayanan administrasi, perpustakaan, ruang sidang, ruang kerja dekan, pembantu dekan, dan pelayanan internet. Dengan semakin terbatasnya dana pengembangan dari Pemerintah, Pimpinan Fakultas berusaha menggalang dana masyarakat yang tidak mengikat diantaranya dari orang tua mahasiswa melalui Badan Musyawarah Orangtua Mahasiswa (BMOM). Salah satu hasil yang dapat terwujud adalah pembangunan ruang kuliah bersama yang digunakan oleh beberapa program studi terutama program studi yang baru. Dalam menentukan prioritas prasarana yang diadakan/dibangun, pimpinan fakultas cukup transparan dengan melibatkan ketua jurusan/program studi dan persetujuan senat fakultas sehingga dapat diwujudkan Gedung Kuliah Bersama, dengan prioritas penggunaan adalah untuk Kantor dan Ruang kuliah untuk Program Studi Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi dan Sistem Komputer. Sistem pengadaan prasarana masing-masing program studi atau jurusan berbeda-beda, namun secara umum dana tersebut berasal dari SPP, PRKP, SPI, SPMP sebagai sumber dana rutin, dan bantuan hibah lain yang sah. Adanya peningkatan jumlah mahasiswa dan minat yang besar untuk masuk Fakultas Teknik Undip, maka diperlukan jaminan terhadap keberlanjutan pembangunan prasarana yang cukup tinggi. Untuk pembangunan fisik, penggalangan dana akan terus diupayakan, selain melalui BMOM sumber dana lainnya perlu digali, terutama melalui kerjasama dengan industri, Pemerintah Daerah, dan BUMN. Hasil penggalangan dana tersebut diprioritaskan untuk mempercepat tersedianya sarana dan prasarana pendukung proses belajar mengajar bagi program studi baru. Pada tahun 2005, dibangun gedung kuliah bersama 3 lantai dengan bantuan dari BMOM dan DIPA Fakultas Teknik Undip. Gedung tersebut diperuntukkan bagi jurusan Teknik Lingkungan, Teknik Industri, Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi yang

59 selama ini belum memiliki gedung sendiri. Gedung kuliah bersama yang tersebut dibangun pada bulan Juni 2005 (sebagai kelanjutan pembangunan pada tahun 2004) dengan kapasitas seluruh ruang kuliah dapat menampung untuk 720 mahasiswa. Jumlah ruang kuliah pada gedung tersebut adalah terdiri dari 9 (sembilan) ruangan, di mana ukuran luas untuk setiap ruang kuliah adalah 14,2 x 9 m2. Disamping fasilitas ruang kuliah yang ada di gedung tersebut, juga terdapat 3 (tiga) ruang administrasi untuk manajemen jurusan/program studi seluas masing-masing 7,2 x 14,2 m2. Pada tahun 2007 dan 2008 telah dibangun gedung kuliah bersama (gedung C dan D) juga diperuntukan jurusan Teknik Lingkungan, Teknik Industri, Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi dan Sistem Komputer dengan kapasitas 1200 mahasiswa. Jumlah ruang kuliah pada gedung tersebut adalah terdiri dari 12 (dua belas) ruangan, di mana ukuran luas untuk setiap ruang kuliah adalah 16 x 9 m2, 6 (enam) ruang laboratorium ukuran 4 x 8 m2, serta gudang dan ruang himpunan mahasiswa. Pada tahun 2009 dibangun Gedung Kuliah Bersama (Gedung E) dengan luas 602 m2, yang dipergunakan untuk ruang kuliah jurusan Teknik Perkapalan, Sistem Komputer dan Teknik Industri. Dengan luas lahan yang dimiliki fakultas saat ini, maka pengembangan fisik bangunan untuk program-program studi tidak menjadi masalah. Luas bangunan belum mencapai 20 % dari luas lahan, sehingga masih memungkinkan untuk pembangunan gedung-gedung, taman, lapangan, taman, dan sarana olah raga lain. Untuk mengarahkan pengembangan prasarana yang ada sudah disusun Rencana Tata Bangunan dan Lingkungan (RTBL) FT Undip Tahun Di setiap Jurusan/Program Studi, untuk mendukung pelaksanaan Proses Belajar Mengajar (PBM), ketersediaan ruang kuliah, ruang dosen, ruang administrasi masih cukup memadai. Rasio dosen dengan mahasiswa sebesar antara 1 : 15 sampai dengan 1 : 25 masih dirasa memadai dengan ketersediaan ruang kuliah yang ada. Demikian pula dengan ruang perpustakaan, ruang seminar (ruang sidang), ruang laboratorium/studio yang ada dengan kondisi yang cukup baik, sehingga mampu mendukung terselenggaranya PBM dengan baik. Efisiensi penggunaan ruang cukup baik, karena wewenang pemanfaatan ruang-ruang berada di tingkat Fakultas Teknik, sehingga dimungkinkan terjadinya sinergi antar program studi/jurusan. Misalnya penggunaan ruang seminar program studi Perencanaan Wilayah dan Kota dapat dipergunakan untuk program studi atau jurusan lain. Demikian pula untuk perpustakaan fakultas dan ruang-ruang lain. Kebijaksanaan pemanfaatan ruang-ruang program studi dan jurusan tentunya juga mendapat persetujuan fakultas. Rasio ketersediaan prasarana dengan dosen dan mahasiswa sangat baik untuk proses belajar mengajar, karena Fakultas Teknik selalu memperhatikan sistem pengadaan prasarana jurusan/program studi, sehingga

60 memadai untuk mendukung keberlanjutan dan visi, misi, tujuan institusi. Untuk mengatur prasarana yang mempunyai karakteristik berbeda, maka jurusan/ program studi mempunyai akses yang tinggi untuk pelaksanaan proses belajar mengajar sesuai dengan bidang keahliannya, sehingga masing-masing program studi mempunyai bangunan dan ruang tersendiri, mengikuti aturan yang jelas tentang penggunaan sarana dan prasarana dari Fakultas Teknik. Adapun ketersediaan prasarana bangunan untuk masing-masing Jurusan/ Program Studi dapat dirinci sebagai berikut: Dari berbagai gedung di Fakultas Teknik tersebut, jurusan atau program studi mempunyai akses yang cukup tinggi untuk pelaksanaan PBM. Setiap jurusan atau program studi bertanggung jawab terhadap penggunaan gedung yang dipakainya. Pengadaan ruang kuliah yang telah disediakan fakultas atau universitas tersebut diatur penggunaannya oleh fakultas. Demikian pula ruang dosen, ruang pelayanan administrasi, laboratorium, perpustakaan dan ruangan lainnya, seperti Mushola Baitul Ilmi di Fakultas Teknik. Tabel III.7. Data Luas dan Fungsi Ruang Jurusan/ Program Studi di Fakultas Teknik Undip (Satuan Data = m 2 ) R. Kuliah R. Lab Jurusan/ + Ruang + R. Program Seminar R. Admin. Studi + R. Studio Diskusi Perpustakaan Total T.Sipil , ,5 T. Arsitektur , ,5 T. Kimia , ,25 T. Mesin T. Elektro T. P.W.K , ,08 T.Industri T.Lingkungan , ,5 T.Perkapalan 218,7 311, ,2 720,3 T. Geologi 308,1 204,64 89,61 28,05 630,4 T. Geodesi ,35 129,6 724,95 Siskom Diploma III , ,5 Total , , , , ,98 Gambar 3.6. Peletakkan Batu Pertama GKB Bantuan dari Pertamina (Persero) 3.5. Bidang Pengadaan Barang/Jasa Dalam Pengadaan Barang/Jasa Milik Negara, Fakultas Teknik Undip telah melaksanakan sesuai dengan Keppres RI No. 80 Tahun 2003 beserta perubahannya.

61 Adapun pelaksanaan kegiatan tersebut telah dilaksanakan sejak tahun 2006 dan pada tahun 2010, pengadaan barang/jasa Fakultas Teknik Undip telah dilaksanakan secara elektronik (e-procurement). Proses penyusunan dokumen kontrak pada tahun ditangani oleh Subbag. Umum dan Perlengkapan FT Undip, sedangkan sejak tahun 2009, penyusunan dokumen kontrak dilaksanakan oleh Unit Layanan Pengadaan (ULP) Fakultas Teknik Undip. Tabel III.8. Pengadaan Barang/Jasa Fakultas Teknik Undip No Uraian Jumlah Paket Jumlah Dana 1 Tahun 2006 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor ,- b. Pengadaan Barang Inventaris ,- c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM ,- d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik ,- e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik ,- f. Pengadaan Jasa Lainnya ,- Sub Total ,- 2 Tahun 2007 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor ,- b. Pengadaan Barang Inventaris ,- c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM ,- d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik ,- e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik ,- f. Pengadaan Jasa Lainnya ,- Sub Total ,- 3 Tahun 2008 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor ,- b. Pengadaan Barang Inventaris ,- c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM ,- d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik ,- e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik ,- f. Pengadaan Jasa Lainnya ,- Sub Total ,- 4 Tahun 2009 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor ,- b. Pengadaan Barang Inventaris ,-

62 No Uraian Jumlah Paket Jumlah Dana c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM ,- d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik ,- e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik ,- f. Pengadaan Jasa Lainnya ,- Sub Total ,- 5 Tahun 2010 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor ,- b. Pengadaan Barang Inventaris ,- c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM ,- d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik ,- e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik ,- f. Pengadaan Jasa Lainnya ,- Sub Total ,- *) Tahun 2010 untuk pengadaan barang/jasa belum seluruhnya terserap. Dari pengadaan tersebut, pembangunan gedung yang dilaksanakan adalah sebagai berikut : Tabel III.9. Data Pembangunan Gedung Fakultas Teknik Undip No. Nama Gedung Luas (m 2 ) Nilai Gedung Keterangan 1 Gedung Kuliah Bersama I (dana BMOM) ,- 2 Gedung Kuliah Bersama (Gd. C) ,- 3 Gedung Kuliah Bersama (Gd. D) ,- 4 Gedung Kuliah Bersama (Gd. E) ,- 5 Gedung Kuliah Bersama Bantuan ,- Masih dlm proses penyelesaian PT. PERTAMINA 6 Gedung Kuliah Utama/ Dekanat ,- Masih dlm proses penyelesaian Disamping itu, pada bulan November 2010 telah diresmikan Sitting Ground Jurusan Teknik Elektro yang dilengkapi dengan Solar Cell yang merupakan bantuan dari Eindhoven University of Technology, Belanda. Fasilitas untuk mahasiswa ini dilengkapi dengan: 1. Solar Panel 1000 watt (20 buah x 50 watt) 2. Inverter (mengubah tegangan DC menjadi AC) tipe otomatis dengan kapasitas 3500 watt 3. Controller termasuk baterai 4 x 100 Ah

63 4. Wifi disekitar sitting ground untuk koneksi internet bagi mahasiswa Undip (tanpa password) 5. Power untuk laptop, lampu AC, dan DC sehingga 24 jam dapat dipakai terus-menerus walau ada gangguan PLN 6. Telepon dengan menggunakan VOIP dan satu set komputer dengan fasilitas internet untuk umum di sitting ground (rencana dipasang) jika anggaran dari Telkomsel sudah turun. Gambar 3.7. Peresmian Sitting Ground Teknik Elektro

64 BAB IV BIDANG KEMAHASISWAAN DAN ALUMNI Mahasiswa dan Alumni merupakan bagian dari input dan output dalam sistem proses pendidikan perguruan tinggi. Mahasiswa adalah pemangku kepentingan utama internal dan sekaligus sebagai pelaku proses nilai tambah dalam penyelenggaraan akademik yang harus mendapatkan manfaat dari proses pendidikan, penelitian, dan layanan/pengabdian kepada masyarakat (BAN 2009). Sedangkan alumni merupakan produk dan mitra perbaikan berkelanjutan bagi perguruan tinggi khususnya jurusan ataupun program studi. Dengan demikian jurusan/program studi melalui Fakultas maupun universitas harus berpartisipasi aktif dalam pemberdayaan dan pendayagunaan alumni. Sebagian tugas Dekan dalam bidang kemahasiswaan dan alumni di Fakultas Teknik dibantu oleh Pembantu Dekan III serta subag kemahasiswaan dan Alumni Lembaga Kemahasiswaan Fakultas Teknik Kegiatan kemahasiswaan dilaksanakan oleh fungsionaris kemahasiswaan dengan prinsip organisasi yang disusun dari, oleh dan untuk mahasiswa. Berdasarkan Keputusan Rektor Universitas Diponegoro No. 280/SK/PT09/1998, organisasi kemahasiswaan terdiri dari : 1. Senat Mahasiswa Fakultas ( SMF ) 2. Badan Eksekutif Mahasiswa Fakultas ( BEMF ) 3. Unit Kegiatan Mahasiswa ( UKM ) 4. Himpunan Mahasiswa Jurusan ( HMJ ) Lembaga Kemahasiswaan ditingkat Fakultas adalah Senat Mahasiswa (unsur legislatif) dan Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) serta Biro Otonom dan Semi Otonom. Biro Otonom seperti Majalah Rekayasa, Biro Paduan Suara Mahasiswa, Biro Kerohanian Islam, Biro Kerohanian Kristen, Biro Kerohanian Katholik sedangkan Biro Semi Otonom seperti Forum Studi Teknik ( FST ). Lembaga kemahasiswaan di Jurusan/Program Studi berbentuk Himpunan Mahasiswa Jurusan/ Program Studi (HMJ/ HMPS ) meliputi : 1. Himpunan Mahasiswa Sipil (HMS) IV-1 2. Himpunan Mahasiswa Arsitektur (HMA) Amoghadisa 3. Himpunan Teknik Kimia (HMTK) 4. Himpunan Mahasiswa Mesin (HMM)

65 5. Himpunan Mahasiswa Elektro (HME) 6. Himpunan Mahasiswa Teknik Perncanaan Wilayah dan Kota (HMTP) 7. Himpunan Mahasiswa Teknik Industri (HMTI) 8. Himpunan Mahasiswa Teknik Lingkungan (HMTL) 9. Himpunan Mahasiswa Perkapalan (Himaspal) 10. Himpunan Mahasiswa Teknik Geologi (Magmadipa) 11. Himpunan Mahasiswa Teknik Geodesi (HMTG) 12. Himpunan Mahasiswa Siskom 13. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Kimia (HIMATEMIA) 14. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Sipil (HMDS) 15. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Mesin (D III HMM) 16. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Elektro (D III HME) 17. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Perkapalan (HMD III Perkapalan) 18. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Perencanaan Wilayah dan Kota 19. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Desain Arsitektur (SHADATA) 4.2. Kegiatan dan Kaderisasi Kemahasiswaan Kegiatan Lomba Kemahasiswaan Pelaksanaan kegiatan kemahasiswaan berguna untuk pengembangan dalam bidang softskill. Sebagaimana diketahui bahwa kemampuan softskill mempunyai peran sukses yang sangat penting bagi mahasiswa dalam meniti karir, mencari atau bahkan menciptakan lapangan pekerjaan. Dalam berorganisasi berbagai macam aktifitas yang didapat oleh mahasiswa sehingga mahasiswa mempunyai kemampuan (skill) dalam bidang komunikasi, kepemimpinan, kreativitas, inovasi serta kompetisi secara positif. Hasil tersebut dinyatakan dalam aktivitas lomba sebagai perwakilan baik ditingkat Nasional, Universitas, Fakultas maupun Jurusan atau Program Studi Beasiswa, Bimbingan Karir dan Rekurtmen Pemberian beasiswa bagi para mahasiswa termasuk dalam bidang reward maupun kesejahteraan mahasiswa. Dalam hal ini beasiswa diberikan karena prestasi yang dicapai oleh mahasiswa selama dalam proses pembelajaran. Dalam kurun waktu 5 tahun (2006 sampai dengan 2010) beasiswa yang diterima oleh mahasiswa Fakultas Teknik Undip terus meningkat sebagaimana dapat dilihat pada tabel IV.1. Hal ini merupakan salah satu kepedulian pimpinan ditingkat Fakultas terhadap mahasiswa.

66 Tabel IV.1. Jumlah Penerima Beasiswa Mahasiswa FakultasTeknik Undip No Tahun Jumlah penerima S1 D III Jumlah keseluruhan Adapun institusi pemberi beasiswa dapat dilihat pada tabel IV.2. Tabel IV.2. Data Beasiswa dan Institusi Pemberi Beasiswa Kepada Mahasiswa Fakultas Teknik Undip No Jenis beasiswa & institusi pemberi 1. Beasiswa Peningkatan Prestasi Akademik ( PPA ) 2. Beasiswa Bantuan Belajar Mahasiswa ( BBM ) 3. Beasiswa Yayasan Supersemar 4. Beasiswa PT. Toyota Astra 5. Beasiswa PT. Indocement Tunggal Prakarsa 6. Beasiswa YKPP Pertamina 7. Beasiswa PT. Bank Rakyat Indonesia 8. Beasiswa Yayasan Salim 9. Beasiswa Ikatan Dinas PT. PP ( Pembangunan Perumahan ) 10. Beasiswa Unggulan 11. Beasiswa Masuk Universitas ( BMU )

67 No Jenis beasiswa & institusi pemberi 12. Beasiswa Bank Indonesia 13. Beasiswa Diknas Jateng 14. Beasiswa PT. Djarum 15. Beasiswa Eka Tjipta Foundation 16. Bantuan Khusus Mahasiswa 17. Beasiswa CIMB Niaga 18. Beasiswa Peningkatan Prestasi Ekstrakurikuler 19. Beasiswa Peningkatan Prestasi Akademik ( PPS ) khusus Mahasiswa Baru 20. Beasiswa Bantuan Belajar Mahasiswa ( BBM ) khusus Mahasiswa Baru 21. Beasiswa Metrodata 22. Beasiswa YAMPI 23. Beasiswa PT. Thies Contractor Indonesia Bimbingan karir yang diberikan kepada para mahasiswa tingkat akhir berupa pembekalan, pelatihan dan kiat-kiat menghadapi peluang kerja, sedangkan materi yang diberikan meliputi peluang kerja dan karir, motivasi serta kiat menghadapi wawancara. Bursa kerja yang dikembangkan di Fakultas Teknik meliputi pencarian informasi melalui kontak dengan perusahaan/industri, pencarian informasi melalui internet, penyebarluasan informasi peluang kerja dari hasil pencarian dan penawaran perusahaan kepada para lulusan. Proses recruitment secara langsung dari perusahaan dan industri juga dikembangkan di Fakultas Teknik. Adapun tabel IV.3 merupaka beberapa perusahaan yang menawarkan peluang kerja bagi lulusan Fakultas Teknik.

68 Tabel IV.3. Perusahaan yang bekerjasama dalam menawarkan lowongan kerja kepada Lulusan FT.Undip No Nama Perusahaan 1. PT. Toyota Astra Motor 2. PT. Medion 3. PT. Toyota Motor Manufacturing Indonesia 4. PT. AT Indonesia 5. PT. Jaya Konstruksi 6. Pt. Astra Otopart Tbk 7. PT. Gramedia 8. Pt. United Tractors Tbk 9. PT. Petrokimia Gresik 10. PT. Indonesia Pondasi Raya 11. PT. Purinusa Eka Persada 12. PT. Hartono Istana Teknologi ( Polytron ) 13. PT. Hitachi Construction Machinery Indonesia 14. PT. Kansai Paint Indonesia 15. PT. Mesin Izusu Indonesia 16. Datacraf PT. Yanmar Agricultural Manufacturing Indonesia 17. (PT. Yamindo ) 18. PT. Techpack Asia 19. PT. Dharma Polimetal 20. PT. Petrojaya Boral Plasterboard 21. PT. Adhi Karya 4.3. Dosen Pembina Kemahasiswaan Dosen Pembina Kemahasiswaan membantu Pembantu Dekan Bidang Kemahasiswaan dalam melakukan pembinaan kegiatan kemahasiswaan di tingkat Jurusan/ Program Studi dan berkoordinasi dengan Ketua Jurusan/ Program Studi. Masa bakti Dosen

69 Pembina Kemahasiswaan selama 1 (satu) tahun yang ditetapkan dengan Surat Keputusan Dekan dan dapat diusulkan kembali atau diganti sesuai dengan usulan Jurusan/ Program Studi. Tabel IV.4. Dosen pembina Kemahasiswaan periode 2010 No Nama Jurusan/ prodi 1. Ir. Rudi Yuniarto Adi T. Sipil 2. Priyo Nugroho, ST, M.Eng T. Sipil 3. Ir. Budi Sudarwanto T. Arsitektur 4. M. Sahid I, ST, MT T. Arsitektur 5. Dr. Suherman, ST, MT T. Kimia 6. Andri Cahyo K, ST, MT, PhD T. Kimia 7. Nourman Iskandar, ST T. Mesin 8. Mouchammad, ST, MT T. Mesin 9. Budi Setiyono, ST, MT T. Elektro 10. Karnoto, ST, MT T. Elektro 11. Samsul Ma rif, ST, MT T. PWK 12. Landung Esariti, ST, MPS T. PWK 13. Nia Budi Puspitasari T. Industri 14. Susatyo Nugroho, ST, MT T. Industri 15. Sri Hapsari B, ST, Meng.Sc T. Lingkungan 16. Ganjar Samudro, ST, MT T. Lingkungan 17. Ir. Imam PujoM, MT T. Perkapalan 18. Ari Wibowo BS,ST, MSi T. Perkapalan 19. Ir. Wahyu Krisna H, MT T. Geologi 20. Arief Laela Nugroho, ST T. Geodesi 21. Rinta Kridalukmana, S. Kom, MT Siskom 22. Fahmi Arifan, ST D III T. Kimia 23. Heny Kusumayanti, ST D III T. Kimia 24. Bambang Setiabudi, ST D III T. Sipil

70 No Nama Jurusan/ prodi 25. Drs. Hartono D III T. Sipil 26. Sri Utami Handayani, ST, MT D III T. Sipil 27. Drs. Iman Setiono, MSi D III T. Elektro 28. Zulfaidah Ariany, ST, MT D III T.Perkapalan 29. Santy Paula Dewi, ST, MT D III T. PWK 30. Ir. Bambang Adji M, MSA D III T. Arsitektur 4.4. Prestasi Bidang Kemahasiswaan Tahun Maret 2006 Teknik Mesin berhasil memperoleh 2 piala dari 3 buah piala yang diperebutkan dalam lomba Paperplane di Jurusan Teknik Mesin UI untuk kategori terbang terjauh dan terlama, untuk kategori Aerobatik Jurusan Mesin Undip tidak mengikuti. 2. Desember 2006 Fakultas Teknik mengirim 7 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk untuk yang ke-2 kalinya guna mengikuti Engineering Development, Motivation and Awareness Training yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASEAN (Malaysia, Singapore, Indonesia) selama 10 hari, dan berhasil memenangkan 2 Award yaitu: The Queen dan The Best Female Participant. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM. Dampak positifnya, Januari 2007 University of Malaya melalui Kedutaan Besar Indonesia di Malaysia mengajak kerjasama dengan FT di mana penandatanganan kerjasama dilaksanakan bulan April 2007 bersama2 dengan Unhas dan ITS. 3. Desember 2006 dalam Lomba Robotic yang diselenggarakan oleh Menpora di Jakarta, Jurusan Teknik Mesin dengan judul Mencari Bom Anti Teroris berhasil masuk kedalam The Best Five. Pemenang yang lain berasal dari ITS, UGM, UPI Bandung serta STM Dinamika Tegal , Yoga Yudhistira, mahasiswa Jurusan Teknik Mesin berhasil meraih Juara ke I Duta Kampus Se-Jawa Tengah.

71 Gambar 4.1. Lomba Robotic Tingkat Nasional Tahun Maret 2007 Jurusan Mesin memenangkan lomba Rescue Robot yang diselenggarakan oleh UNS, materinya lebih meningkat 10 % dibandingkan dengan kondisi robot yang dipertandingkan pada tahun Desember 2007 Fakultas Teknik mengirim 17 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk yang ke-tiga kalinya, mengikuti Engineering Development, Motivation and Awareness Training yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASIA PASIFIC selama 10 hari, dan berhasil mempertahankan 2 Award yaitu: The Queen dan The Best Female Participant serta berhasil meraih The Best Group dan The best Performance. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM.

72 Gambar 4.2. Dekan & PD I bersama Peserta EDMAT 3. Tahun 2007 Mahasiswa Teknik Geologi menjadi juara I dalam Lomba Karya Ilmiah Geospasial oleh Bakosurtanal dan Juara I dan Juara III dalam Paper Contest Perhimpunan Mahasiswa Geologi , Jurusan Teknik Mesin berhasil meraih juara ke I dalam lomba Water Rocket di Universitas Brawijaya, Malang , Mahasiswa Jurusan Teknik Geodesi berhasil menjadi Juara Duta Wisata Jawa Tengah. Tahun Agustus 2008 Teknik Mesin meraih Juara Pertama IV-7 dengan menyisihkan 363 peserta dalam ajang Indonesian Information Communication Technology Award (Inaicta 2008), dengan Judul Robot Land Scrather. 2. Tahun 2008 Mahasiswa Teknik Elektro masuk dalam 8 besar dari 120 peserta dalam Lomba LCEN sebagai Best Design Robot Penjejak Garis.

73 3. Bulan November 2008 mahasiswa Geologi meraih Juara 1,2 dan 3 dalam Geospasial Presentation National dan Juara ke-3 Geologi Student Competition National di ITB. 4. Bulan November 2008 Tim mahasiswa Perencanaan Wilayah dan Kota meraih Juara ke-1 Lomba Peta Kreatif dalam World Town Planning Day, DPU, di mana ITB pada posisi ranking ke-2 dan UGM raking ke Desember 2008 Fakultas Teknik mengirim 15 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk yang keempat kalinya, mengikuti Engineering Development, Motivation and Awareness Training yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASIA PASIFIC selama 10 hari, dan berhasil lagi mempertahankan 2 Award yaitu : The Queen dan The Best Female Participant serta berhasil lagi meraih The Best Group dan The best Performance. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM. Gambar 4.3. Juara I Lomba Peta Kreatif yang dimenangkan oleh Mahasiswa Jurusan Teknik PWK Undip 6. Desember 2008, mahasiswa Teknik Arsitektur berhasil meraih juara ke-iii Indocement Award, dengan topik 100 Alternatif Desain Tritisan Beton Hemat Energi.

74 7. Desember 2008, Indra Prasetya Suseno Darsono, mahasiswa Teknik Elektro meraih juara ke III, dalam Student Conference and Research Development dengan judul Modelling in Development Management Information System for Customer Service di Universiti Technology of Malaysia , Jurusan Teknik Elektro berhasil masuk 8 besar pada Lomba LCEN untuk Best Design Robot. IV-8 Gambar 4.4. Mahasiswa Teknik Mesin sebagai Juara Pertama dalam Lomba INAICTA Tahun

75 Tahun Maret 2009 Dekan Fakultas Teknik mendapat undangan ke Boston, USA untuk mengikuti Global Deans Engineering Conference (IFEES & ASEE) yang diikuti oleh Engineering Deans seluruh dunia. 2. April 2009 PS Geologi mendapatkan Schlumberger Award Scholarship melalui AAPG (American Association of Petrolium Geologists), Outstanding Student Award karena berpartisipasi dalam Multiple distinguished Lecture Series presented by academic and oil and gas experts, short courses and field trips to Rajamandala, Mudi and Sukowati fields. Penerima satunya lagi adalah The University of Oklahoma yang mendapatkan The United Based Chapters. 3. November 2009 mahasiswa Jurusan Teknik Kimia Undip berhasil meraih Juara ke-1 Dalam Lomba Penelitian Rancang Bangun Industri Tingkat Nasional, mengalahkan ITB (Juara ke-2) dan IPB (Juara ke-3). 4. November 2009 Jurusan Arsitektur Undip masuk dalam 3 besar (dari 54 kelompok peserta) dalam Lomba Taman Tingkat Nasional di Jakarta. 5. Bulan November 2009 Program Studi Teknik Geologi berhasil memenangkan sebagai, The Best Poster Presenter dalam Pertemuan Ilmiah Tahunan Himpunan Ahli Geologi Indonesia atas nama saudara Dwandari Ralanarko. Gambar 4.5. Dwandari Ralanarko sebagai pemenang The Best Poster Presenter Tahun 2009

76 6. Desember 2009 Mahasiswa Elektro menjadi Juara ke-1 Lomba Cipta Elektronika Tingkat Nasional yang diselenggarakan di ITS Surabaya dengan Penelitian yang berjudul Deteksi Gas LPG untuk keselamatan penggunaan gas LPG, hadiah disampaikan oleh mendiknas, Prof. Moh.Nuh. 7. Desember 2009 untuk yang ke-5 kalinya Fakultas Teknik mengirim 20 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk mengikuti Engineering Development, Motivation and Awareness Training yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASEAN (Malaysia, Singapore, Indonesia) dan berhasil mempertahankan Award yang diperoleh pada tahun 2008 dan tahun 2009 yaitu: The Queen dan The Best Female Participant, The Best Group dan The Best Performance. 8. Maret 2009 Course Director International Bachelor Program Hans Hasselt dan Course Director International Magister Program Ms.Gerry Stegemen berkunjung ke Fakultas Teknik Undip untuk seleksi mahasiswa Final Year di Saxion University dan memberikan Guest Lecture. Kegiatan seleksi mahasiswa yang akan melanjutkan ke Belanda ini diadakan setiap tahun. Gambar 4.6. Penerima Penghargaan Best Performance EDMAT 31 dan Best Dress Female di University of Malaya

77 Tahun Februari 2010 Mahasiswa Arsitektur (Nadya Victorica), Perencanaan Wilayah dan Kota (Echo Sembiring) dan Teknik Industri (Buna Rizal) masuk nominasi Harvard Simulation Model of United Nation (HNMUN), simulasi Sidang PBB 9-15 Februari 2010 di USA. 2. Dua orang Mahasiswa Teknik Kimia Universitas Diponegoro Agung Nur Hananto Putro dan Zulfahmi, telah berhasil menjadi JUARA 1 pada Lomba Rancang Pabrik Tingkat Nasional XI yang diadakan oleh Himpunan Mahasiswa Teknik Kimia (HIMATEK) ITB. Gambar 4.7. Juara 1 Lomba Rancang Pabrik Tingkat Nasional 3. Juni 2010 dalam acara National University English Debating Championship/NUEDC dengan topik Apakah Teroris Bisa Memilih Cara Kematian Mereka?, di Universitas Muhamadiyah Yogyakarta, Buna Rizal Ramli (TI) dan Satrio (Hukum) berhasil mengalahkan peserta dari UI, UGM, Atmajaya Yogya sehingga berhak mengikuti Kompetisi Debat Internasional di Botswana, Afrika yang akan delaksanakan pada bulan Desember Selain itu mereka juga menjadi

78 10 The Best Speakers untuk Kelas Utama, Satrio Juara I dan Buna Rizal dari Undip meraih ranking 9, sedangkan Juara ke-ii dari UI dan Juara ke-iii UGM. 4. Agustus orang mahasiswa Fakultas Teknik, Buna Rizal, Sahira dan Nadya Victorika ke Malaysia untuk mengikuti lomba yang diselenggarakan oleh PBB dan mendapatkan bantuan dana dari PBB. 5. Agustus 2010, Dwandari Ralanarko mewakili AAPG (American Asosiation Petrolium Geologist) dalam acara 4th Annual Student Chapter Leadership Symposium di Oklahoma USA , mahasiswi Teknik Arsitektur terpilih untuk mengikuti Summer School di University of Hongkong selama 2 bulan , mahasiswi Teknik Elektro, Wike Sepi Fadhila memenangkan Woman in Technology dari Nokia Siemens, mendapatkan Reward ke Finlandia , mahasiswa Teknik Perkapalan meraih juara ke I dalam Lomba Cipta Kontrol Kapal di Universitas Hasanudin, dan Juara ke II dalam Lomba Karya Bahari Nasional Sampan di ITS. 9. Oktober 2010, 5 orang mahasiswa Fakultas Teknik (Fanni IV-11 Fatah, Putri Pramudya, Deni Arisanto, Issa Samichat dan Tri Wahyudi) akan dikirim ke Boston, USA pada tanggal Februari 2011 bersama-sama dengan 10 mahasiswa fakultas lain untuk mengikuti Program Harvard National Model United Nations (HNMUN) dengan merepresentasikan Tajikistan. 4.5 Prestasi Alumni Prestasi Alumni Fakultas Teknik Undip untuk periode tahun , antara lain: o o o o o o o Benny Ohorella, memenangkan International Contest di Singapura & Paris, untuk pemrograman pada HP Nokia, sehingga dimanapun kita berada bisa mengetahui arah kiblat dan waktu sholat dengan nama program Moslem Personal Assitance Ir. Iwan Ratman, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi salah satu Manager Perusahaan Minyak Total Prancis. Ir. Agus Haryanto, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Presiden Direktur PT. Badak. Ir. Suhardi, Alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Direktur Produksi Pupuk Kaltim. Prabowo Bayuaji, Teknik Elektro 98 juara ke-2 lomba Hacker nasional dengan tema keamanan internet. Alumni Jurusan Teknik Elektro, menjadi pimpinan Oracle Indonesia dimana biasanya selalu dipimpin oleh orang asing. Ir. Ag. Ismail, alumni Jurusan Teknik Sipil, pimpinan proyek Jembatan Suramadu.

79 o o o o o o o Ir. Hendriyanto, alumni Jurusan Teknik Sipil, Dirjen Bina Marga selama 2 periode. Ir. Djoko Muryanto, alumni Jurusan Teknik Arsitektur, Dirjen Bina Marga Ir. Gunung Sardjono, alumni Jurusan Teknik Kimia, Deputi Direktur Hulu Pertamina. Prof. Joetata Hadihardjaja, Direktur Perguruan Tinggi Swasta selama 2 periode. Ir. Tamjianto, alumni Jurusan Teknik Sipil, menjadi Project Manager PT. Wijaya Karya Tbk. di Aljazair. Ir. Maskurun, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Komisaris di PT. Pertamina. Ir. Taufik, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Wakil Ketua DPR.

80 BAB V BIDANG PENGEMBANGAN, KERJASAMA DAN SISTEM INFORMASI Bidang pengembangan, kerjasama dan sistem informasi merupakan salah satu bidang yang mendukung terlaksananya sistem kegiatan pendidikan tinggi sehingga dapat berjalan secara effisien dan effektif Bidang Pengembangan Bidang ini mempunyai tugas antara lain: Dalam rangka mencapai Visi dan misi Fakultas Teknik, Fakultas Teknik telah melaksanakan tugas membina dan melaksanakan kerja sama dengan lembaga perorangan, dan badan usaha baik dalam maupun luar negeri yang berhubungan dengan bidang pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat Mengembangkan Fakultas Teknik secara dinamis dan berkelanjutan Membentuk citra yang baik bagi Fakultas secara nasional maupun internasional Mengembangkan unit-unit usaha Fakultas Teknik selain bidang pendidikan dan pengajaran diantaranya membentuk koperasi dengan nama Teknikatama, mengatur keberadaan kantin-kantin di lingkungan Fakultas Teknik. Dalam rangka meningkatkan pengembangan institusi, maka Fakultas Teknik menggalang dana dari orang tua mahasiswa melalui Badan Musyawarah Orangtua Mahasiswa (BMOM). Dana tersebut digunakan untuk mengembangkan sarana prasarana di lingkungan Fakultas Teknik antara lain: Tahun 2004 membangun Gedung Kuliah Bersama I seluas 2000 m² dengan prioritas untuk program studi yang masih relatif baru antara lain Teknik Perkapalan,

81 Geologi, Geodesi, Teknik Industri, Teknik Lingkungan dan Sistem Komputer. Tahun 2007 membangun Gedung Kuliah Bersama II dengan menggunakan dana gabungan dari BMOM dan DIPA FT Undip. Tahun 2010 pembangunan gedung kuliah 3 lantai untuk Teknik Geologi dan Teknik Lingkungan dengan Bantuan PT. Pertamina dan pembangunan Gedung Dekanat Fakultas Teknik 5 lantai dengan menggunakan Dana DIPA FT Undip. Double degree untuk program SI dengan beberapa perguruan tinggi di Belanda diantaranya dengan Saxion, Fontys, Hanze dan The Hague University. Academic Cooperation dengan beberapa Universitas di Malaysia diantaranya dengan Tun Hussein Onn Malaysia, Universitas Kebangsaan Malaysia, University of Malaya. Gambar 5.1. Desain 3D Gedung Dekanat FT Undip 5.2. Bidang Kerjasama Sepanjang perjalanan sampai dengan tahun 2010 Fakultas Teknik telah banyak menjalin kerja sama cukup banyak baik dalam maupun luar negeri. Kerja sama bidang pendidikan dengan luar negeri secara garis besar berupa: Gambar 5.2. Kerjasama dengan Fontys University Student Exchange dengan beberapa perguruan Tinggi di Luar negeri diantaranya Pukyong National University,

82 Kyushu University Japan, Kyushu Institute of Technology Japan. Kerja sama lainnya adalah dengan Technology University of Eindhoven, Konkuk University Seaul, Eco-Friendly Heat & Cold Energy mechanical Research team of brain Korea 21 Project in Gyeongsang National University (Korea), The University of Wyoming USA dan lain-lain. Sedangkan untuk Dalam Negeri berupa kerja sama dalam: Bidang Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Penanggulangan Bencana dan lain-lain dengan beberapa instasi dalam negeri diantaranya dengan ITB, Pusdiklat PU, PLN Pesero, Krakatau Steel, Pertamina, Lapan, Badak NGL, PT. Pupuk Kaltim, Nokia, LIPI, Toyota Motor Manufacturing Indonesia, BATAN, Real Estate Institute, PT. Gunadarma Jaya, dan lain-lain. Gambar 5.4. Kerjasama dengan Real Estate Institut Selain kerja sama tersebut diatas masih banyak pula kerja sama dengan insitusi lain yang memberikan keuntungan kedua belah pihak. Tabel V.1. Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Mitra dari Luar Negeri No Mitra Kerjasama Luar Negeri Tahun Mulai Kerjasama Keterangan 1. Saxion University of Applied Science, Belanda September 2007 Twinning program S1 2. The Hague University of Applied Science, Belanda September 2007 Twinning Program S1 3. Hanze Groeningen University of Applied Science, Belanda September 2007 Twinning program S1 4. Twente University Belanda Program S3 T. Mesin 5. Fontys University of Applied Science, Belanda September 2007 Twinning Program S1 6. University de Paris VIII Mei 2006

83 No Mitra Kerjasama Luar Negeri Tahun Mulai Kerjasama Keterangan 7. University de Paris X Mei University de La Rochelle, Perancis Mei Universite de Bretagne Occidentale, Brest Mei ENTPE (Ecole Nationale destravaux Publics de l Etat),Perancis Mei 2006 Double Degree MPWK 11. Universidad Polytechnica de Valencia September Universiti of Malaya 21 Juli Universiti Tun Hussein Onn Malaysia Oktober 2007 Joint Supervisor 14. Universiti Kebangsaan Malaysia Tahun Pukyong National University Korea Februari 2006 Women into Engineering 16. Queensland University Australia IHE dan Nuffic, Belanda 2006 Colaborative Knowledge Network 18. Sorbone University The University of Wyoming Laramie, USA April Kyushu University Jepang Agustus 2009 Studi lanjut S3 21. Kyushu Institute Technology of Japan Desember 2009 Joint Research 22. Eindhoven University of Technology, Belanda Maret 2010 Master Program 23. Konkuk University Korea Maret 2010 Applied system dynamics for modelling and control of aerial robotics Tabel V.2. Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Mitra dari Dalam Negeri No Mitra Kerjasama Dalam Negeri Tahun Mulai Kerjasama Keterangan 1. PT. Dokumen Perkapalan Kodja Bahari 2006 Pendidikan 2. PT. Acer Indonesa PT. PLN (persero) Distribusi Jateng DIY Agustus 2007 Bidang Penelitian dan Pendidikan 4. PT. PLN Unit Diklat Semarang Agustus 2007 Program Pendidikan Diploma I Operator Gardu Induk Penelitian, Teknologi, Pengabdian 5. Depatemen Energi dan Sumber Daya Mineral Juni 2007 Masyarakat

84 No Mitra Kerjasama Dalam Negeri Tahun Mulai Kerjasama Keterangan 6. Pusdiklat PU Juni 2007 Pendidikan Penaggulangan Bencana banjir 7. Institut Teknologi Bandung Februari 2007 Pendidikan, Pelatihan Pengabdian kepada Masyarakat 8. PT. Krakatau Steel Januari 2007 Pengembangan Penelitian 9. PT. Rekayasa Industri 2007 Training 10. Lembaga Penerbangan dan Antariksa Nasional (LAPAN) Agustus 2008 Pendidikan, Pelatihan 11. Yayasan Pembina IKIP Veteran Semarang Maret 2008 Pendiikan, Pelatihan 12. PT Badak NGL Nopember 2008 Pendidikan, Pelatihan 13. Fakultas Teknik Unisula Maret 2008 Pendidikan, pelatihan 14. Bappeda Kota Semarang 15. PT. PLN Februari 2010 Program DIII Kerjasama 16. Unimus Semarang Februari 2010 Pendidikan Pelatihan 17. UPT LIPI Jogjakarta Mei 2010 Penelitian Pengembangan Energi Alternatif 18. Real Estate Institute Semarang November 2010 Program Pelatihan Intensif Pengembangan Kewirausahaan 19. Pusat Pendidikan & Pelatihan Ketenagalistrikan Energi Terbarukan Mei 2010 Pendidikan & Pelatihan 20. Diputi Bidang Pengembangan Teknologi dan Bahan Nuklir Nasional November 2010 Kegiatan Ilmiah Pendidikan & Penelitian 5.3. Sistem Informasi Fakultas Teknik UNDIP memiliki Sistem Informasi dengan nama Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT) sejak bulan April 2005 dengan membangun jaringan serat optik yang menghubungkan seluruh jurusan/program studi di Fakultas Teknik dengan server yang berada di Dekanat yang dilengkapi dengan akses internet berkecepatan 5 Mbps. Pembuatan sistem ini dilakukan untuk mengantisipasi kebutuhan terhadap data yang akurat dan cepat guna menunjang program-program yang bersifat akademis. Bersamaan dengan pembangunan perangkat keras, juga dibangun sendiri perangkat lunak yang pada awalnya adalah SIA (Sistem Informasi Akademis) di mana, melalui SIA mahasiswa dapat mengisi KRS secara online, selanjutnya semua proses hingga pengumuman nilai dilakukan secara online. Selain itu, dengan sms gateway yang dibangun, mahasiswa dapat mengetahui nilai dan transkrip melalui sms (Short Message Services). Dengan adanya Sistem Informasi

85 Akademik ini, maka mahasiswa akan mendapatkan banyak keuntungan, selain dapat melakukan registrasi secara online, juga dapat mengetahui jadual kuliah, jadual ujian, mengetahui nilai dan lain sebagainya. Selain itu melalui internet dan intranet, dosen wali mendapatkan banyak manfaat dalam memonitor mahasiswa bimbingannya, demikian juga bagi para eksekutif baik ditingkat jurusan maupun fakultas yaitu Ketua Jurusan, Pembantu Dekan dan Dekan bisa mendapat informasi melalui SIE (Sistem Informasi Eksekutif) yang berupa rekapitulasi SIA, misalnya IPK rata-rata tiap jurusan, lama masa studi, jumlah mahasiwa aktif, efektifitas jalur masuk, pengawasan melekat dosen, sebaran nilai dan sebagainya. Banyak informasi yang bisa diperoleh secara cepat yang sangat penting bagi pengambilan keputusan para pimpinan. Gambar 5.5. Website Sistem Informasi Agar Fakultas Teknik dapat dikenal secara internasional dan juga dalam rangka menuju World Class University maka dibangun WEB Fakultas Teknik serta Jurusan/ Program Studi dilingkungannya dalam dua bahasa, yaitu bahasa Indonesia dan bahasa Inggris ( Dengan mengakses WEB tersebut yang berisi data-data yang bersifat statis, atau jarang berubah, misalnya peraturan akademik, jadual kuliah atau ujian, selain itu dapat juga diakses data yang bersifat dinamik, misalnya info tentang lowongan pekerjaan dan info beasiswa, serta informasi dan pengumuman. Fakultas juga menyediakan Cyberinfo dan fasilitas Web Hosting, terutama bagi civitas akademika di lingkungan Fakultas Teknik, sehingga dapat dibangun blog mahasiswa, dosen, karyawan di server Fakultas Teknik. Sistem Informasi Perpustakaan juga telah dibangun dan dapat dimanfaatkan oleh siapa saja yang ingin mengetahui informasi mengenai buku, tugas akhir, thesis, disertasi, laporan kerja praktek yang ada di Fakultas Teknik dan Jurusan/ Program Studi di lingkungannya. Selain itu, Fakultas Teknik juga mempunyai Sistem Informasi Kepegawaian atau disingkat dengan SIK yaitu sebagai bahan informasi tentang pejabat, dosen dan karyawan di Fakultas Teknik. Fasilitas ini sebagai salah satu fasilitas yang membantu Bidang II untuk mengetahui secara cepat data tentang dosen yang sedang tugas belajar S2 atau S3, selain itu juga membantu pimpinan dalam mendorong dosen dalam meningkatkan pangkat dan golongannya.