Pendidikan, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Sekretariat Badan, Pusat-pusat, P4TK dan LPMP).

Transkripsi

1 KEMENTERIAN DAN KEBUDAYAAN BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBUDAYAAN DAN PENJAMINAN MUTU Komplek Kemdiknas, Gedung DLt 6 Jl. Jenderal Sudirman, Pintu I, Senayan - Jakarta 0270 Telepon (02) , Fax. (02) PENGUMUMAN Nomor: 8365/J/KP/203 TENTANG PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL Dl LINGKUNGAN BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KEBUDAYAAN DAN PENJAMINAN MUTU KEMENTERIAN DAN KEBUDAYAAN TAHUN 203 Berdasarkan Keputusan Menteri dan Kebudayaan Nomor 64/P/203 tanggal September 203 dan hasil rapat teknis kepegawaian tanggal s.d 3 September 203, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kebudayaan dan Penjaminan Mutu akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil tahun 203, sejumlah 46 orang, dengan ketentuan sebagai berikut. I INUMUM. Pendaftaran dibuka bagi pelamar umum untuk mengisi tenaga kebutuhan (Teknis/ Administrasi) di lingkungan Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kebudayaan dan Penjaminan Mutu, Kementerian dan Kebudayaan (Sekretariat Badan, Pusat-pusat, P4TK dan LPMP). 2. Informasi mengenai Unit Pelaksana Teknis (P4TK dan LPMP) dan Rincian Formasinya dapat dilihat di website masing-masing UPT 3. Penerimaan pendaftaran secara online di laman mulai 23 September s.d 7 Oktober 203. Prosedur pendaftaran secara online dapat dilihat pada laman 4. Setiap pelamar diperkenankan melamar hanya pada (satu) unit kerja dan untuk (satu) kualifikasi pendidikan. Pengiriman lebih dari satu lamaran tidak akan terproses oleh sistem. 5. Proses seleksi dilaksanakan dalam 3 (tiga) tahap berikut: a. Seleksi administrasi b. Tes Kompetensi Dasar (TKD), dengan cakupan materi meliputi Test Wawasan Kebangsaan, Test Intelegensia Umum dan Test Karakteristik Pribadi c. Test Kompetensi Bidang (TKB) d. Wawancara 6. Untuk mengikuti setiap tahapan dalam seluruh proses penerimaan CPNS di lingkungan Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kebudayaan dan Penjaminan Mutu, Kementerian dan Kebudayaan (Sekretariat Badan, Pusat-Pusat, P4TK dan LPMP), Kementerian dan Kebudayaan tahun 203, PELAMAR TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN II. PERSYARATAN UMUM. Warga Negara Indonesia (WNI) 2. Berusia 8 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 0 Desember Bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 tahun dan belum berusia 40 tahun, pengangkatan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil dapat dilakukan berdasarkan kebutuhan khusus, dilaksanakan secara efektif, dan harus memiliki masa kerja minimal 5 (lima) tahun pada 7 April 2002 pada instansi pemerintah dan/atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional dan sampai saat ini masih bekerja secara terus-menerus.

2 4. Sehat jasmani, rohani dan bebas NARKOBA. 5. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap. 6. Tidak pemah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta. 7. Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang menjalani perjanjian perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun diluar lingkungan Kementerian dan Kebudayaan. III. PERSYARATAN KHUSUS Di lingkungan Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kebudayaan dan Penjaminan Mutu, Kementerian dan Kebudayaan seluruh peserta jenjang S dan S2wajib memiliki sertifikat Institutional TOEFL yang berlaku dengan nilai sekurang-kurangnya 450 atau TOE/C dengan nilai minimal 600 dan terbitan paling lama September 20. IV. RINCIAN KEBUTUHAN JABATAN DAN NAM A JABATAN. Badan Pengembangan SDM dan Kebudayaan dan PMP / Pusat Pengembangan Profesi Pendidik 4 3. Perancang Pengembang Kompentensi dan Kualifikasi 2. Analisis Data S Ill/a 3. Analisis Data S2 lll/b 4. Analisis Data S2 lll/b S2 lll/b Teknologi Subbidang Peningkatan Kompetensi Statistik Subbidang Peningkatan Kompetensi Evaluasi Subbidang Sertifikasi Penjaminan Mutu Pusat Penjaminan Mutu Subbidang Sertifikasi S2 lll/b Analisis Data Evaluasi Subbidang Pemetaan Mutu Pusat Pengembangan Tenaga 2 Tenaga Penyusun Kurikulum dan Pelatihan 2 Penyusun Kurikulum dan Pelatihan Pusat Pengembangan SDM Kebudayaan S2 lll/b Evaluasi Pusbang Tendik S2 lll/b Manajemen Pusbang Tendik Analis Evaluasi S Ill/a Statistik Subbagian Tata Usaha

3 Sekretariat Badan 5 Pranata Komputer S Ill/a llmu Komputer 2 2 Fasilitator Bantuan Hukum S Ill/a llmu Hukum, Penyusun Laporan dan Pengelola Keuangan Bagian Perencanaan Bagian Hukum dan Kepegawaian S Ill/a Akuntansi Negara 2 Bagian Keuangan 2. P4TKIPA (Bandung) 5 Tenaga Pengembang Kompentensi dan Kualifikasi S Ill/a 2 Pengelola Sarana dan Prasarana 3 Analis pengujian dan pengesahan Dokumen Biologi/ Kimia S Ill/a Pertanian S Ill/a Ekonomi Akuntansi/ Ekonomi Pembangunan 2 2 Seksi Penyelenggaraan Seksi Penyelenggaraan Subbag Perencanaan dan Penganggaran 3. P4TKPKNdanlPS(Malang) 4 Analis pengujian dan pengesahan dokumen S Ill/a Akuntansi 2 Perancang Program &Model Peningkatan Kompentensi Pendidik dan 3 Analis Data S Ill/a S Ill/a Pancasila dan kewarganegaraan Manajemen Informatika 4 Analis Data S Ill/a Teknik Komputer Subbag Perencanaan dan Penganggaran Laboratorium PPKn Laboratorium Teknoiogi dan Informasi Laboratorium Teknoiogi dan Informasi 4. LPMP Jawa Barat 4 ^ Penyusun Laporan dan Pengelola keuangan 2 Arsiparis S Ill/a S Ill/a Akuntansi 2 Administrasi Perkantoran 3 Pranata Komputer S Ill/a Teknik Informatika Subbagian Umum Subbagian Umum Seksi Fasilitasi Peningkatan Mutu

4 5. LPMP Jawa Tengah 4 Pranata Komputer S Ill/a Teknik Informatika 2 Analis Kepegawaian S Ill/a Psikologi 3 Perawat D3 ll/c Kebidanan 4 Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a Statistik Subbagian Tata Usaha dan Rumah Tangga Subbagian Tata Laksana dan Kepegawaian Subbagian Tata Laksana dan Kepegawaian Mutu 6. LPMP Kalimantan Tengah 4 Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a Statistika 2 «Penyiap bahan dan Rencana Program Diklat S Ill/a Bahasa Indonesia 3 Perancang Program S Ill/a Kimia Seksi Pemataan Seksi Fasilitasi Peningkatan Mutu Seksi Fasilitasi Peningkatan Mutu 7. LPMP Kalimantan Selatan 4 Tenaga Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a Statistika 2 Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a 3 Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a Agama Islam Teknoiogi Pembelajaran 4 Perancang Pemetaan Mutu S Ill/a Sejarah

5 8. LPMP Sulawesi Selatan 4 Analis Kebutuhan Pendidik dan Tenaga 2 Analis Kebutuhan Pendidik dan Tenaga 3 Analis Kebutuhan Pendidik dan Tenaga 4 Analis Kebutuhan Pendidik dan Tenaga S Ill/a Teknik Informatika S Ill/a Bahasa Indonesia S Ill/a Ekonomi S Ill/a llmu Komunikasi Seksi Pemataan Subagian TU dan RT Seksi Perencanaan dan Penganggaran Subbagian TU danrt 9. LPMP Nusa Tenggara Timur 4 Pengelola Data Pendidik dan Tenaga 2 S Ill/a Teknik Informatika 3 Pengelola Program dan laporan S Ill/a Ekonomi Seksi Sistem Informasi Subbag TU dan RT V. RENCANA PENJADWALAN. Pengumuman tentang penerimaan CPNS di unit-unit kerja 2. Pendaftaran melalui CPNS Online 3. Batas akhir pengiriman berkas lamaran 4. Pengumuman hasil seleksi administrasi 5 Unduh dan cetak kartu peserta 6. Pelaksanaan Tes Kompetensi Dasar (TKD) 7. Pengumuman hasil TKD 8. Pelaksanaan Tes Kompetensi Bidang (TKB) dan Wawancara 9. Pengumuman Final kelulusan seleksi CPNS 6 September Septembers.d. 7 Oktober203 7Oktober203(StempelPos) 6Oktober Oktober s.d. 2 November203 3 November 203 Minggu Pertama Desember Desember203 Minggu III Desember 203 VI. PELAKSANAAN UJIAN TKD, TKB DAN WAWANCARA. Pendaftaran. Hari/Tanggal Waktu Tempat Kelengkapan dibawa yang - Minggu, 3November 203 (Tes Kompetensi Dasar/TKD), - Kamis, 5 Desember 203 (Tes Kompentensi Bidang/TKB dan Wawancara) Pukul, sampai dengan selesai (Waktu setempat) - Untuk formasi CPNS di Badan PSDMPK dan PMP dilaksanakan di LPMP DKI Jakarta; dengan alamat Jl. Nangka No.60 Tanjung Barat Jagakarsa Pasar Minggu Jakarta Selatan Telp. (02) , Untuk formasi CPNS di LPMP dilaksanakan di LPMP setempat. - Untuk foimasi CPNS P4TK di laksanakan di P4TK setempat a. Kartu Tes; Pensil 2B; c. Alat untuk menulis; d. Karet Penghapus; e. Rautan; f. Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku Pelamar yang datang terlambat tidak diperbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian

6 VII TATA CARA PENDAFTARAN. 2 Pelamar wajib memiliki alamat yangaktif untuk mengikuti proses rekruitmen CPNS Kemdikbud. Pelamar wajib melakukan pendaftaran/registrasi secara online di alamat dan dan mengikuti tatacara pendaftaran di portal pendaftaran, serta mencetak dan menandatangan form bukti registrasi 3. Pelamar wajib mengirim berkas lamaran ke alamat PO BOX 244- JKS. 202 untuk formasi di lingkungan Badan PSDMPK dan PMP (Sekretariat dan Pusat-pusat). Untuk formasi di lingkungan UPT (P4TK dan LPMP) dikirim melalui PO BOX UPT yang bersangkutan dan dapat diunduh pada saat pendaftaran online, setelah Pelamar mendapatkan nomor pendaftaran. 4. Berkas lamaran disusun dengan urutan sbb. a. Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku. b. Print outasli bukti registrasi pendaftaran CPNS online c. Surat lamaran yang ditulis tangan dengan tinta hitam ditujukan kepada Menteri dan Kebudayaan melalui Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kebudayaan dan Penjaminan Mutu, Kementerian dan Kebudayaan tanpa materai. d. Foto copy ijazah yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. - Untuk tingkat pendidikan D3 lulusan universitas/institut disahkan oleh Dekan/Pembantu Dekan - Untuk tingkat pendidikan D3 lulusan lulusan Politeknik dan Akademi disahkan oleh Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik - Untuk tingkat pendidikan D3 Sekolah/Akademi/Perguruan Tinggi/Kedinasan, disahkan oleh kepala Sekolah, Ketua/Direktur Akademik atau PTyang bersangkutan, Kapus Diklat/Kabid yang berkompeten. - Untuk tingkat pendidikan S lulusan universitas/institut disahkan oleh Dekan/Pembantu Dekan I - Untuk tingkat pendidikan S lulusan sekolah tinggi disahkan oleh Ketua/Pembantu Ketua. - Untuk tingkat pendidikan Pascasarjana disahkan Direktur Program Pascasarjana. - Untuk Ijazah Luar Negeri, harus telah disetarakan oleh Ditjen DIKTI Kementerian dan Kebudayaan. Suarat Keterangan Lulus tidak dapat digunakan untuk melamar. e. Pelamar yang berusia lebih dari 35 tahun dan belum berusia 40 tahun harus melampirkan fotocopy surat keputusan (bukan surat keterangan) pengalaman kerja minimal 6 tahun 8 bulan dan sampai saat ini bekerja secara terus menerus sejak April 997 sampai dengan Desember 203 dengan ketentuan: - Bagi yang pemah bekerja di instansi pemerintah, surat keputusan dibuat setiap tahun.dilegalisir serendah-rendahnya oleh pejabat pembina kepegawaian setingkat eselon II, dan jika pemah bekerja sebagai CPNS lampirkan SK pemberhentian pada Instansi sebelumnya. - Bagi yang pernah bekerja pada lembaga swasta yang berbadan hukum, harus melengkapi: Fotocopy surat badan hukum perusahaan yang disahkan oleh pimpinan perusahaan. Fotocopy surat keputusan pengangkatan sebagai pegawai setiap tahun yang disahkan oleh pimpinan perusahaan Fotocopy surat keputusan pemberhentian sebagai pegawai setiap tahun yang disahkan oleh pimpinan perusahaan Fotocopy surat keterangan kerja yang disahkan oleh pimpinan perusahaan. 5. Berkas lamaran dimasukkan dalam Stop Map dengan ketentuan warna pembeda: a. Wama Biru untuk pelamar S2. b. Wama Coklat untuk pelamar D4/S. c. Wama Hijau untuk pelamar D3. 6 Selanjutnya Stop map dimasukkan kedalam amplop coklat tertutup, dengan mencamtumkan nama pelamar, nama unit kerja yang dilamar, jabatan, nomor, dan nama kualifikasi pendidikan yang dilamar, dan nomor pendaftaran pada sampul amplop depan kanan atas. Berkas ditujukan kepada Menteri dan Kebudayaan c.q pimpinan Unit kerja yang dilamar dengan mencamtumkan alamat PO-BOX, diterima pos palinq lambat tanggal 7Oktober 203 stempel Pos. 7. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan sebagaimana uraian di atas dinyatakan gugur.

7 VIII PROSES SELEKSI. Seleksi administrasi a. Seleksi Adminitrasi dilakukan terhadap pelamar yang telah melakukan registrasi online dan telah mengirimkan berkas lamaran sesuai ketentuan b. Pelamar yang dinyatakan lolos seleksi administrasi berhak mengikuti tes kompentesi Dasar (TKD),Hasil seleksi administrasi akan diumumkan dialamat web dan c. Pelamar yang dinyatakan lolos seleksi administrasi wajib mengunggah pas Foto dengan ukuran dan tipe file yang dapatdilihat di aplikasi online d. Pelamar wajib mencetak kartu tanda peserta seleksi, untuk dibawa pada saatpelaksanaan TKD e. Pelamar yang tidak mengikuti ketentuan dinyatakan gugur. 2. Tes Kompentensi Dasar a. TKD diselenggarakan bagi pelamar yang telah lolos dan memenuhi persyaratan dalam Seleksi Administrasi. b. TKD dilaksanakan di masing-masing unit kerja pada hari Minggu tanggal 3 November 203 atau waktu lain yang ditetapkan oleh Kementerian PAN dan RB. c. Pada saat pelaksanaan TKD, setiap pelamar wajib menunjukkan Kartu Tanda Peserta Seleksi dan Kartu Tanda Penduduk (KTP) asli yang masih berlaku yang digunakan pada saat registrasi pelamaran. d. Materi TKD meliputi Tes Wawasan Kebangsaan, Tes Inteligensia Umum, dan Tes Karakteristik Pribadi. e. Hasil TKD akan diumumkan pada alamat web dan 3. Tes Kompetensi Bidang (TKB) a. Pelamar yang dapat mengikuti TKB adalah pelamar yang telah memenuhi nilai ambang batas/pass/no graofetkd. b. Dalam hal jumlah pelamar yang telah memenuhi nilai passing grade melebihi jumlah lowongan formasi jabatan, maka pelamar yang dapat mengikuti TKB adalah (tiga) kali jumlah lowongan formasi berdasarkan urutan peringkat, atau sesuai dengan ketentuan lain yang ditetapkan lebih lanjut oleh Kementerian PAN danrb c. Materi TKB sesuai dengan jenjang dan kualifikasi pendidikan yang ditetapkan d. Pelaksanaan TKB tanggal 5 Desember 203 IX. PENETAPAN HASIL SELEKSI (FINAL). Pengumuman Final a. Pengumuman akan dilakukan oleh Kementerian dan Kebudayaan melalui alamat web sscn.bkn.go.id, diteruskan (direlay) dihttps://cpns.kemdikbud.go.id dan dan website Badan PSDMPK dan PMP b. Pelamar yang dinyatakan lulus TKB akan diajukan ke BKN untuk proses pemberkasan dan pengesahan sebagai CPNS. c. Kelengkapan berkas dan persyaratan-persyaratan administrasinya akan ditentukan oleh Badan PSDMPK- PMP dan masing-masing UPT d. Jadwal pengumuman final akan dilaksanakan pada minggu ke 3bulan Desember, atau sesuai ketetapan Kementerian.PAN dan RB lebih lanjut 2. 3 Apabila pelamar yang dinyatakan lulus TKB tidak mendaftarkan diri kembali atau tidak melengkapi berkas lamaran yang dibuhkan pada waktu yang ditentukan, maka yang bersangkutan dinyatakan mengundurkan diri. Penetapan/ keputusan Panitia pengadaan CPNS kemdikbud tahun 203 bersifat final dan tidak dapat diqanqqu gugat.

8 X KETENTUAN LAIN-LAIN. Hal-hal lain yang belum diatur akan ditetapkan dan diumumkan kemudian. 2. Pelamar wajib mematuhi dan mengikuti ketentuan yang tetapkan Jakarta, 6 September 203 Ketua Panitk Dr. AbrSujak, M.Sc NIP