Kuisioner Pra Penelitian. Penilaian Gaya Kepemimpinan

Transkripsi

1 112 Lampiran 1 Kuisioner Pra Penelitian Penilaian Gaya Kepemimpinan Mohon diisi semua pernyataan dibawah ini dengan memberikan tanda checklist didalam pilihan jawaban yang tersedia. Pilih jawaban yang menurut anda paling tepat. Nama : Jabatan : Keterangan : SS =SANGATSETUJU S =SETUJU KS =KURANGSETUJU TS = TIDAKSETUJU STS = SANGAT TIDAK SETUJU

2 Tipe Telling No Pernyataan SS S KS TS STS 1 Kepala kantor memberikan perintah dengan tepat 2 Kepala kantor memberikan arahan dengan tepat 2. TipeSelling No Pernyataan SS S KS TS STS 3 4 Kepala kantor memberikan ide ide dalam setiap program kerja kantor Kepala kantor memberikan kebebasan bekerja untuk karyawan 3. TipeParticipating No Pernyataan SS S KS TS STS 5 6 Kepala Kantor selalu ikut berpartisipasi dalam setiap pekerjaan Kepala kantor peduli terhadap setiap karyawannya

3 Tipe Delegating No Pernyataan SS S KS TS STS 5 6 Kepala kantor dapat memberikan tanggung jawab dengan baik dan tepat Kepala kantor dapat memberikan wewenang dengan baik da tepat

4 115 Lampiran 2 DAFTAR PERTANYAAN (KUESIONER) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR IMIGRASI KELAS I KHUSUS MEDAN Petunjuk pengisian : 1) Isilah data diri sesuai dengan keadaan yang sebenarnya pada identitasresponden. 2) Berilah tanda checklist ( ) pada salah satu pilihan jawaban yang tersedia sesuai dengan pendapat Anda pribadi sebagai tenaga kerja pada komponen-komponen variabel. Masing-masing pilihan jawaban memiliki makna sebagaiberikut: SS : Apabila jawaban Anda tersebutsangatsetuju S : Apabila jawaban Anda tersebutsetuju KS : Apabila jawaban Anda tersebutkurangsetuju TS : Apabila jawaban Anda tersebut tidaksetuju STS : Apabila jawaban Anda tersebut sangat tidaksetuju 3) Diharapkanuntuktidakmenjawablebihdarisatupilihanjawaban. 4) IDENTITAS RESPONDEN: 1. NAMA : 2. UMUR : < 25 ( ) ( ) ( ) ( ) >40 ( ) 3. JENISKELAMIN : LAKI-LAKI / PEREMPUAN* 4. JABATANKERJA : 5. MASAKERJA : Keterangan : * Coret yang tidak perlu

5 Kepemimpinan No. Pernyatan Jawaban Responden SS S KS TS STS Tipe Telling 01. Pimpinan memberitahukan dengan jelas apa yang harus dikerjakan. 02. Pimpinan memberikan perintah dengan tegas. 03. Pimpinan memberikan arahan berupa penjelasan mengenai bagaimana melaksanakan pekerjaan dengan baik 04. Pimpinan memberikan arahan secara spesifik kapan pekerjaan harus diselesaikan. Tipe Selling 05. Pimpinan selalu memberikan ide-ide yang baik. 06. Pimpinan selalu memberikan ilmu tentang pekerjaan kepada karyawan 07. Pimpinan memberikan kesempatan kepada saya untuk memberikan saran 08. Pimpinan menerima masukan dari saya mengenai keputusan yang diambil Tipe Participating 09. Pimpinan melakukan komunikasi dua arah kepada pegawai dalam memecahkan masalah. 10. Pimpinan berbagi tanggung jawab dalam pemecahan masalah. 11. Pimpinan berbaur dengan pegawai. 12. Pimpinan melibatkan saya untuk memutuskan cara dalam melakukan pekerjaan. Tipe Delegating 13. Pimpinan memberikan tanggung jawab kepada orang dengan tepat. 14. Pimpinan mempercayai orang-orang yang diberikan tanggung jawab darinya 15. Pimpinan memberikan kesempatan untuk menyelesaikan tugas dengan cara saya sendiri. 16. Pimpinan memberikan wewenang kepada karyawan dengan tepat

6 Motivasi No. Pernyatan Jawaban Responden SS S KS TS STS Motivasi Intrinsik 17. Pujian dari pimpinan meningkatkan motivasi kerja saya 18. Rekan kerja selalu memberi pujian ketika saya mencapai target yang telah ditentukan 19. Insentif yang diberikan perusahaan menambah semangat saya dalam bekerja 20. Saya selalu bekerja keras karena saya mempunyai tanggung jawab 21. Saya bekerja keras untuk mendapatkan promosi jabatan 22. Saya selalu mengerjakan tugas yang diberikan dengan baik Motivasi Eksrinsik 23. Perusahaan memberikan kebijakan financiallebihdaricukup 24. Saya memiliki tanggung jawab penuh atas pekerjaan saya 25. Fasilitas kerja yang disediakan perusahaan sudah baik sehingga dapat mendukung saya dalam bekerja 26. Saya bekerja dalam kondisi lingkungan kerja yang bersih 27. Perusahaan menjamin keamanan dalam pekerjaan saya 28. Perusahaan menjamin keselamatan dalam saya bekerja

7 Kinerja No. Pernyatan Jawaban Responden SS S KS TS STS Kualitas Kinerja 29. Karyawan harus rapi dalam menyelesaiakan pekerjaannya 30. Perusahaan berorientasi kepada hasil pekerjaan yang baik 31. Saya menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan standar meski tidak diawasi langsung 32. Saya tidak memiliki kendala dalam mengerjakan tugas-tugas yang diberikan 33. Saya diberikan sanksi ketika saya melakukan kesalahan dalam bekerja 34. Saya harus bekerja sesuai dengan prosedur yang ditentukan oleh perusahaan Kuantitas Kinerja 35. Saya dituntut untuk efisien dalam menyelesaikan perkerjaan 36. Saya harus dapat menyelesaikan target yang telah ditetapkan oleh perusahaan 37. Perusahaan menghargai ketepatan waktu kerja karyawan 38. Saya harus mampu meyelesaikan pekerjaan tepat pada waktunya.

8 119 Lampiran 3 Uji Validitas dan Reliabilitas Item-Total Statistics Scale Mean if Scale Variance Corrected Item- Cronbach's Item Deleted if Item Deleted Total Alpha if Item Correlation Deleted Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q Q

9 120 Q Q Q Q Q Q Q Q Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items

10 121 Lampiran 4 Analisis Statistik Deskriptif Variabel Variabel Gaya Kepemimpinan No. Pernyataan SS S KS TS STS Average Keterangan F % f % F % F % F % , , ,6 1 1, ,1 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,6 5 8, ,5 4,3 Setuju , ,7 5 8,7 3 5, ,2 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,9 6 10,5 5 8,7 1 1,7 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,3 9 15,8 3 5, ,1 Setuju , ,6 7 12,2 5 8, ,1 Setuju , ,1 8 14, ,2 Setuju , , ,6 5 8,7 1 1,7 3,9 Setuju , , , ,1 Setuju , , ,8 2 3,5 1 1,7 4,1 Setuju , ,3 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,3 5 8,7 1 1, ,3 Setuju

11 122 No. Pernyataan Variabel Motivasi SS S KS TS STS Average Keterangan F % f % F % f % F % , , , ,1 Setuju , ,6 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,2 Setuju , , ,8 6 10,5 1 1,7 3,9 Setuju , , ,1 3 5,2 2 3,5 3,7 Setuju , ,3 6 10,5 2 3,5 2 3,5 3,7 Setuju , , ,8 2 3,5 1 1,7 4,1 Setuju , , ,5 1 1, ,2 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 3 5, ,2 Setuju , , ,1 2 3, ,1 Setuju , ,1 9 15, ,1 Setuju , ,6 7 12,2 3 5, ,2 Setuju Variabel Kinerja Karyawan No. SS S KS TS STS Average Keterangan Pernyataan F % f % F % f % F % , ,3 5 8,7 1 1, ,3 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , , ,6 5 8,7 1 1,7 3,8 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 3 5, ,2 Setuju , , ,1 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,7 5 8,7 2 3,5 2 3,5 4,0 Setuju , ,3 8 14,1 2 3, ,2 Setuju , , ,8 1 1,7 2 3,5 4,0 Setuju

12 123 Lampiran 5: Regresi Variables Entered/Removed a Model Variables Variables Method Entered Removed Motivasi, 1 GayaKepemimp. Enter inan b a. Dependent Variable: Kinerja b. All requested variables entered. Model Summary b Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate a a. Predictors: (Constant), Motivasi, Gaya Kepemimpinan b. Dependent Variable: KinerjaKaryawan ANOVA a Model Sum of Squares Df Mean Square F Sig. 1 Regression b Residual Total a. Dependent Variable: Kinerja Karyawan b. Predictors: (Constant), Motivasi, Gaya Kepemimpinan Coefficients a Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients Model B Std. Error Beta t Sig. 1 (Constant) GayaKepemi mpinan Motivasi a. Dependent Variable: KinerjaKaryawan

13 124 Lampiran 6 : Uji Normalitas 1. Histogram 2. Grafik 3.

14 Kolmogrov-smirnov One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test Unstandardized Residual N 57 Normal Parameters a,b Mean 0E-7 Std. Deviation Absolute.067 Most Extreme Differences Positive.067 Negative Kolmogorov-Smirnov Z.506 Asymp. Sig. (2-tailed).960 a. Test distribution is Normal. b. Calculated from data.

15 126 Lampiran 7 Uji Heteroskedastisitas dan Multikolinearitas Coefficients a Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients Collinearity Statistics Model B Std. Error Beta T Sig. Tolerance VIF 1 (Constant) GayaKepe mimpinan Motivasi a. Dependent Variable: KinerjaKaryawan