ANALISIS PROFIL LOWONGAN PEKERJAAN PADA PERUSAHAAN YANG MELAKUKAN PENGIKLANAN TERBUKA DAN TERTUTUP DI MEDIA MASSA KORAN SKRIPSI

Ukuran: px
Mulai penontonan dengan halaman:

Download "ANALISIS PROFIL LOWONGAN PEKERJAAN PADA PERUSAHAAN YANG MELAKUKAN PENGIKLANAN TERBUKA DAN TERTUTUP DI MEDIA MASSA KORAN SKRIPSI"

Transkripsi

1 ANALISIS PROFIL LOWONGAN PEKERJAAN PADA PERUSAHAAN YANG MELAKUKAN PENGIKLANAN TERBUKA DAN TERTUTUP DI MEDIA MASSA KORAN SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Abdul Bari UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS SEPTEMBER 2011

2

3

4

5

6

7

8

9

10 KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, atas limpahan rahmat dan hidayah, karunia, kenikmatan, mukjizat, kemudahan dan kelancaran yang tiada henti tercurahkan, sholawat serta salam semoga tercurah atas junjungan kita Nabi Muhammad SAW sehingga pada akhirnya penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik yang berjudul Analisis profil lowongan pekerjaan pada perusahaan open advertisement dan close advertisement di media massa koran Terimakasih yang mendalam juga penulis haturkan kepada Ayahanda H.Ach. Zaini Salam dan Ibunda Hj.Siti Amina TERCINTA yang selalu memberikan kasih sayang, cinta, inspirasi kepadaku dengan nasihat-nasihatnya, kesabaran dan perhatian yang amat besar, serta selalu senantiasa memebrikan semangat dan doa restunya kepada ananda. Terimakasih kepada kakakku Khoirul amin dan adikku tersayang Muhlas Adi Putra, Sitti Nurfaizah yang memberikan dukungan, canda tawa, serta do a. Terimaksih kepada semua sudara-saudaraku yang tidak dapat disebutkan satu persatu atas dukungan dan doa yang selama ini berikan kepada penulis. Di dalam penyusunan Skripsi ini penulis juga menyampaikan ucapan terimakasih yang sebanyak-banyaknya atas sumbangsi pikiran dan motivasinya yang sangat besar dan berarti bagi penulisan skripsi ini. Ucapan terimakasih yang sebesarnya kepada: iii

11 1. Bapak Dr. Muhajir Efendi, MAP selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Malang 2. Bapak Dr. Nazaruddin Malik, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi universitas Muhammadiyah Malang. 3. Ibu Dra. Aniek Rumijati, M.Si selaku ketua jurusan Fakultas Ekonomi universitas Muhammadiyah Malang. 4. Ibu Dra. Uci Yuliati, MM selaku pembimbing I yang telah banyak memberikan bimbingan, arahan, nasehat serta saran yang menunjang hingga selesainya skripsi ini. 5. Ibu Dra. Sitti Nurhasanah, M.Si selaku pembimbing II yang telah banyak memeberikan masukan pada penulis pada saat ada kesalahan dalam bimbingan, serta motivasinya dalam proses mengerjakan skripsi ini. 6. Seluruh bapak dan Ibu dosen serta staf Fakultas Ekonomi UMM atas ilmu yang di berikan selama masa perkuliahan. 7. Special to someone what does become my inspiration, U re the best part of my life. 8. Untuk teman-temanku dan sahabat-sahabatku di Madura terimakasih terimakasih atas dukungan, mutivasi daan do a yang telah diberikan kepada penulis. 9. Untuk sahabat-sahabatku senasib, seperjuangan sahabat-sahabatku Manajemen 2007 khususnya kelas E, Love U All. 10. Untuk teman temanku di Asrama tercinta ( Ahmad, Totok abdul Rahman, Syamsudin) terimaksih atas dukungan dan motivasi yang di berikan kepada penulis. iv

12 Disadari bahwa dengan kekurangan dan keterbatasan yang dimilki peneliti, oleh karena itu peneliti mengharapkan saran yang membangun agar tulisan ini bermanfaat bagi yang membutuhkan. Wassalamu alaikum Wr. Wb Malang, Penulis v

13 DAFTAR ISI Halaman KATA PENGANTAR... iii DAFTAR ISI... vi DAFTAR GAMBAR... ix DAFTAR TABEL... x DAFTAR LAMPIRAN... xi ABSTRAK... i I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Perumusan Masalah... 6 C. Batasan Masalah... 6 D. Tujuan penelitian... 6 E. Manfaat penelitian... 7 II. TNJAUAN PUSTAKA A. Landasan penelitian Terdahulu... 8 B. Landasan Teori Profil Lowongan pekerjaan Pengiklanan Terbuka Pengiklanan Tertutup Karakteristik pekerjaan vi

14 6. Pengertian penarikan pegawai Sumber-sumber penarikan karyawan Penentuan dasar rekrutmen Pengertian seleksi Kerangka konseptual penelitian III. METODE PENELITIAN A. Lokasi penelitian B. Jenis penelitian C. Populasi dan sampling kouta D. Variabel penelitian E. Prosedur pengambilan dan pengumpulan data F. Alat analisis data IV. HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Nama-nama Lowongan Pekerjaan Perusahaan yang melakukan pengiklanan terbuka B. Hasil Analisis Data C. Pembahasan V. KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan B. Saran vii

15 DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1 Kerangka Pikir viii

16 DAFTAR TABEL Halaman Tabel 2.1 Perbedaan penelitian terdahulu dan sekarang... 9 Table 1.0 Jenis pekerjaan yang dibutuhkan perusahaan manufaktur dan jasa Tabel 1.1 Jenis kelamin Tabel 1.2 Tingkat pendidikan Tabel 1.3 Jenis pekerjaan Tabel 1.4 Pendidikan dan jenis kelamin Tabel 1.5 Jenis pekerjaan dan jenis kelamin Tabel 1.6 Kualifikasi pengalaman Tabel 1.7 Kualifikasi kemampuan Tabel 1.8 Kualifikasi kemampuan Tabel 1.9 Usia yang dibutuhkan Tabel 1.10 Kualifikasi status kepribadian (perkawinan) Tabel 1.11 Kualifikasi Nilai/IPK Tabel 1.12 Kualifikasi SIM yang dibutuhkan Tabel 1.13 Kualifikasi kendaraan Tabel 1.14 Kualifikasi bersedia ditempatkan Tabel 1.15 Kualifikasi kesehatan Tabel 1.16 Kualifikasi sertifikat Tabel 1.17 Kualifikasi tinggi badan Tabel 1.18 Kualifikasi warga Negara Tabel 1.19 Kualifikasi jaminan ix

17 DAFTAR LAMPIRAN Halaman Lampiran 1 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 2 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 3 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 4 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 5 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 6 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 7 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 8 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 9 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 10 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 11 Pedoman Wawancara x

18 DAFTAR PUSTAKA Anomim, Sarjana Menganggur Naik 0,49 Persen, situs: persen, diakses tanggal 30 april Anwar, P Managemen Sumber daya manusia perusahaan, PT.remaja rosdiakarya Arikunto, S Penelitian Tindakan Kelas. Jakarta: Bumi Aksara. Cascio, W.F Managing human resources: Productivity, Quality of Work Life, Profits (6 th Ed.). Boston: McGraw-Hill Irwin. Danardono Powerful strategy for job search. Jakarta: PT Elex Media Komputindo. Simamora, H MSDM Edisi 3. Handoko, T Manajemen Personalia dan sumber daya manusia Edisi 2, Yogyakarta:BPFE. Handoko, H Manajemen professional dan sumber daya manusia, Yogyakarta:BPFE. Hasibuan, M Manajemen sumber daya manusia, Jakarta: Bumi Aksara. Munadar, A.S. (2001). Psikologi industry dan organisasi. Jakarta: Penerbit Universitas Indonesia (UI-Press). Moekijat, Manajemen Kepegawaian, Bandung: Alumni Martono, N. Analisis Isi Iklan Lowongan Kerja di Media Surat Kabar. Dipublikasikan. Jurnal. Purwokerto: FISIP Universitas Jenderal Soedirman Purwokerto. Nawawi, H Manajemen sumber daya manusia untuk bisnis yang kompetitif, UGM Press. Sekaran, U Metodelogi penelitian untuk bisnis, Jakarta, salemba empat. Sihotang, 2007 Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Pradiya Paramita. Siagian, S Manajemen Sumber daya Manusia, Jakarta: Bumi Aksara.

19 Rivai, V. Education Management Analisis Teori & Praktik, Yogyakarta: Rajagrafindo Persada :00 setroshunter.blogspot.com/2009/06/pengerian-lowongan-pekerjaan.html

20 ANALISIS PROFIL LOWONGAN PEKERJAAN PADA PERUSAHAAN YANG MELAKUKAN PENGIKLANAN TERBUKA DAN TERTUTUP DI MEDIA MASSA KORAN SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Abdul Bari UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS SEPTEMBER 2011

21

22

23

24

25

26

27

28

29 KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT, atas limpahan rahmat dan hidayah, karunia, kenikmatan, mukjizat, kemudahan dan kelancaran yang tiada henti tercurahkan, sholawat serta salam semoga tercurah atas junjungan kita Nabi Muhammad SAW sehingga pada akhirnya penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik yang berjudul Analisis profil lowongan pekerjaan pada perusahaan open advertisement dan close advertisement di media massa koran Terimakasih yang mendalam juga penulis haturkan kepada Ayahanda H.Ach. Zaini Salam dan Ibunda Hj.Siti Amina TERCINTA yang selalu memberikan kasih sayang, cinta, inspirasi kepadaku dengan nasihat-nasihatnya, kesabaran dan perhatian yang amat besar, serta selalu senantiasa memebrikan semangat dan doa restunya kepada ananda. Terimakasih kepada kakakku Khoirul amin dan adikku tersayang Muhlas Adi Putra, Sitti Nurfaizah yang memberikan dukungan, canda tawa, serta do a. Terimaksih kepada semua sudara-saudaraku yang tidak dapat disebutkan satu persatu atas dukungan dan doa yang selama ini berikan kepada penulis. Di dalam penyusunan Skripsi ini penulis juga menyampaikan ucapan terimakasih yang sebanyak-banyaknya atas sumbangsi pikiran dan motivasinya yang sangat besar dan berarti bagi penulisan skripsi ini. Ucapan terimakasih yang sebesarnya kepada: iii

30 1. Bapak Dr. Muhajir Efendi, MAP selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Malang 2. Bapak Dr. Nazaruddin Malik, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi universitas Muhammadiyah Malang. 3. Ibu Dra. Aniek Rumijati, M.Si selaku ketua jurusan Fakultas Ekonomi universitas Muhammadiyah Malang. 4. Ibu Dra. Uci Yuliati, MM selaku pembimbing I yang telah banyak memberikan bimbingan, arahan, nasehat serta saran yang menunjang hingga selesainya skripsi ini. 5. Ibu Dra. Sitti Nurhasanah, M.Si selaku pembimbing II yang telah banyak memeberikan masukan pada penulis pada saat ada kesalahan dalam bimbingan, serta motivasinya dalam proses mengerjakan skripsi ini. 6. Seluruh bapak dan Ibu dosen serta staf Fakultas Ekonomi UMM atas ilmu yang di berikan selama masa perkuliahan. 7. Special to someone what does become my inspiration, U re the best part of my life. 8. Untuk teman-temanku dan sahabat-sahabatku di Madura terimakasih terimakasih atas dukungan, mutivasi daan do a yang telah diberikan kepada penulis. 9. Untuk sahabat-sahabatku senasib, seperjuangan sahabat-sahabatku Manajemen 2007 khususnya kelas E, Love U All. 10. Untuk teman temanku di Asrama tercinta ( Ahmad, Totok abdul Rahman, Syamsudin) terimaksih atas dukungan dan motivasi yang di berikan kepada penulis. iv

31 Disadari bahwa dengan kekurangan dan keterbatasan yang dimilki peneliti, oleh karena itu peneliti mengharapkan saran yang membangun agar tulisan ini bermanfaat bagi yang membutuhkan. Wassalamu alaikum Wr. Wb Malang, Penulis v

32 DAFTAR ISI Halaman KATA PENGANTAR... iii DAFTAR ISI... vi DAFTAR GAMBAR... ix DAFTAR TABEL... x DAFTAR LAMPIRAN... xi ABSTRAK... i I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Perumusan Masalah... 6 C. Batasan Masalah... 6 D. Tujuan penelitian... 6 E. Manfaat penelitian... 7 II. TNJAUAN PUSTAKA A. Landasan penelitian Terdahulu... 8 B. Landasan Teori Profil Lowongan pekerjaan Pengiklanan Terbuka Pengiklanan Tertutup Karakteristik pekerjaan vi

33 6. Pengertian penarikan pegawai Sumber-sumber penarikan karyawan Penentuan dasar rekrutmen Pengertian seleksi Kerangka konseptual penelitian III. METODE PENELITIAN A. Lokasi penelitian B. Jenis penelitian C. Populasi dan sampling kouta D. Variabel penelitian E. Prosedur pengambilan dan pengumpulan data F. Alat analisis data IV. HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Nama-nama Lowongan Pekerjaan Perusahaan yang melakukan pengiklanan terbuka B. Hasil Analisis Data C. Pembahasan V. KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan B. Saran vii

34 DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1 Kerangka Pikir viii

35 DAFTAR TABEL Halaman Tabel 2.1 Perbedaan penelitian terdahulu dan sekarang... 9 Table 1.0 Jenis pekerjaan yang dibutuhkan perusahaan manufaktur dan jasa Tabel 1.1 Jenis kelamin Tabel 1.2 Tingkat pendidikan Tabel 1.3 Jenis pekerjaan Tabel 1.4 Pendidikan dan jenis kelamin Tabel 1.5 Jenis pekerjaan dan jenis kelamin Tabel 1.6 Kualifikasi pengalaman Tabel 1.7 Kualifikasi kemampuan Tabel 1.8 Kualifikasi kemampuan Tabel 1.9 Usia yang dibutuhkan Tabel 1.10 Kualifikasi status kepribadian (perkawinan) Tabel 1.11 Kualifikasi Nilai/IPK Tabel 1.12 Kualifikasi SIM yang dibutuhkan Tabel 1.13 Kualifikasi kendaraan Tabel 1.14 Kualifikasi bersedia ditempatkan Tabel 1.15 Kualifikasi kesehatan Tabel 1.16 Kualifikasi sertifikat Tabel 1.17 Kualifikasi tinggi badan Tabel 1.18 Kualifikasi warga Negara Tabel 1.19 Kualifikasi jaminan ix

36 DAFTAR LAMPIRAN Halaman Lampiran 1 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 2 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 3 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 4 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 5 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan terbuka Lampiran 6 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 7 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 8 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 9 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 10 Kumpulan lowongan pekerjaan dengan pengiklanan tertutup Lampiran 11 Pedoman Wawancara x

37 DAFTAR PUSTAKA Anomim, Sarjana Menganggur Naik 0,49 Persen, situs: persen, diakses tanggal 30 april Anwar, P Managemen Sumber daya manusia perusahaan, PT.remaja rosdiakarya Arikunto, S Penelitian Tindakan Kelas. Jakarta: Bumi Aksara. Cascio, W.F Managing human resources: Productivity, Quality of Work Life, Profits (6 th Ed.). Boston: McGraw-Hill Irwin. Danardono Powerful strategy for job search. Jakarta: PT Elex Media Komputindo. Simamora, H MSDM Edisi 3. Handoko, T Manajemen Personalia dan sumber daya manusia Edisi 2, Yogyakarta:BPFE. Handoko, H Manajemen professional dan sumber daya manusia, Yogyakarta:BPFE. Hasibuan, M Manajemen sumber daya manusia, Jakarta: Bumi Aksara. Munadar, A.S. (2001). Psikologi industry dan organisasi. Jakarta: Penerbit Universitas Indonesia (UI-Press). Moekijat, Manajemen Kepegawaian, Bandung: Alumni Martono, N. Analisis Isi Iklan Lowongan Kerja di Media Surat Kabar. Dipublikasikan. Jurnal. Purwokerto: FISIP Universitas Jenderal Soedirman Purwokerto. Nawawi, H Manajemen sumber daya manusia untuk bisnis yang kompetitif, UGM Press. Sekaran, U Metodelogi penelitian untuk bisnis, Jakarta, salemba empat. Sihotang, 2007 Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Pradiya Paramita. Siagian, S Manajemen Sumber daya Manusia, Jakarta: Bumi Aksara.

38 Rivai, V. Education Management Analisis Teori & Praktik, Yogyakarta: Rajagrafindo Persada :00 setroshunter.blogspot.com/2009/06/pengerian-lowongan-pekerjaan.html

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA GURU PADA SMKN 4 MALANG SKRIPSI

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA GURU PADA SMKN 4 MALANG SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA GURU PADA SMKN 4 MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Oleh: OCTAVIAN WAHYU IRAWAN 201110160311022

Lebih terperinci

PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BAGIAN CUSTOMER SERVICE PADA PT. BANK JATIM CABANG MALANG TUGAS AKHIR

PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BAGIAN CUSTOMER SERVICE PADA PT. BANK JATIM CABANG MALANG TUGAS AKHIR PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BAGIAN CUSTOMER SERVICE PADA PT. BANK JATIM CABANG MALANG TUGAS AKHIR OLEH : NURUL KARIMAH 08650024 PROGRAM STUDY D3 KEUANGAN DAN PERBANKAN FAKULTAS EKONOMI UNVERSITAS

Lebih terperinci

Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas kerja karyawan Pada PT. Berdikari Meubel Nusantara SKRIPSI

Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas kerja karyawan Pada PT. Berdikari Meubel Nusantara SKRIPSI Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas kerja karyawan Pada PT. Berdikari Meubel Nusantara SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Moch. Fauzi 06610036 FAKULTAS

Lebih terperinci

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh: JOKO KUSWANTO 08610341

Lebih terperinci

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMEKAR SUMENEP SKRIPSI

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMEKAR SUMENEP SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMEKAR SUMENEP SKRIPSI Oleh Nama : Widiyanto NIM : 04610198 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2011 ii iii

Lebih terperinci

PENGARUH HARGA, PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA TOKO OLI SUMBER REJEKI SUKOHARJO SKRIPSI

PENGARUH HARGA, PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA TOKO OLI SUMBER REJEKI SUKOHARJO SKRIPSI PENGARUH HARGA, PELAYANAN DAN LOKASI TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA TOKO OLI SUMBER REJEKI SUKOHARJO SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan

Lebih terperinci

OPTIMALISASI MODAL KERJA CV. BHUMI MANDIRI MOJOKERTO SKRIPSI

OPTIMALISASI MODAL KERJA CV. BHUMI MANDIRI MOJOKERTO SKRIPSI OPTIMALISASI MODAL KERJA CV. BHUMI MANDIRI MOJOKERTO SKRIPSI Oleh: Ayu Rahma Dhini 09610129 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2013 OPTIMALISASI MODAL KERJA CV. BHUMI MANDIRI MOJOKERTO

Lebih terperinci

ANALISIS KINERJA KEUANGAN KPRI UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

ANALISIS KINERJA KEUANGAN KPRI UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi ANALISIS KINERJA KEUANGAN KPRI UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh Faradina Prastika 08610271 PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.PLN (PERSERO) AREA PELAYANAN DAN JARINGAN MALANG

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.PLN (PERSERO) AREA PELAYANAN DAN JARINGAN MALANG PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.PLN (PERSERO) AREA PELAYANAN DAN JARINGAN MALANG SKRIPSI Oleh: HESTY LIDYA 05.610.198 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2012

Lebih terperinci

EVALUASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI UNTUK EFEKTIFITAS PENGGAJIAN KARYAWAN. ( Studi Kasus Pada RSI. Aisyiyah Malang ) SKRIPSI

EVALUASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI UNTUK EFEKTIFITAS PENGGAJIAN KARYAWAN. ( Studi Kasus Pada RSI. Aisyiyah Malang ) SKRIPSI EVALUASI SISTEM INFORMASI AKUNTANSI UNTUK EFEKTIFITAS PENGGAJIAN KARYAWAN ( Studi Kasus Pada RSI. Aisyiyah Malang ) SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh :

Lebih terperinci

PERENCANAAN JUMLAH TENAGA KERJA PADA UD. OLIVIA JAYA SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

PERENCANAAN JUMLAH TENAGA KERJA PADA UD. OLIVIA JAYA SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi PERENCANAAN JUMLAH TENAGA KERJA PADA UD. OLIVIA JAYA SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Disusun Oleh: VIDIAWATI (201010160311203) FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Lebih terperinci

PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. DELTA RAYA BATU SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan

PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. DELTA RAYA BATU SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. DELTA RAYA BATU SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh : Tri Ningsih 201110160311282

Lebih terperinci

PENGARUH KONFLIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA KEBON AGUNG MALANG SKRIPSI

PENGARUH KONFLIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA KEBON AGUNG MALANG SKRIPSI PENGARUH KONFLIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA KEBON AGUNG MALANG SKRIPSI Disusun Oleh : Rangga Widyaputra Pamungkas 08.610.296 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA CV. INDAH CEMERLANG SINGOSARI MALANG SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA CV. INDAH CEMERLANG SINGOSARI MALANG SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA CV. INDAH CEMERLANG SINGOSARI MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh: YAYUK

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI BIAYA PENDIDIKAN DAN LAMA PENDIDIKAN TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI

PENGARUH MOTIVASI BIAYA PENDIDIKAN DAN LAMA PENDIDIKAN TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI PENGARUH MOTIVASI BIAYA PENDIDIKAN DAN LAMA PENDIDIKAN TERHADAP MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNTUK MENGIKUTI PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI (Studi Empiris pada Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi swasta

Lebih terperinci

IMPLEMENTASI NILAI-NILAI PENDIDIKAN AKHLAK DI SEKOLAH DASAR ALAM AULIYA KENDAL SKRIPSI

IMPLEMENTASI NILAI-NILAI PENDIDIKAN AKHLAK DI SEKOLAH DASAR ALAM AULIYA KENDAL SKRIPSI IMPLEMENTASI NILAI-NILAI PENDIDIKAN AKHLAK DI SEKOLAH DASAR ALAM AULIYA KENDAL SKRIPSI Diajukan untuk Memenuhi Sebagian Syarat Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan dalam Ilmu Pendidikan Agama Islam Oleh:

Lebih terperinci

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT (Studi Pada PT. BPR Charis Utama Tuban) SKRIPSI

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT (Studi Pada PT. BPR Charis Utama Tuban) SKRIPSI ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT (Studi Pada PT. BPR Charis Utama Tuban) SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: UMA INDRIYANI 05.610.223

Lebih terperinci

ANALISIS PERBEDAAN KINERJA KEUANGAN SEBELUM DAN SESUDAH DITERAPKANNYA KEBIJAKAN KREDIT PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM BANGUN JAYA MAKMUR MADIUN SKRIPSI

ANALISIS PERBEDAAN KINERJA KEUANGAN SEBELUM DAN SESUDAH DITERAPKANNYA KEBIJAKAN KREDIT PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM BANGUN JAYA MAKMUR MADIUN SKRIPSI ANALISIS PERBEDAAN KINERJA KEUANGAN SEBELUM DAN SESUDAH DITERAPKANNYA KEBIJAKAN KREDIT PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM BANGUN JAYA MAKMUR MADIUN SKRIPSI Oleh: TRISNA DWI SUSANTI 09610059 FAKULTAS EKONOMI DAN

Lebih terperinci

PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEKERJA BORONGAN DENGAN KEMAMPUAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI UD. LUFAS GALLERY KEPANJEN MALANG SKRIPSI

PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEKERJA BORONGAN DENGAN KEMAMPUAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI UD. LUFAS GALLERY KEPANJEN MALANG SKRIPSI PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEKERJA BORONGAN DENGAN KEMAMPUAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI UD. LUFAS GALLERY KEPANJEN MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana

Lebih terperinci

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PDAM GRESIK SKRIPSI

PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PDAM GRESIK SKRIPSI PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PDAM GRESIK SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh : WINDA OCTAVIAN NDARI 2011110160311385 FAKULTAS

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANASONIC LIGHTING INDONESIA SKRIPSI. Oleh : Abdul Gofur

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANASONIC LIGHTING INDONESIA SKRIPSI. Oleh : Abdul Gofur PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PANASONIC LIGHTING INDONESIA SKRIPSI Oleh : Abdul Gofur 07610245 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2012

Lebih terperinci

ANALISIS KINERJA KEUANGAN KOPERASI KARYAWAN PDAM TIRTA DHARMA KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI

ANALISIS KINERJA KEUANGAN KOPERASI KARYAWAN PDAM TIRTA DHARMA KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI ANALISIS KINERJA KEUANGAN KOPERASI KARYAWAN PDAM TIRTA DHARMA KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI Diajukan Kepada Universitas Muhammadiyah Malang Sebagai Salah Satu Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi dan

Lebih terperinci

Pengaruh Kompensasi Finansial dan Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Hotel Selecta Batu SKRIPSI

Pengaruh Kompensasi Finansial dan Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Hotel Selecta Batu SKRIPSI Pengaruh Kompensasi Finansial dan Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Hotel Selecta Batu SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : Yusuf Hanafi 08610180

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN HOME INDUSTRI KASUR LANTAI JELITA DI BOJONEGORO SKRIPSI

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN HOME INDUSTRI KASUR LANTAI JELITA DI BOJONEGORO SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN HOME INDUSTRI KASUR LANTAI JELITA DI BOJONEGORO SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh: ZEKI KURNIAWAN

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PIZZA HUT MATOS SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PIZZA HUT MATOS SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PIZZA HUT MATOS SKRIPSI Oleh : Murtirahayudinanti 201010160311401 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UKM BATIK TULIS CELAKET MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh : Ozza O'hara Mustova 09610375 JURUSAN

Lebih terperinci

ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN TETAP DAN KONTRAK PADA KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA MALANG

ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN TETAP DAN KONTRAK PADA KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA MALANG ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN TETAP DAN KONTRAK PADA KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA MALANG SKRIPSI Diajukan Kepada Universitas Muhammadiyah Malang Sebagai Salah Satu Persyaratan Memperoleh

Lebih terperinci

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PT. BANK MANDIRI SYARIAH YANG TERCATAT DI BEI TAHUN SKRIPSI

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PT. BANK MANDIRI SYARIAH YANG TERCATAT DI BEI TAHUN SKRIPSI ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PT. BANK MANDIRI SYARIAH YANG TERCATAT DI BEI TAHUN 2010-2012 SKRIPSI UntukMemenuhi Salah SatuPersyaratanMencapai DerajadSarjanaEkonomi Oleh: Muhamad Azis Kunaifi 09610390

Lebih terperinci

ANALISIS PENGENDALIAN INTERN ATAS PERSEDIAAN BARANG DAGANG PADA PERUSAHAAN FARMASI

ANALISIS PENGENDALIAN INTERN ATAS PERSEDIAAN BARANG DAGANG PADA PERUSAHAAN FARMASI ANALISIS PENGENDALIAN INTERN ATAS PERSEDIAAN BARANG DAGANG PADA PERUSAHAAN FARMASI SKRIPSI oleh: Nama : Ichsan Putra Barata Nomor Mahasiswa : 10312256 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA YOGYAKARTA

Lebih terperinci

Moh. Rosikin Tiara Heru Santoso

Moh. Rosikin Tiara Heru Santoso FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA PERAWAT IGD DAN RUANG SADAR DI RS. HVA TOELOENGREDJO KABUPATEN KEDIRI SKRIPSI Oleh : Moh. Rosikin Tiara Heru Santoso 07610206 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS

Lebih terperinci

JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG

JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP KINERJA GURU SEKOLAH DASAR I DAN II DESA WATULIMO TRENGGALEK Disusun oleh : Dwi Prasetyo H. P. Nim : 08610295 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOTEL SELECTA BATU SKRIPSI

PENGARUH MOTIVASI DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOTEL SELECTA BATU SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOTEL SELECTA BATU SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonnomi Oleh: Friska Febrianawati 09610075 FAKULTAS

Lebih terperinci

ANALISIS AKUNTABILITAS LAPORAN KEUANGAN SEKOLAH (Studi Pada SMPN 4 PANJI, SITUBONDO)

ANALISIS AKUNTABILITAS LAPORAN KEUANGAN SEKOLAH (Studi Pada SMPN 4 PANJI, SITUBONDO) ANALISIS AKUNTABILITAS LAPORAN KEUANGAN SEKOLAH (Studi Pada SMPN 4 PANJI, SITUBONDO) SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Ivan Noer Hidayat 06620262 JURUSAN

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI KUD DAU MALANG SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI KUD DAU MALANG SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI KUD DAU MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Disusun Oleh : ADITIA CAHYA S. 06610031 JURUSAN MANAJEMEN

Lebih terperinci

ANALISIS PENERAPAN PERENCANAAN AGREGAT PADA PERMINTAAN PRODUKSI USAHA KAOS POLOS MURAH MALANG SKRIPSI

ANALISIS PENERAPAN PERENCANAAN AGREGAT PADA PERMINTAAN PRODUKSI USAHA KAOS POLOS MURAH MALANG SKRIPSI ANALISIS PENERAPAN PERENCANAAN AGREGAT PADA PERMINTAAN PRODUKSI USAHA KAOS POLOS MURAH MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh: Sudirman 201010160311182

Lebih terperinci

Analisis Potensi Retribusi Pasar Terhadap Pendapatan Asli Daerah

Analisis Potensi Retribusi Pasar Terhadap Pendapatan Asli Daerah Analisis Potensi Retribusi Pasar Terhadap Pendapatan Asli Daerah ( Studi Kasus Pada Dispenda Kabupaten Balangan Kalimantan Selatan ) SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana

Lebih terperinci

PENGARUH PENGETAHUAN WAJIB PAJAK DAN KESADARAN WAJIB PAJAK TERHADAP SELF ASSESMENT SYSTEM

PENGARUH PENGETAHUAN WAJIB PAJAK DAN KESADARAN WAJIB PAJAK TERHADAP SELF ASSESMENT SYSTEM PENGARUH PENGETAHUAN WAJIB PAJAK DAN KESADARAN WAJIB PAJAK TERHADAP SELF ASSESMENT SYSTEM (Survey Terhadap Wajib Pajak Orang Pribadi Di Wilayah Kabupaten Ponorogo) SKRIPSI Diajukan untuk memenuhi tugas

Lebih terperinci

MEKANISME PROGRAM DANA PENSIUN LEMBAGA KEUANGAN (DPLK) BNI SIMPONI PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA (Persero) Tbk. MALANG TUGAS AKHIR

MEKANISME PROGRAM DANA PENSIUN LEMBAGA KEUANGAN (DPLK) BNI SIMPONI PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA (Persero) Tbk. MALANG TUGAS AKHIR MEKANISME PROGRAM DANA PENSIUN LEMBAGA KEUANGAN (DPLK) BNI SIMPONI PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA (Persero) Tbk. MALANG TUGAS AKHIR Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Ahli Madya Keuangan

Lebih terperinci

PERSEPSI NASABAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN CUSTOMER SERVICE PADA PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR CABANG UTAMA MALANG

PERSEPSI NASABAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN CUSTOMER SERVICE PADA PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR CABANG UTAMA MALANG PERSEPSI NASABAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN CUSTOMER SERVICE PADA PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR CABANG UTAMA MALANG TUGAS AKHIR Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Ahli

Lebih terperinci

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PENGELOLAAN MODAL KERJA PADA CV. STAR CANDY MALANG SKRIPSI

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PENGELOLAAN MODAL KERJA PADA CV. STAR CANDY MALANG SKRIPSI ANALISIS EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI PENGELOLAAN MODAL KERJA PADA CV. STAR CANDY MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Oleh: Rendy Purnama 07610247 FAKULTAS

Lebih terperinci

TUGAS AKHIR PERANAN SEKRETARIS DALAM PENANGANAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR PADA BAGIAN TATA USAHA DINAS SOSIAL DAN TENAGA KERJA KOTA MEDAN.

TUGAS AKHIR PERANAN SEKRETARIS DALAM PENANGANAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR PADA BAGIAN TATA USAHA DINAS SOSIAL DAN TENAGA KERJA KOTA MEDAN. TUGAS AKHIR PERANAN SEKRETARIS DALAM PENANGANAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR PADA BAGIAN TATA USAHA DINAS SOSIAL DAN TENAGA KERJA KOTA MEDAN Oleh: YOSI JELITA 122103057 PROGRAM DIPLOMA III KESEKRETARIATAN

Lebih terperinci

PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV SEPATU SANI SKRIPSI

PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV SEPATU SANI SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV SEPATU SANI SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: Muchamad Zainul Arisyanto 201010160311274 FAKULTAS

Lebih terperinci

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BADAN PENGELOLA KEUANGAN DAN ASET DAERAH (BPKAD) KOTA MALANG SKRIPSI. Oleh : SISKA APRILIA DANANTYANTI

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BADAN PENGELOLA KEUANGAN DAN ASET DAERAH (BPKAD) KOTA MALANG SKRIPSI. Oleh : SISKA APRILIA DANANTYANTI ANALISIS KINERJA KEUANGAN BADAN PENGELOLA KEUANGAN DAN ASET DAERAH (BPKAD) KOTA MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Oleh : SISKA APRILIA DANANTYANTI 201110170311329

Lebih terperinci

ANALISIS PEKERJAAN SEBAGAI DASAR DALAM PENEMPATAN KERJA PADA PT. BARA JAYA ENERGY BALIKPAPAN KALIMANTAN TIMUR SKRIPSI

ANALISIS PEKERJAAN SEBAGAI DASAR DALAM PENEMPATAN KERJA PADA PT. BARA JAYA ENERGY BALIKPAPAN KALIMANTAN TIMUR SKRIPSI ANALISIS PEKERJAAN SEBAGAI DASAR DALAM PENEMPATAN KERJA PADA PT. BARA JAYA ENERGY BALIKPAPAN KALIMANTAN TIMUR SKRIPSI Oleh: DITA PUTRI APRILLIANTI 08610337 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Lebih terperinci

ANALISIS PENGARUH CAPITAL GAINS DAN PEMBAGIAN DIVIDEN TERHADAP VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG LISTING DI BEI

ANALISIS PENGARUH CAPITAL GAINS DAN PEMBAGIAN DIVIDEN TERHADAP VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG LISTING DI BEI ANALISIS PENGARUH CAPITAL GAINS DAN PEMBAGIAN DIVIDEN TERHADAP VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG LISTING DI BEI SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KMN DESA PEMANA DI KABUPATEN SIKKA NUSA TENGGARA TIMUR SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KMN DESA PEMANA DI KABUPATEN SIKKA NUSA TENGGARA TIMUR SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KMN DESA PEMANA DI KABUPATEN SIKKA NUSA TENGGARA TIMUR SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : DartoAqli

Lebih terperinci

UPAYA MENINGKATKAN KETERAMPILAN MENULIS KARANGAN MELALUI METODE IMAGE STREAMING

UPAYA MENINGKATKAN KETERAMPILAN MENULIS KARANGAN MELALUI METODE IMAGE STREAMING UPAYA MENINGKATKAN KETERAMPILAN MENULIS KARANGAN MELALUI METODE IMAGE STREAMING DENGAN MEDIA GAMBAR SERI PADA MATA PELAJARAN BAHASA INDONESIA KELAS IV SD NEGERI II TEKARAN, SELOGIRI, WONOGIRI SKRIPSI Untuk

Lebih terperinci

PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA MERITJAN KEDIRI SKRIPSI

PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA MERITJAN KEDIRI SKRIPSI PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PABRIK GULA MERITJAN KEDIRI SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

SKRIPSI ANALISIS PENENTUAN MODAL KERJA OPTIMAL PADA PERUSAHAAN ROKOK YANG TERCATAT DI BURSA EFEK INDONESIA. Oleh: Norhalidah

SKRIPSI ANALISIS PENENTUAN MODAL KERJA OPTIMAL PADA PERUSAHAAN ROKOK YANG TERCATAT DI BURSA EFEK INDONESIA. Oleh: Norhalidah SKRIPSI ANALISIS PENENTUAN MODAL KERJA OPTIMAL PADA PERUSAHAAN ROKOK YANG TERCATAT DI BURSA EFEK INDONESIA Oleh: Norhalidah 06610244 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG NOVEMBER

Lebih terperinci

ANALISA PENGARUH TINGKAT INFLASI DAN PRODUK DOMESTIK BRUTO TERHADAP JUMLAH UANG BEREDAR DI INDONESIA TAHUN SKRIPSI

ANALISA PENGARUH TINGKAT INFLASI DAN PRODUK DOMESTIK BRUTO TERHADAP JUMLAH UANG BEREDAR DI INDONESIA TAHUN SKRIPSI ANALISA PENGARUH TINGKAT INFLASI DAN PRODUK DOMESTIK BRUTO TERHADAP JUMLAH UANG BEREDAR DI INDONESIA TAHUN 1992-2006 SKRIPSI Disusun Oleh : YUSRI 04630031 JURUSAN ILMU EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN FAKULTAS

Lebih terperinci

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: SILVANA NAVRATILOVA 08610118 FAKULTAS EKONOMI

Lebih terperinci

PENGEMBANGAN MODUL PADA MATERI SEGI EMPAT DENGAN MODEL PEMBELAJARAN DISCOVERY UNTUK SISWA KELAS VII SMP

PENGEMBANGAN MODUL PADA MATERI SEGI EMPAT DENGAN MODEL PEMBELAJARAN DISCOVERY UNTUK SISWA KELAS VII SMP PENGEMBANGAN MODUL PADA MATERI SEGI EMPAT DENGAN MODEL PEMBELAJARAN DISCOVERY UNTUK SISWA KELAS VII SMP SKRIPSI Diajukan untuk Memenuhi Sebagian Syarat Mencapai Gelar Sarjana Strata Satu (S-1) Oleh TRI

Lebih terperinci

KOMPETENSI SDM UKM DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UKM DI SURAKARTA

KOMPETENSI SDM UKM DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UKM DI SURAKARTA KOMPETENSI SDM UKM DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UKM DI SURAKARTA SKRIPSI Diajukan Untuk memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Manajemen Pada Fakultas

Lebih terperinci

PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROTI MANDIRI WONOGIRI SKRIPSI

PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROTI MANDIRI WONOGIRI SKRIPSI PENGARUH TIPE KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN ROTI MANDIRI WONOGIRI SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : DIDIK APRIANTO 07610187 FAKULTAS

Lebih terperinci

ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PADA FUNGSI PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. HARTONO PUTRA MALANG

ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PADA FUNGSI PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. HARTONO PUTRA MALANG ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PADA FUNGSI PENGGAJIAN DAN PENGUPAHAN PADA PT. HARTONO PUTRA MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Gelar Sarjana Ekonomi Oleh: Satrio

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR Tidak ada kata yang patut penulis haturkan kecuali puji dan puji syukur ke hadirat Allah SWT atas segala karunia dan hidayah-nya, sehingga penulis mampu menyelesaikan skripsi ini dengan

Lebih terperinci

PENGARUH PROMOSI DAN MUTASI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA JAMBI SKIRPSI

PENGARUH PROMOSI DAN MUTASI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA JAMBI SKIRPSI PENGARUH PROMOSI DAN MUTASI JABATAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA JAMBI SKIRPSI Diajukan untuk Memenuhi Salah satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana ekonomi Oleh :

Lebih terperinci

ANALISIS PENDAPATAN SEBELUM DAN SETELAH MENDAPATKAN KREDIT PADA INDUSTRI BORDIR DI DESA SUMBERPASIR KEC. PAKIS KAB. PAKIS SKRIPSI

ANALISIS PENDAPATAN SEBELUM DAN SETELAH MENDAPATKAN KREDIT PADA INDUSTRI BORDIR DI DESA SUMBERPASIR KEC. PAKIS KAB. PAKIS SKRIPSI ANALISIS PENDAPATAN SEBELUM DAN SETELAH MENDAPATKAN KREDIT PADA INDUSTRI BORDIR DI DESA SUMBERPASIR KEC. PAKIS KAB. PAKIS SKRIPSI Oleh: ASRI WIDIASTUTI 06630079 JURUSAN ILMU EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN FAKULTAS

Lebih terperinci

PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE

PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2010-2013 SKRIPSI Diajukan untuk memenuhi tugas dan melengkapi

Lebih terperinci

PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP KINERJA DIVISI FRONTLINER BANK RAKYAT INDONESIA CABANG MALANG KAWI SKRIPSI

PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP KINERJA DIVISI FRONTLINER BANK RAKYAT INDONESIA CABANG MALANG KAWI SKRIPSI PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP KINERJA DIVISI FRONTLINER BANK RAKYAT INDONESIA CABANG MALANG KAWI SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Disusun Oleh: VICKY WAHYU

Lebih terperinci

ANALISIS PERILAKU MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UMS DALAM PEMBELIAN HELM INK

ANALISIS PERILAKU MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UMS DALAM PEMBELIAN HELM INK ANALISIS PERILAKU MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UMS DALAM PEMBELIAN HELM INK SKRIPSI Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Manajemen Pada

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KERJA KARYAWAN HOTEL ARIA GAJAYANA MALANG SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KERJA KARYAWAN HOTEL ARIA GAJAYANA MALANG SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KERJA KARYAWAN HOTEL ARIA GAJAYANA MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : Dessy Anggraeni 20111016031113 FAKULTAS

Lebih terperinci

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN DAN PENGOLAHAN POS PT. POS INDONESIA CABANG MADIUN SKRIPSI

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN DAN PENGOLAHAN POS PT. POS INDONESIA CABANG MADIUN SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN DAN PENGOLAHAN POS PT. POS INDONESIA CABANG MADIUN SKRIPSI OLEH: Novi Dwi Handoko Sunaryo 07610279 JURUSAN MANAJEMEN

Lebih terperinci

ORIENTASI STRATEGI REKRUITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDY PADA PT. GARAM PERSERO SUMENEP MADURA SKRIPSI

ORIENTASI STRATEGI REKRUITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDY PADA PT. GARAM PERSERO SUMENEP MADURA SKRIPSI ORIENTASI STRATEGI REKRUITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDY PADA PT. GARAM PERSERO SUMENEP MADURA SKRIPSI DISUSUN OLEH: ILMIYATUS ZAHIROH NIM 08610129 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKON0MI DAN BISNIS UNIVERSITAS

Lebih terperinci

ANALISIS RISIKO KREDIT PADA PERUSAHAAN DAERAH BPR BANK JOMBANG KABUPATEN JOMBANG SKRIPSI. Oleh Ari Mardiana

ANALISIS RISIKO KREDIT PADA PERUSAHAAN DAERAH BPR BANK JOMBANG KABUPATEN JOMBANG SKRIPSI. Oleh Ari Mardiana ANALISIS RISIKO KREDIT PADA PERUSAHAAN DAERAH BPR BANK JOMBANG KABUPATEN JOMBANG SKRIPSI Oleh Ari Mardiana 07610284 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG SEPTEMBER 2011 ANALISIS RISIKO KREDIT

Lebih terperinci

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PAJAK DAERAH DAN RETRIBUSI DAERAH TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN TULUNGAGUNG SKRIPSI

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PAJAK DAERAH DAN RETRIBUSI DAERAH TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN TULUNGAGUNG SKRIPSI ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PAJAK DAERAH DAN RETRIBUSI DAERAH TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN TULUNGAGUNG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BRI CABANG KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BRI CABANG KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BRI CABANG KOTA PROBOLINGGO SKRIPSI Diajukan Kepada Universitas Muhammadiyah Malang Sebagai Salah Satu Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

PERENCANAAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PT PLN (Persero) DISTRIBUSI JAWA TIMUR APJ PASURUAN SKRIPSI. Oleh Tika Novita Sari

PERENCANAAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PT PLN (Persero) DISTRIBUSI JAWA TIMUR APJ PASURUAN SKRIPSI. Oleh Tika Novita Sari PERENCANAAN KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PT PLN (Persero) DISTRIBUSI JAWA TIMUR APJ PASURUAN SKRIPSI Oleh Tika Novita Sari 07610150 UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS SEPTEMBER 2011

Lebih terperinci

ANALISIS SIKLUS OPERASI DAN SIKLUS KAS PADA PERUSAHAAN SEKTOR FARMASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA SKRIPSI. Oleh:

ANALISIS SIKLUS OPERASI DAN SIKLUS KAS PADA PERUSAHAAN SEKTOR FARMASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA SKRIPSI. Oleh: ANALISIS SIKLUS OPERASI DAN SIKLUS KAS PADA PERUSAHAAN SEKTOR FARMASI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA SKRIPSI Oleh: Noer Laily Chamidah 05.610.252 FAKULTAS EKONOMI JURUSAN MANAJEMEN UNIVERSITAS

Lebih terperinci

TUSTA CITTA IHTISAN TRI PRASIDYA

TUSTA CITTA IHTISAN TRI PRASIDYA ANALISIS PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN BERBASIS AKRUAL DALAM PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN PEMERINTAHAN DAERAH (STUDI KASUS PADA PEMERINTAHAN KOTA MATARAM) SKRIPSI Memperoleh Salah Satu Persyaratan

Lebih terperinci

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN LOWOKWARU MALANG SKRIPSI

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN LOWOKWARU MALANG SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN LOWOKWARU MALANG SKRIPSI Untuk memenuhi Salah satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh: ABDUL MUNIR 07.610.067 JURUSAN

Lebih terperinci

ANALISIS BENTUK KALIMAT TANYA PADA NOVEL DALAM MIHRAB CINTA KARYA HABIBURRAHMAN EL SHIRAZY

ANALISIS BENTUK KALIMAT TANYA PADA NOVEL DALAM MIHRAB CINTA KARYA HABIBURRAHMAN EL SHIRAZY ANALISIS BENTUK KALIMAT TANYA PADA NOVEL DALAM MIHRAB CINTA KARYA HABIBURRAHMAN EL SHIRAZY SKRIPSI Untuk memenuhi sebagian persyaratan Guna mencapai derajat Sarjana S-1 Pendidikan Bahasa, Sastra Indonesia

Lebih terperinci

FAKTOR FAKTOR YANG DIPERTIMBANGKAN PETANI DALAM PERILAKU BERALIH MENGGUNAKAN PUPUK DARI PUPUK KIMIA KE PUPUK ORGANIK

FAKTOR FAKTOR YANG DIPERTIMBANGKAN PETANI DALAM PERILAKU BERALIH MENGGUNAKAN PUPUK DARI PUPUK KIMIA KE PUPUK ORGANIK FAKTOR FAKTOR YANG DIPERTIMBANGKAN PETANI DALAM PERILAKU BERALIH MENGGUNAKAN PUPUK DARI PUPUK KIMIA KE PUPUK ORGANIK (Studi di Kelurahan Wonoploso Kecamatan Gondang Mojokerto) SKRIPSI Oleh: Nur Hidayatulloh

Lebih terperinci

SKRIPSI Untuk memenuhi sebagian persyaratan Guna mencapai derajat Sarjana S-1 Program Studi Pendidikan Biologi. Oleh: FAJAR PRIYANTO A

SKRIPSI Untuk memenuhi sebagian persyaratan Guna mencapai derajat Sarjana S-1 Program Studi Pendidikan Biologi. Oleh: FAJAR PRIYANTO A PENINGKATAN HASIL BELAJAR BIOLOGI MATERI ORGANISASI KEHIDUPAN MELALUI PEMBELAJARAN PENEMUAN TERPIMPIN (GUIDED DISCOVERY) PADA SISWA KELAS VII A SMP NEGERI 3 SAWIT TAHUN PELAJARAN 2011/2012 SKRIPSI Untuk

Lebih terperinci

ANALISIS MODAL KERJA OPTIMAL PADA PRIMER KOPERASI AN-NISA XXXIV BANGIL

ANALISIS MODAL KERJA OPTIMAL PADA PRIMER KOPERASI AN-NISA XXXIV BANGIL ANALISIS MODAL KERJA OPTIMAL PADA PRIMER KOPERASI AN-NISA XXXIV BANGIL SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh Adelia Pratiwi 201010160311292 UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN SALES DI PT. BANK PERKREDITAN RAKYAT PURWOSARI ANUGERAH SKRIPSI

PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN SALES DI PT. BANK PERKREDITAN RAKYAT PURWOSARI ANUGERAH SKRIPSI PENGARUH KOMPETENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN SALES DI PT. BANK PERKREDITAN RAKYAT PURWOSARI ANUGERAH SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. MINI PLAN PULAU BANGKO SULAWESI TENGGARA SKRIPSI.

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. MINI PLAN PULAU BANGKO SULAWESI TENGGARA SKRIPSI. PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. MINI PLAN PULAU BANGKO SULAWESI TENGGARA SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Disusun

Lebih terperinci

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DEALER SENTRAL YAMAHA MALANG SKRIPSI

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DEALER SENTRAL YAMAHA MALANG SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN KOMPENSASI NON FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DEALER SENTRAL YAMAHA MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana

Lebih terperinci

ANALISIS SOAL-SOAL ULANGAN AKHIR SEMESTER MATEMATIKA KELAS IX SMP NEGERI 2 WONOSARI DITINJAU DARI ASPEK KOGNITIF TAHUN AJARAN 2010/2011 DAN 2011/2012

ANALISIS SOAL-SOAL ULANGAN AKHIR SEMESTER MATEMATIKA KELAS IX SMP NEGERI 2 WONOSARI DITINJAU DARI ASPEK KOGNITIF TAHUN AJARAN 2010/2011 DAN 2011/2012 ANALISIS SOAL-SOAL ULANGAN AKHIR SEMESTER MATEMATIKA KELAS IX SMP NEGERI 2 WONOSARI DITINJAU DARI ASPEK KOGNITIF TAHUN AJARAN 2010/2011 DAN 2011/2012 Skripsi Untuk memenuhi sebagian persyaratan Guna mencapai

Lebih terperinci

Pengukuran Kinerja Keuangan Berdasarkan APBD Dengan Menggunakan. Value For Money Pada Pemerintah Kota Malang SKRIPSI

Pengukuran Kinerja Keuangan Berdasarkan APBD Dengan Menggunakan. Value For Money Pada Pemerintah Kota Malang SKRIPSI Pengukuran Kinerja Keuangan Berdasarkan APBD Dengan Menggunakan Value For Money Pada Pemerintah Kota Malang SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Gelar Sarjana Ekonomi Oleh : Nama

Lebih terperinci

ANALISIS HUBUNGAN PEMBERIAN INSENTIF DENGAN SEMANGAT KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN SALESMAN PT. SEJAHTERA SURYA INTRIO SURABAYA SKRIPSI

ANALISIS HUBUNGAN PEMBERIAN INSENTIF DENGAN SEMANGAT KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN SALESMAN PT. SEJAHTERA SURYA INTRIO SURABAYA SKRIPSI ANALISIS HUBUNGAN PEMBERIAN INSENTIF DENGAN SEMANGAT KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN SALESMAN PT. SEJAHTERA SURYA INTRIO SURABAYA SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, DAN PERTUMBUHAN ASET TERHADAP STRUKTUR MODAL

PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, DAN PERTUMBUHAN ASET TERHADAP STRUKTUR MODAL PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, DAN PERTUMBUHAN ASET TERHADAP STRUKTUR MODAL (Studi pada Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2013-2015) SKRIPSI Diajukan untuk

Lebih terperinci

PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KUD DAU MALANG SKRIPSI

PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KUD DAU MALANG SKRIPSI PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KUD DAU MALANG SKRIPSI Oleh: NAMA : MOH. AZHAR ARDIANSYAH NIM : 07.610.197 FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2011 KATA

Lebih terperinci

PENGARUH GAJI DAN BONUS TERHADAP PRESENSI KERJA KARYAWAN BP. TRANSJAKARTA (Studi Kasus Pada Karyawan Sopir Bus Koridor Blok M Kota)

PENGARUH GAJI DAN BONUS TERHADAP PRESENSI KERJA KARYAWAN BP. TRANSJAKARTA (Studi Kasus Pada Karyawan Sopir Bus Koridor Blok M Kota) PENGARUH GAJI DAN BONUS TERHADAP PRESENSI KERJA KARYAWAN BP. TRANSJAKARTA (Studi Kasus Pada Karyawan Sopir Bus Koridor Blok M Kota) SKIRPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh

Lebih terperinci

ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PELAKSANAAN DANA BOS PADA SEKOLAH DASAR NEGERI BULUREJO KECAMATAN BULUKERTO KABUPATEN WONOGIRI

ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PELAKSANAAN DANA BOS PADA SEKOLAH DASAR NEGERI BULUREJO KECAMATAN BULUKERTO KABUPATEN WONOGIRI ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PELAKSANAAN DANA BOS PADA SEKOLAH DASAR NEGERI BULUREJO KECAMATAN BULUKERTO KABUPATEN WONOGIRI SKRIPSI Diajukan untuk memenuhi tugas dan melengkapi sebagian syarat-syarat

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UD. JAYADI BATU - JATIM SKRIPSI

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UD. JAYADI BATU - JATIM SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UD. JAYADI BATU - JATIM SKRIPSI Oleh HIDAYATUL LATIFAH 08610123 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS JURUSAN MANAJEMEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2013 SKRIPSI

Lebih terperinci

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BAGIAN UMUM, HUKUM, TATA LAKSANA, DAN PERLENGKAPAN UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA SKRIPSI.

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BAGIAN UMUM, HUKUM, TATA LAKSANA, DAN PERLENGKAPAN UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA SKRIPSI. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BAGIAN UMUM, HUKUM, TATA LAKSANA, DAN PERLENGKAPAN UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA SKRIPSI Oleh: Asto Priyo Wicaksono Hadi Kusumo 09610258 FAKULTAS EKONOMI

Lebih terperinci

ANALISIS HUBUNGAN ANTARA JUMLAH PENDUDUK, TENAGA KERJA DAN INVESTASI DENGAN PERTUMBUHAN EKONOMI DI KOTA MALANG TAHUN SKRIPSI

ANALISIS HUBUNGAN ANTARA JUMLAH PENDUDUK, TENAGA KERJA DAN INVESTASI DENGAN PERTUMBUHAN EKONOMI DI KOTA MALANG TAHUN SKRIPSI ANALISIS HUBUNGAN ANTARA JUMLAH PENDUDUK, TENAGA KERJA DAN INVESTASI DENGAN PERTUMBUHAN EKONOMI DI KOTA MALANG TAHUN 2008-2013 SKRIPSI Oleh: PURNA NILASARI UTAMI 09630084 ILMU EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN

Lebih terperinci

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UD. MEBEL FADHILA SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UD. MEBEL FADHILA SKRIPSI. Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UD. MEBEL FADHILA SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : Anggita Ayu Ardiansyah 201110160311284 JURUSAN

Lebih terperinci

STUDI EMPIRIS PERBEDAAN VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PERUSAHAAN SEBELUM DAN SESUDAH MERGER DAN AKUISISI PADA PERUSAHAAN PUBLIK DI BURSA EFEK JAKARTA TAHUN

STUDI EMPIRIS PERBEDAAN VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PERUSAHAAN SEBELUM DAN SESUDAH MERGER DAN AKUISISI PADA PERUSAHAAN PUBLIK DI BURSA EFEK JAKARTA TAHUN STUDI EMPIRIS PERBEDAAN VOLUME PERDAGANGAN SAHAM PERUSAHAAN SEBELUM DAN SESUDAH MERGER DAN AKUISISI PADA PERUSAHAAN PUBLIK DI BURSA EFEK JAKARTA TAHUN 2000-2005 Skripsi Diajukan Guna Melengkapi Salah Satu

Lebih terperinci

ASSOCIATION OF ABO BLOOD GROUP WITH CHOLESTEROL LEVEL IN HYPERTENSIVE PATIENTS IN PUSKESMAS PANJATAN 1, KULON PROGO

ASSOCIATION OF ABO BLOOD GROUP WITH CHOLESTEROL LEVEL IN HYPERTENSIVE PATIENTS IN PUSKESMAS PANJATAN 1, KULON PROGO ASSOCIATION OF ABO BLOOD GROUP WITH CHOLESTEROL LEVEL IN HYPERTENSIVE PATIENTS IN PUSKESMAS PANJATAN 1, KULON PROGO A Scientific Paper Submitted in Partial Fulfillment of Requirement For The Medical Scholar

Lebih terperinci

Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan PDAM Kota Malang SKRIPSI. Oleh : NUR PAJRIYAH ULFA NIM :

Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan PDAM Kota Malang SKRIPSI. Oleh : NUR PAJRIYAH ULFA NIM : Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan PDAM Kota Malang SKRIPSI Oleh : NUR PAJRIYAH ULFA NIM : 09610252 FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2013 i PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP

Lebih terperinci

KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun )

KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun ) KEMAMPUAN LABA DAN ARUS KAS OPERASI DALAM MEMPREDIKSI RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK JAKARTA (Studi Empiris Tahun 2003 2005) SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat

Lebih terperinci

ANALISIS POLA PERTUMBUHAN EKONOMI SEKTORAL KABUPATEN KOTABARU PROVINSI KALIMANTAN SELATAN TAHUN SKRIPSI

ANALISIS POLA PERTUMBUHAN EKONOMI SEKTORAL KABUPATEN KOTABARU PROVINSI KALIMANTAN SELATAN TAHUN SKRIPSI ANALISIS POLA PERTUMBUHAN EKONOMI SEKTORAL KABUPATEN KOTABARU PROVINSI KALIMANTAN SELATAN TAHUN 2007-2011 SKRIPSI Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Memperoleh Gelar Strata I Ekonomi FIRDAUS 08630104

Lebih terperinci

FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK WAJIB PAJAK BADAN PASCA PERATURAN PEMERINTAH 46 (Survey Kantor Pelayanan Pajak Pati)

FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK WAJIB PAJAK BADAN PASCA PERATURAN PEMERINTAH 46 (Survey Kantor Pelayanan Pajak Pati) FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEMAUAN MEMBAYAR PAJAK WAJIB PAJAK BADAN PASCA PERATURAN PEMERINTAH 46 (Survey Kantor Pelayanan Pajak Pati) SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas Dan Syarat-Syarat Guna

Lebih terperinci

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PENERIMAAN PAJAK HOTEL DAN RESTORAN TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN SIDOARJO SKRIPSI

ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PENERIMAAN PAJAK HOTEL DAN RESTORAN TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN SIDOARJO SKRIPSI ANALISIS EFEKTIVITAS DAN KONTRIBUSI PENERIMAAN PAJAK HOTEL DAN RESTORAN TERHADAP PENDAPATAN ASLI DAERAH KABUPATEN SIDOARJO SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Gelar Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

ANALISIS PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PRODUK NATASHA SKIN CARE DI SOLO

ANALISIS PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PRODUK NATASHA SKIN CARE DI SOLO ANALISIS PENGARUH HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA PRODUK NATASHA SKIN CARE DI SOLO SKRIPSI Disusun Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan

Lebih terperinci

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Karyawan pada PT.Top and Top Apparel di Wonogiri)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Karyawan pada PT.Top and Top Apparel di Wonogiri) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Karyawan pada PT.Top and Top Apparel di Wonogiri) SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-Syarat Untuk

Lebih terperinci

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT.MPM FINANCE KEPANJEN

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT.MPM FINANCE KEPANJEN PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT.MPM FINANCE KEPANJEN Skripsi Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi

Lebih terperinci

PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PG. KEBON AGUNG MALANG

PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PG. KEBON AGUNG MALANG PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PG. KEBON AGUNG MALANG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Peryaratan Mencapai Derajad Sarjana Ekonomi Oleh : KAMAL

Lebih terperinci