PERILAKU DAN ETIKA DALAM BEKERJA
|
|
- Bambang Sumadi
- 7 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 In-House Training Proposal PERILAKU DAN ETIKA DALAM BEKERJA Membangun Kerja Tim untuk Mengelola Konflik A Two Day Workshop
2 Section Overall Program Agenda
3 Program Agenda DAY ONE Time Topic Objectives Methodologies Berlayar Menuju Masa Depan Pengalaman Pribadi dalam Perilaku dan Etika dalam Bekerja Arti dan Hakekat Bekerja dalam Kaitan Kinerja Unggul Mengapa Perlu Perilaku dan Etika dalam Bekerja untuk Mencapai Kinerja Unggul Membuka cakrawala baru Melakukan Kilas Balik Pencapaian Berharga Mengkaji motivasi dan tujuan bekerja Membuka Potensi Kinerja Unggul dari pemahaman Bekerja Memahami akibat dari cara Kerja yang tidak Berperilaku dan Beretika secara benar Membuka Pemahaman Mendalam Bagaimana Dampak Yang Dihasilkan dari Perilaku dan Etika Kerja yang benar Kuiz Berbagi Informasi & Tukar Fikiran Ceramah Singkat Tanya Jawab Bertukar Fikiran Cermah Singkat Diskusi Kelompok Analisa Diri Coffee Break Copy Rights Indonesia Professional Development Center 3
4 Program Agenda Time Topic Objectives Methodologies Hak dan Kewajiban dalam Bekerja Karakter sebagai dasar dalam berperilaku dan beretika dalam bekerja Lunch Break Membangun Budaya Karakter di Perusahaan sebagai nilai nilai yang menjadi acuan dal berberilaku dan beretika dalam bekerja Prinsip Etika Bekerja Coffee Break Sikap dan Perilaku Positif DAY ONE Memahami secra benar tentang hak dan kewajiban dalam bekerja Memahami pentingnya membangun karakter sebagai dasar dalam berperilaku Memahami untuk mengaplikasikan karakter dalam mencapai kinerja unggul sebagai dasar dalam berperilaku dan beretika dalam bekerja Memahami Prinsip-prinsip yang menjadi acuan dalam bekerja Memahami perlunya bersikap dan berperilaku perilaku Ceramah Singkat Diskusi Video Tanya jawab Ceramah Diskusi Tanya Jawab Copy Rights Indonesia Professional Development Center 4
5 Program Agenda Time Topic Objectives Methodologies Masalah dan bagaimana cara memandang nya berdasarkan perilaku dan etika kerja yang benar Sikap dan Perilaku yang perlu dikembangakan dalam mengelola dan menyelesaikan berbagai masalah Memahami bahwa masalah adalah sesuatu yang menjadi bagian dalam kehidupan Menerima masalah sebagai bagian dari pengembangan pribadi Merubah cara berfikir dalam menghadapi dan mengelola masalah Menentukan pilihan sikap dan perilaku dalam bertindak di tempat kerja Coffee Break Bekerja dalam Tim dengan Perilaku dan Etika Kerja yang benar DAY TWO Memahami pentingnya kerja tim dalam pencapaian tujuan Lunch Break Diskusi Tanya jawab Ceramah Singkat Tanya Jawab Bertukar Fikiran Simulasi dan Permainan Copy Rights Indonesia Professional Development Center 5
6 Program Agenda DAY TWO Time Topic Objectives Methodologies Perilaku dan Etika Kerja yang Benar dalam memecahkan dan mengelola konflik di tempat kerja Memahami Sikap, Perilaku dan Etika Kerja yang benar merupakan saranan dalam membangun tim serta mengelola berbagai macam konflik dalam tim Diskusi & Studi Kasus Perilaku dan Etika Kerja Sebagai Nilai Diri Pribadi dan Nilai Perusahaan Menjadikan Perilaku dan Etika Kerja sebagai Budaya yang menjadi cirri dari Perusahaan yang berhasil Ceramah, diskusi dan tanya jawab Coffee Break Ringkasan dan Komitmen untuk Berperilaku dan Beretika yang benar dalam Bekerja Membuat komtmen untuk mengaplikasikan perilaku dan etika kerja yang benar di tempat kerja Diskusi dan kerja kelompok Closing Evaluasi, Renungan & Penutupan Copy Rights Indonesia Professional Development Center 6
7 Section IPDC Credential
8 IPDC Credential FACT SINCE 2000 Trained more than 15,000 participants (Top executives, senior managers, middle managers and professionals) in combined 12 years both in in-house and public programs setting Served more than 650 major clients across industries, sectors and regions, including Vietnam, Malaysia, Thailand. Run more than 350 different workshops or training programs on yearly basis Has Partnership with several major training institutions in overseas region (Indian School of Petroleum & Energy, e-cornell University) PT. IPDC Consulting & Advisory
9 IPDC Credential OUR TRAINERS / CONSULTANTS We currently have 82 Associated Trainers / Consultants Our Trainers and Consultants are seasoned, Industry-tested professionals. They ve gained for more than 20 years of professional experience coming from international and national firms, and they ve been senior-level executives or directors in businesses. PT. IPDC Consulting & Advisory
10 IPDC Credential Please check with for a similar training develiry experience PT. IPDC Consulting & Advisory
11 Contact Information A Subsidary of PT. IPDC Consulting & Advisory Training & Consulting Division Rasuna Office Park 2/QO-08. Jl. HR. Rasuna Said Jakarta Indonesia Ph (+6221) ; ; Fax (+6221) training@ipdc.co.id; registration@ipdc.co.id Copy Rights Indonesia Professional Development Center 11
Business Report Writing Skills
Communication and Professional Writing Skills Proposal Exclusively designed for Business Report Writing Skills A practical workshop to enhance Participants understanding and application in Business Report
Lebih terperinciGeneral Affairs Management
Technical & Commercial Proposal General Affairs Management A Subsidary of PT. IPDC Consulting & Advisory Section Program Approach & Methodology Program Approach The following diagram reflects our program
Lebih terperinciOur Experience. FACT SINCE 2000 We are one of the leading training institution in Indonesia serving Oil & Gas Industry and Multi Industries.
Our Experience FACT SINCE 2000 We are one of the leading training institution in Indonesia serving Oil & Gas Industry and Multi Industries. 3 Our Experience FACT SINCE 2000 We are one of the leading training
Lebih terperinciIn-House Training. Program Purna Bhakti Menjadikan Masa Purnabhakti lebih Produktif dan Bermakna
In-House Training Program Purna Bhakti Menjadikan Masa Purnabhakti lebih Produktif dan Bermakna Latar Belakang Latar Belakang Mengapa Pelatihan Purnabhakti SANGAT diperlukan? Fakta dibawah ini menunjukkan:
Lebih terperinciSection 1 OUR PROFILE & EXPERIENCE
Section 1 OUR PROFILE & EXPERIENCE Our Experience 3 Our Experience 4 Our Experience, 5 Our Experience 6 Our Experience 7 Our Experience 8 Our Experience Current Similar Experiences (in-house training)
Lebih terperinciCompany Outing. Building Teamwork & Synergy. Coming together, working together and suceeding together. Technical & Commercial Proposal
Technical & Commercial Proposal Company Outing Building Teamwork & Synergy Coming together, working together and suceeding together A Subsidary of PT. IPDC Consulting & Advisory Section Training Methodology
Lebih terperinciCharacter Building & Development Program
A Journey to Renew, Strengthen and Make an Impact : Character Building & Development Program Inner Leadeship, Communicating and Paradigm Shifting Approach Training & Coaching Program to advocate, improve
Lebih terperinciPAKET SUPER HEMAT 2016
PAKET SUPER HEMAT 2016 PAKET PLATINUM 1 PAKET PLATINUM 2 PAKET GOLD RP. 100 JUTA 4 Inhouse Training 8 Public Training RP. 55 JUTA 2 Inhouse Training 4 Public Training RP. 36 JUTA Inhouse Training 2 hari
Lebih terperinciARTIKEL ILMIAH PROGRAM PPM
ARTIKEL ILMIAH PROGRAM PPM PELATIHAN INTERNET DAN PEMBUATAN BAHAN AJAR BERBASIS MULTIMEDIA UNTUK GURU SEKOLAH DASAR Oleh : Edi Saputra, S.T., M.Sc./ NIDN. 0008018505 Reni Aryani, S.Kom., M.S.I./NIDN. 0022018801
Lebih terperinciEVALUATING TRAINING PROGRAM
EVALUATING TRAINING PROGRAM Menjawab Masalah Apa Pelatihan ini membahas upaya meningkatkan efektivitas pelatihan melalui evaluasi pelatihan yang dirancang secara sistematis dan rinci. Problems To Be Addressed
Lebih terperinciJames Simanjuntak, Ph.D
Simanjuntak, Ph.D Member of Trustee Board, IICD Senior Lecturer, Atma Jaya Catholic University of Indonesia Currently a senior lecturer at the Faculty of Economics, Atma Jaya Catholic University, Indonesia
Lebih terperinciDESIGNING TRAINING PROGRAM
DESIGNING TRAINING PROGRAM Menjawab Masalah Apa Banyak perusahaan di Indonesia berupaya keras untuk melatih dan mengembangkan Sumber Daya Manusia (SDM)-nya. Perusahaan memiliki harapan bahwa SDM-nya akan
Lebih terperinciRAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM LUAR BIASA EXTRAORDINARY GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS
RAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM LUAR BIASA EXTRAORDINARY GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS DAFTAR RIWAYAT HIDUP CALON ANGGOTA DIREKSI DAN ANGGOTA KOMISARIS CURRICULUM VITAE OF THE NOMINATED MEMBERS OF THE BOARD
Lebih terperinciPT. SEJAHTERA BANGUN BANGSA THE EXPERT AND RESPECTED ENERGY PROVIDER
PT. SEJAHTERA BANGUN BANGSA THE EXPERT AND RESPECTED ENERGY PROVIDER OUR VISION & MISSION VISION To become a leading, expert & respected company in coal mining, trading and power generations. MISSION Providing
Lebih terperinci1Corporate Culture 2People Management 3Behavior Change Centre 4HR Certification Program. Our core pillars of our service offerings are: HR Solutions
www.stellarhr.co Vol 04/06/2016 HR Partner in creating star employee to achieve business impact 03 02 04 STRATEGI KOMUNIKASI INTERNAL HR Solutions Stellar HR is a Human Resources Management Consultant
Lebih terperinciCONTRACT MANAGEMENT for CONSTRUCTION
CONTRACT MANAGEMENT for CONSTRUCTION The knowledge gained from this training can be immediately applied to your workplace to assist you to better meet your organization's contractual objectives TABLE OF
Lebih terperinciTahapan Penerbitan. Pra Registrasi
Persiapan Penerbitan Tahapan Penerbitan Kewajiban Pasca Penerbitan 1 Persiapan di Daerah 4 Pra Registrasi 7 Penatausahaan Keuangan Kepala Daerah membentuk sebuah Tim Persiapan yang bertugas untuk menyiapkan
Lebih terperinciTRAINING SYLABUS: BUSINESS SIMULATION
TRAINING SYLABUS: BUSINESS SIMULATION TABLE OF CONTENT 1/ Team Allignment & Sinergy 2/ Leadership 3/ Decision Making and Planning BUSINESS SIMULATION - TEAM ALIGNMENT & SYNERGY Business Simulation Team
Lebih terperinciTERM OF REFERENCE (TOR) BIMBINGAN TEKNIS FRAUD AUDIT DAN DETEKSI DINI DI RUMAH SAKIT Bersama Drs. Heru Kusumanto, SKM.,MBA.,MM.,QIA.,CBA.
Kantor : Jl. Taman Sri Rejeki Timur III N0. 39 Semarang, Jawa Tengah 5049 Telp. / Fax : (04) 7645 Email : infobrainmanagement@gmail.com Web : www.brainmanagement.org TDP :.0.3.46.077 TERM OF REFERENCE
Lebih terperinciSEMINAR AND TRAINING Indonesia Productivity and Quality Institute
P a g e 1 SEMINAR AND TRAINING Indonesia Productivity and Quality Institute COMPANY PROFILE Our Program : P a g e 2 About Us Indonesia Productivity and Quality Institute berdiri pada tahun 2005, merupakan
Lebih terperinciDUKUNGAN WHO INDONESIA TERHADAP STANDARISASI KURIKULUM PELATIHAN GIZI OLEH: SUGENG EKO IRIANTO
DUKUNGAN WHO INDONESIA TERHADAP STANDARISASI KURIKULUM PELATIHAN GIZI OLEH: SUGENG EKO IRIANTO Why WHO is here? WHO is a major player in Global Health The environment in country is changing The role of
Lebih terperinciMANAJEMEN BAGI SEKRETARIS PROFESIONAL
MANAJEMEN BAGI SEKRETARIS PROFESIONAL MENJAWAB MASALAH APA? Di masa lalu, sekretaris seringkali disebut sebagai pengetik, mengingat alat yang selalu mereka operasikan. Namun di era informasi dewasa ini,
Lebih terperinciAngket Penyediaan Informasi untuk website UNY Berbahasa Inggris
Angket Penyediaan Informasi untuk website UNY Berbahasa Inggris Website UNY berbahasa Inggris menyediakan informasi bagi calon mitra atau mitra mancanegara tentang UNY. Kelengkapan informasi menentukan
Lebih terperinciFINNON: PROFIT PLANNING & CAPITAL BUDGETING
FINNON: PROFIT PLANNING & CAPITAL BUDGETING Menjawab Masalah Apa Bagi para eksekutif non keuangan dalam bidang jasa yang telah memahami laporan keuangan, dan sering terlibat perencanaan keuangan perusahaan,
Lebih terperinciNomor : 060/panpel/cesol/2012 Palembang, 06 September 2012 Lampiran : 2 (dua) berkas Perihal : Undangan Partisipasi
Nomor : 060/panpel/cesol/2012 Palembang, 06 September 2012 Lampiran : 2 (dua) berkas Perihal : Undangan Partisipasi Dengan hormat, ELC Universitas Bina Darma mengadakan SOUTH SUMATERA CAMBRIDGE ESOL DAY
Lebih terperinciOFFICE MANAGEMENT. Problems To Be Addressed. Menjawab Masalah Apa. Objectives. Manfaat Apa yang Anda Peroleh. Subjects Covered. Apa Saja yang Dibahas
OFFICE MANAGEMENT Menjawab Masalah Apa Saat ini kantor berkembang menjadi suatu tempat menerima informasi, mengolah, mendistribusikan, serta menyimpan informasi. Karyawan yang bertugas di bagian administrasi
Lebih terperinciCURRICULUM VITAE IPEKA High Puri Indah High School Perumahan Puri Indah Block I Jakarta 11610
101 CURRICULUM VITAE PERSONAL INFORMATION Name : Grace Tjugiarto Birth Date : Singapore, 23 rd June 1986 Sex : Female Contact : +62 816 1840168 Jl. Wijayakarta IV no. 10 B Jakarta Selatan 12710 Email :
Lebih terperinciPurwantono, Sungkoro & Surja Registered Public Accountants KMK No. KMK-603/KM.1/2015 A member firm of Ernst & Young Global Limited
Umum EY adalah salah satu pemimpin pasar sebagai penyedia layanan di bidang jasa (1) Assurance atau audit baik dalam audit laporan keuangan maupun audit teknologi informasi, konsultasi bisnis dan teknologi
Lebih terperinciBAB IV GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN
BAB IV GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN 4.1 Profile Binus Center Balikpapan Di era globalisasi yang ketat dengan persaingan bisnis, keberhasilan suatu perusahaan sangat bergantung pada kualitas Sumber Daya Manusia
Lebih terperinciTERM OF REFERENCE (TOR) PELATIHAN CUSTOMERS SERVICE CARE RUMAH SAKIT Bersama dr. Hanna Permana Subanegara, MARS
Kantor : Jl. Taman Sri Rejeki Timur III N0. 39 Semarang, Jawa Tengah 5049 Telp. / Fax : (04) 7645 Email : infobrainmanagement@gmail.com Web : www.brainmanagement.org TDP :.0.3.46.077 TERM OF REFERENCE
Lebih terperinciProQua. Kepada Yth. Bapak/Ibu Direktur Rumah Sakit Seluruh Indonesia di tempat
Nomor : 156/PQ/IX/2017 14 September 2017 Lampiran : 1 (satu) berkas Perihal : Pelatihan Manajemen Informasi Dan Rekam Medis (MIRM) Berbasis Standar Akreditasi Rumah Sakit (SNARS) 2017 Kepada Yth. Bapak/Ibu
Lebih terperinciEffective Sales Plan
In Company Education Session 11 Effective Sales Plan Paul Patty MarkPlus Institute of Marketing MarkPlus Institute of Marketing Segitiga Emas Marketing Business Park, CBD B & 01/01 Sales Jl. Prof. Dr.
Lebih terperinciFORMULIR APLIKASI RESERTIFIKASI KOMPETENSI ASCOATINDO
FORMULIR APLIKASI RESERTIFIKASI KOMPETENSI ASCOATINDO Nama : No. Sertifikat (ReSertifikasi) : No. Keanggotaan Ascoatindo : Tanggal Aplikasi ReSertifikasi: Formulir Aplikasi ReSertifikasi Kompetensi ASCOATINDO
Lebih terperinciProQua. Kepada Yth : Bapak/Ibu Direktur Rumah Sakit Seluruh Indonesia di tempat
ProQua Hospital Management Training & Consulting Alamat : Perum Dosen UNS Jl. Literari No. 81 Jati Jaten Karanganyar Surakarta Telp. 087836451342 / 081329599189 ; Fax. (0271) 6497292 web:www.proquaconsulting.com;
Lebih terperinciTUJUAN IN-HOUSE TRAINING
LATAR BELAKANG Bagaimana Strategi Rumah Sakit dalam menghadapi Program Vedika BPJS..?? Melakukan Review Berkas Rekam Medik hingga terbit Resum Medik yang akan berdampak BESAR pada kelancaran Proses Klaim
Lebih terperinciFINNON : PUBLIC SECTOR
FINNON : PUBLIC SECTOR NEW Menjawab Masalah Apa Pada dasarnya setiap organisasi dalam menjalankan operasional kegiatannya akan bermuara pada pelaporan keuangan. Begitu juga bagi Pemerintahan atau biasa
Lebih terperinciEFFECTIVE COST MANAGEMENT
EFFECTIVE COST MANAGEMENT Menjawab Masalah Apa Manajemen biaya yang efektif merupakan ukuran utama akuntabilitas bisnis. Manajemen biaya merupakan fungsi dan tanggung jawab manajemen, dan harus dilaksanakan
Lebih terperinciKEY PERFORMANCE INDICATORS
KEY PERFORMANCE INDICATORS Menjawab Masalah Apa Hampir seluruh perusahaan atau organisasi saat ini menggunakan Key Performance Indicators (KPI) sebagai salah satu cara untuk mengukur kinerja perusahaan.
Lebih terperinciEVALUASI UMUR SISA DAN TEBAL OVERLAY STRUKTUR PERKERASAN LENTUR JALAN TOL JAKARTA CIKAMPEK (STUDI KASUS: RUAS CIBITUNG-CIKARANG) TESIS
EVALUASI UMUR SISA DAN TEBAL OVERLAY STRUKTUR PERKERASAN LENTUR JALAN TOL JAKARTA CIKAMPEK (STUDI KASUS: RUAS CIBITUNG-CIKARANG) TESIS Karya tulis sebagai salah satu syarat Untuk memperoleh gelar Magister
Lebih terperinciKomite Pengelola Kolaborasi Riset SMART CITY UNIVERSITAS INDONESIA
Komite Pengelola Kolaborasi Riset SMART CITY UNIVERSITAS INDONESIA KERANGKA ACUAN KERJA (KAK) LOKAKARYA (WORKSHOP) PENULISAN AKADEMIS BAGI DOSEN PEMULA DAN MAHASISWA PASCASARJANA SCIENTIFIC MODELING, APPLICATION,
Lebih terperinciProQua. Nomor : 106/PQ/I/ Januari 2015 Lampiran : 1 (satu) berkas Perihal : Workshop Penyusunan Remunerasi Bagi Staf Klinis RS di Era JKN
Nomor : 106/PQ/I/2015 9 Januari 2015 Lampiran : 1 (satu) berkas Perihal : Workshop Penyusunan Remunerasi Bagi Staf Klinis RS di Era JKN Kepada Yth : Bapak/Ibu Direktur Rumah Sakit Seluruh Indonesia di
Lebih terperinciProQua. Demikian, atas perhatian dan partisipasinya kami menguucapkan terima kasih. Surakarta, 25 Julil 2016
ProQua Hospital Management Training & Consulting Alamat : Perum Dosen UNS Jl. Literari No. 81 Jati Jaten Karanganyar Surakarta Telp. 087836451342 / 081329599189 ; Fax. (0271) 6497292 web:www.proquaconsulting.com;
Lebih terperinciPRACTICAL PROBLEM SOLVING
PRACTICAL PROBLEM SOLVING Menjawab Masalah Apa Dalam menjalankan pekerjaan sehari-hari, kita akan menemukan banyak masalah Jika masalah tersebut tidak dipecahkan, akan menganggu operasional sehari-hari,
Lebih terperinciBuilding Effective Communication to Improving Corporate Performance and Creating Public Trust. This CONFERENCE is designed for : WHEN and WHERE?
This CONFERENCE is designed for : 4 Corporate Communications Di era yang semakin kompetitif seperti sekarang ini, komunikasi perusahaan yang efektif menjadi sangat penting dan urgent sebagai tolak ukur
Lebih terperinciSMP kelas 8 - BAHASA INGGRIS CHAPTER 4Latihan Soal 4.1. Since the first publishing 3 weeks ago, there have been over 500 copies sold.
1. Farhan : So, how many copies have been sold this far? Yola : Thank God. Many people seem to like it very much. SMP kelas 8 - BAHASA INGGRIS CHAPTER 4Latihan Soal 4.1 Since the first publishing 3 weeks
Lebih terperinciMEKANISME PENYELENGGARAAN DIKLAT NON-GELAR PROJECT ASSESSMENT
MEKANISME PENYELENGGARAAN DIKLAT NON-GELAR PROJECT ASSESSMENT 1. Latar Belakang Sejak tahun 2011 Bappenas bekerja sama dengan Asian Development Bank (ADB) merancang kegiatan Technical Assistance ( TA )
Lebih terperinciNama dosen: Eko Rujito, M.Hum
Alamat: Karangmalang, Yogyakarta 281 (0274) 0843, 548207 Fax. (0274) 548207 4. Rencana Pembelajaran Minggu ke I: Orientation Students are able to understand clearly the basic course outline, the description
Lebih terperinciABSTRACT. Keywords: internal and international migration, labor market, Indonesian economy
ABSTRACT SAFRIDA. The Impact of Migration Policy on Labor Market and Indonesian Economy (BONAR M. SINAGA as Chairman, HERMANTO SIREGAR and HARIANTO as Members of the Advisory Committee) The problem of
Lebih terperinciEffective Leadership Skills
Developing Effective Leadership Skills Slide presentasi berikut merupakan sampel materi training : Leadership Skills. Materi lengkap dapat diperoleh melalui kegiatan in house training kami. Elemen-elemen
Lebih terperinciGain years of experience in minutes! BASIC MANAGEMENT
Gain years of experience in minutes! BASIC MANAGEMENT Keunggulan Produk Kombinasi e-learning dengan simulasi online learning by doing merupakan cara tercepat dan paling efektif bagi seseorang untuk belajar
Lebih terperinciTraining and consulting services. Pendahuluan Quality Systems: s Strategy for the future ISO 9001:2015
Pendahuluan Quality Systems: s Strategy for the future ISO 9001:2015 1 Perubahan ISO 9001:2008 ke ISO 9001:2015 Apa saja perubahan utama dari ISO 9001:2008 ke versi baru ISO 9001:2015? Masa transisi ISO
Lebih terperinciElliottician Overview
3 May 2018 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today INTP; Trading Buy Buy area 17200-17350; TP 19850, 21400;
Lebih terperinciABSTRAK. Yuanita Respati Dewi
ABSTRAK Yuanita Respati Dewi 0432006 Judul Sub Judul : Evaluasi Modul Pelatihan Pemahaman Efikasi Diri Bagi Perawat :Evaluasi Modul Pelatihan Pemahaman Efikasi Diri Padai Perawat RSU X Yogyakarta Sebagai
Lebih terperinciBAB I PENDAHULUAN. 1.1 Latar Belakang
BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Di era globalisasi dimana tuntutan ekonomi semakin tinggi serta berkembangnya pengetahuan dan teknologi membawa perubahan dalam kehidupan manusia. Sebagai negara yang
Lebih terperinciElliottician Overview
2 May 2018 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today ACES; Buy on Weakness Buy area 1240-1250; TP 1340,
Lebih terperinciJOIN ILCAN TODAY! Membership can be completed online at or through attached file.
JOIN ILCAN TODAY! Indonesian Life Cycle Assessment Network (ILCAN) invites you to become a member of our network. As a member you can help to develop LCA in Indonesia, improve environmental sustainability,
Lebih terperinciElliottician Overview
15 Januari 2015 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-3 days): Bearish Stocks Recommendation for Today ADHI; Trading Buy Buy area 3350-3470; TP 3790
Lebih terperinciENGLISH. Metode Pembelajaran Komunikatif
PROSM@RT ENGLISH What is PROSM@RT ENGLISH? PROSM@RT ENGLISH is a Language in House Training Institution which aims to help its clients to improve the quality of the English Communication performance of
Lebih terperinciElliottician Overview
25 April 2018 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (3-4 days): Bearish Stocks Recommendation for Today ANTM; Buy on Weakness - Buy area 835-840; TP 945;
Lebih terperinciGrain Movement For EXPORTS IN CONTAINERS AND SMALLER BULK VESSELS
PENGANGKUTAN GANDUM UNTUK EKSPOR DALAM PETIKEMAS DAN KAPAL CURAH LEBIH KECIL Grain Movement For EXPORTS IN CONTAINERS AND SMALLER BULK VESSELS Berinteraksi dengan kebutuhan Indonesia yang semakin besar
Lebih terperinciElliottician Overview
25 April 2017 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today ACES; Buy on Weakness - Buy area 890-900; TP 970;
Lebih terperinciWAREHOUSE MANAGEMENT. Menjawab Masalah Apa. Problems To Be Addressed. Objectives. Manfaat Apa yang Anda Peroleh. Subjects Covered
WAREHOUSE MANAGEMENT Menjawab Masalah Apa Gudang lebih dari sekedar tempat di mana sediaan disimpan. Fungsi pergudangan merupakan komponen sistem logistik yang sangat penting, tidak hanya rutinitas harian,
Lebih terperinciPPM Manajemen COMPANY PROFILE
PPM Manajemen COMPANY PROFILE PPM MANAJEMEN, PARTNER IN INTEGRATED MANAGEMENT SOLUTIONS VISI Menjadi Institusi Manajemen Yang Unggul dan Terpandang MISI Memprakarsai dan mendorong Inovasi pembangunan Sumber
Lebih terperinciGovernment Goods/Services Procurement Expert Certification
Government Goods/Services Procurement Expert Certification Problem addressed The President of Republic of Indonesia Decree Number 70 of 2012 on Guidelines for Government Goods/Services Procurement Implementation
Lebih terperinciFINANCIAL ASPECTS ON FEASIBILITY STUDY
FINANCIAL ASPECTS ON FEASIBILITY STUDY Menjawab Masalah Apa Aspek keuangan dalam studi kelayakan (investasi aset tetap) memiliki posisi dominan karena menghasilkan rekomendasi atas kelayakan keuangan.
Lebih terperinciInterviewer: Is it true that PT. Sequislife applies ethics and ethics code in running
APPENDIX 24 Appendix 1 Interview Sheet Interviewer: Katherine Interviewee: Mr. Sudarsono Goenadi Day : 25 March 2004 Time Place : 11.30 am : PT. Sequislife, Semarang Interviewer: Is it true that PT. Sequislife
Lebih terperinciCOMPANY STRATEGIC PLANNING
COMPANY STRATEGIC PLANNING Menjawab Masalah Apa Masa depan suatu perusahaan ditentukan oleh kemampuan perusahaan menentukan arah dan sasaran jangka panjang yang diinginkan serta kemampuan melaksanakan
Lebih terperinciFirm Size and the Characteristics of Computer Use. William H. DeLone MIS Quarterly Desember 1981 P
Firm Size and the Characteristics of Computer Use William H. DeLone MIS Quarterly Desember 1981 P. 65-77 Pendahuluan Artikel ini mempelajari mengenai proposisi dimana suatu perusahaan dalam berbagai ukuran
Lebih terperinciHARGA PERKIRAAN SENDIRI
OWNER S ESTIMATE/ HARGA PERKIRAAN SENDIRI Menjawab Masalah Apa Dalam pengadaan barang dan jasa di perusahaan, sangat penting untuk dapat menentukan harga yang tepat. Untuk dapat menetapkan harga yang tepat,
Lebih terperinciSTARTING A PROJECT MANAGEMENT OFFICE
STARTING A PROJECT MANAGEMENT OFFICE NEW Menjawab Masalah Apa Meningkatnya kebutuhan transformasi dalam organisasi mengakibatkan semakin meningkat pula kegiatan yang bersifat proyek, atau bersifat sementara
Lebih terperinciJakarta Composite Index
Jakarta Composite Index IHSG kemarin dibuka 4860 di lower bands MA 20 kemudian bergerak mixed dan ditutup turun di 4838. Stochastic masih flat di area oversold dan RSI mengarah turun dibawah nilai rata-ratanya.
Lebih terperinciKEMAMPUAN MENDENGARKAN LAGU BERBAHASA INGGRIS PADA SISWA KELAS X SMA ISLAMIC CENTRE DEMAK PADA TAHUN AJARAN 2006/2007
KEMAMPUAN MENDENGARKAN LAGU BERBAHASA INGGRIS PADA SISWA KELAS X SMA ISLAMIC CENTRE DEMAK PADA TAHUN AJARAN 2006/2007 Oleh SRI SUMARMI NIM: 2000-32-104 FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN JURUSAN PENDIDIKAN
Lebih terperinciPENGURUS PUSAT ASOSIASI RUMAH SAKIT DAERAH SELURUH INDONESIA (ARSADA)
PENGURUS PUSAT ASOSIASI RUMAH SAKIT DAERAH SELURUH INDONESIA (ARSADA) Sekretariat : The Royal Palace, Blok B no. 31, Jl. Prof Soepomo Jakarta Selatan Telp : (021) 8309111, Fax : (021) 8314428, e-mail:
Lebih terperinciINSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG
INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG MINING AND PETROLEUM ENGINEERING FACULTY Jalan Ganesha 10 Bandung 40132 Gedung Basic Science Center B lantai IV, Telp: +6222 2506282 Fax +6222 2514922, e mail : dekan@fiktm.itb.ac.id
Lebih terperinciElliottician Overview
17 Maret 2017 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today INCO; Add position Buy area 2300-2320; TP 2750,
Lebih terperinciElliottician Overview
25 May 2018 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bearish Stocks Recommendation for Today DOID; Trading Buy Buy area 880-890; TP 1000; SL break
Lebih terperinciOracle Academy & APTIKOM Partnership
Oracle Academy & APTIKOM Partnership Nurul Huda Program Manager Oracle Academy Indonesia/Malaysia 2017 Copyright 2017, Oracle and/or its affiliates. All rights reserved. Training of Trainer (ToT) Oracle
Lebih terperinciJakarta Composite Index
Jakarta Composite Index Pada perdagangan kemarin, IHSG naik tipis 0.15% ditutup di 5156, sideway di atas linear regresi atau upper bands MA 20. Stochastic berhimpitan di area overbought dan RSI pun flat
Lebih terperinciElliottician Overview
20 April 2015 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bearish Stocks Recommendation for Today SMRA; Add Position Buy area 1790-1825; TP 2050;
Lebih terperinciLATAR BELAKANG TUJUAN IN-HOUSE TRAINING
LATAR BELAKANG Bagaimana Strategi Rumah Sakit dalam menyusun target Peningkatan kompetensi staf..?? Menyusun Program diklat RS berdasarkan Training Need Assesment (TNA), hingga melakukan Evaluasi program
Lebih terperinciElliottician Overview
28 September 2017 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bearish Stocks Recommendation for Today PTBA; Buy on weakness Buy area 8800-9100; TP
Lebih terperinciElliottician Overview
16 Februari 2015 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-3 days): Bearish Stocks Recommendation for Today AALI; Trading Buy Buy area 25000-25600; TP 27000;
Lebih terperinciElliottician Overview
24 Agustus 2016 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today GGRM; Add position Buy at anyprice; TP 69500,
Lebih terperinciElliottician Overview
18 Mei 2017 Elliottician Overview Jakarta Composite Index Elliott Wave Perspective Short Term View (1-2 days): Bullish Stocks Recommendation for Today KBLI; Buy on Weakness - Buy area 490-500; TP 600,
Lebih terperinciTERM OF REFERENCE (TOR) BIMBINGAN TEKNIS MENYUSUN SISTEM REMUNERASI UNTUK RUMAH SAKIT
Kantor : Jl. Taman Sri Rejeki Timur III N0. 39 Semarang, Jawa Tengah 5049 Telp. / Fax : (04) 7645 Email : infobrainmanagement@gmail.com Web : www.brainmanagement.org TDP :.0.3.46.077 TERM OF REFERENCE
Lebih terperinciTATA CARA TINDAK LANJUT TERHADAP PERMINTAAN PERTUKARAN INFORMASI DARI NEGARA MITRA P3B
Lampiran I TATA CARA TINDAK LANJUT TERHADAP PERMINTAAN PERTUKARAN INFORMASI DARI NEGARA MITRA P3B 1. Dalam hal informasi/data yang terdapat dalam surat permintaan informasi dari Negara Mitra P3B telah
Lebih terperinciPeran RS Pendidikan dalam Operasional FK: Kebersamaan Pengembangan Suasana Akademik
Annual Scientific Meeting - 2013 Peran RS Pendidikan dalam Operasional FK: Kebersamaan Pengembangan Suasana Akademik Ova Emilia dan Adi Utarini Bagian 1. Situasi Dulu dan Sekarang Suasana Dulu Suasana
Lebih terperinciPT OSTENCO PROMITRA JAYA
PT OSTENCO PROMITRA JAYA Komplek Ruko Cempaka Mas Blok D No.2 Jl. Suprapto - Jakarta 10640 INDONESIA Tel: 62-21-42884548, 42802050 Fax: 62-21-42884558 Mail: info@ostenco.co.id Web: www.ostenco.co.id www.omegastar.weebly.com
Lebih terperinciTERM OF REFERENCE (TOR) PELATIHAN MANAJEMEN DIKLAT BAGI RUMAH SAKIT
Kantor : Jl. Taman Sri Rejeki Timur III N0. 39 Semarang, Jawa Tengah 50149 Telp. / Fax : (024) 7614115 Email : infobrainmanagement@gmail.com Web : www.brainmanagement.org TDP : 11.01.3.46.20772 TERM OF
Lebih terperinciCOMPETENCY BASED RECRUITMENT & SELECTION
COMPETENCY BASED RECRUITMENT & SELECTION Menjawab Masalah Apa Salah satu kunci sukses untuk memenangkan persaingan adalah kebutuhan akan SDM yang berkualitas. Untuk itu, perusahaan dituntut untuk dapat
Lebih terperinciSTRATEGI PENGHILIRAN TEKNOLOGI HASIL LITBANG PASCAPANEN
STRATEGI PENGHILIRAN TEKNOLOGI HASIL LITBANG PASCAPANEN SEAFAST center *) dan Departemen Ilmu dan Teknologi Pangan **) Fakultas Teknologi Pertanian IPB, BOGOR *) Direktur **) Guru Besar Rekayasa Proses
Lebih terperinciIT Training Center. PT. ARYA KARYA RAYA One Pacific Place 15th Floor Jl. Jend Sudirman Kav SCBD Jakarta Selatan 12190
IT Training Center PT. ARYA KARYA RAYA One Pacific Place 15th Floor Jl. Jend Sudirman Kav 52-53 SCBD Jakarta Selatan 12190 Overview CyberHack.id merupakan IT Training Center yang berpusat di Jakarta dan
Lebih terperinciTRAINING FOR TRAINERS
TRAINING FOR TRAINERS MENJAWAB MASALAH APA? Perkembangan lingkungan dan kemajuan teknologi menuntut pengembangan sumber daya manusia yang berkesinambungan. Manajer merupakan orang yang paling tepat untuk
Lebih terperinciTERM OF REFERENCE BIMBINGAN TEKNIS PERHITUNGAN UNIT COST RUMAH SAKIT
TERM OF REFERENCE BIMBINGAN TEKNIS PERHITUNGAN UNIT COST RUMAH SAKIT Diselenggarakan oleh : Institut Management Rumah Sakit Perhimpunan Rumah Sakit Seluruh Indonesia (IMRS-PERSI) bekerja sama dengan SMARTPlus
Lebih terperinciPT. KORINDO HEAVY INDUSTRY BALARAJA PLANT Ulasan manajemen Management Review
1 of 5 2 of 5 1. TUJUAN Tujuan dari prosedur ini adalah untuk mendokumentasikan proses dan agenda utama masalah yang akan dimasukkan dalam pertemuan untuk mengevaluasi status organisasi HSES. Prosedur
Lebih terperinciPengumuman Pelatihan Untuk Semua Pelamar
On behalf of Pengumuman Pelatihan Untuk Semua Pelamar giz Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH Divisi Kesehatan Pelatihan Kepemimpinan Internasional di Bidang Manajemen Rumah
Lebih terperinciGENERAL CONTRACTOR GENERAL CONTRACTOR
GENERAL CONTRACTOR GENERAL CONTRACTOR PT. Cipta Graha Tarumanagara GENERAL CONTRACTOR Contents 01 03 09 10 SEKILAS CGT VISI, MISI & NILAI PERUSAHAAN DAFTAR PROYEK KONTAK GENERAL CONTRACTOR Sekilas CGT
Lebih terperinciABSTRAK. Kata Kunci : secondary questions, akuisisi tacit knowledge, transfer tacit knowledge, pengembangan pelatihan, assessor assessment center.
ABSTRAK X merupakan sebuah biro konsultan yang bergerak dalam penyediaan jasa assessment center. Tentunya kemampuan assessor menjadi hal yang sangat kritis bagi Xketika melayani klienkleinnya. Walaupun
Lebih terperinciINTISARI. Kata kunci : Komitmen Organisasi, Komitmen Profesional, Kepuasan Kerja. Universitas Kristen Maranatha
i INTISARI Dampak persaingan global adalah munculnya tuntutan dari setiap organisasi untuk memiliki sumber daya manusia yang berkualitas tinggi untuk mendapatkan keunggulan kompetitif. Oleh karena itu
Lebih terperinci